Onze klant is een innovatieve producent binnen de brandveiligheidssector. Ze maken chemische producten die wereldwijd gebruikt worden om mensen en gebouwen te beschermen.

Het bedrijf staat bekend om:

• Een sterke R&D-afdeling die voortdurend nieuwe oplossingen ontwikkelt
• Een moderne en veilige productie-omgeving
• Een cultuur van teamwerk, veiligheid en ”samen beter worden”
• Een groeiend team vol techniekers en operators met een gezonde dosis humor

Ze bestaan al meer dan 25 jaar, groeien jaar na jaar en investeren voortdurend in kwaliteit, innovatie en hun mensen.

Selectieproces:

• Indienen van CV
• Opgebeld worden door Accent
• 1ste gesprek met de personeelsverantwoordelijke
• 2de gesprek met ploegchef (binnen de week)
  • Technische cases oplossen
  • Rondleiding
• Indien alles goed verliep, opstart de week nadien

In deze job als Productieoperator Chemie vaste nacht in Willebroek wordt het volgende takenpakket toevertrouwd:

• Mengen, produceren en opvolgen van poeder en/ of vloeibare producten
• Instellen en bewaken van parameters zoals temperatuur, mengverhoudingen en kwaliteit
• Veilig en precies werken in een nette procesomgeving
• Kleine technische handelingen uitvoeren
• Registreren van productiegegevens tijdens je shift
• Technisch meedenken en problemen oplossen

Terwijl de wereld slaapt, draai jij de productie vlekkeloos verder — jij bent letterlijk de stille kracht van het bedrijf.

Klaar voor jouw eigen ‘nachtshift success story’? Solliciteer vandaag en word onze nieuwe productieheld(in) van de nacht!

Voor de job als Productieoperator Chemie vaste nacht in Willebroek bezit je:

• Technisch inzicht of ervaring als operator
• Heftruckattest
• Fysiek werk (zwaar werk is geen probleem veel trappen)
• Goede kennis van het Nederlands
• Leergierigheid en verantwoordelijkheidsgevoel
• Opleiding in techniek, chemie, productie of gelijkwaardig

Voel jij dat dit jouw toekomst is? Kies dan voor deze kans en laat ons snel van je horen.

Die rustig blijft bij technische challenges

Die houdt van structuur en duidelijke procedures

Die graag bijleert

Onze INFRA-afdeling in Deerlijk zoekt een chauffeur voor een nieuwe 8x4 vrachtwagen met 48T laadkraan. Je rijdt naar verschillende werven in West-Vlaanderen, stemt dagelijks af met de werfleiders en helpt waar nodig. Hou je van afwisseling en wil je deel uitmaken van een jong en dynamisch team? Solliciteer nu!

Jouw takenpakket: 

• Als chauffeur zorg je voor de bevoorrading van de verschillende werven.
• Je rijdt naar onze diverse depots en werven, waar je de vrachtwagen laadt en lost met de laadkraan. Je helpt de geloste goederen samen met de techniekers op de juiste plaats te brengen.  
• Het werk bestaat ongeveer uit 20% rijden en 80% meewerken. 
• De vrachtwagen Fmx 460 (Volvo) heeft de mogelijkheid om een extra aanhangwagen te trekken. Heb je nog geen CE-rijbewijs? Geen probleem, dan voorzien wij hiervoor een opleiding.

Wat verwachten wij van jou? 

• Je bent een ervaren chauffeur mét een rijbewijs C/CE en CODE 95.
• Zelfstandigheid en flexibiliteit zijn je sterktes. De werfleiders maken je planning in samenspraak met jou waarbij je dagelijkse input en tips van belang zijn.
• Je bent bereid vroeg op te staan om de files voor te zijn.
• Je kan je vrachtwagen vlot en veilig laden en je bent fysiek in goede conditie.
• Binnen de INFRA-omgeving is veiligheid belangrijk, hieraan schenk je dan ook de nodige aandacht.

