Als Teamleiter Service (m/w/d/k.A.) für unsere Dinnershow Fantissima bist du ein zentraler Bestandteil unseres F&B-Teams und trägst maßgeblich zur Steuerung eines anspruchsvollen Showbetriebs bei. Du gewährleistest gemeinsam mit deinem Team einen reibungslosen, stilvollen Service auf höchstem Niveau und behältst auch in dynamischen Situationen stets den Überblick. Bist du bereit, mit deiner Leidenschaft für gehobene Gastronomie Verantwortung für Abläufe, Qualität und Teamperformance zu übernehmen und unvergessliche Gästeerlebnisse zu schaffen? Dann werde ein wertvoller Teil eines phantastischen Teams! Mach’s phantastisch mit - eigenverantwortlicher Koordination der gastronomischen Abläufe vor und während der Abendveranstaltung sowie aktiver Mitwirkung im Service mit klarer Vorbildfunktion - Übernahme von Führungsverantwortung im operativen Tagesgeschäft, inklusive Steuerung des Serviceteams und Sicherstellung reibungsloser Abläufe - Anleitung, Einarbeitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Auszubildenden, verbunden mit dem aktiven Aufbau eines motivierenden und leistungsstarken Teamumfelds - aktiver Gestaltung und Steuerung herausragender Gästeerlebnisse, mit dem Anspruch, Servicequalität kontinuierlich zu optimieren - Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, inklusive Waren- und Materialmanagement sowie professioneller Erstellung und Koordination von Tischplänen - Sicherstellung höchster Qualitäts- und Hygienestandards sowie souveräner Umgang mit hochwertigen Getränken und Lebensmitteln Begeistere uns mit - einer fundierten Ausbildung in der Gastronomie / Hotellerie oder einem abgeschlossenen Studium, ergänzt durch erste relevante Berufserfahrung - ausgeprägter Gastgebermentalität und dem klaren Anspruch, Verantwortung im Team zu übernehmen und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen - starkem Organisations- und Koordinationstalent, gepaart mit einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität und hoher Eigeninitiative - dem Willen, Führungsverantwortung zu übernehmen - Bereitschaft, im Showbetrieb am Abend und am Wochenende zu arbeiten - Mobilität, als wichtige Voraussetzung aufgrund der Arbeitszeiten Unsere Welt ist phantastisch, weil du gekonnt koordinierst

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Logistik und Warenmanagement, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) einen Teamleiter (m/w/d) zur Führung und Organisation eines Lagerteams am Standort. Als Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche Anleitung der Mitarbeitenden und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Lagerprozesse im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht). Ihre Vorteile - Vergütung nach EG 4 – 17,65 € brutto/Stunde - Arbeit in einem etablierten Logistikunternehmen - Abwechslungsreiche Aufgaben mit Führungsverantwortung - Betreuung durch Adecco während des Einsatzes - Gute Übernahmechancen durch den Kundenbetrieb Ihre Aufgaben - Anleiten und Unterweisen der unterstellten Mitarbeitenden bei den täglichen Aufgaben - Sicherstellen der korrekten Bearbeitung der eingehenden Aufträge - Überwachung und Optimierung der systemrelevanten Abläufe am Standort - Erstellen und Verantworten der erforderlichen Reports (KPI) - Mitwirkung bei der Personalplanung - Durchführung von Schulungsmaßnahmen Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung im Lagerbereich oder vergleichbare Erfahrung (z. B. Fachkraft für Lagerlogistik) - Erfahrung im logistischen Bereich - Erste Führungserfahrung als Teamleiter wünschenswert - Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit - Belastbarkeit, Organisationsvermögen, Qualitätsbewusstsein - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Eigenständige Anfahrt zum Arbeitsort erforderlich (PKW notwendig, da schlechte ÖPNV-Anbindung) Abschluss / Bewerbung Werden Sie Teil des Teams als Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d), übernehmen Sie Verantwortung für ein motiviertes Lagerteam und arbeiten Sie im 2-Schicht-System. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Art der Stelle: Vollzeit, Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) MfG, Frau Alexandra Wrobel Recruiter Adecco PDL Tel: 015226246541 E-Mail: cosmina-alexandra.micu@adeccogroup.com

