www.gardenhotel.de Garden Hotel Krefeld – das gut gelaunte Hotel Unser Hotel im Stadtteil Bockum liegt nur einen Steinwurf vom Krefelder Zoo, dem Botanischen Garten und dem Grotenburg-Fußballstadion entfernt. Die Messe (16 km) und der Flughafen Düsseldorf (18 km) sind mit dem Auto in ca. 15 - 20 Minuten zu erreichen. Hoch über der Stadt, in der 10. Etage, genießen unsere Gäste das gemütliche Ambiente unserer Lobby und Bar – über den Dächern von Krefeld mit Panoramablick. . Wir suchen Verstärkung für unser Housekeeping mit Schwerpunkt Hotelzimmerreinigung in einem Stellenumfang von ca. 75 - 100 % (TZ/VZ). Ergänzend soll die neue Kollegin bzw. der neue Kollege bei Bedarf auch unseren Frühstücksservice unterstützen. . Die Arbeitszeiten liegen im Zeitraum zwischen 5:30 Uhr und ca. 15:00 Uhr und richten sich nach dem jeweiligen Einsatzbereich und Dienstplan. Da wir als Hotel an sieben Tagen in der Woche für unsere Gäste da sind, gehört auch die Arbeit an Wochenenden zu dieser Stelle. Die Bereitschaft zu regelmäßigen Wochenendeinsätzen ist daher zwingend erforderlich. Zu den Aufgaben im Housekeeping gehören insbesondere: - Reinigung und Vorbereitung der Hotelzimmer - Reinigung und Pflege der öffentlichen Bereiche, wie Flure und Eingangshalle - Allgemeine Reinigungsarbeiten im Hotelbereich Im Frühstücksservice fallen unter anderem folgende Tätigkeiten an: - Vorbereiten und Anrichten der Aufschnittplatten - Aufbacken von Brötchen und Vorbereitung des Frühstücksbuffets - Eindecken und Abräumen der Tische - Bedienung der Spülmaschine - Allgemeine Unterstützung während des Frühstücksservices Wichtig sind uns vor allem Zuverlässigkeit, ein Blick für Sauberkeit und Ordnung sowie Teamfähigkeit und Flexibilität. Da die Tätigkeit auch den direkten Kontakt mit unseren Gästen sowie die Abstimmung innerhalb des Teams umfasst, sind gute Deutschkenntnisse für die Stelle erforderlich. . Wir bieten Ihnen: - einen Stundenlohn von 14,40 € (2.433 € bei VZ) - Tarifbedingungen DeHoGa - Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach einer Betriebszugehörigkeit von 12 Monaten - Mindestens 28 Urlaubstage im Jahr - kostenloses Deutschland-Ticket (63 € oder einen Tankgutschein in Höhe von 50 € - zentrale Lage gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und die Nähe zur A57 - familiäres Arbeitsklima mit einer flachen Hirachie - wir führen Arbeitszeitkonten, was das Arbeitsende an einigen Tagen flexibler macht - Dienstplanwünsche sind willkommen und werden in der Regel auch berücksichtigt Werden Sie Teil unserer Garden-Family und bewerben Sie sich - gerne per Mail ! Frau Schmidt freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme ! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Etagen-, Zimmerdienst, Anrichten (Lebensmittel), Reinigen, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Teppichreinigung, Sanitärräume reinigen, Spülen, Bettenaufbereitung, Bodenbeläge reinigen, Frühstücksservice

Wir suchen einen/n Mitarbeiter/in (m/w/d) (Helfer/in Reinigung / Helfer/in Hotel/Küche). Idealerweise suchen wir jemanden, der flexibel ist uns uns sowohl bei der Reinigung der Zimmer als auch in der Küche unterstützt. Aufgabengebiet: Reinigung von Gästezimmern, Frühstücksraumes, Wirtshauses, Toiletten, Schwimmbad, Sauna und Garten, Mithilfe in der Küche abends bzw. Sonntag Mittag. Die Stelle kann auch in 2 Stellen (Zimmerreinigung vormittags und Küche Abends) gesplittet werden. Teilzeit oder Minijob Arbeitszeit bei Reinigungskraft: 5 Tage/Woche, ab 09:00 oder 10:00, bis 12:00 oder 14:00, 4 Std/Tag, bei Minijob entsprechend weniger, Arbeitszeit kann in diesem Zeitrahmen individuell vereinbart werden. Bereitschaft zur Arbeit im Wechsel auch am Wochenende muss gegeben sein Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Etagen-, Zimmerdienst, Beilagenzubereitung, Reinigen, Spülen

