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Area Sales Manager Europe (m/w/d) (Bäckermeister/in/Bachelor Professional im Bäcker-Handwerk)
SchapfenMühle GmbH & Co. KG
Germany, Ulm, Donau
Die SchapfenMühle ist Hersteller hochwertiger Getreideprodukte für das Backgewerbe. Mit innovativen Ideen und ausgeprägtem Servicedenken haben wir uns in den letzten Jahren in Deutschland wie auch auf internationalen Märkten eine herausragende Marktposition geschaffen. Vor diesem soliden Hintergrund stehen unsere Zeichen auch weiterhin auf Expansion. Im Zuge des weiteren Ausbaus der Vertriebsaktivitäten suchen wir für den Bereich Export eine kunden- und zielorientierte Persönlichkeit als Area Sales Manager Europe (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Selbstständige Marktbearbeitung und konsequente Gewinnung von Neukunden im definierten Vertriebsgebiet - Konsequente Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien im Europäischen Ausland - Aktive Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung/Anwendungstechnik - Durchführung von Wettbewerbsanalysen - Organisation und Teilnahme an Messen Ihr Profil: - Betriebswirt des Handwerks, gerne erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Lebensmitteltechnologie) oder ähnliche Qualifikation - Ausbildung zum Bäckermeister zwingend notwendig - Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb gewünscht - Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Hohe Reisebereitschaft und Mobilität - Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige und präzise Arbeitsweise Unser Angebot: - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Firmenwagen zur privaten Nutzung - Umfangreiche Einarbeitung - Regelmäßige Teamveranstaltungen - Betriebliche Gesundheitsvorsorge - JobRad nach Beendigung der Probezeit - Betriebliche Altersvorsorge #welcome Für die Ausübung der Stelle sollten Sie bereits über ein B1 deutsch Sprachniveau verfügen Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de IncomingZAV Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lebensmittel, Verkauf, Lebensmittelhandel
(Junior) Business Controller Operations (f/m/d) 80% - 100% Operations Center Neuenburg 2 (Master of Business Administration)
Galaxus Deutschland GmbH
Germany, Neuenburg am Rhein
(Junior) Business Controller Operations (f/m/d) - Operations Center Neuenburg 2 - 80% - 100% - Supply Chain Management - Englisch As the top Swiss e-commerce platform, with a crew of over 4’000 across Switzerland, Germany, and Serbia, Galaxus is poised to move into new markets. Our driving force is our determination to keep challenging the status quo. That’s why we’re on the lookout for characters who’re passionate about making genuine improvements. We’ll give you the freedom and trust to make an impact, to grow with us and to be yourself. Act galactic. Be you. As Business Controller Operations, you are the analytical backbone of our supply chain and logistics organization: you ensure that costs are transparent, decisions are based on solid data, and management always has a clear overview. You report to our Leader Supply Chain Development and Strategy in Wohlen, and you work closely day to day with our site Lead in Neuenburg. An experienced controller in Wohlen will train and support you as you grow into the role. You partner with Operations, Warehouse Management, Supply Chain Development and Finance, bringing numbers, methodology and a clear eye for business impact! Deine Aufgaben - Own cost & performance management for our German logistics organization: monitor key cost drivers and KPIs, spot deviations early, kick off targeted countermeasures and keep management clearly informed, no surprises - Lay the groundwork for annual budgets and forecasts together with Finance and logistics stakeholders, making sure assumptions are realistic and transparent - Evolve our controlling setup as processes and the organization change: conceive and implement new KPIs, accounting elements and reporting processes hand-in-hand with operations teams - Be the data go-to for German operations teams, whether it's a quick ad-hoc deep-dive or building automated