Die Zentis Holding GmbH hält und verwaltet Beteiligungen an Unternehmen und Gesellschaften im In- und Ausland. Darüber hinaus übernimmt sie übergeordnete Aufgaben und Dienstleistungen als Shared Service für die Unternehmen der Zentis Gruppe. Unsere Gesellschaften zählen insbesondere zu den führenden Herstellern von Fruchtzubereitungen für die weiterverarbeitende Milch-, Back- und Süßwarenindustrie. Daneben bieten die Unternehmen der Zentis Gruppe u. a. eine breite Produktpalette an Konfitüren, süßen Brotaufstrichen sowie Süßwaren für den Endverbraucherbereich sowie maßgeschneiderte Foodservice-Lösungen für die Gastronomie. Unser Team im Bereich Global Quality Managament, Regulatory Affairs & Cost Engineering sucht Sie ab sofort als Teamleitung / Team Lead (m/w/d) Global Quality Management Aufgabengebiet: Sie berichten direkt an unsere Bereichsleitung Global Quality Management und übernehmen eine zentrale Rolle in unserer abteilungsübergreifenden Koordination und Kommunikation. Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen die folgenden Tätigkeiten: - Optimierung und Weiterentwicklung unseres bestehenden Qualitätsmanagementsystems unter Berücksichtigung von Zertifizierungsstandards, gesetzlichen Vorgaben und Kundenanforderungen - Beantwortung von Fragestellungen rund um das Qualitäts- und Auditmanagementsystem für alle (inter-)nationalen internen Schnittstellenbereiche - Vorgabe des inhaltlichen Rahmens für unsere (inter-)nationalen Produktionsstandorte zu wesentlichen Qualitätsanforderungen und -maßnahmen - Begleitung von Kundenaudits mit Schwerpunkt auf unseren Produktionsbereich Fruchtzubereitungen (B2B) sowie fachliche Unterstützung unseres Kundenservices bei der Bearbeitung von QM-relevanten Kundenanfragen - Übergeordnete Koordination unserer HACCP-Aktivitäten an unseren deutschen Produktionsstandorten und Leitung des HACCP-Teams der Zentis Holding GmbH - Vorbereitung und Begleitung von externen Audits an unseren deutschen Produktionsstandorten sowie Funktion als zentrale Ansprechperson während Zertifizierungsaudits (z. B. IFS, FSSC, Bio, Vegan) - Weiterentwicklung, Planung, Koordination und Durchführung interner Audits mit Unterstützung unseres internen Auditorenteams - Koordination und Sicherstellung der Umsetzung von Korrekturmaßnahmen aus in- und externen Audits der jeweils verantwortlichen Bereiche - Steuerung von sowie Mitarbeit in qualitätsrelevanten Projekten Ihr Profil: - Erfolgreicher Studienabschluss der Lebensmitteltechnologie bzw. Ökotrophologie oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung - Fundierte Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement in der Lebensmittelindustrie, idealerweise abgeschlossene Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter oder interner Auditor (m/w/d) - Mehrjährige Praxiserfahrung in der Steuerung und Begleitung von Audits nach einem der GFSI-anerkannten Zertifizierungsstandard (z. B. IFS, BRC, FSSC) in einem Lebensmittel verarbeitenden Unternehmen - Erste Führungserfahrung, insb. mit ausgeprägter Motivationsstärke und der Fähigkeit, strategisch zu leiten sowie einem hohen Maß an Kommunikationskompetenz - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Durchsetzungsvermögen sowie eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft Vorteile & Benefits: - Leistungsgerechte Vergütung - 30 Tage Urlaub / Kalenderjahr - Urlaubs- und Weihnachtsgeldregelung - Aus- und Weiterbildung - Gesundheitsmanagement & Krankenzusatzversicherung - Fahrrad-Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Beteiligung am Unternehmenserfolg - Flexible Arbeitszeiten - Bis zu 72 Tage mobiles Arbeiten pro Jahr - 38-Stunden-Woche - Mitarbeitervorteile und -rabatte - Günstige Mahlzeiten in der Betriebskantine - Betriebsärztlicher Dienst Bitte senden Sie uns Ihre digitale Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal auf Zentis.de (https://www.zentis.de/de/karriere) . Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Lisa Gibbons. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: International Food Standard, Teamentwicklung, Qualitätsaudit, Qualitätsmanagement, Kundenberatung, -betreuung, Gruppen-, Teamleitung, Personalwesen

