Als ovenist in ons crematorium ben je een belangrijke schakel in het bieden van een serene en respectvolle afscheidservaring. Jij zorgt ervoor dat families, vrienden en nabestaanden in alle rust en met persoonlijke aandacht afscheid kunnen nemen van hun dierbare.

Een greep uit jouw kerntaken:

• Je staat in voor het volledige crematieproces: van het uitladen van de kist uit de ceremoniewagen tot het opstarten van de crematie en het zorgvuldig bewaren van de assen tot afhaling door de uitvaartondernemer. Je voert dit nauwgezet en met het grootste respect uit. Ook de administratie rond dit proces neem je soms op.
• Je begeleidt nabestaanden op een empathische manier en staat hen bij met informatie en uitleg over het crematieproces als ze dit willen bijwonen.
• Je draagt bij aan het onderhoud van het crematorium, waaronder kleine herstellingen, het proper houden van de parking of groenonderhoud.
• Je ondersteunt bij de uitvoerende administratie, zoals telefonisch klanten te woord staan, reservaties invoeren in het digitaal reservatiesysteem en de afhaling van urnen administratief verwerken.

Je werkt halftijds (19u/week) tussen 6 en 17 uur. Daarnaast ben je op piekmomenten flexibel, want bij grote drukte wordt er vroeger gestart of kan je uurrooster wisselen. 2x per maand werk je op zaterdag en heb je een andere dag in de week vrij. Tijdens het verlof van een collega kan het voorvallen dat je een extra zaterdag aan het werk bent.

Je komt terecht in een klein, professioneel en hecht team en rapporteert rechtstreeks aan de dienstverantwoordelijke van het crematieteam. Samen werken jullie dagelijks aan een hoogwaardige en respectvolle dienstverlening.

Onze organisatiewaarden zijn ook die van jou. Deze competenties helpen jou bovendien om je rol als ovenist met succes uit te voeren:

• Zichzelf flexibel opstellen: je bent flexibel op vlak van uren en taken, steeds in samenspraak met je team. Of het nu gaat om vroeger te starten, extra zaterdagen of piekmomenten, je past je aan zodat de planning vlot verloopt.
• Klantgericht optreden: je handelt met oog voor de behoeften en emoties van de nabestaanden en zorgt ervoor dat elk afscheid waardig en zorgvuldig verloopt. Je toont maturiteit en empathie.
• Taken uitvoeren: je voert je taken nauwkeurig en alert uit. Je werkt steeds met precisie en verantwoordelijkheid, omdat elk detail telt.

Specifieke selectievoorwaarden:

• Je hebt bij voorkeur al een eerste werkervaring.

Algemene aanwervingsvoorwaarden:

• Je hebt je burgerlijke en politieke rechten. Dat bewijs je met een uittreksel van het strafregister (‘bewijs van goed gedrag en zeden’) dat niet ouder is dan drie maanden.
• Je bent medisch geschikt voor de job waarvoor je solliciteert. Voor sommige functies voorzien we een medisch onderzoek voor je start.
• Je voldoet aan de leerplichtwetgeving en wordt minstens 18 jaar in het jaar dat je solliciteert.
• Je voldoet aan de taalvoorwaarden (volgens de wetten op het gebruik van talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966). Dat betekent binnen Stad Hasselt dat je je verstaanbaar kunt maken in het Nederlands en de instructies van je leidinggevende begrijpt. Voor een functie in het onderwijs moet je je kennis van het Nederlands aantonen.
• Je slaagt voor de selectieprocedure. 

Waar we samen voor gaan

Domino VZW wil een integraal, kwaliteitsvol, toegankelijk en betaalbaar woon- en zorgtraject aanbieden aan ouderen, met respect voor de persoon en zijn omgeving, met aandacht voor de sociale context en met nadruk op autonomie van de zorgvrager.

Als organisatie dragen we 4 kernwaarden hoog in het vaandel: respect, betrokkenheid, professionaliteit en humanisme. Deze kernwaarden houden ons scherp en zijn onze leidraad bij de dagelijkse zorg. Dagelijks verzorgen we meer dan 500 bewoners met hart en ziel. Daarvoor kunnen we steeds enthousiaste collega's gebruiken die met evenveel "goesting" het verschil willen maken. Zo kijken we momenteel uit naar een adjunct directeur bewonerszorg.

