Grensarbeid zoekt voor Stichting Radar een Gedragskundige (GZ-)Psycholoog/ Orthopedagoog

Als gedragskundige werk je met (licht) verstandelijk beperkte mensen. Jij verbindt, analyseert en denkt in kansen, zodat onze cliënten én onze teams de ondersteuning krijgen die ze nodig hebben om de beste zorg te bieden. Een van onze eigen toppers neemt jullie graag mee in zijn beleving bij dit mooie vak. Nieuwsgierig geworden? We maken graag kennis met je!

Hoe zie jij onze cliënten?

Iedereen verdient een omgeving waarin hij of zij zich kan ontwikkelen. Maar soms is dat niet vanzelfsprekend. Dan moet je verder kijken dan de situatie van dit moment. En onderzoeken wat een cliënt in zich heeft om te groeien. Dat is bij Radar elke dag onze missie. Is het ook jouw missie?

Als gedragskundige bij Radar speel je een actieve rol in het realiseren van de kwaliteit van leven van onze cliënten. Je signaleert knelpunten, voert diagnostiek en behandeling uit waar nodig en bent de verbindende schakel tussen cliënt, begeleiders en andere professionals. Je vertaalt de cliëntvraag naar de praktijk en ondersteunt teams in deskundigheidsbevordering en methodisch werken 'op de werkvloer'.

Met jouw specialistische blik help je onze cliënten én hun netwerk om de juiste stappen te zetten. Je staat stevig in je schoenen en weet complexe vraagstukken om te zetten in werkbare oplossingen. Je werkt ook nauw samen met onze senior gespecialiseerd begeleiders. En zorgt ervoor dat ondersteunings- en behandelplannen niet alleen op papier bestaan, maar daadwerkelijk uitgevoerd worden.

Je werkt in dagdiensten in regio Parkstad op verschillende locaties waar zowel de cliënt met verzorging op maat wonen als de LVB(+) (licht verstandelijk beperkt met bijkomende gedrags- of psychische problematieken). Elke dag is anders wat jouw werk super afwisselend en uitdagend maakt!

Kun jij (de meeste van) deze punten afvinken?

• Een beroepsgerichte afgeronde universitaire opleiding met een diagnostische aantekening
• Ervaring als gedragskundige in de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking
• Tact, inlevingsvermogen, motiverend vermogen en coachende vaardigheden
• Je denkt en handelt methodisch en vertaalt complexe vraagstukken naar werkbare plannen
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• Flexibel, stressbestendig en doortastend: je treedt adequaat op in crisissituaties
• Je kunt zowel zelfstandig als multidisciplinair werken en feedback geven én ontvangen
• Een leergierige en toegankelijke houding
• Leveren van een bijdrage aan innovatie van de kwaliteit van zorg en organisatorische vraagstukken

Ben jij een mix tussen een technisch genie, een logistiek talent en een kalme crisismanager?

Met jouw hands-on mentaliteit en technische kennis kan jij de operationele werking binnen Nemegheer Next-Level Cleaning dagelijks in goede banen leiden. Bij ons kan je echt een verschil maken!

Hoe ziet jouw dag eruit?

· De “Early Morning” shift

Om 4u30 ben jij op post en zorg je ervoor dat elke ploeg voltallig vertrekt. Bij ziekte ben jij het aanspreekpunt en zorg je voor vervanging.

· Technische problemen? Die los jij op!

Een platte batterij, een vastzittend kopieermachine of haperende stofzuiger zijn jouw domein. Voor grotere werken ben jij de contactpersoon die alles in goede banen leidt.

· Management van de hangar

De hangar is bij jou in goede handen. Je zorgt voor een goed beheer, houdt de voorraad nauwgezet bij en zorgt ervoor dat alles er netjes bij ligt.

· Support bieden aan Admin

Ook voor specifieke administratieve taken, zoals check-in-at-work, aankoop van nieuw materiaal,… kunnen we beroep doen op jou.

Zie jij ook de match?

