Russell Recruitment & More specialiseert zich in rekrutering en selectie van technische profielen, bedienden en kaderleden voor alle sectoren. Dit voor vaste aanwervingen. Wij zoeken de ideale match tussen jou en jouw toekomstige werkgever en streven hierbij naar een lange termijnrelatie voor zowel de kandidaat als klant.

Onze klant is een familiaal productiebedrijf binnen de staalsector. In het teken van groei zoeken ze een gedreven technisch manager, het hoofd van de technische afdeling, die zal instaan voor het aansturen en coördineren van alles wat met techniciteit te maken heeft binnen de firma.

Jouw job:

Als Technisch Manager ben je de centrale spil en eindverantwoordelijke binnen de technische dienst. Je krijgt de kans om jouw stempel te drukken op de technische strategie van het bedrijf. Je leidt en coördineert hierbij een divers team van technische medewerkers met het oog op een goed werkende productieomgeving en verdere optimalisatie.

Naast people management, omvatten je taken onder andere het efficiënt organiseren van dagelijkse activiteiten, het beheren van het technisch budget, en het initiëren van verbeterings- en optimalisatieprojecten.

• People management: motiveren, aansturen en coachen van medewerkers
• Aansturen van de afdeling: efficiënt en effectief organiseren van de dagdagelijkse activiteiten binnen de technische dienst
• Veiligheid, kwaliteit en orde: waarborgen, uitdragen van voorschriften
• Budgetten: opstellen, opvolgen en beheren van technisch budget
• Machinepark: coördineren van preventief en curatief onderhoud, opstellen van onderhoudsplan, voorraadbeheer en technische ondersteuning bij complexe problemen
• Optimalisaties en verbeteringen: identificeren en onderzoeken van verbeteringen en optimalisaties + vernieuwingsprojecten coördineren
• Administratie: correct afhandelen van administratieve taken, contacten met leveranciers, …

Je werkt nauw samen met de productiemanager en zaakvoerder.

Als technisch manager kun je je herkennen in onderstaande criteria:

• Je hebt sterke technische kennis binnen industriële productietechniek
• Je hebt diepgaande kennis van curatief en preventief onderhoud, voorraadbeheer en coördinatie van technische verbeterprojecten.
• Je hebt bewezen ervaring in het aansturen van technische teams
• Je hebt ervaring in het opstellen en beheren van technische budgetten
• Je draagt veiligheid en kwaliteit hoog in het vaandel
• Je hebt een oog en passie voor het identificeren en implementeren van verbeteringen en optimalisaties.

Als grootste universitaire ziekenhuis van België wil UZ Leuven grenzen verleggen door gespecialiseerde zorg en innovatieve behandelingen te combineren met menselijke aandacht en respect voor elke persoon.

Met meer dan 10.000 gepassioneerde medewerkers geven we elke dag de beste zorg op maat. We dagen onszelf uit en gaan voor kwaliteit op alle vlakken. Zelfs als het moeilijk wordt en bijna onmogelijk lijkt. We tillen elkaar naar een hoger niveau. Samenwerken zit in ons DNA.

We zetten in op toonaangevend onderzoek en we geven opleiding aan jong talent. Onze beste ambassadeurs zijn de medewerkers van vandaag. Zij maken het verschil en verleggen grenzen, elke dag opnieuw. UZ Leuven wil mensen aantrekken met diezelfde drive en openheid van geest. Ben jij ook een grensverlegger?

Maak mee het verschil in de zorg als paramedisch medewerker.

Verleg grenzen als paramedisch medewerker binnen het centrum voor slaap- en waakstoornissen

Het centrum voor slaap- en waakstoornissen zoekt versterking voor haar verpleegkundig team met andere Allied Health Professionals. Als biomedisch wetenschapper met MLT-visum zal je ingezet worden voor het analyseren van de polysomnografieën.

Het betreft een voltijdse vacature van onbepaalde duur.

Hoe verleg je grenzen?

• Je staat in voor het analyseren van de polysomnografieën.
• Je wordt ingeschakeld binnen de (raadplegings-)activiteiten voor het uitvoeren van de handelingen die je wettelijk mag stellen.

Wat heb je daarvoor nodig?