Wer wir sind Die GTP Schäfer GmbH ist ein global aufgestellter Hersteller mit Standorten in Deutschland, den USA, China, der Türkei und Indien. Seit der Unternehmensgründung im Jahr 1988 konzentrieren wir uns auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Speisersystemen. Als Familienunternehmen verbinden wir Innovation und Nachhaltigkeit mit starkem Unternehmenswachstum sowie persönlichen Beziehungen zu Kunden, Mitarbeitenden und Lieferanten. Teamleitung interne Logistik (w/m/d) Wir suchen ... Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Grevenbroich suchen wir eine engagierte Kollegin oder einen engagierten Kollegen als Teamleiter Interne Logistik (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Teams und stellen einen reibungslosen Ablauf der internen lagerlogistischen Prozesse sicher. Ihre Aufgaben - Koordination von Wareneingängen und Warenausgängen - Detailplanung von Warenausgängen - Erstellung der Kommissionierungsplanung - Planung, Koordination und Übernahme der abteilungsinternen Abläufe und Aufgaben - Operative und disziplinarische Führung des Logistikteams - Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft - Mitwirkung an abteilungsspezifischen Projekten und Prozessoptimierungen - Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in den relevanten Hallen- und Verladebereichen - Pflege und Erstellung von Dokumentationen - Durchführung von Unterweisungen und Schulungen - Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Front- und Seitenschubmaststaplern, idealerweise im Hochregallager - Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung - Fundierte praktische Erfahrung in den genannten Aufgabenbereichen - Sehr gute Kenntnisse in der Ladungssicherung - Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel - Allgemeine EDV-Kenntnisse - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil - Gültiger Staplerschein Wir bieten Ihnen - Einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich, der jeden Tag neue Herausforderungen bereithält - Raum für eigene Ideen sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung - Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit stets hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen aus dem eigenen Team und der gesamten GTP Schäfer-Familie - Flache Organisationsstrukturen und eine hohe Mitarbeiterorientierung - Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie ein Kinderbetreuungszuschuss - 30 Tage Urlaub Auf diese Stelle bewerben (https://gtp-schaefer-gmbh.jobs.personio.de/job/2359886?apply) Kontaktdaten GTP Schäfer GmbH Annika Jacobs Benzstraße 15 41515 Grevenbroich Für Fragen steht Ihnen Frau Jacobs gerne unter der Telefonnummer 02181 23394-65 zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Aufsicht, Leitung Erweiterte Kenntnisse: Lagerorganisation, -verwaltung, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Planung

Herzlich willkommen im Team der airleben Gruppe – einem langjährigen Partner für Lüftungs komponenten und Lüftungssysteme. Du behältst den Überblick, wenn andere nur Kartons sehen? Du willst Prozesse gestalten, Verantwortung übernehmen und dein Team weiterentwickeln – statt nur Ware von A nach B zu bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig! Dein Alltag - Du bist die erste Anlaufstelle für dein Team - Du organisierst Kommissionierung, Verpackung und termingerechten Versand - Du behältst Warenannahme, Einlagerung, Versand und Verladung im Blick - Du koordinierst die Warenausgänge (Stückgut, Teil- & Komplettladungen) mit Speditionen - Du arbeitest eng mit Verkauf und Produktion zusammen - Kurz gesagt: Du hältst das Lager am Laufen Was du mitbringst - Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Lager / Logistik - Erfahrung im Lager- oder Logistikumfeld - Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit - sicherer Umgang mit Lieferanten und Transportdienstleistern - Erfahrung im Umgang mit ERP-System (MS Business Central) - Staplerschein von Vorteil - PKW-Führerschein ist erforderlich Was wir dir bieten - Keine Nacht-, keine Wochenendarbeit - Verantwortung, Abwechslung und Gestaltungsspielraum - Faire, leistungsgerechte Vergütung - Arbeitskleidung inklusive - Bikeleasing - Top ausgestatteter Arbeitsplatz – nur einen Katzensprung vom Hauptbahnhof entfernt Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und mit uns richtig was zu bewegen, dann melde dich bei uns. Deine Ansprechpartnerin: airleben GmbH, Frau Förster-Henrich  Rackwitzer Straße 16-18, 04347 Leipzig Tel.: 0 3621 51445-240 E-Mail: katarinafoerster-henrich@airleben.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm Microsoft Dynamics, Kommissionieren, Versand, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Lagerorganisation, -verwaltung, Gruppen-, Teamleitung, Lieferantenmanagement Zwingend erforderlich: Logistik, Lagerwirtschaft