Jouw uitdaging

• Als adjunct-directeur bewonerszorg maak je deel uit van het directiecomité en rapporteer je rechtstreeks aan de directeur zorg. Je volgt de relevante KPI’s nauwgezet op en brengt hierover gestructureerd verslag uit aan het directiecomité.
• Je bent een zichtbare en verbindende people manager die onze missie, visie en waarden elke dag actief uitdraagt en ze vertaalt naar de dagelijkse praktijk. Vanuit die rol werk je samen met je teams aan betaalbare, kwaliteitsvolle en warme zorg, elke dag opnieuw.
• Samen met de kwaliteitscoördinator bewaak en verbeter je continu de kwaliteit van de zorgverlening. Je stuurt zorgteams en medewerkers bij waar nodig en neemt hierin een coachende en ondersteunende rol op. Je hebt daarbij niet alleen oog voor zorg, maar ook voor wonen en leven op onze zorgcampus. Je zet de lijnen uit voor een aangenaam, veilig en menselijk woon- en leefklimaat, zowel in het woonzorgcentrum Domino als in de assistentiewoning Tichelhof.
• Dankzij je ruime ervaring in de zorgsector heb je je strepen verdiend en ben je in staat om mee te bouwen aan een toekomstbestendig zorgmodel. Je volgt nieuwe tendensen en ontwikkelingen in de sector op en weegt hun implementatie kritisch af tegenover de dagelijkse realiteit op de werkvloer.
• Leidinggeven doe je vanuit vertrouwen en participatie. Je deur staat letterlijk en figuurlijk altijd open. Je kent je medewerkers, weet wat hen drijft en motiveert, en begeleidt hen in hun groei en ontwikkeling. Je bent een echte people manager die inzet op betrokkenheid, dialoog en samenwerking.
• Ook voor bewoners, familieleden, vrijwilligers en bezoekers ben je een laagdrempelig aanspreekpunt. Ze kunnen bij jou terecht met vragen, bezorgdheden of ideeën en vinden in jou een luisterend oor. Je hecht veel belang aan inspraak en participatie van bewoners en stimuleert die actief.
• Samen met de hoofdverpleegkundigen van de campus coördineer je de dagelijkse organisatie, bewaak je de continuïteit van het zorgproces en zorg je voor een vlotte samenwerking tussen de verschillende zorg- en paramedische diensten.
• Je bent een hands-on type dat niet aarzelt om zelf de handen uit de mouwen te steken. Je staat in voor de uurrooster- en dienstplanning van je campus en organiseert een evenwichtige en efficiënte personeelsinzet.
• Tot slot beheer je de financiën en uitgaven van je campus met de nodige zorg en verantwoordelijkheid, steeds met oog voor duurzaamheid en efficiëntie.

• Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring
• Leidinggevende ervaring
• Voeling met de non-profit sector, gezondheidszorg

Voor deze vacature als grondwerker regio Geetbets kom je terecht bij een toonaangevend bedrijf. Ze spelen een cruciale rol in het realiseren van innovatieve projecten binnen de bouwsector. Van het leggen van geavanceerde communicatienetwerken tot het implementeren van hoogwaardige infrastructuur. Onze klant is een drijvende kracht achter vooruitgang. Met een focus op kwaliteit en efficiëntie voeren ze diverse werken uit, waaronder de aanleg van glasvezelnetwerken, de installatie van telecommunicatieapparatuur en de constructie van moderne infrastructuren. Hun projecten variëren van lokale tot grootschalige nationale initiatieven, waarbij ze altijd streven naar baanbrekende oplossingen. Als je deel wilt uitmaken van een bedrijf dat de standaard zet in de bouwsector en betrokken wilt zijn bij projecten die de toekomst vormgeven, ben je hier aan het juiste adres. Ontdek hoe jouw vaardigheden en passie een verschil kunnen maken in de boeiende en innovatieve projecten van onze klant.

Jobomschrijving

Voor deze functie als grondwerker regio Geetbets ben je zeer gedreven om aan de slag te gaan. Dit takenpakket wordt jou toevertrouwd:
- jouw werkdag begint tussen 6.30 uur en 7.30 's ochtends;
- de werkdag eindigt rond 16 uur;
- je vertrekt iedere ochtend vanuit Geetbets richting de verschillende werven;
- je krijgt een eigen camionette ter beschikking;
- als dit niet meteen mogelijk is zal je thuis opgepikt worden of aan een nabijgelegen ophaalpunt;
- je werkt in een ploeg met twee tot drie collega's;
- je graaft sleuven van verschillende dieptes;
- je graaft puntopeningen van verschillende dieptes;
- je werkt hiervoor manueel met een schop;
- je zorgt dat de collega's mantels en bekabeling in kader van de coaxkabels, glasvezel- en stroomkabels kunnen installeren;
- je voert opbraakwerken uit;
- je voert algemene grondwerken uit;
- je voert funderingswerken uit;
- je trekt kabels;
- je plaatst een trekveer om kabels door wachtbuizen te trekken;
- je controleert na afloop telkens de eigen uitgevoerde werken;
- eventuele fouten zet je in samenspraak met de collega's meteen recht;
- je plaatst en verwijdert de signalisatie om de werfomgeving te beveiligen;
- je draagt zorg voor al het materiaal dat je ter beschikking krijgt;
- je helpt de collega's waar nodig;
- je zet veiligheid en veilig werken steeds opnieuw op de eerste plaats.