Fachbereich: Hauswirtschaft | Küche, Reinigung, Wäscherei | Datum: 19.06.2026 #TeamAWO Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Mitarbeiter'in in der Hauswirtschaft (Küche, Reinigung, Wäscherei) (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum Ursel Distelhut in Mainz-Mombach Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt Stellendetails: Befristet | Teilzeit mit 19,25-28,88 Wochenstunden | Einsatz Im Früh-, Spät- und Wochenenddienst | 6-Tage-Woche Ihr Aufgabengebiet - Als Mitarbeiter*in in der Hauswirtschaft unserer Einrichtung gehören u. a. die folgenden Aufgaben zu Ihrem Aufgabengebiet: Hilfstätigkeiten im Rahmen der Speisenproduktion, eigenständiges Anrichten und Zubereiten von Lebensmitteln und Mahlzeiten für unsere Bewohner*innen und Gäste der Einrichtung, Servieren der Speisen, Reinigungs- und Spularbeiten - Die selbstständige und eigenverantwortliche Pflege und Reinigung des jeweils Individuellen Wohnumfelds unserer Bewohner innen sowie aller Räumlichkeiten des Seniorenzentrums in einem Ihnen zugewiesenen Bereich ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit. - Ebenso unterstützen Sie die Kolleginnen auf den Wohnbereichen und in den Wohnbereichsküchen bei allen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten. Sie führen alle Aufgaben im Rahmen der Wäschereinigung/-pflege sowie der Wäscheverteilung durch. Bei allen Festen, Feiern und Veranstaltungen sind Sie als helfende Hand zur Stelle. Bei allen Tätigkeiten ist die Beachtung und Einhaltung der Qualitätsrichtlinien und Hygienevorschriften für Sie selbstverständlich. - Mit der jeweiligen Leitungskraft und dem Team arbeiten Sie vertrauensvoll auf Augenhöhe zusammen und bringen in Teamgesprächen Ihre Ideen mit ein. Ihr Profil - Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und im Umgang mit älteren Menschen - Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten - Teamfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Freude daran, die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln Interesse geweckt oder noch Fragen? Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal auf der Webseite oder per -- Mail an Bewerbungen@AW0-Rheinland.de Für Rückfragen steht Ihnen Frau Michaela Hauf (Einrichtungsleitung) sehr gerne unter der Rufnummer 06131/9689-181 oder per Mail an Michaela.Hauf@AW0-Rheinland.de (Michaela.Hauf@AW0-Rheinland.de) zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Vitalis Seniorendienst – mit Herz in Oberbayern Wir von Vitalis Seniorendienst unterstützen Seniorinnen und Senioren in Oberbayern dabei, ihren Alltag sicher, sauber und lebenswert zu gestalten. Dafür suchen wir herzliche und zuverlässige Haushaltshilfen, die unsere Klientinnen und Klienten im täglichen Leben unterstützen. **Gesucht:** Haushaltshilfe/Reinigungskraft (m/w/d) **Region:** München Ost (Garching, Ismaning, Schwabing, Unterschleißheim, etc.) **Beginn:** ab sofort Deine Aufgaben - Unterstützung im Haushalt unserer Seniorinnen und Senioren in Ihren privaten Haushalten - Leichte Reinigungsarbeiten in Wohnräumen - Allgemeine haushaltsnahe Tätigkeiten - Ein offenes Ohr und ein freundlicher Umgang mit unseren Klienten Das bringst du mit - Erfahrung in der Reinigung von Wohnräumen oder Haushaltsführung - Führerschein Klasse B und einen eigenen PKW - Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen - Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise - Ehrlichkeit, Pünktlichkeit und Freundlichkeit Das bieten wir dir - Teilzeitstelle/Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive - Flexible Arbeitszeiten – gut mit Familie oder Studium vereinbar - Überdurchschnittliche Bezahlung - Angenehmes Arbeitsumfeld in familiären, wertschätzenden Haushalten - Persönliche Betreuung und feste Ansprechpartner - Kostenlose Weiterbildungen mit Zertifikat - Sinnvolle Arbeit, bei der du wirklich etwas bewirkst - Kurze Wege und Einsätze in deiner Nähe Wir freuen uns über jede Nachricht – ganz unkompliziert und ohne Papierkram. Werde Teil eines Teams, das mit Herz arbeitet <3 Dein Vitalis Seniorendienst Team Gehalt: ab 16,00€ pro Stunde Leistungen: - Betriebliche Weiterbildung - Empfehlungsprogramm - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Sprachkenntnisse werden vermittelt Berufserfahrung: - Haushaltshilfe : 1 Jahr (Wünschenswert) Sprache: - verständliches Deutsch (Erforderlich) Zusatzqualifikation/Zertifikat: - Führerschein und eigenes Auto (Erforderlich) Arbeitsort: Mobil Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Reinigen

