Ben jij die commerciële duizendpoot met een passie voor afbraakwerken? Heb je ervaring in de sector en weet je precies wat er nodig is om een project succesvol te maken, van offerte tot deal? Dan ben jij de sleutelfiguur die wij zoeken!

Als Commercieel Administratief Bediende ben je het gezicht en het commerciële brein van ons bedrijf in Borgloon. Je bent verantwoordelijk voor het volledige commerciële en administratieve traject van onze afbraakprojecten:

• Prijsoffertes: Je verwerkt inkomende prijsaanvragen van A tot Z.
• Klantcontact: Je neemt contact op met de klant, plant een werfbezoek in en gaat ter plaatse om het af te breken gebouw te inspecteren.
• Calculatie: Op basis van je inspectie en expertise maak je een realistische en concurrerende prijsofferte op.
• Commerciële opvolging: Je volgt de offertes nauwgezet op, onderhoudt het contact met de klant en zorgt ervoor dat je de deal "binnenhaalt".
• Relatiebeheer: Je onderhoudt de contacten met onze vaste aannemers en zorgt voor een vlotte en warme samenwerking.
• Expertise: Je zet je kennis in over stortkosten (puin, elektriciteit, sanitair, bakstenen, beton...), schat de benodigde kraandagen in en identificeert potentiële uitdagingen zoals de aanwezigheid van asbest.

Wij zoeken een gedreven, commerciële en proactieve collega met:

• Je hebt een sterke affiniteit met en relevante ervaring in afbraakwerken.
• Je hebt inzicht in de processen en kosten van een afbraakproject (stortkosten, tijdsinschatting, asbest, etc.).
• Heb je dit al eerder gedaan of ben je zelfstandige geweest in de sector? Dat is een grote troef!
• Je bent uitgesproken commercieel ingesteld en gedreven om successen te boeken.
• Je bent administratief sterk en kan zelfstandig je taken plannen en opvolgen.
• Flexibiliteit: Je bent inzetbaar voor een tewerkstelling die past bij jouw leven: voltijds, 4/5de of deeltijds.

• Een competitief brutoloon tussen €2800 en €3500 (afhankelijk van ervaring) voor een voltijdse betrekking van 40u/ week.
• Bedrijfswagen, zodat je zorgeloos werfbezoeken kan afleggen.
• Extralegale voordelen, zoals een een gsm en laptop om efficiënt te werken.
• Werkuren: 8u30 tot 17u, maar wisselende uren zijn bespreekbaar.
• Indien je voltijds werkt, heb je recht op 12 extra ADV-dagen per jaar.

Het Psychiatrisch Centrum bestaat uit een psychiatrisch ziekenhuis (residentiële en semi-residentiële zorg) en een psychiatrisch verzorgingstehuis. Als centrum zijn we een actieve partner in het Netwerk NOWE via de creatie van mobiele crisis- en behandelteams, een mobiel forensisch team en diverse initiatieven. Dagelijks gaan ongeveer 800 medewerkers geïnspireerd en verbonden op weg met mensen met een psychische kwetsbaarheid.

In het Psychiatrisch verzorgingstehuis Aanwijs wordt een wooncontext geboden aan bewoners met een ernstige psychiatrische aandoening, al dan niet in combinatie met een licht tot matig verstandelijke beperking, die nood hebben aan een voortdurende begeleiding op verschillende levensdomeinen. PVT Aanwijs bestaat uit verschillende woonvormen (3 nabij-woningen met kleine leefgroep, 6 solitaire woningen en 39 éénpersoonsappartementen of studio’s) en biedt verschillende gradaties van ondersteuning aan (van intensief ondersteunend tot consulteerbaar), aangepast aan de noden van de bewoner.

PVT Aanwijs ligt op de campus Beernem en biedt plaats voor 60 bewoners in een gloednieuwe infrastructuur.

Meer informatie over PVT Aanwijs kan je terugvinden via onze website.

Jouw opdracht

Als woonbegeleider maak je deel uit van een interdisciplinair team en draag je bij tot de begeleiding van de bewoners op de afdeling. Dit gebeurt steeds met maximale participatie van de bewoner en hun netwerk.

• Je beschikt over een diploma bachelor in een zorgberoep (toegepaste psychologie, orthopedagogie, ergotherapie).
• Je hebt interesse in diverse psychiatrische problematieken.
• Je hebt een zintuig voor zorg en zet bewoners op de eerste plaats.
• Je besteedt bijzondere aandacht aan het individuele levensverhaal en de sterktes van iedere bewoner.
• Je wil je kennis en expertise inzetten voor herstelgerichte zorg op maat van de bewoner.
• Je beschikt over goede observatie- en rapportagevaardigheden en je hebt een vlotte communicatiestijl.
• In intensieve of onvoorspelbare situaties blijf jij nabij, rustig en professioneel. Je aanwezigheid brengt vertrouwen.
• Je helpt mee te investeren in de ontwikkeling van een kwaliteitsvolle zorg- en samenwerkingsrelatie met de bewoner en zijn of haar netwerk.
• Kleine gebaren maken voor jou het verschil in contact met bewoners. Nabijheid en verbinding staan voor jou centraal.
• Een team waar openheid, dialoog en een goede sfeer van belang zijn? Daar voel jij je goed!
• Je krijgt energie van een job met variatie en de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen.
• Je herkent je in de missie en waarden van ons centrum.

Beleid & Structuur

• Ontwikkelen en implementeren van een Learning & Development-beleid in lijn met de HR-strategie en bedrijfsdoelstellingen samen met de HR Business Partners
• Vertalen van het Learning & Development-beleid naar concrete leer- en ontwikkelingsnoden
• Uitwerken van opleidingsstructuren voor productie, techniek, kwaliteit, veiligheid en leiderschap
• Meedenken over duidelijke leerpaden op basis van competenties en functieprofielen
• Meedenken op tactisch niveau en deze strategie vertalen naar de operationele realiteit

Uitvoering, Analyse & Borging

• Coördineren en organiseren van trainingen, certificeringen en leertrajecten
• Waarborgen van verplichte opleidingen (veiligheid, kwaliteit, compliance, ...)
• Monitoren en analyseren van de effectiviteit van opleidingen en leerinitiatieven
• Opstellen van rapportages en formuleren van verbetervoorstellen op basis van data en feedback
• Signaleren van opleidingsnoden door gerichte interactie met leidinggevenden (zonder permanente aanwezigheid op de werkvloer)

Ontwikkeling, Implementatie & Innovatie

• Opzetten, implementeren en continu verbeteren van onboardingprogramma’s
• Ontwikkelen en beheren van diverse leerinterventies (on-the-job training, e-learning, externe opleidingen, interne sessies, ...)
• Selecteren, evalueren en opvolgen van externe opleidingspartners en leveranciers
• Analyseren van opleidingsaanbieders en onderbouwde keuzes maken op basis van kwaliteit, impact en kost
• Implementatie en beheer van een Learning Management System (LMS)
• Actief inzetten op digitalisering, IT en AI binnen leerprocessen en rapportering

Samenwerking, Advies & Projectwerking

• Fungeren als sparringpartner voor leidinggevenden rond leer- en ontwikkelingsvragen samen met de HR Business Partners
• Samenwerken met HR, interne stakeholders en externe partners
• Actieve bijdrage leveren aan bredere HR-projecten binnen een groeiende organisatie
• Rapporteren aan HR director over voortgang, resultaten en optimalisaties

• Bachelor/master diploma of gelijkwaardig denkniveau
• Eerste ervaring binnen Learning & Development, bij voorkeur in een productieomgeving
• Sterke kennis van didactiek, moderne leervormen en diverse (multiculturele) doelgroepen
• Analytisch sterk: de nodige analyses uitvoeren obv businessnoden en deze omzetten in acties en adviezen
• Ervaring met LMS-systemen, digitale leeroplossingen en affiniteit met IT en AI binnen L&D
• Goede administratieve vaardigheden en kennis van MS Office (Excel)
• Vlotte communicatie in het Nederlands en Engels
• Creatief, oplossingsgericht en sterk in luisteren en analyseren
• Zelfstandig, proactief en hands-on
• Organisatorisch sterk en in staat structuur te brengen
• In staat om stakeholders op verschillende niveaus te verbinden

Het Psychiatrisch Centrum bestaat uit een psychiatrisch ziekenhuis (residentiële en semi-residentiële zorg) en een psychiatrisch verzorgingstehuis. Als centrum zijn we een actieve partner in het Netwerk NOWE via de creatie van mobiele crisis- en behandelteams, een mobiel forensisch team en diverse initiatieven. Dagelijks gaan ongeveer 800 medewerkers geïnspireerd en verbonden op weg met mensen met een psychische kwetsbaarheid.

