24-36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 4.729 - € 7.127 Wil jij impact maken op de zorg van morgen? Als zorgverkoper bij het Jeroen Bosch Ziekenhuis (JBZ) sta je midden in het speelveld van strategie, financiën en zorginhoud. Jij vertaalt onze strategische koers – met gezondheidswelzijn als belangrijk uitgangspunt – naar toekomstbestendige afspraken met zorgverzekeraars. Zo draag je direct bij aan toegankelijke, betaalbare en passende zorg voor de regio ’s-Hertogenbosch en omstreken. Waar ga je werken? Je komt terecht in het zorgverkoopteam van het JBZ, een betrokken, deskundig en gezellig team binnen de afdeling Financiën, Control & Informatie (FC&I). Het zorgverkoopteam is één van de zeven units binnen deze afdeling en speelt een centrale rol in het ontwikkelen en uitvoeren van het zorgverkoopbeleid van het ziekenhuis. Samen werken we dagelijks aan het verder verbeteren en professionaliseren van het zorgverkoopproces en aan het versterken van de samenwerking met zorgverzekeraars. In je werk sta je in nauw contact met de raad van bestuur, (zorg)managers, business controllers, medisch specialisten en collega’s van andere stafafdelingen. Door deze samenwerking vertalen jullie de strategische ambities van het JBZ naar heldere en toekomstbestendige contractafspraken. Zo draag je er direct aan bij dat het JBZ kan blijven investeren in passende zorg, innovatie en het bevorderen van gezondheid en welzijn. Wat ga je doen? Als zorgverkoper ben jij de verbindende schakel tussen strategie, data en contractering. Je combineert analytische scherpte met overtuigingskracht en weet complexe vraagstukken helder en toegankelijk te verwoorden. Een belangrijk onderdeel van jouw rol is het vertalen van de strategie van het Jeroen Bosch Ziekenhuis naar passende en toekomstbestendige afspraken met zorgverzekeraars. Daarbij denk je actief mee over innovatieve bekostigingsvormen, passende zorg, regionale samenwerking en transformatieafspraken. Concreet betekent dit dat je: de strategische koers van het JBZ vertaalt naar concrete contractvoorstellen die bijdragen aan het realiseren van de doelstellingen van het ziekenhuis en de financiële gezondheid borgen; actief contact onderhoudt met zorgverzekeraars en een inhoudelijke rol vervult in onderhandelingen; bijdraagt aan het continu verbeteren en professionaliseren van het zorgverkoopproces, zodat beleid, werkwijzen en samenwerking blijven aansluiten bij wat nodig is om de ambities van het JBZ te realiseren; het verhaal achter de cijfers inzichtelijk maakt met behulp van data-analyses, scenario’s en probleemanalyses; meewerkt aan rapportages en bijdraagt aan bredere financiële en bedrijfskundige vraagstukken. Je werkt in een dynamische omgeving waarin je regie voert, eigenaarschap neemt en vanuit een strategisch perspectief stuurt op effectieve zorgverkoop en toekomstbestendige contractering. Wat breng je mee? Een afgeronde wo-opleiding in gezondheidswetenschappen, bedrijfskunde, bedrijfseconomie of een vergelijkbare richting; Goede communicatieve vaardigheden: je kunt complexe analyses helder uitleggen en weet anderen te overtuigen; Een sterk gevoel voor uiteenlopende belangen en het vermogen deze te verbinden; Een intrinsieke motivatie om met jouw expertise bij te dragen aan passende zorg voor onze patiënten; Sterk analytisch vermogen; Affiniteit met zorgprocessen, zorgbekostiging en contractering; Affiniteit met IT en data-gedreven werken; Ervaring binnen een ziekenhuis of zorgverzekeraar is een pré. Wat bieden wij jou? Een jaarcontract voor 24-36 uur per week; Inschaling in functiegroep 65 met een salaris tussen € 4.729 en € 7.127 (op basis van 36 uur per week); Vakantiegeld van 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33%; Een kilometervergoeding voor woon-werkverkeer of 85% vergoeding voor het reizen met het OV of een aanvulling voor het reizen met de fiets; Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden; Mogelijkheid om deels vanuit huis te werken (inclusief thuiswerkvergoedi

