Ben jij klaar om je eerste stappen te zetten in de wereld van HR en rekrutering? Als Junior Recruiter bij Noël Franklin in Kortrijk krijg je de kans om te groeien binnen een warme, mensgerichte organisatie. Je wordt beloond met een aantrekkelijk salaris, aangevuld met kwartaalincentives en een elegante Audi A3 als bedrijfswagen. Je sluit je aan bij een gepassioneerd team van Franklins waar samenwerken, bijleren en plezier op de werkvloer echt belangrijk zijn. Zin om hier deel van uit te maken? Lees snel verder en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

De functie inhoud
Onder begeleiding van ervaren collega's, leer je als Junior Recruiter in Kortrijk alles over het volledige rekruteringsproces:

• Jij maakt de match tussen bedrijven en kandidaten: van diepgaande interviews tot vacatures schrijven en sollicitaties begeleiden.
• Relaties opbouwen met zowel sollicitanten als organisaties door naar hen te luisteren en vertrouwen op te bouwen.
• Aftercare is key: tot een jaar na de opstart van kandidaten volg je regelmatig op. Zo maak jij het verschil.
• Administratie? Ook belangrijk. Je zorgt dat alles netjes up-to-date blijft.
• Je draagt bij aan de zichtbaarheid van Noël Franklin, zowel online (sociale media) als offline (events en beurzen).

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en hebben vier kantoren: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Jij krijgt jouw eigen uitvalsbasis, maar ga gerust ook eens werken bij jouw collega's op een andere locatie.

Wanneer je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters, maar Franklins. Waarom? Omdat het onze toewijding en gedrevenheid perfect omschrijft. Franklins hebben een specifiek DNA: we zijn commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Herken jij jezelf al een beetje?

Ondanks deze prestatiegerichtheid staat samenhorigheid centraal. Onderlinge concurrentie? Niet ons ding. We streven gezamenlijk naar succes. Bij Noël Franklin vieren we individuele successen, maar ook de kracht van ons winnende team. Benieuwd? Vraag tijdens jouw sollicitatie gerust eens naar onze legendarische DDAY's.

Jouw groei staat centraal. Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen via een opleidingstraject gevuld met interne en externe opleidingen. Samen stippelen we een uniek doorgroeipad uit dat rekening houdt met jouw individuele sterktes en ambities.

En als het tijd is om wat stoom af te blazen? Dan doen we dat goed! Samen met de Franklins iets drinken of eten, teambuildings en citytrips naar Dubai of Parijs. Nieuwsgierig? Neem een kijkje op onze Instagram voor een blik achter de schermen. Heb jij Franklin-DNA? Voor onze Junior Recruiter in Kortrijk zoeken we iemand met volgende troeven:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma op zak.
• Targets behalen? Je streeft graag doelen na, bent resultaatgericht en zit vol doorzettingsvermogen.
• Je bent communicatief sterk, houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan en kan goed netwerken.
• Een initiatiefnemer met een proactieve houding en commerciële mindset.

Ben jij klaar om je eerste stappen te zetten in de wereld van HR en rekrutering? Als Junior Recruiter bij Noël Franklin in Brugge krijg je de kans om te groeien binnen een warme, mensgerichte organisatie. Je wordt beloond met een aantrekkelijk salaris, aangevuld met kwartaalincentives en een elegante Audi A3 als bedrijfswagen. Je sluit je aan bij een gepassioneerd team van Franklins waar samenwerken, bijleren en plezier op de werkvloer echt belangrijk zijn. Zin om hier deel van uit te maken? Lees snel verder en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

De functie inhoud
Onder begeleiding van ervaren collega's, leer je als Junior Recruiter in Brugge alles over het volledige rekruteringsproces:

• Jij maakt de match tussen bedrijven en kandidaten: van diepgaande interviews tot vacatures schrijven en sollicitaties begeleiden.
• Relaties opbouwen met zowel sollicitanten als organisaties door naar hen te luisteren en vertrouwen op te bouwen.
• Aftercare is key: tot een jaar na de opstart van kandidaten volg je regelmatig op. Zo maak jij het verschil.
• Administratie? Ook belangrijk. Je zorgt dat alles netjes up-to-date blijft.
• Je draagt bij aan de zichtbaarheid van Noël Franklin, zowel online (sociale media) als offline (events en beurzen).

