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Fallverantwortung Bewährungshilfe und Electronic Monitoring 80 %
Sicherheitsdirektion des Kantons Bern
Switzerland, Bern
Fallverantwortung Bewährungshilfe und Electronic Monitoring 80 % (Bilingue De/Fr) Stellenantritt: 1\. August 2026 Arbeitsort: Bern Sie suchen Verantwortung mit Wirkung? Im Bewährungs\- und Vollzugsdienst (BVD 5\) begleiten Sie Menschen im Übergang und steuern Bewährungshilfe sowie Electronic Monitoring. Sie betreuen in Haft, setzen Ersatzmassnahmen gezielt ein und sichern Auflagen mit klarer Orientierung im Alltag. Mit viel Gestaltungsspielraum und einem starken Team, das Sie unterstützt. Ihre Aufgaben Bewährungshilfe Fallverantwortung für zugeteilte Mandate nach bedingter Entlassung aus Vollzugseinrichtungen, Sondervollzugsformen oder gerichtlicher Anordnung Methodische und psychosoziale Beratung sowie Begleitung der Klient\*innen Erstellung von Interventionsplänen auf Basis von Fallanalysen und regelmässigen Standortbestimmungen Vernetzung mit Staatsanwaltschaften, Gerichten, Regionalgefängnissen, Strafvollzugs\- und ärztlichen Diensten sowie Einbezug von Bezugspersonen Electronic Monitoring\-Vollzug (Elektronische Fussfessel) Abklärung der Voraussetzungen für den EM\-Vollzug Engmaschige sozialarbeiterische Begleitung und regelmässige Beratung während des Vollzugs Erstellung von EM\-Wochenplänen sowie Installation und Deinstallation der technischen Geräte am Wohnort der Klientel Fallführung in Deutsch und ösisch inklusive Sozialberichte bei bedingter Entlassung und Empfehlungen im Rahmen der Bewährungshilfe sowie Zuständigkeit für die Region Biel und Berner Jura Seeland Ihr Profil Bachelor in Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung Muttersprache Deutsch sowie sehr gute ösischkenntnisse oder zweisprachig Deutsch/ösisch selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise hohe Sozialkompetenz, erfahren in Gesprächsführung und ein gesundes Durchsetzungsvermögen souveräne Organisation von Terminen und Abläufen mit einem guten Gespür für Prioritäten Führerausweis Kategorie B erforderlich, eigenes Fahrzeug von Vorteil Wir bieten Ihnen Lebensqualität durch Jahresarbeitszeit und Homeoffice\-Möglichkeiten Fachspezifische Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team (Teamsitzungen jeweils am Mittwochvormittag) Vergünstigte Sport\- und Bewegungskurse in der Mittagspause E\-Bikes kostenlos zur gemeinsamen Nutzung Kostenfreier Parkplatz direkt vor Ort Kontakt Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und nehmen gerne Ihre online\-Bewerbung entgegen. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Katarina Bereichsleiterin BVD 5, unter der Telefonnummer (DI \- DO) gerne zur Verfügung. Über das Amt für Justizvollzug Das Amt für Justizvollzug (AJV) ist mit rund 1000 Mitarbeitenden innerhalb der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) für den offenen und geschlossenen Straf\- und Massnahmenvollzug an Erwachsenen und Jugendlichen verantwortlich. Um diese Aufgabe zu erfüllen, stehen dem Amt vier konkordatliche Justizvollzugsanstalten, vier Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, die Haftleitstelle sowie die Bewährungs\- und Vollzugsdienste zur Verfügung. jid76f9de8jm jit0418jm jiy26jm
Polymechaniker/in CNC-Fräsen
Provisur Technologies GmbH
Switzerland, Flawil
