Haluatko tavoittaa kerralla yli 500 eri Varsinais-Suomen alueella toimivaa kuljetusalan yrittäjää sekä vastaanottaa juuri sinulle sopivia työtarjouksia? Kyllästyttääkö lukuisten hakemuslomakkeiden täyttäminen? Täytä yksi hakemus ja liity: WORKPOWER KULJETTAPÖRSSIIN Etsimme C- tai CE kortillisia kuljettajia vakituisiin työsuhteisiin Varsinais-Suomessa tapahtuviin kuljetustöihin. Sadat kuljetusalan yritykset ympäri Suomea potevat ennennäkemätöntä kuljettajapulaa ja ovat valmiina palkkamaan, olitpa sitten vanha konkari tai vasta aloitteleva tulevaisuuden toivo. Tavoita huima määrä työnantajia, hyödynnä kuljettajamarkkinat ja nappaa itsellesi unelmien työ omilla ehdoilla. Tarjoamme sinulle: Sopivat työajat. Uudenaikaisen kaluston. Laadukkaat työvarusteet. Digi, tie- ja työturvakorttien uusimisen tarvittaessa. Hyvän palkan. Mahdollisuuden valita itse oman uransa suunnan. Hakuprosessi: Workpower Oy lähettää säännöllisesti kuljettajapörssi tiedotteen sadoille kuljetusalan yrittäjille joka torstai, seuraavan viikon vapaista kuljettajistaan. Yrittäjät saavat tämän jälkeen käydä kauppaa kuljettajista ja tehdä ehdotuksia hallitusti Workpowerin kautta suoraan kuljettajaehdokkaille. Kuljettajapörssissä kuljettajaprofiili esitetään pelaajakorttimaisesti kuvineen, tietoineen ja hintoineen. Huom. Saat tarvittaessa tiedon etukäteen kuljettajapörssissä mukana olevista kuljetusyrityksistä. Kuljetuspörssiin voi liittyä myös anonyymisti ilman kuva tai nimi velvoitetta. Voit joko työllistyä suoraan kuljetusyrityksen palkkalistoille tai työskennellä Workpower Oy:n kautta turvallisesti, kunnes se oikea löytyy. Lähetä alla olevaan sähköpostiosoitteeseen seuraavat tiedot: Kasvokuva vaaleaa taustaa vasten, koko nimi ja ikä (asiakkaille paljastetaan vain etunimi ja ikä), asuinpaikkakunta, onko oma auto, korttiluokat ja muut kortit, työhistoria lyhyesti sekä niiden kestot, omatoive työpaikan ja palkan suhteen tai täytä hakemus alla olevasta linkistä. Lisätietoja: HR-konsultti Petri Räsänen petri.rasanen@workpower.fi Avainsanat: kuljetus, kuorma-auto, puoliperävaunu, täysperävaunu, jakelu, rahti, maansiirto, vaihtolava, hiab, ammattipätevyys, kuljettajakortti, iltatyö, vuorotyö, päivätyö, logistiikka, kuljettaja, varsinais-suomi

Kaustinen tunnetaan musiikista ja liikunnasta! Kaustisen kunnan hyvinvointipalveluissa avautuu 1.4.2026 tai sopimuksen mukaan uusi nuoriso- ja liikuntakoordinaattorin tehtäväkokonaisuus. Toimi sisältää useita vastuualueita, joihin sisältyvät liikunta- ja nuorisotoimen koordinointi, esihenkilötehtävät, palveluiden markkinointi, tapahtumien ja hankkeiden organisointi sekä laaja-alainen yhteistyö eri verkostojen kanssa. Koordinaattori vastaa kunnan liikunta- ja nuorisopalveluiden suunnittelusta, toteutuksesta ja kehittämisestä yhteistyössä toimialajohtajan ja muun henkilöstön kanssa. Tehtävään kuuluu myös toimialan talouden seuranta, raportointi sekä toiminnan tuloksellisuuden arviointi. Esihenkilötehtäviin sisältyvät