Notre entreprise : Depuis 2009, Bien Être et Vie s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Dijon, vous accompagnez nos bénéficiaires âgés en perte d'autonomie et en situation de handicap. Vos missions consisteront à accompagner nos bénéficiaires dans leur maintien à domicile : - Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage - Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas - Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux.) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail : - 24 à 35 heures par semaine - Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux - Horaires flexibles et aménageables Profil recherché : - Vous avez un sens de l'empathie et un goût pour le relationnel. - Vous avez idéalement une première expérience dans l'aide à la personne et connaissez le matériel médical de transfert. Le cas échéant, vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre. Ce que nous proposons : - Une fourchette de rémunération entre 12.60€ et 13.62€ bruts / heure selon qualification - Indemnisation des frais kilométriques (0,50 euros /km culé(e).en voiture ; 0,25 euros /km en vélo ou trottinette) - Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun - Téléphone professionnel - Avantages CSE - Après 6 mois d'ancienneté : tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise Alan (dématérialisée, remboursements instantanés, ...) et prévoyance - Rosaly : demande d'acompte instantané - Parcours d'intégration : formation en binôme sur le terrain lors de la prise de poste, points réguliers avec votre responsable, réunions d'équipe et convivialité Le processus de recrutement : - Un premier échange avec Elodie, Chargée RH, pour faire le point sur votre profil - Un entretien dans nos locaux à Valmy avec la Responsable du Pôle Accompagnement Dijon, pour vous présenter le poste et nos bénéficiaires - La proposition d'embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe RH s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus.

Notre entreprise : Depuis 2009, Bien Être et Vie s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Est, vous accompagnez nos bénéficiaires âgés sur le secteur de Quétigny et ses alentours. Vos missions consisteront à accompagner nos bénéficiaires dans leur maintien à domicile : - Aider nos bénéficiaires à se lever et se coucher, avec le matériel médicalisé mis à disposition - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie : aider à la toilette, à l'habillage et/ou au déshabillage - Concevoir des repas spécifiques et accompagner nos bénéficiaires dans la prise de leurs repas - Accompagner nos bénéficiaires dans leurs sorties en toute sécurité (rendez-vous médicaux.) La liste de ces missions est non exhaustive. Horaires de travail : - 28 à 35 heures par semaine - Du Lundi au Dimanche : un week-end travaillé sur deux - Horaires flexibles et aménageables Profil recherché : - Vous avez un sens de l'empathie et un goût pour le relationnel. - Vous avez idéalement une première expérience dans l'aide à la personne et connaissez le matériel médical de transfert. Le cas échéant, vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre. - Vous êtes idéalement titulaire du permis B et êtes véhiculé(e). Ce que nous proposons : - Une fourchette de rémunération entre 12.60€ et 13.62€ bruts / heure selon qualification - Indemnisation des frais kilométriques (0,50 euros /km en voiture ; 0,25 euros /km en vélo ou trottinette) - Prise en charge à 50% de l'abonnement aux transports en commun - Téléphone professionnel - Avantages CSE - Après 6 mois d'ancienneté : tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise Alan (dématérialisée, remboursements instantanés, ...) et prévoyance - Rosaly : demande d'acompte instantané - Parcours d'intégration : formation en binôme sur le terrain lors de la prise de poste, points réguliers avec votre responsable, réunions d'équipe et convivialité Le processus de recrutement : - Un premier échange avec Elodie, Chargée RH, pour faire le point sur votre profil - Un entretien dans nos locaux à Valmy avec la Responsable du Pôle Accompagnement Est, pour vous présenter le poste et nos bénéficiaires - La proposition d'embauche Et une intégration qui démarre dès votre acceptation ! L'équipe RH s'engage à vous informer le plus rapidement possible du statut de votre candidature à chaque étape du processus.