Als grondwerker voor deze vacature regio Geetbets verwachten we een kandidaat die voldoet aan een bepaald profiel. Hieronder alle details voor deze vacature:
- je bent in het bezit van een rijbewijs type B;
- je kan je flexibel opstellen naar verschillende afstanden toe;
- je bent in het bezit van al wat kennis over grondwerken en/of kabelwerken;
- je wil graag manueel meewerken met het juiste handgereedschap;
- je werkt graag in de buitenlucht;
- vroeg opstaan is voor jou geen uitdaging;
- je bent gemotiveerd om aan de slag te gaan als grondwerker;
- je hecht veel belang aan het correct uitvoeren van jouw job;
- je bent een nauwkeurige werker aangezien je vaak tussen kabels en leidingen zal manoeuvreren;
- jij bent iemand die eer haalt uit jouw job;
- je bent flexibel naar verschillende werven toe;
- je bent flexibel naar overuren toe;
- je hecht belang aan het respecteren van regels omtrent veiligheid op de werf.

Functie

Voor onze klant, gespecialiseerd in de verkoop en onderhoud van wagens zijn wij op zoek naar een diagnosetechnieker voor de vestiging in Aalst.

Een greep uit jouw takenpakket:

Als diagnosetechnieker ben jij dé expert in de werkplaats binnen verschillende gebieden:

• Diagnoses stellen: Onze klant zijn koffer gaat ongecontroleerd open? Dat is een uitdaging voor jou! 
• Door jouw ervaring kan je (onverklaarbare) storingen opsporen en verhelpen. Dit zowel mechanisch, elektrisch en elektronische storingen.Hierbij maak je gebruik van de geavanceerde diagnosetools- en apparatuur.
• Herstellingen & onderhoud: Naast de diagnoses, help je bij herstellingen en reparaties aan de voertuigen. Bij complexe problemen bij je collega-techniekers kan jij ondersteunen door jouw expertise. 
• Rapporteringen: In wisselwerking met jouw collega-werkplaatsverantwoordelijke rapporteer je de uitgevoerde werken & diagnoses.
• Ondersteuning klanten: Je ondersteunt jouw collega-receptionisten/magazijnieren bij complexe technische problemen.

Profiel

Wat maakt van jou dé geschikte collega?

• Je hebt het juiste opleidingstraject afgelegd als diagnosetechnieker of bent een ervaren mechanieker op zoek naar de 'next step'.
• Als jouw collega's jouw hulp nodig hebben bij een complex probleem, help jij hen graag verder. Je bent een teamplayer en springt graag in waar nodig.
• Je kan op een vlotte manier communiceren en hebt geen schrik om klanten te woord te staan. Goede service bieden is voor ons het allerbelangrijkste!
• Opleidingen volgen om je verder te ontwikkelen? Check! Je bent graag mee met de laatste trends en veranderingen in de sector.
• Je hebt de Nederlandse taal onder de knie.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Wat je van ons krijgt

Wat kan je van ons verwachten?

• Een voltijdse functie, optie vast bij een geslaagde interimperiode.
• Je komt terecht in een familiaal bedrijf met al meer dan vijftig jaar ervaring. In elke vestiging zal je met open armen worden ontvangen & met een glimlach. Alhoewel we een grote groep zijn met al meer dan 300+ medewerkers, voel je overal het warme, familiale gevoel en heerst en geen traditionele, stenge top-down hiërarchie.
• Onze deuren staan hier open voor elkaar en er is zeker tijd voor een babbel tussendoor of een grapje. ;)
• Een aantrekkelijk loon op basis van ervaring, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering , mogelijkheid tot fietslease, …
• Je werkt alsook in een 39h rooster met aanvullend 6 Adv-dagen. 
• Fantastisch leuke collega's die jou met open armen verwelkomen. Er vinden ook heel wat interne events plaats waarmee we de sfeer nog leuker maken. 
• Opleidingen? Ja, zeker! Wij bieden zowel interne als externe opleidingen aan. Je kan je dus blijven verder ontwikkelen zodat je up to date blijft met de laatste trends en technologieën in de sector. -
• Een werkplek dicht bij huis. Momenteel beschikken we over een 11-tal vestigingen van Oostende tot Asse. Voor deze vacature zijn we op zoek voor onze vestiging in Aalst.