Zinvol werk als chauffeur in Arnhem: vervoer leerlingen en groepen veilig en op tijd. Solliciteer direct via Outstanding! Wat bieden wij? Als chauffeur groeps- en leerlingenvervoer bieden wij jou een betekenisvolle baan in Arnhem en omgeving. Daarnaast bieden wij: Een leuke, verantwoordelijke en dankbare (bij)baan als chauffeur; Een functie voor 10 tot 20 uur per week; Een bruto-uurloon tussen de €14,99 - €16,58, inschaling op basis van ervaring en conform CAO Zorgvervoer en Taxi; Opbouw van vakantiedagen, vakantiegeld en pensioen (indien je nog niet gepensioneerd bent); Via onze Academy de mogelijkheid om jouw chauffeurspas te behalen. Een avontuur in vervoer: Als chauffeur in het groeps- en leerlingenvervoer ben jij verantwoordelijk voor het veilig en comfortabel vervoeren van passagiers. Dit kan variëren van schoolkinderen die naar en van school worden gebracht tot volwassenen die naar een dagbesteding of zorg locatie gaan. Je bent het vriendelijke gezicht achter het stuur en zorgt ervoor dat iedereen op tijd en veilig op de bestemming aankomt. Onze opdrachtgevers in de schijnwerpers: Onze opdrachtgevers variëren van middelgrote bedrijven tot landelijke marktleiders in de mobiliteitssector. Zij bevinden zich in heel Nederland en vervoeren dagelijks duizenden mensen naar hun bestemming. Het ritme van het chauffeursleven: Als chauffeur in het groeps- en leerlingenvervoer werk je van maandag tot en met vrijdag een paar uurtjes per dag. Jouw dag start tussen 7:00 - 9:00 uur, afhankelijk van de route die je rijdt. Je haalt de passagiers één voor één op en zorgt dat ze op tijd op hun bestemming aanwezig zijn. In de middag start je tussen 14:00 - 16:00 uur en haal je de passagiers weer op en breng je ze naar huis. Afhankelijk van de passagiers die je gaat vervoeren en de route die je rijdt, worden de werktijden bepaald. Houd er rekening mee dat je tussen de 10 en 20 uur per week werkt. Ben jij de reisleider die we zoeken? Ben je een ervaren chauffeur met een goede kennis van de omgeving Arnhem? Straal je vriendelijkheid uit en ben je prettig in de omgang? Weet jij van elke rit een aangename reis te maken? Aarzel dan niet en solliciteer nu via Outstanding! Nog niet in het bezit van het chauffeursdiploma? Ben jij geïnteresseerd in dit werk, maar heb je nog niet het chauffeursdiploma in bezit? Via onze Academy bieden wij jou de mogelijkheid om het chauffeursdiploma te behalen. Tijdens de opleiding kun je al starten met het werk, zo doe je alvast ervaring op. Er wordt van jou verwacht dat je binnen 6 maanden de praktijk- en theorievakken behaalt. Wil je hier meer informatie over? Neem gerust contact op. Functie eisen Chauffeur groeps- en leerlingenvervoer Je bent in het bezit van rijbewijs B en rijdt schadevrij; Je kunt een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overhandigen; Je bent in het bezit van een chauffeurspas (taxi) of bent bereid om deze te behalen; Je bent maandag tot en met vrijdag beschikbaar in de ochtend en middag, 10 - 20 uur per week; Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal; Je kunt zelfstandig werken en ondersteuning bieden aan reizigers die hulpbehoevend zijn; Je bent woonachtig in de omgeving Arnhem. Ben je enthousiast over deze vacature voor chauffeur groeps- en leerlingenvervoer in Arnhem? Solliciteer vandaag nog! Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel of app mij dan op 06-23988728 of stuur een e-mail naar r.hasselt@outstanding.nl.