reports that make everyone's life easier - Challenge the status quo on your own initiative: spot cost reduction potential, push improvement ideas and sharpen the efficiency of our controlling processes Deine Fähigkeiten - A completed Bachelor's degree in Business Administration, Finance, Data Science or a comparable field — with a focus or first hands-on experience in controlling - quick grasp of business processes: you get up to speed fast in complex e-commerce, logistics and supply chain workflows, and you intuitively connect the dots - Language skills: good German (B2) and good English (B2) are mandatory - Strong analytical chops: Excel is second nature, and you're comfortable running more complex data analyses (e.g. SQL, Power BI) to turn messy datasets into clear recommendations - Business partner mindset: you proactively engage with stakeholders, understand their operational challenges and translate numbers into decisions that matter - Expressing oneself truthfully and fostering genuine relationships - Using creativity and initiative to solve problems and achieve goals Warum startest du bei uns? - Values, not empty words: Cooperative, innovative, piratesque, responsible, ambitious – these five values are what we practice and preach. - Courageous thinking: We encourage everyone to think on their feet, and love it when they come up with bold or edgy ideas. - Uncomplicated approach: Simplicity is at our core. We avoid the unnecessary and focus on what really matters – from overcoming challenges to celebrating our shared successes. - Flexibility and freedom: We offer working-from-home options, up to 8 weeks of workation, and every position is possible with an 80% workload. - Rapid growth: With us, growth is a continuous journey. We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) (https://www.galaxus.de/de/page/einmal-weiterbildung-bitte-20943)  per year for your professional development so there’s no risk of you getting stuck in a rut. - More benefits: 28 days of holiday, exclusive employee conditions in our online shop, a shuttle service and other benefits. Diversity is our culture. To build the best team, we want to draw from the full spectrum of talent out there. This means people from all walks of life have the same opportunities with us, regardless of their ethnicity, religion, disability status, gender identity, sexual orientation or age. We believe true inclusion means everyone is welcome and each contribution is valuable.
Senior Sales Manager (w/m/d) Service Projects – Power Generation (Betriebswirt/in (Hochschule) - Industrie)
Siemens Energy Global GmbH & Co. KG
Germany, Mülheim an der Ruhr
Momentaufnahme von Ihrem Tag  Sie gestalten als Teil unseres regionalen Service‑Teams die Zusammenarbeit zwischen Project & Order Management, Application Engineering und Finance. Sie koordinieren Ihre Projekte eng mit Ihren internen Partnern und Kunden sowie mit den internationalen Produktzentren. Sie priorisieren Ihren Sales Funnel, führen Angebots- und Vertragsgespräche und begleiten Ihre Vorhaben vom ersten Angebotskonzept bis zum erfolgreichen Abschluss. Wie Sie etwas bewirken können  * Übernahme komplexer Serviceprojekte von der Angebotsausarbeitung bis zur vertragskonformen Abwicklung * Akquise und Umsetzung umfassender Modernisierungsmaßnahmen an Industriegasturbinen Kraftwerken sowie Abschluss, Verlängerung und Weiterentwicklung von LTP und O&M Verträgen * Unterstützung unserer Kunden bei Planung und Durchführung wiederkehrender Wartungsarbeiten einschließlich Scope Definition und Terminabstimmung * Zusammenarbeit mit internationalen Produktzentren in Finspång (SE), Lincoln (UK) und Warwick (UK) zur technischen Lösungsfindung und Angebotserstellung * Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Leistungen, Termine und Budgets in der Projektabwicklung sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Projekterfolgssicherung * Bearbeitung von Gewährleistungsfällen und Reklamationen in enger Abstimmung mit dem Service Team zur nachhaltigen Sicherung der Kundenzufriedenheit Was Sie mitbringen    * Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation als fundierte Grundlage Ihres Erfolgs * Langjährige, einschlägige Vertriebserfahrung im Umfeld Gasturbinen sowie in der Auslegung von Kraftwerksprozessen oder in einem vergleichbaren industriellen Umfeld * Sicherer Umgang mit gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben zum Betrieb von Gasturbinen; idealerweise Zusatzkenntnisse in Energiewirtschaft sowie den relevanten Fördergesetzen (KWKG, EEG) * Verhandlungssicherheit in komplexen Situationen, gewandter Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und souveräne Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch * Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams inklusive Übernahme von Moderationsrollen sowie gut entwickeltes Netzwerk innerhalb des Energie Sektors * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (ca. 30 %) für Einsätze an Standorten im In‑ und Ausland Über das Team     Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.   Wer ist Siemens Energy?  Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.   Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.   Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo   Unser Engagement für Vielfalt  Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.  Benefits  * Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung * Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden * Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität * Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung * Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical   Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.  https://jobs.siemens-energy.com/jobs #RPO
Key-Account-Manager (w/m/d) (Key-Account-Manager/in)
Jahn GmbH Umform- und Zerspanungstechnik
Germany, Tambach-Dietharz, Thüringer W
Die Jahn GmbH ist seit 25 Jahren ein innovatives, wachstumsstarkes mittelständisches inha-bergeführtes Unternehmen im Landkreis Gotha und beschäftigt derzeit ca. 700 Mitarbeiter. Mit zerspanend bearbeiteten Fließpressteilen ist die Firma Jahn ein weltweit führender Anbieter von Komponenten für Klimaanlagen und Filtern von Pkw, Hydraulikkomponenten, Kondensatorgehäusen für den Maschinenbau und viele weitere Einsatzbereiche. Wir suchen für unser Unternehmen in Tambach-Dietharz einen Key-Account-Manager (w/m/d). Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz, der Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit garantiert. Ihre Aufgaben: • Kundenbeziehungen aufbauen, pflegen und strategisch weiterentwickeln • Analyse- und Informationsfunktion wahrnehmen, d.h. alle relevanten Informationen über Kunden und Geschäftsumfeld sammeln, analysieren und weiterleiten • Koordinations- und Kommunikationsfunktion wahrnehmen • kundenbezogene Absatzplanungen erstellen, an Marketingplanung mitwirken • Geschäfte akquirieren und Abwicklung der Aufträge in die Wege leiten • Kontrollaufgaben durchführen, z.B. Soll-Ist-Analysen der Geschäftsentwicklung erstellen und absprechen, Einhaltung vereinbarter Aktivitäten überwachen Was wir uns wünschen: • Sie haben ein Studium bzw. entsprechende Berufserfahrungen im Bereich Maschinenbau, Metallverarbeitung, Werkstofftechnik o.ä. absolviert oder sind Wirtschaftsingenieur/in • Sehr gute Englischkenntnisse • Berufserfahrung, Branchenerfahrung • Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse • Sehr gute Branchen-/ Marketingkenntnisse • Sicherer Umgang mit dem PC, sowie gute Kenntnisse in MS-Office • Lösungsorientiertes Denken • Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Flexibilität • Reisebereitschaft Was wir Ihnen bieten: • 40 Std.- Woche bei leistungsstarker Vergütung in Festanstellung • eine interessante, vielseitige Tätigkeit • einen Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, familiengeführten, internationalen und traditionsbewussten Unternehmen • ein nettes Team mit kurzen Entscheidungswegen und offenem Dialog Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Betriebswirtschaftslehre, Angebotsmanagement, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Marketing, Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)