nuorisotilojen henkilöstö, kerho-ohjaajat sekä hanketyöntekijät. Palveluiden markkinointi ja kuntalaisten aktivointi ovat keskeisiä tehtäväalueita. Koordinaattori vastaa toimialansa palveluiden näkyvyydestä ja viestinnästä sekä edistää kuntalaisten osallistumista toimintaa, hyvinvointia ja liikkumista tukeviin palveluihin. Tehtävä sisältää lisäksi erilaisten kampanjoiden ja tapahtumien suunnittelun ja toteutuksen, loma-aikaisten leiri- ja retkitoimintojen järjestämisen, koulujen kerhotoiminnan koordinoinnin, uimakoulujen ja harrasteryhmien suunnittelun sekä jalkautuvan nuorisotyön kehittämisen. Koordinaattori vastaa myös vaikuttajakahvilatoiminnan koordinoinnista sekä toimialan hankkeiden hallinnoinnista, toteutuksesta ja raportoinnista. Nuoriso- ja liikuntakoordinaattori toimii nuorisovaltuuston ohjaajana ja sen sihteerinä. Lisäksi tehtävään kuuluu tiivis yhteistyö kolmannen sektorin kanssa, kuten paikallisten nuoriso- ja liikuntajärjestöjen ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa. Koordinaattori vastaa kunnan kansainvälisestä nuorisotyöstä ja toimii ehkäisevän päihdetyön sekä lähisuhdeväkivallan ehkäisyn yhdyshenkilönä. Lautakuntatyössä koordinaattori vastaa oman toimialansa asioiden valmistelusta yhdessä toimialajohtajan kanssa ja toimii tarvittaessa esittelijänä. Tehtävä on kokoaikainen (36,25 h/viikko) ja pääosin päivätyötä, mutta sisältää myös ilta- ja viikonlopputyötä. Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai muu tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto. Toimeen valitun tulee esittää rikosrekisteriote lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisesti 30 päivän kuluessa valintapäätöksen tiedoksisaannista.

Haluatko tavoittaa kerralla yli 500 eri Pohjois-Pohjanmaan alueella toimivaa kuljetusalanyrittäjää sekä vastaanottaa juuri sinulle sopivia työtarjouksia? Kyllästyttääkö lukuisten hakemuslomakkeiden täyttäminen? Täytä yksi hakemus ja liity: WORKPOWER KULJETTAPÖRSSIIN Etsimme C- tai CE kortillisia kuljettajia vakituisiin työsuhteisiin Pohjois-Pohjanmaan alueella tapahtuviin kuljetustöihin. Sadat kuljetusalan yritykset ympäri Suomea potevat ennennäkemätöntä kuljettajapulaa ja ovat valmiina palkkamaan, olitpa sitten vanha konkari tai vasta aloitteleva tulevaisuuden toivo. Tavoita huima määrä työnantajia, hyödynnä kuljettajamarkkinat ja nappaa itsellesi unelmien työ omilla ehdoilla. Tarjoamme sinulle: Sopivat työajat. Uudenaikaisen kaluston. Laadukkaat työvarusteet. Digi, tie- ja työturvakorttien uusimisen tarvittaessa. Hyvän palkan. Mahdollisuuden valita itse oman uransa suunnan. Hakuprosessi: Workpower Oy lähettää säännöllisesti kuljettajapörssi tiedotteen sadoille kuljetusalan yrittäjille joka torstai, seuraavan viikon vapaista kuljettajistaan. Yrittäjät saavat tämän jälkeen käydä kauppaa kuljettajista ja tehdä ehdotuksia hallitusti Workpowerin kautta suoraan kuljettajaehdokkaille. Kuljettajapörssissä kuljettajaprofiili esitetään pelaajakorttimaisesti kuvineen, tietoineen