• Je beschikt over een masterdiploma in de biomedische wetenschappen (en beschikt dan over het visum MLT of bent bereid dit te behalen).
• Je hebt ervaring met patiënten met slaappathologie en slaapanalyse of bent bereid de nodige kennis te verwerven.
• Je bent gericht op multidisciplinaire samenwerking.
• Je bent dynamisch en patiëntgericht.
• Je bezit een grondige kennis van PC gebruik en je kan eenvoudige PC problemen zelfstandig oplossen.
• Je bezit de nodige communicatieve en sociale vaardigheden voor een professionele educatie.
• Je flexibiliteit en je wil om bij te leren is een grote meerwaarde.

Wil jij deel uitmaken van de uitbouw van een hedendaagse christelijke zorgorganisatie en vorm geven aan de pastorale werking in onze zorgregio? Weet je als geenander hoe je zorgvragers en collega's nabij kan zijn op spiritueel vlak? Dan ben jij de persoon die wij zoeken!

Als verantwoordelijke pastoraal draag je bij aan het lokale en centrale beleid op het vlak van pastoraat, ethiek en katholieke identiteit.

• Je leidt de pastorale werkgroep in de zorgregio waar jij verantwoordelijk voor bent (regio Brugge en Ichtegem).

• Je ontwikkelt een gepast pastoraal aanbod voor medewerkers en bewoners. Je staat in voor de organisatie van liturgie en gebed.

• Je geeft vorming aan collega's over pastorale en ethische thema's.

• Je bent nauw betrokken bij de vroegtijdige zorgplanning en behartigt de pastorale taken die samenhangen met het levenseinde.

• Je maakt deel uit van de stuurgroep pastoraal waar je mee vormgeeft aan het organisatiebrede beleid.

Je maakt deel uit van zorgregio Brugge en Ichtegem en werkt voor de verschillende dienstverleningen (woonzorgcentra en thuiszorg) in onze regio. Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur en kan steeds beroep doen op de ondersteuning van de stafmedewerker pastoraat en ethiek.

Voel je het al kriebelen om met jouw expertise het verschil te maken? Bezorg ons dan snel jouw gegevens.

Kennis en vaardigheden:

• Je beschikt over een masterdiploma, bij voorkeur in de godsdienstwetenschappen. Kandidaten die gelijkwaardig zijn door ervaring komen ook in aanmerking.

• Je bent bereid om je te verdiepen in de spiritualiteit van de congregatie van de Zusters O.L.V. van 7 Weeën Ruiselede.

• Je draagt de sociale leer van de Rooms-Katholieke Kerk uit.

• Je beschikt over een basiskennis van MS Office en leert vlot werken met nieuwe software.

Persoonlijkheid:

• Je kan goed zelfstandig werken, maar ook in team functioneer je als de beste.

• Je bent empathisch en integer.

• Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk en intern als extern.

• Je bent een open persoon die steeds rekening houdt met de consequenties van bepaalde meningen en standpunten.

• Je bent leergierig en laat je graag inspireren door vernieuwingen in het landschap die bijdragen aan warme en kwaliteitsvolle zorg.

• Je bent flexibel en kan vlot schakelen bij snel veranderende omstandigheden.

Het Psychiatrisch Centrum bestaat uit een psychiatrisch ziekenhuis en een psychiatrisch verzorgingstehuis. Er wordt zowel residentiële, als semi-residentiële zorg geboden. Samen met enkele andere partners is het centrum actief in het Netwerk Geestelijke Gezondheidszorg Noord-West-Vlaanderen via de creatie van mobiele crisis- en behandelteams. Dagelijks gaan ongeveer 800 medewerkers geïnspireerd en verbonden op weg met mensen met een psychische kwetsbaarheid.

 

Oase 1 is een gespecialiseerde opname- en behandelafdeling voor volwassenen vanaf 65 jaar met een duidelijke psychiatrische zorgvraag. Afhankelijk van de zorgvraag bestaat de opdracht van het interdisciplinair team uit diagnosestelling, behandeling, (medicamenteuze) oppuntstelling, time-out, begeleiding, ondersteuning en oriëntatie. Dit steeds vertrekkende vanuit een narratieve visie op patiënten.

Meer informatie over de afdeling kan je terugvinden via onze website.

Oase 2 is een halfopen behandelafdeling voor 65-plussers met uiteenlopende psychiatrische klachten, waar men een reeds gestart traject in het ziekenhuis kan verderzetten. Het interdisciplinair team biedt een persoonsgerichte zorg op maat, op weg naar een hernieuwd evenwicht in functioneren en welbevinden. Mogelijkheden, vaardigheden en sterktes van de patiënt staan centraal. Dit alles met bijzondere aandacht voor het individuele levensverhaal.