Zinvol werk als chauffeur in Steenwijk: vervoer leerlingen en groepen veilig en op tijd. Solliciteer direct via Outstanding! Wat bieden wij? Als chauffeur groeps- en leerlingenvervoer bieden wij jou een betekenisvolle baan in Steenwijk en omgeving. Daarnaast bieden wij: Een leuke, verantwoordelijke en dankbare (bij)baan als chauffeur; Een functie voor 10 tot 20 uur per week; Een bruto-uurloon tussen de €14,99 - €16,58, inschaling op basis van ervaring en conform CAO Zorgvervoer en Taxi; Opbouw van vakantiedagen, vakantiegeld en pensioen (indien je nog niet gepensioneerd bent); Via onze Academy de mogelijkheid om jouw chauffeurspas te behalen. Een avontuur in vervoer: Als chauffeur in het groeps- en leerlingenvervoer ben jij verantwoordelijk voor het veilig en comfortabel vervoeren van passagiers. Dit kan variëren van schoolkinderen die naar en van school worden gebracht tot volwassenen die naar een dagbesteding of zorg locatie gaan. Je bent het vriendelijke gezicht achter het stuur en zorgt ervoor dat iedereen op tijd en veilig op de bestemming aankomt. Onze opdrachtgevers in de schijnwerpers: Onze opdrachtgevers variëren van middelgrote bedrijven tot landelijke marktleiders in de mobiliteitssector. Zij bevinden zich in heel Nederland en vervoeren dagelijks duizenden mensen naar hun bestemming. Het ritme van het chauffeursleven: Als chauffeur in het groeps- en leerlingenvervoer werk je van maandag tot en met vrijdag een paar uurtjes per dag. Jouw dag start tussen 7:00 - 9:00 uur, afhankelijk van de route die je rijdt. Je haalt de passagiers één voor één op en zorgt dat ze op tijd op hun bestemming aanwezig zijn. In de middag start je tussen 14:00 - 16:00 uur en haal je de passagiers weer op en breng je ze naar huis. Afhankelijk van de passagiers die je gaat vervoeren en de route die je rijdt, worden de werktijden bepaald. Houd er rekening mee dat je tussen de 10 en 20 uur per week werkt. Ben jij de reisleider die we zoeken? Ben je een ervaren chauffeur met een goe kennis van de omgeving Steenwijk? Straal je vriendelijkheid uit en ben je prettig in de omgang? Weet jij van elke rit een aangename reis te maken? Aarzel dan niet en solliciteer nu via Outstanding! Nog niet in het bezit van het chauffeursdiploma? Ben jij geïnteresseerd in dit werk, maar heb je nog niet het chauffeursdiploma in bezit? Via onze Academy bieden wij jou de mogelijkheid om het chauffeursdiploma te behalen. Tijdens de opleiding kun je al starten met het werk, zo doe je alvast ervaring op. Er wordt van jou verwacht dat je binnen 6 maanden de praktijk- en theorievakken behaalt. Wil je hier meer informatie over? Neem gerust contact op. Functie eisen Chauffeur groeps- en leerlingenvervoer Je bent in het bezit van rijbewijs B en rijdt schadevrij; Je kunt een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overhandigen; Je bent in het bezit van een chauffeurspas (taxi) of bent bereid om deze te behalen; Je bent maandag tot en met vrijdag beschikbaar in de ochtend en middag, 10 - 20 uur per week; Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal; Je kunt zelfstandig werken en ondersteuning bieden aan reizigers die hulpbehoevend zijn; Je bent woonachtig in de omgeving Steenwijk. Ben je enthousiast over deze vacature voor chauffeur groeps- en leerlingenvervoer in Steenwijk? Solliciteer vandaag nog! Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel of app mij dan op 06-23988728 of stuur een e-mail naar r.hasselt@outstanding.nl.

