Oletko ravintola-alan asiakaspalvelun ammattilainen, joka pitää salin hallinnassa myös kiireessä ja johtaa tiimiä omalla vahvalla esimerkillään? Haluatko vastuuta ja mahdollistaa ravintolan arjen sujuvuuden? Etsimme SALIN VUOROPÄÄLLIKKÖÄ vakituiseen ja kokoaikaiseen työsuhteeseen Ståhlbergille. Uusi ravintola avataan elokuussa 2026 Tampereen Tullin kaupunginosaan. Salin vuoropäällikkönä johdat salin päivittäistä toimintaa ja varmistat, että palvelu sujuu laadukkaasti, ystävällisesti ja tehokkaasti myös paineen alla. Toimit tiimin tukena, ohjaat tekemistä käytännön tasolla ja huolehdit siitä, että asiakaskokemus pysyy tasaisena koko vuoron ajan. Työtehtävät: Salin päivittäisen toiminnan johtaminen vuoron aikana Asiakaspalvelun laadun varmistaminen sekä asiakastyytyväisyydestä huolehtiminen Kassatoiminnoista vastaaminen Ravintolapäällikön sijaistaminen hänen poissa ollessaan Ravintola on auki viikon jokaisena päivänä ja työ on pääasiallisesti päivätyötä, mutta saattaa sisältää myös satunnaisia iltavuoroja toiminnan tarpeiden mukaan. Odotamme sinulta: Vähintään muutaman vuoden kokemusta vastaavista tehtävistä Luotettavuutta ja ratkaisukeskeistä työotetta Vahvoja vuorovaikutustaitoja ja esimerkillä johtamista Hygieniapassia Anniskelupassia Sujuvaa suomen kielen taitoa Restolution-kassajärjestelmän sekä MaraPlan-työvuorosuunnitteluohjelman tuntemus katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle: Vakituisen ja kokoaikaisen työsuhteen vakavaraisessa yrityksessä Päiväpainotteisen työn Mahdollisuuden olla mukana avaamassa uutta ravintolaa ja vaikuttaa sen toimintatapoihin alusta alkaen Monipuolisen työnkuvan, jossa pääset kehittämään omaa osaamistasi ja vaikuttamaan ravintolan toimintaan Mahdollisuuden kehittyä esihenkilötehtävissä Palkka: Palkkaus sovitaan osaamisen ja kokemuksen mukaan esihenkilöiden työehtosopimuksen mukaan. Jätäthän hakemuksesi työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Olethan kaikissa rekrytointiprosessia koskevissa kysymyksissä yhteydessä Arwo Rekryyn. Käymme työhakemuksia läpi jo hakuaikana niiden saapumisjärjestyksessä. Hakuprosessiin liittyvät tiedustelut: Maria Tanner, p. 041 310 6962 Ståhlberg on pitkän perinteen omaava lounas- ja kahvilaketju, joka tunnetaan laadukkaasta kotiruuasta ja sujuvasta palvelusta useissa toimipisteissä Pirkanmaan alueella. Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on yli kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Haluatko johtaa omaa ravintolayksikköä ja olla avainasemassa uuden toimipisteen rakentamisessa alusta asti? Etsimme motivoitunutta ja ammattitaitoista ravintolapäällikköä vakituiseen ja kokoaikaiseen työsuhteeseen Ståhlbergille. Uusi ravintola avataan elokuussa 2026 Tampereen Tullin kaupunginosaan. Ravintolapäällikkönä johdat ravintolan toimintaa kokonaisvaltaisesti ja kannattavasti. Vastaat henkilöstöstä, työvuorosuunnittelusta ja konseptin toteutumisesta sekä toimit yhteistyössä oman tiimisi ja Ståhlbergin muiden toimipisteiden kanssa. Työtehtävät: Kokonaisvastuu ravintolan taloudellista tuloksesta ja budjetista Toiminnan kestävä kehittäminen sekä konseptin toteutumisesta ja asiakaskokemuksesta huolehtiminen Henkilöstön rekrytointi ja perehdytys Työvuorosuunnittelu Viranomaismääräyksien täyttymisen varmistaminen Hygieniasta ja työturvallisuudesta vastaaminen sekä omavalvonta Ravintola on auki viikon jokaisena päivänä ja työ on pääasiallisesti päivätyötä, mutta saattaa sisältää myös satunnaisia iltavuoroja toiminnan tarpeiden mukaan. Odotamme sinulta: Useamman vuoden kokemusta ravintolapäällikön tehtävistä Ratkaisukeskeistä ja vastuullista