Meer informatie over de afdeling kan je terugvinden via onze website.

Samen vormen zijn de cluster ‘gerontopsychiatrische zorg’ van het PC Sint-Amandus.

Jouw opdracht

Als zorgkundige maak je deel uit van een interdisciplinair team en draag je bij tot de behandeling van de patiënten op de afdeling vanuit de 24u-zorg. Je staat patiënten bij in de dagelijkse activiteiten (ADL), volgt het fysieke en psychische welzijn op van patiënten en ondersteund bij de uitvoering van huishoudelijke taken (maaltijden, linnen, kamers).

Samen met je collega’s bied je zorg op maat vanuit een mens- en herstelgerichte benadering.

• Je beschikt over een erkend visum van zorgkundige.
• Je hebt affiniteit met verschillende psychiatrische problematieken.
• Je hebt een zintuig voor zorg en zet patiënten op de eerste plaats.
• Je wil je kennis en expertise inzetten voor herstelgerichte zorg op maat van de patiënt.
• Crisissituaties schrikken jou niet af. Je weet de rust te behouden en bezit de nodige stressbestendigheid om gepast op te treden.
• Je beschikt over goede observatie- en rapportagevaardigheden en je hebt een vlotte communicatiestijl.
• Kleine gebaren maken voor jou het verschil in contact met patiënten. Nabijheid en verbinding staan voor jou centraal.
• Een team waar openheid, dialoog en een goede sfeer van belang zijn? Daar voel jij je goed!
• Je krijgt energie van een job met variatie en de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen.
• Je herkent je in de missie en waarden van ons centrum.

Ben jij een technische expert die graag in een unieke werkomgeving aan de slag gaat?

 

Voor onze testfaciliteit in de haven van Antwerpen werk je als test technieker in een zeer grote klimaatkamer.

Deze baan biedt jou de kans om te werken aan baanbrekende projecten waar technologie en innovatie hand in hand gaan.

 

Wat ga je doen?

 

Als Test Technieker ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de testprocessen in de klimaatkamer.

In samenwerking met een enkele collega's zorg jij ervoor dat de tests op windturbine onderdelen, allerlei soorten voertuigen, kranen, zonnepanelen, energieopslagtechnologieën, waterstofprojecten en andere geavanceerde technologieën goed verlopen.

 

• Opbouw en voorbereiding van testopstellingen: Je assembleert elektromechanische systemen voor de tests en voorziet ze van de juiste meetinstrumenten. Dit omvat het coderen van sensoren, industrieel elektrisch werk en mechanisch.
• Uitvoering en monitoring van testcampagnes: Jij voert tests uit, bewaakt de voortgang en houdt rekening met alle parameters. Indien nodig stuur je bij om het gewenste resultaat te bereiken.
• Veiligheid en risicobeheersing: Je houdt je strikt aan de veiligheidsvoorschriften.
• Teamwork: Je werkt nauw samen met collega’s en klanten om het testproces optimaal te laten verlopen. Na een doorgedreven opleiding ga je ook autonoom testopstellingen maken, rechtstreeks contact onderhouden met de klant
• Onderhoud van testfaciliteiten: Jij zorgt voor het onderhoud van de testopstellingen en -faciliteiten, zodat alles in topconditie blijft. Hierbij komt ook technisch administratief werk aan te pas: aanpassingen in de planning van de reservering van de testkamer, bestellen van materialen, contact met leveranciers,...
• Douanecontrole en veilige werkomgeving: Omdat je werkt in een beveiligde zone, zul je dagelijks de douanecontrole moeten doorlopen.

 

• We zoeken een technieker die zowel analytisch sterk is als over een hands-on mentaliteit beschikt.
• Je komt terecht in een gevarieerde en uitdagende job en het is belangrijk dat je in staat bent om zowel zelfstandig als in teamverband goed te functioneren.
• Je hebt minimaal een A2 diploma elektromechanica (graduaat of bachelor komt ook in aanmerking of gelijkwaardig door ervaring) en hebt minimaal 3 jaar ervaring in een technische functie waar je autonoom technische taken uitvoerde
• Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en bij voorkeur ook kennis van Engels (voor het contact met de klanten)
• Je bent administratief sterk
• Je bent in het bezit van een eigen wagen voor de verplaatsing naar de testkamer
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel, bent flexibel en polyvalent en beschikt over uitstekende analytische skills en gaat gestructureerd te werk

Tsedek is een kleinschalig psychosociaal revalidatiecentrum gelegen in een residentiële en groene buurt. Mensen met diverse psychische en maatschappelijke moeilijkheden kunnen binnen ons centrum op intensieve en individuele wijze behandeld worden.