Interesse? Stuur ons dan je cv met een recente foto door en wie weet nodigen we je snel uit voor een kennismakingsgesprek.

.

Wat ga je doen?

Jij voelt mensen aan. Wanneer ze blij, onzeker of op hun gemak zijn. Je luistert, stelt vragen en ontdekt wat iemand echt nodig heeft. Dat doe je vanzelf. Op je werk én daarbuiten.

Bij Pearle komen mensen omdat ze niet meer scherp zien, last hebben van hoofdpijn of zich onzeker voelen over hun bril. Soms weten ze zelf niet goed wat ze nodig hebben. Dan is jouw luisterend oor en heldere uitleg precies wat hen verder helpt.

Zo is er een mama met haar zoon van tien. Hij heeft moeite met lezen op school en maakt zijn oude bril kapot. Omdat de vorige niet goed zit, is hij bang voor een nieuwe.

Jij neemt rustig de tijd, laat hem verschillende monturen passen en legt uit wat beter is voor zijn zicht én comfort. Na een paar pogingen verlaat hij blij en zelfverzekerd de winkel, mét zijn nieuwe bril. Dat zijn de momenten die jouw werk bijzonder maken.

In het kort:

• Adviseren van klanten over monturen, glazen, contactlenzen, contactlensvloeistoffen en overige producten.
• Afstellen en afleveren van nieuwe brillen.
• Zorgen voor een correcte kassa-afhandeling.
• Uitvoeren van kleine reparaties.
• Opbergen van binnengekomen orders.
• Zorgen dat de winkel er uitnodigend en tiptop uitziet, zodat klanten zich welkom voelen.

Werken en leren

Bij Pearle leer je terwijl je werkt. Vanaf dag één krijg je een ervaren collega als mentor die je stap voor stap meeneemt in de wereld van brillen en oogzorg.

Na een aantal maanden start je met de opleiding tot opticien in onze eigen BelgianOpticianAcademy. 

Gedurende 1 schooljaar volg je live- en online klassen. Na het afleggen van je examens heb je je beroepskwalificatie tot opticien en mag je naast verkopen en adviseren ook nametingen doen. Bovendien betaalt Pearle deze opleiding!

Dit krijg jij van Pearle

• Salaris volgens barema PC 311 voor verkoopmedewerkers met een aanpassing naar de verloning voor opticien na het behalen van je beroepskwalificatie;
• Maaltijdcheques van 8 euro (1,09 persoonlijke bijdrage);
• Een CAO 90 bonus per kwartaal, afhankelijk van doelstellingen;
• Reiskostenvergoeding;
• 26 vakantiedagen bij een fulltime contract (36 uur);
• 2 Care dagen die je naar wens mag gebruiken. Bijvoorbeeld voor je verjaardag of een culturele dag.
• Een uitstekende hospitalisatieverzekering en groepsverzekering;

En ….. je mag ieder jaar aan een voordelige prijs een (zonne)bril of contactlenzen uitzoeken!

Dit ben jij

Je hebt oog voor mensen en herkent verkoopsignalen door goed te luisteren. Met jouw sociale skills breng je acties op een natuurlijke, prettige manier onder de aandacht, zodat klanten met een goed gevoel en de beste deal de winkel uitgaan.

• Je hebt minimaal je secundair onderwijs afgerond;
• Bij voorkeur heb je ervaring in retail, horeca of lifestyle;
• Je communiceert vlot en duidelijk in het Nederlands; kennis Frans is een grote plus.
• Het lijkt je leuk om je beroepskwalificatie tot opticien via Pearle halen.