työotetta Ymmärrystä yrityksen taloudellisista mittareista (esim. budjetista ja tuloksesta) Kykyä johtaa tiimiä ja rakentaa hyvä työilmapiiri Hyviä organisointi- sekä vuorovaikutustaitoja Hygieniapassia Anniskelupassia Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluiden työehtosopimuksen tuntemusta Sujuvaa suomen kielen taitoa Restolution-kassajärjestelmän sekä MaraPlan -työvuorosuunnitteluohjelman tuntemus katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle: Mahdollisuuden olla mukana uuden ravintolan avaamisessa ja vaikuttaa toimintatapoihin alusta asti Vakituisen ja kokoaikaisen työsuhteen vakavaraisessa yrityksessä Päiväpainotteisen työn Monipuolisen työnkuvan, jossa pääset kehittämään omaa osaamistasi ja vaikuttamaan ravintolan toimintaan Palkka: Palkkaus sovitaan osaamisen ja kokemuksen mukaan esihenkilöiden työehtosopimuksen mukaan. Jätäthän hakemuksesi työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Olethan kaikissa rekrytointiprosessia koskevissa kysymyksissä yhteydessä Arwo Rekryyn. Käymme työhakemuksia läpi jo hakuaikana niiden saapumisjärjestyksessä. Hakuprosessiin liittyvät tiedustelut: Maria Tanner, p. 041 310 6962 Ståhlberg on pitkän perinteen omaava lounas- ja kahvilaketju, joka tunnetaan laadukkaasta kotiruuasta ja sujuvasta palvelusta useissa toimipisteissä Pirkanmaan alueella. Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on yli kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Ravintola Gösta ja Serlachius taidekaupunki Mänttä-Vilppulassa tarjoavat elämyksiä hyvän ruoan, taiteen ja historian ystäville. Haemme nyt Ravintola Göstaan kesäksi ammattitaitoista kokkia.Ravintola Göstan kesäkausi alkaa kesäkuussa ja jatkuu syyskuun alkuun. Ravintolan kesä koostuu päivittäisen toiminnan lisäksi kesän kulttuuritapahtumista. Kuvataideviikot, Mäntän Musiikkijuhlat sekä legendaarinen Mänttä Food Festival ovat kesän kohokohtia tänäkin vuonna. Ravintola Gösta palvelee asiakkaitaan museon aukioloaikoina, viikon jokaisena päivänä klo 11–17.30. Kyseessä on siis päivätyö. Ravintolan lisäksi palvelemme asiakkaitamme kesäkahvila Autereen tuvassa sekä tilauksesta avoinna olevalla taidesaunalla.Taidekaupunki Mänttä-Vilppula on vireä pikkukaupunki Ylä-Pirkanmaalla noin 90 kilometrin päässä Tampereelta ja Jyväskylästä. Kaupungin naapureita ovat Keuruu, Jämsä, Juupajoki, Ruovesi ja Virrat. Mänttä-Vilppulassa on paljon nähtävää ympäri vuoden, mutta erityisesti kesäisin alueesta kuoriutuu oikea taiteen ja kulttuurin pieni suurkaupunki. Taidekaupunki-statuksen ohella kaupunki on tunnettu myös laadukkaista harrastusmahdollisuuksistaan.Työt alkavat kesäkuun aikana, viimeistään juhannuksen jälkeisellä viikolla. Työt jatkuvat elokuun loppuun saakka. Töitä on tarjolla 112,5h/3vko tai sovitusti. Palkkaus osaamisen ja kokemuksen mukaan, mutta vähintään MaRaVa-tesin mukaisesti (13,70€-15,04€/h). Asunto on järjestettävissä, Mäntässä on tarjolla kohtuuhintaisia ja viihtyisiä asuntoja sesonkityön tekijöille. Saatat olla etsimämme henkilö, jos sinulla on jo kokemusta à la carte -keittiöstä, omaksut uudet toimintatavat nopeasti ja haluat viettää kesäsi hurmaavassa taidekaupungissa kauniiden järvimaisemien keskellä. Laitathan hakemusta tulemaan heti, paikka täytetään heti oikean tekijän löydyttyä!Lisätietoja: netta@aican.fi tai soittamalla +358503035212Voit tutustua Ravintola Göstaan nettisivujen kautta tai videolinkeistä:www.ravintolagosta.fi www.serlachius.fihttps://www.youtube.com/watch?v=SymowAamp6Ahttps://www.youtube.com/watch?v=XUwLdl4i35QAican Happy People Oy on kotimainen henkilöstöpalveluyritys, joka toimii ravintola- ja