Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Du har erfarenhet av kundnära arbete och gärna med kassavana från tidigare jobb inom butik eller besöksnäring. Är du en inredningsintresserad person som vill ha ett extrajobb i en inredningsbutik i centrala Göteborg? Vi söker dig som är glad och positiv och vill arbeta som timanställd butikspersonal i en inredningsbutik i centrala Göteborg. Ditt arbete är med människor så du kommer ställas inför många olika situationer med varierande svårighetsgrad. Självklart gillar du att prata med människor och är en bra lyssnare. Du erbjuds ett omväxlande och lärorikt arbete. Du ska ha lätt för att följa instruktioner för att uppnå den kvalitet som kunden förväntar sig. Kassavana och erfarenhet från butiksjobb är meriterande. OBS! För att vara aktuell för tjänsten ska du ha fyllt 18 år. Vår kund kommer själv att söka, filtrera och skicka intervjuförfrågan och erbjudanden till dem de finner lämpliga genom Jappa. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post eller brev. Jappa har skapat framtidens digitala marknadsplats för extraarbete som sker på dina villkor. Lägg upp din profil i JAPPA (www.jappa.jobs) och skapa någon eller alla rollerna under branschen "Butikspersonal”. Arbetet görs på dagtid, både vardagar och under helger. Arbetets omfattning är ca 2-3 dagar i veckan. Registrera kontot på www.jappa.jobs. JAPPA- Sveriges digitala marknadsplats för extrajobb; lättare, bättre, roligare och på dina villkor! Jappa är lösningen för den nya tidens behov av bemanning och extrapersonal. Genom att ha ett konto på Jappa finns du tillgänglig för flera passande arbetsgivare, du anger själv dina önskade arbetsvillkor.

Vi söker dig som drivs av att göra ett bra jobb. På Jappa strävar vi efter att erbjuda våra kunder de allra bästa medarbetarna. Vi förväntar oss därmed att du är punktlig, ordentlig och med social förmåga. Positivt är även om du är initiativtagande och inte rädd för lite tyngre jobb (kan exempelvis förekomma tunga lyft). Vi på Jappa söker nu för kunds räkning duktiga och drivna lagerarbetare. Lagret är kopplat till en webbhandel och största delen av jobbet utförs på måndagar och tisdagar samt vissa veckor även på onsdagar . Det innebär att arbetsstiden kommer att motsvara 40-60% av en heltid. Arbetsuppgifterna rör sig primärt om att plocka och packa varor. Truckkort är inte ett krav då arbetet primärt görs gående. Tillsättning kommer att ske löpande. Positionen är till en början begränsad till sommarperioden. Möjlighet till förlängning efter sommaren finns dock. Meriterande om du haft liknande anställningar tidigare. Arbetsplatsen är ett lager som är beläget i Floda och jobben tillsätts genom Jappa. Vi ser fram emot att läsa din profil i Jappa. Hälsningar Teamet på JAPPA

La fonction 

Vous souhaitez jouer un rôle créatif dans une organisation reconnue internationalement, pleinement engagée à améliorer notre démocratie ? Vous êtes à la fois storyteller, créateur·rice de contenu et stratège digital·e ? Alors c'est vous que nous cherchons. 

Ces dernières années, G1000 a contribué à mettre l'innovation démocratique sur la carte en Belgique. Nous voulons maintenant franchir une étape supplémentaire : rendre ces enjeux accessibles au grand public et mobiliser davantage de citoyens autour de notre mission. Pour y parvenir, nous avons besoin d'une communication percutante, créative et ancrée dans les usages numériques actuels. 

C'est pourquoi nous cherchons un·e collaborateur·rice Communication & Réseaux Sociaux. Vous serez la voix créative de G1000 : vous transformerez des enjeux complexes en contenus accessibles, engageants et percutants, à travers nos réseaux sociaux, nos relations presse et nos canaux de communication. Il s'agit d'un rôle central au sein de G1000. Vous contribuerez à façonner la manière dont l'innovation démocratique est perçue et relayée dans l'espace public belge. 

