Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Informations- och kommunikationsteknik I detta doktorandprojekt kommer du att bidra till teoribildningen för mobila trådlösa kommunikationssystem på subterahertz (sub-THz) och terahertz (THz) för 6G, 7G och därefter och etablera dig i den internationella framkanten. Några möjliga forskningsdelområden är relaterade till fysiskt stora antennmatriser, närfälts-THz-kommunikation, rörliga antenner, intelligenta reflekterande ytor (IRS), gemensam terahertzkommunikation och trådlös avkänning (ISAC), massiv och distribuerad MIMO vid subterahertzfrekvenser, och terahertzkommunikation för satellitnätverk. Metoder från sannolikhetsteori, kommunikationsteori, elektromagnetik, optimering och maskininlärning kommer att spela en viktig roll. Forskningen kommer att fokusera på det fysiska lagret och mediaåtkomstkontrolllagret, men det finns möjligheter att anpassa forskningen till dina personliga intressen. Forskningen är fullt finansierad och resultaten kommer att publiceras i topptidskrifter och förbereda dig för en forskarkarriär inom akademi och industri. Handledning: Prof. Emil Björnsson och Biträdande lektor Vitaly Petrov. Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt, analysera och arbeta med komplexa frågor och kommunicera väl på engelska. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Vid studier som ska avslutas med licentiatexamen får den sammanlagda anställningstiden inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under två år. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Projektbeskrivning Forskarutbildningsämne: Produktionsutveckling Vi söker en doktorand inom intelligent robotik för produktion, med fokus på robotinlärning och AI-baserad automation. Forskningen syftar till att utveckla intelligenta robotsystem som kombinerar inlärningsbaserade metoder och avancerade algoritmer för att stödja flexibel, adaptiv och människocentrerad industriell produktion. Arbetet omfattar förstärkningsinlärning, grundmodeller, världsmodeller och avancerad manipulation med tillämpning i verkliga industriella miljöer. Doktoranden kommer att samarbeta nära ledande forskare, industripartners och internationella samarbetspartners samt bidra till både vetenskapligt arbete och industriell innovation. Tjänsten är en del av XPRES (Center of Excellence for Production Research) och inkluderar samarbete med ledande europeiska universitet. Doktoranden kommer även att ingå i den nya forskningsenheten för Produktionssystem och automation vid KTH, en inkluderande och internationellt orienterad miljö för intelligent robotik och automation för framtidens produktionslösningar. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Handledning: Xi Wang och Sichao Liu föreslås handleda doktoranden. Beslut tas vid antagning Behörighet för antagning För att bli antagen till forskarutbildning (kap 7 39 § högskoleförordningen) krävs att den sökande har grundläggande behörighet: avlagt en examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Utöver ovanstående finns också ett obligatoriskt krav på engelska motsvarande Engelska B/6. Urval För att lyckas med dina doktorandstudier på KTH behöver du vara målinriktad och ihärdig i ditt arbete. Vid urval av de sökande bedöms förmågan att: självständigt driva sitt arbete framåt, kunna samarbeta med andra, ha ett professionellt förhållningssätt och analysera och arbeta med komplexa frågor. Efter behörighetskraven kommer stor vikt läggas vid personliga egenskaper. Målexamen: Doktorsexamen Information om antagning och anställning Endast den som antagits till forskarutbildning får anställas som doktorand. Den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. En anställd doktorand kan i begränsad omfattning (högst 20 %) utföra vissa arbetsuppgifter inom t.ex. utbildning och administration. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Vid studier som ska avslutas med licentiatexamen får den sammanlagda anställningstiden inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under två år. Som doktorand får du del av KTH:s anställningsförmåner och har en månadslön enligt KTH:s avtal för doktorandlöner. Läs mer om Forskarstudier vid KTH | KTH | Sweden. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Doktorandsektionen (Tekniska högskolans studentkår) Kontaktuppgifter till doktorandsektionen. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska ha följande innehåll Kopior av examensbevis och betyg från tidigare universitetsstudier och intyg på uppfyllda språkkrav (se ovan). Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumentet inte är utfärdade på ett av dessa språk. Kopior av original ska vidimeras CV med relevanta professionella erfarenheter och kunskaper. Ansökningsbrev med en kortfattad redogörelse om varför du vill bedriva forskarstudier, om dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. (Max 2 sidor) Representativa publikationer eller tekniska rapporter. För längre dokument, bifoga gärna en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Medborgarskolan skapar mötesplatser för dig som söker kunskap, utveckling och upplevelser. Kunniga kurs- och cirkelledare inspirerar till lustfyllt och livslångt lärande. Våra kärnvärden är individen i centrum, utveckling i samverkan, ömsesidig respekt och kunskapens egenvärde.Medborgarskolan är indelad i sex regioner. Medborgarskolan Nord är en ideell förening som förutom traditionell folkbildning även bedriver företagsutbildningar samt verksamhet inom arbetsmarknadsområdet. Medborgarskolan region Nord omfattar Västerbotten, Norrbotten och Jämtlands län. Regionen har 15 lokalkontor, cirka 50 medarbetare och cirka 1000 kurs- och cirkelledare. Gillar du att laga mat, testa nya grejer i köket och samtidigt lära ut till andra? Som kursledare i matlagning hos oss får du kombinera ditt matintresse med folkbildning, kreativitet och härliga möten mellan människor. Vi söker dig som är nyfiken, gillar människor och vill dela din matglädje med andra – oavsett om du är självlärd hemmakock eller har jobbat professionellt i kök. Du blir en del av en ideell folkbildningsorganisation med starka humanistiska värderingar. Vi tror på demokrati, jämlikhet, öppenhet och att alla kan utvecklas genom lärande och kultur. Hos oss är det viktigare att deltagarna vågar prova än att varje upplägg blir Instagram-perfekt. Vad du kommer att göra I den här rollen leder du matlagningskurser för deltagare med olika bakgrund, ålder och erfarenhet. Du planerar upplägget, håller i träffarna och ser till att alla känner sig välkomna – oavsett om de kan koka ägg eller redan gör sin egen kimchi. Du skapar en trygg och avslappnad stämning där det är okej att fråga, prova och misslyckas lite på vägen. Planera och genomföra matlagningskurser inom de kök och områden du brinner för Introducera tekniker, recept och arbetssätt på ett enkelt, tydligt och pedagogiskt sätt Skapa en inkluderande gruppkänsla där alla får utrymme, stöd och matglädje Hålla ordning i köket och se till att hygien och säkerhet fungerar smidigt Anpassa innehåll, svårighetsgrad och tempo efter gruppens erfarenhet och intresse Följa upp kurserna, utvärdera tillsammans med deltagarna och komma med idéer för utveckling Vem vi tror att du är Du älskar mat – punkt. Du behöver inte vara stjärnkock, men du är trygg i köket och tycker det är roligt när andra lär sig något nytt. Du gillar att stå inför en grupp, är nyfiken på människor och trivs med att både planera i förväg och improvisera lite när det behövs. Har minst 2 års erfarenhet av matlagning, till exempel från eget intresse, studier eller yrkesliv Vill lära ut och trivs med att leda grupper i ett avslappnat och tryggt tempo Är pedagogisk, tålmodig och bra på att förklara steg för steg utan att krångla till saker Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har möjlighet att arbeta kvällar och vissa helger när kurserna genomförs Har ett strukturerat arbetssätt och kan planera både inköp, upplägg och kursinnehåll Varför du vill jobba hos oss Hos oss kliver du in i en miljö där lärande, kreativitet och människors utveckling står i centrum. Du får kollegor som brinner för folkbildning, kultur och kunskapsspridning, och som gärna delar med sig av både recept och smarta kursupplägg. Vi jobbar tillsammans, är lyhörda för nya idéer och tycker att mat, människor och samtal hör ihop. Vi erbjuder flexibla arbetstider med fokus på kvällar och helger, anställning enligt kollektivavtal med lön efter överenskommelse samt friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter. Du får möjlighet till kontinuerlig professionell utveckling, kollegialt lärande och långsiktigt samarbete om vi trivs med varandra. Arbetsmiljön präglas av gemenskap, humor på lagom nivå och en tydlig tro på att alla kan utvecklas – både deltagare och kursledare. Praktisk information Tjänsten är placerad i Piteå och kurserna genomförs i våra lokaler eller andra ändamålsenliga kök. Arbetstiden följer kursverksamheten och är därför huvudsakligen förlagd till kvällar och helger. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv – det gör både kurserna och stämningen runt bordet ännu bättre. Hur du ansöker Ansök via vårt digitala ansökningsformulär på vår webbplats. Bifoga ditt CV och ett kort personligt brev där du berättar om din erfarenhet av matlagning, varför du vill lära ut till andra och vilka typer av kök eller rätter du gillar mest. Har du hållit kurser, studiecirklar eller andra aktiviteter tidigare får du gärna beskriva det kort. Vi review applications on a rolling basis. https://www.medborgarskolan.se/arrangemang-sok/?city=pitea Ansöken: Sista dagen för ansöken är den 2 Augusti. Varmt välkommen att skicka in din ansökan!