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijke verloning met een pak extralegale voordelen, zoals: ecocheques, eindejaarspremie, mobiliteitsvergoeding, paritair comité Bouw, …
• Je wordt opgeleid door een ervaren chauffeur.
• Je zal werken met een Volvo Fmx 460 8x4 tridem met 48T autolaadkraan (2024). Daarbij is er de mogelijkheid om de vrachtwagen mee te nemen naar huis.
• Een eigen opleidingscentrum met tal van interessante opleidingen voor een persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een organisatie in volle groei met een open communicatie, vlakke bedrijfsstructuur en toffe collega’s.
• Een uitgebreid team van experts binnen een familiale organisatie waar er ruimte is om door te groeien.
• Er wordt ingezet op een goede sfeer door een jaarlijks zomerevent, een nieuwjaarsreceptie, familiedag, …

Wil jij graag werken als elektricien? En opzoek naar een gevarieerde job met veel uitdaging? 

Dan ben jij de kandidaat dat wij zoeken! 

Functie omschrijving: 

• Je installeert en onderhoudt elektrische installaties zowel voor automatiseringsprojecten als andere projecten.
• Daarnaast monteer je kabelgeleiders, installeer je elektrische bedrading en sluit je industriële apparaten en instrumenten aan.
• De installatie en aansluiting van vermogens- en instrumentpanelen behoren ook tot je takenpakket.
• Last but not least: je voert verschillende testen uit op de elektrische circuits.

Wat verwachten wij van jou? 

• Dankzij je diploma elektriciteit of je ervaring in het vak weet je als geen ander wat je moet doen.
• Een technisch plan lezen, begrijpen en juist interpreteren, is voor jou dan ook een fluitje van een cent.
• Je bent een echte teamplayer, maar geniet ook van de momenten waar je zelfstandig werkt.
• Buiten werken is voor jou het leukste dat er is.
• Je steekt graag de handen uit de mouwen en bent gemotiveerd om bij te leren.
• Je hebt een rijbewijs B.
• Veiligheid staat bij jou voorop.
• Ben je bovendien in het bezit van een VCA-attest en/of een BA4 of BA5.

Wat bieden wij jou? 

• Variatie in je werk – geen dag is hetzelfde.
• Een volledig uitgeruste camionette met werkmateriaal op accu’s en dit van de verschillende merken Bosch Professional (blauw), Hilti, Fluke, …. Je neemt ze gewoon mee naar huis, dus je hoeft niet elke dag langs de depot.
• Overuren? Jij kiest: uitbetalen of omzetten in extra verlof.
• Van wacht? Je krijgt altijd een vaste vergoeding, ook al is er geen oproep.
• Komt er een oproep? Dan krijg je per interventie een extra premie (afhankelijk van tijdstip).
• Je werktijd start en stopt vanaf je vertrek thuis.
• Eindejaarspremie bovenop je loon.
• Een gsm met abonnement.
• Ecocheques
• Correct loon + vergoedingen volgens paritair comité (km- & dagvergoeding).
• Opleidingen om sterker te worden in je vak.
• Collega’s waarop je kan rekenen én samen plezier maken.
• Leuke activiteiten zoals een zomerfeest, nieuwjaarsdrink en familiedag.

Wil jij graag werken als planner? En heb jij ervaring binnen de transport? 

Dan ben jij de kandidaat dat wij zoeken! 

Functie omschrijving: 

• Opstellen en opvolgen van transportplanningen via ons TMS-systeem, met een scherp oog voor KPI’s zoals klanttevredenheid (leveringen op tijd), lege kilometers voorkomen, retourvrachten zoeken en optimalisatie van rendement.
• Bijsturen van planningen bij onverwachte wijzigingen of vertragingen.
• Aansturen, ondersteunen en opvolgen van chauffeurs, inclusief prestatiegericht werken en motiveren op maat.
• Communicatie met chauffeurs, opdrachtgevers en collega’s van verschillende afdelingen.
• Order entry, slotboekingen via klantenportalen, klantencontact en interne afstemming.
• Opvolgen en communiceren met onderaannemers en zorgen voor correcte uitvoering van uitbestede opdrachten.
• Zorg dragen voor administratieve afhandeling van o.a. CMR-documenten, boorddocumenten en naleving van wetgevingen zoals rij- en rusttijden.