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en hebben vier kantoren: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Jij krijgt jouw eigen uitvalsbasis, maar ga gerust ook eens werken bij jouw collega's op een andere locatie.

Wanneer je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters, maar Franklins. Waarom? Omdat het onze toewijding en gedrevenheid perfect omschrijft. Franklins hebben een specifiek DNA: we zijn commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Herken jij jezelf al een beetje?

Ondanks deze prestatiegerichtheid staat samenhorigheid centraal. Onderlinge concurrentie? Niet ons ding. We streven gezamenlijk naar succes. Bij Noël Franklin vieren we individuele successen, maar ook de kracht van ons winnende team. Benieuwd? Vraag tijdens jouw sollicitatie gerust eens naar onze legendarische DDAY's.

Jouw groei staat centraal. Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen via een opleidingstraject gevuld met interne en externe opleidingen. Samen stippelen we een uniek doorgroeipad uit dat rekening houdt met jouw individuele sterktes en ambities.

En als het tijd is om wat stoom af te blazen? Dan doen we dat goed! Samen met de Franklins iets drinken of eten, teambuildings en citytrips naar Dubai of Parijs. Nieuwsgierig? Neem een kijkje op onze Instagram voor een blik achter de schermen. Heb jij Franklin-DNA? Voor onze Junior Recruiter in Brugge zoeken we iemand met volgende troeven:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma op zak.
• Targets behalen? Je streeft graag doelen na, bent resultaatgericht en zit vol doorzettingsvermogen.
• Je bent communicatief sterk, houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan en kan goed netwerken.
• Een initiatiefnemer met een proactieve houding en commerciële mindset.

Ben jij klaar om je eerste stappen te zetten in de wereld van HR en rekrutering? Als Junior Recruiter bij Noël Franklin in Sint-Denijs-Westrem krijg je de kans om te groeien binnen een warme, mensgerichte organisatie. Je wordt beloond met een aantrekkelijk salaris, aangevuld met kwartaalincentives en een elegante Audi A3 als bedrijfswagen. Je sluit je aan bij een gepassioneerd team van Franklins waar samenwerken, bijleren en plezier op de werkvloer echt belangrijk zijn. Zin om hier deel van uit te maken? Lees snel verder en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

De functie inhoud
Onder begeleiding van ervaren collega's, leer je als Junior Recruiter in Sint-Denijs-Westrem alles over het volledige rekruteringsproces:

• Jij maakt de match tussen bedrijven en kandidaten: van diepgaande interviews tot vacatures schrijven en sollicitaties begeleiden.
• Relaties opbouwen met zowel sollicitanten als organisaties door naar hen te luisteren en vertrouwen op te bouwen.
• Aftercare is key: tot een jaar na de opstart van kandidaten volg je regelmatig op. Zo maak jij het verschil.
• Administratie? Ook belangrijk. Je zorgt dat alles netjes up-to-date blijft.
• Je draagt bij aan de zichtbaarheid van Noël Franklin, zowel online (sociale media) als offline (events en beurzen).

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en hebben vier kantoren: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Jij krijgt jouw eigen uitvalsbasis, maar ga gerust ook eens werken bij jouw collega's op een andere locatie.

Wanneer je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters, maar Franklins. Waarom? Omdat het onze toewijding en gedrevenheid perfect omschrijft. Franklins hebben een specifiek DNA: we zijn commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Herken jij jezelf al een beetje?

Ondanks deze prestatiegerichtheid staat samenhorigheid centraal. Onderlinge concurrentie? Niet ons ding. We streven gezamenlijk naar succes. Bij Noël Franklin vieren we individuele successen, maar ook de kracht van ons winnende team. Benieuwd? Vraag tijdens jouw sollicitatie gerust eens naar onze legendarische DDAY's.

