LES MISSIONS : Rattaché(e) directement au Président du groupe et membre du CODIR, vous prenez la responsabilité de la direction commerciale à léchelle du groupe. Votre rôle : structurer lorganisation et embarquer les équipes vers une ambition claire : accélérer fortement le développement de lactivité B2B, tout en consolidant les activités historiques. À la fois chargé dune mission stratégique et opérationnel(le), vous pilotez la performance, les méthodes, et la dynamique commerciale au quotidien. Vos principaux défis seront les suivants : * Définir et déployer une feuille de route commerciale commune, avec un objectif de 50 % du CA réalisé en autoconsommation. * Manager, renforcer et transformer une équipe de 12 personnes, en passant dun modèle historique de fidélisation à une culture de prospection active. * Relancer la croissance, en identifiant de nouvelles opportunités et en structurant les processus de vente. * Représenter le groupe auprès des clients stratégiques et des partenaires, avec un accompagnement terrain régulier. * Collaborer avec la direction technique pour innover et répondre aux appels doffres. Votre périmètre géographique couvrira le Nord de la France, le Grand Est et la Normandie, avec une base idéale à Lille ou en région parisienne. Si vous êtes basé en Île-de-France, des déplacements réguliers seront à prévoir au siège : 2-3 jours/semaine à Lille. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un leader expérimenté, capable de fédérer et de transformer une équipe en transition. Ce qui fera la différence : * Une expérience confirmée en Direction commerciale, dans le photovoltaïque, les énergies renouvelables ou le génie électrique. * Une capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques (bureaux détudes, directeurs dusines). * Une vision entrepreneuriale : vous aimez construire des stratégies et transformer des défis en opportunités. * Un leadership naturel : vous savez embarquer une équipe, la former et la motiver, même en contexte de changement. * Une appétence pour le terrain et une mobilité régulière. LES AVANTAGES : * Rejoindre notre équipe, cest intégrer un projet entrepreneurial au sein dun groupe bien implanté : vous aurez carte blanche pour reconstruire la stratégie commerciale et redynamiser la croissance. * Un environnement stimulant : CODIR soudé, accès direct à la direction. * Un secteur porteur : lautoconsommation est un marché en forte croissance, avec des opportunités dinnovation constantes. Ce que nous vous offrons : * Côté rémunération, un fixe brut de 100 K par an, complété par un variable annuel de 30 K. * Vous bénéficierez également dune voiture de fonction, dun intéressement attractif et dune entrée au capital possible. Si vous êtes prêt à relever un défi stimulant et à contribuer activement à la transition énergétique, ce poste est fait pour vous. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons un Commercial Terrain (H/F) pour couvrir le secteur Bourges/Dijon (18/03/23/58/21). Ce poste, en création, vise à développer un portefeuille clients existant et à prospecter activement (20% de votre temps). Vous serez rattaché(e) à lagence de Bourges et bénéficierez dun soutien logistique et technique pour maximiser votre impact. Votre mission : conquérir de nouveaux clients et fidéliser les comptes existants, avec un objectif de 500 visites annuelles. Un vrai challenge commercial, dans un secteur dynamique et porteur ! Vos missions : Développer et animer un portefeuille clients variés (artisans, PME, grands comptes). Prospecter pour identifier de nouveaux besoins et élargir notre base clients. Conseiller techniquement les clients, proposer des solutions adaptées et négocier les offres. Promouvoir nos gammes de produits (réfrigération, climatisation, chauffage, CHR) et nos services associés. Collaborer avec les agences et les équipes internes pour assurer un suivi client optimal. Participer aux challenges commerciaux et aux formations techniques. LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience : 2 à 5 ans en vente B2B, idéalement dans la distribution professionnelle ou un secteur technique. Compétences : Dynamisme, curiosité, organisation, autonomie et sens du service client. Qualités humaines : Énergie, rigueur, capacité à travailler en équipe et à créer des relations durables. Atouts différenciants : Profil technico-commercial, avec une fibre commerciale marquée et une appétence pour le terrain. LES AVANTAGES : Package global estimé à 50K brut annuel pour un commercial performant. Avantages : Véhicule électrique (Peugeot 2008 ou équivalent), tickets restaurant, participation, téléphone et ordinateur portable. Autonomie et accompagnement : Poste offrant une grande liberté daction, avec un soutien technique et logistique solide. Évolution possible : Opportunités de mobilité interne et de développement sur dautres secteurs. Environnement stimulant : Entreprise à taille humaine, ambiance bienveillante, challenges commerciaux et formations continues. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rattaché(e) au responsable des ventes industrielles, vous développez le CA des équipements de détection de gaz et de protection respiratoire de notre marque ainsi que nos services associés de maintenance. Vous récupérez un solide portefeuille dont vous prendrez grand soin et vous activerez tous les leviers de prospection. Vos interlocuteurs seront à la fois des clients directs tels que les grands industriels, secteurs automobiles, nucléaire, pétrochimie, agro-alimentaire, construction... et également des clients indirects avec le réseau de distributeurs partenaires. Missions * Prospecter et détecter de nouvelles opportunités d'affaires dans votre secteur * Respecter les objectifs afin d'augmenter nos parts de marché * Prescrire, effectuer les démonstrations techniques, négocier, closer ! * Assurer le suivi régulier des clients afin de construire un réseau de références * Maintenir continuellement à jour vos connaissances techniques sur nos matériels et ceux de la concurrence * Assurer un reporting structuré et permanent sur la concurrence, l'évolution des marchés pour la mise en place d'actions correctives Localisation du poste : AURA Territoire à couvrir : départements 01/03/15/18/39/42/43/58/63/69/71 LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil capable de prendre de la hauteur pour bâtir une stratégie de conquête et d'avoir la discipline nécessaire pour la déployer avec succès sur le terrain. * Conception et pilotage stratégique : vous ne vous contentez pas de suivre un fichier client. Vous savez analyser votre marché, identifier les leviers de croissance et élaborer un plan d'action commercial structuré. Votre capacité à anticiper et à prendre du recul est la clé de votre réussite. * Culture de la prospection : la prospection est pour vous un moteur. Vous maîtrisez tout le cycle de vente, de la détection d'opportunités auprès de Grands Comptes à l'animation de réseaux de distribution complexes (Vente directe/indirecte). * Expertise technique et industrielle : avec une expérience de 5 ans minimum dans l'industrie, l'EPI ou la fourniture industrielle, vous comprenez les besoins critiques de vos clients et savez crédibiliser des solutions à forte valeur ajoutée. * Posture et savoir-être : nous cherchons une personnalité mature, dotée d'un esprit d'équipe naturel et d'une rigueur exemplaire. Votre autonomie est totale, mais votre communication reste simple et transparente. LES AVANTAGES : Offrez-vous un cadre de travail idéal au sein de notre société de 400 collaborateurs en France : Package de rémunération attractif : fixe + variable + véhicule de fonction + intéressement + participation + RTT... Engagement envers l'apprentissage : parcours d'intégration bien ficelé, plan de formation individuel ainsi qu'un accès illimité et en continu à des formations en ligne ! Culture d'entreprise et cadre de travail agréables : pas de micromanagement, mais une forte autonomie au sein d'équipes dynamiques et impliquées, avec comme ADN, le travail en équipe Valeurs et engagement RSE : société investie dans la souveraineté sanitaire, informatique, écologique, ainsi que dans les enjeux de développement durable POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons un Commercial B2B pour couvrir le Nord-Ouest de la Mayenne (secteur Laval agglomération, Ernée, Mayenne, Gorron et agglomérations). Ce poste en développement pur est idéal pour un profil dynamique, souhaitant construire un portefeuille clients de A à Z et évoluer dans un environnement stimulant. Vos défis : * Prospecter et fidéliser des dirigeants dentreprises (TPE, PME, artisans, commerçants, secteur agricole). * Vendre des solutions adaptées : expertise comptable, conseil juridique, fiscal, gestion, accompagnement à la cession, etc. Pourquoi ce poste est fait pour vous ? * Vous aimez le terrain et chercher à développer vos compétences sur les cycles de vente exigeants (2 à 3 mois en moyenne). * Vous cherchez un rôle où votre ténacité et votre relation client font la différence. * Vous voulez intégrer une structure stable, avec des perspectives