Vous êtes passionné(e) par le secours et le transport sanitaire ? Vous aimez accompagner les patients avec bienveillance et professionnalisme ? Nous recherchons un(e) Ambulancier(ère) diplômé(e) d'État (DEA) pour renforcer notre équipe et contribuer à notre mission : assurer des transports sécurisés, confortables et humains. Vos missions : Assurer le transport sanitaire des patients (allongés, semi-assis ou assis) avec sécurité et confort. Prendre en charge les patients dès le départ et veiller à leur bien-être jusqu'à leur arrivée. Apporter les premiers secours et assurer une surveillance continue durant le trajet. Communiquer efficacement avec les équipes médicales et les familles pour une prise en charge optimale. Gérer les documents administratifs liés aux transports (feuilles de route, bons de transport, etc.). Vérifier et entretenir quotidiennement le matériel médical et les véhicules. Respecter scrupuleusement les protocoles d'hygiène et de désinfection. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA). AFGSU2 à jour. Permis B depuis plus de 3 ans, conduite irréprochable. Sens du service, excellentes capacités relationnelles et goût du travail en équipe. Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapides en situation d'urgence. Une première expérience est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés ! Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant, bienveillant et collaboratif. Des formations continues pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière. Des avantages sociaux attractifs : mutuelle, panier repas, primes, etc. Un planning équilibré : alternance entre semaine de 4 jours et semaine de 3 jours. Prise en charge du nettoyage et de la désinfection quotidienne des tenues. Un CSE dynamique avec de nombreux avantages et activités. Heures supplémentaires Vous souhaitez donner du sens à votre métier et faire une réelle différence dans la vie des patients ? Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à un service humain et de qualité ! Date de début : Dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Aide au logement Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires

Senior Auditor - Commerce, Industry and Public Sector (m/f/d) Job Description Find your purpose at KPMG Luxembourg Join a team of diverse and dedicated problem solvers, connected by a common cause: to turn insight into opportunity for clients and communities around the world. If you are eager to learn, are interested in growing rapidly and strive to make an impact in a diverse environment, you're in the right place at the right time. Learn more about Careers at KPMG Luxembourg Job Description We are seeking a Senior Auditor for our Commerce, Industry & Public Sector. Our CIPS department is offering you new challenges. Seize the opportunity to increase your skills, grow and develop yourself. What you will be working on • Manage audit and consolidation engagements for international groups across the CIPS sectors (Consumer & Retail, Industrial Markets, Infrastructure & Healthcare, Technology–Media–Telecom), in close collaboration with the Engagement Partner. • Perform planning, execution and review of consolidated financial statements under IFRS and US GAAP, ensuring high quality and timely delivery. • Coordinate with client finance teams, component auditors and internal specialists to ensure smooth communication and accurate group reporting. • Supervise and coach junior team members, review their work and support continuous improvement of audit methodology and quality. • Identify key audit risks and propose pragmatic solutions, taking into account the operational specifics of the CIPS industries. What we look for • You hold a university degree in Finance, Economics or Accounting and you have gained professional experience of at least 2 years of experience in external audit. • You are preferably professionally qualified or working towards obtaining a qualification (Réviseur d'entreprises, WP, ACCA, CPA). • You are client-focused, committed to deadlines and you are experienced in audit of consolidated financial statements under USGAAP and IFRS of Groups operating in the commercial and industrial sector. • Besides your technical skills, your display a strong client centricity, people leadership, are a very curious and agile person, eager meet new challenges and to evolve on the path of lifelong learning. • You have excellent communication skills along with fluency in English and French. What you will get We offer more than just a job. With our flexible work model, you can work, rest and recharge. Our competitive compensation packages, paid time off, recognition bonuses and dedicated programs for personal development and well-being help to keep you refreshed and motivated. We will accompany you on a journey of professional growth, offering an expansive spectrum of prospects to elevate your career in Luxembourg, an emerging financial center. Feel a sense of belonging by enjoying year-round celebrations and engaging events that bring us all together. Join our next generation Apply now to start your recruitment journey at KPMG Luxembourg!  #FindYourPurposeAtKPMG #TeamBlue By submitting your resume and application information, you authorize KPMG to transmit and store your information in the KPMG recruitment database, and to circulate that information as necessary for the purpose of evaluating your qualifications for this or other job vacancies. KPMG is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. Our recruiting decisions are based on your experience and skills.