Polymechaniker/in CNC\-Fräsen Polymechaniker/in CNC\-Fräsen bei Provisur Technologies GmbH Provisur ist ein innovativer Maschinen\- und Anlagenbauer für die Lebensmittelverarbeitung und gehört zu den bedeutenden Unternehmen in unserer Branche. Unseren Kunden bieten wir weltweit komplette Systemlösungen, verfahrenstechnische Beratung und eine umfassende Servicebetreuung. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, kontinuierlicher Verbesserung und der Verpflichtung zu Spitzenleistungen. Wir sind darauf, unsere Mitarbeitenden zu fördern, ihnen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu bieten und ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder eine Rolle für unseren gemeinsamen Erfolg spielt. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil eines innovativen, zukunftsorientierten, globalen Teams, das die Zukunft der Lebensmittelverarbeitung mitgestaltet. Für die Herstellung unserer Pressformen und zur Verstärkung unseres kleinen Teams am Standort Flawil suchen wir eine/n Ihre Aufgaben Eigenständiger Aufbau von Steuer\- und BedienschränkenFachgerechte Verkabelung und Verdrahtung von Maschinen und Anlagen Durchführung von Tests und elektrischen Prüfungen gemäss geltenden NormenParametrierung und Inbetriebnahme von Maschinen Aktive Unterstützung der Auftragsabwicklung sowie Pflege der elektrischen Dokumentation Unterstützung des Kundendienstes in den Bereichen Elektrik und Automation Ihr Profil Abgeschlossene Lehre als Polymechaniker/in Erfahrung im Umgang mit MasterCAM Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige, präzise Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein Lösungsorientierte, initiative Persönlichkeit Wir bieten Selbständiges Arbeiten in einem dynamischen, kollegialen Umfeld Ausbau Ihrer Fähigkeiten und Mitwirkung an der Entwicklung neuer Maschinentypen Flexible Arbeitszeiten und sehr gute Sozialleistungen Arbeiten in einem gesunden, wachsenden Markt Ihre Bewerbung Interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Lebensmittelindustrie! Überzeugen Sie uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen zur Stelle oder bei Schwierigkeiten beim Upload melden Sie sich bei: Désirée Salmina, HR Coordinator. Bewerbungen werden ausschliesslich über Jobvite entgegengenommen. Provisur Technologies GmbH Magdenauerstrasse 34, CH\-9230 Flawil jid3a2c48bjm jit0418jm jiy26jm
Elektroinstallateur EFZ Bauleitender Elektroinstallateur Servicelektriker
Quality Personal AG
Switzerland, Glattbrugg
Elektroinstallateur EFZ Bauleitender Elektroinstallateur Servicelektriker In unserer Serviceorganisation erledigen Sie selbstständig Kleinaufträge und Unterhaltsarbeiten bei unserer Kundschaft. Sie bauen neue Kundenbeziehungen auf und vertiefen bestehende. Als Elektroinstallateur EFZ oder Elektroinstallateurin EFZ zeichnen Sie sich durch Eigeninitiative, Teamfähigkeit und persönliches Engagement aus. Sie sind es gewohnt selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Wir bieten gute Sozialleistungen, umfangreiche Aus\- und Weiterbildung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. jid0f7ae81jm jit0418jm jiy26jm
Leiter/in Bildung 80-100%
Senevita
Switzerland, Muri b. Bern
Leiter/in Bildung 80\-100% (m/w/d) Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex\-Leistungen. Für die Weiterentwicklung unserer Bildungs\- und Ausbildungslandschaft suchen wir für die Senevita Gruppe mit Hauptsitz in b. Bern per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Leiter/in Bildung 80\-100% (m/w/d) Leiter/in Bildung 80\-100% (m/w/d) Deine Aufgaben Du trägst die Gesamtverantwortung für die Berufsbildung auf Gruppenstufe und entwickelst diese strategisch weiter für 40 stationäre Betriebe sowie 23 Spitexorganisationen der Senevita Casa. Du verantwortest die Ausbildung in unterschiedlichen Berufsfeldern, von Pflege über kaufmännische Berufe bis hin zu Gastronomie, Hotellerie\-Hauswirtschaft, Betriebsunterhalt auf EBA\-, EFZ\- und HF\-Stufe. Du analysierst bestehende Strukturen, Prozesse und Ausbildungsmodelle und entwickelst zukunftsfähige Organisations\- und Ausbildungsmodelle für unsere stationären und ambulanten Bereiche. Du verantwortest die fachliche Führung unserer regionalen Berufsbildungsverantwortlichen und stärkst die Zusammenarbeit mit Berufsbildenden sowie Führungspersonen an den Standorten. Du entwickelst gezielte Massnahmen zur Gewinnung, Förderung und Bindung von Lernenden und Studierenden und stellst eine hohe Ausbildungsqualität sicher. Du modernisierst unsere Lernlandschaft und entwickelst digitale Lernformate sowie Learning\-Management\-Systeme weiter. Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unseres Weiterbildungsangebots innerhalb der Senevita Akademie. Du entwickelst unsere Berufsbildung im Hinblick auf Fachkräftesicherung und die Anforderungen der Pflegeinitiative zukunftsgerichtet weiter. Du pflegst ein starkes Netzwerk mit Bildungsinstitutionen, Verbänden und externen Partnern und positionierst Senevita Gruppe als attraktive Ausbildungsorganisation. Das bringst du mit Eine berufspädagogische und didaktische Ausbildung (mind. 600 Lernstunden), z. B. eidg. Fachausweis Ausbildner\*in Einen Abschluss als dipl. Pflegefachperson HF/FH oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen Mehrjährige Erfahrung in der Berufsbildung sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Ausbildungsstrategien Erfahrung in der fachlichen (personellen) Führung und Steuerung von dezentralen Strukturen Erfahrung in der Weiterentwicklung von Lernlandschaften und im Einsatz von Learning Management Systemen Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Freude daran, Strukturen weiterzuentwickeln und Veränderungen voranzutreiben Fundierte Kenntnisse des Bildungssystems sowie der relevanten gesetzlichen Vorgaben Gewinnende Persönlichkeit mit hoher Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägten Sozialkompetenzen Stilsicher in Deutsch, ösischkenntnisse von Vorteil Wir bieten dir Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Bildungs\- und Ausbildungslandschaft der Senevita Gruppe Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen und Veränderungen aktiv vorantreiben kannst Attraktive Zusatzleistungen wie Vergünstigungen (u.a. Tanken, Übernahme Halbtax\-Abo, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.) Ein unterstützendes und kollegiales Umfeld, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fortschrittliche Sozialleistungen und ein grosszügiges Ferienangebot (mind. 5 Wochen, ab 50 Jahren 6 bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen) Weitere Informationen Haben wir dein Interesse geweckt? Für weitere Informationen wende dich bitte an die unten aufgeführten Kontaktpersonen. Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung! jidaa067c9jm jit0418jm jiy26jm
Chef de Service 80 - 100%
Più
Switzerland, Bern
Chef de Service (alle) 80 \- 100% Neapel \- mitten in Bern! In unserem Più beim Kornhausplatz verwöhnen wir unsere Gäste mit ofenfrischer Pizza sowie hausgemachten Pasta, Fisch\- und Fleischspezialitäten, begleitet von erlesenen italienischen Weinen \- die in der hauseigenen Vinoteca gleich mitgenommen werden können. Chef de Service (alle) 80 \- 100% Dein Tätigkeitsbereich: Mitverantwortung für einen reibungslosen Serviceablauf Führen und Motivieren des Serviceteams Tägliche Arbeitseinteilung der Mitarbeitenden Unterstützen des Serviceteams sowie Durchführen der täglichen Servicebesprechungen Empfangen, Betreuung und Beratung unserer Gäste Das bringst du mit: GastgeberIn mit Leib und Seele Erste Berufserfahrungen als Chef de Service Aus\- und Weiterbildung in der Gastronomie sowie fundierte Weinkenntnisse Frontorientierte und belastbare Persönlichkeit sowie überzeugendes und aufgestelltes Auftreten Begeisterungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen bei der Führung von Mitarbeitenden Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Italienisch von Vorteil Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamplayer Das bieten wir: Einen zentralen, pulsierenden Arbeitsplatz Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Bindella Unternehmungen Vergünstigung von 20% in den Ristoranti, der Bindella Weinhandlung und der Pasticceria Dolcezze Prämie von bis zu CHF 1000 bei erfolgreicher Vermittlung von Mitarbeitenden Zugang zur Ferienwohnung auf dem Weingut Vallocaia in der Toskana jid93f0184jm jit0418jm jiy26jm
Schreiner EFZ - Kundenschreiner/in
Gi Group Zürich
