La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche un dessinateur industriel H/F pour une entreprise du secteur de Marle. Le dessinateur industriel crée, met à jour et archive les plans des installations de toute l'usine : machines, schémas de principes (PID), infrastructures et annexes. Il assure la mise à jour de la documentation technique des installations. Il participe aux nouveaux projets en réalisant les plans d'implantation, schémas de process, etc. Il réalise la codification des nouveaux équipements dans SAP et peut être amené à piloter certains projets dans le scope de ses compétences. Principales tâches et responsabilités : - Participer au sein des équipes projets à la réalisation des plans d'avant-projets ainsi que des schémas de principes. - Préparer, en coordination avec les chefs de projets et l'expert risque industriel, l'ensemble des documents graphiques nécessaires à la réalisation des analyses de risque (Hazop). - Assurer la mise à jour des plans après la réalisation des projets. - Réaliser la codification des nouveaux équipements dans SAP en s'assurant de la cohérence entre les schémas de principe, la numérotation dans SAP et la codification sur le terrain. - S'assurer de la mise à jour et du suivi des schémas de principe (PID). - Archiver et gère la documentation technique et sa mise à jour. - S'assurer de la conformité des plans relatifs aux exigences spécifiques de l'entreprise et des différentes installations. Qualifications et compétences : - Bac +2/3 Licence projeteur, dessinateur industriel. - 3 à 5 ans d'expérience souhaitée. - Maitrise des outils de Dessin Assisté par Ordinateur (Autocad, Catia, Solidworks...). - Connaissance de l'outil informatique : SAP FM, WORD, EXCEL. - Connaissance des plans d'infrastructure réseau. - Savoir lire un DOE. - Qualités humaines : Organisé, autonome, dynamique, avec un excellent esprit d'équipe et une capacité à prendre des initiatives. - Langues : Bases pour comprendre des courriels en anglais et pour tenir une conversation. CDD (cdd 9 mois) Temps plein Démarrage immédiat Salaire selon profil et expérience. Avantages des grands groupes ( présentés en entretien). POUR POSTULER Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : Plateforme THIéRACHE thieracheserre@prochemploi.fr

Description du poste : Rejoignez l'équipe de la résidence Le Haut du Bois, un lieu de vie où les résidents sont au cœur de chaque journée, et où le soin rime avec attention, respect et engagement. Ce que nous vous proposons : - CDI à temps plein en 7h par jour, du lundi au vendredi - Sans week-end ni horaires décalés - Une équipe soudée et bienveillante, prête à vous accompagner - Une rémunération attractive avec Ségur et reprise d'ancienneté - Des perspectives de formation pour développer vos compétences Le talent, c'est vous ! Vous êtes infirmier-e diplômé-e d'État, motivé-e et organisé-e. Au quotidien, vous : - Assurez le suivi administratif lié aux soins : dossiers, transmissions et coordination des informations. - Travaillez en binôme avec l'infirmière de 10h, pour garantir la continuité et la qualité des soins. - Participez à la coordination avec les intervenants paramédicaux (psychologue, aides-soignants. - Accompagnez les résidents avec écoute, patience et bienveillance dans la mesure de votre présence L'administratif est au cœur de votre rôle, car il permet de sécuriser les soins, d'assurer la continuité et de faciliter le travail de l'équipe tout en restant proche des résidents. Au Haut du Bois, vous êtes un maillon essentiel : travailler en binôme, structurer le suivi et garantir un accompagnement de qualité pour chaque résident. Qualifications: Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! - Vous êtes diplômé-e d'État Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement). - Vous avez une bonne organisation et une rigueur administrative, avec la capacité de gérer les dossiers et transmissions de manière fiable et structurée. - Vous savez travailler en binôme avec une infirmière, en soutenant le suivi et la coordination des soins. - Vous faites preuve d'écoute, de communication et de collaboration, pour faciliter la circulation de l'information entre les différents intervenants. Informations supplémentaires: Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Dans le cadre de son développement à l'échelle nationale