Teamleiter / Abteilungsleiter im Verkauf für Wohnaccessoires (m/w/d) für die Abteilungen Boutique Beschäftigung: ab sofort Standort: XXXLutz Möbelhaus Braunschweig Aufgaben - Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Wohnaccessoiresabteilung - Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter - Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele - Verkaufssteuerung - Überwachung und Inventur der Lagerbestände Qualifikationen - Abgeschlossene/s Berufsausbildung/Studium im Fachhandel - Berufserfahrung im Aufgabengebiet - Führungs- und Leitungserfahrung von Mitarbeitern - Praktiker/-in mit hoher Umsetzungsqualität und Eigeninitiative - Gute kommunikative Fähigkeiten - Teamplayer/-in Was wir bieten - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Ausbildung bei einem von Europas größten Möbelhändlern - Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team - Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen - Stetige Weiterbildung in der XXXL-Schulungsakademie - Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen Über XXXL: Die XXXLutz Unternehmensgruppe betreibt über 370 Einrichtungshäuser in 13 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.100 Mitarbeiter. In Deutschland tragen über 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 57 XXXLutz Einrichtungshäuser und 48 mömax Trendmöbelhäuser betreibt. Mit einem Jahresumsatz von 6 Milliarden Euro ist die XXXLutz-Gruppe einer der größten Möbelhändler der Welt. INTERESSE GEWECKT? Dann bewerben Sie sich online: https://xxxlutz.jobufo.com/?lutzID=8a8a954e94f9a14b01954351ee1b2eb9&source=arbeitsagentur (https://xxxlutz.jobufo.com/?lutzID=8a8a954e94f9a14b01954351ee1b2eb9&source=arbeitsagentur) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Verkauf, Verkaufsförderung

Teamleiter / Abteilungsleiter Verkauf Wohnaccessoires (m/w/d) als Führungskraft in Einarbeitung für die Abteilung Heimtextilien Beschäftigung: ab sofort - Vollzeit Standort: XXXLutz Möbelhaus Mannheim Aufgaben - Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Wohnaccessoiresabteilung - Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter - Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele - Verkaufssteuerung - Überwachung und Inventur der Lagerbestände Qualifikationen - Abgeschlossene/s Berufsausbildung/Studium im Fachhandel - Berufserfahrung im Aufgabengebiet - Führungs- und Leitungserfahrung von Mitarbeitern - Praktiker/-in mit hoher Umsetzungsqualität und Eigeninitiative - Gute kommunikative Fähigkeiten - Teamplayer/-in Was wir bieten - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Ausbildung bei einem von Europas größten Möbelhändlern - Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team - Ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und berufliche Zukunftsperspektiven, die Ihrem Talent und Ihrer Leistung entsprechen - Stetige Weiterbildung in der XXXL-Schulungsakademie - Profitieren Sie vom XXXL Plus Paket: 1 Urlaubstag (zum Geburtstag) geschenkt, Sozialleistungen z.B. kostenlose Krankenzusatz- oder Unfallversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike Leasing sowie ein Hilfsprogramm in Notfällen Der Ansprechpartner für Ihre Bewerbung: Frau Alexandra Köbel ÜBER XXXL: Die XXXLutz Unternehmensgruppe betreibt über 370 Einrichtungshäuser in 13 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.100 Mitarbeiter. In Deutschland tragen über 12.000 Mitarbeiter zum Erfolg der Gruppe bei, die hierzulande 57 XXXLutz Einrichtungshäuser und 48 mömax Trendmöbelhäuser betreibt. Mit einem Jahresumsatz von 6 Milliarden Euro ist die XXXLutz-Gruppe einer der größten Möbelhändler der Welt. Im gemeinsamen GIGA Einkaufsverband werden zudem die mehr als 1,6 Milliarden Euro Umsatz von POCO (8.500 Mitarbeiter) gebündelt. Die XXXLutz- Gruppe hat ihren Deutschland-Sitz seit 2009 im mainfränkischen Würzburg. Im Zuge der weiteren Expansion ist 2019 dort eine komplett neue Firmenzentrale entstanden, die den Mitarbeiter ein attraktives Arbeitsumfeld bietet. Mit dem kontinuierlichen Wachstum von XXXLutz wird die Deutschland-Zentrale nur vier Jahre nach ihrer Eröffnung erweitert– insgesamt haben allein am deutschen Unternehmenssitz von XXXLutz rund 700 Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz. INTERESSE GEWECKT? Jetzt direkt über unser Karriereportal bewerben: https://xxxlutz.jobufo.com/?lutzID=8a8a954e93437333019473532ffe17e5&source=arbeitsagentur (https://xxxlutz.jobufo.com/?lutzID=8a8a954e93437333019473532ffe17e5&source=arbeitsagentur) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Abrechnung