Ben jij die enthousiaste _ame of heer die een aantal keer per week in de vroege avond een paar uurtjes wil werken op een woongroep met ouder wordende bewoners. Zoek jij naast je huidige baan, je studie of het zorgen voor de kinderen een leuke uitdaging en vind je het leuk om je collega's te ondersteunen in de zorgtaken, dan is dit misschien jouw plek! Wie zijn wij Je werkt op Zuideinde 421 met leuke en betrokken collega’s. Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en vertrouwde omgeving waarin bewoners prettig kunnen leven. Zuideinde 421 is een locatie voor zorg en ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking op ons mooie groene landgoed Hooge Burch in Zwammerdam. Op Zuideinde 421 wonen 14 cliënten die duidelijke dagelijkse structuur nodig hebben en waarvan de meesten hulp nodig hebben bij alle dagelijkse (verzorgings-) handelingen. Over het algemeen zijn onze cliënten ouder wordend en hebben zorg en ondersteuning nodig gericht op deze levensfase. De gemiddelde _eeftijd van onze cliënten is 68 jaar, variërend van 48 tot 89 jaar. Zuideinde 421 weet voor iedere cliënt in zijn dagelijkse leven steeds de juiste mix te organiseren van professionele behandeling, kennis en kunde, zodat de cliënt de regisseur is over zijn eigen leven en kwaliteit van bestaan conform het manifest. Afspraken over zorg en ondersteuning worden vastgesteld in een zorgplan dat is afgestemd op de individuele behoeften, mogelijkheden en wensen van de cliënt. De cliënten gaan overdag naar dagbesteding op het terrein van Ipse de Bruggen. Jouw baan als Ondersteunend medewerker korte diensten Je werktijden zijn van 16:30 uur tot 20:30 uur en worden in overleg met jou ingeroosterd. Je dienst bestaat uit het helpen bij het bereiden en aanbieden van de warme maaltijd en later op de avond bij diverse drinkmomenten. Je zorgt ervoor dat naderhand alles weer netjes opgeruimd wordt. Verder ondersteun je je collega bij het geven van zorg aan onze bewoners . Jouw profiel Je bent bezig met ee zorgopleiding (denk aan SPW, helpende zorg&welzijn, etc.) en hebt ervaring met ADL zorg Je straalt geduld, begrip en positieve energie uit naar cliënten en collega's Collega’s werken graag met jou samen en jij met hen Je staat open voor feedback Je hebt bij voorkeur affiniteit met ouderen. Jouw aanwezigheid maakt daarom een wereld van verschil Je brengt naast passie voor de zorg ook humor en gezelligheid mee Wat krijg je van ons Een bruto maandsalaris van € 2.222 en € 2.992 op basis van 36 uur, conform CAO Gehandicaptenzorg FWG 20 Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg tussen 12 en 20 uur per week Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Voor informatie kun je contact opnemen met Robin de Vries (zorgmanager), tel: 06 - 83 10 33 97.

Maak jij de avond bijzonder voor onze bewoners? Kom als Verzorgende IG op Stuurboord werken in een warm team, met vaste avonddiensten in Huizen. Wat ga je doen Als Verzorgende IG op Stuurboord ben jij in de avond hét vertrouwde gezicht voor onze bewoners. Je verleent verzorging en begeleiding op basis van het zorgplan en creëert een veilige en prettige leefomgeving waarin bewoners zich echt thuis voelen. Je ondersteunt hen bij hun avondroutine, signaleert veranderingen in hun welzijn en hebt aandacht voor hun verhaal en wensen. Samen met je collega’s werk je aan een fijne sfeer op de afdeling, waarin respect, samenwerking en werkplezier centraal staan. Over Voor Anker Voor Anker is een levendige woonzorglocatie in Huizen met een warme, uitnodigende sfeer. De locatie ligt dichtbij het oude dorp, de hei en het bos. We werken vanuit een christelijke grondslag, maar verwelkomen iedereen die onze waarden respecteert. Op afdeling Stuurboord bieden we somatische zorg aan bewoners die veel baat hebben bij persoonlijke aandacht en belevingsgerichte zorg. Wat breng je mee Een diploma Verzorgende IG (niveau 3). Affiniteit met somatische zorg en ouderen. Een belevingsgerichte en respectvolle benadering. Bereidheid om uitsluitend avonddiensten (14:30 – 23:00 uur) te werken. Goede sociale vaardigheden en teamspirit. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 16-28 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 35 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Daphne Vos - van den Berg via +31627459689. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