Hauswirtschaftliche Kraft (m/w/x) Teilzeit (14 Std. / Woche), unbefristet, ab 01.10.2026 Bischöfliches Ordinariat Regensburg – Hauptabteilung Seelsorge - Diözesan-Exerzitienhaus Werdenfels Referenz-Nr.: 1004.HA2.Hausw.Kraft.Werdenfels.ext Aufgabengebiet: - Reinigung und Pflege der öffentlichen Bereiche, Tagungs- und Aufenthaltsräume, Gästezimmer und Sanitäranlagen - Verteilung und Bereitstellung der Zimmerwäsche sowie Vorbereitung der Schmutzwäsche für die Abholung - Fachgerechte Trennung, Entsorgung und Beseitigung von Abfällen - Umweltbewusster, wirtschaftlicher und sorgfältiger Umgang mit Reinigungsmitteln, Materialien und Arbeitsgeräten Anforderungsprofil: - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung oder Gastronomie - Ausgeprägter Sinn für Sauberkeit und Ordnung - Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten - Organisatorische Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit - Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der katholischen Kirche Unsere Leistungen: - Interessanter, moderner und sicherer Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber - Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit) - Attraktive und faire Vergütung (nach ABD) - 30 Tage Jahresurlaub + 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag frei - Fort- und Weiterbildungsangebote - Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Kinderbetreuungszuschuss - Weitere Zusatzleistungen, wie Deutschlandticket-Job, Rabatte u.v.m. Mehr Informationen finden Sie unter www.bistum-regensburg.de/berufung-berufe/stellenangebote. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@bistum-regensburg.de. Adresse: Bischöfliches Ordinariat Regensburg, HA Personal, Niedermünstergasse 1, 93047 Regensburg Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Assistenz der Hausleitung, Frau Carina Bauer, unter der Tel.-Nr. 09404 950213 wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Reinigen, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Abfallentsorgung, Glasreinigung, Sanitärräume reinigen, Bodenbeläge reinigen

Vieles ist in Bewegung – die Art zu leben, zu denken, zu arbeiten, die Gemeinschaft mit anderen. Für die gfi Hochfranken als Träger der freien Jugendhilfe vor Ort bedeutet dies, sich individuellen Situationen immer wieder neu zu stellen, um mit zeitgemäßen Projekten den Menschen von heute gerecht zu werden. Dabei arbeiten wir seit Jahren verlässlich mit der Regierung, den Kommunen und den Schulen eng zusammen. In der gfi Hochfranken sind ab 15.09.2026 oder zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Individualbegleitung (m/w/d) in einer Kindertagesstätte 🧒🚸 in Teilzeit mit **Dienstsitz in Marktredwitz **mit einer ca. 20 Stunden/Woche zu besetzen. Der Einsatz erfolgt je von ca. 7:30 Uhr bis ca. 14:30 Uhr. Als Individualbegleitung ist es Ihre Aufgabe, Kinder mit Unterstützungsbedarf zu begleiten und notwendige Hilfe zu gewährleisten. Sie arbeiten dabei eng mit den pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine möglichst individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung zu ermöglichen. Der Unterstützungsbedarf des Kindes kann im kognitiven, körperlich-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbereich liegen. Aufgabengebiet - Beaufsichtigung/Betreuung eines Kindes in der KiTa - Unterstützung bei Tätigkeiten des täglichen Lebens - Umgang mit der Einrichtungsleitung, den Eltern sowie pädagogischen Fachstellen/-kräften - Unterstützende administrative Aufgaben und Dokumentation Profil - Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang und/oder in der Erziehung von Kindern - Pädagogische Ausbildung von Vorteil - Freude im Umgang und an der Arbeit mit der Zielgruppe - Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit - Kommunikations- und Organisationsfähigkeit - Fahrzeug und Führerschein wünschenswert - sehr gute Deutschkenntnisse Angebot - Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical - 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen - Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien - Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung - Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre - Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe - Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken - Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus - Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Christina Hofmann, Tel.: +49 9231 9656-59 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Jetzt bewerben! (https://www.bbw.de/ueber-uns/jobportal/Individualbegleitung-mwd-in-einer-Kindertagesstaette-de-f23278.html?sid=b02853d3398c10688a8c2ebe67daaa30) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit Erweiterte Kenntnisse: Erziehung, Kinderpflege, Kleinkinderbetreuung, Kinder (Betreuung etc.)

Vieles ist in Bewegung – die Art zu leben, zu denken, zu arbeiten, die Gemeinschaft mit anderen. Für die gfi Hochfranken als Träger der freien Jugendhilfe vor Ort bedeutet dies, sich individuellen Situationen immer wieder neu zu stellen, um mit zeitgemäßen Projekten den Menschen von heute gerecht zu werden. Dabei arbeiten wir seit Jahren verlässlich mit der Regierung, den Kommunen und den Schulen eng zusammen. In der gfi Hochfranken sind ab 15.09.2026 oder zum nächst möglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Individualbegleitung (m/w/d) in einer Kindertagesstätte 🧒🚸 in Teilzeit mit Dienstsitz in Selb mit einer ca. 20 Stunden/Woche zu besetzen. Der Einsatz erfolgt je von ca. 7:30 Uhr bis ca. 14:30 Uhr. Als Individualbegleitung ist es Ihre Aufgabe, Kinder mit Unterstützungsbedarf zu begleiten und notwendige Hilfe zu gewährleisten. Sie arbeiten dabei eng mit den pädagogischen Fachkräften zusammen, um eine möglichst individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung zu ermöglichen. Der Unterstützungsbedarf des Kindes kann im kognitiven, körperlich-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbereich liegen. Aufgabengebiet - Beaufsichtigung/Betreuung eines Kindes in der KiTa - Unterstützung bei Tätigkeiten des täglichen Lebens - Umgang mit der Einrichtungsleitung, den Eltern sowie pädagogischen Fachstellen/-kräften - Unterstützende administrative Aufgaben und Dokumentation Profil - Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang und/oder in der Erziehung von Kindern - Pädagogische Ausbildung von Vorteil - Freude im Umgang und an der Arbeit mit der Zielgruppe - Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit - Kommunikations- und Organisationsfähigkeit - Fahrzeug und Führerschein wünschenswert - sehr gute Deutschkenntnisse Angebot - Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical - 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen - Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien - Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung - Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre - Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe - Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken - Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus - Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Christina Hofmann, Tel.: +49 9231 9656-59 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Jetzt bewerben! (https://www.bbw.de/ueber-uns/jobportal/Individualbegleitung-mwd-in-einer-Kindertagesstaette-de-f23278.html?sid=b02853d3398c10688a8c2ebe67daaa30) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit Erweiterte Kenntnisse: Erziehung, Kinderpflege, Kleinkinderbetreuung, Kinder (Betreuung etc.)

