Propriétaire d'un patrimoine de plus de 4500 logements, principalement situé sur l'agglomération elbeuvienne, la SA HLM EBS Habitat est une entreprise à taille humaine comptant 85 salariés dont 8 apprentis. La qualité est au cœur de nos activités avec l'obtention en 2023 de la certification Qualibail et du label Habitat Sénior Services en 2026. Cette qualité de service est la clé de la pérennisation de nos activités et de la satisfaction de nos clients. Nous sommes attentifs aux besoins nouveaux et aux évolutions de notre société dans le cadre d'une stratégie de responsabilité sociétale et environnementale. Les valeurs qui nous animent au quotidien et qui sont portées par l'ensemble de nos équipes sont la satisfaction client, le respect de nos clients, la proximité et la réactivité. EBS Habitat c'est aussi le bien-être de nos équipes au cœur de nos préoccupations. Selon notre dernier sondage 94% de nos salariés trouvent que leur travail a du sens et exercent leur métier par passion. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité et pour assurer la continuité de son activité de gestion locative, EBS HABITAT recherche : UN(E) CHARGÉ(E) DE RECOUVREMENT ET CONTENTIEUX (H / F) Au sein du Pôle Recouvrement et Contentieux, vous mettez en œuvre les moyens relationnels et juridiques, visant au recouvrement amiable des impayés de loyers des locataires. Vous aurez pour missions principales : - D'intervenir au niveau de la prise en charge des loyers impayés, - De contacter les locataires en difficulté, de l'initiation au suivi de la procédure contentieuse. - En charge du pré contentieux, vous cherchez une solution amiable avant toute procédure judiciaire, - Vous assurez le suivi de la dette dans les outils administratifs de la société, - Vous élaborez, mettez en place et suivez les plans d'apurement et les plans de surendettement et vérifiez le respect des engagements. - Vous collaborez de façon transversale avec notre pôle social. - Vous contribuez à la maitrise du taux d'impayés, - Vous négociez pour la mise en place de toutes solutions amiables (échéanciers.) - Vous êtes amené(e) à représenter la société lors des VAD (visite à domicile) et lors des tentatives de conciliation devant la maison de la justice. Profil recherché Compétences requises : De formation Bac+2 minimum (gestion locative, juridique, commerce) vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques. La connaissance de l'ERP TEGIA et la maîtrise des procédures pré contentieuses est un plus, Vous êtes autonome et très rigoureux(se), Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre écoute et pour vos capacités à convaincre et à négocier. Avantages à l'intégration : Rémunération sur 13 mois selon profil Titres restaurants 9,5 € (valeur 05-2026), pris en charge à 60% Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% Prévoyance prise en charge à 100% Un CSE dynamique et à l'écoute du personnel Un intéressement et un plan d'épargne entreprise Primes diverses selon la CCN et l'accord d'entreprise. Un parcours d'intégration pour tous les nouveaux arrivants Fourchette de rémunération entre 30-32K€

Votre agence Adéquat Gap recrute des Soudeurs F/H pour un poste basé à La Roche des Arnauds. Entreprise familiale ancrée depuis plus de 50 ans dans le travail de l'acier, elle valorise le savoir-faire de ses équipes, investit dans des outils modernes et cultive un esprit d'équipe fort au service de projets techniques variés CONDITIONS DE TRAVAIL * Horaires de journée en atelier principalement * Poste basé en zone artisanale à La Roche des Arnauds MISSIONS ET SI VOUS FAISIEZ DES ÉTINCELLES UTILES ? * Vous donnez vie à la matière en réalisant des assemblages précis qui tiennent dans le temps * Vous travaillez avec rigueur pour transformer chaque pièce en ouvrage fiable et esthétique * Vous assemblez des ouvrages métalliques par procédés MIG ( garde-corps, escaliers, clôtures.) * Vous contribuez à des projets variés qui évitent la routine et valorisent votre geste métier PROFIL LE BON PROFIL NE FAIT PAS DE FAUX PLIS NI DE MAUVAISES SOUDURES * Vous aimez le travail bien fait et les pièces qui tombent juste * Vous savez que la précision fait toute la différence dans ce métier * Vous êtes à l'aise dans un environnement technique et concret * Vous cherchez un poste où votre savoir-faire est reconnu mais aussi challengé sur des projets variés RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : - Taux horaire fixe 13e/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoins le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Vous êtes passionné(e) par le travail du bois et la menuiserie ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et reconnue pour son savoir-faire ? SBC Intérim recherche, pour l'un de ses clients basé à Carpentras (84), un(e) Menuisier Poseur et Fabricant (H/F) pour une mission en intérim. Vos missions : - Sur chantier : Pose de menuiseries diverses (bois, alu, PVC), agencement intérieur et extérieur. - En atelier : Fabrication et assemblage d'éléments sur mesure. - Lecture de plans et prise de mesures. - Travail soigné et respect des consignes de sécurité. Votre profil : Expérience en menuiserie exigée (pose et/ou fabrication). Maîtrise des outils et machines de menuiserie. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Déplacements ponctuels. Conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi

.Pour accompagner nos équipes, nous recherchons un(e) animateur(trice) d'équipe récolte pour coordonner et dynamiser notre équipe terrain. Vous avez de l'appétence pour le travail d'équipe, le sens de l'organisation, un leadership bienveillant et un esprit pratique, vous appréciez le travail en extérieur, et vous êtes autonome...alors, rejoignez-nous ! Votre mission : Au cœur de l'entreprise, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la réussite des récoltes : - Animer, encadrer et motiver l'équipe au quotidien - Organiser le travail (répartition des tâches, gestion des priorités, respect des délais) - Veiller à la qualité du travail et au respect des consignes (qualité, hygiène, sécurité au travail) - Maintenir une bonne dynamique d'équipe - Communiquer avec les responsables de production - Participer activement aux travaux aux côtés de l'équipe Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et solidaire - Des responsabilités réelles et de l'autonomie - Une structure à taille humaine, où chaque avis compte

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS MAPS : Multi - Activités Physiques ou Sportives pour Tous, nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2026 au 14 septembre 2027 Lieu de formation : Manosque Diplôme visé : BPJEPS MAPS - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat), délivré par le Ministère des Sports. Contrat : apprentissage, professionnalisation, CPF ou financement personnel - en alternance Rémunération contrat : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 16 ans minimum, PSC1, TEP (nous contacter) Objectif de la formation : Le titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière (animateur). Avec la mention Multi - Activités Physiques ou Sportives pour Tous, il peut encadrer, pour tout type de public, la pratique d'activités physiques diversifiées en initiation ou en loisir dans un objectif de santé et de bien être. Il participe à la découverte, la sensibilisation et l'initiation en sécurité à des activités physiques ou sportives, diversifiées pour tous les publics, l'éducation à la citoyenneté au respect de l'environnement. Qualités attendues : - Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités - Polyvalence, autonomie, dynamisme, patience et responsabilités - Capacité à travailler en équipe et à manager - Connaissances solides dans son/ses domaine(s) de compétence - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité À l'issue de la formation, vous serez capable de : - Encadrer en sécurité des activités physiques multi-supports - Concevoir et animer des cycles d'activités adaptés - Participer au fonctionnement et au développement de la structure - Mettre en œuvre des projets d'animation sportive - Communiquer et valoriser les actions mises en place Exemples de métiers : - Animateur/trice d'activités physiques et sportives pour tous - Conseiller/ère sportif/ve - Educateur/rice sportif/ve polyvalent - Animateur/trice sportif multi-activités

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS MAPS : Multi - Activités Physiques ou Sportives pour Tous, nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2026 au 14 septembre 2027 Lieu de formation : Manosque Diplôme visé : BPJEPS MAPS - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat), délivré par le Ministère des Sports. Contrat : apprentissage, professionnalisation, CPF ou financement personnel - en alternance Rémunération contrat : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 16 ans minimum, PSC1, TEP (nous contacter) Objectif de la formation : Le titulaire du Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière (animateur). Avec la mention Multi - Activités Physiques ou Sportives pour Tous, il peut encadrer, pour tout type de public, la pratique d'activités physiques diversifiées en initiation ou en loisir dans un objectif de santé et de bien être. Il participe à la découverte, la sensibilisation et l'initiation en sécurité à des activités physiques ou sportives, diversifiées pour tous les publics, l'éducation à la citoyenneté au respect de l'environnement. Qualités attendues : - Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités - Polyvalence, autonomie, dynamisme, patience et responsabilités - Capacité à travailler en équipe et à manager - Connaissances solides dans son/ses domaine(s) de compétence - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité À l'issue de la formation, vous serez capable de : - Encadrer en sécurité des activités physiques multi-supports - Concevoir et animer des cycles d'activités adaptés - Participer au fonctionnement et au développement de la structure - Mettre en œuvre des projets d'animation sportive - Communiquer et valoriser les actions mises en place Exemples de métiers : - Animateur/trice d'activités physiques et sportives pour tous - Conseiller/ère sportif/ve - Educateur/rice sportif/ve polyvalent - Animateur/trice sportif multi-activités

