Ihre Aufgaben - Unterstützung der Vertriebsleitung bei der Koordination des Bereichs sowie bei der Kundenbetreuung - Gewährleistung der abteilungsübergreifenden Kommunikation sowie des Informationsflusses - Erstellen von Reportings sowie Informationsbeschaffung zur Entscheidungsvorbereitung - Konzipierung und Umsetzung von Projekten - Büromanagement und -organisation sowie Vorbereitung von Sales-Meetings Ihr Profil - Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (Industriekaufleute, Kaufleute im Groß- und Außenhandel, u.ä.) - Sehr fundierte Englischkenntnisse - Organisationsgeschick und ausgeprägte Kundenorientierung Unser Angebot - Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung - Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.) - Umfangreiches Gesundheitsmanagement

Freuen Sie sich auf Ihr neues Aufgabengebiet: - Fachliche und disziplinarische Leitung des Kalkulationsteams für Bad Rappenau und Eschenbach i. d. Oberpfalz - Steuerung, Priorisierung und Sicherstellung effizienter Abläufe innerhalb der Kalkulation - Enge Abstimmung mit Vertrieb, Produktion und Einkauf zur Sicherstellung wettbewerbsfähiger Angebote - Verantwortung für das Angebotscontrolling sowie Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung - Eigenverantwortliche Erstellung von Angebotskalkulationen sowie Festlegung marktgerechter Preise - Kompetente Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei Angebotsfragen - Erstellung von Auswertungen und Reports für das Angebotscontrolling Überzeugen Sie uns mit Ihrem Profil: - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Drucktechnik, Verpackungstechnik, Betriebswirtschaft oder ähnlich - Mehrjährige Erfahrung in der Kalkulation, idealerweise in der Druck- oder Verpackungsindustrie - Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office - Reisebereitschaft - Kundenorientiertes Auftreten und Verhandlungsgeschick Homeoffice: Umfang: Maximal 30%

1000 € Starterprämie ! + TOP Stundenlohn ab 33,89 € / Stunde bei Einstieg - ab dem 16. Monat über 50,00 € ! Wir bieten Dir - 1000 € Starterprämie** - Eine attraktive Vergütung, ab 33,89 € / Stunde! - Einen langfristigen Einsatz bei unserem Kunden mit dem Ziel einer Übernahme - Nach der Übernahme oder ab dem 16. Monat 50,24 € / Stunde - Einen unbefristeten Anstellungsvertrag - Bonuszahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 400€ Prämie, Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Perfekte Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - Kostenlose Parkplätze - **Auszahlung der Starter-Prämie erfolgt auf 2 Raten in Brutto: erste Rate nach vierwöchiger Betriebszugehörigkeit: 500€ (Brutto) // zweite Rate nach 3 monatiger Betriebszugehörigkeit: 500€ (Brutto) // Die Auszahlung ist an ein ungekündigtes Arbeitsverhältnis geknüpft. // Die Starterprämie gilt ausschließlich für den Kunden Rheinmetall Landsysteme GmbH, Kassel // Qualifiziert sind nur Bewerber mit Bewerbungsdatum ab dem 01.01.2026 // Aktionszeitraum: 01.01.2026 – 30.06.2026 Deine Aufgaben - Beschaffungsmarktanalyse auf nationalen und internationalen Märkten - Angebotseinholung und -auswertung - Planung und Umsetzung der Einkaufsstrategie für den Aufgabenbereich Strategische Beschaffungsplanung für Eigenfertigung und Baugruppenlieferanten - Lieferantenverhandlungen einschließlich Vertragsgestaltung und Bestellabwicklung Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) im Bereich Einkauf - Berufserfahrung sowie ausgeprägtes technisches Verständnis für mindestens einer der folgenden Warengruppen: Elektrik; Kabel & Verbindungsleitungen; Kameras/Optische Systeme; Munition; Brandunterdrückungsanlagen; Magnete - Verhandlungsgeschick und sichere Kenntnisse im Bereich Beschaffungsprozesse - Sehr gute SAP-Kenntnisse und routinierte MS-Office-Kenntnisse - Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Dein Ansprechpartner JOB AG Personal GmbH Frau Daniela Schumny Kohlenstraße 16 34121 Kassel Telefon: +49 (561) 28865 15 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lieferantenmanagement Erweiterte Kenntnisse: Technischer Einkauf, Einkauf, Beschaffung

Werde Teil des Miele Teams! Das ist die Aufgabe: • Engagiertes Bearbeiten des Marktes für unsere Produktgruppe Einbaugeräte • Übernehmen eines eigenen Kundenstamms durch Wahrnehmen der Umsatz- und Budgetverantwortung in Teilbereichen von Sachsen, Sachsen-Anhalt & Brandenburg • Auf- und Ausbauen langfristiger Geschäftsbeziehungen durch die Pflege bestehender und den Aufbau neuer Kundenkontakte • Vollumfängliches Betreuen unserer Handelspartner m/w/d vor Ort und in digitalen Terminen • Organisieren und Koordinieren der erfolgreichen Betreuung des Einsatzgebiets Das überzeugt uns: • Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Betriebswirt IHK) oder BWL-Studium • Begeisterung für innovative Einbaugeräte und Identifikation mit der Premiummarke Miele • Affinitität zur direkten Zusammenarbeit mit dem Handel, Fähigkeit zum Umgang mit Kennzahlen und Marktdaten, schnelle Auffassungsgabe, Durchhaltevermögen, Verhandlungssicherheit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit • Hoher Grad an Selbstorganistaion und -motivation • Gültiger Führerschein der Klasse III (B) • Der Wohnort liegt im Reisegebiet Warum Miele? Miele ist seit mehr als 125 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen. Aus dieser Tradition heraus ist uns eine gesunde Balance zwischen den Anforderungen und der Wertschätzung unserer Mitrarbeitenden sehr wichtig. Neben unserem Ziel, "immer besser" zu werden, welches unsere Mitarbeitenden mit ihrem Fachwissen, ihrem Ehrgeiz und ihrem Vorausdenken vertreten, wollen wir dafür sorgen, dass jede/r unser gutes Arbeitsklima bei Miele erleben und davon profitieren kann. Das Leben und Weitergeben unserer Miele-Werte sowie das Arbeiten im Team an der Weiterentwicklung unserer innovativen Produkte sind wichtige Bestandteile der Miele-Kultur an jedem unserer 50 Standorte. Über uns Wie wird man als Familienunternehmen Weltmarktführer im Premiumsegment für Hausgeräte und gefragter Partner für Lösungen in der Gewerbe- und Medizintechnik? Indem man den Anspruch hat, es immer besser zu machen und immer besser zu werden. Diese Haltung macht das Arbeiten bei Miele und den Erfolg unserer Produkte aus. Unsere Mitarbeitenden können sich darauf verlassen: Wer unser Qualitätsstreben lebt, der wächst persönlich und fachlich daran mit. Ganz gleich ob Auszubildende oder Führungskräfte. Mach deinen Anspruch zu deiner Herausforderung - ob in Gütersloh, Melbourne oder Singapur. Werde einer von 23.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern der Welt, die sich täglich dafür einsetzen, unsere Produkte noch besser zu machen und hilf uns, unsere innovative Führungsposition weiter auszubauen.

Wir produzieren täglich tausende Bücher, CDs, DVDs, Blu-ray Discs, Schallplatten, Magazine und verschicken diese von Röbel/Müritz an Kunden in aller Welt. Mit deiner ausgeprägten KUNDENORIENTIERUNG berätst und betreust du unsere Kunden aus der MUSIKBRANCHE. Mit deinen KAUFMÄNNISCHEN KENNTNISSEN koordinierst und begleitest du die Produktion spannender und vielfältiger Projekte unserer Kunden. Werde Teil unseres Teams im Kundenservice am Standort Hamburg. WAS DICH ERWARTET - Vollumfängliche und kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden der Musikbranche, auch unter vertrieblichen Gesichtspunkten - Erfassung und Pflege von Kunden-, Stamm- und Auftragsdaten - Ansprechpartner für alle Kundenbelange sowie Bearbeitung und Steuerung von Aufträgen - Koordination der Kundenanforderungen mit den internen Abteilungen - Kundenbindung durch Pflege und Entwicklung der Kundenbeziehungen - Arbeiten in einem motivierten Team - Intensive Einarbeitung WAS WIR ERWARTEN - Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich - Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung - Vertriebsorientiertes, kaufmännisches Denken und technisches Verständnis - Hohe Kommunikationsstärke - Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - Selbstständiger und gewissenhafter Arbeitsstil sowie strukturierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Engagement WAS WIR BIETEN - 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) - Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR) - Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km) - Kostenloses, monatliches Medienprodukt - Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot - Kostenlose Team- und Sportevents - Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten Gern nehmen wir deine Bewerbung per Post, per E-Mail oder online entgegen. optimal media GmbH Glienholzweg 7 17207 Röbel / Müritz personalwesen@optimal-media.com

Manages or performs work associated with coordinating, negotiating, and administering procurement proposals, bids, and contracts with suppliers/vendors including: •Coordinating preparation of contract and bid documents, ensuring appropriate approvals are obtained throughout the process •Collecting and analyzing technical, financial, and legal information as input to contract and bid documents •Liaising with applicable technical, finance or legal teams on matters requiring review •Documenting performance and service level agreements and monitoring vendor/supplier performance against those agreements

Ihre Aufgaben: - Unterstützung des CFO im operativen Tagesgeschäft - Allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben (Koordination von Frontoffice- und Backoffice-Tätigkeiten, Verwaltung, Dokumentenmanagement, Terminplanung und -koordination - Kaufmännische Analysen im Controlling und Rechnungswesen - Erstellung von Präsentationen und Reportings - Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Konferenzen und Dienstreisen - Selbstständige Projekttätigkeiten sowie Steuerung der Büroverwaltung kleinere Projekttätigkeit in enger Abstimmung mit dem Vorstand Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem internationalen Unternehmen - Vertrautheit mit Finanzterminologie und gute Kenntnisse für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge (inkl. Bilanzierung) - Versierter Umgang mit MS Office / digitale Affinität (papierloses Büro) / Erstellung von Präsentationen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: - Attraktive Arbeitsbedingungen: Die Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie unterstützen wir gerne durch flexible Arbeitszeiten sowie mobilem Arbeiten - Arbeitskultur: Teamgeist, Vertrauen, Respekt und offene Kommunikation hat bei uns einen hohen Stellenwert. - Kinderbetreuung: Eine Kita-Kooperation ermöglicht die Kinderbetreuung in Oberderdingen. Zudem können Mitarbeiterkinder im Rahmen des jährlich stattfindenden Kinderferienprogramms viele tolle Erfahrungen sammeln und sind dabei während der Arbeitszeit der Eltern bestens betreut. - Vorteile und Zusatzleistungen: Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie Business Bike Leasing oder Corporate Benefits. Mitarbeitende dürfen sich im Rahmen des Mitarbeiterempfehlungsprogramm oder im Ideenmanagement über eine kleine Erfolgsprämie freuen - Gesundheit und Sport: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, daher bieten wir ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten, Fitnessstudio-Kooperationen, werksärztliche Betreuung sowie ein Mitarbeiterrestaurant mit einem abwechslungsreichen Angebot Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

Momentaufnahme von Ihrem Tag  In dieser Rolle gestalten Sie aktiv das Projektgeschäft von Siemens Energy, indem Sie komplexe Vertragsangelegenheiten steuern. Dazu gehören die Analyse von Verträgen, die Identifizierung und Bewertung von Risiken sowie die strategische Vertragsverhandlung. Zudem beraten Sie das Projekt- und Standortmanagement bei Großprojekten, um rechtliche und wirtschaftliche Interessen optimal zu sichern. Wie Sie etwas bewirken können  * Aktive Unterstützung des Projektmanagements und der Bauleitung bei der Umsetzung von Kunden-, Konsortial- und Unterverträgen, um die Rechte und Ansprüche von Siemens Energy zu sichern * Beratung und Begleitung in vertraglichen und kommerziellen Fragen, einschließlich Change-Order-Prozessen sowie der Prüfung und Erstellung relevanter Korrespondenz * Strategische Analyse technischer, kommerzieller und vertraglicher Aspekte zur Entwicklung projektspezifischer Anspruchsstrategien * Effiziente Verfolgung und Abwehr von Ansprüchen durch gezielte Beratung und Sammlung relevanter Projektunterlagen und -dokumente * Enge Zusammenarbeit mit internen Rechtsteams zur fundierten Ermittlung und Bereitstellung von Fakten für Quantum- und/oder Zeitverlängerungsansprüche * Unterstützung bei der Bewertung von Verzögerungs- und Quantum-Analysen, um die Kausalität relevanter Ereignisse mit Auswirkungen auf Zeitpläne und Leistungsumfang fundiert darzustellen Was Sie mitbringen    * Abgeschlossenes technisches, betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium * Langjährige relevante Erfahrung im Vertrags- und Forderungsmanagement sowie in der Analyse und Gestaltung von Verträgen – kombiniert mit juristischem, technischem oder kaufmännischem Hintergrund und starkem Interesse am Projektgeschäft * Ausgeprägte Teamfähigkeit und Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Projekt-, Baustellen- und Rechtsteams * Erfahrung in Bewertung (technische Quantifizierung, Leistungsverzeichnisse, Einheitssätze, Neuvermessung) sowie Kenntnisse in Terminplanung oder Projektsteuerung wünschenswert * Reisebereitschaft im In- und Ausland (ca. 10-15%) * Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Über das Team     Das Team der Project Entity ist für die erstklassige Durchführung und erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte in allen Geschäftsbereichen von Siemens Energy verantwortlich. Wir schaffen und nutzen Synergien und hochqualifizierte Kompetenzen über alle Geschäftsbereiche hinweg, um Projekte als One Siemens Energy zu realisieren. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Produktivität liefern wir Projekte pünktlich und innerhalb des Budgets, während wir gleichzeitig die Standards für Project Excellence, Best Practices und Lessons Learned in der gesamten Organisation vorantreiben. Wer ist Siemens Energy?  Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.   Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.   Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo   Unser Engagement für Vielfalt  Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.  Benefits  * Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung * Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden * Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität * Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung * Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical   Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

Als mittelständisches Unternehmen für die Produktion und Montage von Kunststofffenstern und -türen suchen wir Sie zur Unterstützung unseres Kaufmännischen Innendienstes. Aufgaben: - Schriftverkehr und Kommunikation - Terminvereinbarung der Bauarbeiten bei den Mietern - Erstellen von Rechnungen und Rechnungstabellen - Kontrollaufgaben, Anlage von Aufträgen und andere allgemeine Bürotätigkeit Wir setzen voraus: - eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Studium im vergleichbaren Abschluss - gerne auch Quereinsteiger mit einer entsprechenden Berufserfahrung - gute PC-Kenntnisse (Excel, Word) - selbständige und umsichtige Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit - gepflegte Umgangsformen Wir bieten: - eine unbefristete Vollzeittätigkeit oder Teilzeittätigkeit - einen sicheren Arbeitsplatz - sehr gut Entlohnung - moderne Arbeitsplätze Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit einen (Junior) Industrial Sales Manager DACH (m/w/d) am Standort Viersen. Ihre Aufgaben - Aktive Betreuung und Ausbau von Kunden im DACH-Raum - Eigenverantwortliche Neukundengewinnung sowie Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen - Durchführung von Produktpräsentationen und Vertragsverhandlungen vor Ort und digital - Analyse von Markt- und Kundenbedürfnissen sowie Entwicklung passender Lösungen - Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktmanagement, Service und Backoffice - Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung und Erstellung von Vertriebsreports - Ca. 50 % Reisetätigkeit im Vertriebsgebiet (inkl. Firmen-PKW) Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung bzw. Studium - Erste Vertriebserfahrung im industriellen Umfeld oder hoher Vertriebsaffinität - Führerschein Klasse B - Sehr gute Deutschkenntnisse - Sehr gute Englischkenntnisse - Gute Schwedischkenntnisse von Vorteil aber keine Voraussetzung - Sicherer Umgang mit MS-Office und CRM-Systemen, Erfahrung mit M3 Citrix von Vorteil - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten - Reisebereitschaft (ca. 50 %) sowie Flexibilität Unser Kunde bietet - Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im internationalen Vertrieb - Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung - Attraktive Vergütung inkl. erfolgsabhängiger Komponenten - Moderne Arbeitsmittel und digitale Tools - Möglichkeit auf Homeoffice nach der Einarbeitung in Höhe von 1–2 Tage Homeoffice pro Woche - Kollegiales Umfeld mit viel Eigenverantwortung Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 376488 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de (https://mailto:recruiting@aschert-bohrmann.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Vertriebsmanagement, Produktmanagement, Microsoft Office, Vertragsbearbeitung, -verwaltung, Verkaufsgespräch, Außendienst, Angebotsmanagement, Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme, Verhandlungsführung, Kundenangebote erstellen, Akquisition, CRM-Systeme, Bedarfsanalyse