Zakres obowiązków: prowadzenie zajęć i opieka nad uczestnikami półkolonii w ciągu dnia Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: doświadczenie w pracy z dziećmi uprawnienia pedagogiczne lub kurs wychowawcy wypoczynku umiejętność organizacji pracy w grupie mile widziane uzdolnienia plastyczne, kandydat/ka lubiący/a pracę z dziećmi i znający/a zasady bezpieczeństwa Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: udział w wydarzeniach organizowanych na terenie parku rozrywki, oprowadzanie grup zorganizowanych, odpowiednie opowieści i basnie legendy związane z parkiem Wymagania: - pozostałe: cv, chęci do pracy, doświadczenie mile widziane Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: cv Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -organizacja i prowadzenie zajęć rekreacyjnych, gier i zabaw dla dzieci, - tworzenie i realizowanie programu animacyjnego (np. warsztaty, zajęcia sportowe, zabawy, integracyjne), -dbałość o pozytywną atmosferę i wysoką jakość usług, -aktywizowanie dzieci do wspólnego uczestnictwa w zajęciach. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - pozostałe: Wymagania: - mile widziane osoby w trakcie studiów pedagogicznych, psychologicznych lub pokrewne, - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, - wysoka komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów, - kreatywność i zaangażowanie w organizowaniu zajęć, - umiejętność pracy w zespole, - odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, - pozytywne nastawienie i energia do pracy z ludźmi, - przedłożenie informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (ustawa Kamilka). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na adres owpg@pg.edu.pl lub kontakt telefoniczny pod numerem: 664 164 492. Czekamy na Twoje zgłoszenie! - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie zabaw podczas różnych wydarzeń: urodzin, wesel, festynów, eventów rodzinnych i innych imprez Wymagania: - uprawnienia: prawo jazdy kat. B+własny samochód, staż: 1 miesięcy - konieczne - pozostałe: mile widziana osoba ucząca się do 26 roku życia Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Kontakt: Špačková Gabriela, tel.: 359 002 450, e-mail: spackova@thermal.cz Náplní práce je poskytování léčebných procedur. Požadujeme platné osvědčení pro výkon zdravotnického povolání sanitář v lázních. Schopnost komunikovat s hosty (angličtina, němčina, čeština, ruština). Práce v turnusovém režimu (krátký/dloudý týden) nebo dle dohody. Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou Zvláštní prémie, příspěvek na spoření na stáří, sick day, stravování v hotelové personální jídelně za symbolickou cenu, možnost ubytování za zvýhodněné zaměstnanecké ceny v hotelu, možnost čerpání lázeňských procedur za zvýhodněné zaměstnanecké ceny v hotelu, možnost bezplatného vstupu do Saunia Thermal Resortu s bazénem s vřídelní vodou, výměnné rekreační pobyty za zvýhodněné zaměstnanecké ceny (Čechy, Slovensko, Maďarsko), vzdělávací program (cizí jazyky, zvyšování kvalifikace, rozšiřování znalostí, pracovní podpora), možnost zvýhodněného vstupu na vybrané kulturní, společenské a sportovní akce; možnost parkování v hotelových garážích za zvýhodněné ceny

Opis posla: - poslovi logistike-prijem i otprema robe, provjera primljene i poslane robe - izrada prateće dokumentacije vezane za transport robe - provjera i praćenje stanja sirovina i robe u skladištu - preuzimanje narudžbi robe, ažuriranje narudžbi i vođenje pripadajuće evidencije narudžbi - komunikacija s računovodstvom - kadrovski poslovi - komunikacija s partnerima i klijentima iz inozemstva - drugi poslovi koje joj povjeri ovlaštena osoba Poslodavca, a koji po vrsti i naravi spadaju u opis njenog radnog mjesta Poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu. Poznavanje MS OFFICE paketa (Word, Excel).

Specifieke branche-ervaring is niet vereist. Affiniteit met een gezonde leefstijl en het werken met mensen vinden wij belangrijker. Ervaring in een rol met verantwoordelijkheid of begeleiding is welkom. Verbindende kwaliteiten, motivatie en ontwikkelbereidheid zijn doorslaggevend. Ook geschikt bij carrièreswitch of heroriëntatie. Zin in iets van jezelf in regio Den Bosch? Een plek waar jij het verschil maakt, met ruimte voor zelfstandigheid én ondersteuning? Dan is dit mogelijk jouw volgende stap. Sta je op een kruispunt in je loopbaan, zijn je kinderen zelfstandiger of voel je dat je toe bent aan meer betekenis in je werk? Voor regio Den Bosch zoeken wij een Studio Manager die samen met ons een nieuwe hart for her vestiging wil opbouwen. hart for her is een women-only leefstijlconcept met ruim twintig jaar ervaring. In onze clubs helpen we vrouwen fysiek én mentaal sterker te worden in een veilige, persoonlijke omgeving. Geen prestatiedruk, maar aandacht, verbinding en een warme community waarin vrouwen zich gezien voelen. In deze rol bouw je stap voor stap aan een eigen vestiging in jouw regio. Je begeleidt leden, organiseert de dagelijkse gang van zaken en creëert een plek waar vrouwen zich welkom en op hun gemak voelen. Je bent zichtbaar en betrokken, maar staat er niet alleen voor: je wordt intensief begeleid binnen een bewezen formule. Ondernemerservaring is niet noodzakelijk. Belangrijker zijn organisatietalent, verantwoordelijkheid durven nemen en oprechte interesse in mensen. Je werkt 20 tot 32 uur per week en groeit geleidelijk in je rol als mede-eigenaar. Dit is geen standaard functie in loondienst, maar een partnerschap waarin je zelfstandigheid combineert met begeleiding. Een kans om betekenisvol werk te doen en iets op te bouwen dat impact heeft in regio Den Bosch. Voel jij dat dit bij je past? Dan gaan wij graag vrijblijvend met je in gesprek.