In het Psychiatrisch verzorgingstehuis Aanwijs wordt een wooncontext geboden aan bewoners met een ernstige psychiatrische aandoening, al dan niet in combinatie met een licht tot matig verstandelijke beperking, die nood hebben aan een voortdurende begeleiding op verschillende levensdomeinen. PVT Aanwijs bestaat uit verschillende woonvormen (3 nabij-woningen met kleine leefgroep, 6 solitaire woningen en 39 éénpersoonsappartementen of studio’s) en biedt verschillende gradaties van ondersteuning aan (van intensief ondersteunend tot consulteerbaar), aangepast aan de noden van de bewoner.

PVT Aanwijs ligt op de campus Beernem en biedt plaats voor 60 bewoners in een gloednieuwe infrastructuur.

Meer informatie over PVT Aanwijs kan je terugvinden via onze website.

Jouw opdracht

Als woonbegeleider maak je deel uit van een interdisciplinair team en draag je bij tot de begeleiding van de bewoners op de afdeling. Dit gebeurt steeds met maximale participatie van de bewoner en hun netwerk.

• Je beschikt over een diploma bachelor of gegradueerde in de verpleegkunde.
• Je hebt interesse in diverse psychiatrische problematieken.
• Je hebt een zintuig voor zorg en zet bewoners op de eerste plaats.
• Je besteedt bijzondere aandacht aan het individuele levensverhaal en de sterktes van iedere bewoner.
• Je wil je kennis en expertise inzetten voor herstelgerichte zorg op maat van de bewoner.
• Je beschikt over goede observatie- en rapportagevaardigheden en je hebt een vlotte communicatiestijl.
• In intensieve of onvoorspelbare situaties blijf jij nabij, rustig en professioneel. Je aanwezigheid brengt vertrouwen.
• Je helpt mee te investeren in de ontwikkeling van een kwaliteitsvolle zorg- en samenwerkingsrelatie met de bewoner en zijn of haar netwerk.
• Kleine gebaren maken voor jou het verschil in contact met bewoners. Nabijheid en verbinding staan voor jou centraal.
• Een team waar openheid, dialoog en een goede sfeer van belang zijn? Daar voel jij je goed!
• Je krijgt energie van een job met variatie en de mogelijkheid om jezelf continu te ontwikkelen.
• Je herkent je in de missie en waarden van ons centrum.

Kwaliteitsvolle producten en vriesverse jobs, dat is bofrost*!
Want bofrost* is Europese marktleider in het huis-aan-huis verkopen van vriesverse producten. Dankzij onze 11.000 collega’s leveren wij dagelijks producten van de hoogste kwaliteit aan onze 5 miljoen klanten in Europa.

Zin om je tanden te zetten in een nieuwe uitdaging?
Een job waar je nooit stilstaat, met veel sociaal contact en een motiverend loonsysteem? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!

Wat staat er op het menu?

• We starten dagelijks om 10.20u met een warme welkom in ons filiaal te Drongen.
• Als chauffeur/verkoper laad je samen met je collega’s de vrieswagen in en check je de bestellingen van jouw klantenroute.
• Hulp nodig? Wij staan voor je klaar. En een grapje krijg je er gratis bij!
• Geniet van je vrijheid op de baan – neem je pauze waar jij wil.
• Onderweg heb je tonnen kansen om klanten blij te maken met onze diepvriesproducten, een leuke babbel en lekkere inspiratie.
• En ja… we houden van een uitdaging! Tijdens onze commerciële wedstrijden strijden we voor een bonus én een plaatsje in de team-stoefkast.
• Je sluit je dag af met een tevreden klantenlijst én een grote smile op je gezicht.

Waar ga je werken

Bij bofrost* werk je aan je toekomst! Je start met een betaalde opleiding van 4 maanden, waarna een vast contract op je ligt te wachten. Ook doorgroeien is bij ons mogelijk!