tapahtuma-alalla. Meillä voit työskennellä erilaisissa työtehtävissä ympäri Suomen. Aican Happy People maksaa kilpailukykyistä palkkaa osaamisesi mukaan, kuitenkin aina minimissään TES:in mukaisesti. Meillä työntekijä on oikeutettu työterveyspalveluihin heti ensimmäisen työvuoron jälkeen. Meidän kauttamme löydät keikkahommia, kesätöitä, osa-aikaduunia tai vakipaikan. Aican Happy People on välittämistä suurella tunteella - tosissaan, mutta ei vakavasti!Rautainen ammattilainen tai loistavan asenteen omaava tulevaisuuden tähti:Tervetuloa Happy Peoplen tiimiin!#aicanhappypeople #koskamevoidaan #tosissaanmuttaeivakavasti

Le Ankka etsii kokkia – Aloita kesä Saimaan rannalla ja jatka syksyllä Helsingissä! Etsimme tiimiimme rautaista ammattilaista Suomen kauneimmalle urapolulle. **Aloitat työskentelyn kesän ajaksi Savonlinnassa, Ravintola Metsässä (Metsä Hotelli Punkaharju)**, joka on Helsingissä sijaitsevan emoravintolamme Le Ankan sisarravintola. Kesäsesongin jälkeen sinulla on loistava mahdollisuus jatkaa vakituisena kokkina täällä Helsingissä, Michelin-oppaassa huomioidussa **Ravintola Le Ankassa** – mikäli osoitat olevasi etsimämme huipputekijä. Molemmat keittiömme jakavat saman intohimon: tuomme lautaselle tinkimätöntä laatua ja puhtaita, kotimaisia raaka-aineita aina Kuusamon ja Saimaan järvikaloista lähtien. Meillä kokin rooli on perinteistä laajempi – olet mukana luomassa elämystä keittiöstä pöytään asti. **Työhösi kuuluu:** - **Korkealuokkainen ruoanvalmistus:** Valmistat annoksia sesongin parhaista, kotimaisista raaka-aineista Le Ankan tinkimättömällä otteella ja Michelin-tason laatuvaatimuksilla. - **Asiakaskohtaamiset:** Olet valmis viemään annoksia pöytiin, esittelemään makuja asiakkaille ja osallistumaan salin puolen tehtäviin. Meillä keittiön ja salin raja on matala. - **Kielitaito:** Palvelet asiakkaitamme ja kommunikoit tiimin kanssa sujuvasti sekä suomeksi että englanniksi. **Mitä odotamme sinulta?** - **Vahva tausta ja kokemus:** Sinulla on **vankka kokemus tasokkaasta/hyvästä ravintolakeittiöstä** ja kokin koulutus. Tiedät, mitä laadukas ja tarkka ravintolatyö vaatii, etkä pelkää asiakaskohtaamisia. - **Työskentelytausta Suomessa:** Olet jo työskennellyt Suomen ravintolakentällä, tunnet kotimaiset toimintatavat ja sinulla on valmiiksi voimassa oleva työoikeus Suomessa. - **Asennetta ja arvoja:** Olet oma-aloitteinen, joustava ja säilytät iloisen otteen myös kiireen keskellä. Arvostat kotimaista raaka-ainetta ja huippulaatua yhtä paljon kuin mekin. - **Tiimipeliä:** Olet tiimipelaaja, joka ymmärtää, että ravintolan onnistuminen on koko porukan yhteistyön tulos – niin Savonlinnan kesässä kuin Helsingin syksyssä. **Tarjoamme sinulle:** Mahdollisuuden työskennellä dynaamisessa ja arvostetussa ympäristössä, jossa saat upean tilaisuuden kehittää ammattitaitoasi sekä keittiön että asiakaspalvelun puolella Suomen parhaiden raaka-aineiden parissa. Kesäsesongin ajaksi järjestämme henkilöstömajoituksen Punkaharjulta. Huomioitavaa hakijoille (Tärkeää tietoa hakuprosessista): Rekrytointiaikamme on hyvin rajallinen, joten noudatamme karsinnassa ehdottomia kriteereitä: 1. **Vaadittava kokemus:** Ethän hae paikkaa, jos sinulla ei ole aiempaa kokemusta hyvästä/tasokkaasta ravintolasta. Ajanpuutteen vuoksi emme pysty käsittelemään hakemuksia, joista tämä kokemus puuttuu. 2. **Valmius työskennellä Suomessa:** Hakijan tulee olla jo työskennellyt Suomessa ja hänellä täytyy olla valmiiksi laillinen oikeus työskennellä maassa. Emme pysty pienenä yrityksenä käsittelemään hakemuksia, joissa meitä pyydetään sponsoroimaan työviisumia tai järjestämään työlupaprosesseja.