Jouw troeven:

• Een vroege vogel die geen probleem heeft met een vroege start
• Technisch onderlegd met een praktische aanpak
• Stressbestendig en oplossingsgericht, ook in acute situaties
• Organisatorisch sterk en accuraat in je werk
• Flexibel en communicatief vaardig
• In het bezit van rijbewijs B
• Basiskennis administratie

Zin om een onmisbare schakel te worden in een groeiend schoonmaakbedrijf waar NEXT LEVEL key is?

• Een vroege vogel die geen probleem heeft met een vroege start
• Technisch onderlegd met een praktische aanpak
• Stressbestendig en oplossingsgericht, ook in acute situaties
• Organisatorisch sterk en accuraat in je werk
• Flexibel en communicatief vaardig
• In het bezit van rijbewijs B
• Basiskennis administratie

Ben jij een mix tussen een technisch genie, een logistiek talent en een kalme crisismanager?

Met jouw hands-on mentaliteit en technische kennis kan jij de operationele werking binnen Nemegheer Next-Level Cleaning dagelijks in goede banen leiden. Bij ons kan je echt een verschil maken!

Hoe ziet jouw dag eruit?

· De “Early Morning” shift

Om 4u30 ben jij op post en zorg je ervoor dat elke ploeg voltallig vertrekt. Bij ziekte ben jij het aanspreekpunt en zorg je voor vervanging.

· Technische problemen? Die los jij op!

Een platte batterij, een vastzittend kopieermachine of haperende stofzuiger zijn jouw domein. Voor grotere werken ben jij de contactpersoon die alles in goede banen leidt.

· Management van de hangar

De hangar is bij jou in goede handen. Je zorgt voor een goed beheer, houdt de voorraad nauwgezet bij en zorgt ervoor dat alles er netjes bij ligt.

· Support bieden aan Admin

Ook voor specifieke administratieve taken, zoals check-in-at-work, aankoop van nieuw materiaal,… kunnen we beroep doen op jou.

Zie jij ook de match?

Jouw troeven:

• Een vroege vogel die geen probleem heeft met een vroege start
• Technisch onderlegd met een praktische aanpak
• Stressbestendig en oplossingsgericht, ook in acute situaties
• Organisatorisch sterk en accuraat in je werk
• Flexibel en communicatief vaardig
• In het bezit van rijbewijs B
• Basiskennis administratie

Zin om een onmisbare schakel te worden in een groeiend schoonmaakbedrijf waar NEXT LEVEL key is?

• Een vroege vogel die geen probleem heeft met een vroege start
• Technisch onderlegd met een praktische aanpak
• Stressbestendig en oplossingsgericht, ook in acute situaties
• Organisatorisch sterk en accuraat in je werk
• Flexibel en communicatief vaardig
• In het bezit van rijbewijs B
• Basiskennis administratie

Wij zijn op zoek naar een ervaren Elektrisch Ingenieur met diepgaande kennis van AREI, VLAREM en technische keuringstrajecten. Zijn het uitvoeren en beheren van risicoanalyses en het toezicht houden op kritische elektrische installaties helemaal jouw ding?

Laat dan snel iets van je horen, wie weet word jij onze nieuwe collega!

• Je werkt nauw samen met technische teams, externe keuringsinstanties en interne stakeholders om ervoor te zorgen dat al onze installaties voldoen aan de wettelijke veiligheids- en milieuvereisten.
• Je coördineert en volgt alle elektrische keuringen op, van planning tot rapportage.
• Je stuurt externe keuringsinstanties aan en zorgt dat ze efficiënt en volgens afspraak werken.
• Je bereidt keuringen voor, begeleidt inspecties op de werkvloer en je analyseert keuringsrapporten grondig.
• Je zorgt voor correcte en tijdige opvolging van alle actiepunten die voortkomen uit keuringen en audits.
• Je hebt een grondige kennis van AREI, VLAREM en relevante normen, en je bewaakt de naleving van deze regelgeving binnen onze installaties.
• Je stelt technische procedures en veiligheidsdocumenten op en houdt ze up‑to‑date.
• Je voert risicoanalyses uit, waaronder elektrische risico’s, brandrisico’s en risico’s rond onderstations.
• Je beheert en actualiseert deze analyses, en je adviseert over verbetermaatregelen.
• Je bent verantwoordelijk voor het technisch beheer van onderstations, inclusief veiligheid, betrouwbaarheid en onderhoud.
• Je coördineert interventies, onderhoudswerken en moderniseringsprojecten in samenwerking met interne teams en leveranciers.
• Je werkt nauw samen met interne stakeholders, contractors en leveranciers om technische projecten en dossiers succesvol af te ronden.
• Je rapporteert helder over voortgang, risico’s en noodzakelijke acties.