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Orren Apoteket Orren är ett mellanstort apotek och det enda på orten. Med ett centralt läge i Grums, nära ICA och tågstationen, är Orren en viktig del av samhället och en naturlig mötesplats för många. Här blir du en del av ett sammansvetsat team på sex medarbetare och ingår även i en apoteksgrupp tillsammans med Apoteket Svanen i Säffle. På Orren präglas arbetet av struktur, samarbete och en öppen dialog där man hjälper varandra i vardagen och tar tillvara på allas idéer och erfarenheter. Vi har många trogna stamkunder och ett nära samarbete med både hemtjänst och vårdboenden i kommunen, vilket gör att apoteket har en viktig roll i det lokala samhället. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09.00-18.00, lördagar 09.00-14.00. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Arbeta aktivt i dina kundmöten för att skapa mervärde genom rådgivning och sambandsförsäljning Bidra till att vi når våra mål gällande patientsäkerhet, kvalitet och försäljning Aktivt bidra till att stärka ditt team genom att dela med dig av både kunskaper och erfarenheter Hålla dig uppdaterad på våra kampanjer och bidra till att vi når framgång i de Hålla dig uppdaterad och påläst om nytt sortiment för bästa kundvård Bidra med idéer och initiativ för att utveckla vår verksamhet till ett apotek som blir ett självklart val för våra kunder Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du har erfarenhet av arbete på ett öppenvårdsapotek Du är serviceinriktad med ett genuint intresse för kundmöten och har erfarenhet av att arbeta med rådgivande försäljning Du är lösningsorienterad vilket innebär att du både ser och agerar på utmaningar som uppstår Du har god samarbetsförmåga där du bidrar att skapa ett välfungerande team Du håller dig uppdaterad på omvärldsförändringar kopplade till farmaci- och läkemedelsfrågor Du har erfarenhet av att arbeta med omtänksam merförsäljning ur ett serviceperspektiv Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Har du en akademisk bakgrund inom nationalekonomi och lockas av att få arbeta där internationell finans möter handel, politik och internationella relationer? Vill du arbeta med politisk och makroekonomisk analys i en samhällsviktig verksamhet där du får bidra till framgångar för svenska företag på den internationella arenan? Då har vi jobbet för dig! Vi erbjuder dig Som medarbetare på Exportkreditnämnden bidrar du till vårt uppdrag att främja svensk export och svenska företags internationalisering. Det här är en arbetsplats med samhällsviktiga och utvecklande arbetsuppgifter i en global miljö. På EKN får du möjlighet att utvecklas, utmanas och bidra med din kompetens. Vårt arbetsklimat präglas av engagemang och kundfokus. Här välkomnas du av 170 erfarna kollegor, som drivs av att möjliggöra fler och säkra exportaffärer och att göra svåra marknader tillgängliga för svenska företag. Våra kontor är belägna centralt. Läs gärna mer om våra anställningsvillkor. Dina framtida arbetsuppgifter Du ansvarar för att bedöma den makroekonomiska och politiska utvecklingen på ett antal utvalda marknader. Du varvar självständigt analysarbete med nära samarbete med affärsteamen på EKN, där dina analyser får betydelse för såväl prövningen av enskilda affärer som EKN:s riktlinjer för garantigivning världen över. I arbetet ingår även kreditbedömning av banker och offentliga köpare. Din roll innebär många kontaktytor, både inom EKN och internationellt. Du reser till länder inom ditt ansvarsområde, deltar i internationella forum, exempelvis inom OECD, och bidrar med din kompetens i olika utvecklingsprojekt inom EKN. I det dagliga arbetet representerar du EKN i dialog med EKN:s kunder (exportörer och banker), ambassader samt andra aktörer inom Team Sweden – ett partnerskap mellan myndigheter, verk och bolag som verkar för svensk export och investeringar. Du har också regelbunden kontakt med EKN:s motsvarigheter i andra länder. Ditt framtida team/avdelning På avdelningen Risk Management arbetar idag ca 30 specialister med ansvarsområden inom land-, kredit-, hållbarhets- och portföljanalys samt EKN:s internationella samarbete. Avdelningen bidrar till EKN:s verksamhet bland annat genom metod- och analysansvar för riskbedömning, riskmätning, återförsäkringsverksamhet, hållbarhetsutredning, rådgivning samt kännedomsskapande aktiviteter Din utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har en akademisk examen där nationalekonomi ingår, gärna med inriktning mot makroekonomi, internationell ekonomi och/eller finansiering. Det är meriterande om du har erfarenhet av ekonomisk och finansiell analys. Kunskaper inom företagsekonomi, bankanalys och statistik är likaså meriterande, liksom erfarenhet av internationella affärer och arbete eller studier i tillväxt- och utvecklingsländer. Kunskaper i ytterligare språk är en fördel men inget krav. Dina egenskaper Vi söker dig som har ett stort intresse för makroekonomi, internationella frågor och finansiell analys. Du har en god analytisk förmåga och trivs med att sätta dig in i komplexa ekonomiska, finansiella och politiska frågeställningar. Du kan analysera och värdera stora mängder information och omsätta dina slutsatser i tydliga och välgrundade bedömningar. Du är initiativtagande och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du arbetar självständigt och strukturerat samtidigt som du har en god samarbetsförmåga och lätt för att skapa goda relationer. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade förutsättningar. Du är likaså stabil och behåller fokus även när omvärlden eller förutsättningarna snabbt förändras. Arbetet ställer krav på hög kommunikations- och presentationsförmåga i både tal och skrift samt mycket goda kunskaper i svenska och engelska Nyfikenhet och erfarenhet av att använda generativ AI och AI-lösningar är en fördel. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning med provanställning och placering på vårt kontor i Stockholm. Tjänsteresor inom Sverige och utomlands förekommer. Vi baserar vår rekrytering på kompetens. Det innebär att vi noggrant definierar vilka kvalifikationer som efterfrågas och sedan utgår från dem genom hela rekryteringsprocessen. I denna rekrytering använder vi oss av urvalsfrågor som du svarar på i samband med att du skickar in din ansökan. Dina svar kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. För att säkerställa en rättvis och transparent rekryteringsprocess kommer vi i slutfasen att verifiera relevanta uppgifter i ditt CV. Arbetsprover och arbetspsykologiska tester kan även komma att ingå som en del av urvalet. För mer information Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Karin Wessman, Land- och hållbarhetschef. Frågor om anställningsvillkor besvaras av Josefin Ekman, HR-specialist, facklig representant är Philip Bergling, Saco. Samtliga nås på telefon 08-788 00 00 eller e-post ”fornamn.efternamn@ekn.se” Sista ansökningsdag är den 13 september 2026. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss säljsamtal gällande rekryteringslösningar och annonseringskanaler, då vi har valt samarbetspartners för denna rekrytering. Om EKN EKN har regeringens uppdrag att främja svensk export och svenska företags internationalisering, genom att erbjuda garantier för betalning och finansiering, tillsammans med rådgivning om affärsstruktur och riskhantering. Tjänsterna ger en större säkerhet, ökad konkurrenskraft och fler möjligheter till lyckade exportaffärer.

Är du jurist med ett intresse för internationella affärer och förhandling? Som affärsjurist på EKN arbetar du i gränslandet mellan juridik och affär. Du är delaktig i spännande och viktiga exportaffärer och hjälper svenska exportföretag när utländska köpare inte fullgör sina betalningsskyldigheter. Välkommen med din ansökan! Vi erbjuder dig Som medarbetare på Exportkreditnämnden bidrar du till vårt uppdrag att främja svensk export och svenska företags internationalisering. Det här är en arbetsplats med samhällsviktiga och utvecklande arbetsuppgifter i en global miljö. På EKN får du möjlighet att utvecklas, utmanas och bidra med din kompetens. Vårt arbetsklimat präglas av engagemang och kundfokus. Här välkomnas du av 170 erfarna kollegor, som drivs av att möjliggöra fler och säkra exportaffärer och att göra svåra marknader tillgängliga för svenska företag. Våra kontor är belägna centralt. Läs gärna mer om våra anställningsvillkor. Dina framtida arbetsuppgifter Som affärsjurist på EKN är du delaktig i svenska företags exportaffärer och arbetar nära våra kundansvariga underwriters. Arbetsuppgifterna är varierande och innefattar frågor som kräver affärs- och finansjuridisk kompetens. En central del av ditt arbete är att hjälpa svenska exportföretag att hantera situationer där utländska köpare inte fullgör sina betalningsskyldigheter. Du arbetar med att förhandla och hantera skadeförebyggande och återvinningsåtgärder, antingen tillsammans med exportföretaget eller genom juridiska ombud i köparlandet. Du arbetar också med villkorstolkning och förberedelser av underlag inför beslut i EKN:s kreditkommittéer. En del av rollen innefattar också att ta ställning till nya avtalsrisker, strukturer och finansiella lösningar. Rollen innebär många kontaktytor och du kommer att möta och samarbeta med bland annat exportföretag, banker, köpare och juridiska ombud, både i Sverige och internationellt. Arbetet sker i nära samarbete med andra jurister, kundansvariga underwriters och andra kompetenser inom EKN. Du arbetar i en internationell miljö och kommer i kontakt med olika marknader och rättssystem. Arbetet ger dig möjlighet att utveckla din kompetens inom såväl affärsjuridik som exportfinansiering och det svenska exportkreditsystemet. I rollen kan det förekomma resor, främst utomlands men även inom Sverige. Din utbildning och erfarenhet Vi söker dig som har svensk juristexamen alternativt en affärsjuridisk kandidatexamen. Det är meriterande om du har relevant juridisk yrkeserfarenhet, exempelvis från bank, exporterande företag, advokatbyrå, försäkringsbolag, finansbolag eller annan verksamhet som vi bedömer som likvärdig. Vi ser också positivt på internationell erfarenhet eller erfarenhet inom exempelvis affärsjuridik, exportfinansiering, förhandling, tvistelösning, obeståndsjuridik och/eller återvinningsarbete. Kunskaper inom företagsekonomi och/eller finansiering är en fördel. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Dina egenskaper För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är intresserad av både juridik och affär och trivs i en roll med många kontaktytor. Du är analytisk, handlingskraftig och har ett pragmatiskt förhållningssätt. Du kan sätta dig in i komplexa frågor, göra välgrundade bedömningar och kommunicera tydligt och förtroendeingivande. Arbetet innebär nära samarbete med såväl kollegor som externa parter. Därför behöver du ha god samarbetsförmåga, samtidigt som du tar eget initiativ och driver ditt arbete framåt. Du har integritet och gott omdöme och kan anpassa dig när förutsättningarna förändras. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt Tjänsten är en visstidsanställning om 12 månader med placering på vårt kontor i Stockholm. Tjänsteresor inom Sverige och utomlands förekommer. Vi baserar vår rekrytering på kompetens. Det innebär att vi noggrant definierar vilka kvalifikationer som efterfrågas och sedan utgår från dem genom hela rekryteringsprocessen. I denna rekrytering använder vi urvalsfrågor i stället för personligt brev. När du ansöker får du besvara frågor som är direkt kopplade till tjänstens krav och arbetsuppgifter, och dina svar ligger till grund för det första urvalet. För att säkerställa en rättvis och transparent rekryteringsprocess kommer vi i slutfasen att verifiera relevanta uppgifter i ditt CV. Arbetsprover och arbetspsykologiska tester kan även komma att ingå som en del i rekryteringsprocessen. För mer information Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Kristian Orrbeck, gruppchef på Affärsområde Stora företag. Frågor om anställningsvillkor besvaras av Josefin Ekman, HR-specialist, facklig representant är Philip Bergling, Saco. Samtliga nås på telefon 08-788 00 00 eller e-post ”fornamn.efternamn@ekn.se” Sista ansökningsdag är den2026-09-27 Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss säljsamtal gällande rekryteringslösningar och annonseringskanaler, då vi har valt samarbetspartners för denna rekrytering. Om EKN EKN har regeringens uppdrag att främja svensk export och svenska företags internationalisering, genom att erbjuda garantier för betalning och finansiering, tillsammans med rådgivning om affärsstruktur och riskhantering. Tjänsterna ger en större säkerhet, ökad konkurrenskraft och fler möjligheter till lyckade exportaffärer.

Vill du kombinera lön, systemansvar och utveckling i en verksamhet som satsar på smartare arbetssätt och digitala lösningar? Vill du arbeta med löneprocesser, systemansvar och service i en verksamhet med tydligt framtidsfokus? Som lönespecialist hos Björkdalsgruvan strax utanför Skellefteå får du en central roll i en stabil verksamhet som står inför fortsatt utveckling. Du arbetar med hela löneprocessen och ger stöd till chefer och medarbetare, samtidigt som du bidrar till att utveckla arbetssätt, rutiner och systemstöd. I samband med införandet av ett nytt HR-system får du också möjlighet att påverka hur lönefunktionen ska arbeta framåt och bidra till en modern, effektiv och värdeskapande HR-organisation. En roll för dig som trivs i mötet mellan lön, struktur, system och människor.Låter det intressant? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Ditt anställningserbjudande Björkdalsgruvan är belägen vid Sandfors utanför Skellefteå och är en av norra Europas största gruvor för utvinning av guldmalm. Björkdalsgruvan är en relativt ung gruva med drygt 270 engagerade och drivna medarbetare och ett hundratal entreprenörer. Gruvan omsätter ca 1015 MSEK. Ägarna är Alkane Resources, ett australiskt gruvbolag. Du erbjuds en flexibel och utvecklande arbetsmiljö med goda förmåner såsom friskvårdsbidrag, hälsovårdsfond och möjlighet till förmånscykel. De arbetar i en platt, inkluderande organisation där fredagsfika, samarbete över avdelningar och kontinuerlig förbättring är självklara delar av vardagen. Dina arbetsuppgifter Tillsammans med en kollega ansvarar du för att lönearbetet fungerar korrekt, effektivt och tillförlitligt, samtidigt som du bidrar till att utveckla arbetssätt och systemstöd framåt. Du kommer bland annat att: • Arbeta med hela löneflödet, från avvikelsehantering och löneberedning till färdigt löneunderlag • Arbeta i Agda PS och ha ett tydligt systemägarskap för lönesystemet • Säkerställa att löner hanteras korrekt utifrån lagar, regler och kollektivavtal • Vara ett stöd till chefer