Haluatko olla mukana tekemässä merkityksellistä työtä sairaalan puhtaanapidon tehtävissä? Haemme oma-aloitteista laitoshuoltajaa Uuden lastensairaalan leikkausosastolle 2-vuorotyöhön. HUSin tukipalvelut, viralliselta nimeltään Runkopalvelut, vastaa siitä, että sairaalassa on parhaat mahdolliset puitteet potilaiden hoitamiseksi. Meillä laitoshuoltajan tehtävät ja työympäristöt ovat monipuolisia ja vaihtelevia. Pääset osaavan ja mukavan tiimisi kanssa varmistamaan, että tilat ovat puhtaat, turvalliset ja viihtyisät sekä asiakkaille että henkilökunnalle. Työpaikan sijainti:Uusi lastensairaala, Helsinki Työsuhde:vakituinen, 2-vuorotyö Työehtosopimus ja palkkaus:SOTE-sopimus. Tehtäväkohtainen palkka on 2 419,00 €/kk ja sopimuksen mukaiset lisät Työn aloitus:22.6.2026 tai sopimuksen mukaan Tässä videossa pääset tutustumaan laitoshuoltajan työhön:https://www.youtube.com/watch?v=vmJH8yR0878 Miksi töihin HUSin Runkopalveluihin? * Monipuolisissa potilaan hoitoa tukevissa tehtävissä olet tärkeä osa sairaalamaailmaa. * Kattava perehdytys: kukaan ei joudu kylmiltään työntekoon. Saat myös aina apua perehdytyksen jälkeenkin. * Rento ja monimuotoinen työyhteisö, johon jokaisen työntekijän on helppoa tulla mukaan. Meillä kaikki auttavat toisiaan parhaansa mukaan ja töitä tehdään yhdessä hyvällä fiiliksellä. * Monipuoliset ura ja koulutusmahdollisuudet, esimerkiksi mahdollisuuksien mukaan koulutus palvelutyöntekijän tehtäviin. * Työterveyshuolto, liikunta-, kulttuuri- ja työsuhdematkaetu, tuettu työpaikkaruokailu sekä vaihtuvia henkilökuntaetuja liikunta- ja hyvinvointipalveluista. Mitä toivomme sinulta? Odotamme sinulta kokemusta leikkausosastolla työskentelemisestä laitoshuollon tehtävissä. Ilahdumme hyvistä vuorovaikutustaidoista ja iloisesta palveluasenteesta, sillä teet töitä tiiviisti työkavereidesi kanssa asiakkaidemme hyvinvoinnin eteen. Lisäksi toivomme ammattimaista ja reipasta työotetta, koska työ on vaihtelevaa ja jokainen työpäivä voi olla erilainen. Suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito on tehtävässä välttämätön. Näin haet Lähetäthän hakemuksen sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta hakuajan loppuun mennessä. Voimme aloittaa haastattelut jo hakuaikana. HUSissa olet osa vaikuttavinta hoitoa Tehtävän kelpoisuusehdot Laitoshuoltajan tai toimitilahuoltajan tutkinto. Kelpoisten ja tehtävään soveltuvien hakijoiden puuttuessa, työnantaja voi palkata määräajaksi henkilön, jolla on riittävä kokemus alalta. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista ja salmonellasta. Tehtävään valittavan tulee olla täysi-ikäinen. Yhteystiedot Lisätietoja tehtävästä antaa Jaana Kokko sähköpostitse jaana.m.kokko@hus.fi

Etsimme MUOTTIKIRVESMIEHIÄ Pirkanmaalle. Etsimillämme muottitimpureilla on aikaisempaa työkokemusta vastaavasta työstä sekä tekevä ja tarkka työote. Odotamme innolla hakemustasi, jos sinulla on: * Aiempaa kokemusta muottitimpurin työtehtävistä (muotitus,valutyöt ja raudoitus) * Hyvä asenne ja oma-aloitteinen työote: olet ajoissa paikalla, teet sen minkä lupaat, sopeudut nopeasti erilaisiin työympäristöihin ja -porukoihin, uskallat kysyä apua ja olet valmis ottamaan vastaan perehdytystä ja uusia oppeja * Työturvallisuuskortti Me tarjoamme sinulle: * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan, joka maksetaan aina ajallaan. Tässä työssä tuntipalkkasi asettuu 17-20 €/h välille, ja se määritellään osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. * Hyvät työvaatteet ja muut työssä tarvittavat varusteet * Apua työssä tarvittavien korttien hankinnassa Oman Workerin yhteyshenkilön, joka on helposti tavoitettavissa ja auttaa sinua henkilökohtaisesti kaikissa työsuhteeseesi liittyvissä asioissa Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 14. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Innostuitko? Laita hakemusta tulemaan! * Hae työpaikkaa klikkaamalla hakupainiketta. Töitä voi olla tarjolla myös nopealla aikataululla, joten hakemus kannattaa jättää samantien. * Hakemisen jälkeen olemme sinuun yhteydessä jos vaatimukset täyttyvät. Mikäli etenet haastatteluun, sitä ei tarvitse jännittää! Meillä työhaastattelu on rento jutustelutuokio, jonka tavoite on sinuun ja osaamiseesi tutustuminen. Haastattelun jälkeen ilmoitamme sinulle jatkosta muutaman päivän kuluessa. * Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä: Ville.pihlajamaki@worker.fi / p.044 249 4295

Onko talotekniikka taitolajisi? Satavuotiaana perheyrityksenä rakennamme kestävää ja vastuullista yhteiskuntaa - haluaisitko olla osa tätä joukkoa? Jos vastasit kyllä, niin jatka lukemista. Haemme nyt kiinteistöpalveluihimme sprinkleriasentajaa vakituiseen työsuhteeseen. Sprinkleriasentajana vastaat asiakaskiinteistöjemme taloteknisistä asennus-, kunnossapito-, muutos- ja korjaustöistä. Työpäivät sijoittuvat arkipäiville kello 7–16 välille ja koostuvat projektiluonteisista asennus- tai huoltotöistä, jolloin kohteet vaihtuvat päivittäin. Kiinteistöpalvelumme hoitavat mm. kauppakeskuksien, hotellien ja toimistokiinteistöjen taloteknisiä huolto- ja kunnossapitotehtäviä. Vastuullamme on varmistaa asiakaskiinteistöjemme teknisen toimivuuden ja energiatehokkuuden lisäksi loppukäyttäjille miellyttävät olosuhteet. Odotamme hakijalta seuraavia asioita: - Tehtävään soveltuva tutkinto tai vastaava osaaminen - Vähintään 4 vuoden työkokemus vastaavista tehtävistä - Voimassa oleva työturvallisuuskortti - B-ajokortti - Nuhteeton tausta asiakaskohteiden luonteen takia Sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot ja langat pysyvät käsissäsi. Olet tottunut itsenäiseen työskentelyyn sekä oman toiminnan suunnitteluun, organisointiin ja hallintaan. Asiakaspalveluhenkisyys on sinulle itsestään selvä asia. Odotamme hakemustasi viimeistään 19.7.2026.. Toimi nopeasti, sillä teemme palkkauksen heti sopivan hakijan löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa projektipäällikkö Pasi Kujamäki, puh. 040 300 6869 tai sähköpostitse pasi.kujamaki@are.fi. Tarjoamme - Virike- ja hierontaedun - Laajan työterveyshuollon - Kattavan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen - Mahdollisuuksia lisäkouluttautumiseen (mm. oppisopimus, verkkokurssit) - Omaehtoisen opiskelun tuen Perheomisteisena yrityksenä teemme töitä hyvällä tekemisen meiningillä. Sinulla on osaavan tiimin ja oman esihenkilösi tuki. Pääset tekemään hommia mielenkiintoisten kohteiden parissa, työpäiväsi ovat sopivan vaihtelevia ja pystyt itse vaikuttamaan päivän kulkuun. Tarjoamme sinulle mahdollisuuksia kehittyä ammatillisesti tai jopa löytää uusia urapolkuja. ARE ARE on suomalainen perheyritys, jolla on yli sadan vuoden kokemus talotekniikasta. Tarjoamme ratkaisuja ja palveluita kiinteistön koko elinkaarelle uudiskohteiden talotekniikkaurakoinnista, ylläpitoon ja huoltoon, huollosta modernisointiin ja korjausrakentamiseen. Tahdomme olla talotekniikan suunnannäyttäjä ja siksi kehitämme toimintaamme jatkuvasti. Työskentelemme tiiviisti yhdessä asiakkaidemme kanssa löytääksemme parhaat ratkaisut, oli kyseessä sitten toimisto, hotelli, sairaala tai teollisuuslaitos. Tavoitteena on aina energiatehokkaat tilat ja tilojen käyttäjille miellyttävät sisäolosuhteet, kustannustehokkaasti toteutettuina. Pääkonttorimme sijaitsee Vantaan Kaivokselassa. Puhelin: 020 530 5500 Sähköposti: hrtuki@are.fi Sijainti: Pääkaupunkiseutu

