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Gestionnaire de projets parachèvement (H/F)
Bamolux, Sàrl
Luxembourg, FOETZ
Mission: Préparation des chantiers (besoin en matériel, main d'œuvre et sous-traitance) Management des équipes et coordination des différents corps de métier Suivi et réception des chantiers Etat d'avancement, métrés et analyse financière des chantiers avec l'aide de la direction Accessibilité des locaux pour personne à mobilité réduite Profil: BTS/licence bâtiment et construction / bois ou aménagement et finitions ou architecture / dessin ou gestion de projets Informatique (logiciel ERP et planning) Dessin étant un atout Expérience dans le domaine du parachèvement
Customer Success Officer (m/f)
LuxTrust S.A.
Luxembourg, CAPELLEN
ABOUT LUXTRUST We are a multicultural and forward-thinking qualified Trust Services Provider based in Capellen, Luxembourg, with over 110 professionals and actively expanding our business internationally. We provide state-of-the-art on on-boarding, digital identities, strong authentication and security services, and qualified electronic signatures, all bundled into integrated digital documents & identity management solutions. As a Trusted Partner, we prioritize building long-lasting relationships with our international clients and stakeholders, based on trust and integrity. We strive to be a Committed Partner, dedicating ourselves to delivering exceptional performance and showing steadfast commitment to make a positive impact. As a Visionary Scout, we are constantly seeking out new opportunities for growth and innovation, always staying ahead of the curve in our industry. Join us in our mission to drive innovation and co-create a better future! We are currently looking for a motivated and driven Customer Success Officer under a permanent contract. SUMMARY The Customer Success Officer ensures customers get their desired outcome when using LuxTrust services. The team acts as a liaison between the customer and the company, ensuring that the product meets the customer's needs, addressing any issues, and providing timely solutions. The Customer Success Officer is expected to provide day-to-day support to a portfolio of clients. She/he will coordinate with the different internal departments until resolution. She/he will have a positive and professional attitude toward customers at all times and build sustainable relationships and trust through open and interactive communication. MISSIONS OF THE ROLE  Support: - Act to make customers successful by providing them with training, coaching and support - Acknowledge and resolve customer complaints and queries - Serve as day-to-day contact for assigned accounts - Provide functional support to customers of LuxTrust applications, addressing their inquiries and resolving issues in a timely manner - Ensures follow-up of internal open tickets until resolution - Assist customers with onboarding, training and adoption of products or services - Review customer complaints and concerns and respond in a timely manner to them - Find solutions for problems reported either directly or with support of other technical teams - Assist customers in configuring applications to meet their specific needs - Support regular maintenance/deployments of new application features - Ensure customer satisfaction and retention by proactively addressing their needs and concerns - Implement best practices, educate customers and improve customer experience Review customer complaints and concerns and respond in a timely manner to them  Incident/Problem management: - Document processes and procedures in the context of incident/problem management - Write and communicate incident reports to customers - For complex incidents/escalations, coordinate the process with other teams and communicate with the client until resolution - Keeping records of customer interactions, transactions, comments, and complaints  Communication: - Organize regular follow-up meetings with customers - Produce reporting for customers and internally on a regular basis - Mediate between clients and the organization - Establish regular internal feedback  Internal organization: - Document internal procedures and processes - Rationalize current internal tools (JIRA and Confluence) REQUIRED SKILLS  Qualifications / diploma(s): Bachelor's degree in Computer Sciences or equivalent experience.  Years of experience in the area: Experienced into customer's support duties and have a background in Technical integration projects and or cloud computing (or understand it).  Technical Competencies: Strong knowledge and experience in the following areas: - Incident/Problem management - Ticketing systems - Knowledge in the technical area is an advantage: OS, cloud, networks - Excellent command of Office Suite (Excel, Word, Power Point, Outlook….)  Languages: French and English fluent. Any other spoken and written language is an asset.  Specific skills: - Very good customer relations skills - Good interpersonal skills: be able to understand customer needs - Strong communication skills - Strong problem-solving skills and attitude - Collaborative team spirit and good team player - Be organized & reliable - Have a positive personality - Strong knowledge of our solutions (with training) - Ability to synthetize - Confidentially and Trustworthy  Core competencies at LuxTrust: - Analytical mindset & decision making - Organizational fluency - Personal effectiveness - Results driven - Client service mindset - Strategic vision - Leadership WHAT WE OFFER  A permanent contract based in Capellen - Luxembourg  A competitive salary, in accordance with your education and experience.  Attractive benefits and advantages including an employee benefit plan, a gym, meal vouchers and additional holidays.  A healthy work-life balance including flex work arrangements.  Parking spaces for all employees.  An open and transparent career path.  Development and growth opportunities in a state-of-the art digital company. If you are interested in this role, we invite you to send us your application at jobs@luxtrust.lu. Our company is committed to fair recruitment, based on the skills of each candidate, regardless of gender nationality, sexual orientation, religion, or any other discriminatory criterion. Please note that in order to comply with our regulatory requirements an extract of the criminal record is requested upon entry into service.
