POSTE : Technicien de Production Biotech H/F DESCRIPTION : Votre mission Cabinet Adecco recrute pour l'un de nos clients, spécialisé dans la production de ferments lactique, un Technicien de fermentation (H/F) en CDI. Votre mission Acteur au coeur de la production, l'entreprise vous offre l'opportunité de conduire une unité de fermentation. En complément de votre rôle de technicien, vous jouez un rôle central dans la coordination entre les différents services. Vos principales responsabilités - Piloter et gérer les unités de fermentation dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Assurer la bonne conduite des procédés de fermentation, centrifugation et lyophilisation. - Encadrer et accompagner les opérateurs de votre équipe, tout en coordonnant l'avancement des travaux avec les services Maintenance et Laboratoire. Votre profil Profil recherché - Formation Bac +2 en biochimie, biologie ou anabiotech, - Vous disposez idéalement d'une première expérience en production (procédés ou industrie de transformation). - Débutant motivé ou professionnel expérimenté, ce qui fera la différence, c'est votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre envie de vous investir durablement. - Poste en 4x8, vous êtes motivé à travailler en équipe avec des horaires décalés tout en contribuant à la performance quotidienne de l'entreprise. -> Lundi et mardi : 5h-13h ->Mercredi et jeudi : 13h-21h -> Vendredi : 21h-5h Il y aura aussi 2 samedi travaillé dans le mois (5h-13h ou 13h-21h Ce que l'entreprise vous offre - Salaire fixe selon expérience. - Prime d'intéressement, tickets restaurant, chèques cadeau en fin d'année, mutuelle prise en charge à 70 %. - Prime mensuelle de 400€ brut et heures de nuits majorées. - De réelles perspectives d'évolution dans une entreprise solide et pérenne. Prêt(e) à passer à la vitesse supérieure ? Postulez dès maintenant et faites évoluer votre carrière dans une entreprise qui valorise vos compétences ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Maçon H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, son futur Maçon H/F EN CDI, basé sur le secteur de Beauvoir-sur-Mer. Vous interviendrez sur les lots suivants (maisons individuelles sur du neuf ou rénovation) : gros oeuvre, couverture en tuile de terre cuite, isolation extérieure, enduits et crépis de finition extérieure, voirie et réseaux divers privatifs (VRD). Vos missions : -Réalisation du gros oeuvre de maisons individuelles des fondations jusqu'au montage ; - Couverture tuile ; - Enduits extérieurs ; - Réalisation de réseaux privés ; - Construction de murs de clôture. Les chantiers se situent sur le Nord-Ouest Vendée dans un rayon de 30 km autour de l'entreprise. Informations complémentaires : Contrat : CDI - 39h du lundi au vendredi Rémunération : entre 26 000 et 33 000€ bruts + primes + intéressement + CSE (réduction billetteries, réservations loisirs, commerces,) + Mutuelle Pro BTP + Vêtements de travail et EPI fournies par l'entreprise Repas du midi en déplacement : panier du 1 avril au 30 septembre et repas pris au restaurant du 1er octobre au 31 mars payés par l'entreprise. Votre profil Vous possédez une expérience d'à minima 4 ans dans le domaine de la maçonnerie. Vous maîtriser les techniques de réalisation et montages liées au métier de la maçonnerie de la maison individuelle. Vous êtes autonome et organisé. Être titulaire du permis B pour vous rendre sur les chantiers et maîtriser la conduite de chariots télescopiques Envie de rejoindre une entreprise familiale qui est orientée satisfaction client ? Postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

CONTEXTE Au sein de la petite équipe de 4 salarié.e.s de notre sympathique association d'éducation populaire Les Ateliers Nomades à Autun (71) créée en 2010, vous serez chargé(e) d'animer des actions et projets en lien avec l'alimentation. Contexte : L'association déploie depuis 2020 un projet sur le thème de l'accessibilité à une alimentation digne, accessible, locale, saine et durable pour tous dans le cadre du projet alimentaire territorial de la Communauté de communes du Grand Autunois Morvan. Pour 2026, notre projet souhaite s'orienter plus particulièrement sur : le lien social, le lien santé-environnement et l'accessibilité aux produits locaux anti-gaspi. MISSIONS PRINCIPALES : Organiser et animer un projet de glanage-récup' sur le territoire Coordonner et animer des ateliers de transformation collective de fruits et légumes (conserves, déshydratation, .) MISSIONS SECONDAIRES : Proposer des temps d'animation au jardin partagé : information, accueil publics, animation de la vie du jardin Préparer et animer des temps de repas collectifs : mobilisation du public, organisation