In Tsedek staat de eigenheid van het individu centraal. Dit wordt weerspiegeld in een individueel zorgtraject, dat in samenspraak met de patiënt wordt opgesteld. In essentie gaat het dus om een gepersonaliseerde, geïndividualiseerde benadering, er is geen inpassing in een vooraf vastgelegd programma. De eigen verantwoordelijkheid staat centraal in deze werkwijze.

Tsedek biedt plaats aan maximaal 16 patiënten residentieel. Na hun residentieel traject kunnen ze nog een ambulant traject volgen waarbij ze één of meerdere dagen per week naar Tsedek komen.

• Wij zijn op zoek naar een sociotherapeut (30,4 - 38 uren/week in onderling overleg te bespreken).

• Je volgt een aantal aan jou toegewezen patiënten individueel op, maar je staat ook mee in voor het grotere geheel van het dagelijkse leven in huis.

• Je hebt oog voor de noden van de groep patiënten alsook het individu. Je pikt in het dagelijks contact de interesses, noden en talenten van iedere patiënt op en gaat op het tempo van de patiënt hiermee aan de slag.

• Je begeleidt sociotherapeutische activiteiten die zowel een ontspanningsgericht als introspectief aanbod kunnen bevatten.

• Je staat open voor zelfreflectie en intervisie zodat je het behandelkader kan integreren in uw werk.

• Je neemt actief deel aan de teamvergadering waarbij je de observaties eigen aan je medium weet toe te lichten aan de collega's.

• Je werkt voornamelijk dagdiensten maar ook late diensten tijdens weekdagen en weekenddagen. We werken hier met een vast uurrooster.

Meer info over ons centrum kan je terugvinden op onze website: www.tsedek.be

We zoeken een gedreven sociotherapeut die deel wenst uit te maken van ons kleinschalig centrum. Je geeft samen met je collega's het sociotherapeutisch aanbod vorm. We zoeken een echte teamplayer die over de nodige maturiteit en daadkracht beschikt.

- Je hebt een diploma in de orthopedagogie of ergotherapie.

- Je staat gemotiveerd en dynamisch in je werk.

- Ervaring met de doelgroep is een extra troef.

- Je kan zelfstandig werken.

- Je beschikt over een flinke portie gezond verstand, je bent kritisch naar jezelf en naar je omgeving

- Je kan in teamverband werken

- Interesses in muziek, dans of zang en dit mee een plaats geven in ons centrum centrum is een absolute meerwaarde

Over het bedrijf

Word deel van een iconische Belgische brouwerij, actief sinds meer dan een eeuw en bekend om haar traditionele vakmanschap in spontane fermentatie en de productie van hoogwaardige bieren. Dit familiebedrijf, dat zowel nationaal als internationaal groeit, combineert erfgoed, innovatie en ambitie.
Met een klein maar gepassioneerd team zet de organisatie in op kwaliteit, professionaliteit en een strikte bedrijfsvoering, terwijl ze een authentieke en collegiale werksfeer behoudt. Gelegen in het zuiden van Brussel, biedt het kantoor een gemakkelijke toegang per auto en een unieke werkomgeving midden op de productiesite.

Jouw rol

Je wordt het referentiepunt voor financiële rapportering, prestatieanalyse en rendementsmonitoring, in direct contact met het management.
Je werkt nauw samen met de interne boekhouder die verantwoordelijk is voor de boekingen, en je taak is om alle benodigde gegevens te structureren, te controleren en te verdiepen zodat een betrouwbare en proactieve financiële sturing mogelijk is.
In deze functie fungeer je als adviseur voor het management: je vertaalt cijfers naar concrete aanbevelingen en coördineert de dagelijkse communicatie tussen operationele, commerciële teams en de directie.

Jouw verantwoordelijkheden

Reporting & financiële analyse - kern van de functie

• Opstellen van maandelijkse, kwartaal- en jaarrapportages (cashflow, marges, EBITDA, verkoop per kanaal, KPI's…).
• Voorbereiden van ad hoc analyses ter ondersteuning van strategische beslissingen: investeringen, pricing, projectrendement, kostmodellen.
• De directie onderbouwde adviezen geven, niet enkel cijfers aanleveren.

