europass

Nájsť si prácu

Nájdite si vhodné pracovné miesto spomedzi tisícok príležitostí dostupných v celej Európe. Výsledky vyhľadávania zabezpečuje EURES - Európsky portál pre pracovnú mobilitu. 

Výsledky
Zobrazené 43875 Výsledky

Sort by
KOMUNALNI DELAVEC - M/Ž
INFRASTRUKTURA BLED D.O.O., Rečiška cesta 2 , 4260 BLED
Slovenia, RADOVLJICA
DELAVCI ZA ODVOZ ODPADKOV, poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev oz. z možnostjo sklenitve nove pogodbe, polni delovni čas, 40, KOMUNALNI DELAVEC NA PODROČJU SKUPNE RABE BLED OPRAVLJA NASLEDNJA DELA: VZDRŽEVANJE IN UREJANJE JAVNIH POVRŠIN, POTI IN CEST; VZDRŽEVANJE PARKOVNE OPREME; UPRAVLJANJE IN VZDRŽEVANJE MANJŠIH STROJEV IN MEHANIZACIJE; PRAZNJENJE KOŠEV ZA SMETI V PARKIH IN NA POTI OB JEZERU TER RAZVRŠČANJE IN SORTIRANJE POBRANIH SMETI; IZVAJANJE ZIMSKE SLUŽBE (PLUŽENJE IN POSIPANJE PLOČNIKOV, POTK, JAVNIH POVRŠIN, ROČNO ODSTRANJEVANJE SNEGA); STROJNA IN ROČNA KOŠNJA TRAVE; OBREZOVANJE IN UREJANJE DREVES IN ŽIVIH MEJ; VZDRŽEVANJE GRMOVNIC IN CVETLIČNIH NASADOV TER OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE PODROČJE DELOVNEGA MESTA PO NALOGU VODJE., Vozniški izpit drugih kategorij, izpit za voznika viličarja, izpit za varno delo z motorno žago, izpit za delo s težko gradbeno mehanizacijo, obnavljanje in osvajanje novih znanj v okviru potreb delovnih mest v podjetju (npr. strojnik na žičnici ali ledeni dvorani, reševalec iz vode, voznik), poznavanja procesa s področja dela, natančnost in zanesljivost, samoinciativnost, komunikativnost, zmožnost za delo s strankami in v skupini, vestnost, urejenost, etičnost.,
PODROČNI SEKRETAR - M/Ž
Javna agencija Republike Slovenije za kakovost v zdravstvu, Ulica Ambrožiča Novljana 7 , 1000 LJUBLJANA
Slovenia, LJUBLJANA
STROKOVNJAK ZA SISTEMSKE REŠITVE IN RAZVOJNE PROJEKTE V JAVNI UPRAVI, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - IZVAJA NAJZAHTEVNEJŠE NALOGE S PODROČJA DELA, - ZAGOTAVLJA REALIZACIJO PROGRAMA DELA S SVOJEGA PODROČJA DELA, - KOORDINIRA DELOVNE NALOGE DELOVNEGA PODROČJA, - ORGANIZIRA DELOVNE PROCESE,- USMERJA POTEK AKTIVNOSTI, - KOORDINIRA OŽJO DELOVNO SKUPINO SODELAVCEV, - PREVERJA STROKOVNO PRAVILNOST IZVRŠEVANJA NALOG, - NAČRTUJE AKTIVNOSTI NA PODROČJA NA STRATEŠKI RAVNI, - VZDRŽUJE EVIDENCE S SVOJEGA PODROČJA DELA, - SPREMLJA NOVOSTI S PODROČJA DELA, - PRIPRAVLJA STRATEŠKE DOKUMENTE S PODROČJA DELA, - PREDLAGA NOVE REŠITVE NA PODROČJU DELA, - PRIPRAVLJA DOKUMENTACIJO ZA POTREBE DELA, - DOSEGA CILJE, DOLOČENE Z LETNIM NAČRTOM POSAMEZNIKA,- SODELUJE S STROKOVNIMI NACIONALNIMI IN MEDNARODNIMI DELEŽNIKI NA PODROČJU DELA,- OPRAVLJA DRUGA POTREBNA DELA IN NALOGE, ZA KATERE IMA ZAPOSLENI USTREZNO IZOBRAZBO, ZNANJE IN ZMOŽNOSTI OZIROMA OPRAVLJANJE VSEH OSTALIH DEL Z DELOVNEGA PODROČJA, KI USTREZAJO STROKOVNI IZOBRAZBI, ZNANJU IN SPOSOBNOSTIM ZAPOSLENEGA TER SO POVEZANA Z DELI IN OPRAVILI, NAVEDENIMI V OPISU, PO NALOGU NEPOSREDNO NADREJENEGA, VODSTVA JAKZ ALI VODJE PROJEKTA., Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami s področja:- zdravstva, - vodenja in upravljanja sistema varnosti v zdravstvu,- upravljanja s kliničnimi tveganji ter vodenjem oz.sodelovanjem v strokovnih nadzorih.,
ELEKTROVZDRŽEVALNA DELA I. - M/Ž
KOVINAR, kovinskopredelovalna industrija, d.o.o., Jesenice, Spodnji Plavž 6 , 4270 JESENICE
Slovenia, JESENICE
ELEKTROVZDRŽEVALEC, poskusno delo 1 mesec, Določen čas, 3 mesece, polni delovni čas, 40, POPRAVILA OZ. ODPRAVE ELEKTRO NAPAK IN OKVAR NA PROIZVODNIH STROJIH IN OSTALI OPREMI, KOT TUDI ODPRAVLJANJE NAPAK NA INFRASTRUKTURI, IZVAJANJE REMONTOV PROIZVODNIH STROJEV IN DRUGE OPREME, IZDELOVANJE ELEKTROINSTALACIJ, IZVEDBA RAZNIH MERITEV, REGULACIJA IN IZVAJANJE NASTAVITEV NA PROIZVODNIH STROJIH IN DRUGIH NAPRAVAH, IZDELOVANJE RAZLIČNIH SHEM IN NAČRTOV ZA RAZNE ADAPTACIJE, PREDELAVE IN DODELAVE OBSTOJEČEGA STANJA NA PROIZVODNIH STROJIH, OPREMI IN OSTALI INFRASTRUKTURI, IZVAJANJE ALTERNATIVNIH REŠITEV NADOMEŠČANJA RAZNIH ELEMENTOV IN SKLOPOV, AŽURNO