Vous aimez les environnements techniques, le contact humain et la gestion opérationnelle ? Rejoignez Orano NPS pour piloter le bon fonctionnement du site de Saint-Quentin-en-Yvelines et garantir un environnement de travail performant et durable. Sous la responsabilité hiérarchique du DRH d'Orano NPS (en coordination avec Orano Projets, la seconde BU hébergée sur le site) le/la Responsable de site a pour mission de gérer le bon fonctionnement du site, de mettre à disposition des occupants un environnement de travail en adéquation avec les besoins métier dans un objectif permanent de maîtrise des coûts, d'amélioration de la qualité des services rendus et de respect des standards en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Immobilier et représentation : - Assurer les interfaces au quotidien entre Orano et le propriétaire du site et ses représentants pour l'exploitation et le respect des obligations du bail (vérification des charges facturées, obligation d'information en cas de sinistre, élaboration du plan pluriannuel de travaux, etc.), en coordination avec la Direction Immobilière d'Orano - Représenter Orano auprès d'organismes externes sur des sujets en lien avec l'exploitation du site (groupement du restaurant inter-entreprises, collectivités locales, etcspan>Exploitation et Reporting - Coordonner avec les fonctions RH, financière et achats, la gestion du budget de fonctionnement du site (élaboration, suivi, réalisé, pour la partie charges et investissementsspan>- Gérer un réseau de correspondants au sein des différentes entités hébergées de sorte à avoir les remontées des besoins, d'information concernant des dysfonctionnements, des axes d'amélioration, etc ; - Piloter l'exploitation du site : définir les cahiers des charges des prestations sous-traitées (exploitation et maintenance technique, services aux occupants, etc), organiser périodiquement les appels d'offre en lien avec les achats, contrôler la bonne réalisation des prestations, faire évoluer ces prestations dans le temps en fonction des besoins des occupants et orientations des directions ; - Piloter les projets liés au bâtiment : travaux de rénovation, réaménagement, etc - Assurer la coordination entre les personnes concourant au bon fonctionnement du site : protection, sécurité au travail, médical, informatique, communication, etc - Assurer le reporting auprès de la direction : en cas d'incident et au quotidien, en particulier les informations nécessaires à la bonne tenue des instances du personnel Sécurité et Ecoresponsabilité - Assurer le rôle de correspondant local pour la veille réglementaire en matière d'exploitation de bâtiment, en lien avec la DJ/DHSE - Coordonner la bonne réalisation des contrôles réglementaires - En lien avec les responsables HSE et le service SST, assurer un 1er niveau d'analyse des événements et accidents au travail sur site (reporting AHAED, arbre des causes, etc.) et prendre les mesures correctives - Gérer les PDP

DESCRIPTION DU POSTE * Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains * Manoeuvrer les aiguillages et signaux * Veiller à la régularité du trafic Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. POSTES À POURVOIR SUR ST CLOUD ET OU ST LAZARE SELON DISPONIBILITÉ PROFIL RECHERCHÉ * BAC dans les filières techniques, scientifiques ou généralistes. Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Expérience opérationnelle nécessitant de respecter des procédures et engageant des enjeux de sécurité serait un plus * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable CE QUE NOUS OFFRONS : * CDI dès l'embauche accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance, avec une rémunération avantageuse et adaptée à votre profil * Packaging de rémunération : salaire entre 30371 et 34045 EUR brut/an selon expérience incluant : * PRIMES (ASTREINTE, NUIT, WEEK-END) INCLUSES * PRIME INDIVIDUELLE, PARTICIPATION AUX BÉNÉFICES * PRIME DE VACANCES, PRIME D'EXPLOITATION * INDEMNITÉS LOCALES * Une formation certifiante titre RNCP 37157 dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses D'AUTRES POSTES SONT À POURVOIR EN "ILE DE FRANCE" Candidatez dès maintenant et rejoignez "SNCF RÉSEAU IDF" pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)

