Bij PUUR VASTGOED (trots lid van het RAADHUIS-collectief) zetten we onze klanten en hun punden op de eerste plaats. Onze makelaars zijn het grootste deel van hun tijd op de baan, bij klanten en in panden.

Daarom hebben we jou nodig: de spil die het kantoor autonoom beheert en de dagelijkse werking vlot laat verlopen. Jij bent degene die alles ziet, alles regelt en alles opvolgt. Van schatting tot compromis, van telefoon tot facturen. Je wil meebouwen aan een kantoor waar kwaliteit geen toeval is, maar het resultaat van iemand die werk ziet liggen en van aanpakken weet.

Je takenpakket is gevarieerd: administratief, commercieel en organisatorisch. Geen twee dagen zijn dezelfde.

· Je volgt dossiers op van inkoop tot verkoop/verhuur. Jij bewaakt het overzicht en zorgt dat elk dossier klopt, tot in de puntjes.

· Je verwerkt schattingen en zoekt referenties. Realistische waardebepalingen beginnen bij een correct voorbereid dossier.

· Je maakt compromissen op en volgt ze op

· Je onderhoudt contacten met notarissen, klanten, kopers, huurders en eigenaars. Jij zorgt dat iedereen weet waar die aan toe is. Je plant en coördineert bezoeken en afspraken

· Je beheert de mailbox, neemt de telefoon op en onthaalt klanten op kantoor.

Ben je gepassioneerd door vastgoed en/of architectuur, maar hoef je niet steeds in de frontlinie te staan? Dan maken we graag kennis.

* Je werkt zelfstandig en proactief, neemt initiatief en verantwoordelijkheid.

· Je werkt stipt, georganiseerd en met oog voor detail.

· Je schakelt vlot tussen verschillende taken en werkt efficiënt. Een drukke dag brengt jou niet van de wijs.

· Je hebt een diploma Vastgoed of relevante ervaring in de vastgoedsector. Ervaring met vastgoedadministratie, compromissen en verhuurdossiers is een sterke troef.

· Je communiceert enthousiast, professioneel en klantvriendelijk

· Je bent digitaal vaardig en werkt vlot met MS Office courante softwaretoepassingen en AI-tools.

· Een feeling voor social media is een plus.

· Discretie, betrouwbaarheid en verantwoordelijkheidszin zijn voor jou vanzelfsprekend.

Een flexi-job als kok op jouw maat gemaakt? Waarbij je zelf kiest waar je werkt, als ook hoeveel je werkt? Too good to be true? Welkom bij Kitchenstaff!

Flying Service & Kitchenstaff is sinds 2004 de allround speler in de wereld van hospitality en events. Dankzij twee decennia aan ervaring groeiden we uit tot dé specialist in totaaloplossingen. Met onze zusterbedrijven Djobz, Blackfisk, MIRA, SKWD, PSP-Services en Hels zorgen we voor het volledige en op maat gemaakte plaatje. Zaal- of keukenpersoneel? Check! Logistieke ondersteuning? Check! Consultancy? Check, dubbelcheck! Met kantoren in heel Vlaanderen en Brussel zorgen we steeds voor een job bij jou in de buurt.

Als flexi kok werk je op de leukste locaties en tijdens de bekendste festivals en sportevenementen. Hop je graag van event naar event? Of waak je liever over een vaste keuken? Jij vraagt, wij maken de match! Een op maat gemaakte job als kok, eersteklas toch?

Wat er op je bord komt te liggen:

Onder leiding van een chef versterk je het bestaande team, draag je bij aan een open communicatie en een aangename werksfeer.

• Je bereidt samen met het team de gerechten en treft hiervoor de nodige voorbereidingen
• Je verzorgt de voorraad en onderneemt actie bij afwijkingen
• Je bewaakt de voedselveiligheid, de hygiëne en algemene veiligheid in de keuken
• Samen met je collega’s zorg je voor een nette keuken en propere apparatuur
• Je werkt volgens HACCP-voorschriften

• Je hebt een passie voor de keuken en streeft naar perfectie
• Je hebt relevante werkervaring en/of opleiding
• Je hebt een vlotte Nederlandse tong
• Je bent stressbestendig en positief ingesteld
• Je bent stipt en hebt oog voor detail

Ons team

EnergyVision (ENRGY, Euronext Brussels) is een beursgenoteerd snelgroeiend, geïntegreerd energie- en mobiliteitsbedrijf, opgericht in 2014 en actief in België, China en Marokko.