L'ASSOEDY est une association agréée par le Ministère de la Justice. Elle intervient, sur mandat des magistrats du siège et du parquet, pour la mise en œuvre de mesures socio-judiciaires. Dans ce cadre, l'association assure : - Des mesures alternatives aux poursuites (stages), - Des mesures d'investigation (enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité, POP, enquêtes sociales familiales), - Des mesures alternatives à la détention (contrôle judiciaire), - Et des mesures d'aménagement de peine (sursis probatoire). Les actions de l'ASSOEDY s'inscrivent pleinement dans les politiques publiques en matière de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que dans l'accompagnement et l'insertion des publics placés sous main de justice. Missions principales Sous la hiérarchie de la Responsable d'antenne de Versailles, le-la chargé-e de mesures socio-judiciaires assure la mise en œuvre des mesures judiciaires confiées par le parquet, les juges d'instruction, les juges des libertés et de la détention, ainsi que les juridictions de jugement. Les missions incluent : - La conduite d'enquêtes de personnalité, - La réalisation d'enquêtes sociales rapides (ESR) dans le cadre de la permanence d'orientation pénale (POP) - Le suivi individualisé des personnes placées sous main de justice (contrôle judiciaire, sursis probatoire), - La co-animation de stages dans le cadre de mesures alternatives aux poursuites ou de peines complémentaires. Profil recherché Nous recherchons idéalement un-e professionnel-le issu-e d'une formation en : - Droit privé, psychologie, ou travail social, - Une spécialisation ou diplôme en criminologie serait un atout. Compétences et qualités attendues : - Bonne connaissance du champ socio-judiciaire, - Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, - Sens de l'organisation, rigueur et respect des délais, - Qualités d'écoute, d'empathie, et savoir-faire relationnel, - Expérience en conduite d'entretien - Expérience en animation de groupe appréciée, - Casier judiciaire vierge exigé. Conditions d'embauche Contrat : CDI Temps plein Lieu de travail principal : Versailles Déplacements ponctuels sur le ressort de la Cour d'appel de Versailles et Chartres Convention collective : CCN 66 Intéressé-e par cette mission à fort impact social ? Rejoignez une équipe engagée au cœur de l'accompagnement socio-judiciaire ! 2 postes sont à pourvoir.

Entreprise : La société Studio Caron recherche un(e) collaborateur(trice) saisonnier(ère) polyvalent(e) pour renforcer son équipe lors de la saison des photos scolaires. Missions principales En accord avec nos standards et nos exigences qualitatives. Photographie scolaire majoritairement en collège et lycée occasionnellement en primaire selon expérience Installation et préparation du matériel photo Accueil des élèves et organisation des prises de vue Gérer le flux des élèves et créer une atmosphère détendue et agréable. Réalisation de portraits scolaires individuels et de groupes Vérification de la qualité des photos Déplacements réguliers dans les établissements scolaires Préparation des images : organiser et traiter numériquement les images produites. préparation et retouche Préparation et contrôle des commandes scolaires Tri et assemblage des pochettes photos + Mise sous emballage et expédition Gestion du stock et rangement de l'atelier Profil recherché Sérieux(se), organisé(e) et ponctuel(le) Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler avec les enfants et les adolescents. Bon relationnel avec les enfants et les équipes pédagogiques À l'aise avec le travail en équipe Rigueur, organisation et sens du détail. Dynamique et polyvalent(e) Autonomie et capacité à gérer les déplacements réguliers. Permis B (obligatoire) et véhicule personnel. est un plus Expérience significative en photographie scolaire (indispensable) est un plus, mais une formation peut être assurée. Conditions : Contrat saisonnier (CDD saisonnier) Déplacements réguliers en Seine-Maritime et occasionnel dans L'Eure Temps plein / temps partiel selon profil Indemnités de déplacement pour les frais kilométriques. Frais de repas remboursés selon valeur Urssaf. Travail principalement de septembre à mi décembre Poste basé en Yvetot avec déplacements Matériel photo fournis Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV, votre lettre de motivation, un portfolio de vos réalisations scolaire Informations complémentaires : Précisez votre disponibilité pour la période de septembre à décembre 2025. Indiquez votre zone de mobilité en Haute-Normandie. Mentionnez votre matériel photographique maitrisé ESSENTIEL : Vous devez avoir déjà eu une expérience réussie dans ce type de photographie. période de disponibilité est septembre - octobre - Novembre. Le rigueur est de mise. Déplacements fréquents dès le 30/08/2025