Für unser Pflegeteam suchen wir eine/n freundliche/n und zuverlässige/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit für die Unterhaltsreinigung von Seniorenwohnungen sowie für Wäschepflege und niederschwellige Betreuungsangebote. Eine Einarbeitung erfolgt durch unsere Mitarbeiter (m/w/d). Unser Leistungsangebot: - E-Bike Leasing - Vermögenswirksame Leistungen - Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten - Geburtstagsgeschenke - Weihnachtsgeschenke - Gratis Kaffee und Kaltgetränke Wenn Ihnen unser Angebot zusagt, würden wir uns über Ihre Bewerbung freuen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bügeln Erweiterte Kenntnisse: Reinigen, Hauswirtschaft

Der Landkreis Dingolfing-Landau ist Träger von zwei stationären Pflegeeinrichtungen, der Bewohner aller Pflegegrade sowohl in Dauerpflege als auch in Kurzzeit- und Tagespflege versorgt. Die Einrichtungen verfügen jeweils knapp über 60 Plätze. Es erwartet Sie ein freundliches, kollegiales Arbeitsklima und Führungskräfte, die ihre Mitarbeiter/innen unterstützen und fördern. Zur Unterstützung unseres Teams im Kreisseniorenheim „St. Antonius“ in Mengkofen  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in im Bereich Hauswirtschaft (m/w/d) - in Teilzeit mit ca. 10 Wochenstunden, befristet auf 1 Jahr, mit Option unbefristet - Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? - Unterstützung der Mitarbeiter im Bereich Küche und Spülküche - Zuarbeit im täglichen Kochprozess - Mithilfe beim Anrichten der Mahlzeiten - Service im Speisesaal - Einhaltung und Beachtung aller Hygienestandards Worauf kommt es uns an? - Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Selbstreflexion - Engagement und Flexibilität - Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten - Zuverlässigkeit - Quereinstieg ist herzlich Willkommen Wir bieten Ihnen: - einen sicheren, konjunkturunabhängigen und regionalen Arbeitsplatz - tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie den verlässlichen Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, beitragsfreie Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Leistungsentgelt, etc.). Mitarbeiter - Die Eingruppierung erfolgt in EG I. - Die Stufenzuordnung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen anhand einschlägiger Berufserfahrung und wird individuell geprüft. - Jährlich 30 Tage Urlaub (bei VZ) - Arbeitsplatzsicherheit eines öffentlichen Arbeitgebers - betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Initiative gesunder Betrieb, in dessen Rahmen bis zu 20 € pro Monat steuerfrei durch sportliche Aktivität hinzuverdient werden können; Betriebssport, Yoga) - Chancengleichheit von Frauen und Männern - ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld – Einbindung in ein Team mit entsprechender fachlicher Unterstützung und Beratung - Betriebsausflug - JobRad - JobTicket Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerbungen sind möglich über unser Bewerberportal (www.mein-check-in.de/landkreis-dingolfing-landau (http://www.mein-check-in.de/landkreis-dingolfing-landau) ) oder Sie richten Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lichtbild, Lebenslauf, Zeugnisse) bitte an das Kreisseniorenheim St. Antonius Mengkofen, z. Hd. Frau Huber, Hauptstraße 28, 84152 Mengkofen. Die Unterlagen werden unter Beachtung datenschutzrechtlicher Vorschriften vernichtet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Fragen? Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne die Einrichtungsleitung, Frau Huber (Tel. 08734 9391-15). Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich an Herrn Kadur (Tel. 08731 87-126). Weitere Informationen über das Kreisseniorenheim St. Antonius finden Sie auf unserer Homepage www.seniorenheim-mengkofen.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reinigen, Spülen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort *****mehrere hauswirtschaftliche Mitarbeiterinnen (m/w/d) in Teilzeit (50% oder 75 % Stellenumfang), alternativ im Rahmen der geringfügigen Beschäftigung***** Die Arbeitszeit erfolgt individuell nach Absprache mit dem Arbeitgeber. Ihre Aufgabenbereiche: - Reinigung - Unterstützung bei hauswirtschaftlicher Versorgung Ihr Profil: - Zuverlässigkeit, Selbständiges Arbeiten - Führerschein der Kl. B zwingend erforderlich sowie eigener PKW wünschenswert - Freie Zeiteinteilung! Interesse geweckt? Dann melden Sie sich bei uns, auch gerne vorab telefonisch bei Fr. Rittmeier: 06864 - 93 90 280. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reinigen, Hauswirtschaft