• Je beschikt over bachelor denkniveau – een diploma binnen logistiek is mooi meegenomen, maar je aanpak en inzicht is van groter belang.
• Grondige ervaring in Transportplanning of Dispatching binnen de Transportsector.
• Je hebt grip op wet- en regelgeving in de transportsector.
• Je hebt een grondige geografische kennis van vooral Benelux, Frankrijk en Duitsland.
• Je communiceert vlot in het Nederlands, Frans en Engels
• Je hebt ervaring met planningssystemen en digitale tools.
• Je bent assertief, klantgericht en empathisch, met het vermogen om om te gaan met verschillende culturen en persoonlijkheden.
• Je denkt in oplossingen, kan goed schakelen en houdt het hoofd koel in stressvolle situaties.
• Je werkt resultaatgericht en bent sterk in analyse en optimalisatie van processen.

• Een uitdagende, internationale functie met veel autonomie.
• De kans om écht het verschil te maken in de dagelijkse operatie én in strategische verbeteringen.
• Een hecht team waarin collegialiteit, humor en samenwerking centraal staan.
• Aantrekkelijke verloning en extra legale voordelen zoals:
  - Maaltijdcheques van €8,00 per gewerkte dag
  - ECO-Cheques van €250,00 per kalenderjaar
  - 20 wettelijke vakantiedagen
  - 6 ADV-dagen (38u op 37u)
  - 3 CAO-dagen
  - Hospitalisatieverzekering
  - Groepsverzekering
• Kansen om jezelf te blijven ontwikkelen.
• Een moderne en open werkomgeving met aandacht voor ergonomie.

Onze klant, een innovatief bedrijf dat eiwitpoeders uit kip en kalkoen produceert, zoekt een ervaren Technisch Procesoperator voor de vestiging in Olen. Je bewaakt het productieproces, lost storingen op en stuurt assistent-operators aan. Er zijn doorgroeimogelijkheden naar shiftleader. Sluit je aan bij een dynamisch team en bouw mee aan de groei van onze klant – met aantrekkelijke voordelen en kansen om jezelf te ontwikkelen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:
✅ Toezicht houden op het productieproces vanuit de controlekamer en analyseren van belangrijke parameters
✅ Aanpassen van instellingen wanneer afwijkingen worden vastgesteld
✅ Regelmatig controles uitvoeren op de werkvloer en installaties manueel afstellen
✅ Oplossen van technische storingen, zowel via het SCADA-systeem als ter plaatse in de installatie
✅ Aansturen van assistent-operators en ondersteunen waar nodig
✅ Controleren van productdoorstroming en opvolgen van kwaliteitsnormen
✅ Correct invullen van administratie gegevens
✅ Zorgen voor een ordelijke en nette werkomgeving
✅ Ombouwen en opnieuw opstarten van het productieproces indien nodig
✅ Mee nadenken over verbeteringen en optimalisaties in het productieproces

Uniek aan deze functie 'technisch procesoperator':
✅ Veelzijdige rol met leerkansen: Je krijgt brede verantwoordelijkheden en leert continu bij – van biochemische processen tot elektromechanica
✅ Zelf beslissingen nemen: Je denkt mee en maakt keuzes die écht impact hebben op het productieproces
✅ Technisch blijven groeien: De job daagt je uit en scherpt voortdurend je technische vaardigheden aan
✅ Meewerken aan verbetering: Jouw inzichten helpen het productieproces efficiënter en beter te maken
✅ Sleutelfiguur in het proces: Je bent betrokken van begin tot eind en kunt doorgroeien naar shiftleader, met eindverantwoordelijkheid over het proces
✅ Grondige opleiding: Binnen zes maanden beheers je, dankzij interne training, zelfstandig het volledige proces en kun je ook ombouwen

✅ Bij voorkeur heb je een bachelordiploma (A1) in een technische richting, maar een technisch secundair diploma (A2) komt ook in aanmerking bij relevante ervaring
✅ Je bent flexibel en bereid om te werken in een roterend 3-ploegensysteem (vroege/late/nacht)
✅ Je hebt een sterk logisch en technisch inzicht; kennis van elektromechanica is een plus
✅ Ervaring in een vergelijkbare functie (bijvoorbeeld in farma, chemie of voeding) is een troef
✅ Je bent verantwoordelijk, werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail
✅ Netheid en orde zijn voor jou vanzelfsprekend
✅ Je kan goed omgaan met stress en weet een team op een positieve manier aan te sturen
✅ Je spreekt en begrijpt zowel Nederlands als Engels

Voor onze bouwklant in Antwerpen, zijn wij op zoek naar een Meestergast - Ploegbaas betonploeg. 