POSREDOVANJE ZAHTEV NADREJENEMU O POTREBAH NABAVE REZERVNIH DELOV IN DRUGIH MATERIALOV IN STORITEV, IZVAJANJE MESEČNIH PREVENTIVNIH PREGLEDOV PROIZVODNIH STROJEV IN DRUGIH NAPRAV TER INFRASTRUKTURE TER AŽURNO ODPRAVLJANJE NAPAK IN POMANJKLJIVOSTI, KI SO NA PREVENTIVNIH PREGLEDIH UGOTOVLJENE, SKRB ZA AŽURNOST IN UREJENOST DOKUMENTACIJE PROIZVODNIH STROJEV IN OPREME IN OSTALE TEHNIČNE DOKUMENTACIJE, KI ZADEVA ELEKTRO PODROČJE, SKRB ZA UREJENOST ELEKTRO DELAVNICE, SKLADIŠČA REZERVNIH DELOV, POMOČ OZ SODELOVANJE PRI DRUGIH VZDRŽEVALNIH DELIH, PRIKLOPIH IN MONTAŽI NOVIH PROIZVODNIH STROJEV IN DRUGE OPREME, IPD., Obvezna je IV. raven izobrazbe tehničnih smeri in izkušnje s področja elektrotehnike. Po izteku pogodbe možnost sklenitve nove pogodbe za nedoločen čas. Poskusno delo traja 1 mesec in pol., večizmensko
KLINIČNI PSIHOLOG SPECIALIST I (E048042) ALI KLINIČNI PSIHOLOG SPECIALIST II (E048043) - M/Ž
Zdravstveni dom Kočevje, Roška cesta 18 , 1330 KOČEVJE
Slovenia, KOČEVJE
KLINIČNI PSIHOLOG, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - VZPOSTAVITEV UČINKOVITEGA DELOVNEGA ODNOSA S PACIENTOM; IZBIRA, UPORABA IN RAZLAG USTREZNIH METOD ZA PSIHOLOŠKO OCENJEVANJE OTROK, MLADOSTNIKOV IN ODRASLIH (STRUKTURIRANO OPAZOVANJE, KLINIČNI INTERVJUJI, STANDARDIZIRANI PSIHOLOŠKI PREIZKUSI); OCENJEVANJE SOCIALNEGA (DRUŽINA, VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNO IN DELOVNO OKOLJE) IN KULTURNEGA KONTEKSTA; POZNAVANJE PROCESA OCENJEVANJA DELOVNEGA KONTEKSTA (OCENA OBREMENITEV IN OCENA OBREMENJENOSTI); POZNAVANJE PROCESA OCENJEVANJA DELAZMOŽNOSTI ZA RAZLIČNE NAMENE; OPREDELITEV OBRAVNAVANEGA PROBLEMA IN OKOLIŠČIN; MEDSEBOJNO POVEZOVANJE PODATKOV, PRIDOBLJENIH V PROCESU KLINIČNO PSIHOLOŠKEGA OCENJEVANJA; SODELOVANJE V MULTIDISCIPLINARNIH TIMIH STROKOVNJAKOV PRI OBRAVNAVI PACIENTA; POZNAVANJE OBLIK PSIHOLOŠKE POMOČI OTROKOM, MLADOSTNIKOM IN ODRASLIM, KI USTREZAJO OBRAVNAVANEMU PROBLEMU IN ŽIVLJENJSKIM OKOLIŠČINAM PACIENTA; POZNAVANJE INDIKACIJ IN KONTRAINDIKACIJ ZA POSAMEZNE OBLIKE PSIHOLOŠKE POMOČI; PROMOCIJSKE AKTIVNOSTI V DEJAVNOSTI VAROVANJA ZDRAVJA DELAVCEV IN UPORABA HUMANIZACIJSKIH UKREPOV; IDENTIFIKACIJA IN KRITIČNO OCENJEVANJE IZSLEDKOV RAZISKAV, RAZUMEVANJE KVALITATIVNIH IN KVANTITATIVNIH PRISTOPOV V KLINIČNO PSIHOLOŠKEM RAZISKOVANJU; OBČUTLJIVOST ZA ETIČNE VIDIKE RAZISKOVANJA; DRUGE NALOGE V OKVIRU KOMPETENC IN PO NALOGU NADREJENEGA., - specializacija iz klinične psihologije,- zaposlitev na stopnjevalno delovno mesto glede na delovne izkušnje. , dvoizmensko
Prekių kategorijos vadybininkas (-ė)
Uždaroji akcinė bendrovė "Kesko Senukai Lithuania"
Lithuania, Kaunas
Tavo atsakomybės: • Analizuoti kuruojamų rinkos poreikius ir stebėti konkurencinę aplinką; • Formuoti prekių grupės asortimentą ir nustatyti kainodarą; • Suvesti duomenis į vidines sistemas; • Bendradarbiauti su tiekėjais ir kontroliuoti sutartinių įsipareigojimų vykdymą; • Analizuoti kuruojamų prekių pardavimų rodiklius, teikti įžvalgas ir rekomendacijas. Savo komandai siūlome: • Profesinį tobulėjimą, mokymus ir karjeros galimybes „Kesko Senukai“ grupėje; • Papildomą sveikatos draudimą po 6 mėn. darbo; • Premijas nuo 600 iki 1700 € už rekomenduotus ir įdarbintus draugus; • Specialias darbuotojų nuolaidas prekėms „Senukų“ prekybos centruose ir internetinėje parduotuvėje; • Partnerių nuolaidų platformą su dar daugiau išskirtinių pasiūlymų; • Papildomos naudos asmeninių gyvenimo įvykių atvejais – šeimos pagausėjimo, santuokos ar netekties metu; • Papildomą laisvą dieną darbuotojo gimtadienio proga; • Išsamų įvedimą į pareigas, palaikančią ir iniciatyvią komandą; • Komandos formavimo veiklas ir įmonės renginius. Tikimės, kad: • Turite aukštąjį išsilavinimą (gali būti paskutinių kursų studentas (-ė)); • Laisvai komunikuojate anglų kalba; • Turite patirties dirbant su duomenų sistemomis arba greitai įsisavinate naujas technologijas.
Administrativ koordinator 
UNIVERSITETET I SØRØST-NORGE CAMPUS KONGSBERG
Norway, KONGSBERG