ja hintoineen. Huom. Saat tarvittaessa tiedon etukäteen kuljettajapörssissä mukana olevista kuljetusyrityksistä. Kuljetuspörssiin voi liittyä myös anonyymisti ilman kuva tai nimi velvoitetta. Voit joko työllistyä suoraan kuljetusyrityksen palkkalistoille tai työskennellä Workpower Oy:n kautta turvallisesti, kunnes se oikea löytyy. Lähetä alla olevaan sähköpostiosoitteeseen seuraavat tiedot: Kasvokuva vaaleaa taustaa vasten, koko nimi ja ikä (asiakkaille paljastetaan vain etunimi ja ikä), asuinpaikkakunta, onko oma auto, korttiluokat ja muut kortit, työhistoria lyhyesti sekä niiden kestot, omatoive työpaikan ja palkan suhteen tai täytä hakemus alla olevasta linkistä. Lisätietoja: HR-konsultti Petri Räsänen petri.rasanen@workpower.fi Avainsanat: kuljetus, kuorma-auto, puoliperävaunu, täysperävaunu, jakelu, rahti, maansiirto, vaihtolava, hiab, ammattipätevyys, kuljettajakortti, iltatyö, vuorotyö, päivätyö, logistiikka, kuljettaja, pohjois-pohjanmaa

AALTOVOIMA - AALLON VOIMALLA TÖIHIN Haemme asiakasyrityksellemme siivoojaa kesäkaudelle osaksi toimivaa ja hyvän hengen tiimiä. Työtehtävät koostuvat majoitustilojen ja yleisten tilojen siivouksesta sekä siisteyden ylläpidosta vilkkaassa matkailuympäristössä. Työtä tehdään sekä itsenäisesti että yhteistyössä muun tiimin kanssa, ja työpäivien aikana liikutaan eri kohteiden välillä yrityksen autoilla. Siivoojana vastaat siitä, että majoitustilat ovat puhtaita, viihtyisiä ja valmiita vastaanottamaan uudet asiakkaat. Työhön kuuluu lähtösiivouksia, päivittäistä siisteyden ylläpitoa sekä siivousvälineiden ja -tarvikkeiden huolellista käyttöä. Työssä korostuvat huolellisuus, aikataulujen noudattaminen ja asiakkaiden viihtyvyyden varmistaminen. Tarjoamme: * Perehdytyksen tehtäviin ja käytäntöihin * Mukavan ja tukevan työyhteisön * Vastuullisen ja merkityksellisen kesätyön * Työympäristön ainutlaatuisissa Etelä-Savon kesämaisemissa Arvostamme: * Aikaisempaa työkokemusta siivouksesta * Voimassa oleva ajokorttia * Sujuvaa suomen kielen taito * Oma-aloitteisuutta, luotettavuutta ja joustavuutta Liity mukaan tiimiimme täyttämällä hakemuslomakkeemme jo tänään oheisen linkin kautta. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja täytämme paikat sopivan henkilön löydyttyä. Huomioithan, että tietosuojasyistä vastaanotamme vain hakemuslomakkeen kautta täytetyt hakemukset. Lisätietoja tehtävästä antaa: Sara Kervinen +35840 123 9817 sara.kervinen@aaltovoima.fi Aalto Henkilöstöpalvelut on monialainen henkilöstöpalveluyritys Suomesta, joka yhdistää työn ja tekijät. Olemme osa laajempaa Workteam Groupia, joka on henkilöstö- sekä palvelualan konserni. Perusta toiminnallamme on luotettavuus ja joustavuus. Keskeisimpiä arvojamme ovat yhdessä menestyminen, nopea reagointi ja positiivinen palvelu. Jokainen työntekijä ja asiakas on meille tärkeä. Henkilöstöllämme on kymmenien vuosien kokemus rakentamisen, logistiikan, teollisuuden ja palvelualojen rekrytoinneista henkilöstöpalvelualalla.