Je staat in voor allerlei betonwerken die voorkomen in de wegenbouw. Betonplaten, betonvloeren, kleine betonconstructies, betonreparaties, keermuurtjes,.. Deze werken worden uitgevoerd in en rond (de haven van) Antwerpen.

Takenlijst:

• Je overlegt op de werf ter plaatse samen met de werfleider welke betonwerken er uitgevoerd moeten worden.
• Je plant samen de periode van uitvoering, wanneer het benodigde materieel en materiaal ter beschikking is, en houdt rekening met de (veiligheids)eisen van de klant/opdrachtgever.
• Je delegeert en houdt controle over jouw eigen ploeg met betrekking tot de uitvoering van deze werken. Jij vertelt hen duidelijk wat er wanneer, waar en hoe moet gebeuren. Met welke (onvoorziene) (veiligheids)omstandigheden ze rekening dienen te houden.
• Tijdens de werken volg je de werken ‘in uitvoering’ op en stuur je bij indien nodig.
• Jij bent fier op je ploeg, gaat er samen met hen voor om kwaliteit af te leveren en dit naar volle tevredenheid van de klant.
• Nadat de werken uitgevoerd zijn, meet je de uitgevoerde werken op voor afrekening en draag je dit dossier over aan de betreffende werfleider.
• Je maakt correcte en duidelijke afspraken met alle partijen waarmee je moet samenwerken en zorgt ervoor dat ze nagekomen worden
• Behalve de opmetingen van de uitgevoerde werken en dagelijkse prestatie opvolging van de ploeg is het niet de bedoeling dat je administratieve taken moet gaan uitvoeren.
• Je bent steeds op zoek naar mogelijke verbeteringen in processen, systemen en werkwijzen om het rendement te verbeteren.

Interesse om aan de slag te gaan als Meestergast? Aarzel dan niet om te solliciteren!

• Met de modernste technieken, machines en gereedschappen willen werken
• Rijbewijs B(E)
• VCA-attest (of wilt dit behalen)
• Minstens 3 jaar ervaring als ploegbaas in betonwerken
• Je kent alles van de verschillende soorten betonmengsels en hun toepassingen
• Je kan een ploeg aansturen en goed samenwerken
• Je kan plan lezen & meten en uitzetten
• Je kan een opmeting maken en hiervan een schetstekening uitwerken op papier
• Nauwkeurig, proactief en zelfstandig
• Goede fysiek
• Communicatief vaardig en spreekt vlot Nederlands
• Regio Antwerpen-Noord, Antwerpen Linker Oever en omliggende gemeentes, of Zeeland (NL), West Brabant (NL) en Zeeuws-Vlaanderen (NL)

Als operator betoncentrale ben je verantwoordelijk voor het aanmaken van kwalitatief hoogwaardig beton en verwante producten. Je bedient en bewaakt een deels geautomatiseerde installatie en zorgt ervoor dat elke productie nauwkeurig verloopt volgens de opgegeven specificaties.

Je volgt de productie van A tot Z op en controleert of het eindproduct overeenstemt met de leveringsbonnen en kwaliteitsnormen. Daarnaast waak je over de correcte werking van de installaties en grijp je in bij technische storingen. Zowel mechanische, elektrische als pneumatische componenten maken deel uit van je dagelijkse werk.

Doorheen het jaar voer je preventief onderhoud uit aan de installatie. Tijdens geplande zomer- en winterstops werk je mee aan grotere onderhoudswerken, zodat de centrale steeds in optimale conditie blijft.