et de l'ouverture de nouvelles agences en France, RESITECH est à la recherche de nouveaux profils de TECHNICIEN EN REHABILITATION - ASSAINISSEMENT / CHEMISAGE H/F afin de renforcer ses équipes aux Sables d'Olonne. Vos missions : - Réhabilitation ponctuelle de réseaux non visitables tel (manchettes, spray, réversion.) - Chemisage continu de réseaux non visitables - Entretien, nettoyage et vérification de l'état de fonctionnement du matériel mis à disposition - Suivi des stocks - Participation à la préparation des chantiers réalisée par le chef de chantier ou le conducteur de travaux ainsi qu'au repérage des chantiers - Gestion de la commande et l'approvisionnement des fournitures et du matériel, en vérifiant leur conformité - Collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins spécifiques Exigences : - Une expérience dans le domaine du chemisage de canalisation ou des compétences techniques similaires est un atout mais les débutants sont acceptés (formation en interne) - Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes de manière proactive - Aptitude à travailler en équipe et à favoriser la bonne cohésion du groupe Nous offrons : - Formation interne pour acquérir ou perfectionner vos compétences techniques et vous familiariser avec nos procédures spécifiques de chemisage - Perspectives d'avenir prometteuses avec des possibilités d'évolution au sein de notre entreprise en pleine croissance - Environnement de travail collaboratif et stimulant Vous êtes chemiseur confirmé ? Vous aurez le plaisir d'intégrer nos équipes et de pouvoir exprimer votre talent ! Vous êtes curieux, vaillant, vous n'avez pas d'expérience dans le domaine de la réhabilitation sans casse mais souhaitez-vous lancer dans l'aventure de chemisage ? C'est aussi possible, vous intégrerez notre centre de formation innovant et suivrez un programme complet avant d'intégrer les équipes progressivement. N'hésitez pas à envoyer votre CV et une lettre de motivation à contact@resitechatlantique.fr en indiquant "Candidature - TECHNICIEN EN REHABILITATION - ASSAINISSEMENT / CHEMISAGE H/F" dans l'objet de votre e-mail. Nous sommes impatients de discuter avec vous de cette opportunité passionnante ! Lieu du poste : En présentiel

Au sein des Thermes Daxadour, la personne responsable de la relation clientèle est garante de la qualité de l'accueil et du suivi des curistes. Elle assure la coordination des échanges entre les différents services, veille à la satisfaction de la clientèle et contribue au bon fonctionnement de l'établissement, dans le respect des valeurs familiales, d'écoute et de service portées par l'établissement. La résidence intégrée aux thermes compte une soixantaine de logements. Les curistes viennent à partir du samedi/dimanche pour leurs trois semaines de cure. MISSIONS ENCADREMENT LOGISTIQUE MÉNAGE : - Vérifier l'état de propreté des logements et besoins en équipements (suivi des inventaires), contrôler les stocks de linge, rangement des armoires, le roulement de la blanchisserie et besoins en matériel et produits ménagers - Prendre en compte les demandes particulières des clients dans les plannings partagés et faire le lien avec les équipes de ménage - Mettre en place des visites de départ de nos locataires dans les logements pour anticiper les manques et états des logements (vendredi et samedi) - Faire le suivi des heures de travail effectuées et des missions avec les équipes de ménage pour la mise à jour du planning en lien avec la responsable des résidences exté + réception Daxadour pour le détail de la clientèle MISSIONS DE RELATION CLIENTÈLE - Être un point de contact pour la clientèle de Daxadour, répondre aux différents besoins, faire le lien avec la réception sur les questions administratives, faire le lien avec l'équipe technique pour les problématiques dans les logements et l'établissement - Passer auprès des curistes dans l'établissement thermal minimum 2 fois par semaine sur des créneaux horaires différents afin d'accueillir et discuter avec la clientèle (9h/10h/11h) - Mettre en place le pot d'accueil du mercredi matin et faire les visites l'après-midi - Casquette de réception : visibilité sur le planning de réservation des résidences et du thermal, téléphone client, réponse aux questions, prise de réservations... Merci de postuler avec cv et lettre de motivation (à rédiger en ligne).