• Heb je een Bachelor- of Masterdiploma in Elektromechanica, Elektriciteit of relevante richting, of gelijkwaardige ervaring?
• Heb je een grondige kennis van AREI, VLAREM en andere toepasselijke normen?
• Heb je minstens 3–5 jaar ervaring binnen elektrische installaties, keuringen of industriële omgevingen?
• Ben je sterk in organiseren, plannen en nauwkeurig administratief opvolgen?
• Ben je communicatief sterk en in staat om met verschillende interne en externe partijen samen te werken?
• Heb je ervaring met hoogspanningsinstallaties of onderstations (een sterk pluspunt)?
• Ben je analytisch ingesteld en ben je in staat om risicoanalyses op te maken en te beheren?
• Ben je proactief, zelfstandig en iemand die initiatief neemt om zaken te verbeteren?

Solliciteer dan nu voor de functie van "Elektrisch ingenieur (keuringen en compliance)!"

Ben jij iemand die technische dossiers tot in de puntjes analyseert en steeds de juiste leveranciers weet te selecteren? Krijg je energie van onderhandelen en het optimaliseren van aankoopprocessen binnen een internationale productieomgeving? Zoek dan niet verder!

Voor een toonaangevende machinebouwer in de regio van Roeselare zoeken we een Technisch Aankoper. Dit familiale bedrijf bouwt al meer dan 75 jaar hoogwaardige machines voor een wereldwijde klantenbasis en geniet een ijzersterke reputatie binnen zijn nichemarkt. Jaarlijks verlaten meer dan duizend installaties de productiehallen richting klanten in meer dan 80 landen. Met iets meer dan 500 werknemers behaalt deze speler ook een mooie jaarlijkse omzet van om en bij de €150 miljoen.

Met meerdere vestigingen in Europa combineert deze organisatie technische expertise met korte beslissingslijnen en een sterke langetermijnvisie. Om de verdere groei te ondersteunen en de aankoopstrategie te versterken, kijken ze uit naar een gedreven Technical Buyer die ownership neemt over technische aankoopdossiers.

Wat houdt de job in?

• Voor jouw technisch productportfolio selecteer je doelgericht de meest geschikte leveranciers en stem je nauw af met R&D om specificaties en verwachtingen helder te krijgen
• Contractonderhandelingen neem je volledig in handen waarbij prijs, levertijd en kwaliteit centraal staan
• Bij leveringsproblemen of kwaliteitsissues ondersteun je de planningsafdeling actief en ga je indien nodig ter plaatse in overleg met leveranciers om duurzame oplossingen te realiseren
• Met jouw expertise til je de aankoopafdeling naar een hoger niveau door processen en tools zoals leveranciersevaluaties en audittemplates structureel te implementeren
• Continue optimalisatie van masterdata in het MRP-systeem en het initiëren van verbeterprojecten binnen de supply chain maken integraal deel uit van jouw rol

• Dankzij een Masterdiploma in een technische richting of relevante ervaring binnen een industriële productieomgeving beschik je over een stevige inhoudelijke basis
• Een eerste ervaring met aankoopprocessen heb je reeds achter de rug en je combineert die ervaring met een uitgesproken drive om jezelf verder te ontwikkelen binnen procurement
• Vlotte communicatie in Nederlands, Engels en Frans stelt je in staat om professioneel te schakelen met internationale leveranciers en interne stakeholders

Zorggroep Multiversum

Wie zijn wij?

We zijn er voor iedereen met een ernstige psychische kwetsbaarheid en bieden optimale geestelijke gezondheidszorg. Via diverse zorgvormen bieden we professionele totaalzorg en werken we bovendien nauw samen met een breed netwerk. We zetten volop in op hun herstel en autonomie en bij alles wat we doen staat de cliënt en zijn omgeving centraal, want ieder verhaal telt.