Jouw groei staat centraal. Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen via een opleidingstraject gevuld met interne en externe opleidingen. Samen stippelen we een uniek doorgroeipad uit dat rekening houdt met jouw individuele sterktes en ambities.

En als het tijd is om wat stoom af te blazen? Dan doen we dat goed! Samen met de Franklins iets drinken of eten, teambuildings en citytrips naar Dubai of Parijs. Nieuwsgierig? Neem een kijkje op onze Instagram voor een blik achter de schermen. Heb jij Franklin-DNA? Voor onze Junior Recruiter in Sint-Denijs-Westrem zoeken we iemand met volgende troeven:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma op zak.
• Targets behalen? Je streeft graag doelen na, bent resultaatgericht en zit vol doorzettingsvermogen.
• Je bent communicatief sterk, houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan en kan goed netwerken.
• Een initiatiefnemer met een proactieve houding en commerciële mindset.

Alle regio's!

Functie omschrijving
Deze uitzendpartner is met haar inmiddels meer dan 80 kantoren en meer dan 230 vaste medewerkers een gevestigde waarde in de uitzendsector. Als partner voor de KMO staan onze medewerkers dicht bij de klanten en kandidaten omdat het merendeel van de verantwoordelijkheden en taken in de kantoren liggen.

Onze organisatie hecht belang aan autonomie en geeft vrijheid en verantwoordelijkheid aan haar medewerkers. Dit uit zich in zelforganiserende teams waar je deel van uitmaakt.

Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Expert binnen de industrie-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt.

Rachel van het kantoor van Maasmechelen zoekt een leuke en gedreven collega met ervaring in de sector! Dit kantoor is één van onze topkantoren. Klaar om aan boord te springen?

Wat doet een Career Expert bij onze klant?

In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk.

In het lang? Dit dus:

Je gaat actief op zoek naar kandidaten

• Je speurt dagelijks naar industriële profielen zoals productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, operatoren, …
• Je belt, mailt, connecteert – en vooral: je luistert écht
• Je ontdekt hun talenten, ambities en stelt ze met trots voor bij onze klanten

Je bouwt duurzame relaties op met bedrijven als een pro

• Je kent hun werfrealiteit en personeelsnoden
• Je stelt de juiste profielen voor en denkt proactief mee met je klanten
• Je onderhandelt, maakt offertes en bent een vast aanspreekpunt.

Je beheert het hele proces van A tot Z

• Van vacatureopmaak tot prospectie: jij houdt het overzicht
• Je zorgt voor correcte opvolging en feedback
• Je schakelt snel en efficiënt, ook als het druk is

Teamwork, groei & initiatief

• Je werkt nauw samen met collega's op kantoor én binnen je cluster. Samen werk je naar teamdoelstellingen.
• Er zijn mooie doorgroeimogelijkheden. Je krijgt coaching en opleiding, maar je bent zelf ook aan zet. Je pakt je kansen zelf met beide handen vast.
• Je durft nieuwe kanalen te proberen, stelt ideeën voor, neemt initiatief

• De basistaken van de job kennen voor jou geen geheimen meer. Die ervaring in de sector heb je op zak!
• Je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren.
• Je communiceert vlot, denkt oplossingsgericht en bent ook administratief sterk
• Je werkt graag samen, maar kan ook perfect zelfstandig aan de slag
• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring. Geen bachelordiploma op zak, maar er wel van overtuigd dat je kan werken en denken op bachelor denkniveau? Waag je kans!

Zin in een boeiende stageplaats met een unieke vibe én toekomstperspectief? We bieden je niet alleen de mogelijkheid om zowel op professioneel als persoonlijk vlak te groeien, maar ook om deel uit te maken van een dynamisch team waar gedrevenheid, ambitie en communicatie centraal staat. Goesting in meer? Ontdek het verder!