Wij maken de energietransitie simpel en toegankelijk. Met zonne-, wind- en waterkrachtenergie én laadinfrastructuur waarvoor klanten en bedrijven zelf niet moeten investeren. We koppelen onze eigen energieproductie rechtstreeks aan het verbruik van onze klanten. Zo verlagen zij hun energiefactuur, terwijl wij de rest slim inzetten binnen ons netwerk.

Het resultaat: duurzame energie die werkt. Voor de klant én voor het elektriciteitsnet.
Achter die missie staat een team van meer dan 200 collega’s, met kantoren in Gent, Brussel, Tianjin en Casablanca. Ambitieus, hands-on en altijd in beweging.

Maar groei brengt ook verantwoordelijkheid met zich mee — zeker op vlak van security.
Daarom zoeken we een IT Security Engineer die security concreet maakt. Geen theoretisch verhaal, maar iemand die structuur brengt, opvolgt en zelf uitvoert.

Jouw taken

• Je neemt ownership over incident response (detectie, analyse en opvolging) en zorgt dat we eruit leren
• Je brengt structuur in security en houdt die actief bij (risico’s, assets, incidenten, …)
• Je vertaalt NIS2 en andere richtlijnen naar concrete, werkbare acties
• Je schrijft en onderhoudt heldere policies en procedures
• Je beheert en optimaliseert onze security tooling (zoals SIEM, Defender, vulnerability management)
• Je werkt mee aan een veilige IT-omgeving (cloud en on-prem) en denkt mee over secure development
• Je combineert technische securitytaken met structuur, opvolging en administratie
• Een belangrijk deel van de rol bestaat uit het correct beheren en up-to-date houden van securityprocessen en registers (ongeveer 50%)
• Je ondersteunt collega’s en verhoogt security awareness binnen de organisatie

Jouw profiel

• Je hebt een bachelor of master in IT, cybersecurity of gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt bij voorkeur 3+ jaar ervaring in een IT security, infrastructure of system engineering rol
• Ervaring met security tooling, cloud (Microsoft/Azure en AWS) of system administration is een sterke plus
• Je hebt een brede interesse in cybersecurity en past die graag praktisch toe
• Je brengt van nature structuur en zorgt dat zaken ook effectief opgevolgd worden
• Je bent hands-on en pragmatisch: liever werkend en duidelijk dan complex en theoretisch
• Je voelt je comfortabel in een mix van technische en administratieve taken
• Je leert snel en hebt zin om verder te groeien binnen security

Mooi meegenomen

• Ervaring met SIEM, monitoring of incident detection
• Kennis van security frameworks (ISO27001, NIS2, …)
• Ervaring in hybride omgevingen (cloud & on-prem)
• Affiniteit met OT of fysieke security

Doel

Binnen de ICT-dienst van Fedasil, en meer bepaald binnen het Match-IT-team, zorg je ervoor dat het ontwikkelteam vlot zijn werk kan doen. We geloven in ownership en samen met het team ontwikkel je features op end-to-end basis. Je beheert de planning van het project en bent rots in de branding bij het releasebeheer. Resourceplanning, facturatie en de timesheets van de consultants hebben geen geheimen voor jou. Als een ticketje ergens blijft hangen, ga je erachteraan. Je bent overtuigd van de Agile manier van werken en helpt je collega’s bij het verfijnen van onze methodologie. Zo stel je het Match-IT team in staat om oplossingen op maat te ontwikkelen voor de uitdagingen waarmee het agentschap en haar partners geconfronteerd worden.

