L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un CHAUFFEUR PL H/F Vous aurez pour missions : LIVRAISON PL, 35h00 par semaine, horaires variables Possibilité de travail dans les serres si besoin Pas de découchage Prime + panier repas Déplacement dans l'yonne et en région parisienne Entretien imminent L'INTÉRIMAIRE TRAVAILLE QUELQUES SAMEDIS DANS LE MOIS Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !

Rattaché(e) au Responsable des Systèmes d'Information, vous pilotez le programme de renouvellement de l'ERP en étroite collaboration avec la Direction Générale, les directions métiers et les partenaires externes. Vous êtes le garant du bon déroulement du projet depuis le cadrage jusqu'à la stabilisation après mise en production. Missions principales Le Chef de Projet ERP Senior pilote l'ensemble du projet de renouvellement de l'ERP. Il coordonne les équipes métiers, la DSI, les intégrateurs et les éditeurs afin de garantir la réussite du projet dans le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et adhésion des utilisateurs. - Gouvernance et pilotage du programme : gouvernance, planning directeur, budget, risques, tableaux de bord, animation des COPIL/COPROJ. - Pilotage fonctionnel : recueil des besoins, harmonisation des processus, formalisation des processus cibles, arbitrages fonctionnels. - Coordination des parties prenantes : Direction Générale, métiers, DSI, intégrateur, éditeur, prestataires et Key Users. - Pilotage de l'intégrateur : suivi des prestations, validation des livrables, gestion des changements. - Gestion des données : stratégie de reprise, nettoyage, migration et contrôle qualité. - Pilotage des tests : stratégie de recette, campagnes de tests, suivi des anomalies et validation. - Conduite du changement : communication, formation, accompagnement des utilisateurs et des Key Users. - Déploiement : préparation des mises en production, bascule, hypercare et transfert vers le support.

Rejoignez l'EHPAD des Airelles - Association Joseph Sauvy Un cadre de travail exceptionnel au pied du Mont Canigou Situé dans le charmant village vert et reposant de Vernet-les-Bains, l'EHPAD des Airelles (Association Joseph Sauvy) offre un environnement de travail moderne, spacieux et chaleureux. Notre établissement neuf, ergonomique et pensé pour le bien-être, accueille 67 résidents et s'appuie sur une équipe de 40 professionnels engagés. Ici, vous ne serez pas un simple soignant : - Vous ferez partie d'une équipe soudée, bienveillante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. - Vous exercerez dans un établissement à taille humaine, propice à l'écoute, au partage et à la relation de confiance. Dans le cadre de notre projet d'accompagnement individualisé et d'un fonctionnement en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires, vous contribuerez au confort, à l'autonomie et à la qualité de vie des personnes âgées. Vos missions principales - Assurer des soins de bien-être et de confort : installation, mobilisation douce, prévention de la perte d'autonomie, aide aux changes et aux toilettes. - Accompagner les résidents dans l'alimentation et l'hydratation, avec attention et bienveillance. - Réaliser des soins préventifs et des soins techniques de base (prise des constantes, pesées, surveillances diverses). - Contribuer à la prévention des risques (escarres, chutes.). - Surveiller et accompagner la prise des traitements dans le respect des protocoles. - Participer activement à la vie sociale de l'établissement (animations, ateliers, activités occupationnelles). - Maintenir un environnement propre, rassurant et adapté (réfection des lits, rangement.). Pour rendre votre quotidien plus agréable et valorisant : - Planning stable et organisé - Travail au sein d'une équipe dynamique, humaine et collaborative - Un cadre naturel exceptionnel, propice au bien-être - Etablissement neuf, ergonomique et lumineux, avec équipements favorisant le confort du personnel - Accès à des formations régulières, accompagnement par la cadre de santé & tutorat pour faciliter l'intégration - Une ambiance familiale, des valeurs fortes et une vraie culture de la bientraitance - Travail en semaine et certains week-ends, dimanches et jours fériés (avec compensation selon la convention) - Un établissement qui valorise ses professionnels et encourage la prise d'initiative

Vous effectuerez les missions suivantes : encadrer les repas, accompagnement des actes essentiels de la vie, entretien du domicile, accompagnement extérieur (avec votre véhicule), aide aux courses... Vous êtes formé(e) ou avez de l'expérience sur ce métier.

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de fontaine le comte (86), poitou charentes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Nous recherchons pour notre client situé à Charenton-le-Pont, un Assistant(e) Gestionnaire de Copropriété H/F Lieu : Charenton-Le-Pon Missions principales - Assurer l'accueil téléphonique et le traitement des demandes par e-mail. - Traitement des demandes des clients - Constituer, suivre et mettre à jour les dossiers de la copropriété - Assurer le suivi des assemblées Générales - Préparer les convocations, et comptes rendus des réunions, - Assurer le lien entre les différents services, clients, fournisseurs ou partenaires. - Signaler au gestionnaire les éventuelles anomalies ou situations nécessitant une intervention. - Gestion administrative des dossiers de copropriété - Relation avec les copropriétaires et traitement de leurs demandes - Suivi technique : travaux, interventions, sinistres et prestataires - Préparation et suivi des assemblées générales - Suivi des échéances, relances et décisions prises en assemblée générale Compétences recherchées - Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel. - Bonne capacité rédactionnelle et bonne expression orale. - Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Respect de la confidentialité des informations. - Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion. - Sens du service et bon relationnel. Qualités personnelles - Organisée et rigoureuse - Réactive et autonome - Dynamique et polyvalente - Bon sens relationnel - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation Profil Une formation de niveau Bac à Bac+2 dans le domaine administratif, de la gestion ou du secrétariat est généralement appréciée. Une première expérience dans un poste administratif ou de gestion constitue un atout, mais selon le poste, une personne débutante et motivée peut également être formée.