Maak duurzame impact als lector Circulaire Economie bij Hogeschool Leiden. Geef richting aan praktijkgericht onderzoek dat gedrag, samenleving en een toekomstbestendige economie verbindt. Wat ga je doen als Lector Circulaire Economie Als lector Circulaire Economie: Gedrag & Samenleving word jij de drijvende kracht achter een onderzoekslijn die zoekt naar antwoorden op urgente vragen: Hoe maken we circulaire keuzes aantrekkelijker, haalbaarder en vanzelfsprekender? Hoe betrekken we bewoners en professionals betekenisvol bij circulaire initiatieven? En hoe zorgen we ervoor dat de circulaire transitie eerlijk, inclusief en breed gedragen is? Jij ontwikkelt, verbindt en versnelt. Je onderzoekt niet alleen wat werkt, maar ook voor wie, waarom en onder welke omstandigheden. Daarmee lever je een cruciale bijdrage aan het realiseren van een inclusieve, rechtvaardige en toekomstbestendige circulaire economie—vanuit een brede-welvaartsperspectief. In deze rol geef je richting aan de onderzoeksagenda voor de komende jaren. Dat betekent dat je: De onderzoekslijn Circulaire Economie: Gedrag & Samenleving inhoudelijk leidt Je ontwikkelt een stevige, meerjarige onderzoeksagenda en formuleert doelstellingen die aansluiten bij maatschappelijke opgaven, het Leidse werkveld en de strategische thema’s van Hogeschool Leiden. Praktijkgericht onderzoek initieert, coördineert en uitvoert Je stuurt docent-onderzoekers en onderzoekers aan en bouwt aan een onderzoeksteam dat vernieuwende, kwalitatieve en impactvolle studies uitvoert. Je creëert ruimte voor experimenten, samenwerking en kennisdeling. Samenwerkt met partners in de regio Je haalt onderzoeksvraagstukken op bij bedrijven, gemeenten, maatschappelijke organisaties en bewonersinitiatieven. Je bouwt duurzame netwerken en verstevigt de positie van Hogeschool Leiden in regionale circulaire transities. Onderwijs en onderzoek integraal verbindt Vanuit jouw inzichten vernieuw je curricula, begeleid je docent-onderzoekers en _tudenten, en draag je bij aan onderwijsinnovatie binnen de faculteit Management & Bedrijf. Bijdraagt aan de zichtbaarheid van het kenniscentrum Je treedt op als boegbeeld richting het werkveld, overheid, kennisinstellingen en media. Je presenteert onderzoek op congressen, publiceert in relevante kanalen en draagt bij aan het verwerven van nieuwe onderzoeksopdrachten. Interdisciplinair werkt binnen het kenniscentrum Je zoekt actief verbinding met de onderzoekslijnen Leren & Werken (kansengelijkheid) en Samenleven in de Wijk. Je verkent gedeelde thema’s, ontwikkelt gezamenlijke projecten en draagt bij aan een inclusieve blik op brede welvaart. Jouw werkplek Je komt te werken bij het Kenniscentrum Toegepaste Brede Welvaart (KCTBW) van de faculteit Management & Bedrijf van Hogeschool Leiden. Een groeiende, multidisciplinaire onderzoeksgroep die werkt aan maatschappelijke vraagstukken vanuit het brede-welvaartsperspectief. Het team bestaat uit een lector, een associate lector/manager, drie onderzoekers, een kwaliteitscoördinator, een projectmedewerker en vijf docent-onderzoekers. Binnen het KCTBW werken we met kleinschalige, wendbare projecten die bijdragen aan grote regionale transities. We halen onderzoeksvragen direct op uit de praktijk en werken intensief samen met gemeenten, bedrijven, maatschappelijke organisaties en bewonersinitiatieven. Het werkveld is daarmee een volwaardige partner in onze onderzoeksprojecten. De cultuur binnen het kenniscentrum is professioneel, open en samenwerkingsgericht. We delen een sterke betrokkenheid bij maatschappelijke impact, stimuleren eigenaarschap en zoeken actief verbinding tussen onderzoek, onderwijs en praktijk. Hier krijg je de ruimte om jouw onderzoekslijn met visie en diepgang vorm te geven binnen een team dat nieuwsgierigheid en innovatie waardeert. Meer weten over het kenniscentrum? Klik hier! Wat we jou bieden als Lector Circulaire Economie Bij ons draait het om jouw werkplezier en ontwikkeling. Daarom bieden we jou: een ful