Tampereen kaupungilla on kuusi päivälukiota ja yksi aikuislukio, joissa opiskelee 4600 tulevaa ylioppilasta. Kasvavassa ja kehittyvässä lukiokoulutuksessa on 340 asiantuntevaa työntekijää, jotka ovat omistautuneet opiskelijoiden tulevaisuuden rakentamiseen. Laadukkaan ja monipuolisen yleissivistävän opetustarjonnan lisäksi Tampereen kaupungin lukioilla on viisi erityistä koulutustehtävää: kuvataide ja design, urheilu, luonnontieteet, musiikki ja musiikkiteatteri sekä englanninkielinen IB-opetus. Lukiot tarjoavat myös muita opetussuunnitelmallisia painotuksia, joita ovat matematiikan ja teknologian linja, viestintälinja, yhteiskuntatiedelinja, skeittilinja sekä suomen- ja englanninkielinen linja (BSP). Pyynikin lukiossa on lukuvuonna 2026-2027 noin 650 opiskelijaa ja noin 45:n hengen henkilökunta. Lukiossamme aloittaa vuosittain yli sata uutta opiskelijaa. Toimimme uusissa pysyvissä tiloissamme Pyynikintie 2:ssa. Yleislukion lisäksi toimimme musiikin (musiikki ja musiikkiteatteri) erityisen koulutustehtävän lukiona. Meillä toimii toista lukuvuotta suomen- ja englanninkielinen linja BSP (Bilingual Study Programme). Englanninkielinen lukiokoulutus (English Study Programme) alkaa Pyynikin lukiossa 1.8.2026 alkaen. Haemme matematiikan ja kemian päätoimista tuntiopettajaa määräaikaiseen virkasuhteeseen 6.8.2026 - 16.3.2027. Tehtävänkuvaasi kuuluu lukion matematiikan sekä kemian opettamista, opetuksen kehittämistä sekä muita opettajan työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä tarvitset hyvää opetettavien aineiden hallintaa, kehittämis- ja kehittymishalukkuutta, hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä henkilökunnan että opiskelijoiden kanssa, hyviä ICT-taitoja sekä lukio-opiskelijoiden kehityksen vahvaa tuntemusta. Opetusvelvollisuus voi sisältää myös samanaikais- ja yhteisopetusta sekä verkko-opetusta. Kelpoisuus määräytyy opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaan. Eduksi luetaan kokemus kansainvälisen taustan omaavien opiskelijoiden kanssa toimimisesta ja valmius opettaa myös englannin kielellä. Luemme eduksi myös opetuskokemuksen sekä lukiosta että perusopetuksen yläluokilta. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikostaustaote. Käytämme viroissa koeaikaa, joka vuotta lyhyemmässä määräaikaisessa virkasuhteessa voi olla enintään puolet virkasuhteen kestosta. Palkkaus OVTES:n mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta, vuosisidonnaisesta lisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä. Pyydämme, että liität kopiot kelpoisuuden osoittavista tutkintotodistuksista sähköiseen hakemukseen Kuntarekryyn. Alkuperäiset todistukset katsotaan mahdollisessa haastattelussa. Lisätietoja tehtävästä antaa apulaisrehtori Jaakko Saulamaa, puh. 044 430 9361 / jaakko.saulamaa@tampere.fi. Hakuaika päättyy 15.6.2026. Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon. Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi. Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!

