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Torthaí 240220 ar taispeáint
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FARMACÉUTICO/A
Spain, ES241
DESCRIPCIÓN: Se necesita cubrir un puesto Farmacéutico/a adjunto/a sustituto/a para farmacia en Huesca. SIN GUARDIAS. REQUISITOS imprescindibles: - Formación de Grado universitario de Graduado o Licenciado en Farmacia - Conocimientos de informática básica FUNCIONES: - Gestión de la oficina de farmacia junto con la titular y sustitución de ésta en sus vacaciones. CONDICIONES: Se ofrece contrato indefinido , a jornada completa, en horario de 09:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:30 de lunes a viernes, fines de semana libres. Con posibilidad de flexibilidad horaria. No se hacen guardias. Sueldo según convenio. Posibilidad de media jornada. INFORMACIÓN SOBRE EL PROCESO DE SELECCIÓN: Desde la Oficina de empleo remitiremos a la empresa el currículum de las candidaturas que cumplan los requisitos. Después será la entidad la que decida a quién cita para entrevista.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022025006126 Envíe currículum al CORREO ELECTRÓNICO farmaciablancachacon@gmail.com poniendo en el asunto del correo la denominación del puesto y la referencia de la oferta: OFERTA INAEM 6126 Y FARMACÉUTICOS. Será directamente la entidad la que decida a quién cita para entrevista. Abstenerse si no cumple los requisitos solicitados por la empresa. Para poder participar en este proceso de selección, deberás estar de alta como demandante de empleo en la Oficina de Empleo..

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Técnico Especialista en Electrónica para Montaje
SEGULA TECNOLOGIAS ESPASA SAU
Spain, ES114

¿Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros?

Desde SEGULA TECHNOLOGIES estamos buscando a gente como tú.

La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto.

SEGULA TECHNOLOGIES cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales.

Trabajamos en un ambiente inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y tienen igualdad de oportunidades para desarrollar su potencial.


Desde SEGULA Technologies buscamos incorporar a un Técnico Especialista en Electrónica para Montaje para un proyecto a largo plazo y con gran crecimiento.


Funciones:

- Montaje y reparación de PCBs de complejidad media-alta (soldadura/desoldadura SMD y THT).

- Fabricación y montaje de cables y mazos.

- Montaje de conectores, cables coaxiales y triaxiales.

- Cableado de interconexión en electrónica digital, potencia y RF.

- Manejo de equipos de prueba: osciloscopio, analizador de redes/espectros, medidor de potencia.

- Interpretación de planos y esquemas eléctricos/electrónicos.

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Promotor/a de ventas – Alicante (Octubre)
Globe Travel Retail Spain SL
Spain, ES521
¡Únete a nuestro equipo como Brand Ambassador en la Costa de Alicante! ¿Quieres formar parte de una campaña internacional, con la oportunidad de desarrollar tu talento en ventas y atención al cliente? ¿Te apasiona trabajar en entornos dinámicos y multiculturales? Estamos seleccionando Brand Ambassadors para una campaña de 1 mes (hasta el 31 de Octubre) en la Costa de Alicante (Torrevieja, Benidorm, Jávea, entre otras zonas). ¿Qué harás? Representar a una marca tabacalera internacional en puntos de venta (estancos). Promocionar sus productos y asesorar a clientes, principalmente extranjeros que no hablan español. Montar y trasladar el stand y materiales de promoción. Brindar un servicio profesional, cercano y de calidad. ¿Qué buscamos? Nivel fluido de inglés (se harán pruebas). Experiencia en ventas, promociones o atención al cliente (valorable). Actitud proactiva, sociable y orientada a resultados. Coche propio para trasladar el stand y materiales (imprescindible). Disponibilidad para incorporación inmediata. Condiciones de la posición: Horario: Lunes a viernes (jornada completa o media jornada). 40h semanales → 1.666 € b/m + 300 € variable/mes 20h semanales → 833 € b/m + 150 € variable/mes Contrato: Temporal (hasta el 31 de octubre). Ubicación: Costa de Alicante (Torrevieja, Benidorm, Jávea, entre otras zonas). Si buscas un reto inmediato, con un ambiente internacional ¡esta es tu oportunidad! Postúlate ahora y empieza a trabajar con nosotros de inmediato..