Voor ons wijkteam in Eersel en omstreken zijn we op zoek naar een Verzorgende IG, met een passie voor de thuiszorg. Als jij deel uit wil maken van een enthousiast en gezellig team, dan komen we heel graag met je in contact. Functie Het takenpakket als Verzorgende IG is lekker divers. Je helpt bij alledaagse taken zoals opstaan en weer naar bed gaan, maar voert ook enkele medische taken uit. Met je wijkteam ga je langs bij de cliënten in je regio en haal je het beste uit je cliënten. Het werk is dankbaar en veelzijdig, maar je moet ook stevig in je schoenen kunnen staan. Daarbij hebben vele ouderen mooie verhalen, dus een luisterend oor bieden is ook zeker onderdeel van je taken. Jouw persoonlijke aandacht is wat nou net het verschil maakt. Over het bedrijf HappyZorg is een thuiszorgorganisatie met kleinschalige wijkteams verspreid over heel Nederland in een franchiseformule. Onze wijkteams worden geleid door enthousiaste wijkverpleegkundigen, die allen werken vanuit de gedachte: “Happy Zorg, Happy Cliënt”. Wijkteam Eersel en omstreken is erg betrokken bij onze cliënten en biedt thuiszorg met enthousiaste en hooggekwalificeerde verpleegkundigen en verzorgenden. Daarbij hebben we veel contact met de betrokken huisartsen, apotheken, mantelzorgers en andere dienstverleners die bij de zorg van cliënt betrokken zijn. HappyZorg heeft maar één focuspunt, jij! Wij zijn van mening dat de kwaliteit van de zorg afhankelijk is van de efficiëntie van de hulpverlener. Hierom doen wij er alles aan om jou de ruimte en zelfstandigheid te geven die jíj nodig hebt. Je werkt in een klein, lokaal team, waar jouw input oprecht telt. Zo is het werk niet alleen leuk, maar blijft het ook leuk. Wij vragen Je hebt een afgerond diploma als Verzorgende IG, of bent bezig met de opleiding Je bent bereid een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) te overleggen of deze aan te vragen In het bezit van een rijbewijs B en je beschikt bij voorkeur over een auto Je luistert écht naar cliënten en bent in staat ze op een positieve manier te stimuleren Je kunt goed improviseren, bent flexibel en denkt in oplossingen en mogelijkheden Je hebt een professionele houding passend bij het beroep Wij bieden Bij HappyZorg kun je je werkdagen- en tijden in overleg aanpassen aan je thuissituatie. Binnen ons team helpen we elkaar, zo ben je eigenlijk nooit alleen. En als je je wilt ontwikkelen dan bieden we je diverse mogelijkheden via onze HappyCampus. Overige zaken waar je op kunt rekenen: Een salaris tussen € 2.573,47 - € 3.471,46 bruto per maand op basis van 36 uur per week (cao VVT FWG 35), afhankelijk van jouw ervaring en (de complexiteit van) de werkzaamheden; Je krijgt 8% vakantiegeld; Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33% over je bruto jaarsalaris; Je hebt per kalenderjaar recht op 144 uren wettelijke en 58,4 uren bovenwettelijke doorbetaalde vakantie-uren bij een gemiddelde arbeidsduur van 36 uren per week. Daarnaast ontvang je 35 extra bovenwettelijke vakantie-uren; Je krijgt een reiskostenvergoeding conform de cao VVT; Aanmelding bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn; Een vast dienstverband is bespreekbaar; Het aantal vaste uren per week dat bij dit dienstverband hoort, is bespreekbaar (12-36 uur).

Office Manager / Management Assistant Min. 32 uur | Eindhoven |Afwisseling, verantwoordelijkheid én teamgevoel Ben jij een regelaar pur sang die floreert in een dynamische werkomgeving? Wil je impact maken op de dagelijkse gang van zaken bij een groeiend en professioneel maakbedrijf? Dan is deze rol bij Coolen B.V. écht iets voor jou. Bij Coolen B.V. werk je in een hecht team van 20 - 25 collega’s aan de mooiste projecten in projectmatig stikken en stofferen. Als Office Manager / Management Assistant zorg jij ervoor dat alles op kantoor op rolletjes loopt én zorgt je voor de externe communicatie met klanten en leveranciers en intern met alle collega’s inclusief beide fabrieken (Eindhoven en Heumen). Je combineert administratieve nauwkeurigheid met organisatietalent, en bent een onmisbare spil in ons dagelijks succes. Ons Team Stel je voor: je begint de dag met een praatje bij het koffieapparaat, schakelt daarna met Koen (onze directeur) over de planning en helpt een werkvoorbereider met een spoedklus. Later die ochtend bel je met een leverancier over levertijden, regel je een kantoorbestelling en beantwoord je een klantvraag. Ons team is nuchter, loyaal en werkt graag samen. We houden van korte lijnen en duidelijkheid, maar staan ook open voor jouw ideeën. Je krijgt ruimte om mee te denken over hoe we onze processen nog slimmer kunnen inrichten. Jouw Rol Geen dag hetzelfde. Je houdt van schakelen en dat is maar goed ook, want je combineert operationele taken met organisatorisch overzicht. Denk aan: - Klant- en leverancierscontact over planning en levertijden - Structureren van e-mails en bewaken van opvolging - Ondersteunen van het management en collega's in de operatie - Regelen van interne zaken, zoals kantoorinrichting of verbouwingen - Werken in Navision en processen slim (door)ontwikkelen Je werkt nauw samen met onze directeur, werkvoorbereiders en