Projektitutkijan tehtäviin kuuluu Kainuun kuntien kulttuuriympäristötiedon digitoiminen ja kokoaminen museon kulttuuriympäristötietokantaan (Kulttuuriympäristö-Collecte). Työ sisältää ei-tietokantamuotoisten tietojen syöttämistä tietokantaan kohde kerrallaan käsityönä inventointikorteista, päivitysinventointiraporteista ja sähköisistä tiedostoista, sekä valokuvien ja muiden aineistojen digitoimista ja liittämistä tietokantaan. Lisäksi työhön kuuluu tietokannassa jo olevien tietojen ja tietokenttien vastaavuuden tarkistamista sekä puuttuvien tietojen ja dokumenttien lisäämistä kohdekorteille. Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto tai soveltuva erikoisammattitutkinto. Rakennetun ympäristön, arkkitehtuurin ja kulttuuriympäristön tutkimuksen opinnot katsotaan eduksi. Työssä on eduksi työkokemus esimerkiksi rakennusinventointien tai kulttuuriympäristöselvitysten tekemisestä, inventointitietojen digitalisoimisesta sekä rakennusperinnön ja Collecte-tietokannan tuntemuksesta. Arvostamme hyviä yhteistyö-, tietotekniikka- ja viestintätaitoja, organisointikykyä sekä itsenäistä työotetta. Työ edellyttää läsnäoloa Kainuun Museon toimipaikassa Kajaanissa. Tehtävä on hankkeen keston vuoksi määräaikainen ja siinä noudatetaan toimistotyöaikaa (36 t 15 min viikossa). Palkkaus määräytyy KVTES:n mukaan, projektitutkijan tasopalkka on 3095,5 e/kk. KAJAANIN SIVISTYSTOIMIALA Sivistystoimialalla pääset tekemään työtä, joka vaikuttaa suoraan lasten, nuorten ja aikuisten arkeen sekä koko kaupungin tulevaisuuteen. Sivistyspalvelut edistävät elinikäistä oppimista, osaamista ja mielekästä vapaa-aikaa, ja kulttuuri- ja nuorisopalvelut vahvistavat yhteisöllisyyttä, hyvinvointia ja myönteistä ilmapiiriä Kajaanissa. Sivistystoimialaa johtaa sivistysjohtaja. Toimiala jakaantuu viiteen tulosalueeseen: varhaiskasvatus, perusopetus, ammatillinen koulutus, lukiokoulutus sekä kulttuuri- ja nuorisopalvelut. Tulosalueisiin sisältyvät päiväkodit, peruskoulut, ammattiopisto, lukio, kansalaisopisto, musiikkiopisto, kulttuurikeskus, kaupunginteatteri, museo, kirjasto ja nuorisopalvelut. Työnantajana sivistystoimiala tarjoaa laajan kirjon tehtäviä pedagogiikasta ja oppilashuollosta kulttuuri-, kirjasto- ja nuorisotyöhön. Meillä teet merkityksellistä työtä yhdessä moniammatillisten tiimien kanssa ja pääset kehittämään palveluja, jotka tukevat kaupunkilaisten oppimista, osallisuutta ja hyvinvointia läpi elämän. Kajaanin kaupunki on monialainen työnantaja, joka arvostaa työn ja perhe-elämän tasapainoa. Perheiden monimuotoisuus nähdään vahvuutena, ja haluamme kehittää jatkuvasti käytäntöjämme entistä perheystävällisemmiksi Lue lisää Kajaanin kaupungista työnantajana kohdasta Tutustu työnantajaan. KIINNOSTUITKO? Hae meille viimeistään 15.6.2026 klo 15.00 mennessä! Hakemuksen voit täyttää sähköisesti Kuntarekryn sivulla tai toimittamalla postitse osoitteeseen: Kajaanin kaupunki, kirjaamo, PL 133, 87100 Kajaani. Kuoreen merkintä "projektitutkija". Tehtävän täyttämisessä noudatetaan 2 kuukauden koeaikaa. Tehtävän täyttämisessä otetaan ensisijaisesti huomioon Kajaanin kaupungin lomautusuhan ja työnteon keskeytyksen alaiset työntekijät, mikäli he täyttävät tehtävän kelpoisuusehdot.