Mitarbeiter kfm. Auftragsabwicklung und Vertragsmanagement (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule))
Grenzebach BSH GmbH
Germany, Bad Hersfeld
Gestalten Sie bei uns die Zukunft und Ihren individuellen Karriereweg. Denn Innovation ist unsere Leidenschaft. Als international tätiges High-Tech-Unternehmen denken wir Produktionsanlagen und Lösungen für zahlreiche Branchen weiter. Unsere mittelständisch geprägte und global tätige Unternehmensgruppe verbindet eine offene und wertschätzende Kultur. Wir stehen für Weiterentwicklung und alternative Karrierewege. Werden Sie Teil der Grenzebach-Familie und begleiten Sie unsere Kunden auf ihrer Reise in die Welt von morgen! Produktivität weiterdenken. Die Welt von morgen verändern als: Mitarbeiter kfm. Auftragsabwicklung und Vertragsmanagement (m/w/d) IHRE AUFGABEN... • Kaufm. Steuerung von Aufträgen inkl. Abforderung und Verfolgung von Zahlungen, Abwicklung von Akkreditiven und Bankgarantien, Mahnwesen und Claim Management • Kaufm. Betreuung und Steuerung von Angeboten • Selbstständige Erledigung aller im Rahmen der kaufmännischen Abwicklung von Projekten im internationalen Anlagen- und Maschinenbau anfallenden Tätigkeiten • Klärung von Vertragsbedingungen in juristischer und kommerzieller Hinsicht • Vertragsgestaltung gemeinsam mit dem Vertrieb, inkl. Vertragsanalyse und -verhandlung • Projektcontrolling und -reporting WAS SIE MITBIRNGEN... • Abgeschlossenes kaufm. Studium oder vergleichbare Berufsausbildung mit fundierten Kenntnissen im Wirtschaftsrecht • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertragsmanagement oder als kaufm. Auftragsabwickler • Gutes Verständnis von vertraglichen, kaufmännischen und technischen Zusammenhängen • Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP S/4HANA (SD/CO/FI) • Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen • Bereitschaft zu Dienstreisen ins In- und Ausland | Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Technisches Verständnis Erweiterte Kenntnisse: Management, SAP-Modul FI (Rechnungswesen - Buchhaltung), Wirtschaftsrecht
SAP Master Data Specialist (m/w/d) - Stücklisten & Arbeitspläne (Betriebswirt/in - allgemeine Betriebswirtschaft)
Heraeus Quarzglas GmbH & Co. KG HRdirekt
Germany, Kleinostheim
Über Heraeus Covantics Wir sind einer der führenden Werkstoffspezialisten für die Herstellung und Verarbeitung von hochreinem Quarzglas und anderen hochwertigen Materialien wie Keramik und neuartigen Kompositen. Mit einem globalen Team von über 2.000 Mitarbeitenden und Standorten in Europa, den USA und Asien sind wir spezialisiert auf die Fertigung von Halbzeugen, komplexen Systemkomponenten und individuellen Lösungen für die Informations- und Telekommunikationsbranche, die Herstellung von Spezialfasern für industrielle und medizinische Anwendungen, die Halbleiterfertigung und die Optik.  Bei uns erwartet Sie ein innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld, globale Zusammenarbeit im Team und die Möglichkeit, aktiv soziale und ökologische Verantwortung zu übernehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Das können Sie bewegen: - Sie übernehmen die SAP-Materialstammdatenpflege im Bereich PP inkl. Erstellen und Bearbeiten von Stücklisten und Arbeitspläne in SAP. - Die Abstimmung mit unseren weltweit agierenden Produktionsstandorten, um die werksübergreifenden Materialstammanlage zu gewährleisten, gehört zu ihrem Aufgabengebiet. Sie sind zentrale Ansprechperson für das Engineering bei Fragen zu unserem SAP Produkt Lifecycle Management und beraten bei der Umsetzung der Prozessanforderungen. - Darüber hinaus wirken Sie bei der technischen Klärung mit den Schnittstellen Produktion, QA, Produkt Management und Customer Service und anschließende Umsetzung in SAP mit. - Die nachhaltige Dokumentation der vorhandenen Stammdatenprozesse sowie die Prüfung der Datenkonsistenz der vorhandenen PP-Daten in SAP gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. - Darüber hinaus identifizieren und initiieren Sie Maßnahmen zur nachhaltigen Verbesserung der Datenqualität und koordinieren deren Umsetzung in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellenbereichen. - Zusätzlich können Sie aktiv in nationalen und internationalen Projekten zur Verbesserung der Stammdatenprozesse und Datenqualität beitragen.  Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium, vorzugsweise mit IT-Hintergrund oder fachbezogener Ausbildung im Bereich Glastechnik - Erfahrung in der Pflege von Engineering Stammdaten in SAP und fundierte Kenntnisse in den SAP Modulen PP, LOG, WM und MM - Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen sowie Offenheit gegenüber innovativen Technologien und dem Einsatz KI-gestützter Tools zur Unterstützung effizienter Arbeitsprozesse - Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägtes Prozessverständnis sowie fundiertes technisches Know-how - Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit - Sehr gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung Worauf Sie sich bei Heraeus Covantics freuen können: - Attraktive Vergütung – neben einem guten Gehaltspaket profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen eines verantwortungsvollen Familienunternehmens - Flexible Auszeiten – 30 Tage Jahresurlaub sowie bis zu 6 zusätzliche freie Tage (Betriebsruhe an Brückentagen und zwischen den Jahren), Sonderurlaub bei besonderen Anlässen sowie ein Lebensarbeitszeitkonto für bezahlte Auszeiten (z. B. früherer Ruhestand) - Nachhaltigkeit & gesellschaftliches Engagement – Nachhaltigkeit als fester Bestandteil der Unternehmensstrategie sowie gezielte Förderung von Bildungs-, Familien- und Wissenschaftsinitiativen über eigene Stiftungen - Moderner Arbeitsplatz – ergonomischer Arbeitsplatz im Open-Space-Büro mit moderner Ausstattung, frei wählbares Laptop, zwei zusätzliche Bildschirme, iPhone (auch zur privaten Nutzung) und höhenverstellbare Schreibtische - Gesundheit & Wohlbefinden - betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen
Stabsleitung Öffentlichkeitsarbeit und Pressesprecherin / Pressesprecher (m/w/d) (Master of Business Administration)
Bundesverwaltungsamt
Germany, Köln
Eine Stabsleitung Öffentlichkeitsarbeit und Pressesprecherin / Pressesprecher (m/w/d) Kennziffer: BVA-2026-076 Bewerbungsfrist: 10.09.2026 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Anstellungsart: Unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit Einstiegsgehalt: 5.827,86 bis 6.634,05 € brutto Laufbahn: Höherer Dienst Bewertung: E 15 TVöD /A 15BBesO Ort: Köln Online-Informationsveranstaltung: am 28.08.2026um 16 Uhr, https://t1p.de/LeitungOeA_Presse (https://t1p.de/LeitungOeA_Presse)   Das Bundesverwaltungsamt (BVA) wurde Anfang 1960 als Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern errichtet. Der Hauptsitz der Behörde befindet sich bereits seit der Gründung in Köln. An insgesamt 23 Standorten sind aktuell rund 6.400 Beschäftigte tätig. Als zentraler Dienstleister des Bundes nimmt das BVA eine Fülle von Verwaltungsaufgaben wahr, ist Umsetzungsbehörde für die Registermodernisierung und verantwortet innovative Projekte im Bereich der Verwaltungsmodernisierung. Darüber hinaus tritt das BVA als Spezialist für Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von Fachverfahren in den Bereichen Öffentliche Sicherheit und Migration auf und bietet zentrale Services für das Personalmanagement sowie die Antrags- und Vollzugsverwaltung an. Ihre Aufgaben - Leitung des Stabs Öffentlichkeitsarbeit, einschließlich der Führung der Mitarbeitenden an den Standorten Köln und Berlin - Strategische Steuerung der externen Kommunikation und Positionierung des BVA mit Gesamtverantwortung für alle Veröffentlichungsformate und Kanäle (u. a. Pressearbeit, Website, Social-Media-Kanäle) - Übernahme der Rolle der Pressesprecherin/ des Pressesprechers und direkte Abstimmung mit der Behördenleitung sowie den Pressestellen anderer Behörden sowie weiteren relevanten Stakeholdern - Qualitätssicherung sämtlicher Kommunikationsmaßnahmen unter Berücksichtigung politischer und rechtlicher Rahmenbedingungen - Leitung der Krisen-, Risiko- und Lagekommunikation, sowohl konzeptionell als auch in akuten Situationen - Verantwortung für eine konsistente, rechtssichere und zielgruppengerechte Öffentlichkeitsarbeit sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Kommunikationsstrategien - Beratung der Behördenleitung und Abteilungsleitungen in allen relevanten Fragen rund um die Öffentlichkeitsarbeit - Verantwortung für das zentrale Veranstaltungsmanagement (externe Kongressbeiträge, sowie interne Großveranstaltungen) Ihr Profil Voraussetzungen: - Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:  - einen universitären Hochschulabschluss (Master oder Uni-Diplom) z.B. MPA, MPM, MBA oder - Beamtin/ Beamter des nichttechnischen Verwaltungsdienstes mit A 14 sowie A 15 BBesO - Sie verfügen über nachweisbare, mehrjährige (mindestens fünf Jahre) Berufserfahrung in leitender Position mit Personalverantwortung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit  - Sie können mehrjährige praktische Erfahrung in der Rolle einer Pressesprecherin/ eines Pressesprechers oder einer vergleichbaren Position mit strategischer Kommunikationsverantwortung, sowie in der Krisen- und Lagekommunikation nachweisen  - Sie verfügen über ausgeprägte Kenntnisse politischer und administrativer Prozesse sowie ein sehr hohes Verständnis für Ministerial- und Behördenstrukturen. Darüber hinaus haben Sie Erfahrung im Umgang mit der Hauptstadtpresse und politischen Medien - Sie erledigen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und kommunizieren sicher mit unterschiedlichen Zielgruppen - Sie übernehmen aktiv eine Führungsrolle und setzen sich für die Verwirklichung der Gleichstellung sowie für Gender- und Diversitätskompetenz ein - Sie verfügen über eine sehr hohe Text- und Sprachsicherheit in deutscher Sprache sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sie bringen eine uneingeschränkte Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen mit sowie die Bereitschaft Termine auch außerhalb der klassischen Bürozeiten wahrzunehmen. Dazu zählen auch Rufbereitschaften von Vorteil: - Erfahrungen in der Kommunikation zu Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben sind wünschenswert Wir bieten Ihnen - Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 - 21 Uhr - Erstattung von Umzugskosten - Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten - Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen) - DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss - Ausgleichszulage nach § 19b BBesG für Landesbeamtinnen/ Landesbeamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt - Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen - Weitere Benefits unter www.karriere.bva.bund.de/Benefits (http://www.karriere.bva.bund.de/Benefits) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2026-076/index.html (https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2026-076/index.html) Allgemeine Hinweise - Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigt werden - Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der Kalenderwoche 40/41 statt - Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Studien- oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich. Weitere Informationen unter https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse (https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse) - Eine Übernahme im Beamtenverhältnis erfolgt nur nach den laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und setzt eine entsprechende Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienst des Bundes oder eine dieser gleichwertigen Laufbahnbefähigung voraus - Beamtinnen und Beamte können grundsätzlich nur im Zuge einer sechsmonatigen Abordnung mit dem Ziel der Versetzung übernommen werden - Verbeamtete Volljuristinnen und Volljuristen, die nicht dem Geschäftsbereich des BMI angehören, können nur übernommen werden, sofern die formellen Voraussetzungen des BMI-Volljuristenverfahren erfüllt sind - Weitere Hinweise unter www.karriere.bva.bund.de (http://www.karriere.bva.bund.de/) Unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Identität - bei uns sind alle Talente willkommen. Eine vielfältige und chancengerechte Arbeitswelt ist fester Teil unserer Kultur. Die Amtssprache ist Deutsch, sodass der Position angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind. Um einer bestehenden Unterrepräsentanz entgegenzuwirken, haben wir uns zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden gemäß § 8 BGleiG bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Ihr zukünftiger Arbeitsort - Bundesverwaltungsamt, Barbarastraße 1, 50735 Köln Kontakt Organisatorische Fragen: Team Personalgewinnung ☏ 022899-358-28988 🖂karriere@bva.bund.de (https://mailto:karriere@bva.bund.de) 🗫https://t1p.de/BVA-FAQ (https://t1p.de/BVA-FAQ) Fachliche Fragen: Dr. Katharina Kunißen ☏ 022899-358-22070 🖂Katharina.Kunissen@bva.bund.de (https://mailto:Katharina.Kunissen@bva.bund.de) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung Erweiterte Kenntnisse: Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebscontrolling (Kaufmann/-frau - Büromanagement)
Prosegur Cash Services Germany GmbH
Germany, Ratingen
Ihre Aufgaben: - Sie verwalten selbstständig unsere Kundendatenbank und halten diese stets auf aktuellem Stand. - Sie übernehmen eigenverantwortlich das Reporting im Vertrieb und tragen für plausible Inhalte Sorge. - Sie unterstützen bei der Analyse relevanter Daten und Kennzahlen, insbesondere bei der Auswertung der Ergebnisse aus der Kundendeckungsbeitragsrechnung. - Sie wirken bei der Durchführung von Preis- und Mailingmaßnahmen aktiv mit und unterstützen eigenständig. - Sie unterstützen den Vertrieb bei Preiskalkulationen sowie Kunden- und Produktanalysen. - Sie tätigen Eingaben in unserem CRM-System und kontrollieren Angaben des Außendienstes. Ihr Profil: - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als in Industriekaufmann (m/w/d) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre - Sie sind in der Lage, sehr eigenständig und höchst zuverlässig zu arbeiten und legen dabei ein hohes Maß an Qualitätsverständnis/-bewusstsein an den Tag. -  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein gutes Zahlenverständnis und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. - Ihre Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket sind klar fortgeschritten, insbesondere verfügen Sie über sehr gute Excel-Anwenderkenntnisse zur eigenständigen Entwicklung von Berechnungs-formeln, der intensiven Arbeit mit Pivottabellen und der sicheren Durchführung von Datenabgleichen. Das erwartet Sie: - Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Konzern mit regionalem Bezug. - Einstieg in ein systemrelevantes Unternehmen in einer außergewöhnlichen Branche. - 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW - Corporate Benefits wie bspw. Mitarbeiterrabatte, Fitnessangebote, u.v.m. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Datenanalyse, Kundenanalyse Expertenkenntnisse: Stammdatenpflege
päd. Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Abteilung Projekte und Drittmittelakquise (Pädagoge/Pädagogin)
Volkshochschule Hildesheim gGmbH
Germany, Hildesheim
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als päd. Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Abteilung Projekte und Drittmittelakquise und den Einsatz in verschiedenen Projekten (100%, EG Haustarif 8*) teilzeitgeeignet Die Volkshochschule Hildesheim gGmbH ist die öffentliche und überparteiliche Weiterbildungseinrichtung in Stadt und Landkreis Hildesheim. Wir bieten über 2.500 unterschiedliche Kurse in den Bereichen Sprachen, Gesundheit, berufliche Weiterbildung, Schulabschlüsse, Kreatives und Kultur an. Unsere Angebote richten sich an Menschen jeder Altersgruppe: Kinder, Jugendliche, Studierende und Erwachsene. Unsere umfangreiche und sehr erfolgreiche Projektarbeit ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Angebots. Sie verhilft uns, unser Angebot aktuell zu halten und Entwicklungen in die Bevölkerung zu tragen. Ihre Aufgaben: - Mitarbeit in unterschiedlichen Projekten und Drittmittelvorhaben der Volkshochschule sowie bedarfsorientierte Unterstützung weiterer Projekte und Fachbereiche - Eigenverantwortliche Übernahme projektbezogener Aufgaben – von der Planung über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Projektabschluss - Recherche, Monitoring und Bewertung von Förderprogrammen und Finanzierungsmöglichkeiten sowie Mitwirkung bei der Entwicklung, Beantragung und Abwicklung von Förder- und Drittmittelanträgen - Mitwirkung bei der Steuerung von Projekten, Dokumentation, Berichterstattung, Evaluation und finanziellen Projektabwicklung - Unterstützung bei der digitalen Weiterentwicklung von Projekten, Arbeitsprozessen und Angeboten - Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Workshops und Netzwerktreffen sowie Zusammenarbeit mit Fördermittelgebern, Kooperationspartnern und Gremien - Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Abteilung Projekte und Drittmittel sowie Übernahme weiterer abteilungsbezogener Aufgaben - Zum Einstieg Mitarbeit im Projekt Bildungsregion Hildesheim: das Projekt stellt eine Kooperation mit dem Landkreis Hildesheim und dem Land Niedersachsen dar und dient der Entwicklung eines ganzheitlichen Bildungskonzepts für Stadt und Landkreis Hildesheim. - Das Projekt besteht seit Februar 2023; Informationen finden Sie unter https://bildungsregion-hi.de/. Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossener Berufs- oder Hochschulabschluss (idealerweise im pädagogischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich) oder eine vergleichbare Qualifikation - Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Mitarbeit oder Koordination von Projekten, idealerweise im öffentlichen Umfeld - Gute Kenntnisse in der Abwicklung öffentlich geförderter Projekte sowie ein Verständnis der Fördermittel- und Drittmittellandschaft - Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen und Kooperationspartnern - Ausgeprägte digitale Affinität und Offenheit für digitale Lösungen und Arbeitsweisen - Beratungs- und Serviceorientierung - Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit Fördermitteln und Ressourcen - Erfahrungen im (digitalen) Bildungsbereich, insbesondere in der Erwachsenenbildung, im Ganztag und in der Zusammenarbeit mit Schulen sowie Kenntnisse des niedersächsischen Bildungssystems sind von Vorteil Wir bieten: - eine angemessene Entlohnung nach HT 8 - (* Bruttojahresgehalt: 44.250,48 + betr. Altersvorsorge) - eine Tätigkeit mit 38,5 Wochenstunden am Standort Hildesheim - ein motiviertes Team und abwechslungsreiches Arbeiten mit viel Freiraum - gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf - die Möglichkeiten der Fortbildung Bitte richten Sie Ihre Fragen und Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung schnellstmöglich, aber spätestens zum 28.08.2026 per E-Mail (Anhänge max. 10 MB) schnellstmöglich an: Volkshochschule Hildesheim gGmbH Katrin Denhard denhard@vhs-hildesheim.de 05121 9361-192 Bitte beachten Sie, dass wir bei geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern die Möglichkeit haben, die Bewerbungsfrist vorzuverlegen. Wir empfehlen Ihnen daher, Ihre Unterlagen frühzeitig einzureichen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektassistenz
Assistenz (m/w/d) der Geschäftsleitung (Betriebswirt/in (BBiG)/Master Professional in Business Management nach dem Berufsbildungsgesetz)
Griffwerk GmbH
Germany, Blaustein, Württemberg
Assistenz (m/w/d) der Geschäftsleitung Deine Aufgaben - Du bist die rechte Hand der Geschäftsführung und unterstützt tatkräftig bei tagesaktuellen Aufgaben - Du koordinierst eigenständig interne Abläufe und bereichsübergreifende Projekte - Du verantwortest das Gebäudemanagement für den gesamten Standort - Das Eventmanagement für interne und externe Veranstaltungen ist bei Dir in den besten Händen - Du verantwortest das Terminmanagement von internen und externen Partner:innen und kommunizierst mit entsprechenden Ansprechpartner:innen - Du bereitest Besprechungen u.a. durch Präsentationen, Statistiken und Reportings vor und nach Dein Profil - Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Deine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation - Du zeichnest Dich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Deine Flexibilität aus - Du bist ein Organisationstalent mit einer strukturierten Arbeitsweise - Zeitmanagement und Zahlenverständnis sind Deine Steckenpferde - Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um

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