• Veiligheid staat bij jou altijd voorop

• Je werkt nauwkeurig en kwaliteitsbewust, met respect voor de geldende normen en het BENOR-certificaat

• Je communiceert vlot met collega’s om een correct productieproces te garanderen

• Je denkt mee, toont betrokkenheid en handelt loyaal

• Je neemt graag initiatief en verantwoordelijkheid

• Zowel zelfstandig als in team functioneer je probleemloos

• Je bent flexibel ingesteld en bereid om in shiften te werken

• Bij voorkeur beschik je over een diploma 3de graad TSO, richting elektromechanica of elektriciteit 

• Een eerste ervaring in een productieomgeving is een plus

• Technische kennis van elektrisch (incl. 3-fase), mechanisch en/of pneumatisch onderhoud is een sterke troef

• Ervaring met wiellader, Bobcat of heftruck is mooi meegenomen
  (Heb je die nog niet? Dan voorzien wij een interne opleiding.)

• Een afwisselende en verantwoordelijke functie binnen een stabiel en toonaangevend bedrijf in de Antwerpse regio

• Tewerkstelling binnen de bouwsector met loon- en arbeidsvoorwaarden volgens PC 124

• Een grondige interne opleiding over de betoncentrale, processen en grondstoffen

• Een collegiale werkomgeving waar kwaliteit en veiligheid centraal staan

Junior Product Developer | Tot €42.000 | Hoogtechnologische Productontwikkeling



Introductie

Voor een internationaal productiebedrijf actief in de ontwikkeling van hoogtechnologische beschermingsoplossingen voor toepassingen wereldwijd, wordt momenteel gezocht naar een Junior Product Developer in regio Roeselare. Deze organisatie telt enkele honderden medewerkers, realiseert een jaarlijkse omzet van meer dan €100 miljoen en beschikt over meerdere productiesites in Europa en Azië.

De Junior Product Developer komt terecht in een omgeving waar innovatie, kwaliteit en technische expertise centraal staan. De producten worden ingezet in veeleisende toepassingen waar veiligheid en performantie cruciaal zijn, wat zorgt voor een uitdagend en sterk gereguleerd ontwikkelingsproces.

Binnen deze rol krijg je als Junior Product Developer de kans om van concept tot realisatie mee te werken aan complexe producten, in nauwe samenwerking met verschillende interne afdelingen. De organisatie investeert continu in technologie, processen en mensen, met duidelijke groeiplannen voor de komende jaren.

Ben jij klaar om als Junior Product Developer impact te maken binnen een innovatieve en technisch uitdagende omgeving?

Wat Ga Je Doen

• Je ontwikkelt technische producten van concept tot industrialisatie, waardoor je het volledige proces beheerst en inzicht krijgt in hoe jouw werk tastbare impact heeft op het eindresultaat

• Je vertaalt klantvereisten en technische lastenboeken naar concrete oplossingen, wat je de kans geeft om analytisch te werken en mee te bouwen aan performante producten

• Je stelt technische dossiers op met tekeningen en stuklijsten, zodat productie efficiënt kan verlopen en jij een sleutelrol speelt in de realisatie van hoogwaardige producten

• Je volgt prototypes en testfases op, waardoor je directe feedback krijgt en jouw ontwerpen continu kan optimaliseren

• Je werkt nauw samen met productie, kwaliteit en sales, wat zorgt voor een brede rol met veel interactie en inzicht in de volledige organisatie

• Je beschikt over een Bachelor in textiel, modetechnologie of gelijkaardig

• Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring of sterke interesse in productontwikkeling

• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig en bent bereid om bij te leren in een technische omgeving

Tondel, Huis voor Psychotherapie is een groepspraktijk die zich onderscheidt van andere praktijken door de collegiale sfeer die er hangt. Verschil is een meerwaarde en kennis is bij ons een gedeeld goed.

Je hoeft je geen zorgen te maken over een tekort aan cliënten. Aanmeldingen verlopen centraal en je kiest of je nog cliënten opneemt of niet. Je bepaalt dus zelf hoeveel je werkt.

Bovendien onderscheiden we ons door de hoeveelheid intervisie die er is: wekelijks is er een verplicht uurtje intervisie met alle collega's op maandag, met één keer per maand een collega die een les geeft over een methodiek, problematiek, boek dat hij of zij gelezen heeft enzovoort. Bovendien is er op dinsdagvoormiddag voor de beginnende psycholoog (zonder therapie-opleiding) ook twee uur per week supervisie, waar in beperkte groep casussen besproken worden, uitleg gegeven wordt... je krijgt er zowaar bijna een opleiding tot psychotherapeut. Dit vraagt wel wat engagement, maar werpt ongelofelijke vruchten af op zoveel verschillende vlakken.