L'association Marguerite SINCLAIR recherche pour son Dispositif Intégré Medico Educatif (DIME) situé à LUTTERBACH : Un/une Assistant(e) de Service Social (H/F) CDI 1 ETP Missions principales : Sous l'autorité du Directeur DIME, vous vous inscrivez dans le projet associatif, le projet d'établissement et le projet de transformation de l'offre de service. En respectant l'organisation de l'établissement et les procédures en vigueur, vous participez à l'accueil dans le dispositif, recueillez et identifiez les besoins, les demandes et les attentes du jeune et de sa famille pour contribuer à l'évaluation et à l'analyse des situations. Activités du poste : - Participer au processus d'admission et d'orientation des jeunes, apporter conseil et soutien aux familles pour l'accès aux admissions - Accueillir, informer et orienter les jeunes et leur famille, en leur proposant un accompagnement social global, de l'origine du parcours jusqu'à la fin de la prise en charge, puis dans le cadre du service de suite - Assurer le suivi administratif du parcours des jeunes, l'aide à l'ouverture des droits, constituer le dossier social, son suivi et sa mise à jour - Prévenir les risques de maltraitance et participer aux démarches d'information préoccupantes et de signalement - Travailler en équipe et contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Travailler en réseau avec les services partenaires, MDPH, Service Social de Secteur, autres ESMS du secteur, . - Piloter et coordonner le suivi à 3 ans - Assurer une veille législative et règlementaire dans le champ d'action du Pôle et un reporting de qualité à l'équipe de direction - Participation à des temps de réunions et à la dynamique d'évolution de l'offre et de la co construction du Dispositif Intégré IME (DIME). Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DE ASS), une expérience auprès de personnes en situation de handicap mental est un plus. Doté de fortes capacités d'organisation, d'initiatives et de prospection, vous disposez de facilités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Conditions : - CDI à temps plein, rémunération selon CCN 66. - Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser, une lettre de motivation et un CV à : Arnaud KOEHL Directeur du DIME SINCLAIR emploi.dime@sinclair.asso.fr

L'association Marguerite SINCLAIR recherche pour son Dispositif Intégré Medico Educatif (DIME) situé à LUTTERBACH : 1 Educateur Spécialisé (H/F) CDI- 1 ETP - Accueil de jour Missions principales : Sous l'autorité du Directeur du DIME, vous vous inscrivez dans le projet associatif, le projet d'établissement et le projet de transformation de l'offre de service. En respectant l'organisation de l'établissement et les procédures en vigueur, vous êtes chargé(e) de l'accompagnement des jeunes en situation de handicap pris en charge en accueil de jour. Activités liées au poste : - Accompagner des jeunes en situation de handicap, dans le cadre de leur projet de vie en lien avec la concrétisation de leurs parcours dans le dispositif. - Prise en charge en groupe, suivi individuel, accompagnement des jeunes vers un projet professionnel, mise en œuvre d'actions socio-éducatives, travail interdisciplinaire en équipe, travail avec les familles, coordination des projets personnalisés, participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. - Repérage des leviers et des opportunités pour la co-construction des projets et des parcours inclusifs diversifiés - Mobiliser les ressources internes et externes et celles de l'environnement du jeune pour lui permettre de construire un parcours de vie individualisé. - Référence éducative, dans le cadre du DIME, dans l'accompagnement du parcours du jeune, en mobilisant les ressources de son environnement et en s'appuyant sur leur pouvoir d'agir. Compétences requises : - Sens relationnel, capacité à travailler en équipe, capacités d'observation, d'analyse, et de compréhension des situations complexes, capacité à l'élaboration de projets, bonne écriture. - Capacité d'initiative et de questionnement professionnel, sens de l'organisation et de l'autonomie. - Capacité à prendre en compte les attentes des personnes, à évaluer les besoins et à préconiser des accompagnements spécifiques. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou équivalent, une expérience auprès de personnes en situation de handicap mental est un plus. Permis B exigé. Conditions : CDI à temps plein, rémunération selon CCN 66. Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser, une lettre de motivation et un CV par mail à : Arnaud KOEHL - Directeur du DIME - emploi.dime@sinclair.asso.fr