-

Voor deze functie als wegenwerker regio Aarschot kom je terecht bij een toonaangevend bedrijf. Ze spelen een cruciale rol in het realiseren van innovatieve projecten binnen de bouwsector. Van het leggen van geavanceerde communicatienetwerken tot het implementeren van hoogwaardige infrastructuur. Onze klant is een drijvende kracht achter vooruitgang. Met een focus op kwaliteit en efficiëntie voeren ze diverse werken uit, waaronder de aanleg van glasvezelnetwerken, de installatie van telecommunicatieapparatuur en de constructie van moderne infrastructuren. Hun projecten variëren van lokale tot grootschalige nationale initiatieven, waarbij ze altijd streven naar baanbrekende oplossingen. Als je deel wilt uitmaken van een bedrijf dat de standaard zet in de bouwsector en betrokken wilt zijn bij projecten die de toekomst vormgeven, ben je hier aan het juiste adres. Ontdek hoe jouw vaardigheden en passie een verschil kunnen maken in de boeiende en innovatieve projecten van onze klant.

Jobomschrijving

Als wegenwerker voor deze vacature in regio Aarschot zal je verschillende werkzaamheden uitvoeren. Hieronder een concreet overzicht:
- jouw werkdag begint tussen 6.30 uur en 7.30 's ochtends;
- de werkdag eindigt rond 16 uur;
- je vertrekt iedere ochtend vanuit Aarschot richting de verschillende werven;
- je krijgt een eigen camionette ter beschikking;
- als dit niet meteen mogelijk is zal je thuis opgepikt worden of aan een nabijgelegen ophaalpunt;
- je werkt in een ploeg met twee tot drie collega's;
- je voert diverse bestratingswerkzaamheden uit in het kader van de aanleg van telecommunicatienetwerken;
- de werven bestaan zowel uit openbare wegen als privédomeinen;
- je legt klinkers;
- je plaatst asfaltering
- je bent verantwoordelijk voor het egaliseren van de werkzaamheden;
- je plaatst stoepranden;
- je brengt funderingen aan in een sleuf;
- je bent verantwoordelijk voor het herstellen van bestrating in sleuven;
- je bent verantwoordelijk voor het herstellen van bestrating in putten;
- je voert algemene wegenwerken uit;
- je controleert na afloop telkens de eigen uitgevoerde werken;
- eventuele fouten zet je in samenspraak met de collega's meteen recht;
- je plaatst en verwijdert de signalisatie om de werfomgeving te beveiligen;
- je draagt zorg voor al het materiaal dat je ter beschikking krijgt;
- je helpt de collega's waar nodig;
- je zet veiligheid en veilig werken steeds opnieuw op de eerste plaats.

Wie solliciteert voor de job als wegenwerker regio Aarschot, is iemand die de handen uit de mouwen wil steken. Je kan jezelf herkennen in onderstaande eigenschappen:
- je bent in het bezit van een rijbewijs type B;
- je kan je flexibel opstellen naar verschillende afstanden toe;
- je bent in het bezit van al wat kennis over wegenwerken en/of bestrating;
- je hebt vooral interesse om te herbestraten;
- je wil graag ook manueel meewerken met het juiste handgereedschap;
- je werkt graag in de buitenlucht;
- vroeg opstaan is voor jou geen uitdaging;
- je bent gemotiveerd om aan de slag te gaan als wegenwerker;
- je hecht veel belang aan het correct uitvoeren van jouw job;
- je bent een nauwkeurige werker;
- je bent iemand met oog voor detail;
- jij bent iemand die eer haalt uit jouw job;
- je bent flexibel naar verschillende werven toe;
- je levert graag werk af dat kwalitatief van niveau is;
- het is een pluspunt als je een plan kan lezen, interpreteren of begrijpen;
- je kan problemen de baas door per situatie verschillende oplossingen te overwegen;
- je bent flexibel naar overuren toe;
- je hecht belang aan het respecteren van regels omtrent veiligheid op de werf.

Als één van de grootste onderzoekscentra in België ontwikkelen we nucleaire toepassingen die het verschil maken nu en in de toekomst

Gedreven door onze passie voor wetenschap en gesterkt door onze uniek infrastructuur bouwen we continu voort op onze huidig inzichten en breiden we onze hightech kennis uit in verscheidene nucleaire domeinen. Het zijn onze bouwstenen om innovatieve toepassingen voor de maatschappij te ontwikkelen. Zo willen we bijdragen aan een wereld waarin deze en toekomstige generaties gezond en veilig kunnen leven.

Onze belangrijkste peilers en uitdagingen zijn: klimaatverandering, duurzame oplossingen voor ontmanteling, afvalbeheer en de strijd tegen kanker.

Jobomschrijving

Wil jij je kennis van stralingsbescherming en meetstrategieën inzetten voor het beschermen van mens en milieu? Dan is deze functie als bij SCK CEN iets voor jou.