och medarbetare i frågor som rör lön, avvikelser, semester och systemstöd • Ta fram och kvalitetssäkra rapporter, statistik och uppföljningar inom löneområdet • Utveckla rutiner, processer och digitala arbetssätt inom lön och HR • Stötta avdelningen med viss HR-administration vid behov I den initiala fasen får du också en viktig roll i arbetet med att införa ett nytt HR-system. Det innebär att du är med och driver införandet framåt, fångar upp behov och krav från verksamheten samt samordnar dialogen med leverantören. Du bidrar även till att planera och genomföra utbildningar kopplade till det nya systemet. Värt att veta Du tillhör HR-teamet som består av fyra kompetenta kollegor och rapporterar till HR-chef. Man arbetar nära varandra och hjälps åt, vilket gör att din roll blir viktig både för lönearbetet och för samarbetet i gruppen. Placeringen är vid Björkdalsgruvan utanför Skellefteå. Tjänsten är på heltid och arbetet sker på plats, nära både kollegor, chefer och medarbetare i verksamheten. Björkdalsgruvan är inne i en spännande fas med investeringar, rekryteringar och utveckling av interna processer. För dig som tycker om att förbättra arbetssätt, skapa ordning och använda digitala verktyg på ett smart sätt finns det därför goda möjligheter att bidra och växa i rollen! Våra förväntningar Erfarenhetskrav: Flerårig erfarenhet av lönearbete och känner dig trygg i den löpande löneprocessen. God kunskap om lagar och regler inom löneområdet Erfarenhet av frågor kring semester, avvikelser och kollektivavtal Erfarenhet av lönesystem och/eller HR-system Meriterande är om du tidigare arbetat i Agda PS, liksom erfarenhet av systemimplementering, projektledning eller arbete i industri eller kollektivavtalsbunden verksamhet. Personliga egenskaper: Noggrann, strukturerad och kvalitetsmedveten Trivs i en serviceinriktad roll och har lätt för att skapa förtroende Kan driva förbättringsarbete och känner dig trygg i en pedagogisk och kommunikativ roll. Prestigelös och samarbetsorienterad som bidrar i ett litet team där man hjälps åt Kan arbeta självständigt och är ansvarstagande i sitt arbete. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Nu söker vi på Högås kortisverksamhet stödassistenter för timvikariat Vi tror att du tycker om att möta människor och att du är intresserad av att förstå vad som ligger bakom olika beteenden. Du brukar förmodligen hitta nya sätt att lösa en situation. Det löser sig oftast för du är trygg i dig själv, nyfiken, lyhörd, och närvarande. Om det här stämmer in på dig kanske du vill jobba med oss? Vad gör vi? Hos oss på Högås får du möta unga människor som har olika behov av stöd och omsorg. Det handlar om att stötta barn, ungdomar och unga vuxna med Neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). Tillsammans lagar vi mat, städar, går på utflykter, tränar, samtalar och mycket mer. Vi söker dig som vill lära känna, förstå och vara en del av en annan persons liv Ditt uppdrag I rollen som stödassistent utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Om Högås korttids Vårt korttidshem Högås är en lantligt belägen mellan Vagnhärad och Gnesta med många möjligheter till aktivitet och avkoppling. Vi vänder oss till deltagare med högfungerande autism mellan 7 och 21 år. Korttidsvistelse sker på helger och skollov. Grupperna på korttids är indelade efter ålder och intressen. Då Högås är en verksamhet på landet är nödvändigt att du har körkort och är van vid att köra bil. Vi arbetar utifrån Nytidas ramverk för pedagogik vilket innebär ett individcentrerat arbetssätt som bygger på lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik. På Nytidas korttidshem vill vi att det ska finnas en bra avvägning mellan roliga aktiviteter och tid för avkoppling. Vi ser gärna att du har ett intresse av att motivera deltagarna till aktiviteter i naturområdet i närområdet. I våra lokaler finns rum för pyssel och skapande, filmtittande och TV-spel, Utomhus har vi en stor gräsmatta med möjlighet för aktiviteter närheten till sjö med möjlighet att fiska och bada. Din erfarenhet och kunskap Vi gissar att du som söker dig till oss: • har en positiv grundsyn och ett starkt engagemang för människor • är ansvarskännande och har en personlig mognad • trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor Du har lägst gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med målgruppen. Du har god datorvana samt erfarenhet av dokumentation. Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift är ett krav men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Det här får du hos oss: Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Timanställning vid behov Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 20261031 För mer information kontakta: Therese stenqvist Therese.stenqvist@nytida.se Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här.Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Om rollen Vill du vara med och bygga framtidens hållbara samhälle? Drivs du av att leda människor, utveckla team och skapa affärer? Söker du en ledarroll där du får kombinera teknik, strategi och människor i ett globalt företag med hållbarhet i centrum? Ramboll söker nu en engagerad och affärsdriven Team Lead till vårt växande geoteknikteam i Stockholm. Här får du möjlighet att påverka, inspirera och forma ett kompetent team samtidigt som du utvecklar vår affär inom geoteknik. Är du en erfaren geotekniker med goda ledaregenskaper och en stark drivkraft att utveckla både människor och verksamhet? Då kan detta vara nästa spännande steg i din karriär. Din nya roll Som vår nya Team Lead inom geoteknik får du ett spännande och viktigt uppdrag: att leda och utveckla vårt geoteknikteam i Stockholm. Du kommer att ha en nyckelroll i att driva teamets utveckling, stärka affären och leda oss mot gemensamma mål. Du blir en viktig del av enhetens ledningsgrupp och arbetar nära andra Team Leads för att forma en kultur präglad av tillit, transparens och gemensamt ansvarstagande. I din roll stöttar du teamets utveckling, bygger förtroendefulla kundrelationer och bidrar aktivt till att forma en hållbar och affärsmässig framtid. Vi tror på kraften i gemenskap och delat lärande. Därför är samarbetet med andra geoteknikteam runt om i landet en viktig del av uppdraget. Genom kompetensdelning och gemensamma arbetssätt skapar vi ett starkt nätverk som stödjer både individens och verksamhetens utveckling. Dina främsta ansvarsområden kommer att vara: Personalansvar för ditt team Rekrytera, coacha och utveckla teamets medarbetare Fördela resurser till projekt, anbudsarbete och interna teknikutvecklingsprojekt i nära samarbete med andra Team Leads och enhetschef Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer och skapa nya affärsmöjligheter Leda och utveckla gemensamma strategier för team, enhet och affärsområde Om dig Har en högskole- eller civilingenjörsexamen inom geoteknik eller liknande område Har flerårig erfarenhet av att arbeta som geotekniker Brinner för att leda människor, utveckla team och skapa värde för kund och samhälle Är affärsdriven och resultatorienterad med god samarbetsförmåga Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska Du är flexibel och trivs med att arbeta i spännande projekt – både lokalt och internationellt. Du motiveras av att se andra växa och lyckas, och har ett inkluderande ledarskap som bygger på stöd, delaktighet och tydlig riktning. Vad vi erbjuder dig Vi investerar i din personliga och professionella utveckling Inspirerande kollegor, kunder och projekt Fokus på hållbarhet i allt vi gör Starkt och värderingsdrivet ledarskap Möjlighet att påverka och bygga verksamheten Globalt nätverk och erfarenhetsutbyte Förmånliga villkor och hälsofrämjande förmåner Är du redo att börja jobba hos oss? Vänligen skicka in din ansökan med CV och ett kort personligt brev som beskriver varför du är rätt person för det här jobbet. Intervjuer kommer att genomföras löpande. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan. Sista ansökningsdag: 2026-09-30. Arbeta i hjärtat av hållbar förändring med Ramboll i Sverige Ramboll grundades i Danmark och är en stiftelseägd, internationell teknik-, arkitekt- och management-konsultbolag. På Ramboll tror vi att syftet med hållbar förändring är att skapa samhällen där både miljö och människor kan blomstra. Det är vår utgångspunkt – det är det som guidar oss i vårt arbete. Vår historia är förankrad i en tydlig vision av hur ett ansvarsfullt företag ska agera, och öppenhet och nyfikenhet är en viktig del av vår kultur. Ramboll i Sverige har cirka 2000 anställda på 30 kontor. Ramboll-experter levererar innovativa lösningar inom Byggnader, Transport, Energi, Vatten, Miljö och Hälsa, Landskap och Arkitektur, samt Management Consulting. Jämställdhet, Mångfald och Inkludering Jämställdhet, mångfald och inkludering är kärnan i det vi gör. På Ramboll tror vi att mångfald är en styrka och att olika erfarenheter och perspektiv är avgörande för att skapa hållbara samhällen. Vi jobbar aktivt för att skapa en inkluderande och stöttande arbetsmiljö där alla trivs och kan förverkliga sin potential. Vi vet också hur viktigt det är att hitta rätt balans för var, när och hur mycket du arbetar, och därför erbjuder vi på Ramboll mycket flexibilitet att anpassa ditt arbete till din individuella situation. Vi välkomnar ansökningar från kandidater med olika bakgrunder. Vänligen låt oss veta om det finns några anpassningar vi kan göra i rekryteringsprocessen för att göra den mer bekväm för dig. Du kan kontakta oss på job.advert.accessibility@ramboll.com med sådana förfrågningar