Waar kom je terecht?

Knoop richt zich op (jong)volwassenen met een lichte tot matige verstandelijke beperking en bijkomende psychische en/of gedragsproblemen en biedt behandeling aan 60 cliënten. Je gaat aan de slag op Knoop 2A, een open opnameafdeling waar herstelgericht werken en warme, gestructureerde begeleiding centraal staan.

Jouw functie

Je hebt een gevarieerde functie als begeleider, waarbij je echt een verschil kan maken voor de patiënten en hun familie.

• Je staat in voor de observatie, behandeling, begeleiding en ondersteuning van personen met een verstandelijke beperking en bijkomende psychiatrische stoornissen.
• Als individueel begeleider sta je mee in voor het vormgeven van de behandeling en het betrekken van de context.
• Je bouwt een vertrouwensrelatie op met de patiënten en betrekt de familie en het netwerk.
• Je werkt samen in een interdisciplinair team.
• Je werkt in de 24-uurszorg met vroege diensten, dag- en late diensten, ook in het weekend.

• Bachelor of graduaat/HBO orthopedagogie of verpleegkunde op zak met enige ervaring of pas afgestudeerd? Hoe dan ook word je warm onthaald en gecoacht door een professioneel team.
• Heb je reeds ervaring opgedaan of stage gelopen binnen de geestelijke gezondheidszorg? Dan is dit mooi meegenomen.
• Je kan je vinden in de integratieve en holistische ortho-agogische benadering en bent bereid zich hierin te verdiepen.
• Je beschikt over een goede dosis zelfstandigheid en geeft de behandeling mee vorm.
• Met je enthousiasme, openheid en flexibiliteit onderhoud je en bouw je mee aan een toffe teamdynamiek.
• Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!

Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.

Zorgen doe je samen.

Daarom zoeken we een collega die samen met ons het verschil wil maken voor kinderen, jongeren en volwassenen met een zorgnood.

Bij OLO-Rotonde krijg je niet alleen een job, maar een team dat je ondersteunt, een werkgever die jouw eigenheid omarmt en een plek waar menselijkheid altijd de norm is.

Drie pijlers zijn belangrijk in onze werking: vertrekkend vanuit een krachtgerichte en emancipatorische grondhouding bieden we zorg op maat aan en werken we steeds gezins- en contextgericht.

Voor één van onze leefgroepen van het OBC (Boskapellei 68 te 2930 Brasschaat) zoeken wij een opvoeder.

In de leefgroep werken we individuele trajecten uit, waarbij begeleiding en opvang centraal staan. De kinderen verblijven zoveel als nodig in de leefgroep. Tijdens het verblijf in het OBC proberen we een grondig beeld te krijgen van de krachten en de noden van de jongere en zijn context. Hierbij vinden we het belangrijk om vanuit verschillende invalshoeken te observeren en zaken te exploreren.

Kernopdracht

Zorgen voor onze cliënten in het leven van alledag. Elke dag, avond, weekend en nacht opnieuw het beste van jezelf geven samen met je collega’s. Cliënten en collega’s laten groeien en bloeien, en mocht het wel eens tegenzitten dan blijf je communiceren. Jouw open houding is daarom heel belangrijk in deze job. Je hebt een boon voor kinderen. Je begeleidt en ondersteunt hen. Je leidt de leefgroepsdynamiek in goede banen en draagt zo bij tot een veilig en gestructureerd groepsklimaat dat ondersteunend is voor de individuele trajecten.

Doelgroep

• Jongens en meisjes van 6 tot 12 jaar met een of vermoeden van een ernstige emotionele en gedragsproblematiek en/of autisme, al dan niet gecombineerd met een mentale beperking.
• De gezinnen/context waar ze deel van uitmaken.