Als lid van ons team word je (met de nodige begeleiding) opgeleid tot CELEVAL-expert, waarbij je deelneemt aan federale en internationale noodplanoefeningen en interventies in het kader van nucleaire of radiologische incidenten. CELEVAL (de federale evaluatiecel) adviseert, op basis van radiologische impactevaluaties, in noodsituaties over gepaste maatregelen om bevolking, voedselketen en leefmilieu te beschermen. Na het verwerven van de nodige kennis, kan je deze ook toepassen voor lozingen van nieuwe en uitdagende nucleaire installaties (bv SMRs), en voor de sanering van historische vervuilde sites in België en het buitenland.  

Daarnaast zet je je expertise in voor het karakteriseren van radiologische besmettingen in het kader van CELMES (de federale meetcel) bij het Belgische nucleaire en radiologische noodplan, en voor onderzoek en ontwikkelingen van innovatieve karakterisatie-technieken of -strategieën van historische, maar uitdagende vervuilde sites voor hun toekomstige sanering.

Je komt terecht in een geëngageerd team van collega’s die jouw ontwikkeling ondersteunen en samenwerken in een context van innovatie en maatschappelijke verantwoordelijkheid.

Na een degelijke inwerkperiode en opleiding, zal je onder meer:

• meetstrategieën definiëren en radiologische impactstudies uitvoeren, dit zowel ikv noodplanning als site sanering
• radiologische situaties analyseren en aanbevelingen formuleren bij oefeningen of incidenten
• bijdragen aan meetcampagnes zowel in de context van nucleaire en radiologische noodplanning als site sanering
• deelnemen aan het team voor permanenties van CELEVAL en het interne noodplan
• uitvoeren van onderzoek en ontwikkeling ter verbetering van de meetstrategieën en radiologische impactstudies

• een masterdiploma in de ingenieurswetenschappen (burgerlijk of bio-ingenieur) of in exacte wetenschappen met achtergrond in het nucleaire en minimum 2 jaar werkervaring
• een uitstekende beheersing van het Nederlands of Frans, zowel mondeling als schriftelijk. Voor de andere landstaal heeft hij/zij een goed functioneel niveau. Daarnaast is hij/zij voldoende vertrouwd met het Engels om actief deel te nemen aan internationale communicatie en samenwerking
• analytisch ingesteld en stressbestendig
• zelfstandig en in staat om een gefundeerd, onafhankelijk oordeel te kunnen vormen
• sterke interesse in het karakteriseren van radiologische verontreiniging en het evalueren van het verspreidingsgedrag ervan naar de atmosfeer, bodem en het grondwater. Dit doe je aan de hand van radiologische impactberekeningen op basis van modellen en/of metingen. Ervaring of bestaande expertise op dit vlak is een duidelijke meerwaarde
• bereidheid om je te verdiepen in noodscenario’s en tools via opleidingen en training-on-the-job
• teamspeler met zin voor verantwoordelijkheid
• inzicht in de Belgische wetgeving en internationale richtlijnen inzake noodplanning en bodemsanering is een extra troef

Als transportplanner zorg je ervoor dat alle dagelijkse transportopdrachten vlot verlopen. Concreet betekent dit:

• In deze functie ben je verantwoordelijk voor het vlot verloop van de dagelijkse planning van alle transportaanvragen die moeten gebeuren.

• Je bent dé spilfiguur tussen de front office (customer care die alle opdrachten aanneemt en verwerkt) en de back office (die alles uitvoert conform de afspraken die de customer care afdeling heeft gemaakt met de klanten). Je kijkt de transportaanvragen na en indien nodig vervolledig je deze door bepaalde opzoekingen te doen online;

• Elke dag bereid je de planning voor externe transporten voor op basis van de aanvragen van onze klanten op een zo efficiënt mogelijk manier rekening houdend met alle vereisten zoals genoteerd op de werkbonnen door onze customer care agents. Dit kunnen transporten zijn via chauffeurs alsook via vrachtwagens;

• Tevens zorg je dat de wagens perfect voorbereid zijn qua laden, tanken en documenten zoals transportdocument en carchecks, e.d.m.;

• Je staat in voor een vlotte opstart van de dag voor wat betreft de externe logistiek en volgt de planningen tijdens de dag continu op. In geval van problemen, zorg je voor een passende oplossing;

• Je vraagt een team chauffeurs of vrachtwagens aan naargelang de hoeveelheid transporten die uitgevoerd moeten worden;

• Je hebt een continue communicatie met de chauffeurs die de transporten uitvoeren en stuurt bij waar nodig; Je durft ook chauffeurs aanspreken als bepaalde zaken minder goed gedaan zijn;