Plaquiste expérimenté (h/f)
ACCESS TRAVAIL TEMPORAIRE S A
Luxembourg, WILTZ
un plaquiste expérimenté pour un chantier sur Wiltz. Si la personne est domiciliée vers Lintgen, elle pourra être prise à charge par le chef d'équipe. Langues parlées sur chantier : français, allemand, luxembourgeois Tâche à effectuer : montage faux plafonds coupe-feu à 8 m de hauteur.
Aide Cuisinier/Aide Cuisinière (m/f)
Christolux S.à r.l.
Luxembourg, ALZINGEN
Description des tâches: • Aider à la préparation des ingrédients (épluchage, découpe, lavage) • Assister le cuisinier pendant le service • Participer à la mise en place avant le service • Nettoyer et ranger le poste de travail • Faire la vaisselle et nettoyer le matériel de cuisine • Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire • Ranger les produits et aider au stockage des denrées • Sortir les poubelles et maintenir la cuisine propre • Suivre les consignes du chef ou du cuisinier Études: Certificat de capacité professionnelle (CCP)
Chargé d'affaires en électricité - Régulation (m/f)
RH Lab. S.à.r.l.
Luxembourg, CAPELLEN
Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Employé qualifié Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chargé d'affaires Electricité-Régulation (H/F/X). Mission: Vous assurez la réception, la mise en service et la mise au point des installations hydrauliques et aéronautiques. Vous réalisez les offres de prix. Vous assistez les chefs de projet dans la réalisation des travaux électricité/régulation liés aux chantiers. Vous coordonnez et assurez le suivi des projets qui vous sont attitrés. Vous étudiez et concevez les installations (contrôle commande, gestion technique centralisée, équipements alimentations et branchements électriques) liées aux projets HVAC. Vous assurez la rédaction de l'analyse fonctionnelle. Vous organisez, planifiez et contrôlez le travail des équipes affectées aux travaux. Vous proposez également des améliorations sur le fonctionnement, les performances des installations et l'efficacité de l'organisation. Vous veillez au bon déroulement des opérations de mise en service et rédigez le protocole de réception. Vous assurez la surveillance et le suivi technique ainsi que la formation du personnel. Vous veillez au bon respect des plans d'assurance qualité, mais aussi des règles de sécurité et d'hygiène. Profil recherché: Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine Electricité et/ou Régulation. Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances sur les systèmes de régulation SIEMENS, SAUTER, SCHNEIDER, KNX et/ou HONEYWELL. Vous maîtrisez parfaitement le français. La maîtrise de la langue allemande constitue un atout.
Chargé d'études Electricité-Régulation (H/F/X)
RH Lab. S.à.r.l.
Luxembourg, CAPELLEN
Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Employé qualifié Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chargé d'études Electricité-Régulation (H/F/X). Mission Vous êtes l'interlocuteur prinicpal des chargés d'affaires Vous effectuez les plans d'étude comprenant l'implantation du matériel, les attentes électriques et les calculs électriques (utilisation AutoCad, Eplan) Vous réalisez et vérifiez les schémas électriques pour la conception des tableaux électriques Vous mettez à jour les schémas électriques Vous réalisez la liste à câble Vous êtes en charge d'établir le bilan de puissance Profil recherché Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures en génie électrique, automatique ou électrotechnique Vous disposez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine HVAC Vous maitrisez parfaitement le français. Toute autre langue constitue un atout. Informations complémentaires Salaire : De 3500 à 5000 € (Euros) par mois
Chef de projet HVAC (H/F/X)
RH Lab. S.à.r.l.
Luxembourg, CAPELLEN
Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Non précisé Entreprise Notre client, l'un des leaders au Luxembourg dans le domaine HVAC, recherche pour renforcer ses équipes un(e) Chef de projet HVAC (H/F/X). Mission Vous êtes responsable du suivi de la réalisation des opérations. Vous gérez et suivez vos projets dans leur intégralité (gestion humaine, technique, contractuelle et budgétaire). Vous êtes l'interlocuteur privilégié de toutes les parties prenantes des projets (MOA, MOE, sous-traitants, fournisseurs…). Vous êtes soutenu dans votre activité par une équipe de conducteurs de travaux et/ou chefs de chantiers et dessinateurs projeteurs. Profil recherché Vous disposez d'un diplôme d'études supérieures en génie thermique, climatique ou énergétique Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire Vous avez de l'expérience sur la gestion de projets en marché public et privé Vous maitrisez parfaitement le français. La maitrise de la langue allemande est un atout.