EIN JOB VOLLER ENERGIE: Teamleitung Schaltschrankfertigung (m/w/d) Als Spezialist für Schaltanlagen, Automatisierungs- und Steuerungstechnik im gesamten Bereich der elektrischen Ausrüstung von Maschinen und Industrieanlagen fertigen wir für die Automobil- und Pharmaindustrie, die Holz-/ Möbelindustrie sowie den Maschinenbau und viele weitere Industriezweige. Wir entwickeln kundenspezifische Lösungen: Wir planen, konstruieren, programmieren, fertigen und machen Inbetriebnahmen - spannender geht’s nicht! Wenn dir Arbeiten im Team, DUz-Kultur und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten wichtig sind, werde ein „Vetterkind“! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir schnellstmöglich eine/n: Teamleitung Schaltschrankfertigung (m/w/d) Deine Aufgaben im Detail: - Leitung eines Kunden-Teams in der Produktion: Aufbau / Verdrahtung / Endprüfung - Einsatz-/ Kapazitätsplanung (inkl. Urlaubsplanung), Anlernung neuer Fachkräfte - Abstimmung mit dem Kunden und unserer Produktions-/ Fertigungsleitung - Endprüfung der Schaltschränke bzw. Freigabe für die Auslieferung Du hast bei uns gute Chancen, wenn du: - eine technische Ausbildung (optimalerweise als Elektroniker:in für Betriebstechnik) erfolgreich abgeschlossen hast - über Berufserfahrung im Bereich Schaltschrankbau verfügst bzw. Kenntnisse im Schaltschrankbau hast - gerne Vorbild, aber auch Teil eines Teams bist - eigenverantwortlich, ergebnisorientiert arbeiten kannst und durchsetzungsfähig bist Deine Vorteile bei uns sind… - eine FAIRE VERGÜTUNG, URLAUBS- und WEIHNACHTSGELD sowie der Erhalt von vermögenswirksamen Leistungen / betrieblicher Altersvorsorge und außerdem BETRIEBLICHE SONDER- und BONUSZAHLUNGEN - 30 URLAUBSTAGE pro Jahr - eine FAMILIÄRE ATMOSPHÄRE: Du wirst Teil eines inhabergeführtenFamilienunternehmens, das seit mehr als 50 Jahren auf dem Markt etabliert ist, flache Hierarchien hat und wo jede:r jede:n DUzt ;) - BESTE AUSSICHTEN: Dank unserer breiten Aufstellung bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer guten Work-Life-Balance, weil es flexible Arbeitszeitmodelle und ein Stundenkonto gibt, um Familie und Beruf optimal unter einen Hut zu bekommen - die Teilnahme an HANSEFIT - GETRÄNKE-Flat: kostenloses Mineralwasser während deiner Arbeitszeit - Leasing eines JOB-RADes - zusätzliche MITARBEITER-BENEFITS - Angebot für VORSORGE-UNTERSUCHUNGEN und IMPFUNGEN - FIRMENEVENTS und somit SPAß auch außerhalb der Arbeitszeit (z.B. Weihnachtsfeier, Familienfest, gemeinsames Grillen…) Nutze jetzt deine Chance in einem modernen, wachsenden Familienunternehmen und werde Teil der „Vetterkind-Familie“. Wir freuen uns auf dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Aufsicht, Leitung, Verdrahten Expertenkenntnisse: Schaltschrankbau, Schaltgerätebau, Betriebstechnik

Firmen Foto Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 3.100 Beschäftigten an über 80 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Ihr Arbeitsort wird der Standort Bonn sein. Mitarbeiter Vertragsgestaltung (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Koordination interdisziplinärer und bereichsübergreifender Teams im Rahmen der Vorbereitung von Vergabeverfahren sowie Steuerung sämtlicher Aktivitäten zur Herstellung der Vergabereife von logistischen Leistungen Sicherstellung der Transparenz in Vergabeprozessen sowie Steuerung und Erstellung entscheidungsrelevanter Auswertungen sowie Verantwortung des Reportings definierter Kennzahlen Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von produkt- und systemspezifischen Leistungsbeschreibungen Entwicklung, Standardisierung und Implementierung fachlicher Prozesse, Met und Verfahren zur nachhaltigen Optimierung der Vertragsgestaltung sowie zur Erhöhung von Effizienz, Transparenz und Steuerbarkeit von Vertragsstrukturen Fachliche Unterstützung und Beratung der Produktverantwortlichen im Bereich Logistik bei Vergaben bzw. der Ausschreibungsvorbereitung Was Sie mitbringen: eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung ein Fachhochschul- oder Universitätsabschluss (Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder vergleichbar) sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie gute Kenntnisse in MS PP und S4/HANA idealerweise Kenntnisse über Power BI und Power Query sowie Kenntnisse im Einkauf von technischen Leistungen juristische Kenntnisse sowie vom Vergaberecht wünschenwert Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung: 35-Stunden-Woche – Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Attraktive Vergütung: Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt nach HIL-Haustarifvertrag. Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr. Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden. Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus. Ihre Freizeit ist goldwert: 31 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, ein zusätzlicher Brauchtumstag und Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit. Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der n Identität. Für Fragen steht Ihnen Julie Naglo telefonisch (0228 4463 - 1335) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2807). Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Als Gruppenleiter / Teamleiter Zerspanung (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung eines Fertigungsteams und sorgen gemeinsam mit dem Fertigungsmeister für einen stabilen, effizienten und qualitätsorientierten Produktionsprozess. Das erwartet Sie bei uns Sie sind das direkte Bindeglied zwischen Meister und Mitarbeiter. Übernehmen Sie die fachliche Führung Ihres Teams und begleiten die Mitarbeitenden aktiv in ihrer Weiterentwicklung. Sie planen und koordinieren den Einsatz von Personal sowie die Kapazitäten der Maschinen, um einen stabilen Produktionsablauf sicherzustellen. Laufenden Fertigungsaufträge werden von ihnen gesteuert und überwacht, damit stellen Sie die termingerechte Umsetzung sicher. Außerdem behalten Sie alle relevanten Kennzahlen wie Qualität, OEE, Rüstzeiten und Termine im Blick und leiten daraus Maßnahmen ab. Sie sorgen für die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Ordnung und führen strukturierte Erstunterweisungen durch. Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Wertstrommanagement gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie das Organisieren von regelmäßigen Team-Meetings bzw. Feedbackformaten. Das Erledigen administrativer Aufgaben wie Zeitwirtschaft, Bestellwesen liegt bei Ihnen. Sie arbeiten eng mit angrenzenden Abteilungen zusammen.   Das wünschen wir uns Abgeschlossene technische Ausbildung im Metallbereich Weiterbildung zum Meister oder Techniker (Metall/Mechanik) wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit  Mehrjährige Erfahrung in der Produktion oder Zerspanung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP HANA) sowie gängigen Office-Tools Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein authentischer Führungsstil Unternehmerisches Denken, Qualitätsbewusstsein und Freude an Optimierungsprozessen Damit begeistern wir Sie Tarifgebundenes Entgelt inkl. Sonderzahlungen Tarifliche Arbeitszeit von 35 Wochenstunden Flexible Arbeitszeit inklusive Arbeitszeitkonto 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Moderne Arbeitsausstattung mit kostenloser Bereitstellung der Arbeitskleidung Betriebseigene und bezuschusste Kantine für Ihr leibliches Wohl EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing und weitere gesundheitsfördernde Angebote Internes Weiterbildungsprogramm "Lern von mir! Lern von extern!" Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherung Regelmäßige Gesundheitschecks wie Hautkrebsscreening, Sehtest und Grippeschutzimpfung corporate benefits und attraktive Mitarbeiterrabatte bei lokalen Partnerunternehmen Strukturiertes Einarbeitungsprogramm inkl. Waldner-Willkommenstage mit Einblick in die verschiedenen Unternehmensbereiche Gut zu wissen Sie haben Lust auf die Stelle, sind sich aber unsicher, ob Sie auf das Profil passen?  Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir freuen uns auf Sie und sprechen darüber.   Wir von Waldner sind ein über 100-jähriges Familienunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, sowie Einrichter für Schul- und Laborräume. Mit über 1.800 Mitarbeitern entwickeln und fertigen wir Füll-, Verschließ- und Verpackungsmaschinen sowie Prozessanlagen in kompromissloser Qualität und mit modernster Technologie, die mit höchster Präzision und Zuverlässigkeit arbeiten.   Waldner Produkte entstehen konsequent für und mit Menschen, die sie verwenden.  Wir investieren bewusst in unsere wertvollste Ressource und suchen Vordenker:innen, Mitgestalter:innen und Macher:innen.