Ranuan kunnan sivistystoimessa julistetaan haettavaksi perusopetuksen erityisluokanopettajan virka Ranuan yhtenäiskoulussa 1.8.2026 alkaen. Virkasuhteen alussa virkaan kuuluvat erityisluokanopettajan tehtävät pienryhmässä, jossa opiskelee oppilaskohtaisen tuen oppilaita vuosiluokilta 1.-6. Samassa ryhmässä työskentelee toinen kokenut ja osaava erityisluokanopettaja. Tiimityö, samanaikaisopetus ja yhteinen suunnittelu ovat siis olennainen osa koulutyön arkea. Opetusryhmässä työskentelee myös koulutettuja ja kokeneita koulunkäynninohjaajia oppilaiden tukena. Ranuan yhtenäiskoulussa työskentelee kollegoinasi seitsemän erityisopettajaa eri tehtävissä tarjoten ammatillista tukea ja vertaisverkostoa. Ranuan yhtenäiskoulu on hieman alle 400 oppilaan ja noin 60 aikuisen työyhteisö. Opetusta annetaan vuosiluokilla 1.-9. Koulua käydään moderneissa ja vasta valmistuneissa tiloissa; Kerkässä (1.-6. -luokat) ja Kaarnassa (7.-9. -luokat). Tarjoamme sinulle mahdollisuuden vaikuttaa työhösi, inspiroivan luontoympäristön, loistavan työyhteisön ja tarvittavan perehdytyksen. Henkilöstöetuna tarjoamme e-passin (sportti-, kulttuuri- ja hyvinvointipalvelut) sekä kattavat työterveyspalvelut. Kelpoisuusvaatimuksena erityisluokanopettajan kelpoisuus (Asetus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista 986/1998). Edellytämme valittavalta hyvää pedagogista osaamista, tiimityötaitoja, oppilaslähtöistä ja innostavaa otetta opettamiseen sekä yhteistyökykyistä ja kehittävää työyhteisön jäsenyyttä. Valinta tehdään painottaen haastattelussa esille nousevia henkilökohtaisia ominaisuuksia ja vuorovaikutustaitoja. Opetusvelvollisuus on 22 h/vko, palkkaus OVTES:n mukainen. Muodollisesti pätevien ehdokkaiden puuttuessa virkaan voidaan valita määräaikaisena myös pätevyyttä vailla oleva, tehtävään soveltuva henkilö. Virkaan valittavan tulee ennen virkasuhteen alkua toimittaa todistukset tutkinnoistaan ja terveydentilastaan sekä rikostaustaote lasten ja nuorten kanssa työskenteleviltä. Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Mahdolliset haastattelut pidetään haastatteluun valituille erikseen ilmoitettavana ajankohtana. Sähköiset hakemukset tulee toimittaa 27.3.2026 klo 16.00 mennessä http://www.kuntarekry.fi -sivuston kautta. Sähköiseen hakemukseen voi liittää erikseen ansioluettelon, mutta hakijoiden vertailu perustuu ensisijaisesti sähköisessä rekrytointijärjestelmässä annettuihin tietoihin.

Etsimme Kalajoelle asiakkaallemme Ferral Components Oy:lle KONEISTAJAA PITKÄAIKAISEEN TARPEESEEN. Tehtävässä työskentelet CNC-sorvin tai koneistuskeskuksen parissa. Työ painottuu aluksi valmiiden ohjelmien ajoon ja niiden muokkaukseen, mutta jatkossa myös ohjelmointitaitoa tarvitaan. Käytössä olevissa koneissa on Fanuc-, Siemens- ja Heidenhain-ohjaukset. Työssä on mahdollisuus pitkäaikaiseen työsuhteeseen määräaikaisuuden jälkeen. Kokoaikaisessa työssä aloitus sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tarjoamme sinulle: - Kokoaikaisen työsuhteen, jossa mahdollisuus pitkäaikaiseen työhön - Arkisin olevan päivävuorotyön (2-vuorotyö tarvittaessa mahdollinen) - Mahdollisuuden kehittää ja laajentaa osaamistasi monipuolisissa tehtävissä Odotamme sinulta: - Aiempaa työkokemusta koneistuksesta ja suomen kielen taitoa - Kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja ohjelmien muokkaukseen - Tarkkuutta, huolellisuutta ja vastuullista otetta työhön Hakuprosessi: Kiinnostuitko tästä työmahdollisuudesta? Lähetä hakemuksesi meille hakulinkin kautta ja kerro itsestäsi sekä ammattitaidostasi lisää. Aloitamme hakemusten käsittelyn ja haastattelut jo hakuaikana. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä! Tarvittaessa tarjoamme apua asunnon löytämisessä uudessa kotikaupungissa. Lisätietoja: Bondata Kalajoki (ent. Go On Kalajoki) HR-asiantuntija, Suorahakukonsultti Karoliina Röyttä karoliina.roytta@bondata.fi +358 400 380 036 (arkisin klo 8–16) Palkka Teknologiateollisuuden TES / osaamistason mukaan neuvoteltavissa Ferral Components sijaitsee Kalajoella Rahvon teollisuusalueella. Yritys tarjoaa laajan valikoiman metallikomponentteja, putkistojen liitoslaippoja sekä alihankintapalveluita eri teollisuuden aloille, kuten telakka-, öljynjalostus-, kemian- sekä paperi- ja selluteollisuuteen. Ferral Components on perustettu vuonna 1957 ja on nykyisin osa ruotsalaista teollisuuskonserni Nordic Flanges Groupia. Konserniin kuuluu lisäksi sisaryritys Kruunupyyssä ja Ruotsin Örnsködsvikissä. Tarvittaessa tarjoamme apua asunnon löytämisessä uudessa kotikaupungissa. www.kalajoki.fi www.visitkalajoki.fi Ferral Components Puhelin: +358400 380 036 Sähköposti: karoliina.roytta@bondata.fi Sijainti: Valulantie 1, 85100 Kalajoki

Etsimme motivoitunutta, osaavaa ja kehittämismyönteistä hallinnon asiantuntijaa vahvistamaan kunnan yleishallintoa. Tehtävä sijoittuu kunnan konsernihallinnon toimialalle, ja siinä tehdään tiivistä yhteistyötä kunnan johdon, toimialojen sekä luottamushenkilöorganisaation kanssa. Monipuolinen tehtävänkuva muodostuu mm. seuraavista kokonaisuuksista. hallinnon prosessien kehittäminen kunnanvaltuuston ja -hallituksen esityslistojen ja pöytäkirjojen valmistelu ja koostaminen sekä toimeenpanoon liittyvät tehtävät kunnanhallituksen ja valtuuston sihteerin tehtävät keskusvaalilautakunnan alaiset tehtävät päätöksenteon ja kokoushallinnan koordinointi hankintavastaavan ja sopimushallinnan tehtävät joukkoliikenteen vastuuvalmistelija tonttikauppoihin ja asuntojen vuokraamiseen liittyvät käytännön tehtävät merkkipäivien ym. kunnan huomionosoitusten valmistelu ja hankinta Kelpoisuusvaatimukset Viran kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto (esim. hallintotieteet, oikeustiede, tradenomi YAMK tai muu tehtävään soveltuva koulutus). kokemus kunnallishallinnosta ja julkisesta päätöksenteosta hyvä kunnallislainsäädännön tuntemus vahva kirjallinen ilmaisutaito ja valmisteluosaaminen oma-aloitteisuus ja kehittämisote kyky hallita prosesseja ja aikatauluja yhteistyökyky ja sujuvat vuorovaikutustaidot Tarjoamme vakituisen ja mielenkiintoisen asiantuntijatehtävän kehittyvässä kunnassa mahdollisuuden vaikuttaa kunnan toimintojen ja hallinnon kehittämiseen osaavan, huumorintajuisen ja yhteistyökykyisen työyhteisön joustavat työjärjestelyt ja mahdollisuuden osittaiseen etätyöhön kilpailukykyisen palkkauksen KVTES:n mukaisesti (4 278,56 €/kk) Virka täytetään sopimuksen mukaan. Tehtävässä noudatetaan 6 kk:n koeaikaa. Hakuohjeet Hakemukset ansioluetteloineen toimitetaan 25.03.2026 klo 15.00 mennessä. Työpaikkaa haetaan ensisijaisesti sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi ___________________________________________________________ Anonyymi rekrytointi Haku toteutetaan anonyyminä rekrytointina. Tavoitteena on keskittyä hakijoiden ammatilliseen osaamiseen ja työkokemukseen. Hakemukset käydään läpi ilman henkilötietoja (nimi-, yhteystiedot, ikä, sukupuoli ja muut tunnistetiedot). Huomioithan rekrytointimenettelyn myös vapaata hakemustekstiä kirjoittaessasi eli jätäthän tunnistetiedot pois hakemustekstistä. Hakemukset toivotaan toimitettavan Kuntarekry-järjestelmän kautta, jotta anonyymi rekrytointi on mahdollista toteuttaa.