Switzerland, Schlieren
Schreiner EFZ (m/w/d) \- Kundenschreiner/in (Bescheid innert 24 Stunden) Schreiner EFZ (m/w/d) \- Kundenschreiner/in Heute zeigen. Morgen starten! Du bist Schreiner/in oder holzbegeistert und arbeitest gerne mit Menschen? Du willst nicht nur in der Werkstatt stehen, sondern direkt beim Kunden vor Ort arbeiten? Dann übernimm Verantwortung, arbeite selbstständig und löse echte Aufgaben im Alltag. Ein modernes Unternehmen im Raum Zürich sucht Kundenschreiner/innen für Reparaturen, Montagen und individuelle Arbeiten direkt beim Kunden. Dein Einstieg: Kein klassischer Bewerbungsprozess. Kein Lebenslauf\-Zwang! Praxistag (ca. 2 Stunden) direkt mitarbeiten Entscheidung innert 24 Stunden Die genauen Daten zum Praxistag erhältst du nach deiner Meldung direkt per WhatsApp oder E\-Mail. So geht's weiter: 3 Tage Probearbeiten (CHF 36\.\-/h) 3 Monate Einsatz danach direkte Festanstellung Das bringst du mit: Ausbildung als Schreiner/in, Tischler/in, /Zimmerin, Holzbearbeiter/in oder Metallbauer/in Schweizerdeutsch verstehen Führerschein Kat. B körperlich fit und motiviert wohnhaft in der Schweiz oder umzugsbereit BEYOND JOBS Wir schauen hinter die Bewerbung. Keine Arbeitszeugnisse. Kein Bewerbungsschreiben. Uns interessiert, wer du bist! Interesse? Kein Lebenslauf. Kein Zeugnis. Ruf mich an, schreib mir auf WhatsApp oder per Mail. Sag mir einfach : Warum sollen wir dich zum Praxistag einladen? Flo Mühlebach (Per Du) jid14bac9fjm jit0418jm jiy26jm
Bauingenieurin/Bauingenieur mit Führungsverantwortung
Kantonale Verwaltung Basel-Landschaft
Switzerland, Liestal
Bauingenieurin/Bauingenieur mit Führungsverantwortung 80–100 % per sofort oder nach Vereinbarung Ihr Verantwortungsbereich fachliche, personelle und finanzielle Führung des Fachbereichs Projektmanagement mit seinen Projektleiterinnen/Projektleitern in der Rolle der Bauherrenvertretung Gesamtverantwortung für Kosten, Termine und Qualität der Projekte in den Bereichen Neubau, Umgestaltungen und Erneuerungen kantonaler Strassenprojekte, ÖV\-Infrastruktur, Radrouten und Lärmschutz auf Kantonsstrassen Gewährleistung der koordinierten Projektabwicklung und Steuerung der Projektarbeiten von der strategischen Planung bis Inbetriebnahme Unterstützung der Projektleiterinnen/Projektleiter, indem in anspruchsvollen Situationen Orientierung gegeben wird und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für eigene Lösungsansätze motiviert werden zuständig für die Mittelzuteilung anhand der Aufgaben\- und Finanzplanung, Verfassen politischer Anträge und Beantworten politischer Vorstösse sowie Einsitznahme in fachlichen Gremien während der Abwesenheit des Geschäftsbereichsleiters Verkehrsinfrastruktur Übernahme von Stellvertretungsaufgaben Ihr Hintergrund abgeschlossenes Studium als Bauingenieurin/Bauingenieur oder eine gleichwertige Ausbildung mit ausgeprägten Kenntnissen im Tiefbau und Infrastruktur sowie entsprechende Projekterfahrung mehrjährige Berufs\- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Fach\- und Personalführung gesamtheitliche und interdisziplinäre Denkweise effektive Kommunikation zwischen Teammitgliedern, Unternehmern, Behörden und Geschäftsleitung Fähigkeit, auch unter Stress und bei komplexen Problemen fundierte Entscheidungen lösungsorientiert zu treffen Offenheit für neue Vorgehensweisen und technologische Entwicklungen Für Fragen zur Stelle Axel Mühlemann Geschäftsbereichsleiter Verkehrsinfrastruktur Für Fragen zum Bewerbungsprozess Adriana Pachlatko HR Beraterin Tiefbauamt Das Tiefbauamt stellt eine leistungsfähige und sichere Infrastruktur für Strassen und Schienen sicher, ist für den Hochwasserschutz sowie für die Ausgestaltung natürlicher Gewässer besorgt und stellt die Weichen für die heutigen und zukünftigen Mobilitätsbedürfnisse unserer Gesellschaft. Im Geschäftsbereich Verkehrsinfrastruktur werden insbesondere die strategischen Grundlagen im Bereich Mobilität erarbeitet. Weiter werden Neuanlagen und Veränderungen / Umgestaltungen der kantonalen Strassen, Radwege und Schienenwege der Tramlinien projektiert und realisiert. Das macht uns aus Sie tragen in dieser Funktion mit Ihrer Arbeit wesentlich zur Entwicklung der kantonalen Infrastruktur bei und arbeiten mit ausgewiesenen internen und externen Fachexperten zusammen. Sie führen ein motiviertes Team und erfahren Flexibilität, die Sie ötigen, um Beruf und Familie oder Hobbys unter einen Hut zu bringen. jid06751cdjm jit0418jm jiy26jm