Inhoud

• Je bent de spil die de motor doet draaien: Je begeleidt de day to day en zorgt ervoor dat de staffing, objectieven en werkafspraken helder zijn om van ons product een succesverhaal te maken. Je waakt over de capaciteit van het team en beheert veranderende behoeften op een transparante manier.
• In samenspraak met de Program Manager en de Product Owner stel je de overkoepelende planning op.
• Je waakt er over dat de collega’s de nodige middelen hebben en de nodige bekwaamheden kunnen ontwikkelen om de doelstellingen te kunnen realiseren en dat ze voldoende geïnformeerd, ondersteund en begeleid worden.
• Je waakt erover dat de standaarden, rollen en verantwoordelijkheden gerespecteerd worden. Je verzekert dat alle projectdocumentatie compleet en up to date zijn, en dat ze op een correcte manier worden opgeslagen.
• Je volgt mee de timesheets en de facturatie op.
• Je trackt de risico’s en werkt een mitigatieplan uit.
• Je volgt de releases op en organiseert de roll-outs en go/nogo meetings.
• Geen project zonder communicatie: Je organiseert vergaderingen om de samenwerking en de nodige uitwisseling tussen de teamleden te verzekeren. Je assisteert ook de Program Manager bij de voorbereiding van de Steerco.
• Je gaat proactief op zoek naar de juiste informatie zodat je kent en verstaat de aanvragen en verzekert samen met de Product Owner dat het team de doelstellingen goed gecapteerd heeft. Je bouwt hiervoor aan duurzame relaties.
• Je werkt mee aan de invulling van kennisbeheer en de verdere professionalisering van de dienst en het Agentschap op werk-methodologisch vlak (center of excellence PM) en vanuit uw functie als Project Manager.
• De inherente complexiteit van het totaalplaatje is voor jou een evident uitgangspunt en je neemt graag het initiatief om het projectstructuur en body te geven en je eigen functioneren en dat van je team te optimaliseren.
• Je brengt met andere woorden orde in de chaos en fungeert zodoende als lichtend baken waar anderen zich op kunnen richten en verlaten. Je laat de zaken vooruitgaan zonder een pletwals te zijn. Eenvoud, efficiëntie en transparantie zijn hierbij de toverwoorden.

Bijkomende informatie omtrent de context kan je raadplegen in de bijlage of op https://www.fedasil.be/nl/detail/395247.

U heeft een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en doelgroep. Voor alle info: raadpleeg www.fedasil.be.

Diploma en ervaring

• Je beschikt over een master of bachelor (universitair of hoger onderwijs van het lange type – 2de cyclus).
• De vereiste ervaring is afhankelijk van je diploma. Raadpleeg de bijlage of ga naar https://www.fedasil.be/nl/detail/395247 om te bekijken wat er van jou verwacht wordt!
• Ervaring binnen een complexe organisatie of publieke context is een pluspunt.

Technische vaardigheden

Troeven

• Je hebt kennis van Agile projectmanagement methodologieën (certificaat is een plus).
• Je bent luisterbereid, gericht op samenwerking en service minded.
• Je hebt een goede kennis van het Frans en het Engels.
• Je hebt een grondige kennis van management of in de bedrijfskunde of non-profit/publiek management
• Basiskennis van ITIL is een plus.

Algemene vaardigheden

• INFORMATIE INTEGREREN: Leggen van verbanden tussen verschillende gegevens, genereren van alternatieven en trekken van sluitende conclusies.
• MEDEWERKERS INTEGREREN: Erkennen van de kwaliteiten van de medewerkers, hen stimuleren in het nemen van initiatieven door hen verantwoordelijkheden toe te kennen en de eigen leiderschapsstijl aan hen aan te passen.
• OBJECTIEVEN BEHALEN: Beschikken over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoordelijkheid op zich nemen voor de correctheid van ondernomen acties.
• ADVISEREN: Advies geven aan zijn/haar gesprekspartners en een vertrouwensband met hen opbouwen op basis van zijn/haar expertise.

TAKEN

Strategische koers en organisatieontwikkeling

· Je bewaakt en versterkt de missie, visie en strategische koers van JES.

· Je vertaalt maatschappelijke, stedelijke en beleidsmatige ontwikkelingen naar prioriteiten en concrete keuzes voor de organisatie.

· Je begeleidt JES in verdere organisatieontwikkeling en veranderingsprocessen.

· Je stimuleert innovatie, ondernemingszin en samenwerking binnen de organisatie.

· Je bewaakt samen met de zakelijke directie het evenwicht tussen inhoudelijke ambities, organisatorische haalbaarheid en financiële duurzaamheid.