Om stillingen

Ved Fakultet for teknologi, naturvitenskap og maritime fag (TNM) er det ledig fast stilling som administrativ koordinator for Senter for forskningsdrevet innovasjon – SFI CELECT. 

Stillingen er organisatorisk plassert i fakultetsadministrasjonen, og du rapporterer til fakultetsdirektøren. Hovedarbeidssted er p.t. Campus Kongsberg. 


Om Senter for Systeminnovasjon (SFI CELECT)

Norsk industri leter etter metoder for å skape mer innovasjon med færre ressurser, på kortere tid. Senter for systeminnovasjon skal bidra gjennom systemtenkning, utvikling av nye arbeidsformer, og bedre samspill mellom mennesker, maskiner og kunstig intelligens (KI). I tillegg til forskning er det fokus på læring og samskaping i bedrifter. Det engelske navnet for senteret er CELECT: Centre for Effective Engineering and Learning in Complex Systems. Senteret retter seg særlig mot forsvarsindustrien, maritim sektor og tradisjonell vareproduserende industri. 30 PhD kandidater og 120 masterstudenter skal sammen med industrien forske på metoder og prosesser som gjør at industrien møter internasjonal konkurranse med færre ressurser og på kortere tid. 

Senter for Systeminnovasjon er ett av åtte nye sentre for forskningsdrevet innovasjon tildelt fra Norges Forskningsråd i desember 2025. Senteret ledes av USN i samarbeid med NTNU, Universitetet i Agder, 14 norske bedrifter, seks offentlige partnere og tre utenlandske forskningsinstitusjoner.   