Ingénieur Technique Informatique (h/f/x)
RH Lab. S.à.r.l.
Luxembourg, LUXEMBOURG
Ingénieur Technique Informatique (H/F/X) Entreprise Rejoignez un acteur engagé de la gestion environnementale au Luxembourg ! Notre client, situé au sud du Luxembourg, est un spécialiste reconnu dans la gestion de l'environnement et la transformation écologique. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Ingénieur Technique Informatique pour renforcer ses équipes et garantir la performance des installations. Mission En tant qu'Ingénieur Technique Informatique, vous serez responsable de l'analyse, de la maintenance et du support des infrastructures informatiques et réseaux des installations techniques du site auquel vous êtes rattaché(e). Vous jouerez un rôle central dans la continuité de service, la sécurité, la documentation et l'accompagnement des équipes techniques. Missions : Imagine un poste où chaque décision technique a un effet immédiat sur la stabilité d'un site entier. Un poste où on n'est pas simple exécutant·e, mais véritable gardien·ne des systèmes. Ce rôle, c'est celui-ci. Vos 5 piliers : • Administrer les systèmes et réseaux du site, garantir leur disponibilité et agir quotidiennement pour maintenir un niveau d'excellence. • Mettre en oeuvre les actions préventives/correctives nécessaires, tout en renforçant continuellement la sécurité IT/OT. • Déployer la politique informatique du site et accompagner son évolution stratégique. • Piloter les sauvegardes, restaurations, processus d'archivage et assurer une documentation technique claire et à jour. • Contribuer aux projets d'évolution (réseaux, systèmes, cybersécurité), mettre en exploitation les nouveauxenvironnements et proposer des optimisations pertinentes Profil recherché Vous êtes peut-être aujourd'hui dans une routine qui ne vous stimule plus. Ici, le défi est réel, l'impact aussi. Idéalement vous disposez : • Minimum BAC+3 en informatique ou équivalent. • Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. • Très bonne maîtrise des environnements Microsoft Serveurs, PC et idéalement SQL Server. • Connaissance approfondie d'Active Directory (GPO, profils utilisateurs). • Bonne compréhension des architectures trois tiers. • Compétences réseau : adressage, segmentation, sécurisation (FW, VRF, VLAN, VN…). • Une expérience avec Cisco ou Cisco Fabrik est un atout. • Connaissance des réseaux OT et protocoles Ethernet. • Excellente maîtrise de PowerShell et des scripts d'automatisation. • Connaissance des normes de cybersécurité, notamment ISO 27001. • Maîtrise de l'anglais niveau B2 minimum. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? • Salaire compétitif versé sur 13 mois. • 28 jours de congés par an. • Remboursement des frais de parking (4€/jour). • Chèques-repas et autres avantages • Plan de formation personnalisé. • Réelles opportunités d'évolution Le parcours de recrutement • Analyse de votre candidature. • Entretien téléphonique avec RH Lab. • Entretien dans les locaux de RH Lab. • Entretien(s) avec notre client. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise engagée et piloter des équipes techniques dans un secteur en plein développement ? N'attendez plus, postulez dès aujourd'hui ! Informations complémentaires Salaire : De 55000 à 56000 € (Euros) par an
Consultant cybersécurité junior (m/f)
AdronH S.à r.l-S
Luxembourg, LUXEMBOURG
Join a young company active in Luxembourg and neighboring countries. We help our customers put security at the core of their digital transformation. Although our field is profoundly digital, we put people at the center of our business. Your profile Having a first experience in Cybersecurity, that you want to develop. Your qualities and skills: Knowledge with Information Security frameworks, standards, principles and controls. Willing to reinforce and develop your experience as PM assistant in Cybersecurity. Ability to organize and prioritize workload, take ownership of responsibilities. Experienced Team Player. Customer oriented. Proficient in English. French is mandatory. Additional advantages would be: Curiosity, dedication and humor are welcome assets. A socially committed company, valuing its staff and its well-being Highly professional and experienced colleagues Interesting and challenging projects A unique opportunity to develop and grow in the area of IT security A competitive salary and a package corresponding to
Maçon VRD B2 (m/f)
ACCESS TRAVAIL TEMPORAIRE S.A.
Luxembourg, LUXEMBOURG
Nous recherchons pour la reprise plusieurs maçons VRD B2 F/H pour nos chantiers Tram à Kirchberg et Dudelange. Démarrage 12/01/2026 (longue mission)  Pose de regards et de réseaux

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