Bestuur, beleid en governance

· Je werkt nauw samen met het bestuursorgaan en ondersteunt beleidsvoorbereiding en besluitvorming.

· Je zorgt voor kwaliteitsvolle governance en heldere besluitvormingsprocessen.

· Je bewaakt transparantie, rolzuiverheid en duidelijke verantwoordelijkheden binnen de organisatie.

· Je volgt ontwikkelingen op Vlaams, federaal en Europees niveau op en vertaalt deze naar opportuniteiten, keuzes en positionering voor JES.

· Je waakt over een duurzame en toekomstgerichte organisatievoering en een coherent organisatie- en personeelsbeleid dat gedeeld leiderschap, eigenaarschap, ontwikkeling en rekenschap mogelijk maakt.

Leiderschap en samenwerking

· Je geeft richting aan de organisatie en creëert heldere kaders waarbinnen autonomie en eigenaarschap kunnen groeien.

· Je stimuleert samenwerking en synergie tussen steden, teams, werkingen en beleidsdomeinen.

· Je stuurt het directieteam aan en ondersteunt coördinatoren en stafmedewerkers in hun ontwikkeling.

· Je verbindt strategische keuzes met de expertise van inhoudelijke en zakelijke medewerkers en vertaalt visie naar richtinggevende acties voor de organisatie.

· Je stimuleert een cultuur van vertrouwen, verantwoordelijkheid, feedback en samenwerking.

Externe vertegenwoordiging en positionering

· Je onderhoudt en versterkt relaties met overheden, partners, subsidiërende instanties en middenveldorganisaties.

· Je vertegenwoordigt JES binnen maatschappelijke, beleidsmatige en politieke netwerken.

· Je vertaalt signalen, noden en expertise uit de stedelijke werkingen naar bovenlokale beleids- en maatschappelijke contexten en versterkt zo de stem van JES in het publieke debat.

· Je draagt actief bij aan beleidsbeïnvloeding en maatschappelijke agendering rond thema's die kinderen en jongeren aanbelangen.

· Je positioneert JES als een relevante, geëngageerde en innovatieve organisatie binnen het jeugdwerk en de stedelijke samenleving.

PROFIEL

Wie ben je?

Je bent een inspirerende en verbindende leider met een sterke maatschappelijke betrokkenheid en een duidelijke visie op de toekomst van kinderen, jongeren, steden en samenleving.

Je voelt je thuis in een complexe organisatiecontext met verschillende werkingen, belangen en beleidsdomeinen. Je behoudt overzicht zonder de voeling met de praktijk te verliezen en weet uiteenlopende perspectieven met elkaar te verbinden.

Je combineert visie met daadkracht, strategisch denken met mensgericht leiderschap en ambitie met realiteitszin. Je bent in staat richting te geven wanneer antwoorden nog niet vastliggen en weet mensen mee te nemen in verandering.

Hoe werk je?

· Je bent een strategische en visionaire denker die richting geeft in complexe vraagstukken en maatschappelijke ontwikkelingen.

· Je bent een sterke verbinder die samenwerking en draagvlak creëert.

· Je bent politiek en maatschappelijk sensitief en beweegt vlot tussen verschillende belangen en perspectieven.

· Je bent analytisch sterk en kan informatie snel synthetiseren.

· Je bent procesgevoelig, maar durft tegelijk keuzes maken en knopen doorhakken wanneer nodig.

· Je bent ondernemend en ziet kansen voor groei, innovatie en maatschappelijke impact.

Kennis en ervaring

· Je hebt ruime ervaring in een leidinggevende functie binnen een complexe organisatie of netwerkcontext.

· Je hebt ervaring met strategische beleidsontwikkeling en organisatieontwikkeling.

· Je beschikt over sterke netwerkvaardigheden en bouwt duurzame samenwerkingen uit.

· Je hebt inzicht in governance, beleidsprocessen en subsidiëring.

· Je combineert inhoudelijke voeling met sterk organisatorisch en zakelijk inzicht.

· Je hebt affiniteit met stedelijke contexten, maatschappelijke vraagstukken en/of jeugdwerk.

· Ervaring met participatief leiderschap en werken in een superdiverse context is een belangrijke troef.