Is dit iets voor jou?

Dan zeg jij vast volmondig JA op het volgende:

• Je bent sociaal, vrolijk en commercieel ingesteld.
• Je spreekt en begrijpt vlot Nederlands.
• Je hebt een Europees handgeschakeld rijbewijs B, al minstens 1 jaar en schadevrij.
• Je kan een attest van goed gedrag voorleggen.
• Je ademt bofrost* DNA: kwaliteit, service, ondernemerschap en groei.
• Ervaring is een pluspunt, zeker als je uit retail, transport of verkoop komt - maar geen zorgen: via onze bofrost academy* bereiden we je volledig voor.

Kwaliteitsvolle producten en vriesverse jobs, dat is bofrost*!
Want bofrost* is Europese marktleider in het huis-aan-huis verkopen van vriesverse producten. Dankzij onze 11.000 collega’s leveren wij dagelijks producten van de hoogste kwaliteit aan onze 5 miljoen klanten in Europa.

Zin om je tanden te zetten in een nieuwe uitdaging?
Een job waar je nooit stilstaat, met veel sociaal contact en een motiverend loonsysteem? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!

Wat staat er op het menu?

• We starten dagelijks om 10.20u met een warme welkom in ons filiaal te Drongen.
• Als chauffeur/verkoper laad je samen met je collega’s de vrieswagen in en check je de bestellingen van jouw klantenroute.
• Hulp nodig? Wij staan voor je klaar. En een grapje krijg je er gratis bij!
• Geniet van je vrijheid op de baan – neem je pauze waar jij wil.
• Onderweg heb je tonnen kansen om klanten blij te maken met onze diepvriesproducten, een leuke babbel en lekkere inspiratie.
• En ja… we houden van een uitdaging! Tijdens onze commerciële wedstrijden strijden we voor een bonus én een plaatsje in de team-stoefkast.
• Je sluit je dag af met een tevreden klantenlijst én een grote smile op je gezicht.

Waar ga je werken

Bij bofrost* werk je aan je toekomst! Je start met een betaalde opleiding van 4 maanden, waarna een vast contract op je ligt te wachten. Ook doorgroeien is bij ons mogelijk!

Is dit iets voor jou?

Dan zeg jij vast volmondig JA op het volgende:

• Je bent sociaal, vrolijk en commercieel ingesteld.
• Je spreekt en begrijpt vlot Nederlands.
• Je hebt een Europees handgeschakeld rijbewijs B, al minstens 1 jaar en schadevrij.
• Je kan een attest van goed gedrag voorleggen.
• Je ademt bofrost* DNA: kwaliteit, service, ondernemerschap en groei.
• Ervaring is een pluspunt, zeker als je uit retail, transport of verkoop komt - maar geen zorgen: via onze bofrost academy* bereiden we je volledig voor.

Kwaliteitsvolle producten en vriesverse jobs, dat is bofrost*!
Want bofrost* is Europese marktleider in het huis-aan-huis verkopen van vriesverse producten. Dankzij onze 11.000 collega’s leveren wij dagelijks producten van de hoogste kwaliteit aan onze 5 miljoen klanten in Europa.

Zin om je tanden te zetten in een nieuwe uitdaging?
Een job waar je nooit stilstaat, met veel sociaal contact en een motiverend loonsysteem? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!

Wat staat er op het menu?

• We starten dagelijks om 10.20u met een warme welkom in ons filiaal te Drongen.
• Als chauffeur/verkoper laad je samen met je collega’s de vrieswagen in en check je de bestellingen van jouw klantenroute.
• Hulp nodig? Wij staan voor je klaar. En een grapje krijg je er gratis bij!
• Geniet van je vrijheid op de baan – neem je pauze waar jij wil.
• Onderweg heb je tonnen kansen om klanten blij te maken met onze diepvriesproducten, een leuke babbel en lekkere inspiratie.
• En ja… we houden van een uitdaging! Tijdens onze commerciële wedstrijden strijden we voor een bonus én een plaatsje in de team-stoefkast.
• Je sluit je dag af met een tevreden klantenlijst én een grote smile op je gezicht.

Waar ga je werken

Bij bofrost* werk je aan je toekomst! Je start met een betaalde opleiding van 4 maanden, waarna een vast contract op je ligt te wachten. Ook doorgroeien is bij ons mogelijk!

Is dit iets voor jou?

Dan zeg jij vast volmondig JA op het volgende:

• Je bent sociaal, vrolijk en commercieel ingesteld.
• Je spreekt en begrijpt vlot Nederlands.
• Je hebt een Europees handgeschakeld rijbewijs B, al minstens 1 jaar en schadevrij.
• Je kan een attest van goed gedrag voorleggen.
• Je ademt bofrost* DNA: kwaliteit, service, ondernemerschap en groei.
• Ervaring is een pluspunt, zeker als je uit retail, transport of verkoop komt - maar geen zorgen: via onze bofrost academy* bereiden we je volledig voor.

Jouw uitdaging

Als dossierbeheerder neem je de boekhouding van je eigen dossiers in handen en zorg je voor een correcte en efficiënte verwerking. Hier is alvast een kijkje in het takenpakket dat wij aan een ervaren dossierbeheerder toevertrouwen:

• Je verwerkt de boekhouding van je toegewezen dossiers nauwkeurig en zorgt voor een vlekkeloze administratie;
• Je staat in voor jaarafsluitingen en stelt jaarrekeningen op;
• Fiscale aangiftes, zoals BTW, personenbelasting en vennootschapsbelasting, alsook rapporteringen kennen geen geheimen meer voor jou;
• De rol van mentor is op je lijf geschreven. Je junior collega kan op jou rekenen om hem te begeleiden en zijn vragen te beantwoorden.

Wie ben jij?

• Je hebt een bachelor of master in Accountancy (of een economisch georiënteerde afstudeerrichting) en hebt 5 – 10 jaar werkervaring in een accountancykantoor.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd, waardoor je complexe informatie analytisch verwerkt en vertaalt naar helder.
• Je combineert zelfstandigheid met een sterke teamspirit. Wij geloven in het geven van vertrouwen aan onze medewerkers en jij kan niet wachten om die verantwoordelijkheid op te nemen.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en bouwt vlot een professionele vertrouwensrelatie op met klanten. Zij kunnen rekenen op duidelijk advies en een luisterend oor.

Wat mag je van ons verwachten?

• Een aantrekkelijk, marktconform verloningspakket, afgestemd op jouw ervaring en groeipotentieel, aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen met tank/laadkaart, maaltijd- en ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering en een laptop.
• Een persoonlijk groeitraject, afgestemd op jouw ambities, kwaliteiten en tempo, in een groeiend kantoor waar je deel uitmaakt van een leuk team.
• Een gezonde work-life balance met 12 ADV dagen en een extra verlofdag van Foederer.
• Continue ontwikkeling, dankzij gerichte opleidingen die je zowel professioneel als persoonlijk versterken!

Waarom kiezen voor Foederer?

Omdat we kiezen voor de lange termijn. Voor duurzame relaties met klanten én collega’s. Voor mensen die samen willen groeien en elkaar sterker maken. Bij ons bouw je niet alleen aan dossiers, maar aan een carrière met toekomst. We investeren in jouw ontwikkeling en geven je het vertrouwen om te groeien.

Klaar om je carrière bij Foederer te lanceren? Dien je sollicitatie in via het formulier op deze pagina. We kijken ernaar uit om jou te ontmoeten en samen verder te groeien!

Ben jij een gedreven Douane Declarant die structuur aanbrengt in complexe dossiers? Werk je graag in een dynamische logistieke omgeving in Maaseik en heb je een passie voor douaneformaliteiten? Dan is deze functie de perfecte uitdaging voor jou!

In de rol van Douane Declarant ben jij verantwoordelijk voor het correct en tijdig afhandelen van alle douaneformaliteiten voor inkomende en uitgaande goederen. Je werkt nauw samen met transporteurs, klanten en douaneautoriteiten en speelt een cruciale rol in het logistieke proces.

Beantwoord jij de volgende vragen met 'ja'?

• Heb je ervaring als douane declarant of een sterke interesse in douaneformaliteiten?
• Beheers je het Nederlands en Engels goed?
• Werk je nauwkeurig en analytisch in een drukke omgeving?

Jouw taken omvatten onder andere:

• Opstellen en indienen van invoer-, uitvoer- en transitdocumenten.
• Bepalen van de juiste goederencodes, douanewaarde en oorsprong.
• Controleren van facturen, paklijsten en certificaten zoals EUR.1 en oorsprongscertificaten.
• Toepassen van de Union Customs Code (UCC) en nationale douanewetgeving.
• Onderhouden van contact met douaneautoriteiten bij controles of vragen.
• Afstemmen met klanten, magazijnen en transporteurs voor een vlotte goederenstroom.
• Administratieve opvolging en correcte archivering van dossiers.
• Bijdragen aan compliance-processen, waaronder AEO-audits.

Wij zijn op zoek naar kandidaten die aan de volgende vereisten voldoen om kans te maken op deze functie:

• Ervaring als douane declarant of een sterke interesse in douaneformaliteiten.
• Kennis van douanewetgeving en logistieke processen is een pluspunt.
• Je werkt nauwkeurig, analytisch en neemt verantwoordelijkheid voor je taken.
• Je bent een communicatieve teamspeler en blijft kalm onder druk.
• Je beheerst het Nederlands en Engels goed; extra talen zijn een plus.
• Ervaring met douanesystemen is gewenst.

Bij TRIXXO Jobs kijken we verder dan alleen een cv. We zoeken naar de mens achter de kandidaat, naar de passie in het vakmanschap en naar die ene match die voor beide partijen het verschil maakt. Of je nu een starter bent die zijn eerste stappen zet of een ervaren professional op zoek naar een nieuwe uitdaging: wij geloven dat werkgeluk begint bij een persoonlijke aanpak.

Solliciteer direct via onze website of bel ons tussen 08:30 en 17:30 voor meer info op 011 14 07 00.

Onze klant is een wereldwijd toonaangevende producent van hoogwaardige dakbedekkingsmaterialen, isolatie en waterdichtingsoplossingen.

Voor onze klant te Hoboken zijn we opzoek naar een Procesoperator Dakrollen.

De afdeling dakrollen bestaat uit diverse werkposten die elks een specifieke rol hebben in het porces.

Als Procesoperator zal je kennis maken met de verschillende werkposten. Dit kan zijn op de afdeling afrol maar ook op de afdeling pallet. 

Belangrijkste taken van een procesoperator :

Machinebeheer: 

• Je bewaakt en stuurt de dakrollenlijn aan, inclusief machines voor het afrollen, wikkelen en verpakken.

Kwaliteitscontrole: 

• Je zorgt voor een constante productkwaliteit door de netheid van de apparatuur, de productverpakking en andere aspecten te controleren.

Onderhoud: 

• Je identificeert storingen aan de machines en voert kleine reparaties uit waar nodig.

Materialenbeheer: 

• Je zorgt ervoor dat de werkposten zijn voorzien van de benodigde materialen en producten, en controleert de aanvoer daarvan.

Veiligheid: 

• Je controleert of de installaties veilig en correct functioneren. 

Tijdens de opleiding (die toch enkele maanden in beslag zal nemen) word je ingewerkt in meerdere van deze werkposten. De belangrijkste taken binnen al deze werkposten blijven de proces- en kwaliteitscontrole.

Tijdens de opleiding ga je in de vroege en de late ploeg van start. Na verloop van de opleiding zal je zelfstandig alle taken kunnen uitvoeren en zal je ingezet worden in volgende ploegen :

Ofwel 5.30 u tot 13.30 u en 13.30 tot 21.30

Ofwel vaste nachtploeg 21.30 u tot 5.30 u met opstart op maandagavond.

Als procesoperator beschik jij over volgend profiel:

• Je bent multi-inzetbaar gezien je  verschillende werkposten zal aangeleerd krijgen.
• Je hebt bij voorkeur ervaring als procesoperator, dit is een sterke troef.
• Je hebt een zeer goede kennis Nederlands
• Je beschikt over een geldig heftruckattest en hebt ook de nodige ervaring.
• Indien je over een VCA-attest beschikt dan is dit een pluspunt.
• Je hecht belang aan veiligheid.
• Je bent stipt.
• Je bent een echte teamplayer. 
• Tenslotte beschik je over eigen vervoer gezien er in de buurt van het bedrijf weinig openbaar vervoer is.