De functie inhoud
Als stagiair Interne HR zullen volgende taken op je agenda staan:

• Je draagt bij aan de groei van Noël Franklin door actief te zoeken naar talent om onze teams te versterken. Dit doe je via kanalen als LinkedIn, onze database en beurzen.
• Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het vlot behandelen van binnenkomende sollicitaties.
• Kom je een topper tegen? Super! Jij belt de kandidaat op voor een eerste telefonische screening en om Noël Franklin als werkgever voor te stellen.
• Wanneer je een goed gevoel hebt bij de sollicitant, plan je een gesprek in die je samen met de HR Officer voert.
• Nadien volg je het proces mee op: contact met de kandidaat, overleggen met de collega’s, administratie, etc.
• Je bouwt mee aan een sterke employer branding. In samenwerking met jouw collega’s van HR en marketing til je die mee naar een hoger niveau, zowel on- als offline.
• Verder ben je het visitekaartje van Noël Franklin waardoor jouw aanwezigheid niet kan ontbreken op beurzen.
• Je ondersteunt de HR Officer en HR Manager bij het uitwerken van opleidingen rond diverse thema’s. Denk aan sociale wetgeving, time management, CV screening, etc. Kriebelt het om zelf een opleiding te geven? Dat kan!
• Samen met je collega’s van HR organiseer je onze DDAY's. Benieuwd naar wat dit is? Lees dan zeker verder.

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. Ons bedrijf is actief in West- en Oost-Vlaanderen. We hebben 4 vestigingen: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Je werkt vanuit je eigen kantoor, maar ga gerust ook eens werken bij je collega's vanop een andere vestiging!
Zodra je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters maar Franklins, omdat deze term onze toewijding en gedrevenheid benadrukt. Franklins hebben een specifiek DNA: commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Jij ook? Onze witte raaf bezit volgende troeven:

• Je studeert een bachelor- of masteropleiding en kijkt uit naar een stageplaats binnen HR.
• Communicatie is een van je sterke punten. Je houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan.
• Je neemt initiatief, bent commercieel en straalt vertrouwen uit.
• Als stagiair bij Noël Franklin ben je een echte people person. Je maakt gemakkelijk een connectie met mensen en bouwt graag banden op.
• Jouw enthousiasme overbrengen op je gesprekspartner, dat kan jij als geen ander! Anderen omschrijven jou als een vlotte en overtuigende babbelaar.
• Herken je jezelf in ons Franklin DNA? Say no more!

Functie

Word jij onze nieuwe Tekenaar Elektriciteit (E-plan/AutoCAD)?

?? Waar kom je terecht?

Ben jij een technisch tekenaar die graag zijn tanden zet in complexe elektrische schema's? Voor een dynamische en familiale KMO in Balen, met meer dan 50 jaar expertise, zoeken wij een Elektrisch Tekenaar.

• Dit bedrijf is een gevestigde waarde in de sector en voert projecten uit voor de industrie, residentiële en openbare sector.
• Of het nu gaat om hoogspanning, camerabewaking of de nieuwste laadpaalprojecten: hier krijg je de kans om mee te werken aan de meest uiteenlopende installaties verspreid over heel België!

??? Jouw dag als Elektrisch Tekenaar

In deze rol ben jij het technisch brein dat ontwerpen omzet naar feilloze plannen. Je werkt nauw samen met de werfleiders en de calculatiedienst om elk project tot een succes te maken:

• Ontwerp & Creatie: Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en ontwerpen van elektrische schema's en plannen, waarbij je zorgt dat elk bord conform het AREI getekend is.
• Schema-optimalisatie: Je past bestaande elektrische schema's aan op basis van technische wijzigingen of as-built situaties.
• Technisch overleg: Je fungeert als spilfiguur tussen kantoor en de uitvoering op de werf; je analyseert schema's en vertaalt deze naar werkbare tekeningen.
• Projectvariatie: Je tekent voor diverse installaties: van hoog- en middenspanning en verlichting tot glasvezelnetwerken, toegangscontrole en camerabewaking.

Profiel

?? Wie ben jij?

Je bent nauwkeurig, hebt een scherp technisch inzicht en houdt ervan om projecten van begin tot eind administratief en technisch af te ronden. Verder herken je jezelf in dit profiel:

• Je hebt een technisch diploma (Bachelor of secundair met ervaring) op zak.
• Je bent vlot met E-plan en hebt een ruime ervaring met AutoCAD.
• Je hebt een uitgesproken technisch inzicht en kunt complexe elektrische schema's moeiteloos lezen en analyseren.
• Je bent volhardend: je laat een taak niet los tot deze tot in de puntjes is afgewerkt.
• Je denkt in oplossingen en werkt graag in een team van professionals.

Wat je van ons krijgt

?? What’s in it for you?

Naast een uitdagende functie in een stabiele onderneming, bieden we je een pakket dat jouw vakmanschap erkent:

• Vrije tijd: Naast je 20 verlofdagen geniet je van maar liefst 12 extra ADV-dagen per jaar.
• Flexibiliteit: Een voltijdse tewerkstelling met flexibele werktijden, ideaal voor je work-life balance.
• Beloning: Een aantrekkelijk salarispakket gebaseerd op jouw ervaring, aangevuld met extra voordelen.
• Zekerheid: Je komt terecht in een financieel gezonde KMO met meer dan 50 jaar ervaring en volop werkzekerheid.
• Ontplooiing: Ruimte voor persoonlijke groei en bijscholing binnen diverse technische domeinen.

Bij Vivaldis Office Geel gaan we voor een persoonlijke aanpak en kijken we verder dan alleen jouw cv om de perfecte match te vinden.

Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel via onderstaande knop of bel/schrijf naar Sam en Julie! geel@vivaldisoffice .be 014 14 10 84

.

Als onderdeel van het Europese BME bouwen we mee aan een duurzame en innovatieve markt waarbij de klant centraal staat.
Building Materials Europe (BME), met hoofdkantoor in Schiphol, Nederland, is een van Europa's toonaangevende en snelgroeiende distributeurs van bouwmaterialen voor bedrijven, met leidende marktposities in Nederland, België, Duitsland, Oostenrijk, Frankrijk, Zwitserland, Spanje en Portugal.

BME verbindt een groot leveranciersnetwerk met meer dan 275.000 klanten, voornamelijk kleine tot middelgrote (MKB) aannemers en installateurs actief in de residentiële en renovatiemarkten.

De medewerkers van BME kennen hun vak en begrijpen de behoeften van hun klanten, waardoor ze gepassioneerd en waardevol advies kunnen geven. BME streeft ernaar de belangrijkste drijvende kracht te worden van duurzaamheid in de bouwsector met meer dan 14.000 werknemers in dienst, verspreid over meer dan 920 locaties, en genereerde in 2022 een omzet van €5,5 miljard.

Together We Build

• Dichtbij
• Betrouwbare partners
• Leidend in schaal
• Duurzaam toegewijd

Jobomschrijving

Bouw jij graag mee aan projecten van A tot Z? ????Dan ben jij misschien wel de spilfiguur die wij zoeken!

?? Jouw rol binnen onze organisatie

Onze projectafdeling realiseert nieuwbouw- en renovatieprojecten met meerdere wooneenheden en grote publieke gebouwen. Samen met bouwpromotoren, installateurs en eindklanten zorgen we ervoor dat elk project tot in de puntjes wordt afgewerkt ??.

Binnen deze afdeling speelt onze Sleutel-op-de-Deur (SOD) afdeling een sleutelrol ??. Hier begeleiden we woning- en appartementprojecten waarbij de ontwikkelaar een totaalconcept aanbiedt. Eindklanten maken hun persoonlijke keuzes in één van onze toonzalen ????.

Als Projectcoördinator SOD ben jij de draaischijf die alles samenbrengt. Jij zorgt voor de administratieve én technische opvolging van elk dossier, in nauwe samenwerking met bouwheren, installateurs, projectpromotoren en onze toonzaalcollega’s.

?? Zo ziet jouw job eruit

Na de verkoop van een project neem jij het dossier over en zorg je ervoor dat alles vlot, correct en volgens planning verloopt ?:

• ?? Je organiseert en coördineert toonzaalbezoeken voor eindklanten
• ??? Je beheert koperslijsten en bewaakt alle gemaakte keuzes
• ?? Je controleert keuzeoffertes en zorgt dat elk dossier volledig is
• ??? Je stelt technische dossiers op op basis van de klantenkeuzes
• ? Je volgt de toonzaalplanning nauwgezet op en bewaakt deadlines
• ?? Je bent hét aanspreekpunt voor toonzaalmedewerkers en installateurs
• ?? Je staat in voor het volledige orderbeheer: van ingave tot afroep
• ??? Je behandelt niet-commerciële klachten professioneel en oplossingsgericht

Dankzij jouw overzicht en nauwkeurigheid ben jij de onmisbare schakel tussen onze projectafdeling en de toonzalen ??.

?? Deze kennis en ervaring breng je mee

• ?? Minstens 5 jaar ervaring in een commerciële functie
• ?? Administratief sterk, nauwkeurig en georganiseerd
• ?? Je stelt vlot prioriteiten en houdt van structuur
• ?? Enthousiast, klantgericht en sterk in relatiebeheer
• ?? Goede kennis van MS Office en snel mee met nieuwe systemen
• ??? Ervaring in bouw- of vastgoedsector is een grote plus
• ?? Affiniteit met badkamers of sleutel-op-de-deurprojecten
• ??? Je communiceert vlot in Nederlands én Frans (mondeling en schriftelijk)

Aan de slag als Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg? Dit is jouw kans! Ben je klaar om jouw technische vaardigheden naar een hoger niveau te tillen? Wil je werken met de meest geavanceerde en complexe installaties? Unica is op zoek naar jou! Want jij bent een gedreven Servicetechnicus die niet alleen op zoek is naar een baan, maar naar een carrière waarin je kunt groeien, leren en excelleren. Bij Unica stimuleren we jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, want jouw groei is onze groei. Jouw uitdaging als Servicetechnicus Als onze Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg ben je meer dan alleen een monteur. Je bent een probleemoplosser, een troubleshooter, en bovenal, een specialist. Je werkt zelfstandig aan onderhoud en service van uiteenlopende, complexe installaties. Zo zijn wij binnen dit contract verantwoordelijk voor 23 binnensportcomplexen in de Gemeente Tilburg en de omliggende dorpen. Je kunt hierbij denken aan gymzalen, zwembaden, ijsbanen, sporthallen en sportcomplexen. Jij bent de held die ervoor gaat zorgen dat de acute storingen én het onderhoud tot in de puntjes wordt verzorgt conform het onderhoudscontract. Ben jij klaar om je aan te sluiten bij ons team van toekomstmakers? Solliciteer nu als Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg bij Unica en zet de eerste stap naar een veelbelovende carrière waar jouw ontwikkeling centraal staat. Samen maken wij de toekomst. Wat biedt Unica jou? Bij Unica geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. We bieden je: Concurrerend salaris: € 3.615,- tot € 5.160,- bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw expertise. Tools van de zaak: Een volledig uitgeruste Unica servicewagen en persoonlijk gereedschap. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten. Zorg en welzijn: Uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek en collectieve ziektekostenverzekering met korting bij het Zilveren Kruis en CZ. Winstdeling: Je deelt mee in de winst die Unica maakt met onze winstdelingsregeling. Ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Warm welkom: Een grondig onboardingstraject met introductieactiviteiten. Doorgroeimogelijkheden: Onbeperkte kansen binnen onze organisatie. Exclusieve kortingen: Bespaar op producten en diensten van onze partners (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop, Technische Unie en nog veel meer). #LI-LH1 Natuurlijk vragen we ook wat van jou Opleiding: Afgeronde mbo-opleiding niveau 4 binnen de Installatietechniek, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, of een vergelijkbare richting. Ervaring: Ervaring in een vergelijkbare functie is een pre. Skills: Klantvriendelijk, stressbestendig, flexibel en enthousiast. Taal: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Persoonlijkheid: Positieve instelling, zelfstandig maar ook een echte teamspeler. Vanwege onze werkzaamheden voor overheidsinstanties is het noodzakelijk dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunt overleggen. Jouw team Je wordt onderdeel van een hecht team binnen Unica Building Services Oosterhout, de one-stop-shop voor gebouwgebonden techniek. Samen met je teamgenoten - van contractmanager, werkvoorbereiders, servicemonteurs tot service coördinatoren - bied je de allerbeste service aan onze mooie klant de Gemeente Tilburg. Binnen het team heerst een goede sfeer en staat men altijd voor elkaar klaar. Ondanks dat je onderdeel bent van een grote organisatie, voelt het op onze vestiging als een familiebedrijf met korte lijnen en heerst er een informele sfeer. Wie zijn wij? Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd voorui

Heb jij ervaring met brandmeldinstallaties, inbraakbeveiliging, CCTV en toegangscontrole en wil je werken bij een bedrijf met korte lijnen en een fijne werksfeer? Dan is deze functie als Technicus Beveiliging bij Synto iets voor jou! Hier krijg je de kans om beveiligingsinstallaties in bedrijf te stellen, storingen op te lossen en systemen te optimaliseren. Lees snel verder en ontdek waarom dit jouw volgende stap kan zijn! Jouw uitdaging als Technicus Beveiliging Als Technicus Beveiliging ben jij de expert die verantwoordelijk is voor het installeren, onderhouden en optimaliseren van beveiligingssystemen. Geen dag is hetzelfde, want jij werkt aan diverse projecten binnen de utiliteit en industrie. Jouw werk bestaat uit: Het inbedrijfstellen en testen van beveiligingssystemen zoals brandmeldinstallaties, inbraakbeveiliging, CCTV en toegangscontrole. Het programmeren en configureren van beveiligingsinstallaties. Het verhelpen van storingen en het uitvoeren van preventief en correctief onderhoud. Het analyseren van storingen en het optimaliseren van de werking van systemen. Het onderhouden van klantrelaties en het adviseren over verbeteringen. Het uitvoeren van inspecties en het rapporteren over technische bevindingen. Het draaien van consignatiediensten en het snel reageren bij storingen. Werken conform (veiligheids-) voorschriften en KAM-procedures. Onze klanten zijn onder andere Rijkswaterstaat, SRK, Defensie, de politie, gemeenten, zorginstellingen en tandartspraktijken. Van hoogbeveiligde overheidslocaties tot plekken waar zorg en privacy centraal staan – jouw technische werk heeft directe impact op de veiligheid van mensen. Wat biedt Synto jou? Synto beloont niet alleen in geld. Wij vinden het belangrijk dat jij de mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers geen dag stil. We bieden je: Concurrerend salaris: Tussen € 3.020 – € 4.570 (het exacte salaris stemmen we af op basi van de kennis en werkervaring die jij meebrengt). Tools van de zaak: Een bedrijfsauto, telefoon, laptop en iPad. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten. Zorg en welzijn: Uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek en collectieve ziektekostenverzekering met korting bij het Zilveren Kruis en CZ. Ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Warm welkom: Een grondig onboardingstraject met introductieactiviteiten en begeleiding door een buddy. Doorgroeimogelijkheden: Synto is onderdeel van Unica. Unica is een grote organisatie met ruime doorgroeimogelijkheden waarbij wij graag invulling geven aan jouw persoonlijke ambities. Exclusieve kortingen: Bespaar op producten en diensten van onze partners (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop, Technische Unie en nog veel meer). Bij Synto zorgen we ervoor dat jij kunt excelleren in een dynamische omgeving, terwijl je werkt aan projecten die echt impact maken. Natuurlijk vragen we ook wat van jou Opleiding: Je hebt een afgeronde mbo 4 opleiding in elektrotechniek of een vergelijkbare richting. Daarnaast ben je in het bezit van een diploma Monteur Beveiligingsinstallaties (MBV), Technicus Beveiligingsinstallaties (TBV), projecteringsdeskundige of onderhoudsdeskundige BMI óf je bent bereid deze diploma’s te behalen. Ervaring: Je hebt ervaring met brandmeld-, inbraak-, CCTV- en toegangscontrolesystemen. Daarnaast heb je ervaring met het analyseren en oplossen van storingen en ben je bekend met het programmeren en configureren van beveiligingsinstallaties. Skills: Je bent in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Daarnaast heb je een sterk analytisch en probleemoplossend vermogen en ben je klantgericht. Je denkt proactief mee en adviseert over mogelijke verbeteringen. Taal: Je beheerst de Nederlandse taal goed in zowel woord als geschrift. Persoonlijkheid: Je hebt een klantgerichte, zelfstandige en flexibele instelling. Daa

Zoek je een functie waarin jouw affiniteit met projectmanagement en je vaardigheden in Meet- en Regeltechniek centraal staan? Unica biedt jou een unieke kans als Projectleider Meet- en Regeltechniek met een sterke focus op het succesvol afronden van modificatieprojecten binnen de installatietechniek! Jouw uitdaging als Projectleider Meet-en Regeltechniek Als onze Projectleider Meet- en Regeltechniek neem jij het voortouw in het beheer van projecten binnen onze afdeling Modificaties W. Je houdt je bezig met de uitvoering van deze projecten met een optimaal, financieel, technisch en kwalitatief resultaat. Ons klantenbestand omvat een diversiteit aan organisaties, van utiliteitsgebouwen tot zorginstellingen en overheidsorganisaties zoals bijvoorbeeld het Elizabeth-TweeSteden ziekenhuis in Tilburg, Surplus zorginstellingen en het Chassé Theater in Breda. Naast modificatie werk voorzien wij onze klanten ook van inspecties en onderhoud aan de bestaande installaties. Jouw taken Het beheren van diverse meet-en regel-projecten, van basiscomponent vervanging tot complexe systeemrenovaties. Samenwerken met collega's over verschillende disciplines (Elektrotechniek en Meet- en regeltechniek) heen om multidisciplinaire projecten tot een succes te maken. Fungeren als het primaire contact voor klanten en bouwpartners, en de vertegenwoordiging van Unica's belangen gedurende het gehele project. Het begeleiden en ontwikkelen van werkvoorbereiders. Het ontwikkelen en onderhouden van sterke relaties met alle stakeholders binnen een project. Het coördineren van de inspanningen van leidinggevende monteurs, leveranciers en andere disciplines binnen het bouwproject. Het naleven van de gestelde veiligheidsvoorschriften en KAM-procedures. Unica biedt een inspirerende werkomgeving waar innovatie, teamwerk en de persoonlijke ontwikkeling van onze werknemers voorop staan. We bieden je de mogelijkheid om je te ontwikkelen door aan betekenisvolle projecten te werken. Ben je klaar om een belangrijke rol te spelen in ons succesverhaal en dat van onze klanten? Wat biedt Unica jou? Bij Unica geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. We bieden je: Concurrerend salaris: tussen € 4.260,- en € 5.840,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van jouw ervaring en expertise. Mobiliteit: Een leaseauto die je ook privé mag rijden. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten. Zorg en welzijn: Uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek en collectieve ziektekostenverzekering met korting bij het Zilveren Kruis en CZ. Winstdeling: Je deelt mee in de winst die Unica maakt met onze winstdelingsregeling. Ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Warm welkom: Een grondig onboardingstraject met introductieactiviteiten en begeleiding door een buddy. Doorgroeimogelijkheden: Unica is een grote organisatie met ruime doorgroeimogelijkheden waarbij wij graag invulling geven aan jouw persoonlijke ambities. Exclusieve kortingen: Bespaar op producten en diensten van onze partners (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop, Technische Unie en nog veel meer). #LI-LH1 Natuurlijk vragen we ook wat van jou Opleiding: Mbo niveau 4+ in een relevante richting. Ervaring: Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie. Skills: Organisatietalent, uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om kennis te delen en collega´s te ondersteunen. Taal: Goede beheersing van de Nederlandse taal. Persoonlijkheid: Krachtige leider met empathisch vermogen. Vanwege onze werkzaamheden voor overheidsinstanties is het noodzakelijk dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunt overleggen. Jouw team Je wordt onderdeel van een hecht team binnen Unica Building Services Oosterhout, de one-stop-shop voor gebouwgebonden techniek