Closes & financieel toezicht

• Beheren van maandafsluitingen en tussentijdse situaties (4 keer per jaar).
• Controleren van boekingen uitgevoerd door de interne boekhouder en waarborgen van de datakwaliteit.
• Toezicht op accijnzen (opleiding voorzien).

Coördinatie & interne ondersteuning

• Schakel zijn tussen operationele teams, sales en management.
• Zorgen voor een goede informatiestroom en coherentie van processen.
• Ondersteunen van het gebruik en optimalisatie van het ERP (Business Central).

Supply chain & verkoop

• Regelmatig samenwerken met het commerciële team om verkooprapportages te verfijnen en bevoorradingsbehoeften in te schatten.
• Volgen van stockniveaus, prognoses en aankopen.

Gewenst profiel

• Minimaal 6 jaar ervaring in finance, bij een fiduciaire of audit (grote plus).
• Zeer goede kennis van Excel: geavanceerde formules, draaitabellen, zoekfuncties… (test voorzien).
• Comfortabel in een kleine structuur, proactief, autonoom en in staat om zich te positioneren tegenover het management.
• Vermogen om processen snel te begrijpen en verbeteringen voor te stellen.
• Perfect Nederlands en Engels; Frans is een pluspunt.
• Analytisch, oog voor detail en wens om dagelijks impact te maken.

Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Je zet je dagdagelijks in om deze organisatie meer datagedreven te maken. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten.

Je werkt voornamelijk in een omgeving die gebruikmaakt van Vaultspeed voor het datawarehouse platform en van Power BI voor de rapportering en dashboarding waarbij de brongegevens voornamelijk uit Microsoft SQL Server of mainframe databanken komen. Daarnaast ontwikkel en onderhoud je integraties met het data platform (Azure, Databricks, Airbyte, Soda, OpenMeta).

Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team.

Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning.

Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden. Je bewaakt het kwaliteitsniveau en voorziet in normen en richtlijnen om deze te garanderen. Je zet maximaal in op automatisatie en je beschikt over de nodige technische competenties en ervaring zodat je mee kan nadenken over toekomstige wijzigingen en evoluties.

Je werkt nauw samen met de business, het data mining team en de operationele teams om er voor te zorgen dat data op een vlotte manier ter beschikking gesteld wordt en verwerkt tot kwaliteitsvolle rapporteringen en dashboards.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor nieuwe opdrachten, werkt deze uit en doet hierbij de nodige afstemming binnen het team en andere betrokken partijen. Je staat eveneens in voor de nodige overdracht naar het management toe. Je beschikt over een masterdiploma in een IT-richting of gelijkwaardig door ervaring en je beschikt daarnaast over beroepservaring binnen een datawarehouse en BI context. Je hebt minstens 3 jaar een team geleid van een 10-tal mensen.

Je bent bekend met diverse data concepten en tools rond data engineering zoals Data Vault 2.0, CDC, SQL en Python. Je hebt kennis van of ervaring met Microsoft SQL Server, DBT, Airflow, Power BI. Ervaring in Vaultspeed is een plus.

Je kan vlot communiceren, je bent in staat om prioriteiten te stellen en je kan coördineren en motiveren.

Het zijn jouw overtuigingskracht, jouw onderhandelingsvermogen, jouw vastberadenheid en jouw verantwoordelijkheidszin die we zoeken.

Actieve kennis van het Frans is noodzakelijk.

Functieomschrijving:

De Content Marketeer werkt mee aan de voorbereiding, creatie en optimalisatie van campagnes en digitale communicatie. Inhoud wordt ontwikkeld op basis van duidelijke briefings, doelgroepinzichten en contentstrategie. De output omvat zowel tekstuele als visuele content, steeds binnen vaste huisstijlrichtlijnen en met een focus op consistentie en efficiëntie.

Naast de creatieve component omvat de rol ook planning, administratieve opvolging, rapportage en projectcoördinatie. Dit maakt de functie bijzonder geschikt voor iemand die graag verantwoordelijkheid opneemt binnen duidelijke kaders en die structuur aanbrengt in uiteenlopende marketingactiviteiten.