Hierin herken je jezelf:

• Je hebt een bachelorsdiploma met een pedagogische, sociale of paramedische oriëntatie of gelijkgesteld door ervaring.
• Ervaring met de doelgroep is zeker een pluspunt.
• Je weet een vertrouwensrelatie uit te bouwen met onze cliënten en hun context. Je kan deze ondersteunen in functie van de afgesproken doelen.
• Je kan zowel individuele begeleidingstrajecten als groepshantering gestalte geven.
• Je bent stressbestendig, je weet van aanpakken en kan conflicten tussen jongeren hanteren.
• Met avond- weekend- en nachtwerk heb je geen probleem.
• Een rijbewijs B is een meerwaarde.

Accountmanager Wandbekleding - Limburg

Ben jij een enthousiaste verkoper die zijn of haar netwerk wil uitbreiden met hoogwaardige wandbekleding? Zoek je een uitdagende rol in een financieel gezond en innovatief bedrijf? Dan is deze voltijdse functie als Accountmanager in Limburg iets voor jou!

Beantwoord jij deze vragen met ja?

• Heb je affiniteit met de bouw- of interieursector?
• Ben je een echte teamspeler die klantrelaties hoog in het vaandel heeft staan?
• Wil je deel uitmaken van een groeiend en dynamisch team?

Als lokaal aanspreekpunt krijg je de kans om ons netwerk van professionele installateurs en afhaalcentra in jouw regio verder uit te breiden. Na een persoonlijke sales- en productopleiding ben je volledig overtuigd van de voordelen die onze wandbekleding biedt. Met jouw enthousiasme presenteer je aan prospecten en klanten de creatieve en originele oplossingen die ons A-label te bieden heeft. Je helpt klanten bij het maken van de juiste keuze uit ons unieke assortiment en bouwt duurzame relaties op. Servicegerichtheid is jouw prioriteit, en je streeft ernaar om de verwachtingen van onze klanten te overtreffen.

Wat verwachten we van jou? 

Wij zoeken een kandidaat die aan de volgende vereisten voldoet:

• Je woont in de regio Limburg.
• Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en klanttevredenheid staat voor jou centraal.
• Een technische achtergrond (interesse, opleiding of ervaring in de sanitaire- en/of interieurmarkt) is een plus.
• Bij voorkeur heb je al een eerste ervaring in buitendienstverkoop.
• Je bent ondernemend, resultaatgericht en communicatief sterk.
• Je vindt het belangrijk om een correcte verwerking in een CRM-systeem te hebben.
• Je beschikt over kennis van de courante Office-pakketten.
• Je hebt ten minste 3 jaar werkervaring en bent in het bezit van rijbewijs B.

Bij TRIXXO Jobs kijken we verder dan alleen een cv. We zoeken naar de mens achter de kandidaat en naar de passie in het vakmanschap. Of je nu een starter bent die zijn eerste stappen zet of een ervaren professional op zoek naar een nieuwe uitdaging: wij geloven dat werkgeluk begint bij een persoonlijke aanpak.

Geïnteresseerd? Solliciteer direct via onze website of bel ons tussen 08:30 en 17:30 voor meer info op 011/27.93.48

Als hoofdverpleegkundige Geriatrie 1 ben je de spil tussen beleid en uitvoering op de geriatrische afdeling. Je zorgt voor structuur, coördinatie en continuïteit binnen de afdeling zodat beslissingen worden genomen om de kwaliteit van zorg te bewaken, te verhogen en te verbeteren.

Dit doe je door middel van volgende rollen op te nemen:

Managementrol

• toezien op de kwaliteit van zorg op de afdeling, te evalueren aan de hand van kwaliteitsbevordering- en kwaliteitscontrole instrumenten
• opvolgen en controleren van kwaliteitsindicatoren
• bewaken van de juiste toepassing van regelgeving, wetgeving en procedures
• participeren aan overlegmomenten op verschillende niveaus om de samenwerking tussen afdelingen, artsen en collega’s te bevorderen
• voorstellen formuleren tot verbetering van de werking van de afdeling
• opmaken van een (dag)planning ten einde een efficiënte werkorganisatie mogelijk te maken
• superviseren van de coördinatie en opvolgen van de uit te voeren onderzoeken en behandelingen
• stimuleren van een veilige werkomgeving
• data monitoring
• ontwikkelen van indicatoren t.a.v. het zorgproces
• opzetten en bepalen van KPI in samenspraak met geneesheer-diensthoofd en adjuncten
• verzamelen en analyseren van data ter evaluatie en bijsturing van het zorgproces
• opvolgen van incidentrapportering en het bepalen van verbeteracties