Notre agence Adéquat Intérim St Raphaël recrute pour un de ses clients, un(e) Chef de chantier F/H en CDI située à St Tropez spécialisé dans le gros oeuvre. Intégrez le chantier d'exception d'une très grande villa haut de gamme située dans l'un des cadres les plus prestigieux de la Côte d'Azur. Vos Missions : - Piloter, encadrer et dynamiser les équipes et sous-traitants. - Coordonner les opérations de gros oeuvre et de béton armé dans le respect des exigences de qualité. - Veiller au strict respect des consignes de sécurité, des délais et du budget. - Assurer l'interface avec la conduite de travaux et les différents intervenants du projet. Ce poste est fait pour vous si : - Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chef de chantier (gros oeuvre / béton armé). - Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre autonomie et votre sens de l'organisation. - Vous savez fédérer une équipe et prendre des décisions sur le terrain. Découvrez pourquoi vous allez aimer votre futur job : - Salaires selon profil et expériences - Indemnités de déplacements et panier repas selon convention. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue et participer à des projets d'envergure ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !

À propos du poste Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un ou une chargé(e) de recouvrement pour rejoindre notre service Comptable. En tant que professionnel(le) du recouvrement, vous serez responsable de la gestion des créances clients, de la négociation des paiements et du suivi administratif des dossiers. Vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la santé financière de notre organisation en assurant un recouvrement efficace et respectueux des relations clients. Rattaché(e) à la Responsable de l'équipe recouvrement, vous aurez la charge du suivi et du recouvrement des créances clients. Vos principales responsabilités seront : Assurer le suivi quotidien des comptes clients : lettrage, relances, encaissements. - Effectuer les relances clients (téléphoniques, écrites, mails) et suivre les promesses de paiement. - Identifier et analyser les retards de paiement et les litiges éventuels. - Mettre à jour les tableaux de suivi du recouvrement et assurer le reporting à la direction. - Collaborer avec les équipes commerciales, le service facturation et le service contentieux pour résoudre les différends. - Participer à la clôture comptable : provisions pour créances douteuses, justification des soldes clients. - Maitriser les Cessions de créances et leurs modes de fonctionnement. Autre mission annexe : Ouverture des nouveaux comptes clients (vérification des pièces, conformité des tenues de dossiers, suivi des validations). Profil recherché De formation comptable (Bac minimum ou BAC +2 type BTS Comptabilité et Gestion ou équivalent), vous êtes doté(e) d'une solide expérience similaire en gestion du crédit et/ou recouvrement, idéalement dans le secteur des services financiers (Cabinet ou Direction comptable, en environnement PME ou ETI, dans le secteur du commerce / tertiaire ou de l'industrie). Vous maîtrisez les logiciels comptables et avez une bonne connaissance de l'analyse de crédit. Vos compétences en négociation, votre sens du service client et relationnel vous permettent d'établir un dialogue constructif avec les débiteurs. Vous faites preuve d'analyse, de rigueur et d'autonomie dans votre organisation. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et votre rigueur. Vous avez une maîtrise d'Excel et des outils comptables (ex. X3, .). Savoir être : - Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle indispensables. - Esprit d'équipe, diplomatie et fermeté dans la gestion du recouvrement. Prêt(e) pour l'aventure ? Postulez et rejoignez-nous. Informations complémentaires Recrutement à temps plein (35H / semaine) à la suite d'un départ en retraite. Contrat CDD de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI Lieu : Saint-Denis (secteur butor) Prise de poste souhaitée : Novembre 2026

Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles ! Et pour cette mission d'exception, on vous propose un package annuel à la hauteur de votre expertise, une voiture de fonction. et encore plein d'autres avantages à découvrir juste après. Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe ! Vous êtes l'ambassadeur de la crèche de Garges, un Multi-Accueil de 24 berceaux Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 3050 brut mensuel - 6 000 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) - Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous - . le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun. - Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction. - Vous êtes autonome pour gérer la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement ! - Vous êtes l'appui privilégier de votre Manager dans l'accompagnement des autres Directeurs de crèche. Vous contribuez au développement stratégique de votre région. - Vous êtes embarqué dans tous les projets innovants de La Maison Bleue, pour porter votre voix et vos convictions afin de faire grandir notre entreprise. Vous êtes la bonne personne : - Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, Psychomotricien, .). - Et si vous avez au moins 4 ans d'expérience en direction de multi-accueil. - Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous ! - Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus ! Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargé de recrutement !

Vos missions : Réaliser les divers travaux sur le réseau d'électricité d'Enedis pour lequel vous recevrez un ordre de Travail tels que du raccordement client en branchement aérien, branchement aéro-souterrain, branchement souterrain et liaison privative Respecter des horaires de rendez-vous fixés et assurer une parfaite satisfaction client Respecter des consignes de sécurité telles que le port des EPI et les étapes de consignation Entretenir le matériel mis à disposition par l'entreprise (véhicule, téléphone, outils) Votre profil: Vous disposez de solides compétences techniques, notamment en électrotechnique ou dans le domaine de l'électricité, ainsi que d'un niveau d'habilitation minimum B1. Vous êtes à l'aise avec la manipulation des outils mis à votre disposition et appliquez avec rigueur les procédures de travail et de sécurité. Votre capacité d'analyse vous permet d'évaluer efficacement les situations. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'une réelle capacité d'adaptation, vous faites également preuve d'un bon relationnel, vous permettant de collaborer efficacement avec votre environnement de travail. Avantages divers : mutuelle, paniers repas, véhicule de service, primes de participation et d'intéressement, prime de vacances, un poste adaptable aux personnes bénéficiant d'une RQTH, événements d'entreprise. Rémunération : 2190€ bruts mensuels