Spitex Berufsbildner/in
Gesundheitsnetz Küsnacht AG
Switzerland, Küsnacht ZH
Spitex Berufsbildner/in (Dipl. Pflegefachperson HF/FH) Spitex Berufsbildner/in (Dipl. Pflegefachperson HF/FH) Die Gesundheitsnetz Küsnacht AG (GNK) mit den Alters\- und Gesundheitszentren Tägerhalde und Wangensbach mit rund 130 Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Tagesheim, der Spitex, dem Wohnen im Alter und der Beratung mit insgesamt rund 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist eine gemeinnützige Aktiengesellschaft in vollständigem Eigentum der Gemeinde Küsnacht. Wir suchen für den Bereich Spitex eine erfahrene Persönlichkeit für unsere engagierten Teams. Ihre neuen Aufgaben Fachkompetente und individuelle Betreuung der Kundinnen und Kunden in der Lern\- und Arbeitsgemeinschaft (LAG) Verantwortung für die kontinuierliche Begleitung, Förderung und Beurteilung der Lernenden und Studierenden Eigenständige Planung und Koordination der Lernbegleitungstage Zuständigkeit für Planung, Gestaltung, Dokumentation und Evaluation der Lern\- und Ausbildungsprozesse Auseinandersetzung mit aktuellen Pflege\- Bildungsentwicklungen und aktive Mitarbeit bei Qualitätsprozessen Was bringen Sie mit Abschluss als Dipl. Pflegefachperson (HF/FH/DNII) Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung (vorzugsweise in der Spitex) Interesse und Motivation, Lern\- und Entwicklungsprozesse aktiv zu begleiten Berufspädagogische Weiterbildung SVEB 1 oder die Bereitschaft dazu Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute EDV\-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen Ferien und zusätzliche Feiertage 6 Wochen bis zur Vollendung des 20\. Altersjahr ab dem 21\. Altersjahr 5 Wochen ab dem 50\. Altersjahr 6 Wochen ganztä Feiertag «Sechseläuten \& Chilbi\-Montag» 1/2 Arbeitstag Nachmittag des 24\. \& 31\. Dezembers Pausen \& bezahlte Arbeitszeit Zwei bezahlte Pausen pro Tag zu 15 Minuten Bezahlte Umkleidezeit Wertschätzung Geschenke zum Geburtstag Firmen\- und Teamanlässe Dienstaltersgeschenk ab dem 5\. Dienstjahr Attraktive Fort\- und Weiterbildungen Gute Sozialleistungen 2/3 der Pensionskassenbeiträge durch Arbeitgeberin Krankentaggeld Prämienübernahme durch Arbeitgeberin Private Unfallversicherung (BU/NBU) Prämienübernahme durch Arbeitgeberin Zusätzliche finanzielle Benefits Vermittlungsprämie für Weiterempfehlung neuer Mitarbeitende automatischer Teuerungsausgleich Verpflegung Gratis\-Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee grosses Angebot an Verpflegung (Mittagessen, Getränke, Snacks etc.) zu reduzierten Preisen Attraktive Rabatte wesentliche Vergünstigung beim ZVV\-BonusPass 50% Rabatt für die Saisonkarte der Badeanstalten in Küsnacht 50% Rabatt auf das Fitnessabonnement / Fitnessräumlichkeiten inhouse Vergünstigungen in der Apotheke Hotz Küsnacht Mobilität Leistungsstarke und gut gewartete e\-Bikes Autos stehen zur Verfügung   Bereichsleiterin Spitex 043 266 70 21 Möchtest du mehr über diese spannende Stelle erfahren? Für weitere Auskünfte steht dir gerne zur Verfügung. Deine vollständige Bewerbung nehmen wir gerne unter folgendem Link "Jetzt online bewerben" entgegen. Wir freuen uns auf dich. Jetzt online bewerben Arbeitsort Spitex Küsnacht Obere Dorfstrasse 27 8700 Küsnacht Print Send Linkedin TikTok jidd3a0956jm jit0418jm jiy26jm
Mechanical Development Engineer 80-100%
Komax Group
Switzerland, Dierikon