Kernactiviteiten (SEO-geoptimaliseerd):

• Uitwerken van content voor social media, e-mail, blogs, advertenties, landingpages en multichannel campagnes.
• Schrijven van doelgroepgerichte copy (NL/EN) voor zowel organische als paid formats.
• Maken van basisvisuals en korte edits via Canva of Adobe-templates.
• Ondersteunen van inbound marketing en conversiegerichte contentflows.
• Updaten van web- en landingspagina's binnen een CMS (ondersteuning bij systeemmigratie inbegrepen).
• Afstemmen van content en prioriteiten met marketing, sales en andere stakeholders binnen de organisatie.
• Structureren en opvolgen van planning, deadlines en administratieve workflows.
• Monitoren van campagneresultaten en meewerken aan rapportages en optimalisaties.
• Efficiënt inzetten van AI-tools voor research, concepting, analyse, testen en versnellende productie.

Profiel

De ideale kandidaat werkt nauwkeurig, communiceert helder en voelt zich comfortabel in een dynamische omgeving waarin prioriteiten kunnen veranderen. Zowel digitale kennis als creativiteit zijn belangrijk.

Wat we verwachten:

• Bachelor in marketing, communicatie, multimedia of business.
• Relevante ervaring met contentmarketing en digitale communicatie.
• Sterke schrijfvaardigheid in Nederlands én Engels.
• Vlot werken met Canva; basiskennis Adobe is een pluspunt.
• Vertrouwd met CMS-systemen en contentplanning binnen een contentkalender.
• Interesse in marketing automation en leadgeneratieprocessen.
• Kennis van AI-tools als vast onderdeel van je workflow.
• Gestructureerde, nauwkeurige aanpak en een sterk gevoel voor organisatie.
• Vlotte samenwerking met diverse interne stakeholders en flexibiliteit in veranderende context.

Nice-to-haves:

• Ervaring met korte videoformats.
• Basiskennis van analytics en performance monitoring.
• Voeling met B2B-communicatie of corporate omgevingen.

Ben jij Wijkverpleegkundige en geloof jij dat goede zorg begint met écht contact? Bij Vitalis Brunswijck in Eindhoven werk je in een warm, hecht wijkteam waar iedereen ertoe doet. Geen vaste eilandjes, geen ‘ieder voor zich’, maar sámen de beste zorg bieden met vertrouwen, professionele ruimte en een échte ja-cultuur. Dit ga jij doen Je bent het vaste gezicht voor bewoners, familie en samenwerkingspartners in de wijk. Jij coördineert, organiseert en bewaakt de kwaliteit van zorg. Dat doe je niet alleen vanachter een bureau: je bent minimaal twee ochtenden per week zelf in de route, zodat je weet wat er achter de voordeur écht speelt. Je indiceert en herindiceert (WLZ & ZVW): jij bepaalt welke zorg nodig is. Je zorgt voor soepele instroom van nieuwe bewoners (en doorstroom bij overgang naar andere zorg). Je begeleidt en coacht collega’s en _tudenten in de leerafdeling. Je denkt mee in zorgtechnologie, welzijn en kwaliteitsverbetering. We starten samen op locatie (met koffie om 10.00 uur ), lunchen samen en eindigen samen. Dat is geen formaliteit, maar onderdeel van onze cultuur: we dragen elkaar. Jouw rooster & werktijden In de basis doordeweekse diensten, je werkt zelf mee in de ochtendroutes. Weekenden en avonden zijn geen standaard onderdeel, maar je springt in als het nodig is in overleg, samen. Thuiswerkmogelijkheid voor administratie, mails, rapportages is mogelijk. We regelen het met elkaar. Niet moeten, maar kijken wat wél kan. Je werkt vanuit Brunswijck, maar bent ook verbindende schakel binnen regio Noord (o.a. Peppelrode & Horst / Kronehoef).Hier pakken we samen op wat de wijk nodig heeft met focus op thuis wonen met WLZ-zorg. Dit breng jij mee Diploma Verpleegkunde (hbo) en BIG-registratie. Ervaring met indiceren en verpleegtechnische handelingen (of bereid dit te leren). Een open, ondernemende houding: je legt makkelijk contact en denkt vooruit. Energie en lef om samen het verschil te maken in de wijk. Dit bieden wij Zekerheid: FWG 50 (min. € 3.212 – max. € 4.659 o.b.v. 36 uur), 8% vakantiegeld, 13e maand, ORT en goede pensioenregeling. Ontwikkeling: via de Vitalis Academie volg je opleidingen en trainingen die bij jou passen. Innovatie & invloed: je denkt actief mee over nieuwe oplossingen, zorg en werkwijzen. Duurzaamheid & werkgeluk: een organisatie die vooruit kijkt en goed zorgt voor mensen. Solliciteer Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Wijkverpleegkundige? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!