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TECNICO/A DE NÓMINAS
AEBIA TECNOLOGÍA Y SERVICIOS
Spain, ES300
Aebia Tecnología y Servicios inicia proceso de selección para Técnico/a de nóminas. Aebia es una empresa pionera e innovadora en continuo crecimiento que gestiona proyectos de ámbito social repartidos por todo el país. Pasarás a ostentar uno de los puestos de confianza de la compañía con gran importancia dentro de la misma. Funciones: Administración de nómina y Seguridad social, cálculo, preparación, revisión y validación de nóminas, documentos de pago de contribución de la Seguridad Social, certificados de Incapacidad Temporal, movimientos en seguridad social, comunicaciones al sepe. Requisitos: Titulado en ADE, RECURSOS HUMANOS, ECONÓMINAS o similar Conocimiento de excel. Experto/a en nóminas Valorable conocimiento en contabilidad Valorable conocimientos de Meta4 Persona autónoma y con gran capacidad de resolución Experiencia:4 años de experiencia en funciones expuestas Contrato Indefinido a jornada completa Modelo híbrido, con un día de teletrabajo semanal. Horario: Lunes a jueves de 8.30h a 17.30h (media hora descanso comida), Viernes de 8.30h a 14.30h. Verano jornada intensiva de 8h a 15h. Ubicación Madrid Capital Remuneración: A convenir según valía Te incorporaras a un equipo multidisciplinar con grandes profesionales líderes en sus áreas de conocimiento. Fomentando el compromiso de la entidad por la igualdad entre hombres y mujeres, se valorará positivamente formación en dicha materia. Beneficios sociales: Excelente ambiente laboral Teléfono móvil Teletrabajo Estabilidad laboral.

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Beca departamento selección
HUNE RENTAL S.L.U.
Spain, ES300
Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a becario/a de selección y desarrollo de Recursos Humanos Sus funciones serán en la parte de selección dando soporte administrativo en: Toma de requerimientos del perfil Publicar las ofertas en en diferentes portales de empleo. Criba telefónica de candidatos Proceso de selección: entrevistas presenciales, dinámicas grupales, entrevistas online, videoentrevistas...etc. Gestión administrativa para la incorporación del personal Captación de talento en institutos, universidades...etc. Participación en ferias de empleo, eventos relacionados...etc. Gestión y selección para programa de becas Se requiere: Formación académica: Grado universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho, ADE, o similar. Se valorará positivamente Máster en RRHH. No se requiere experienci Conocimientos paquete office: (se realizará prueba de excel y Teams) Se ofrece: Horario flexible: de 8 a 9 y de 17 a 18 horas con media hora para comer. Viernes tarde libre Beca 6 meses de duración con posibilidades reales de incorporación Centro de trabajo: C/Aguacate n56, Carabanchel, Madrid En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.”.

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Responsable de structure multi accueil petite enfance (H/F)
non renseigné
France
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!

« En crèche les missions sont nombreuses. On y retrouve la relation à l’enfant, l’accompagnement à la parentalité, le travail d’équipe et l’accompagnement des professionnels » Sandrine Directrice de crèche.

Vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.

La crèche Nantes Epinettes, ouverte il y a 2 ans, accueille actuellement 32 enfants répartis en 2 unités. La structure est en montée d'agrément et dispose d'un agrément pour 43 enfants.

De nombreux projets sont en cours :

- projet dedans/dehors

- projet nature

- développement du lien avec les familles

- etc...

PRINCIPALES MISSIONS :

- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.

- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant

- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)

- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille

- Construire et être garant du projet pédagogique

- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles

Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !

Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.

Fourchette de salaire : 3100-3300€ bruts mensuels.

AVANTAGES :

- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté 

- 12 jours de congés RTT cadre

- Tickets Restaurant

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Responsable de structure multi accueil petite enfance (H/F)
non renseigné
France
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!

La crèche de Babilou Tassin Gaulle 2 est une crèche récemment ouverte en 2024, les locaux sont neufs et lumineux !

La crèche est au centre de la commune de Tassin-la-Demi-Lune, située au 173 avenue Charles de Gaulle, de nombreux commerces sont à proximité.

La structure dispose d’un parking et est bien desservie en transports en commun (bus TCL à proximité).

Il s’agit d’une petite structure de 22 berceaux (+2 en surbook) composée de 2 sections : bébés-moyens et moyens-grands.

Nous bénéficions d’une magnifique terrasse attenante à l’espace de vie avec du matériel à disposition permettant de favoriser les sorties à l’extérieur par tous les temps. Un patio est également présent afin de faciliter le décloisonnement et la variété des activités pouvant être proposées aux enfants.

La référence est mise en œuvre sur la crèche pour favoriser la continuité de soins et d’accueil des enfants/familles.

La proximité d’une autre crèche Babilou sur le même palier permet de partager des temps pédagogiques et faciliter l’entraide entre les structures 

3 journées pédagogiques par an pour sont mises en place afin de réfléchir et réajuster les pratiques pédagogiques.

Vous agissez en véritable pilote de votre établissement. Vous êtes à l’écoute des enfants, des familles et de votre équipe, vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure, tout en étant accompagné par un manager de proximité (Responsable de Secteur) et des référents métiers.

PRINCIPALES MISSIONS :

- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.

- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant

- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)

- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille

- Construire et être garant du projet pédagogique

- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles

Titulaire du Diplôme d’État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !

Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.

REMUNERATIONS attractives de de 2450€ + 150€ prime mensuelle soit 2600€ bruts.

AVANTAGES :

- Prime annuelle

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France
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!

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La crèche est située à proximité au centre du quartier de Gerland et est très bien desservie par le métro B et le tramway.

Elle est organisée en trois sections : petit, moyen et grand.

La crèche dispo d’un magnifique espace extérieur et d'un parking privatif !

Notre leitmotiv serait « C’est petit à petit que l’on devient moins petit » : tout est pensé au quotidien pour faciliter l’accès à l’autonomie et à la découverte, dans le respect des compétences et du rythme de chaque enfant.

La place des parents est primordiale dans la coéducation. Leur implication dans la vie de la crèche et lors de moments partagés permet de créer un lien de confiance, essentiel dans notre travail.

Les équipes sont dynamiques et mobilisées dans la mise en œuvre des projets. Elles sont pleinement impliquées dans un fonctionnement visant à garantir une qualité d’accueil pour les enfants, les familles et les professionnels.

Le poste est à pourvoir en CDI, en temps plein, statut cadre au forfait jours (216 jours annuels).

PRINCIPALES MISSIONS :

- Manager des équipes pluridisciplinaires : recrutement, intégration, formation. Vous impulsez la bonne dynamique d’équipe.

- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant

- Garantir et contrôler l'application des procédures interne au groupe (registre de sécurité, plan de nettoyage, protocole médical…) et le suivi du budget (gestion des commandes, facturations …)

- Favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille

- Construire et être garant du projet pédagogique

- Participer à la dynamique de secteur lors de réunions mensuelles

Titulaire du Diplôme d’ État Educateur de Jeunes Enfants (EJE), Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE) ou Psychomotricien, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l’équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !

Nous vous accompagnons pour réussir votre prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé.

REMUNERATIONS attractives de 3100€ bruts mensuels dont 150€ prime fixe mensuelle (2950€+150€).

AVANTAGES :

- Prime annuelle (5% du salaire), Prime d’ancienneté, Prime anniversaire

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P<B>EONES ESPECIALISTAS DE LA INDUSTRIA DE LA MADERA</B>
Spain, ES243
DESCRIPCIÓN: Empresa líder en soluciones circulares de palets y embalajes de madera con más de 25 años de experiencia para la industria, la logística y el retail, busca actualmente: PEONES ESPECIALISTAS DE LA INDUSTRIA DE LA MADERA: - Puesto en La Cartuja Baja (Polígono PTR, C.P. 50720). - Incorporación inmediata. REQUISITOS: Imprescindibles: - Carné tipo B y vehículo propio. - Castellano nivel avanzado. - Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente. Valorable: - Carné de carretilla elevadora. FUNCIONES: - Desmontaje de palets. - Clasificación de palets. - Corte de tablas a las medidas indicadas. - Funciones varias asignadas por el personal encargado según necesidad. CONDICIONES: - Contrato indefinido. - Jornada completa de lunes a viernes de 09:30 a 17:30 h. Sábados extra voluntarios. - Salario de 18.200 euros brutos anuales. - Puesto ubicado en en La Cartuja Baja (Polígono PTR, C.P. 50720). IMPORTANTE: Para poder ser candidato/a en esta oferta, además de cumplir con los requerimientos profesionales de la oferta (experiencia, formación, etc..), es imprescindible encontrarse inscrito como demandante en una oficina de empleo, con la demanda activa, así como tener codificados correctamente los requisitos de la oferta en su demanda (ocupación, titulaciones, carnés, etc..)
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022026003288 OFICINA DE EMPLEO ZARAGOZA - SANTANDER, C/ Santander nº 3-5. : En el caso de que usted cumpla los requisitos indicados y desee ser candidato/a deberá solicitarlo de la siguiente forma: - Si TIENE clave de Oficina Electrónica, agregue esta oferta a su cesta y pida esta oferta a través de la opción Quiero ser candidato/a . - Si NO TIENE claves de acceso, puede solicitar la oferta llamando al TELÉFONO 976 35 38 34 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI.

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RECEPCIONISTAS-TELEFONISTAS EN OFICINAS, EN GENERAL
Spain, ES523
SE REQUIERE UN PUESTO PARA GESTOR/A DE LLAMADAS DE EMERGENCIAS: FUNCIONES: - ATENDER LAS LLAMADAS DIRIGIDAS AL NÚMERO DE TELÉFONO 1·1·2 DE LA COMUNITAT VALENCIANA. - RECABAR LA INFORMACIÓN QUE NECESITAN LOS MEDIOS OPERATIVOS DE URGENCIA. - DAR AVISO A LOS SERVICIOS DE EMERGENCIA QUE HAN DE ACTUAR Y COLABORAR EN LA COORDINACIÓN ENTRE LOS MISMOS, PARA CONSEGUIR LA RESPUESTA MÁS EFICAZ ANTE CADA INCIDENCIA. CONDICIONES DE LA OFERTA: EL PROCESO DE SELECCIÓN PERMITE EL ACCESO AL CURSO DE GESTOR/A DE ATENCIÓN DE LLAMADAS, EL CUAL TRAS SER SUPERADO COMO APTO, POSIBILITA EL ACCESO A LA CONTRATACIÓN. CONDICIONES DEL CURSO DE GESTOR/A DE LLAMADAS (*) DURACIÓN DEL CURSO: 6 SEMANAS TEÓRICO PRÁCTICAS + 1 SEMANA DE PRÁCTICAS EN PUESTO. HORARIO: DE 7:30 A 14:30 HORAS, DE LUNES A VIERNES, DEL 16 DE ABRIL AL 29 DE MAYO DE 2026. LA NO SUPERACIÓN DEL CURSO IMPIDE LA CONTRATACIÓN. CONDICIONES LABORALES - PERIODO DE CONTRATACIÓN INICIAL DE 3 MESES. CONTINUIDAD POSTERIOR PARA COBERTURA DE INTERINIDADES, O CONTRATACIÓN EVENTUAL, EN FUNCIÓN DE LAS NECESIDADES DEL SERVICIO. - TURNOS ROTATIVOS DE 6 U 8 HORAS DE MAÑANA - TARDE - NOCHE, DE LUNES A DOMINGO, EN FUNCIÓN DE TIPOLOGÍA DE JORNADA DE CONTRATO. - LIBRANZA DE 2 FINES DE SEMANA AL MES. - PLAN DE IGUALDAD DE EMPRESA. APLICACIÓN DE BENEFICIOS SOCIALES Y POLÍTICAS DE CONCILIACIÓN DE GRUPO. SALARIO BRUTO ANUAL JORNADA COMPLETA (PROPORCIONAL SEGÚN JORNADA DE CONTRATO EN VIGOR) 22.718 + PLUSES VARIABLES 1.000-1.600 + PLUS ANUAL IDIOMA 1.600 (SÓLO OPERADORES CON ACREDITACIÓN DE IDIOMAS) MEDIDAS DE CONCILIACIÓN Y FLEXIBILIDAD DE INTERCAMBIO DE TURNOS PLANIFICADOS. REQUISITOS MÍNIMOS - NIVEL DE ESTUDIOS: BACHILLER O NIVEL DE ESTUDIOS EQUIVALENTE. - MECANOGRAFÍA: 200 PULSACIONES POR MINUTO (PRUEBA ELIMINATORIA). - IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DE CONOCIMIENTO A-2 DE VALENCIANO (O NIVEL SUPERIOR). INTERESADOS/AS ADJUNTAR CV EN PDF.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 102026564093 Si está inscr.

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