inkoop. De processen staan goed, maar niet vast. En jouw input maakt ze nóg beter. Over Coolen B.V. Coolen B.V.. Wie Ben Jij? Jij houdt van overzicht en structuur, maar schakelt net zo makkelijk tussen uiteenlopende taken. Je denkt mee, bent proactief en vindt het leuk om anderen te ondersteunen. Verder heb je: - Ervaring op hbo-niveau als office manager, management assistant, commercieel medewerker binnendienst of customer service medewerker (of iets soortgelijks) en bent toe aan een volgende stap in je carrière. - Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden - Nauwkeurigheid, klantgerichtheid en verantwoordelijkheidsgevoelWat Bieden Wij? - Een veelzijdige, verantwoordelijke rol binnen een stabiele organisatie - Samenwerken in een hecht, professioneel team - Salaris: € 2.800 tot € 3.600 bruto per maand - Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO HISWA met o.a. een 38 urige werkweek - Veel afwisseling én ruimte om processen te verbeteren - Solliciteer Nu Zie jij jezelf al als dé spil van onze organisatie? Reageren is eenvoudig. Een motivatiebrief is niet verplicht, maar mag uiteraard wel. - Upload je cv: https://mvpsolutions.careers-page.com/jobs/a3828004-6c07-407d-8a4e-811a5adfe271/apply - Mail: vacature@MVPsolutions.nl - WhatsApp: 06-2417 2790 (direct appen: bit.ly/AppMVPsolutions) - Binnen 2 werkdagen ontvang je een reactie. Als je profiel past, ontvang je korte vragen over motivatie en persoonlijkheid, gevolgd door een gesprek bij Coolen B.V..

Als gedreven Personal Trainer/ Coach/ Groepslesinstructeur bij PSB speel je een cruciale rol in het bereiken van de doelen van onze klanten: Personal Training: Je geeft individuele trainingen en stelt persoonlijke plannen op. Groepslessen: Je verzorgt en motiveert groepen tijdens dynamische trainingen zoals: Circuit, Kracht en Tabata Bootcamp Optioneel: Ervaring met andere groepslessen (zoals Pilates of Fitwalking) is een grote pré! Je straalt energie en enthousiasme uit en zorgt ervoor dat elke klant met een voldaan gevoel naar huis gaat. Wie ben jij? Heb jij een Fitness Trainer A-diploma (bij voorkeur ook B) of een vergelijkbare opleiding (zoals Fitvak A/B, NASM CPT of EREPS-niveau 3) en minimaal 1 jaar werkervaring? Je bent sociaal, oprecht geïnteresseerd in anderen en gaat voor de lange termijn relatie met de klant. Je kunt zelfstandig werken, maar voelt je thuis in een klein en hecht team. Geen dag is bij ons hetzelfde. Je bent flexibel inzetbaar in overleg. Je bent een bron van positiviteit en weet klanten écht te motiveren. Ben jij een trainer die mensen écht verder wil helpen? Zoek je een plek waar kwaliteit, persoonlijke aandacht en plezier samenkomen? Dan ben jij de Personal Trainer/ Coach/ Groepslesinstructeur die wij zoeken! Bij Personal Sports Brummen (PSB) zijn we geen standaard sportschool. Wij zijn een warme, persoonlijke omgeving waar klanten zich gezien voelen en waar resultaat net zo belangrijk is als plezier in bewegen. Wat ga je doen? Als gedreven Personal Trainer/ Coach/ Groepslesinstructeur bij PSB speel je een cruciale rol in het bereiken van de doelen van onze klanten: Personal Training: Je geeft individuele trainingen en stelt persoonlijke plannen op. Groepslessen: Je verzorgt en motiveert groepen tijdens dynamische trainingen zoals: Circuit, Kracht en Tabata Bootcamp Ervaring met andere groepslessen (zoals Pilates of Fitwalking) is een grote pré! Je straalt energie en enthousiasme uit en zorgt ervoor dat elke klant met een voldaan gevoel naar huis gaat. Wie ben jij? Wij zoeken een mensen-mens met een passie voor sport en gezondheid: Heb jij een Fitness Trainer A-diploma (bij voorkeur ook B) of een vergelijkbare opleiding (zoals Fitvak A/B, NASM CPT of EREPS-niveau 3)? Betrokken: Je bent sociaal, oprecht geïnteresseerd in anderen en gaat voor de lange termijn relatie met de klant. Je kunt zelfstandig werken, maar voelt je thuis in een klein en hecht team. Geen dag is bij ons hetzelfde. Je bent flexibel inzetbaar in overleg. De agenda met ingeplande Personal Trainingen is variabel, er kan altijd wat wijzigen in de planning bij de sporters waar wij op moeten inspelen. Je bent positief en weet klanten écht te motiveren. Je komt terecht in een unieke, persoonlijke omgeving waar jouw ontwikkeling en inbreng centraal staan: Een afwisselende functie in een warme en betrokken sfeer. Een plek waar kwaliteit en plezier voorop staan. Salaris en uren in overleg, passend bij jouw ervaring en opleiding. Ben jij klaar om deel uit te maken van PSB?