Specifieke branche-ervaring is niet vereist. Affiniteit met een gezonde leefstijl en het werken met mensen vinden wij belangrijker. Ervaring in een rol met verantwoordelijkheid, begeleiding of organisatie is welkom. Motivatie, verbindende kwaliteiten en ontwikkelbereidheid zijn doorslaggevend. Ook wanneer je een carrièreswitch overweegt of toe bent aan meer zelfstandigheid in je loopbaan, nodigen wij je uit om te reageren. Voel je dat je toe bent aan een volgende stap in je loopbaan, maar weet je nog niet precies hoe die eruit moet zien? Dan is dit mogelijk jouw kans. hart for her is een bewezen women-only leefstijlconcept met ruim twintig jaar ervaring. In onze clubs helpen we vrouwen fysiek én mentaal sterker te worden in een veilige, persoonlijke omgeving. Geen prestatiedruk, maar aandacht, verbinding en groei. Wij zoeken Studio Managers en Managing Partners die samen met ons een nieuwe vestiging willen opbouwen. Je bent het gezicht van de club in jouw regio en verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, begeleiding van leden en het opbouwen van een sterke community. Ondernemerservaring is niet noodzakelijk. Belangrijker zijn verbindende kwaliteiten, organisatorisch vermogen en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen. Je werkt zelfstandig, maar staat er niet alleen voor: je wordt intensief begeleid binnen een bewezen formule. Dit is geen standaard functie in loondienst, maar een partnerschap waarin je stap voor stap groeit naar mede-eigenaarschap. Een rol met impact, zelfstandigheid en groeipotentieel. Wil jij bouwen aan een plek waar vrouwen zich sterker, energieker en zelfverzekerder voelen? Dan gaan wij graag met je in gesprek.

Specifieke branche-ervaring is niet vereist. Affiniteit met een gezonde leefstijl en het werken met mensen vinden wij belangrijker. Ervaring in een rol met verantwoordelijkheid, begeleiding of organisatie is welkom. Motivatie, verbindende kwaliteiten en ontwikkelbereidheid zijn doorslaggevend. Ook wanneer je een carrièreswitch overweegt of toe bent aan meer zelfstandigheid in je loopbaan, nodigen wij je uit om te reageren. Voel je dat je toe bent aan een volgende stap in je loopbaan, maar weet je nog niet precies hoe die eruit moet zien? Dan is dit mogelijk jouw kans. hart for her is een bewezen women-only leefstijlconcept met ruim twintig jaar ervaring. In onze clubs helpen we vrouwen fysiek én mentaal sterker te worden in een veilige, persoonlijke omgeving. Geen prestatiedruk, maar aandacht, verbinding en groei. Wij zoeken Studio Managers en Managing Partners die samen met ons een nieuwe vestiging willen opbouwen. Je bent het gezicht van de club in jouw regio en verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, begeleiding van leden en het opbouwen van een sterke community. Ondernemerservaring is niet noodzakelijk. Belangrijker zijn verbindende kwaliteiten, organisatorisch vermogen en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen. Je werkt zelfstandig, maar staat er niet alleen voor: je wordt intensief begeleid binnen een bewezen formule. Dit is geen standaard functie in loondienst, maar een partnerschap waarin je stap voor stap groeit naar mede-eigenaarschap. Een rol met impact, zelfstandigheid en groeipotentieel. Wil jij bouwen aan een plek waar vrouwen zich sterker, energieker en zelfverzekerder voelen? Dan gaan wij graag met je in gesprek.

Specifieke branche-ervaring is niet vereist. Affiniteit met een gezonde leefstijl en het werken met mensen vinden wij belangrijker. Ervaring in een rol met verantwoordelijkheid, begeleiding of organisatie is welkom. Motivatie, verbindende kwaliteiten en ontwikkelbereidheid zijn doorslaggevend. Ook wanneer je een carrièreswitch overweegt of toe bent aan meer zelfstandigheid in je loopbaan, nodigen wij je uit om te reageren. Voel je dat je toe bent aan een volgende stap in je loopbaan, maar weet je nog niet precies hoe die eruit moet zien? Dan is dit mogelijk jouw kans. hart for her is een bewezen women-only leefstijlconcept met ruim twintig jaar ervaring. In onze clubs helpen we vrouwen fysiek én mentaal sterker te worden in een veilige, persoonlijke omgeving. Geen prestatiedruk, maar aandacht, verbinding en groei. Wij zoeken Studio Managers en Managing Partners die samen met ons een nieuwe vestiging willen opbouwen. Je bent het gezicht van de club in jouw regio en verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, begeleiding van leden en het opbouwen van een sterke community. Ondernemerservaring is niet noodzakelijk. Belangrijker zijn verbindende kwaliteiten, organisatorisch vermogen en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen. Je werkt zelfstandig, maar staat er niet alleen voor: je wordt intensief begeleid binnen een bewezen formule. Dit is geen standaard functie in loondienst, maar een partnerschap waarin je stap voor stap groeit naar mede-eigenaarschap. Een rol met impact, zelfstandigheid en groeipotentieel. Wil jij bouwen aan een plek waar vrouwen zich sterker, energieker en zelfverzekerder voelen? Dan gaan wij graag met je in gesprek.