Institutionen för kemi - Ångström bedriver forskning och utbildning inom kemiämnet. Institutionen har 270 anställda och omsätter 300 miljoner kronor. Institutionen har utbildningsuppdrag inom ingenjörs- och civilingenjörsprogram samt masterprogram. Mer information finns på vår hemsida. (https://kemi.uu.se/angstrom) Arbetsuppgifter Projektet fokuserar på att utveckla en mekanistisk förståelse av kopplade redox- och upplösningsmekanismer i multimetalliska oxidsystem och hur dessa kan härledas från processignaler i realtid. Med hydrometallurgisk lakning av batterirelaterade material som modellsystem kombinerar projektet kontrollerade experiment, realtidsövervakning, kemisk analys och datadriven modellering. Postdoktorn kommer att undersöka hur pH, reduktionspotential, temperatur, väteperoxidförbrukning och andra processignaler avspeglar konkurrerande reaktionsvägar och förändringar. Arbetet kombinerar experimentella studier, mekanistisk modellering, tidsupplöst dataanalys och maskininlärningsmetoder för att utveckla och validera prediktiva modeller som kopplar processignaler till reaktionsbeteende. Projektet genomförs i samarbete med två industripartners och inkluderar en forskningsvistelse på upp till tre månader hos en samarbetsparter i Finland. Huvudsakliga arbetsuppgifter för en postdoktor är att bedriva forskning, samt även inkludera undervisning, upp till 20 % av arbetstiden. Arbetsuppgifterna innefattar även (exempel)Forskning inom hydrometallurgi, redoxstyrd upplösningskemi, batteriåtervinning och datadriven modellering, utveckla och tillämpa mekanistiska och datadrivna modeller för att identifiera kinetiska regimer och förutsäga upplösningsbeteende, analysera tidsupplösta experimentella data med statistiska metoder och maskininlärning samt validera prediktiva modeller med oberoende experiment, planera och genomföra kontrollerade lakningsförsök i multimetalliska oxidsystem, genomföra och analysera tidsupplösta mätningar av pH, reduktionspotential , temperatur, väteperoxidförbrukning och metallupplösning, undersöka reaktionskinetik, konkurrerande reaktionsvägar och förändringar i partikelegenskaper med hjälp av kompletterande analystekniker, kommunicera forskningsresultat genom vetenskapliga publikationer och presentationer vid internationella konferenser, samverka med akademiska och industriella partners inom projektet, delta i en forskningsvistelse på upp till tre månader hos en samarbetspartner i Finland, undervisning på grund-, avancerad- och forskarnivå, administration kopplad till ovan angivna arbetsuppgifter. KvalifikationskravDoktorsexamen i kemi, kemiteknik, materialvetenskap, metallurgi, processteknik, datavetenskap eller ett närliggande område, eller en utländsk examen som motsvarar en doktorsexamen inom ett relevant område. Examen ska vara uppfylld senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma ifråga som har avlagt examen för högst tre år sedan. Vid beräkning av ramtiden om tre år är utgångspunkten sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan sådan examen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, etc. Bedömningen av ansökningar baseras i första hand på den sökandes förmåga att bedriva självständig forskning utifrån vetenskaplig skicklighet. Större vikt läggs vid kvaliteten på varje enskilt vetenskapligt arbete än mängden publikationer. Hänsyn tas också till god samarbetsförmåga, drivkraft och självständighet samt hur den sökandes erfarenhet och kompetens kompletterar och stärker pågående forskning inom institutionen och hur de kan bidra till dess framtida utveckling. Förmågan att arbeta både självständigt och i samarbete med andra är av stor betydelse. Ansökan ska innehålla CV, kopior av examensbevis och betyg. Ansökningarna kommer att bedömas enligt följande kriterier: uppfyllande av behörighetskrav, erfarenhet inom relevanta områden samt personlig lämplighet. Arbetsgruppen är liten men mycket produktiv och ställer höga krav på samarbetsförmåga. Kandidaten måste ha mycket god muntlig och skriftlig förmåga i engelska Önskvärt/meriterande i övrigtAvancerade kunskaper och/eller praktisk erfarenhet inom ett eller flera av följande områden är meriterande: maskininlärning eller datadriven modellering, särskilt för kemiska system eller processystem, Python eller motsvarande verktyg för dataanalys och modellerin, mekanistisk eller kinetisk modellering av kemiska processer, hydrometallurgisk lakning, redoxkemi, elektrokemi eller reaktionskinetik, realtidsövervakning av processer och tidsupplösta experimentella data, forskning inom multikomponenta kemiska system, batterimaterial eller relaterade experimentella system, analystekniker såsom ICP-OES/ICP-MS, XRD, SEM-EDS eller motsvarande metoder. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad i 2 år enligt centralt kollektivavtal, möjlighet till förlängning ytterligare ett år. Omfattning 100%. Tillträde 2026-11-01 eller enligt överenskommelse. Ort: Uppsala Upplysningar om anställningen lämnas av:Nathalia Vieceli, nathalia.vieceli@kemi.uu.se, +46 70 425 08 89 or Peter Broqvist, peter.broqvist@kemi.uu.se, +46 18 4716274 Välkommenmed din ansökan senast den 16 september 2026, UFV-PA2026/2611Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se