Description : ACTIVITÉS : * Contrôle, réception et traçabilité informatique des produits de santé : * Dispositifs médicaux stériles * Dispositifs médicaux stérilisables * Dispositifs médicaux implantables * Gestion des retours du bloc opératoire * Rangement des dispositifs * Préparation de Packs Opératoires Programmés (POP) ou d'urgence (POU) * Ordonnancement de la préparation des commandes * Contrôles qualité et gestion des risques * Gestion des stocks * Pré désinfection du matériel chirurgical Profil recherché : COMPÉTENCES : * relationnelles et communicationnelles * connaissance des procédures en vigueur * rigueur au travail * connaissance en hygiène * connaissance en gestion de stock * connaissance informatique * Autonomie et adaptabilité * connaissance des usagers vulnérables * Diplôme ou expérience significative dans le domaine logistique (préparation de commandes, gestion de stock, livraison) * Diplôme ou expérience significative dans le domaine de la santé Au moment de sa prise de poste, le logisticien produits de santé de l'arsenal NPI est informé * des procédures et techniques qu'il doit connaître * des capacités organisationnelles qu'il aura à mobiliser * des capacités relationnelles nécessaires au travail en équipe et auprès d'un public vulnérable * de la réglementation en vigueur dans les hôpitaux publics (continuité des soins). Pour permettre au responsable technique de l'arsenal NPI d'évoluer ; * il participe aux formations institutionnelles et proposées par son encadrement dans le cadre de l'entretien annuel de formation * il tient compte des recommandations et s'informe en cas d'incertitude * Il s'inscrit dans une démarche de progression et est également en mesure de s'auto-évaluer. CONNAISSANCES ET OUTILS À UTILISER * Suite office Microsoft * Cristalink * Copilote * Cpage * Gestion Electronique des Documents (GED) * Catalogue DMS, livret thérapeutique médicaments * Connaissance de la procédure SIERRA * Connaissance des activités pratiquées du secteur dans lequel il travaille et des consignes particulières CAPACITÉS ORGANISATIONNELLES : Exemples : * Capacités à organiser son travail en fonction de l'activité, * à réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode, * à prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie, * à exercer une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks de consommables CAPACITÉS RELATIONNELLES : Exemples : * Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, * à garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli COMPÉTENCES ET/ OU CAPACITÉS REQUISES ET/OU À DÉVELOPPER SPÉCIFIQUES AU SECTEUR A préciser (par l'encadrement paramédical)

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé est une entreprise spécialisée dans les solutions emploi du secteur médical et dans l'accompagnement de carrière des professionnels de santé. Notre mission ? Vous conseiller avec justesse, vous proposer des opportunités adaptées à votre projet professionnel et vous accompagner avec simplicité, proximité et écoute. Nous recherchons un MONITEUR EDUCATEUR avec Diplôme d'Etat (H/F) dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI temps plein, secteur sud de Lyon. MISSIONS Au sein d'un Foyer de Vie, et sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnez au quotidien des adultes en situation d'handicap. Concrètement, vous serez amené(e) à L'accompagnement au quotidien d'un groupe de vie et à la gestion des relations collectives - L'accompagnement et la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction des besoins : aide à la prise des repas, à la toilette et aux soins - La stimulation de l'autonomie, des capacités cognitives et physiques dans le quotidien La mise en place d'activités de stimulation et de loisirs - La préservation du bien-être physique et psychologique de la personne accueillie - Le développement d'une relation de confiance avec les familles et/ou les tuteurs - L'élaboration du projet personnalisé et la référence éducative CE QUE L'ON VOUS PROPOSE - CDI - Temps Plein - Rémunération selon expérience - Reprise d'ancienneté - Politique de congés supplémentaires - Participation aux transports - Forfait mobilité durable - Avantages CSE - Indemnités du secteur médico-social Description du profil Moniteur Educateur (H/F) avec diplôme d'Etat - Des connaissances en psychiatrie seront appréciées Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que celui des responsabilités. Vous