Als bekister / betonarbeider werk je in team aan diverse betonconstructies in de bouw:

• Maken en plaatsen van traditionele en systeembekisting

• Monteren en demonteren van bekistingen

• Plaatsen van betonwapening volgens plan

• Uitvoeren van betoneringswerken (beton storten)

• Verwerken en plaatsen van prefab bouwelementen

• Lezen van plannen en oplossen van technische uitdagingen op de werf
  Je werkt nauw samen met collega’s en rapporteert aan de werf- of projectleider.

• Ervaring als bekister of betonarbeider

• Kennis van bekistingstechnieken en materialen

• Zelfstandig, nauwkeurig en technisch onderlegd

• Teamplayer met zin voor verantwoordelijkheid

• In bezit van rijbewijs B of zelfstandig vervoer

• Sterk veiligheidsbewust

We zoeken een Meewerkend begeleider schoonmaak die niet vies is van de handen vuil te maken!

Bij Vlotter Maatwerk helpen we mensen aan een fijne job, ook als het niet altijd makkelijk is om werk te vinden. We hebben verschillende afdelingen waar iedereen kan meedoen met wat hij of zij al kan of wil leren. Een van die afdelingen is onze schoonmaakdienst. Hier kun jij aan de slag als meewerkend begeleider.

Binnen onze afdeling professionele schoonmaak zijn we actief op verschillende domeinen:

• professionele schoonmaak in scholen & bedrijven

• periodieke schoonmaak van grotere ruimtes

• ...

Vandaag zijn we op zoek naar een meewerkend begeleider die in onze afdeling "Grote schoonmaak en ontruimingen" actief mee aan de slag gaat met zijn/haar team.

Wat ga je doen?

Als Meewerkend begeleider schoonmaak ben jij de steunpilaar voor een team van ongeveer vijf collega’s. Dit zijn mensen die soms wat extra hulp nodig hebben om in hun werk te groeien. Jij begeleidt ze, zorgt dat het werk goed wordt gedaan en dat iedereen zich fijn voelt.

Hier zijn jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Zorgen dat het werk goed wordt gedaan

  • Je verdeelt de taken en kijkt of alles goed verloopt.

  • Je controleert het werk en stuurt bij als dat nodig is.

  • Je werkt ook mee en kijkt waar je nodig bent.

  • Problemen los je snel op, zoals het herverdelen van taken als iemand ziek is.

• Begeleiden van je team

  • Je helpt je collega’s met het leren van nieuwe taken en zorgt dat ze zich ontwikkelen.

  • Je voert 1-op-1-gesprekken om te bespreken wat goed gaat en wat beter kan.

  • Je legt dingen rustig en duidelijk uit, zoals het gebruik van gereedschap of hoe een taak het beste gedaan kan worden.

• Goed communiceren op de werkvloer

  • Jij bent het aanspreekpunt voor je team en de klant.

  • Je overlegt dagelijks met je team over de planning en doelen.

  • Je houdt iedereen op de hoogte van veranderingen in taken of prioriteiten.

• Veiligheid waarborgen

  • Je controleert of iedereen zich aan de veiligheidsregels houdt en beschermingsmiddelen gebruikt.

  • Je zorgt dat de werkplek netjes en veilig blijft.

  • Als je iets ziet wat niet veilig is, bespreek je dat direct met je team of je leidinggevende.

• Teamdoelen behalen

  • Je zorgt ervoor dat de planning gehaald wordt en dat iedereen efficiënt samenwerkt.

  • Je denkt mee over hoe het werk slimmer of makkelijker kan.

• Aandacht voor welzijn en ontwikkeling

  • Je helpt je collega’s met nieuwe taken en geeft ze vertrouwen in wat ze doen.

  • Je kijkt naar wat iemand nog meer aankan en stimuleert persoonlijke groei.

  • Je motiveert je team en zorgt voor een fijne werksfeer.

• Klantgericht werken

  • Je zorgt ervoor dat het werk voldoet aan de wensen van de klant.

  • Kleine problemen los je direct op, zoals een ontbrekend schoonmaakmiddel vervangen of een taak iets aanpassen.

  • Grotere problemen bespreek je met je leidinggevende.

• Kwaliteit bewaken

  • Je controleert regelmatig of het werk netjes en goed gedaan wordt.