Ben jij die betrokken begeleider die niet terugdeinst voor een uitdaging en energie haalt uit betekenisvol contact? Op Kreek 521 draait alles om persoonlijke aandacht en het zoeken naar mogelijkheden binnen beperkingen. Hier maak jij écht het verschil in het leven van 9 bewoners met een ernstig meervoudige beperking. Wie zijn wij Kreek 521 is een woning waar 9 clienten met een ernstige meervoudige beperking wonen, waarbij gedragsproblematiek voor kan komen. Het ontwikkelingsniveau ligt tussen de 6 maanden en 4 jaar. Zij hebben jouw hulp nodig om hun dag zinvol in te vullen en om de wereld om hen heen te herkennen. Je begeleidt ze bij iedere stap in hun dagprogramma, waarbij je kunt schakelen tussen de verschillende zorg- en begeleidingsvragen. Door deze afwisseling zal je je niet vervelen op Kreek 521. Jouw baan als Begeleider mbo3 / mbo4 voor Kreek 521 Jouw baan als (persoonlijk) begeleider is zeer betekenisvol, jij biedt de bewoners een zo comfortabel mogelijk leven gedurende de dag. Dit doe je door ze te ondersteunen en begeleiden bij de persoonlijke en dagelijkse verzorging of je neemt dit van hen over. Je begeleidt cliënten volgens afspraken uit het zorgplan en zorgt dat ze naar hun dagbesteding kunnen. Je rapporteert zorgvuldig alle relevante informatie en onderhoudt nauw contact met collega's over lopende zaken. Daarnaast onderhoud je als persoonlijk begeleider contact met familie, gedragskundige en manager zodat het zorgplan geëvalueerd wordt en up to date blijft. Samen met de andere persoonlijk begeleider en de andere begeleiders ben je daarmee verantwoordelijk dat de kwaliteit van zorg op de werkvloer op orde blijft. Hierbij ben jij het eerste aanspreekpunt voor een aantal van de bewoners. Dankzij de afwisselende zorg- en begeleidingsvragen is jouw werkdag geen dag hetzelfde. Jouw profiel Je hebt een mbo zorg gerelateerde opleiding niveau 3/4 Je hebt een warme glimlach en een hart dat klopt voor mensen, maar in moeilijke situaties weet jij de rust te bewaren Werken met tilliften is je niet onbekend Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om een vertrouwensband op te bouwen zijn voor jou vanzelfsprekend Je bent in staat om zelfstandig op de groep te werken, maar hebt ook een teamspirit en een positieve instelling Onregelmatige diensten kun je zien als een vorm van vrijheid Wat krijg je van ons Direct een vaste aanstelling en contracturen in overleg tussen 16 en 32 uur per week Een bruto maandsalaris van € 2.546 - € 3.825 op basis van 36 uur, conform CAO gehandicaptenzorg FWG 35 / 40 (afhankelijk van de functie) Onregelmatigheidstoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld Jaarlijks € 750 fiscaal voordeel bij o.a. de aanschaf van een telefoon, laptop, tablet, fiets of het abonnement van jouw sportvereniging Reiskostenvergoeding en gratis parkeren op loopafstand Een introductieprogramma om je goed voorbereid te laten starten Diverse overige trainings-, cursus- en opleidingsmogelijkheden De mogelijkheid extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en te verkopen Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Voor informatie kun je contact opnemen met Sonja Wedding (zorgmanager), tel: 06 - 44 01 83 13.