êtes dynamique, créatif(ve) et avez des connaissances en activités physiques adaptées Vous disposez de qualités relationnelles et bienveillantes à l'égard des personnes accueillies - Vos capacités d'écriture et de maîtrise de l'outil informatique seront un plus. Vous êtes intéressé par cette opportunité, plus globalement à l'écoute du marché ou vous souhaitez échanger autour de votre projet professionnel, n'hésitez pas à me contacter ! Orlane DI GRANDI,***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé est une entreprise spécialisée dans les solutions emploi du secteur médical et dans l'accompagnement de carrière des professionnels de santé. Notre mission ? Vous conseiller avec justesse, vous proposer des opportunités adaptées à votre projet professionnel et vous accompagner avec simplicité, proximité et écoute. Nous recherchons un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL Diplômé d'Etat (H/F) dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI temps plein au sein d'un EHPAD, secteur Jassans-Riottier. VOS MISSIONS Au sein d'un établissement confortable, d'une capacité de 84 lits dont 12 en UVP - Vous aidez les résidents, les personnes handicapées ou âgées dépendantes, dans les actes de la vie quotidienne afin qu'ils maintiennent et développent leur autonomie, tout en respectant la démarche d'amélioration continue Aide au lever/coucher - Distribution des petits déjeuners - Soins de Nursing - Aide aux repas : installation des résidents, distribution, débarrassage des tables - Gestion des transmissions - Vous mettez toute votre compétence et votre engagement au service des personnes âgées en assurant une prestation qualitative de soins dans le respect des valeurs du Groupe CE QUE L'ON VOUS PROPOSE - CDI temps plein, à pourvoir dès possible - Horaires : roulements en 11h30 (dont 01h30 de pause décomptée) matin/soir, au plus tôt 07h/au plus tard 21h00- 1WE/2 travaillé - Rémunération selon ancienneté avec reprise à la date d'obtention du diplôme + SEGUR 1 et 2 + Prime de fin d'année - Avantages liés au CSE - Repas à des prix intéressants - Actions diverses orientées Qualité de Vie au Travail - Groupe d'envergure nationale avec plus de 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne - Un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel.) Description du profil ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL/AMP avec Diplôme d'Etat obligatoire - Vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir Rejoignez une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain ! Vous êtes intéressé par cette opportunité, plus globalement à l'écoute du marché ou vous souhaitez échanger autour de votre projet professionnel, n'hésitez pas à me contacter ! Orlane DI GRANDI,***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Doppleriste Marseille / La Solution MédicaleCentre de santé à Marseille , recherche activement un Doppleriste (F/H). Conditions de travail :- Plages de consultations : Du lundi au vendredi, de 9h00 à 19h00, avec une heure de pause déjeuner. Le samedi, de 9h00 à 18h00, avec une heure de pause déjeuner.- Poste temps plein ou partiel, selon vos préférences.Avantages du poste :- Plateau technique moderne avec équipements de qualité.- Horaires flexibles : Temps plein ou partiel selon vos disponibilités.- Excellentes conditions de travail : Un environnement dynamique et collaboratif.- Formation continue pour développer vos compétences.- Rémunération sous forme de rétrocession : 42,9 % congés payés inclus- Secteur 1 - Pratique du Tiers Payant.Avantages du centre :-Équipe pluridisciplinaire compétente et dynamique.- Patientèle nombreuse assurant un flux constant de consultations.- Secrétariat dédié pour gérer les tâches administratives.- Environnement de travail de qualité avec du matériel haut de gamme.- Proximité des transports en commun et parking disponible pour les praticiens.Missions :- Réaliser des examens Doppler (artériel, veineux, cardiaque).- Analyser les résultats et fournir des rapports détaillés aux médecins prescripteurs.- Garantir une prise en charge optimale des patients tout au long de l'examen.- Participer à la gestion du matériel et à la maintenance des équipements.- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du centre.- Veiller au respect des protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.