• Je voert controles uit op de kwaliteit van de uitvoering van de transporten en de administratie die hiermee verband houdt en zorgt voor een permanente terugkoppeling naar de chauffeurs. Indien nodig geef je hen een extra opleiding;

• Je voert controles uit op de kwaliteit van de wagens en koppelt opmerkingen of problemen terug aan de supervisor carwash. Je deinst er niet voor terug om zelf ook bepaalde zaken op te zoeken in de online tool;

• Je maakt dagelijks een performantiemeting van de uitgevoerde transporten en rapporteert die aan je manager;

• Naast transportplanning ben je backup voor je collega die de planningen voor carwash en technical check opmaakt. Samen met je collega zorg je voor een volledige bezetting van de openingsuren van 7h-18h00;

• Bij het begin van de dag zorg je ervoor dat alle wagens die in de bufferzone staan of nog na openingsuren zijn binnengekomen, geparkeerd worden zodat de rest van de dag vlot kan verlopen en alle werkzones opgekuist zijn;

• Naast planning ben je ook verantwoordelijk voor een feilloze registratie en administratie van alle werkbonnen en taken die we uitvoeren alsook alle kosten die we maken voor deze opdrachten zoals tankbeurten, laadbeurten,...;

• Je hebt ervaring met transportplanning en logistieke processen. Helaas komen schoolverlaters niet in aanmerking;

• Je bent sterk in communicatie en je kan chauffeurs van alle leeftijden motiveren en aansturen;

• Kennis NL/FR/ENG

• Je bent administratief nauwkeurig en kan vlot overweg met planningssoftware;

• Je bent flexibel, stressbestendig en gestructureerd;

• Je bent bij voorkeur drietalig en je beschikt over goede geografische kennis (Google Maps is je beste vriend);

• Je hebt de ambitie om deze functie nog verder uit te bouwen, samen met de operations manager;

Je bent docent binnen het team van de graduaatsopleiding Maatschappelijk Werk. Hierin vervul je volgende taken:

Je geeft op een praktijkgerichte manier les over o.a. actuele uitdagingen binnen het werkveld van de maatschappelijk werker.

Je begeleidt studenten in opleidingsonderdelen waar coaching centraal staat zoals ‘Reflectie en Veerkracht’ en ‘Inleefstage’.

Je deelt je expertise in gespreksvaardigheden, verschillende methodische kaders en divers-sensitief werken.

Je ondersteunt studenten bij het ontwikkelen van (sociale) vaardigheden en krachtgericht werken met cliënten.

Je werkt mee aan praktijkgericht onderwijs waarbij leren op de werkplek en toepassing van diverse werkvormen centraal staan.

Je neemt deel aan verschillende werkgroepen in functie van het realiseren van het actieplan van de opleiding en de cluster Sociaal Agogisch Werk.

Je promoot je opleiding tijdens SID-in beurzen, infomomenten, externe evenementen…en ondersteunt in de dagdagelijkse werking van het team.

Je werkt samen met de collega’s van de andere opleidingen in het domein sociaal agogisch werk en bent bereid waar nodig een deelopdracht in een belendende opleiding op te nemen.

Je rapporteert aan de opleidingscoördinator van het graduaat Maatschappelijk Werk en de opleidingsmanager Sociaal Agogisch Werk.

Vereist diploma en kennis

Je beschikt bij voorkeur over een bachelor sociaal werk, domein maatschappelijk werk of je hebt een ander sociaal-agogisch bachelor- of masterdiploma.

Een bijkomende lerarenopleiding is een pluspunt.

Je bezit goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.

C1 attest Engels of bereid om dit op termijn te behalen

Indien je over een buitenlands diploma beschikt, met uitzondering van Nederland, dient een gelijkwaardigheidsattest van NARIC (www.naric.be) toegevoegd te worden.

Minimum 3 jaar ervaring in het werkveld sociaal werk.

Ervaring in het hoger onderwijs is een pluspunt.

Howest competentieprofiel:

• Je neemt je professionele rol op een geëngageerde wijze op.
• Je bent openminded.
• Je bent een teamplayer.
• Je speelt adequaat en wendbaar in op verandering en innovatie.
• Je bent overtuigd van het belang van maatschappelijk engagement.
• Je bent een brede netwerker en je brengt je professioneel netwerk binnen Howest.
• Je bouwt mee verder aan de internationale dimensie van Howest.
• Je hebt een attitude van levenslang leren.