logistique, animation cuisine collective, animation de temps de discussion sur l'alimentation MISSIONS COMMUNES aux MEMBRES DE L'EQUIPE : Effectuer le suivi administratif et financier de son secteur : rédaction de fiches actions, suivi de projets, bilans, suivi et achat de matériel, suivi des financeurs Collaboration au travail d'équipe Participation ponctuelle en soutien à d'autres projets de l'association SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE : Capacité à travailler avec des publics adultes (dont publics fragiles) Intérêt pour les enjeux de transition écologique, en particulier concernant l'alimentation Intérêt manifeste pour les activités de cuisine et jardinage Capacité à prendre en charge et à animer un groupe Capacité à conduire des projets participatifs Maîtrise des outils de bureautique Capacité rédactionnelle SAVOIR-ETRE PROFESSIONNEL : Dynamisme Aptitudes pédagogiques et relationnelles Capacité à fédérer Capacité à travailler en autonomie Sens de l'organisation Flexibilité et capacité d'adaptation Capacité à travailler en équipe et en partenariat EXPERIENCES SOUHAITEES : → Différents profils d'expériences sont les bienvenues : Expérience d'animation de groupe et d'encadrement de publics Expérience d'animation de projets participatifs Expérience en lien avec l'alimentation et/ou l'environnement Expérience associative dans le domaine de l'éducation populaire Diplômes : Diplôme Professionnel dans l'animation ou Diplôme professionnel dans l'environnement ou monde agricole ou Diplôme professionnel dans l'action sociale Formations complémentaire possibles dans le cadre de l'adaptation aux postes. LIENS FONCTIONNELS : → Sous l'autorité du Conseil d'administration de l'association, missions à réaliser en étroit lien avec le reste de l'équipe salariée CONDITIONS DE TRAVAIL : Temps de travail : 24h/semaine, soit 3 jours / semaine à déterminer entre le lundi et le vendredi. Ces horaires et jours de travail pourront fluctuer en fonction des besoins du poste notamment dans les périodes de glanage et transformation. Poste situé à Autun (71) avec déplacements fréquents sur le territoire de l'Autunois-Morvan Permis B et véhicule obligatoire Prise de poste souhaitée dès que possible à partir de mai 2026 CANDIDATURES JUSQU'AU 26/04/2026 Envoyez CV + LM sur contact@lesateliersnomades.fr Pour toute question contactez Maële au 06.63.46.08.04

POSTE : Dessinateur Projeteur Mécanique H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Recrutement recrute pour le compte de l'un de ses clients, un·e Dessinateur·rice Projeteur·euse Mécanique (H/F) basé·e à La Mauléon (79700). Ce poste est à pourvoir en CDI. En tant que Dessinateur·rice Projeteur·euse Mécanique, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la réalisation de projets innovants. Votre travail contribuera directement à l'amélioration des produits et à la satisfaction des clients. Votre rôle consiste à concevoir des solutions mécaniques adaptées aux besoins spécifiques des projets. Vous serez responsable de l'élaboration des plans techniques, de la conception architecturale et de l'étude de faisabilité. Vous participerez activement à la création de prototypes et à l'optimisation des processus de fabrication, en étroite collaboration avec les autres départements de l'entreprise. 30000 - 38000 € sur 13 mois Mutuelle prise en charge à 70% indemnité kilométrique Votre profil Le profil recherché possède idéalement un Bac +2 CPI, vous avez une première expérience réussie dans un bureau d'étude , idéalement dans un environnement industriel. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour répondre aux exigences variées des projets. - Sens de l'initiative : vous savez proposer des solutions innovantes. Compétences techniques - Maîtrise des logiciels CAO notamment SolidWork - Maîtrise des dessins et plans techniques : Concevoir l'architecture détaillée du produit et adapter des carrosseries sur tout types de châssis véhicule léger, poids lourds, porteur et semi-remorque. - Conception et mise à jour des plans - Maîtrise ERP - Lecture cahier des charges: Concevoir des éléments en fonction du cahier des charges - Étude de faisabilité : vous évaluez la viabilité des projets avant leur mise en oeuvre. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Association d'utilité publique à taille humaine, l'Entraide Protestante de Lyon oeuvre depuis 1820 à travers ses services en faveur des personnes défavorisées. Elle intervient dans les domaines du logement, de la protection de l'enfance, de la petite enfance et de l'action sociale. Le Service d'Hébergement Educatif pour Majeurs Accompagnés (SHEMA) a ouvert le 4 septembre 2023. Il s'adresse à des jeunes femmes et hommes, âgés de 18 à 21 ans, pris en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance et ayant signé un Contrat jeune majeur avec la Métropole de Lyon. Le SHEMA a pour objectif d'accompagner le processus d'autonomisation de chaque jeune confié en tenant compte de ses capacités et en lui permettant d'expérimenter, par lui-même, les attendus de la vie d'adulte. L'équipe se positionne en soutien, en guide ou en repère dans cette expérimentation. En collaboration avec le service de l'Aide Sociale à l'Enfance, le travail est co-construit avec le jeune autour des objectifs qu'il souhaite atteindre. Missions : Sous la supervision du Chef de service éducatif, le ou la titulaire du poste interviendra auprès des jeunes pour les accompagner dans : - la gestion d'un logement et d'un budget, - l'accès à la scolarité, à la formation et à l'emploi, - les démarches administratives et de régularisation, - la santé et l'ouverture sur leur environnement (loisirs, culture, sport), - l'organisation de temps collectifs et la préparation à la sortie avec suivi administratif (logement, droits, mobilité). Cette liste est indicative et pourra être ajustée en fonction des besoins. Des rendez-vous sont prévus au bureau, en visite à domicile ou à l'extérieur au moins tous les 15 jours. Les rendez-vous se tiennent en dehors des heures de travail des jeunes. L'emploi du temps est flexible, incluant deux soirées obligatoires par semaine et un samedi travaillé par mois. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) dans le domaine du travail social, titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, d'un Diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (CESF), ou d'un autre diplôme pertinent. Vous justifiez d'une expérience solide dans l'accompagnement social global ou dans l'intervention auprès de publics en difficulté, notamment en hébergement collectif ou diffus. Une bonne connaissance du travail de terrain et une aptitude à établir des relations de confiance sont indispensables. Le permis B est requis pour assurer des déplacements réguliers. Informations sur le poste : - Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à temps complet (35 heures), à pourvoir dès que possible. - Sites/Villes : Bureaux basés à Bron (69500), avec déplacements réguliers dans le secteur de la Métropole de Lyon. - Rémunération : Conforme à la convention collective 66, avec reprise d'ancienneté et indemnité Ségur (238 € brut par mois). - Avantages : Congés trimestriels (18 jours supplémentaires par an en plus des congés annuels), titres-restaurant, CSE actif, télétravail, etc. Processus de recrutement : - Faites-nous parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation. - Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique. - Nous organisons un à deux entretiens, au cours desquels vous aurez l'occasion de rencontrer le/la Chef-fe de service éducatif, ainsi que le Responsable des Ressources Humaines.

Mila est une insurtech française qui allie technologie, agilité et relation humaine pour offrir des solutions modernes aux acteurs de l'immobilier. Fondée en 2021 et agréée par l'ACPR, Mila s'est vite imposée comme un acteur de référence sur des segments techniques exigeants : loyers impayés, propriétaire non occupant, assurance immeuble, responsabilité civile, etc. Chez Mila, notre objectif est de simplifier la vie des acteurs de l'immobilier grâce à des solutions d'assurance modernes, rapides et transparentes. Nous apportons des réponses adaptées aux besoins des professionnels de l'immobilier (gestionnaires, syndics) et des propriétaires bailleurs pour leur offrir sécurité et sérénité. Nos produits et services phares : Assurance Loyers Impayés (GLI) : protection rapide contre les défauts de paiement. Assurance Habitation et Immeuble : des solutions complètes pour les locataires, les propriétaires et les syndics. Gestion optimisée des sinistres : grâce à des technologies avancées, nous accélérons les indemnisations pour nos clients. Nous recherchons un.e Data Quality Specialist - Partenaires Courtiers en CDI pour une création de poste. Une partie de notre portefeuille client provient d'affaires souscrites en délégation par des courtiers en assurance. Ces partenaires nous remontent régulièrement des données relatives aux contrats souscrits, aux primes encaissées, et aux sinistres payés. Il est important que Mila ait des données de très bonne qualité sur ce périmètre, d'une manière à ce que le chiffre d'affaires, la charge des sinistres et les risques assurés reflètent bien la réalité. En tant que Data Quality Specialist - Partenaires Courtiers, vous intégrerez notre service financier, sous la supervision de notre Responsable Administratif & Financier, et vous serez en charge des principales missions suivantes : Échanges avec les courtiers (existants et nouveaux) pour leur faire part des besoins data de Mila Vérifier régulièrement la conformité des données remontées : Respect des templates (exhaustivité, compréhension des données attendues), Exactitude des données (calcul prime HT, commission, etc.) S'assurer de la réception des données de manière ponctuelle et régulière Intégrer les données dans l'outil back office Mila Profil : Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation, votre esprit analytique et votre sens du détail. Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie, d'une bonne capacité d'adaptation, d'une volonté d'apprendre, d'une aisance relationnelle et d'un esprit d'équipe Vous maîtrisez Excel (niveau intermédiaire à avancé) Vous avez une expérience avec des outils de Business Intelligence, idéalement Amazon QuickSight ou un outil similaire (Power BI, Tableau, Looker, etc.) Une ou deux années d'expérience sur des missions similaires et une bonne pratique du requêtage SQL seraient un plus Processus de recrutement pour ce poste : Une étude de cas Excel sera envoyée aux candidats présélectionnés En fonction de la réponse du candidat au cas Excel, un premier entretien avec notre DRH sera organisé, suivi par un entretien avec notre RAF (Mises en situation, revue du CV et motivation, présentation du poste et de l'équipe, questions-réponses)

Rejoignez ULS et réinventez la livraison urbaine écoresponsable à vélo ! Chez ULS, nous repoussons les frontières de l'innovation en combinant la voie fluviale et le Vélo à Assistance Électrique pour une livraison efficace et respectueuse de l'environnement au cœur des centres-villes. Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable d'exploitation : au sein de la plateforme, vous agissez en véritable bras droit de l'équipe de direction et avez pour responsabilité de piloter la bonne marche des activités logistiques et transport de la plateforme dans le respect du budget et des procédures afin de contribuer à la performance de l'entreprise. VOS MISSIONS Spécialiste de la logistique et du transport, à l'aise sur le terrain et rompu(e) aux différentes techniques de préparations (picking, éclatement) et de livraison intra urbaine, vous partagez votre quotidien entre le pilotage de l'activité opérationnelle et l'accompagnement des équipes. A ce titre, vos missions seront orientées autour de 2 axes : La performance : - Garantir les résultats du site : vous définissez les moyens humains et matériels nécessaires, optimisez les flux et les ressources. Vous suivez et coordonnez des plans d'actions, participez à l'élaboration et à l'analyse du budget - Garantir la qualité de service : vous êtes garant de la bonne application des engagements qualité et HACCP, de la sécurité des biens et des personnes, et du déploiement d'un management respectueux et motivationnel. - Garantir les relations sociales : vous êtes garant du respect de la législation et règlementation sociale. Vous êtes garant d'un bon climat social au sein de l'entreprise. L'humain : - Garantir la sécurité : Vous êtes garant du respect des consignes sécurité, hygiène et environnement. Pour cela, vous organisez le contrôle des normes de sécurité, étudiez et proposez les investissements nécessaires. - Garantir la bonne organisation : Vous optimisez l'organisation du travail dans l'entrepôt, établissez les priorités des équipes et la répartition des responsabilités de chacun. - Manager l'équipe : Vous animez l'équipe d'encadrement. Vous définissez et suivez les objectifs, réalisez les entretiens annuels et contribuez au développement des compétences des membres de l'équipe. VOS ATOUTS Vous disposez d'une formation de niveau Bac+2 / Bac+5 et d'une expérience significative dans le domaine de la logistique avec une forte dimension managériale. Véritable manager de terrain sachant porter une attention ferme et, en même temps, bienveillante, vous savez identifier les problématiques terrain et apporter rapidement des solutions opérationnelles et pragmatiques. Vous êtes au service de vos clients et avez une forte culture du résultat. L'anticipation et la réactivé vous sont naturelles, vous disposez également d'une forte résistance au stress. Vous avez une aisance pour les outils informatiques. Si vous êtes motivé(e) à faire une différence tout en évoluant au sein d'une entreprise novatrice, envoyez-nous dès maintenant votre CV. Rejoignez ULS et soyez le moteur du changement dans le paysage de la livraison urbaine. Ensemble, repoussons les limites et façonnons un avenir plus vert ! Note: Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue.

Description du poste : Tu veux exercer ton métier avec du sens, dans un environnement bienveillant, innovant et reconnu nationalement Bienvenue à l'Hôpital Privé Saint Martin Un vrai collectif, pas juste une équipe Ici, le travail en équipe n'est pas un slogan : soignants, IDE, AS, médecins, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, direction, RH, services techniques, accueil, pharmacie. tout le monde avance ensemble. Tu intègres un collectif pluridisciplinaire soudé, où l'entraide, la transmission et le respect sont au cœur du quotidien. Un établissement de référence. à taille humaine Situé à Pessac, aux portes de Bordeaux, facilement accessible en tram et bus, l'Hôpital Privé Saint Martin est reconnu pour ses pôles d'excellence (cardiologie interventionnelle, néphrologie, gastro-entérologie, orthopédie ses équipements innovants * ses résultats régulièrement classés parmi les meilleurs au niveau national * 262 lits et places * 440 collaborateurs dont 90 médecins * Une prise en charge globale du patient, humaine et responsable Ton futur terrain de jeu le service Ortho / Rachis Assurer les transmissions · Dispenser et évaluer les soins infirmiers · Assurer les soins préventifs, curatifs et palliatifs · Participation à l'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins · Gérer les produits et le matériel nécessaire · Prévenir, évaluer, la douleur et détresse des patients · Protéger, maintenir la santé de personnes · Assurer la surveillance clinique des patients et mise en œuvre des traitements · Responsabilité de la gestion du dossier des soins infirmiers MISSIONS SPECIFIQUES Préparation des opérés, surveillance post opératoire · Connaissance en chirurgie orthopédique, risques liés et surveillance sensitif moteur · Connaissance des risques hémorragiques, vigilance des risques infectieux · Gestion des thérapeutiques et tous risques iatrogènes Amplitude horaires : 19h00-07h00 Roulement attractif pour préserver ton équilibre pro/perso (semaine 'blanche') Ce que nous t'offrons Rémunération attractive, selon ton profil et ton expérience * 13ᵉ mois * Participation & Intéressement (équivalent à un 14ème mois de salaire selon les années) * Restauration sur site à tarif préférentiel * Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions Mutuelle isolée 100 % prise en charge * Prévoyance prise en charge à 100 Parking gratuit, sécurisé + parking vélo * Accompagnement à la mobilité géographique Package fidélité Prime de transport***Prime de fidélisation* (340 € à 1060 Prime d'ancienneté***Prime modification de planning * Jour de congé d'ancienneté***Jour enfant malade supplémentaire * Avantage pose de la 5ème semaine de congés payés *selon ancienneté dans la clinique. Envie de nous rejoindre ? Postule en 1 clic Ou envoie ton CV à On a hâte de te rencontrer Description du profil : Tu es organisé·e, rigoureux·se et dynamique Tu sais rester disponible et attentif·ve à l'autre : patient et entourage Tu aimes travailler en équipe et t'impliquer dans les projets de soins Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Tu veux exercer ton métier avec du sens, dans un environnement bienveillant, innovant et reconnu nationalement Bienvenue à l'Hôpital Privé Saint Martin Un vrai collectif, pas juste une équipe Ici, le travail en équipe n'est pas un slogan : soignants, IDE, AS, médecins, diététiciennes, psychologue, assistante sociale, direction, RH, services techniques, accueil, pharmacie. tout le monde avance ensemble. Tu intègres un collectif pluridisciplinaire soudé, où l'entraide, la transmission et le respect sont au cœur du quotidien. Un établissement de référence. à taille humaine Situé à Pessac, aux portes de Bordeaux, facilement accessible en tram et bus, l'Hôpital Privé Saint Martin est reconnu pour ses pôles d'excellence (cardiologie interventionnelle, néphrologie, gastro-entérologie, orthopédie ses équipements innovants * ses résultats régulièrement classés parmi les meilleurs au niveau national * 262 lits et places * 440 collaborateurs dont 90 médecins * Une prise en charge globale du patient, humaine et responsable Ton futur terrain de Jeu : le service médecine cardiologie / USIC Tes Missions Veiller au confort et à la sécurité du malade, * Appliquer les prescriptions médicales des médecins, * Surveillance continue des paramètres vitaux * Surveiller l'évolution de l'état du patient * Travailler en lien étroit avec les professionnels de santé * Assurer la traçabilité * Gérer les situations d'urgence (alerter, maîtriser les gestes d'urgence Assister le cardiologue et/ou le médecin réanimateur dans les différents gestestechniques réalisés auprès du patient (pose de drain pleural, gestion d'un KT artériel,pose de voie veineuse centrale, KT fémoral, intubation en cas d'urgence vitale Tutorat des étudiants et des nouveaux collaborateurs. Formation assurée Roulement attractif pour préserver ton équilibre pro/perso Ce que nous t'offrons Rémunération attractive, selon ton profil et ton expérience * 13ᵉ mois * Participation & Intéressement (équivalent à un 14ème mois de salaire selon les années) * Restauration sur site à tarif préférentiel * Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions Mutuelle isolée 100 % prise en charge * Prévoyance prise en charge à 100 Parking gratuit, sécurisé + parking vélo * Accompagnement à la mobilité géographique Package fidélité Prime de transport***Prime de fidélisation* (340 € à 1060 Prime d'ancienneté***Prime modification de planning * Jour de congé d'ancienneté***Jour enfant malade supplémentaire * Avantage pose de la 5ème semaine de congés payés *selon ancienneté dans la clinique. Envie de nous rejoindre ? Postule en 1 clic Ou envoie ton CV à On a hâte de te rencontrer Description du profil : Organisé rigoureux et dynamique, ta disponibilité et ton attention particulière à 'l'autre', patient et entourage, feront la différence. Tu possédes une expérience en service technique. Pré-requis : diplôme d'Etat d'infirmier déclaré et inscrit sur l'ordre des infirmiers. Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Dans le cadre d'un renforcement de sa fonction RH, l'entreprise recherche son/sa futur(e GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F CDI - Temps partiel (20h/semaine) Secteur Munster / Proximité Colmar Fourchette salariale : 20 -25K€ brut Pourquoi rejoindre cette entreprise Entreprise stable et pérenne : ancienneté élevée des collaborateurs, faible turnover, management de proximité · Culture d'entreprise saine et humaine : esprit d'équipe, valeurs fortes, respect et confiance · Poste polyvalent et autonome : un rôle central sur le site, avec une vraie visibilité · Équilibre vie pro / vie perso : temps partiel choisi (20h/semaine 13ᵉ mois, Chèques cadeaux (CSE Événements internes Votre mission : Rattaché(e) directement au Directeur de Site, vous prenez en charge la gestion RH du site en lien étroit avec la direction et le service finance. Vous êtes l'interlocuteur(trice) RH de proximité pour les collaborateurs et les managers. Vos missions principales seront Administration du personnel : gestion des entrées et sorties, contrats et avenants, dossiers du personnel, suivi des temps de travail, absences et obligations administratives.***Recrutement & intérim : pilotage du processus de recrutement de A à Z (annonces, sourcing, entretiens), coordination et suivi des agences d'intérim.***Paie (interface) : préparation et transmission des éléments variables au cabinet comptable, en lien avec le service finance.***Formation & développement des compétences : déploiement du plan de formation, suivi des recyclages obligatoires et mise à jour des matrices de compétences.***Suivi réglementaire & relations externes : relations avec les organismes sociaux, la médecine du travail et gestion administrative des situations individuelles.***Reporting & indicateurs RH : suivi des effectifs, de l'absentéisme et des indicateurs clés RH.***Support managérial & relations sociales : accompagnement de la direction et des managers lors des entretiens individuels, gestion administrative des obligations légales et instances si nécessaire. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste RH généraliste, idéalement acquise en PME ou en environnement industriel. Vous disposez de solides connaissances en droit du travail et en administration du personnel, et êtes à l'aise avec les problématiques de recrutement, de formation et de suivi RH. Autonome et organisé(e), vous savez gérer vos priorités et assurer un suivi rigoureux des dossiers qui vous sont confiés. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir avec des interlocuteurs variés et d'adopter une posture de RH de proximité, accessible et professionnelle. Vous faites preuve de discrétion, de sens de la confidentialité et d'éthique dans l'ensemble de vos missions. Réactif(ve) et pragmatique, vous êtes capable de gérer des situations sensibles avec discernement, tout en apportant des solutions concrètes et adaptées. Votre esprit de synthèse, votre fiabilité et votre sens du service seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Processus de recrutement : Merci d'adresser votre candidature via le lien présent dans l'annonce. Votre dossier sera traité en toute confidentialité. Si votre profil est retenu, un premier échange vous permettra de découvrir plus en détail l'entreprise, le poste et les perspectives. En cas de réponse négative, votre CV pourra être conservé, avec votre accord pour d'autres opportunités.