Rollen som administrativ koordinator

Vi tilbyr en sentral rolle i et nasjonalt forsknings- og innovasjonssenter som skal forme fremtidens industri. Du vil jobbe tett med senterleder og være en viktig støtte daglig drift og kommunikasjon internt i senteret og eksternt. Rollen er sentral for å sikre god fremdrift, koordinering og på tvers av alle partnere.  

Du vil arbeide i skjæringspunktet mellom akademia og industri, og må ha tett dialog med både miljøer og industripartnere.  

Vi ønsker en initiativrik, selvstendig og relasjonsorientert person med god forståelse for universitetssektoren og prosjektorganisering. 


Aktuelle arbeidsoppgaver

  • Støtte senterleder og bidra aktivt til gjennomføring av planlagte aktiviteter 
  • Utvikle, implementere og følge opp administrative rutiner og sikre helhetlig koordinering   
  • Utarbeide og følge opp planer, frister og årshjul 
  • Ansvar for senterets kommunikasjonsplan og sikre god informasjonsflyt og oppdatert digital informasjon  
  • Prosjektoppfølgingsstøtte knyttet til implementering av prosjektplan
  • Koordinere rapporteringer i samarbeid med senterleder
  • Følge opp økonomi i samarbeid med prosjektøkonom (fakturering, timeføring, datainnhenting fra partnere)
  • Planlegge og administrere workshops, samlinger og konferanser 
  • Bidra til å etablere et godt administrativt støtteapparat i samarbeid med administrative miljøer ved USN og hos partnerne 
  • Bistå i rapportering til Norges Forskningsråd, inkludert årsrapporter 
  • Følge opp ph.d.- og postdoktorstipendiater tilknyttet senteret
  • Bistand innen open science og GDPR
  • Oppfølging av samarbeids- og partneravtaler
  • Administrativ støtte til oppbygging av økosystem for læring og kompetanseheving i industrien  
  • Administrativ støtte til industridialog, innovasjonsledelse og risikostyring
  • Andre oppgaver kan legges til stillingen

 Kvalifikasjoner

  • Relevant utdanning fra universitet eller høgskole, gjerne innenfor teknologi, minimum tilsvarende masternivå.
  • Bachelorgrad og realkompetanse innenfor stillingens arbeidsoppgaver kan erstatte utdanningskravet.
  • Relevant erfaring fra forskningsadministrasjon i universitetssektoren/ forskningssentre, eller prosjektledelse/ senterledelse i offentlig virksomhet.
  • God økonomiforståelse
  • Meget gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig på norsk og engelsk.
  • God digital kompetanse med erfaring fra digital samhandling 
  • Søker må tilfredsstille kravene til autorisasjon og sikkerhetsklarering for nivå KONFIDENSIELT. Du kan lese mer om sikkerhetsklarering på Nasjonal sikkerhetsmyndighet og Sivil klareringsmyndighet sine nettsider.

Det er en fordel med

  • Erfaring fra industri eller tett industrisamarbeid
  • Erfaring med kommunikasjons- og formidlingsarbeid
  • Erfaring fra prosjektledelse eller teamkoordinering 

Autorisasjon og sikkerhetsklarering

Stillingen krever autorisasjon og sikkerhetsklarering til nivå KONFIDENSIELT etter sikkerhetsloven. Søkere må derfor i søknaden opplyse om sitt statsborgerskap og eventuell ektefelle/samboers statsborgerskap. Statsborgerskap må også dokumenteres, eksempelvis ved å vedlegge kopi av pass.

Søkere som har statsborgerskap i land som anses å representere en særlig sikkerhetsrisiko, vil kunne bli utelukket fra den videre søknadsprosessen. Det samme gjelder for søkere som har ektefelle/samboer med statsborgerskap i slike land. 

USN kan også i andre tilfeller beslutte å innkalle søkere til en samtale med autorisasjonsansvarlig, basert på en skjønnsmessig vurdering. Også slike samtaler kan medføre utestengelse fra den videre søknadsprosessen. 


Det vil bli lagt vekt på

  • Høy motivasjon, selvstendighet og gjennomføringsevne
  • Evne til å arbeide målrettet og strukturert i et dynamisk miljø med høyt tempo
  • God organisasjonsforståelse og evne til å håndtere et bredt partnerskap  
  • Gode samarbeidsevner og bidrag til et inkluderende arbeidsmiljø
  • Evne til å bygge relasjoner, møteplasser og tverrfaglige team 
  • Personlig egnethet 

Vi tilbyr

  • Gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling.
  • Inkluderende miljø med engasjerte kolleger.
  • God pensjonsordning i Statens pensjonskasse.
  • Ansattgoder og fordeler, bl.a. mulighet for trening i arbeidstiden.