Welkom bij Tondel, Huis voor Psychotherapie

Algemeen

• Je hebt een Licentie of Master in de Klinische Psychologie of Pedagogie behaald.
• Je ziet de noodzaak en voordelen van Intervisie en Supervisie in en draagt samenwerking met collega’s hoog in het vaandel.
• Je bent bereid om je blijvend bij te scholen. Het volgen van een bijkomende therapieopleiding om je verder te specialiseren is een pluspunt en wordt sterk gestimuleerd.
• Je beschikt over een natuurlijke gave om te luisteren en mensen te laten spreken.

Jobgerelateerde competenties

• De noodzaak van emancipatorisch werken inzien en dit ook in de praktijk omzetten.
• Samen met de cliënt de hulpvraag afbakenen en zoeken naar de juiste aanpak en mogelijkheden van de psychologische tussenkomst.
• Een individuele, groeps- of familiale psychotherapiesessie organiseren.
• Informatie uitwisselen tijdens seminaries en overleggroepen.
• Indien nodig doorverwijzen naar een arts, sociale dienst, paramedici,…

Persoonsgebonden competenties

• Samenwerken als team
• Omgaan met stress
• Klantgerichtheid
• Creatief denken (Inventiviteit)
• Leervermogen hebben en leergierig zijn
• Contactvaardig zijn
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
• Zin voor nauwkeurigheid hebben
• Zelfstandig werken
• Regels en afspraken nakomen
• Plannen

Tondel, Huis voor Psychotherapie is een groepspraktijk die zich onderscheidt van andere praktijken door de collegiale sfeer die er hangt. Verschil is een meerwaarde en kennis is bij ons een gedeeld goed.

Je hoeft je geen zorgen te maken over een tekort aan cliënten. Aanmeldingen verlopen centraal en je kiest of je nog cliënten opneemt of niet. Je bepaalt dus zelf hoeveel je werkt.

Bovendien onderscheiden we ons door de hoeveelheid intervisie die er is: wekelijks is er een verplicht uurtje intervisie met alle collega's op maandag, met één keer per maand een collega die een les geeft over een methodiek, problematiek, boek dat hij of zij gelezen heeft enzovoort. Bovendien is er op dinsdagvoormiddag voor de beginnende psycholoog (zonder therapie-opleiding) ook twee uur per week supervisie, waar in beperkte groep casussen besproken worden, uitleg gegeven wordt... je krijgt er zowaar bijna een opleiding tot psychotherapeut. Dit vraagt wel wat engagement, maar werpt ongelofelijke vruchten af op zoveel verschillende vlakken.

Welkom bij Tondel, Huis voor Psychotherapie

Algemeen

• Je hebt een Licentie of Master in de Klinische Psychologie of Pedagogie behaald.
• Je ziet de noodzaak en voordelen van Intervisie en Supervisie in en draagt samenwerking met collega’s hoog in het vaandel.
• Je bent bereid om je blijvend bij te scholen. Het volgen van een bijkomende therapieopleiding om je verder te specialiseren is een pluspunt en wordt sterk gestimuleerd.
• Je beschikt over een natuurlijke gave om te luisteren en mensen te laten spreken.

Jobgerelateerde competenties

• De noodzaak van emancipatorisch werken inzien en dit ook in de praktijk omzetten.
• Samen met de cliënt de hulpvraag afbakenen en zoeken naar de juiste aanpak en mogelijkheden van de psychologische tussenkomst.
• Een individuele, groeps- of familiale psychotherapiesessie organiseren.
• Informatie uitwisselen tijdens seminaries en overleggroepen.
• Indien nodig doorverwijzen naar een arts, sociale dienst, paramedici,…

Persoonsgebonden competenties

• Samenwerken als team
• Omgaan met stress
• Klantgerichtheid
• Creatief denken (Inventiviteit)
• Leervermogen hebben en leergierig zijn
• Contactvaardig zijn
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
• Zin voor nauwkeurigheid hebben
• Zelfstandig werken
• Regels en afspraken nakomen
• Plannen