  • Je voert kleine verbeteringen door, zoals een taak handiger inplannen.

  We zoeken iemand die:

• Ervaring heeft als leidinggevende in een (professionele) schoonmaakrol.

• Daarenboven ervaring heeft in het professioneel reinigen van gebouwen en probleemwoningen, is dat een groot pluspunt.

• Flexibel is.

• Geduldig is en anderen graag iets leert.

• Veiligheid en kwaliteit belangrijk vindt.

• in het bezit is van een rijbewijs B.

• Problemen snel kan oplossen en goed kan plannen.

• Een fijne werksfeer kan creëren en respect heeft voor iedereen in het team.

- zelfstandig uitvoeringsdossiers beheren en opvolgen, dit wil zeggen zorgen voor de administratieve opvolging van de gedwongen tenuitvoerlegging van o.m. vonnissen en dwangschriften;

- briefwisseling verzorgen met zowel onze klanten (advocaten – overheid – ondernemingen - particulieren) als debiteurs;

- juridische exploten klaarmaken;

- inlichtingen verschaffen en betalingsafspraken maken, zowel telefonisch als aan ons loket;

- agendabeheer;

- verwerken en behandelen van mails;

- je hebt een professioneel bachelordiploma rechtspraktijk of masterdiploma Rechten op zak;

- je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring op een gerechtsdeurwaarderskantoor of elders;

- je hebt een brede interesse in de juridische wereld en de verschillende actoren in de juridische procesvoering;

- je werkt zeer nauwkeurig met oog voor detail, je bent communicatief en klantvriendelijk, je kan jezelf zowel mondeling als schriftelijk goed en correct uitdrukken, je bent gedreven, zelfstandig, leergierig, stressbestendig, dynamisch en bent een echte initiatiefnemer;

- je werkt vlot met Microsoft Office en leert snel nieuwe software-toepassingen;

Ben jij een meewerkende boekhouder die niet terugschrikt voor een breed takenpakket en zich graag wil inzetten als betrokken teamlid?

Bij Trippaers zijn we op zoek naar een veelzijdige collega die het overzicht bewaart over cijfers, papierwerk én onze mensen.

Als allround boekhoudkundig medewerker ben jij het administratieve anker van ons team: je werkt zelfstandig, denkt mee en zorgt dat alles achter de schermen vlot loopt.

Wat doe je bij ons?

FINANCE

• Je verzorgt de dagelijkse boekhoudkundige verwerking van aankoop- en verkoopfacturen en verwerkt het financieel dagboek.

• Je factureert wekelijks en volgt openstaande klanten actief op. Hierdoor heb je ook een vlot klantencontact.

• Je berekent maandelijks het bedrijfsresultaat en bereidt de eindbalans voor.

• Je verwerkt maandelijks de accijnzen en volgt voorschotten nauwgezet op.

• Je maakt jaarlijkse BTW-listings en buitenlandse btw-aangifte op.

• Je beheert subsidiedossiers.

• Je houdt de klanten- en leverancierslijsten netjes bij.

• Je hebt ervaring met het opmaken en indienen van BTW-aangiften.

• Je hebt affiniteit met financiële rapportages op te maken en een eerste analyse te doen, je vindt het leuk om cijfers overzichtelijk te presenteren.

HR & PERSONEELSADMINISTRATIE

• Je neemt taken op binnen de loonverwerking en loonadministratie (+/- 80 medewerkers) in samenwerking met het sociaal secretariaat.

• Je maakt contracten op, volgt prestaties, ziektedagen en verlofdagen op en beheert attesten.

• Je bent een aanspreekpunt voor collega's bij HR-gerelateerde vragen.

• Je beheert de voorschotten en houdt rekening met situaties zoals schuldbemiddeling of arbeidsongeschiktheid.

• Je maakt sociale balansen op.

• Je bent mee verantwoordelijk voor onze interne rekrutering.

• Je denkt actief mee over procesoptimalisatie binnen HR en administratie.

OFFICE MANAGEMENT

• Je staat in voor een vlot onthaal van nieuwe chauffeurs: contract, gsm en praktische opvolging.

• Je organiseert attenties voor medewerkers bij jubilea, ziekte of bijzondere gelegenheden.