Lønn

Seniorrådgiver (SKO 1364): NOK 643 000 – 890 000 per år.

Lønnsplassering etter kvalifikasjoner og kompetanse. Fra lønna går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.


Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. De som blir innkalt til intervju bes ta med kopi av attester og vitnemål. 

Ansettelsesorgan er ansettelsessutvalget for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Den som ansettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Universitetet i Sørøst-Norge ønsker å ansette personale som gjenspeiler mangfoldet i befolkningen, og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider for å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen for de som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke arbeid hos oss.

I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.


Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:
Fakultetsdirektør Mari Pran, mari.pran@usn.no, +4791325431

For spørsmål om søknadsprosessen:
Personalrådgiver Tonje Holt Vøllestad, tonje.h.vollestad@usn.no


Slik søker du

Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere til stillingen må registrere sin søknad og CV med vedlegg elektronisk via rekrutteringsportalen Jobbnorge ved å klikke på knappen  ”Søk stillingen”.

Her kan du lese mer om søknadsprosessen for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.

Har du høyere utdanning fra utlandet må den godkjennes av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Du må ha sendt inn søknad for godkjenning innen søknadsfristen til denne stillingen utløper. Legg ved kvittering på søknad eller vedtak når du søker. Godkjenningen må ettersendes og er en forutsetning for ansettelse i stillingen.

Det er søkers eget ansvar å sørge for at etterspurt dokumentasjon har blitt lastet opp til søknaden!

 


Bli kjent med oss

Universitetet i Sørøst-Norge (USN) er blant landets største høyere utdanningsinstitusjoner, med rundt 18 000 studenter og 1 900 ansatte. 

Video: https://www.youtube.com/watch?v=SViTC1wg3I8

Om arbeidsgiveren:

USN er universitet nær deg. Her jobber vi sammen for å finne løsninger. For lokalsamfunnet, verden og alle oss som bor her. På våre campuser fra fjord til fjell vil du jobbe i nærheten av hjemstedet ditt på sørøst-landet. Her gjør du en meningsfull jobb blant yrende studentliv og innovative forskningsmiljøer. Du får en arbeidsplass som er tett på de store samfunnsutfordringene – og samtidig nær løsningene på dem. Et arbeid vi gyver løs på med våre aller beste virkemidler: utdanning og forskning.

Vi tilbyr profesjonsorienterte og arbeidslivsrettede utdanninger, forskning og kunnskapsformidling med høy internasjonal kvalitet. Som ansatt får fordype deg i ditt eget felt, samtidig som du har tilgang til en buffet av muligheter for utvikling og læring.Gjennom de offisielle kanalene – og gjennom et nettverk av kunnskapsrike og rause kollegaer som kan mye om mangt. 
  
USN er resultatet av fusjoner mellom tidligere høyskoler. Høyskolen i Sørøst-Norge ble dannet 1. januar 2016 da Høyskolen i Buskerud og Vestfold fusjonerte med Høyskolen i Telemark. Høyskolen fikk universitetsstatus i 2018. Rektoren vår heter Pia Cecilie Bing-Jonsson.

Les mer om hvordan det er å jobbe på Universitetet i Sørøst-Norge.

Prosjektøkonom 
NTNU SENTRALADMINISTRASJONEN
Norway, TRONDHEIM

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=WWHqR5i1FHE&feature=youtu.be

Om stillingen 

Er du en person som brenner for økonomi, har øye for detaljer og trives med både samarbeid og selvstendig arbeid? Ønsker du å spille en sentral rolle i økonomistyringen ved et internasjonalt forsknings- og utdanningsmiljø? Trives du med å gi god service og analysere tallmateriale? Da kan dette være en mulighet du har ventet på!

Vi tilbyr en spennende og utfordrende stilling i et dynamisk og internasjonalt miljø, og et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer. I denne stillingen blir du en del av et sterkt team som finner de beste løsningene sammen og et miljø hvor samarbeid, faglig utvikling og engasjement står i sentrum.

Vi ønsker å styrke vår posisjon og jobber derfor tett med blant annet industri, Norges forskningsråd og EU. Du vil være en økonomifaglig ressurs som vil bidra på disse områdene, samt jobbe tett sammen med de vitenskapelige ansatte for nettverksbygging og prosjektinitiering.

Institutt for matematiske fag søker en initiativrik og kvalitetsbevisst prosjektøkonom som vil være en nøkkelperson i vår økonomiforvaltning. Her får du muligheten til å utvikle deg faglig innen prosjektøkonomi og økonomirådgivning, samtidig som du bidrar til å realisere banebrytende forskning og utdanning. 

Din nærmeste leder er kontorsjef og stillingen inngår i instituttets administrasjon, som i dag består av 12 ansatte innen økonomi, HR og utdanning.