Functiespecifiek competentieprofiel

• Je hebt praktijkervaring binnen het maatschappelijk werk en hebt inzicht in de actuele uitdagingen van dit werkveld.
• Je hebt een goede kennis van methodische kaders en beschikt over goede gespreksvaardigheden. Je kan deze helder en toepasbaar overbrengen aan studenten.
• Je hebt kennis van en ervaring met divers-sensitief handelen.
• Je hebt affiniteit met het profiel van de graduaatsstudent en begrijpt hun specifieke leer- en begeleidingsnoden.
• Je kan studenten inspireren en motiveren door op een dynamische en interactieve manier les te geven.
• Je haalt voldoening uit het begeleiden en coachen van studenten en draagt actief bij aan hun groei.
• Je beschikt over een goed netwerk binnen het brede werkveld van de maatschappelijk werker. Je detecteert opportuniteiten, werkt graag in co-creatie met het werkveld en kan inspelen op inhoudelijke tendensen.
• Je kan je nieuwe didactische werkvormen eigen maken, zoals het gebruik van AI, blended learning,…

Als collectiemedewerker Bib & Erfgoed werk je actief mee aan het beheer en de uitbreiding van onze collectie erfgoed. Een greep uit jouw kerntaken:

• Je gaat op zoek naar stukken die in onze collectie passen. Inspiratie vind je onder andere bij netwerken van heemkundige kringen en door lokale kranten en brochures over Limburg te screenen.
• Heb je een interessante aanvulling voor onze collectie gevonden, dan werk je een concreet aankoopvoorstel uit.
• Je beheert de administratie van de aankopen: je plaatst de bestelling, volgt de bestelbon en de levering op en verwerkt de facturatie.
• Nieuwe stukken maak je zichtbaar en toegankelijk in onze collectie: door de juiste catalografie toe te passen, zorg je ervoor dat gebruikers de stukken kunnen vinden en raadplegen in onze databank.
• Je ondersteunt de publieksmedewerker bij het vormgeven van erfgoedgerichte publieksactiviteiten: je geeft inhoudelijke input, denkt mee na over hoe het verhaal naar een breed publiek gebracht kan worden en schrijft mee aan tekstmateriaal.

Daarnaast neem je ook deel aan de algemene baliewerking en dienstverlening in één of meerdere bibliotheekvestigingen (Dusart, Kortessem, Kuringen): je staat klanten te woord aan het onthaal, plaatst ingeleverde boeken terug in de rekken, behandelt aanvragen voor abonnementen, verwerkt reservaties, … In deze rol werk je ook 1 à 2 zaterdagen per maand.

Je komt terecht in een gedreven team, werkt nauw samen met de 3 andere collectiemedewerkers en rapporteert aan het diensthoofd Bib & Erfgoed.

Onze organisatiewaarden zijn ook die van jou. Daarnaast zijn volgende competenties belangrijk voor deze rol:

• Klantgericht optreden: je helpt klanten en bezoekers vriendelijk en deskundig verder, beantwoordt vragen duidelijk en zorgt voor een vlotte en professionele dienstverlening.
• Analyseren: je werkt nauwkeurig, beoordeelt informatie kritisch en zorgt voor correcte verwerking en kwaliteitsvolle selectie van collectiestukken.
• Samenwerken: je stemt vlot af met je collega’s, deelt informatie en werkt constructief mee binnen het team en met andere diensten van de bib.

Specifieke selectievoorwaarden:

• Je beschikt over een diploma van het Hoger Secundair Onderwijs
• Je hebt minstens 5 jaar relevante werkervaring
• Je hebt een sterke interesse in geschiedenis en erfgoed
• Je kan vlot overweg met de courante MS Office toepassingen

Algemene aanwervingsvoorwaarden:

• Je hebt je burgerlijke en politieke rechten. Dat bewijs je met een uittreksel van het strafregister (‘bewijs van goed gedrag en zeden’) dat niet ouder is dan drie maanden. 
• Je bent medisch geschikt voor de job waarvoor je solliciteert. Voor sommige functies voorzien we een medisch onderzoek voor je start. 
• Je voldoet aan de leerplichtwetgeving en wordt minstens 18 jaar in het jaar dat je solliciteert. 
• Je voldoet aan de taalvoorwaarden (volgens de wetten op het gebruik van talen in bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966). Dat betekent binnen Stad Hasselt dat je je verstaanbaar kunt maken in het Nederlands en de instructies van je leidinggevende begrijpt. Voor een functie in het onderwijs moet je je kennis van het Nederlands aantonen.
• Je slaagt voor de selectieprocedure.