Nous recherchons un-e ouvrier-ère horticole polyvalent-e intervenant en floriculture, maraîchage et pépinière, ainsi qu'en vente horticole. Vous participerez aux travaux de production horticole et interviendrez également au point de vente pour la mise en rayon, le réassort, l'étiquetage et le conseil à la clientèle. Vous travaillerez en coordination avec les différents ateliers afin d'assurer la continuité de la production et l'approvisionnement du point de vente. Vous contribuerez à l'encadrement des élèves en stage. Ce poste requiert polyvalence, initiatives et sens du travail en équipe. Compétences recherchées : - Dynamisme, proactivité, adaptabilité - Rigueur et sens de l'organisation - Très bonnes capacités relationnelles - Sens du conseil et de la vente personnalisée - Esprit d'équipe - Connaissances en production horticole - Titulaire du permis B - Entretien de matériel agricole Type de contrat : Contrat de 151.67 h (du mardi au samedi). Salaire selon les grilles de la convention agricole régionale. Service de restauration scolaire sur place. Possibilité d'un logement sur place en échange d'une dizaine de permanence annuelles d'une semaine. Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à : heloise.monat@educagri.fr L'établissement Public Local de Formation Professionnelle Agricole (EPLEFPA) de Saint Germain en Laye / Chambourcy se situe dans le département des Yvelines. Il accueille environ 450 élèves et 300 apprentis répartis dans des parcours de formation allant du CAP au BTS dans les métiers de l'aménagement paysager, la production horticole, le commerce, la fleuristerie et les métiers du cheval. L'EPLEFPA est un campus riche de l'expertise de ses formateurs et professeurs, qui dispose d'une forte technicité et qui s'appuie sur une exploitation, un atelier paysager et des infrastructures pour la mise en pratique des enseignements, ainsi que pour répondre aux besoins professionnels du territoire. L'exploitation horticole du Lycée Agricole et Horticole de St-Germain/Chambourcy compte 45ha de SAU dont 30 ha de grandes cultures et 15ha de productions spécialisées (floriculture, pépinière, arboriculture et maraîchage) conduites en agriculture raisonnée intégrée (certifiée Plante Bleue et AB) : o 4200 m² serres verre de production de floriculture

Vivez l'automobile autrement : entre Lacs et Montagnes ! Vous êtes un passionné de la vente pour qui le "relationnel" n'est pas qu'un mot sur un CV, mais un véritable mode de vie ? Vous souhaitez rejoindre un groupe familial qui place l'humain et l'évolution de ses collaborateurs au centre de sa stratégie ? Nous recrutons pour notre client, un groupe automobile familial historique de Bourgogne-Franche-Comté, un Conseiller Commercial VN/VO pour son site de Saint-Claude. Votre Mission : Créateur de Mobilité et de Confiance Dans cette concession à taille humaine, vous êtes l'interlocuteur privilégié d'une clientèle locale fidèle. Votre quotidien sera rythmé par : * La commercialisation de véhicules neufs (VN) et d'occasion (VO) : Un parc large pour répondre à tous les besoins. * L'accompagnement personnalisé : De la découverte des besoins à la livraison, en incluant les solutions de financement et les services additionnels. * La fidélisation : Ici, on se connaît, on se salue. Vous entretenez et développez votre portefeuille client avec bienveillance. * L'expertise produit : Grâce à un accès illimité à la formation, vous devenez un véritable ambassadeur de la marque. Votre Profil (H/F) Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) aguerri(e) du secteur automobile. * Expérience impérative : Vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le secteur automobile sur un poste à forte dimension relationnelle (Vendeur, Réceptionnaire Après-Vente, Conseiller Service, etc.). * Savoir-être : Vous maîtrisez les codes de l'automobile et possédez une excellente capacité d'écoute. * Tempérament : Autonome et dynamique, vous savez transformer une relation client en un partenariat durable. Pourquoi nous rejoindre ? * Le cadre de vie : Saint-Claude, la cité pipière au cœur du Parc Naturel du Haut-Jura. Un terrain de jeu idéal pour les amoureux de nature. * La culture d'entreprise : Un management de proximité, une ambiance familiale et de réelles perspectives d'évolution interne. * Le package : * Rémunération : Fixe (standards secteur) + variable (votre talent fait votre salaire !). * Outils : Véhicule de fonction et pack IT complet. * Avantages : Tickets restaurant, avantages CE, mutuelle. * Rythme : Travail le samedi avec un jour de récupération fixe en semaine pour profiter de la région. JFA/STA