Hva går oppgavene ut på?

  • Økonomisk oppfølging av forskningsprosjekter, med blant annet budsjettering, rapportering og prognosearbeid.
  • Løpende dialog med prosjektleder rundt økonomiske og administrative forhold for å sikre god prosjektoppfølging.
  • Bistå som fagperson rundt budsjett og regelverk i nasjonale og internasjonale prosjektsøknader.
  • Bidra til estimering av samspill mellom bidrags- og oppdragsfinansiert aktivitet og bevilgningsfinansiert virksomhet.
  • Samarbeid med andre økonomer, administrativt personell og daglig ledelse ved instituttet og delta i tverrfaglige nettverk og andre aktuelle fora ved NTNU.

Det må påregnes endringer i stillingens oppgaver og innhold avhengig av instituttets behov og arbeidsgivers prioriteringer.


Hvilke kvalifikasjoner må du ha i jobben?

  • Bachelor innen økonomi. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet. Vi oppfordrer nyutdannede  økonomistudenter med forventet bachelorgrad våren 2026 til å søke.
  • God system- og programforståelse og erfaring med bruk av programmer i Office 365 eller tilsvarende samarbeidsflater. Kompetanse i Microsoft Excel vektlegges spesielt.
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk. 

Det er en fordel om du har

  • God forståelse for regelverk og rammebetingelser knyttet til prosjektøkonomi.
  • Kjennskap til moderne økonomiverktøy. Ved NTNU benyttes i dag SAP, Unit4 og Bevisst Innsikt. Det er en fordel dersom du kjenner til noen av disse, men det er ikke et krav.
  • Erfaring med økonomisk oppfølging av prosjekter, gjerne innen forskning og utdanning i offentlig sektor.

Personlige egenskaper som er relevant for jobben

  • Strukturert og analytisk.
  • Serviceinnstilt, engasjert og fleksibel.
  • Læringsvillig og selvstendig.
  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig.

Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen. 


Vi tilbyr 

  • Du blir en del av Norges største universitet med et viktig samfunnsoppdrag – kunnskap for en bedre verden.
  • Gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling. 
  • Fleksibel arbeidshverdag med ordninger for balanse mellom jobb og fritid.
  • Attraktive velferdsordninger, blant annet pensjonsordning i Statens pensjonskasse.
  • Mulighet til å bidra til utvikling av utdanning, forskning og innovasjon i et internasjonalt miljø.
  • Stabilitet og trygghet som følger med en statlig stilling.

Lønn og vilkår 

Du ansettes som førstekonsulent eller seniorkonsulent, avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet.

I stillingen som førstekonsulent (kode 1408) vil du normalt lønnes fra brutto kr 510 000 - 600 000 per år, og i stillingen som seniorkonsulent (kode 1363) vil du normalt lønnes fra bruttto 540 000 - 660 000 per år. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Stillingsinnhold og organisatorisk tilknytning kan endre seg over tid.

For nødvendig samhandling faglig og sosialt, er det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis. 


Verdt å merke seg når du søker

Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over.

Søknaden må inneholde:

  • CV, attester og vitnemål.
  • Navn og adresse til minst to relevante referanser.
  • Kort søknadsbrev (inntil 500 ord) hvor du beskriver hvorfor du søker stillingen og hvorfor dine kvalifikasjoner og erfaringer møter kravene til stillingen.

Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, bachelor- og ev. masterutdanning og annen høyere utdanning. Se mer om godkjenning av utdanning fra utlandet.

Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon. Som del av rekrutteringsprosessen, kan det bli gjennomført bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater.

Kunstig intelligens (KI) kan brukes som støtte til enkelte administrative oppgaver, for eksempel til å utarbeide caseoppgaver eller forslag til intervjuspørsmål. Alle vurderinger og beslutninger i rekrutteringsprosessen gjøres av mennesker.


Generell informasjon 

Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål.  

Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. 

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet dersom reservasjonen ikke tas til følge.

Hvis du har spørsmål om stillingen kan, du ta kontakt med Mersiha Sehic, tlf. 40605315, e-post mersiha.sehic@ntnu.no. Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med Oddrun Husby, e-post: rekrutteringsteam@ie.ntnu.no

Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon.

 Søknadsfrist: 06.04.2026.


Om arbeidsgiveren:

NTNU - kunnskap for en bedre verden

Ved NTNU, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet, skapes kunnskap for en bedre verden og løsninger som kan forandre hverdagen.

Institutt for matematiske fag

Vi utgjør Norges største universitetsmiljø innenfor matematiske fag. Instituttet har et særlig ansvar for NTNUs grunnutdanning i matematiske fag. Vi vektlegger langsiktig grunnforskning og anvendt forskning på høyt internasjonalt nivå, og har som mål å møte samfunnets behov for matematisk og statistisk kompetanse innenfor næringsliv, offentlig forvaltning og forsknings- og utdanningssektoren.  Institutt for matematiske fag er ett av sju institutter ved Fakultet for informasjonsteknologi og elektroteknikk.