CNC-koneistaja Etsimme tekijää kasvavaan metallialan asiakasyritykseemme Onko sinulla metallialan koulutusta ja kokemusta koneistuksesta? Haluaisitko kehittyä CNC-koneistajana yrityksessä, jossa työn jälkeä arvostetaan ja konekanta on nykyaikainen? Etsimme asiakkaallemme osaajaa kasvavaan kotimaiseen konepajaan vakituiseen työsuhteeseen. Asiakasyrityksemme on tunnettu laadukkaasta sopimusvalmistuksesta ja pitkäjänteisestä tekemisestä. Työympäristö on siisti, hyvin organisoitu ja työntekijöiltä saamamme palautteen mukaan työilmapiiri on avoin ja kannustava. Mitä työ sisältää Pääset työskentelemään nykyaikaisilla työstökoneilla ja osallistut monipuolisesti koneistusprosessiin: CNC-koneiden käyttö, valvonta ja ohjelmointi Työvaiheet piirustusten luvusta valmiin tuotteen valmistukseen Erilaisten kappaleiden koneistus Fanuc- tai Mazatrol-ohjauksilla Koneiden asetukset ja laadun varmistaminen Mahdollisuus oppia uusia koneita ja menetelmiä osaamistasosi mukaan Työ on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Tällä hetkellä työ tehdään katkeavassa 2-vuorotyössä klo 622 välillä. Tavoitteena on myöhemmin siirtyä jatkuvaan 2-vuoroon. Mitä etsimme Toivomme, että sinulla on: Metallialan koulutus (esim. kone- ja tuotantotekniikan perustutkinto) Aiempaa kokemusta koneistuksesta erityisesti CNC-työstä Ymmärrystä Fanuc- tai Mazatrol-ohjauksista (toinen riittää toisen oppii kyllä) Oma-aloitteisuutta sekä kyky ennakoida tuotannon eri vaiheita Halua kehittyä ja kasvaa tehtävässä Tarkkuutta, huolellisuutta ja valmiutta sitoutua pitkäaikaiseen työsuhteeseen Asiakasyrityksemme tarjoaa perehdytyksen työhön sekä vakaat olosuhteet oppia ja kehittyä. Työnkuvaa voidaan muokata osaamisesi ja tavoitteidesi mukaan. Mitä asiakasyritys tarjoaa Vakituinen työsuhde ja kehittyvän yrityksen tuki Mahdollisuus kasvaa CNC-koneistajana Monipuolisia työtehtäviä modernilla konekannalla Mahdollisuus vaikuttaa omaan työnkuvaan osaamistasosi kasvaessa Toimiva työporukka ja hyvä työilmapiiri Kiinnostuitko? Jos haluat edetä CNC-koneistajana ja etsit paikkaa, jossa osaamistasi arvostetaan ja kehitetään, lähetä hakemus rohkeasti. Olemme yhteydessä hakijoihin, jotka vastaavat haettavaan profiiliin. Lisätietoja tehtävästä antaa Jarkko, tiistaisin klo 14-16 ja keskiviikkoisin klo 12-14 puh. 040 587 1333.

Etsimme CNC-sorvaajaa monitoimisorville!Haemme osaavaa CNC-Sorvaajaa monitoimisorville. Työ on vakituinen ja kokoaikainen (40 h/vko).TehtävänkuvaNC-Sorvaajana työskentelet monitoimisorvilla tarkkuutta vaativien kappaleiden parissa. Työstettävien kappaleiden halkaisijat ovat pääasiassa noin 5-100mm, eli kyseessä on pienikokoisten ja tarkkojen osien koneistus.Työtehtäviisi kuuluu:Sorvaus monitoimisorvillaKoneen asetusten tekeminen ja optimointiMittaus ja laadunvarmistusMahdollinen ohjelmien muokkaus (Siemens-osaaminen katsotaan vahvaksi eduksi)Työtä tehdään tällä hetkellä kahdessa vuorossa:Aamuvuoro 6-14Iltavuoro 14-24 (ma-to)Tulevaisuudessa on mahdollisuus siirtyä myös viikonlopputyöhön (12h vuorot la-su), jonka jälkeen seuraa vapaa viikko.Millaista henkilöä etsimme?Etsimme tekijää, jolla on:Aikaisempaa kokemusta sorvauksestaKokemusta koneen asetusten tekemisestäKykyä itsenäiseen ja tarkkaan työskentelyynValmius vuorotyöhönSiemens-ohjausjärjestelmän tuntemus on selkeä plussa.Arvostamme oma-alotteisuutta, huolellisuutta ja halua kehittää omaa osaamista.Mitä sinulle tarjotaan?Vakituinen ja kokoaikainen työKilpailukykyinen palkka osaamisen mukaan (18-20 €/h)Moderni konekanta ja ammattitaitoinen työyhteisöMahdollisuus vaikuttaa työaikamuotoon tulevaisuudessaKiinnostuitko?Jos tehtävänkuva herätti mielenkiintosi tai tunnet sopivan henkilön, lue lisää HR Sataman urasivuilta (rekry.hrsatama.fi/jobs) ja lähetä hakemuksesi!Käymme saapuneita hakemuksia läpi jo työpaikkailmoituksen aukioloaikana ja tehtävä täytetään heti oikean henkilön löydyttyä, joten älä jää aikailemaan!Mahdolliset lisäkysymykset ja tiedustelut voit välittää Suorahakutiimille sähköpostitse (suorahakutiimi@hrsatama.fi) tai hakua hoitavalle tiimin jäsenelle, jonka tiedot näet ilmoituksen lopusta urasivuiltamme.MuutaAloitus: HetiKesto: VakituinenMeille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! -hrsatama.fiVoit jättää hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta, niin pääsemme käsittelemään sen tietoturvallisesti. Huomaathan, että emme vastaanota tai käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Terveisin,Suorahakutiimi, HR Satamawww.hrsatama.fiSeuraa meitä somessa:https://www.linkedin.com/compa...https://www.facebook.com/HRSat...https://www.instagram.com/hrsa...

Lapinlahden kunnan sivistysosastolla on haettavana kaksi erityisluokanopettajan virkaa 1.8.2026 alkaen. 1.Virka sijoittuu lastensuojelulaitoksen (Sassi-koti) yhteydessä olevaan luokkaan, jossa on vuosiluokkien 7.-9. oppilaita. Opettajan työparina on koulunkäynninohjaaja. 2.Virka sijoittuu lastensuojelulaitoksen (Familar-Ilmaria) yhteydessä olevaan luokkaan, jossa on vuosiluokkien 7-9. oppilaita. Opettajan työparina on koulunkäynninohjaaja. Hakemuksessa pyydetään hakijaa ilmoittamaan kumpaan tehtävään hakemus jätetään tai jos hakija hakee molempia tehtäviä, niin pyydetään kertomaan järjestys kumpi tehtävistä olisi ensisijainen. Matin ja Liisan koulu on noin 600 oppilaan yhtenäiskoulu, jossa työskentelee 50 opettajaa ja 25 koulunkäynninohjaajaa. Koulumme toiminta-ajatuksena on luoda turvallinen oppimisympäristö, jossa oppilaat ja aikuiset voivat hyvin. Osallistumme Liikkuva koulu-, KiVa-koulu, Verso- ja Vihreä lippu -toimintaan. Käytössäsi on kattavat työterveyspalvelut, hyvinvoinnin tukemiseen liikunta-, kulttuuri ja hyvinvointietuja ja kaksi ilmaista kuntosalia. Tehtävien erityisistä kelpoisuusehdoista määrätään asetuksessa opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista (986/1998). Haemme joukkoomme työstään innostuneita opettajia, joilla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot, joustavuutta ja ratkaisukeskeistä osaamista oppilaan parhaaksi sekä halua osallistua koulun kehittämiseen ja yhteiseen toimintaan. Arvostamme aiempaa kokemusta opetustyöstä ja moniammatillisesta yhteistyöstä eri verkostojen kanssa, sekä aktiivisuutta ohjautua työhön itsenäisesti. Palkkaus määräytyy OVTES:n mukaan. Lapinlahdella maksetaan kelpoiselle erityisopettajalle OVTES:stä poikkeavaa korkeampaa tehtäväkohtaista palkkaa (3428,76 €). Toistaiseksi voimassa olevissa tehtävissä noudatetaan kuuden kuukauden (6kk) koeaikaa. Tehtävään valitun on tuotava nähtäväksi lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote 30 päivän kuluttua valintapäätöksen tiedoksi saamisesta. Toistaiseksi voimassa olevaan tehtävään valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa tehtävät voidaan täyttää määräaikaisesti 10.8.2026 - 5.6.2027 väliselle ajalle. Hakuaika päättyy 19.3.2026 klo 16.00. Haastattelut pidetään viikolla 13. Hakeminen tapahtuu ensisijaisesti Kuntarekry.fi:n sähköisen hakulomakkeen kautta.