Nous recherchons un.e Employé.e d'Emballage F/H pour rejoindre les équipes de l' Hypermarché de Caluire. En détails, ça donne quoi ? - Vous préparez les produits pour la mise en vente au client. Vous effectuez des opérations de conditionnement, de pesage, de marquage, de garniture des produits. - Vous disposez et vous présentez les articles ou produits. Vous assurer l'information juste des prix. Et oui, pour nos clients c'est important d'avoir le bon produit au bon prix, et pour nous aussi ! ;) - Vous garantissez la vente de produits de qualité. Vous repérez les marchandises non vendables, les enlevez, les triez et les enregistrez. Chez nous, la qualité c'est primordial ! :) - Vous assurez les contrôles nécessaires. Que cela soit en terme d'hygiène, de sécurité et de traçabilité afin de proposer des produits de qualité. Vous êtes garant de la tenue de rayon (remplissage, balisage, nettoyage...) selon des process définis. Poste nécessitant le port de charges lourdes - Travail en milieu froid Amplitude horaire: Etre disponible entre: 7h-16h30 Votre profil ? Vous avez idéalement une expérience similaire, vous êtes rigoureux.se et organisé.e et avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité concernant les produits alimentaires ! Vous souhaitez contribuer à la réussite du commerce de votre périmètre grâce à votre sens du service, votre goût du travail en équipe. Parce que chez Auchan Retail, ce qui compte avant tout c'est vous, venez nous faire découvrir qui vous êtes !

L'ASSOEDY est une association agréée par le Ministère de la Justice. Elle intervient, sur mandat des magistrats du siège et du parquet, pour la mise en œuvre de mesures socio-judiciaires. Dans ce cadre, l'association assure : - Des mesures alternatives aux poursuites (stages), - Des mesures d'investigation (enquêtes sociales rapides, enquêtes de personnalité, POP, enquêtes sociales familiales), - Des mesures alternatives à la détention (contrôle judiciaire), - Et des mesures d'aménagement de peine (sursis probatoire). Les actions de l'ASSOEDY s'inscrivent pleinement dans les politiques publiques en matière de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que dans l'accompagnement et l'insertion des publics placés sous main de justice. Missions principales Sous la hiérarchie de la Responsable d'antenne de Versailles, le-la chargé-e de mesures socio-judiciaires assure la mise en œuvre des mesures judiciaires confiées par le parquet, les juges d'instruction, les juges des libertés et de la détention, ainsi que les juridictions de jugement. Les missions incluent : - La conduite d'enquêtes de personnalité, - La réalisation d'enquêtes sociales rapides (ESR) dans le cadre de la permanence d'orientation pénale (POP) - Le suivi individualisé des personnes placées sous main de justice (contrôle judiciaire, sursis probatoire), - La co-animation de stages dans le cadre de mesures alternatives aux poursuites ou de peines complémentaires. Profil recherché Nous recherchons idéalement un-e professionnel-le issu-e d'une formation en : - Droit privé, psychologie, ou travail social, - Une spécialisation ou diplôme en criminologie serait un atout. Compétences et qualités attendues : - Bonne connaissance du champ socio-judiciaire, - Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, - Sens de l'organisation, rigueur et respect des délais, - Qualités d'écoute, d'empathie, et savoir-faire relationnel, - Expérience en conduite d'entretien - Expérience en animation de groupe appréciée, - Casier judiciaire vierge exigé. Conditions d'embauche Contrat : CDI Temps plein Lieu de travail principal : Chartres Déplacements ponctuels sur le ressort de la Cour d'appel de Versailles et Chartres Convention collective : CCN 66 Intéressé-e par cette mission à fort impact social ? Rejoignez une équipe engagée au cœur de l'accompagnement socio-judiciaire !