**Pyhännällä töitä elintarvikealan tehtaassa (vakituinen työ).** - Nyt olisi tarjolla työ elintarvikealan tuotannon töissä. Työ 2- ja 3-vuorossa **Mitä työtehtäviä tällä kertaa tarjolla?** - Tällä kertaa etsimme tuotantoon työntekijää elintarviketehtaalle Pyhännälle. - Työhön perehdytetään hyvin ja töitä on tarjolla pitkäksi aikaa. Alkuun 6kk vuokrauksen kautta ja sen jälkeen asiakas vakinaistaa työntekijän, jos on oikeanlainen tekijä kyseessä. - Tuotannossa on moninaisia työtehtäviä. Yleisimpiä tehtäviä on mm. linjaston toiminnan tarkkailua, valmistavien koneiden ylläpitoa, raaka-aineiden lisäämistä ja laadun varmistusta, sekä pakkaus tehtäviä. Sopiva työpiste katsotaan yhdessä työnjohdon kanssa. - Työtä tehdään kahdessa tai kolmessa vuorossa. - Työkielenä on suomen kieli. Edellytyksenä on sujuva suomen kielen osaaminen. **Ketä me etsimme tähän työtehtävään?** - Etsimme tähän tehtävään henkilöä, kenellä on positiivisen ja ahkeran luonteen lisäksi halu tehdä töitä elintarvikealan tehtaassa, kokemusta tuotantopuolen töistä ja nopea kyky oppia uusia asioita. - Työt on täysin työtunnein 40h/ viikko. - Työ tähtää vakituiseen työsopimukseen, joten etsithän pitkää työpaikkaa. - Työ edellyttää hygieniapassia jonka hankinnassa avustamme tarvittaessa. **Palkkaus** - Tässä työtehtävässä noudatetaan elintarviketeollisuuden työehtosopimusta. Palkka on tuntipalkkana ja palkka on aluksi 11,92€ työtunnilta + mahdolliset TES lisät. **Töiden kesto** - Tähän työhön työsopimus tehdäänalkuun kuudeksi kuukaudeksi. Tämän jälkeen työt jatkuu vakituisena työsuhteena. **Miten tätä tehtävää voisin hakea?** - Meille voit laittaa vapaamuotoisen työhakemuksen sähköpostilla osoitteeseen jouni@henkilostokp.fi - Töitä kannattaa hakea heti... Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. - Tarvittaessa voit kysyä lisätietoja Jounilta 044 240 6756 - Kerro hakemuksessa osaamisestasi ja aikaisemmasta työurasta. Meille ei tarvitse olla hienoa cv:tä, vaan voit kertoa hakemuksessa aikaisemmista töistä vapaamuotoisesti **Keitä me olemme?** - Olemme henkilöstövuokrausyritys, jossa toimintaa on pyörittämässä osaava porukka vuosien kokemuksella. - Meillä on erityisen vahva tausta teollisuudesta ja rakentamisen parista. - Kommunikoimme töissä suomeksi ja olemme tavoitettavissa joustavasti. - www.henkilostokp.fi - **TERVETULOA MEILLE TÖIHIN!**