Mechanical Development Engineer 80\-100% (w/m/d) Komax AG Mechanical Development Engineer 80\-100% (w/m/d) Ihr Aufgabengebiet Entwicklung, Auslegung und Konstruktion von Maschinen, Baugruppen und mechanischen Komponenten über den gesamten Produktlebenszyklus Mechanische Auslegung und konstruktive Ausarbeitung von Bauteilen und Baugruppen, inklusive technischer Berechnungen und Bewertungen Konzeption und Umsetzung mechanischer Lösungen unter Berücksichtigung von Funktion, Kosten, Qualität und Herstellbarkeit Enge Zusammenarbeit mit Elektrotechnik und Software im interdisziplinären Team Betreuung und Unterstützung von Prototypenaufbau, Inbetriebnahme und technischen Tests inklusive Analyse und Optimierung Mitwirkung bei Risikoanalysen, technischen Reviews und Unterstützung beim Übergang von der Entwicklung in die Serienfertigung Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Zusammenarbeit mit Lieferanten und externen Partnern Ihr Profil Technische Grundausbildung mit Weiterbildung auf Stufe Maschinentechniker HF oder Maschineningenieur FH oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Vorteil Guter Umgang mit Kunden / Stakeholdern (intern wie extern) Versierter Umgang mit 3D\-CAD, PLM\-Systemen und MS Office Unternehmerisches Verständnis und Handeln mit Kundenfokus Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Engagierte und kommunikative Persönlichkeit Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit guter Selbstorganisation Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitsort in Dierikon ist neu erbaut und mit modernster Technik und Arbeitsmitteln ausgestattet. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem der modernen Grossraumbüros, in denen es auch inspirierende Begegnungszonen sowie eine grosse Terrasse für diverse Mitarbeiteranlässe gibt. Die Komax AG bietet Ihren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle und Home\-Office. Die Weiterbildung der Mitarbeitenden liegt der Komax AG am Herzen und bietet beispielsweise kostenfreie interne Englischkurse oder Zugang zu ausgewählten attraktiven Lernplattformen. Am Standort Dierikon gibt es auch moderne Pausenräume sowie die Möglichkeit von vergünstigtem Mittagessen in einem benachbarten Partnerrestaurant. jid9699a0fjm jit0418jm jiy26jm
Un-e associé-e
Olivier Bloch
Switzerland, Yverdon-les-Bains
Un\-e associé\-e BLOCH AVOCATS, Etude dynamique à taille humaine, souhaite renforcer son équipe et recherche : un\-eassocié\-e de suite ou pour une date à convenir. Notre Etude offre un environnement de travail agréable et entrepreneurial, permettant à chaque avocat\-e de développer sa pratique dans un cadre professionnel stimulant et flexible. Nous recherchons un\-e avocat\-e titulaire du brevet disposant déjà d’une clientèle propre ou souhaitant développer progressivement la sienne au sein de notre structure, avec la possibilité d’ouvrir une Etude secondaire. Nous sommes également ouverts à la candidature d’un\-e avocat\-e junior, animé\-e d’un esprit entrepreneurial et désireux\-se de construire sa pratique avec une perspective d’association à moyen terme. Nous offrons une atmosphère de travail stimulante au sein d’une équipe motivée et solidaire ;des charges maîtrisées et un modèle personnalisé ;une infrastructure complète : secrétariat, outils informatiques performants, salle de conférence et bibliothèque ;des locaux modernes, spacieux et lumineux, idéalement situés ;incitation à gérer des dossiers en sous\-traitance et à développer sa propre clientèle ;une spécialisation FSA serait encouragée et soutenue par l’Etude. Candidature Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet. Pour tout renseignement complémentaire, merci de prendre contact avec Me Bloch au . Votre dossier sera traité avec la plus stricte confidentialité. Il ne sera répondu qu’aux candidat(e)s qui correspondent au profil recherché. jid6286204jm jit0418jm jiy26jm

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