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier de Travaux Publics en VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, référence des Travaux Publics en Alsaces, des Conducteurs/Conductrices de Travaux TP VRD (H/F). Sous la responsabilité Chef d'Agence, vous aurez la charge du bon déroulement des projets routiers (voies communales, autoroutier), aménagement urbain, réseaux secs et assainissement, et de terrassement. Le poste : Interlocuteur privilégié de nos Maîtres d'ouvrage et Maîtrises d'œuvre, vous organisez l'exploitation de vos chantiers en fonction des obligations contractuelles des marchés et des contraintes des projets. Vous assurez la coordination des travaux en lien direct avec les équipes afin d'assurer l'exécution des chantiers dans le respect des règles de sécurité, des délais, des coûts, de la qualité. Afin de mener à bien l'exécution des travaux de vos chantier, les tâches que vous aurez seront les suivantes : En phase de préparation de chantier: - Définir et optimiser, en collaboration avec le chef de chantier : o Les choix techniques, les moyens humains et matériels, le planning, o La budgétisation. - En lien avec le client : o Affiner l'organisation du chantier, notamment en matière de phasage et contraintes environnementales, o Faire valider les techniques envisagées. En phase de réalisation de chantier : - Coordonner et suivre l'avancement des travaux en lien avec les équipes et les sous-traitants, - Participer aux différentes réunions (chantier, communication ?) conjointement avec le chef de chantier, - S'adapter aux différentes contraintes pour veiller au respect des engagements en matière de sécurité, d'environnement, de qualité, de délai, - Valider les dépenses de chantier, contrôle le suivi du budget, facturation. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 à +5 dans le domaine du BTP. Vous justifiez d'une première expérience sur une mission de conduite de travaux. Tout en étant passionné par votre métier, n'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !

Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations. Avec plus de 130 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne.), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis 61 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de près d'un milliard d'euros. Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Chef d'équipe Prest. Associées pour un de nos sites clients basés à JONAGE (69). En collaboration avec la Cheffe de site multi-services, vous participerez à toute l'organisation des services proposés aux utilisateurs et à la gestion des équipes présentes (collaborateurs, co-traitants, prestataires.) Vous aurez pour missions principales : - Aider au pilotage du contrat - Participer à l'élaboration de reporting, assurer les relations avec le client - Contrôler la qualité des prestations réalisées par GSF sur le site - Coordonner et animer les équipes d'agents factotums - Participer aux activités du site selon les besoins - Participer à l'élaboration des procédures clients et internes - Faire appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Conduire les actions d'amélioration continue et d'innovation Qualités requises : Vous avez une formation supérieure, de niveau BAC +2, spécialisée dans le management - Travailler en équipe - Organiser le travail - Autonomie - Polyvalence - Force de proposition - Maîtrise du pack Office (Excel, Word, Powerpoint). Si cette offre vous intéresse et correspond à votre projet professionnel, merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse email suivante : mbrun@gsf.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 21 500,00€ à 22 500,00€ par an Lieu du poste : En présentiel