Leidende rol

• leiding geven aan, coachen, informeren en inspireren van medewerkers
• voeren van waarderings- en ondersteuningsgesprekken
• pro-actief opvolgen van de teamsamenstelling en actief deelnemen aan de selectieprocedure, hierin word je ondersteund door je HR partner
• uitdragen van principes van gedeeld leiderschap en dit samen met je collega’s hoofdverpleegkundigen implementeren over de hele geriatrische afdeling binnen AZ Klina
• stimuleren van voortdurende kennisdeling binnen het geriatrisch team en per uitbreiding de hele organisatie
• opvolgen en implementeren van noodzakelijke procedures
• organiseren en geven van relevante opleidingen

• je bent in het bezit van een diploma bachelor verpleegkunde, postgraduaat geriatrie en kaderopleiding en/of master in de verpleegkunde, of bereid deze te behalen
• je hebt kennis van de Office-toepassingen
• je werkt graag met cijfers en kan beleidsinfo omzetten in de praktijk
• je bent sterk in probleemoplossend en strategisch denken
• je werkt multidisciplinair samen en communiceert op een verbindende wijze
• je bent klantgericht en handelt daarbij op een respectvolle en empathische manier

Wat ga je doen?

Voor onze klant, een logistiek bedrijf dat al generaties lang een sterke speler is in de logistieke wereld, is op zoek naar een Transportplanner met ervaring!

Dit bedrijf, met een moderne en ecologische vloot, zoekt een ervaren planner om hun team te versterken en hun groeiambities waar te maken.

Wat ga je doen?
- Opstellen van een zo efficiënt mogelijke dagelijkse planning aan de hand van de transportopdrachten van de klanten.
- Bij wijzigingen van de opdrachten, aanpassingen doorvoeren en dit communiceren aan de collega’s die betrokken zijn in het proces.
- Opvolgen en coachen van de chauffeurs, alsook het opvolgen van Europese regelgeving van transport en logistiek.
- Je werkt nauw samen met je collega-planners.

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging in de Transportsector? Solliciteer dan snel!

Wie ben jij?

• Je blijft kalm onder druk, bent flexibel en kunt goed overweg met IT-systemen.
• In een dynamische omgeving weet jij het overzicht te bewaren en je bouwt sterke relaties op met klanten, onderaannemers en chauffeurs.

Opleiding: Je bent in het bezit van een bachelor diploma of hebt je strepen verdiend door ervaring als transsportplanner.

Vakkennis: Logistieke en Transportprocessen:
Transportmodaliteiten: Kennis van verschillende transportmiddelen (weg, spoor, lucht, water) en hun specifieke kenmerken.

Routemanagement:
Inzicht in routeplanning en optimalisatie van transporttrajecten.
Supply Chain Management: Begrip van de volledige keten van grondstof tot eindklant.

Wet- en Regelgeving:
Europese Transportwetgeving: Kennis van relevante Europese regelgeving met betrekking tot transport en logistiek, zoals rij- en rusttijden, vrachtwetgeving en douanevoorschriften.

Milieuvoorschriften:
Begrip van milieuwetgeving en duurzaamheidsprincipes die van invloed zijn op transport.

IT- en Softwarevaardigheden:
Transport Management Systemen (TMS): Ervaring met software voor transportplanning en -beheer.

Talenkennis: Talen zijn jouw ding; Nederlands, Frans en Engels beheers je goed, en als je ook nog Duits spreekt, heb je een streepje voor.

Attesten: Geen specifiek attest vereist.

Wat bieden wij jou?

• Je komt terecht in een professioneel, gezond en ambitieus bedrijf met een duidelijke visie op de toekomst.
• De bedrijfscultuur is die van een familiebedrijf met korte communicatielijnen en een goede werkspirit.
• Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groeikansen.
• De locatie is goed bereikbaar en filevrij.
• Daarnaast biedt het bedrijf een competitief salarispakket met mooie extra-legale voordelen.

.