dévolution. Au quotidien, vous serez acteur de votre succès : Prospection active : prise de rendez-vous, rencontre de décideurs locaux. Découverte des besoins : analyse approfondie des attentes clients pour proposer des solutions adaptées. Vente consultative : présentation de nos services, signature et transmission des dossiers aux équipes internes. Suivi qualité : accompagnement des clients sur les 20 premiers mois après signature. Collaboration interne : échanges réguliers avec les équipes de production (comptables, conseillers) pour garantir la satisfaction client. Moyens mis à disposition : * Véhicule de service * CRM pour optimiser votre prospection. * Formation continue (coaching tous les 15 jours) * Accompagnement managérial mensuel. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons avant tout des qualités humaines et une envie dapprendre : * Ténacité et persévérance : capacité à gérer un cycle de vente long et à rebondir face aux objections. * Maturité et posture : aisance pour échanger dégal à égal avec des dirigeants. * Curiosité et agilité : envie de maîtriser des sujets variés (comptabilité, conseil, juridique). * Autonomie et organisation : gestion de vos priorités et de votre secteur. LES AVANTAGES : Avantages concrets : mutuelle, chèques vacances, tickets restaurant,... Environnement bienveillant : intégration structurée, équipe soudée, peu de turnover. Équilibre vie pro/vie perso : horaires flexibles, 6 semaines de congés, 23 RTT. Perspectives dévolution : vers le management, de nouveaux segments ou territoires. Rejoignez une entreprise où votre travail a du sens, où vous serez formé(e) et accompagné(e) pour grandir ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Sur votre secteur Grand Ouest, vous développez les ventes par la prospection, le suivi et la fidélisation de vos clients. Les salons, la recommandation , la prospection téléphonique, e-mail et terrain seront vos armes de conquête. Vous serez soutenu par des actions régulières du service marketing. Vous accompagnez les prospects et clients dans l'étude de leurs applications par une approche commerciale et technique de conseil. Vous préconisez les équipements adaptés à leurs besoins. Avec un cycle de vente long (+12 mois) et un panier moyen à 40K, vous bâtissez des relations durables avec vos clients. Vous construisez vos offres, suivez les dossiers d'appels d'offres de A à Z, négociez les affaires, et pilotez le montage des équipements en collaboration avec les équipes techniques. Départements à couvrir : 16, 17, 19, 22, 23, 29, 35, 44, 49, 56, 79, 85, 86, 87 LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez de 4 ans d'expérience minimum dans la vente d'équipements industriels : solution complexes, projets, intralogistique, parler technique ne vous fait pas peur. Ce qui compte, ce n'est pas votre diplôme mais vos compétences commerciales, humaines et de rédaction. Votre future réussite parmi nous dépendra de votre capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse des besoins. Vous aimez comprendre votre prospect et l'aider avec la meilleure solution du marché : la vôtre. LES AVANTAGES : Rejoignez notre ETI familiale, solide et pérenne, dans une ambiance conviviale, et bénéficiez de contreparties avantageuses : * Package attractif - Variable déplafonné ! * Voiture de fonction au choix * Tickets restaurant * Complémentaire retraite 100% prise en charge * Les vendredis après-midi off * Avance sur frais pour lessence et remboursement pour les nuitées POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recherchons un.e Commercial.e Terrain pour rejoindre notre service immobilier sur Paris. [https://emojiterra.com/fr/poignee-de-main/] Sur ce poste full chasse, vous serez responsable de la commercialisation de nos produits digitaux : solution de diffusion d'annonces, options de visibilité et publicités, auprès des agences immobilières. Pour cela, vous devrez : * Identifier et prospecter les agences immobilières sur une zone définie en IDF.  * Gérer le cycle de vente de A à Z, jusqu'à la souscription des offres, l'upsell et le cross-sell. * Réaliser une dizaine de RDV prospects/clients par semaine, afin d'atteindre les objectifs fixés (en CA, nombre de clients, nombre dannonces). * Développer le CA de contrats en cours et faire appliquer les accords-cadres décentralisés. * Travailler la relation client de proximité, en développant la dimension service et conseil. * Réaliser un reporting détaillé hebdomadaire quantitatif et qualitatif (besoins de vos clients, nombre d'annonces...). Vous occupez un poste orienté prospection et conquête à 90% ! Vous passerez 4 jours sur 5 sur le terrain à prospecter, échanger avec vos clients et optimiser votre portefeuille. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes passionné.e de vente, aimez le contact terrain et vous recherchez un nouveau challenge motivant ? Nous avons le poste idéal pour vous ! * Nous sommes à la recherche d'un.e collaborateur.rice qui a suivi une formation rigoureuse aux techniques de vente, et possédant au minimum 2 ans d'expérience commerciale en prospection.  * Nous voulons un véritable profil de chasseur qui maîtrise parfaitement les cycles courts de vente, qui adore signer rapidement et souvent.  Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'initiative et vous êtes prêt à passer 80% de votre temps sur le terrain ?  Vous correspondez à notre prochain.e champion.ne commercial.e !! Chez nous, ce n'est pas le diplôme qui compte le plus, mais plutôt le tempérament commercial, l'audace, la curiosité et le sens de l'organisation. Nous valorisons l'engagement, la réactivité, la proximité et le pragmatisme. Si vous avez ces compétences, vous aurez toutes les clés pour vous épanouir dans notre entreprise.  Alors, êtes-vous prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de gagnants ! LES AVANTAGES : Rejoindre notre entreprise, c'est :  https://emojiterra.com/fr/voiture/ Des avantages concrets : intéressement, tickets restaurants, chèques vacances... Une entreprise où il fait bon vivre, très bien classée au Great Place to Work  Un CSE actif, avec une couverture mutuelle et prévoyance efficace et compétitive  De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe  Une forte culture de formation, avec une formation par an et par personne  La notoriété d'une entreprise reconnue, visitée par un français sur deux chaque mois Nous ne vous proposons pas juste un emploi, mais une véritable carrière au sein d'une entreprise où il fait bon vivre et où l'on peut se développer ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe commerciale en Bretagne et recherchons un(e) Responsable Grands Comptes Régional (H/F) pour couvrir un secteur historique, de la Bretagne à la Normandie, avec une présence sur site à Rennes. Pourquoi ce poste est-il stratégique ? * Vous rejoignez une organisation commerciale en structuration, dotée dobjectifs clairs et dun contexte propice au développement. * Vous reprenez un portefeuille existant solide et aurez pour mission de le développer tout en gagnant de nouveaux clients. * Répartition : 50 % fidélisation / 50 % prospection. * Cibles : PME, grossistes, distributeurs alimentaires, industriels agroalimentaires, directions achats et supply chain, acteurs de la RHF. Votre périmètre : * Bretagne (Rennes, Saint-Brieuc, Morlaix, Quimper, Lorient), extensions possibles Caen / Le Mans / Cholet. Développement commercial et fidélisation * Piloter et développer un portefeuille clients existant dans le transport frigorifique * Identifier les besoins clients en matière de transport et les opportunités de croissance * Construire des offres de transport adaptées en lien avec les équipes exploitation, ADV et support Prospection et conquête * Identifier et cibler de nouveaux comptes clés utilisateurs de solutions de transport frigorifique * Mettre en place des plans daction commerciaux efficaces * Déployer une approche structurée pour remporter de nouveaux marchés de transport Pilotage et reporting * Atteindre les objectifs fixés et définir les leviers daction nécessaires * Suivre lévolution du CA, de la rentabilité et de la performance commerciale * Assurer un reporting clair et opérationnel Relation client premium * Être linterlocuteur privilégié de vos clients * Garantir la qualité de service, traiter les demandes et arbitrer les priorités * Préserver la marge et la satisfaction sur lensemble de votre périmètre LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) commercial(e) expérimenté(e), doté(e) dun esprit chasseur et dune approche stratégique, avec les qualités suivantes : Expérience et compétences : * 10 ans dexpérience minimum en vente B2B, idéalement 15 ans dans lagroalimentaire, la prestation de services, le transport, ou la production. * Maîtrise du cycle de vente complet : prospection, qualification des besoins, construction doffres, négociation. * Capacité à bâtir des plans de comptes et à piloter la croissance des comptes. * Expérience dans la gestion de portefeuilles clients complexes et multi-interlocuteurs. Qualités humaines : * Loyauté, engagement, sens de la responsabilité * Esprit déquipe et capacité à fluidifier la collaboration interne * Agilité, résilience et capacité à performer dans un marché exigeant * Posture conseil, sens du service et orientation solution LES AVANTAGES : * Un acteur historique et solide, en pleine transformation * Une flotte importante de camions en propre, des investissements majeurs et des outils modernes * Une approche premium basée sur lexigence, la proximité et la qualité de service * Une culture humaine : écoute, proximité, respect et reconnaissance * Un package attractif : rémunération motivante, véhicule de fonction, mutuelle, titres-restaurant, etc. Perspectives dévolution : * Rejoignez une entreprise en mouvement, qui valorise lengagement, la performance et la progression de ses collaborateurs. Poste basé à Rennes Statut cadre À pourvoir dès que possible. Vous reconnaissez-vous dans cette annonce ? Envoyez-nous votre candidature et parlons-en ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez-nous pour développer et pérenniser notre activité commerciale, en autonomie totale et avec un impact direct sur notre croissance. Vos missions clés : * Fidélisation et développement de l'activité de la deuxième transformation * Négociation et conseil : Vendre des solutions bois sur-mesure (bois brut, produits transformés, services techniques) en défendant nos marges et en adaptant votre discours aux besoins techniques des acheteurs. * Veille et prospection : Identifier de nouveaux marchés et optimiser vos tournées sur le Grand Ouest, avec des déplacements ponctuels en France. * Relation client long terme : Assurer un suivi proactif pour transformer les prospects en partenaires récurrents. Votre terrain de jeu : Un secteur exigeant avec un portefeuille actif, où la vente repose sur la confiance, la persévérance et une expertise technique. Le cycle de vente est long (6 à 12 mois pour un nouveau compte), mais les commandes deviennent récurrentes une fois le client acquis. Pourquoi cest stimulant : Autonomie totale : Vous gérez votre organisation sans micro-management, avec un reporting direct auprès du dirigeant. Impact visible : Vos résultats contribuent directement à la transmission de lentreprise. Environnement attractif : Vous travaillez sur un site neuf avec des produits techniques haut de gamme et un outil de production moderne. LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience et compétences : * 10 ans minimum en vente B2B itinérante, idéalement dans les matériaux, le négoce industriel ou le bois. * Expertise technique : Une connaissance du bois est un plus majeur. * Résultats commerciaux : Capacité à négocier des contrats récurrents et à maximiser les marges. Savoir-être : * Résilience : Mental dacier pour gérer les refus et les cycles de vente longs. * Relationnel : Sens du contact et écoute active pour créer des liens durables avec des interlocuteurs variés (acheteurs, responsables production). * Autonomie : Proactivité et organisation pour gérer votre portefeuille en toute indépendance. * Adéquation culturelle : Vous vous épanouissez dans une PME familiale où la confiance, l'esprit d'équipe et lhumilité priment. LES AVANTAGES : Un package attractif : * Rémunération : Fixe de 40 000 à 50 000 brut annuel + variable motivant (objectifs atteignables). * Avantages : Véhicule de fonction, téléphone et PC fournis, frais de déplacement pris en charge. Des perspectives uniques : * Évolution : Élargissement de vos responsabilités selon votre engagement. Un poste qui a du sens : * Impact direct : Vos actions contribuent à pérenniser un savoir-faire artisanal-industriel. * Autonomie rare : Absence de bureaucratie, comme dans une entreprise qui vous appartient. * Stabilité : Une entreprise en pleine croissance, avec un carnet de commandes plein et une clientèle fidèle. Rejoignez-nous pour écrire une nouvelle page de notre histoire, tout en construisant la vôtre. Si vous cherchez un défi commercial où lhumain et la technique se rencontrent, parlons-en ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, leader du courtage en énergie pour les entreprises ! En tant que Commercial Terrain, vous serez le partenaire privilégié des PME, PMI et industriels pour les accompagner dans loptimisation de leurs contrats délectricité et de gaz. Votre rôle : * Prospecter activement sur le terrain et par téléphone pour identifier des opportunités commerciales. * Conseiller les dirigeants et décideurs (DAF, responsables techniques) sur les économies réalisables grâce à une analyse fine de leurs factures et courbes de charge. * Négocier des contrats avantageux avec nos fournisseurs partenaires, en montant des dossiers comparatifs sur mesure. * Fidéliser un portefeuille clients en assurant un suivi personnalisé et en anticipant les renouvellements. * Pas de one-shot : chez Alliance des Énergies, chaque client acquis devient une source de revenus récurrents grâce aux renouvellements, que vous gérez en toute autonomie. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des commerciaux aguerris, dotés dun esprit chasseur et dun relationnel hors pair : * Expérience commerciale B2B réussie, idéalement dans la vente de services ou solutions aux entreprises * Autonomie et organisation : capacité à gérer votre temps, votre secteur et vos objectifs sans micro-management. * Goût du terrain : vous aimez "pousser les portes", briser la glace et convaincre des décideurs exigeants. * Résilience : savoir rebondir après un refus et garder une dynamique positive. * Sens du conseil : capacité à expliquer des enjeux techniques (factures, taxes, primes CEE) de manière claire et engageante. * Un plus : réseau professionnel local ou expérience dans un business club (BNI, etc.). LES AVANTAGES : * Formation dexcellence : 1 semaine donboarding intensive animée par nos associés, outils e-learning interactifs (TeachUp, VeryUp), et accompagnement terrain par des coaches externes. * Culture de la bienveillance et de la performance, avec une direction accessible et investie. * Outils IT performants : CRM Salesforce sur mesure, développé en interne par notre équipe de développeurs. * Impact concret : contribuez à la transition énergétique des entreprises en les aidant à réduire leurs coûts et leur empreinte carbone. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Vos missions : animer un réseau et piloter des offres énergétiques En tant quIngénieur Commercial, vous aurez pour principales responsabilités : Animation et Développement du Réseau (70% * Gérer et animer un portefeuille de courtiers et apporteurs daffaires. * Prospecter et intégrer de nouveaux partenaires pour élargir le réseau. * Former et accompagner vos partenaires sur les offres (électricité, gaz, PPA, biométhane, électricité verte). * Assurer un suivi régulier pour maintenir une relation de confiance et maximiser les opportunités. Élaboration dOffres et Gestion Opérationnelle * Chiffrer et préparer des offres, contrats et devis en collaboration avec les équipes internes. * Garantir la rigueur et la précision dans la construction des propositions (composition des prix, clauses contractuelles). * Participer à lautomatisation des processus pour gagner en efficacité (outils CRM, analyse de données). Collaboration Interne et Reporting * Travailler en étroite collaboration avec les services techniques, juridiques et commerciaux pour finaliser les offres. * Rendre compte de votre activité (suivi des contrats, performance du réseau, reporting mensuel). * Contribuer à lamélioration continue des outils et méthodes de travail. LE PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : rigueur, expertise technique et sens du relationnel Nous recherchons un(e) candidat(e) analytique, rigoureux(se) et autonome, avec les compétences suivantes : Expérience et Compétences Techniques * Expérience de 2 à 5 ans dans la vente de fournitures dénergie, le courtage énergétique, ou un secteur technique B2B (idéalement chez un fournisseur dénergie ou un courtier). * Maîtrise des mécanismes de tarification (électricité, gaz, contrats B2B) et des factures énergétiques. * Excellente maîtrise dExcel (fonctions avancées, analyse de données) et des outils CRM (idéalement Microsoft Dynamics). * Capacité à élaborer des contrats et à en expliquer les enjeux techniques et financiers. LES AVANTAGES : Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement hybride : la flexibilité dune structure à taille humaine, avec le soutien dun grand groupe (mobilité interne, stabilité). Une culture collaborative : * Proximité avec la direction : accès facile aux décideurs, écoute des idées. * Télétravail flexible : basé sur la confiance, sans quota de jours imposés. * Formations régulières : marché de lénergie, outils, nouvelles réglementations. Des perspectives dévolution : * Passage possible à la vente directe (grands comptes, marchés publics). * Mobilité géographique au sein du groupe (Paris, Sud, Est). Avantages : * Mutuelle et prévoyance. * Télétravail flexible. * Formation initiale complète + formations continues. * Environnement de travail dynamique et bienveillant. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !