SOCIALNI DELAVEC, poskusno delo 4 mesece, Določen čas oz. za čas trajanja projekta, predvidoma do 31. 5. 2029, polni delovni čas, 40, OPRAVLJANJE ZELO ZAHTEVNIH NALOG Z VISOKIM TVEGANJEM IN ODGOVORNOSTJO, IN SICER NA NASLEDNJIH PODROČJIH: VARSTVO OTROK IN DRUŽINE – STATUSNA RAZMERJA, POSEBNO VARSTVO OTROK IN MLADOSTNIKOV, OBRAVNAVA OTROK IN MLADOSTNIKOV, UPORABNIKI S TEŽAVAMI V DUŠEVNEM ZDRAVJU, SKRBNIŠTVO, SOCIALNOVARSTVENE STORITVE (PRVA SOCIALNA POMOČ, OSEBNA POMOČ, POMOČ DRUŽINI ZA DOM, PODPORA ŽRTVAM KAZNIVIH DEJANJ), DRUGE NALOGE PODOBNE ZAHTEVNOSTI, OPREDELJENE V KATALOGU JAVNIH POOBLASTIL, NALOG PO ZAKONU IN STORITEV, KI JIH IZVAJAJO CENTRI ZA SOCIALNO DELO,- VODENJE EVIDENC, ZBIRK PODATKOV, DOKUMENTACIJE, PRIPRAVA POROČIL,- SPREMLJANJE ZAKONODAJE S SVOJEGA DELOVNEGA PODROČJA,- IZVAJA DRUGE SORODNE NALOGE PO NAVODILIH DIREKTORJA ALI NEPOSREDNO NADREJENEGA. PODROBNEJE SO DELOVNE NALOGE DELOVNEGA MESTA OPREDELJENE V 6. ČLENU ANEKSA H KOLEKTIVNI POGODBI ZA DEJAVNOST ZDRAVSTVA IN SOCIALNEGA VARSTVA SLOVENIJE (UR.L.RS ŠT. 110/2024 Z DNE 23. 12. 2024)., Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) ali visokošolska univerzitetna (prejšnja) ali magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu s 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno s 69.a členom Zakona o socialnem varstvu. Prav tako lahko izbrani kandidat opravi strokovni izpit iz upravnega postopka najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno z 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Gre za zaposlitev za čas trajanja projekta "Posodobitev sistema socialnega varstva ter varstva otrok in družin z namenom večje učinkovitosti, dostopnosti in kvalitete storitev za vključenost ciljnih skupin". Delo bo potekalo na Enoti Ljubljana Šiška. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter PRIPIŠEJO REGISTRSKO ŠTEVILKO RAZPISA.,

RAVNATELJ OSNOVNE ŠOLE, poskusno delo , Določen čas, 60 mesecev oz. za mandatno obdobje 5 let. Predviden začetek dela 1. 7. 2026., polni delovni čas, 40, RAVNATELJ OPRAVLJA VSA DELA IN NALOGE RAVNATELJA OSNOVNE ŠOLE V SKLADU S PRAVILNIKOM O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST ZAVODA. KANDIDAT MORA IZPOLNJEVATI POGOJE V SKLADU Z ZAKONOM O ORGANIZACIJI IN FINANCIRANJU VZGOJE IN IZOBRAŽEVANJA (URADNI LIST RS, ŠT. 16/07 – URADNO PREČIŠČENO BESEDILO, 36/08, 58/09, 64/09 – POPR., 65/09 – POPR., 20/11, 40/12 – ZUJF, 57/12 – ZPCP-2D, 47/15, 46/16, 49/16 – POPR., 25/17 – ZVAJ, 123/21, 172/21, 207/21, 105/22 – ZZNŠPP, 141/22, 158/22 – ZDOH-2AA, 71/23, 22/25 – ZZZRO-1 IN 48/25)., Kandidat za ravnatelja mora izpolnjevati pogoje v skladu z Zakonom o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 16/07 – UPB in spremembe). Zahtevani pogoji: dokazila o izobrazbi, dokazilo o pridobljenem nazivu, dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, dokazilo o opravljenem ravnateljskem izpitu, dokazilo o delovnih izkušnjah (najmanj 5 let v VIZ - priložiti izpis ZPIZ-a o delovni dobi), program vodenja zavoda, lahko tudi kratek življenjepis, potrdilo o nekaznovanosti iz kazenske evidence in potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost Min. za pravosodje (ne sme biti starejše od 30 dni), potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku (ne sme biti starejše od 30 dni) in izjavo, s katero dovoljuje obdelavo in uporabo osebnih podatkov za namen in v zvezi s postopkom imenovanja ravnatelja. Pisne prijave z dokazili pošljite v 15 dneh po objavi razpisa na naslov: SVET ZAVODA OŠ ALOJZA GRADNIKA DOBROVO, TRG 25. MAJA 9, 5212 DOBROVO, z oznako “Prijava za razpis za ravnatelja”. V izbirni postopek se bodo uvrstile samo pravočasno prispele in popolne prijave kandidatov, ki bodo izpolnjevali razpisne pogoje. O izidu razpisa bodo kandidati obveščeni najkasneje v roku štirih mesecev od objave tega razpisa. V besedilu razpisa uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni za ženske in moške.,

DOCENT, poskusno delo , Določen čas oz. do 30.9.2026, polni delovni čas, 40, OPRAVLJA NEPOSREDNO, POSREDNO PEDAGOŠKO, ZNANST. RAZISK., UMETNIŠKO, STROKOVNO IN DRUGO DELO, KOT JE OPREDELJENO V SPLOŠNEM AKTU, KI OPREDELJUJE OBLIKE TEH DEL IN DRUGIH AKTIH UM IN ČLANICE UM. SODELUJE PRI OBLIKOVANJU UČNIH NAČRTOV, POSODABLJANJU UČNIH NAČRTOV ZA PREDMETNA PODROČJA IN PRILAGAJA ŠTUDIJSKE PROGRAME IN NJIHOVE IZVEDBE ZAHTEVAM RAZVOJA STROKE. KOORDINIRA IN NADZIRA DELA OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETOV.USMERJA RAZISKOVALNO DELO IN ŠTUDIJSKE AKTIVNOSTI ŠTUDENTOV, IZVAJA MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPL. NALOG, SPECIALIZACIJ, MAGISTERIJEV IN DOKTORATOV. SE AKTIVNO UDEJSTVUJE NA ZNANST.-RAZISK. PODROČJU, PROUČUJE IN RAZVIJA KONCEPTE, TEORIJE IN METODE TER PRENAŠA REZULTATE ZNANSTVENO-RAZISKOVALNEGA DELA V ŠTUDIJSKI PROCES. SODELUJE PRI AKTIVNOSTIH, VEZANIH NA PEDAGOŠKO IN ZNANSTVENO-RAZISKOVALNO DELO NA PODROČJU STROKE (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, STROKOVNE EKSPERTIZE IDR.).SODELUJE S PODJETJI IN DRUGIMI ORGANIZACIJAMI PRI IZVAJANJU PEDAGOŠKEGA IN RAZISKOVALNEGA DELA. OPRAVLJA DRUGE NALOGE, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE PO NALOGU DEKANA, PRODEKANA IN PREDSTOJNIKA KATEDRE/ ODDELKA/ INŠTITUTA/ CENTRA/ LABORATORIJA.IZVAJA PROJEKTE ZNANST. IN RAZISK.DELA. SODELUJE PRI OBLIKOVANJU RAZISKOVALNIH PROGRAMOV. STROKOVNO SODELUJE Z NAROČNIKI RAZISKOVALNIH NALOG. PRIPRAVLJA POROČILA IN ELABORATE O RAZISKAVAH. SPREMLJA IN USKLAJUJE RAZISKOVALNO DELO SKLADNO S POGODBAMI O FINANCIRANJU. SODELUJE V KOMISIJAH ORGANOV UM IN ČLANICE OZ. DRUGE ČLANICE., Za zasedbo delovnega mesta mora kandidat/-ka poleg zakonsko predpisanih pogojev izpolnjevati še naslednje pogoje: Klasius_SRV: Podraven 8/2: Doktorsko in podobno izobraževanje/doktorat znanosti in podobna izobrazba Zahtevana smer izobrazbe - Klasius_P16: 04 - Poslovne in upravne vede, pravo 06 - Informacijske in komunikacijske tehnologije (IKT) 02 - Umetnost in humanistika 03 - Družbene vede, novinarstvo in informacijska znanost 10 - Transport, varnost, gostinstvo in turizem, osebne storitve Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, internet, e-pošta, el. Poslovanje Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Ponudbe z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidat/-ka pošlje po e-pošti: prijava.ft@um.si. ,

ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - ORGANIZIRANJE IN IZVAJANJE DELA V SPECIALISTIČNI AMBULANTI - SODELOVANJE IN/ALI SAMOSTOJNO IZVAJANJE DIAGNOSTIČNO TERAPEVTSKIH POSTOPKOV IN DRUGIH SPECIFIČNIH AKTIVNOSTI IN POSTOPKOV - PSIHIČNA PRIPRAVA PACIENTA NA TERAPEVTSKI, DIAGNOSTIČNI POSEG - DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV IN POSEGOV, PRIPRAVA IN ARHIVIRANJE PACIENTOVE DOKUMENTACIJE IN VODENJE EVIDENC IN EVALVACIJ OPRAVLJENEGA DELA - VODENJE ČAKALNIH LIST ZA NAROČENO AMBULANTNO IN HOSPITALNO OBRAVNAVO TER DIAGNOSTIKO - ZAKLJUČEK AMBULANTNE OBRAVNAVE IN ADMINISTRATIVNI OBRAČUN STORITEV - VZDRŽEVANJE PROSTOROV, PRIPOMOČKOV IN APARATUR - SKRB ZA NAROČANJE IN SPREMLJANJE PORABE ZDRAVIL IN POTROŠNEGA MATERIALA TER PRIPOMOČKOV IN APARATUR - INTERDISCIPLINARNO SODELOVANJE IN POVEZOVANJE Z DRUGIMI SLUŽBAMI ZA ZAGOTAVLJANJE KAKOVOSTNE OBRAVNAVE PACIENTA - PROFESIONALNA KOMUNIKACIJA S PACIENTOM IN NJEGOVIMI BLIŽNJIMI - PREPREČEVANJE, PREPOZNAVANJE IN RAZREŠEVANJE KONFLIKTOV S PACIENTOM IN NJEGOVIMI BLIŽNJIMI - IZVAJANJE AKTIVNOSTI ZA ZAGOTAVLJANJE IN NENEHNO IZBOLJŠANJE KAKOVOSTNE IN VARNE OBRAVNAVE PACIENTOV - ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO IN SVETOVANJE PACIENTOM, NJIHOVIM SVOJCEM, STARŠEM, OTROKOM IN MLADOSTNIKOM, PROMOCIJA ZDRAVJA - IZVAJANJE AKTIVNOSTI IN INTERVENCIJ ZDRAVSTVENE NEGE, KI SODIJO V KOMPETENCE TEHNIKA ZDRAVSTVENE NEGE - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. , Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas - poskusno delo 3 mesece - ugoden delovni čas - stabilno zaposlitev - mentorja v času uvajanja v delo - veliko možnosti za strokovna izobraževanja - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vlogi priložite: življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, dokazilo o pridobljeni licenci, dokazilo vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pričakujemo na elektronski naslov info@sb-je.si oziroma na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice.,

VISOKOŠOLSKI UČITELJI IN SODELAVCI NA VISOKOŠOLSKIH ZAVODIH, poskusno delo , Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE VISOKOŠOLSKIH STROKOVNIH IZOBRAŽEVALNIH PROGRAMOV ZAHTEVAM; ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV); PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU; VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV; MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL; SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE (NOSTRIFIKACIJE, ITD.); ZNANSTVENO-RAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD; SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH; OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. , Pogoji za opravljanje dela: doktorat znanosti (prejšnji) ustrezne smeri ali doktorat znanosti (3. Bolonjske stopnje) ustrezne smeri ali priznana pomembna umetniška dela na področju filmska in televizijska umetnost; veljaven habilitacijski naziv visokošolskega učitelja (docent/izredni profesor/redni profesor) za področje montaža slike in zvoka. Kandidat izpolnjuje pogoj, če ima veljaven naziv UL ali veljaven naziv gostujočega učitelja. Če kandidat v času prijave nima izvolitve v zgoraj navedeni naziv, izpolnjuje pa količinske in kakovostne pogoje za izvolitev v ta naziv, lahko kandidira na razpisano delovno mesto in v tem primeru skupaj s prijavo odda tudi dokazila o izpolnjevanju navedenih kriterijev v skladu z Merili za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev UL ter priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznavanje naziva. Naziv mora pridobiti pred sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi. Retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev.,

Kesä DuunISSa - Hae nyt ISS:lle Boltin kautta kesätöihin! Haemme nyt kiinteistönhoitajia sesonkityöhön ainutlaatuiseen museokohteeseen Savonlinnan alueelle! Kiinteistönhoito- ja ulkoaluetyöntekijänä huolehdit asiakaskohteen piha-alueiden siisteydestä. Työpäiviisi kuuluu muun muassa istutusalueiden kitkemistä, piha-alueen roskalenkit, liputukset, nurmikonleikkuu sekä mahdollisesti kiinteistönhoitajan tuurausta. Lisäksi huolehdit muun muassa sillan avaamisesta vesiliikenteen lipuessa linnan ohitse sekä teet pienimuotoisia ohjeistettuja korjaustöitä ja muita avustavia kiinteistöhuollon tehtäviä. Osana työtäsi palvelet tarpeen mukaan asiakkaita ja turisteja iloisella ja reippaalla mielellä. Jos haluat töiden lomassa ottaa kaiken irti kesäisistä säistä, tämä työ on juuri sinulle. Osassa kohteistamme voidaan edellyttää turvallisuusselvitystä, rikosrekisteriotetta ja/tai huumausainetestausta. Työ on kiertävärunkoista jaksovuorotyötä ja työvuorot ovat jaksosta riippuen 8-12 tunnin pituisia. Tässä työssä on tarjolla siis myöskin yövuoroja. Työt alkavat perehdytysviikolla 25.5., ja kestävät heinäkuun loppuun saakka. Työsuhde toteutetaan vuokratyösuhteena Bolt.Works Oy:n kautta. ISS on paikka juuri sinulle! ISS:llä ja Boltilla saat: - Luotettavan ja vastuullisen kesätyön, jossa tehdä töitä turvallisesti, moderneilla työvälineillä ja jossa palkka maksetaan oikein ja ajallaan. - Kunnon perehdytyksen tehtävään ja työvälineisiin sekä työkummin - Hyvän mielen kesätyöpaikan ja mukavan tiimin, jossa sinusta pidetään huolta ja sinut toivotetaan tervetulleeksi juuri sellaisena kuin olet. - Työkokemusta alallaan arvostetusta yrityksestä, jolla on yli 100 vuoden kokemus puhtaiden, turvallisten ja viihtyisien tilojen luomisesta. - Boltin työntekijänä saat työterveyshuollon heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen. Toivomme sinulta: - Kokemusta alan työtehtävistä tai kiinteistönhoitajan ammattitutkinto katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä - Rohkeutta, omatoimisuutta sekä asiakaspalvelu- ja yhteistyötaitoja - Halua oppia uutta ja toimia yhteisten pelisääntöjen mukaisesti - Täysi-ikäisyyttä - Sujuvaa suomen kielen taitoa muun kielitaidon ollessa eduksi - Työhön edellytyksenä hyväksytty turvallisuusselvitys Tutustu ISS (kesä)työhön ja tekijöihimme - ISS töISSä: https://www.isspalvelut.fi/toissa - Vinkit kesätyöhön hakijalle: https://youtu.be/DebQGaRKFLs - Lue lisää kesätöistä ISS:llä: https://www.isspalvelut.fi/iss-tyopaikat/kesatyot Kiinnostuitko? Mahtavaa – jätä hakemus pian! Hae viimeistään 17.04.2026 suoraan Bolt.Worksin hakujärjestelmään.Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä profiiliisi cv:n ja/tai hakukirjeen tai kirjoittamalla tiedot profiilin tekstikenttiin. Informoimme kaikkia hakijoita haun edetessä.

Etsimme Spring Housella osa-aikaista työelämä- ja yhteiskuntataidon kouluttajaa maaliskuussa alkavaan kotoutumiskoulutukseen Kuopiossa ja verkossa. Työssäsi opetat kotoutumisvaiheessa oleville aikuisille maahanmuuttajille suomalaisessa työelämässä ja yhteiskunnassa toimimista. Tuet opiskelijoita kohti yksilöllisiä työ- ja koulutuspolkuja, etsit kieliharjoittelupaikkoja sekä tutustutat opiskelijat työmarkkinoihin ja työelämän pelisääntöihin. Opetus on pääsääntöisesti verkko-opetusta, mutta työ sisältää myös vierailuja paikan päällä harjoittelupaikoilla Kuopion alueella, minkä takia toivoisimme tiimiin paikallista osaajaa. Sinun ei tarvitse olla vielä kokenut kotoutumiskouluttaja, vaan meillä on tilaa oppia ja kehittyä. Huolehdimme, että saat tehtävään kattavan perehdytyksen. Tukenasi ja työparinasi toimii ryhmän oma S2-vastuukouluttaja, joka vastaa ryhmän S2-opetuksesta. Toivomme, että voisit aloittaa mahdollisimman pian. Työ on hankinnan kestoon perustuen määräaikainen 31.12.2026 saakka. Työtä on tarjolla tällä hetkellä noin 1-2 päivää viikossa. Miksi liittyä joukkueeseemme: - Pääset aidosti vaikuttamaan maahanmuuttajien kotoutumiseen ja työllistymiseen - Motivoituneet aikuiset opiskelijat - Vauhdikas ja innostunut työkulttuuri - suhtaudumme työhömme suurella lämmöllä, mutta tavoitteellisesti - Pedagoginen vapaus suunnitella opetusta omia vahvuuksiasi hyödyntäen - Hyvät valmiit opetusmateriaalit ja -suunnitelmat sekä kollegojen tuki - Työterveyshuolto Terveystalolla ja ePassi liikunta- ja kulttuuriharrastuksiisi - Spring House on yksi Suomen johtavista koulutus- ja valmennusorganisaatioista yli 270 kouluttajan ja valmentajan voimin. Tutustu toimintaamme [verkkosivuillamme](https://www.staffpoint.fi/spring-house). Toivomme, että sinulta löytyisi: - Vähintään alempi korkeakoulututkinto - Hieman työkokemusta aikuisten maahanmuuttajien ohjaamisesta, opettamisesta tai valmennuksesta - Hyvät digitaidot ja valmiudet opettaa verkossa - Jo valmiiksi hieman työelämäverkostoja tai paikallistuntemusta (esim. oppilaitokset ja mahdolliset harjoittelupaikat) Kuopiossa Lisäksi arvostamme opetuksessasi toiminnallisia menetelmiä sekä valmentavaa otetta. Toivottavasi myös tunnuslauseemme Sydämellä huipulle kolahtaa sinuun. Suhtaudumme työhömme suurella lämmöllä, mutta tavoitteellisesti. Hakuohjeet ja lisätiedot: Jätäthän hakemuksesi tähän Spring House Oy:n tehtävään mahdollisimman pian. Aloitamme haastattelut heti ja paikat täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Kysy rohkeasti lisää rekrytointiasiantuntijaltamme Meeri Riihelältä: puh. 044 420 4293 tai meeri.riihela@springhouse.fi. Spring House Oy StaffPoint-konsernin ytimen muodostavat henkilöstövuokraus- ja rekrytointiyhtiö StaffPoint Oy, valmennusyhtiö Spring House Oy sekä HR-ohjelmistokehitykseen erikoistunut Saima Soft Oy Suomessa. Puhelin: 0444204293 Sähköposti: meeri.riihela@springhouse.fi Sijainti: Kuopio

Tervetuloa töihin päihdepalveluihin! Kiinnostaako sinua työ Päihdepalveluiden Päihdevieroitus ja kuntoutusyksikössä? Päihdevieroitus ja kuntoutusyksikössä hoidetaan potilaita, jotka tarvitsevat ympärivuorokautista hoitoa päihteiden käytöstä vieroittautumiseen. Hoidon tarkoitus on pysäyttää päihteiden pitkäaikainen käyttö, hoitaa vieroitusoireita ja luoda pohjaa kuntoutumiselle. Toteutamme osastoilla alkoholi- ja huumevieroituksia, opioidikorvaushoidon aloituksia ja lopetuksia sekä korvaushoitolääkkeiden vaihtoja. Huhtikuun 2026 alussa Päihdevieroitus ja kuntoutusyksikössä aloitetaan myös lääkinnällisen kuntoutuksen toteuttaminen. Yksikössä on kaksi osastoa jotka sijaistevat Laakson sairaala alueella. Haemme nyt Päihdevieroitus ja kuntoutusyksikköön aktiivista, oma-aloitteista, hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot omaavaa sairaanhoitajaa määräaikaiseen työsuhteeseen alkaen 4.5.2026 tai sopimuksen mukaan. Yksikössä työskennellään kolmessa vuorossa vuoden jokaisena päivänä. Sairaanhoitaja työtehtäviin yksikössä kuuluvat mm. vastuuhoitajana työskenteleminen, hoitosuunnitelmien laatiminen yhteistyössä lääkärin kanssa, hoitosuunnitelman mukaisen hoidon toteuttaminen, lääkehoito ja ryhmien ohjaaminen. Osastoilla työskennellään moniammatillisesti. Haastattelut aloitetaan jo hakuaikana. Haussa huomioidaan myös sairaanhoitajaopiskelijat. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito. Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa. Luemme eduksi: - Kokemuksen päihdehoitotyöstä tai psykiatrisesta hoitotyöstä - Apotti osaamisen.

Haemme palveluyksikön päällikköä, jolla on vahvaa osaamista ja ammatillista joustavuutta toimia vammaispalvelujen kehittyvässä organisaatiossa. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden kehittää sekä omaa työtäsi että palvelutoimintaa osana asiantuntevaa ja sitoutunutta työyhteisöä. Johtamistyössäsi sinua tukevat oma esihenkilösi, osaavat kollegat sekä palveluyksiköiden päällikkötiimi, joka kehittää yhdessä vammaisten asumisen sekä ja työ- ja päivätoiminnan palveluita. Työssäsi toimit Pikkukosken ryhmäkodin esihenkilönä. Tässä yksikössä tuotetaan ympärivuorokautista asumista vammaisille helsinkiläisille. Pikkukosken ryhmäkoti on koti 26 vammaiselle helsinkiläiselle. Työssä onnistumista tukee se, että sinulla on jo kokemusta esihenkilötyöstä ja olet tottunut tekemään yhteistyötä asiakkaiden ja heidän läheistensä kanssa sekä sosiaalityön tai terveydenhuollon ammattilaisten kanssa. Arvostamme asiakaslähtöistä työotetta, hyviä vuorovaikutustaitoja ja halua kehittää palveluita yhdessä muiden kanssa. Helsingin vammaispalvelut - tavallista Stadilaista arkea. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi tai kuntoutuksen ohjaaja) tai terveydenhuollon ammattikorkeakoulututkinto (sairaanhoitaja) AMK, tai aikaisempi sosiaali- ja terveysalan opistoasteinen tutkinto. Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Lupa- ja Valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen taito. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Edellytämme työkokemusta vammaisten ympärivuorokautisen asumisen johtamisesta. Luemme eduksi ammatillisen erityisosaaminen vammaislain- ja sosiaalihuoltolainsäädännöstä.

Ovatko asiakaspalvelu ja aidot ihmiskohtaamiset lähellä sydäntäsi? Jyllääkö sisälläsi yrittäjähenkinen asiakaspalvelun ammattilainen? Et kaihda haasteita ja kykenet työskentelemään paineiden alla. Teet kaikkesi varmistaaksesi hyvän asiakaskokemuksen. Haemme K-ryhmään Kespron asiakaspalveluun Helsingin Kalasatamaan K-Kampukselle kahta innokasta ja osaavaa palveluneuvojaa määräaikaiseen työsuhteeseen 30.9.2026 saakka. Määräaikaisuuden perusteena on kesätyö. Työskentelet HoReCa-tukkukaupan eturintamassa rautaisten ammattilaisten kanssa. Tärkein työtehtäväsi on varmistaa, että Kespron asiakas ei jää koskaan pulaan. Työ on aktiivista monikanavaista asiakaspalvelutyötä pääasiassa puhelimitse ja sähköpostitse. Ratkot nopeasti ja päättäväisesti Kespron ammattiasiakkaiden haasteita, otat vastaan tilauksia ja toimeksiantoja asiakkailta sekä hoidat haastavatkin tilanteet ja reklamaatiot. Tarjoamme sinulle: - mielenkiintoisen ja haastavan tehtävän - mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä - useita urapolkuvaihtoehtoja kansainvälisessä konsernissa - K-ryhmän henkilökuntaedut K-ryhmä on uudistuva, vahva ja vastuullinen toimija kahdeksassa maassa, ja meillä voit rakentaa uran eurooppalaisen kaupan huippuosaajien rinnalla. Tarjoamme sinulle joka päivä yhä mielenkiintoisempaa tekemistä sekä uusia näköaloja. Pidämme myös visusti huolta toisistamme, asiakkaista, yhteiskunnasta ja ympäristöstä. Odotamme sinulta: - soveltuvaa korkeakoulututkintoa kaupalliselta, elintarvike- tai MaRa-alalta (esim. tradenomi tai restonomi) - aiempaa kokemusta asiakaspalvelutyöstä tai HoReCa-alalta - vakuuttavaa ja taitavaa puhelimessa tapahtuvan asiakaspalvelun sekä myynnin osaamista - digitaalisten välineiden kautta tapahtuvan monikanavaisen asiakaspalvelun hallinta ja osaaminen - sujuvaa tietotekniikan käyttöä ja kykyä omaksua ja oppia uusia järjestelmiä - sujuvaa suullista ja kirjallista englannin kielen taitoa Olet valmis kantamaan vastuuta ja tarttumaan oma-aloitteisesti toimeen. Arvostamme aktiivisuutta, päättäväisyyttä ja aidosti positiivista ajattelutapaa. Saat asioita aikaan, etkä luovuta koskaan. Kauppa on K-ryhmän ytimessä ja meillä tehtävissä menestyminen edellyttää aitoa halua luoda ylivertainen asiakaskokemus. Kaupan ala on jatkuvassa murroksessa ja tarjoaa siten mielenkiintoisen työympäristön sekä mahdollisuuden kehittää jokaisen yksilöllisiä vahvuuksia. K-ryhmässä saat oman tehtäväsi ohella kokea päivittäin kaupan alan monipuolisen ja muuttuvan maailman. Tehdään hyvä kauppa – tule K-ryhmään. Lisätietoja tehtävästä antaa Mika Salmi, sähköpostitse mika.salmi@kesko.fi tai puhelimitse 0503094442. Lähetä hakemuksesi 2.4.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.