• Je bent bereid, waar nodig, collega's te ondersteunen bij allerhande (ad-hoc) administratieve taken.

Wie ben jij?

• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring in een KMO-omgeving, bij voorkeur in boekhouding.

• Pluspunt: Je hebt reeds een eerste ervaring binnen PC140.03

• Je wil graag een gevarieerd takenpakket waar geen enkele dag hetzelfde is en waarbij je een sleutelrol opneemt in verschillende administratieve processen.

• Je werkt nauwkeurig, discreet en gestructureerd.

• Je bent niet bang om initiatief te nemen en vindt het belangrijk om open te communiceren.

• Je bent stressbestendigheid in een sector met variabele werkdruk.

• Je bent vlot Nederlandstalig en kan je behelpen in het Engels. Bijkomende talen zijn een pluspunt!

• Je hebt affiniteit met het werken in boekhoudsoftware AdSolut en Clearfacts

Ben jij een organisatorisch sterke professional met ervaring in finance, HR en administratie? Werk je graag in een brede functie waarbij je verantwoordelijkheid opneemt en een centrale rol speelt binnen een groeiende organisatie?

Wij zoeken een Finance, HR & Administration Officer die mee zorgt voor een vlotte interne werking van onze organisatie.

Je werkt zelfstandig, denkt proactief mee en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van onze interne processen.

Wat doe je bij ons?

FINANCE

• Je verzorgt de dagelijkse boekhoudkundige verwerking van aankoop- en verkoopfacturen en verwerkt het financieel dagboek.

• Je factureert wekelijks en volgt openstaande klanten actief op. Hierdoor heb je ook een vlot klantencontact.

• Je berekent maandelijks het bedrijfsresultaat en bereidt de eindbalans voor.

• Je verwerkt maandelijks de accijnzen en volgt voorschotten nauwgezet op.

• Je maakt jaarlijkse BTW-listings en buitenlandse btw-aangifte op.

• Je beheert subsidiedossiers.

• Je houdt de klanten- en leverancierslijsten netjes bij.

• Je hebt ervaring met het opmaken en indienen van BTW-aangiften.

• Je hebt affiniteit met financiële rapportages op te maken en een eerste analyse te doen, je vindt het leuk om cijfers overzichtelijk te presenteren.

• Je doet de voorbereidingingen voor onze externe boekhouder.

HR & PERSONEELSADMINISTRATIE

• Je neemt taken op binnen de loonverwerking en loonadministratie (+/- 80 medewerkers) in samenwerking met het sociaal secretariaat.

• Je maakt contracten op, volgt prestaties, ziektedagen en verlofdagen op en beheert attesten.

• Je bent een aanspreekpunt voor collega's bij HR-gerelateerde vragen.

• Je beheert de voorschotten en houdt rekening met situaties zoals schuldbemiddeling of arbeidsongeschiktheid.

• Je maakt sociale balansen op.

• Je bent mee verantwoordelijk voor onze interne rekrutering.

• Je denkt actief mee over procesoptimalisatie binnen HR en administratie.

OFFICE MANAGEMENT

• Je staat in voor een vlot onthaal van nieuwe chauffeurs: contract, gsm en praktische opvolging.

• Je organiseert attenties voor medewerkers bij jubilea, ziekte of bijzondere gelegenheden.

• Je bent bereid, waar nodig, collega's te ondersteunen bij allerhande (ad-hoc) administratieve taken.

Wie ben jij?

• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring in een KMO-omgeving, bij voorkeur in boekhouding.

• Pluspunt: Je hebt reeds een eerste ervaring binnen PC140.03

• Je wil graag een gevarieerd takenpakket waar geen enkele dag hetzelfde is en waarbij je een sleutelrol opneemt in verschillende administratieve processen.

• Je werkt nauwkeurig, discreet en gestructureerd.

• Je bent niet bang om initiatief te nemen en vindt het belangrijk om open te communiceren.

• Je bent stressbestendigheid in een sector met variabele werkdruk.

• Je bent vlot Nederlandstalig en kan je behelpen in het Engels. Bijkomende talen zijn een pluspunt!

• Je hebt affiniteit met het werken in boekhoudsoftware AdSolut en Clearfacts