Institutt for matematiske fag er et nasjonalt tyngdepunkt for utdanning og forskning innen matematikk og statistikk. Fagstaben deltar i forskning på internasjonalt høyt nivå innen et vidt spektrum av matematikk og statistikk, både i teoretisk retning og i samspill med naturvitenskap og teknologi.

  • Vi har ansvar for grunnutdanning i matematikk og statistikk
    for alle ingeniør- og sivilingeniørstudenter ved NTNU,
  • er pådriver i utviklingen av NTNUs program for lærerutdanning i realfag,
  • arbeider aktivt for å styrke rekrutteringen til realfag og teknologi.

Instituttet underviser emner i matematikk, statistikk og didaktikk ved to campus (Gløshaugen og Gjøvik). Instituttet driver også med grunnforskning og anvendt forskning innen matematikk, statistikk og matematikkdidaktikk.

Vi er over 150 personer totalt, inkludert 76 faste vitenskapelige ansatte, 42 stipendiater og Ph.D.-studenter, 14 postdoktorer og 16 teknisk-administrativt ansatte. 

Elektriker für Energie und Gebäudetechnik m/w/d Raum Wissen (Elektroniker/in - Prüffeld)
Schönauer Personalservice e.Kfr. Veronika Schönauer
Germany, Wissen, Sieg
Imagetext / Arbeitgebervorstellung Schönauer Personalservice arbeitet im Kreis Olpe, Kreis Siegen Wittgenstein, Oberbergischen Kreis sowie im Kreis Altenkirchen schon seit 2004 mit renommierten Unternehmen, motivierten und zufriedenen Mitarbeitern zusammen. Wir kennen die Region und ihre Möglichkeiten. Bei uns wird Ihr neuer Arbeitsplatz in einem von Ihnen und uns vorab gemeinsam besprochenen Einsatzradius liegen. Sie können Ihre Stärken regional einsetzen und wohnortnah neue berufliche Chancen entdecken! Wir betreuen Sie in unserem Büro und selbstverständlich auch am Arbeitsplatz vor Ort. Elektriker für Energie und Gebäudetechnik m/w/d Raum Wissen Standort: Wissen, Sieg Anstellungsart(en): Schicht Zweck und Ziel der Stelle Wir suchen für unsere Kunden im Raum Wissen Elektriker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d).... Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Ihre Aufgaben: -Wartung und Instandsetzung -VED Prüfmessungen -Endmontage -Qualitätskontrolle Ihre Anforderung: -Abgeschlossene Ausbildung(mit Nachweis) -Berufserfahrung -Deutsch in Wort und Schrift Wir bieten: -Übertarifliche Bezahlung -Urlaubs/Weihnachtsgeld -Übernahmeoption -Branchen + Schichtzulagen -Fahrdienst für unsere Mitarbeiter -PSA Kontaktdaten für Stellenanzeige Schönauer Personalservice e.K. Im Buschkamp 5, 57537 Wissen Rheinland-Pfalz, Deutschland Telefonnummer: +49 (27 42) 69 44 21 5 Tarifvertrag: GVP
Produktionsmitarbeiter m/w/d Kunststoff in Ansbach (Helfer/in - Kunststoff, Kautschuk)
Herbert Pfeiffer GmbH Co. KG Personaldienstleistung
Germany, Ansbach, Mittelfranken
Du bist bereit für einen neuen Job? HERBERT PFEIFFER PERSONALMANAGEMENT bietet Dir bei namhaften Partnerunternehmen ein spannendes Arbeitsumfeld. Ob im Konzern oder Mittelstand, wir finden den passenden Job für Dich. Bei uns und unseren Kundenunternehmen wird Teamarbeit großgeschrieben. Durch uns als regionalen Personaldienstleister profitierst Du von unseren hervorragenden Stellenmarktkenntnissen in der fränkischen Region. **Fachkompetent * Flexibel * Fair **ist für uns nicht nur ein Slogan, es ist unser Anspruch an uns selbst, es ist was wir jeden Tag leben. Produktionsmitarbeiter m/w/d Kunststoff in Ansbach Anstellungsart(en): 3-Schicht, 4-Schicht Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche Wir suchen: Für unseren namhaften Kunden in Ansbach suchen wir ab sofort Produktionsmitarbeiter m/w/d im Kunststoffbereich Deine Aufgaben: - Maschinenbedienung - Montagetätigkeiten - Qualitätskontrolle - Verpackung - Dokumentation Dein Profil: - Erfahrung in der Produktion - Gute Deutschkenntnisse - Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und sorgfältige Arbeitsweise - Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität - Bereitschaft zur 3- und 4-Schicht Wir bieten Dir: - Langfristigen Einsatz bei unserem namhaften Kunden - Attraktive Vergütung - Bis 30 Tage Urlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Persönliche, individuelle Betreuung - Abschlagszahlungen möglich - MA App - Fort- und Weiterbildungen im Rahmen individueller Karriereplanung - Tätigkeit im modernen, angenehmen Arbeitsumfeld - Uvm. Du fühlst Dich angesprochen? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Du bewirbst Dich schnell und unkompliziert über unser Online-Jobportal (https://herbert-pfeiffer.europersonal.com/stelle/produktionsmitarbeiter-m-w-d-kunststoff-91522-ansbach-070dd58eec0b43008733f6bac1e8cc6a?origin=herbert-pfeiffer-personalmanagement-ek) oder Du kommst persönlich bei uns im Büro vorbei. Wir freuen uns auf Dich. Der Schutz personenbezogener Daten liegt uns am Herzen. https://www.herbert-pfeiffer.de/datenschutz/ (https://www.herbert-pfeiffer.de/datenschutz) So kontaktierst Du uns: Herbert Pfeiffer Personalmanagement Stefanie Roisch Maximilianstraße 26 91522 Ansbach, Mittelfranken Telefon: +49 (981) 97785045 E-Mail: bewerbung@herbert-pfeiffer.de WhatsApp: 4915161405429 (https://api.whatsapp.com/send?phone=4915161405429) Stellen ID: 2663HK26 (in der Bewerbung bitte angeben) Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG 1 zzgl. Zulagen und BZ Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Verpacken, Kunststoffverarbeitung, Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
Elektroniker m/w/d (Elektroniker/in - Betriebstechnik)
Herbert Pfeiffer GmbH Co. KG Personaldienstleistung
Germany, Ansbach, Mittelfranken
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? HERBERT PFEIFFER PERSONALMANAGEMENT bietet Dir bei namhaften Partnerunternehmen ein spannendes, innovatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Ob im Konzern oder Mittelstand, wir finden die passende Stelle für Dich. Bei uns und unseren Kundenunternehmen wird Teamarbeit großgeschrieben. Durch uns als regionalen Personaldienstleister profitierst Du von unseren hervorragenden Stellenmarktkenntnissen in der fränkischen Region. Fachkompetent * Flexibel * Fair ist für uns nicht nur ein Slogan, es ist unser Anspruch an uns selbst, es ist was wir jeden Tag leben. Elektroniker m/w/d in Ansbach Arbeitszeit: Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit ca.37 Stunden pro Woche Wir suchen: Für unseren namhaften Kunden in Ansbach suchen wir ab sofort Elektroniker m/w/d oder vergleichbare Qualifikation. Deine Aufgaben: - Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Produktionsanlagen - Durchführung von Reparaturen - Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen - Unterstützung bei der Optimierung der Maschinen und Anlagen Dein Profil: - Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z.B. Elektriker, Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation - Kenntnisse in der Industrieelektronik und -mechanik wünschenswert - Berufserfahrung in der Instandhaltung wünschenswert - Grundkenntnisse in Pneumatik und Hydraulik wünschenswert - Selbstständige Arbeitsweise - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Dir: - Langfristigen Einsatz bei unserem namhaften Kunden - Übernahmeoption im Kundenbetrieb - Übertarifliche Vergütung - Bis 30 Tage Urlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Persönliche, individuelle Betreuung - Abschlagszahlungen möglich - Fort- und Weiterbildungen im Rahmen individueller Karriereplanung - Tätigkeit im modernen, abwechslungsreichen Arbeitsumfeld - Uvm. Du fühlst Dich angesprochen? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Du bewirbst Dich schnell und unkompliziert über unser Online-Jobportal (https://herbert-pfeiffer.europersonal.com/stelle/elektroniker-m-w-d-91522-ansbach-d05be0992b294e9ea4a6e5ced37655d6?origin=herbert-pfeiffer-personalmanagement-ek) oder Du kommst persönlich bei uns im Büro vorbei. Wir freuen uns auf Dich. Der Schutz personenbezogener Daten liegt uns am Herzen. https://www.herbert-pfeiffer.de/datenschutz/ (https://www.herbert-pfeiffer.de/datenschutz) So kontaktierst Du uns: Herbert Pfeiffer Personalmanagement Stefanie Roisch Maximilianstraße 26 91522 Ansbach, Mittelfranken Telefon: +49 (981) 97785045 E-Mail: bewerbung@herbert-pfeiffer.de WhatsApp: 4915161405429 (https://api.whatsapp.com/send?phone=4915161405429) Stellen ID: 2663EL26 (in der Bewerbung bitte angeben) Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: ab EG4

Go to top