Responsabilités 

• Vous contribuez à la stratégie globale de communication du G1000 et êtes responsable de sa traduction en plans de communication concrets ainsi que de leur mise en œuvre.
• Vous concevez et produisez du contenu engageant pour les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn), de l'idée au montage vidéo, et rédigez des publications qui informent, mobilisent et fédèrent les communautés de G1000.
• Vous développez et mettez en œuvre une stratégie de contenu adaptée aux différents canaux, audiences et algorithmes, en vue d'atteindre des objectifs de visibilité, d'engagement et d'impact.
• Vous créez des visuels et formats créatifs qui rendent les enjeux de l'innovation démocratique accessibles, attractifs et compréhensibles pour un large public.
• Vous contribuez aux relations presse : rédaction de communiqués, suivi des journalistes, développement des contacts médias et valorisation des activités de G1000 dans la presse.
• Vous assurez la mise à jour du site web (Drupal) et animez les communautés en ligne afin de renforcer leur engagement et leur participation.
• Vous rédigez des divers contenus rédactionnels destinés à nos différentes communautés et parties prenantes.
• Vous contribuez ponctuellement à l'organisation et à la communication de projets participatifs, d'événements et d'autres activités de G1000.

 

Vous avez...

• Au moins 3 ans d'expérience en communication digitale et/ou journalisme
• La maîtrise de la création vidéo courte : Reels, montage, storytelling visuel
• Une bonne compréhension des algorithmes des réseaux sociaux
• La maîtrise de Canva ou d'un équivalent pour la mise en page et la création visuelle
• Une connaissance de la politique belge et un intérêt sincère pour la démocratie participative

Vous êtes... 

• Francophone avec une bonne maîtrise du néerlandais
• Créatif·ve, proactif·ve et force de proposition
• Un·e vrai·e équipier·ère, enthousiaste, avec l'envie de contribuer à une ambiance de travail informelle et agréable
• Capable de travailler de manière autonome et proactive
• Disponible pour du travail occasionnel en soirée ou le week-end

Atouts supplémentaires... 

• Le bilinguisme parfait néerlandais-français est un atout majeur
• Des compétences en copywriting pour la rédaction de news briefings est un atout majeur
• Une expérience dans la communication au niveau national, avec les spécificités des 2 communautés principales, est un atout majeur
• Une expérience avec Drupal ou d'autres CMS est un atout
• Une connaissance de l'allemand est un atout

Place dans l'organisation

• Vous intégrerez une équipe petite, soudée et ambitieuse. Notre structure est horizontale : vous bénéficierez d'une grande autonomie pour prendre des initiatives et développer vos idées. 
• Vous rapporterez à l'un·e des co-directeur·rices. Pour certains projets, vous collaborerez avec des membres enthousiastes du Conseil d'Administration et du Conseil Consultatif
• La diversité de nos projets vous permettra de rencontrer de nombreuses personnes inspirantes et d'élargir votre réseau.

Ce que nous offrons:

• Une fonction à fort impact, avec une mission claire : renforcer la démocratie en Belgique
• Un contrat trois cinquième à durée indéterminée
• Un package salarial en lien avec votre expérience, une indemnité domicile-travail et divers avantages extralégaux. 
• De nombreuses opportunités de rencontres, de formation et de développement professionnel
• 25 jours de congés payés par an (équivalent temps plein)
• Une grande flexibilité dans l'organisation du temps de travail et la possibilité de télétravailler. Nous attendons toutefois une présence moyenne de deux jours par semaine dans notre bureau (en plein centre de Bruxelles), notamment le lundi.

Zakres obowiązków: Nauczanie języka polskiego w szkole podstawowej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: Kandydat na nauczyciela języka polskiego w szkole podstawowej musi ukończyć jednolite studia magisterskie lub studia I i II stopnia na kierunku Filologia Polska (specjalność nauczycielska) oraz zdobyć przygotowanie pedagogiczne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CVna adres e-mail. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Maschinenführer (m/w/d) Unser Kunde ist ein traditionsreiches Produktionsunternehmen in der Region Gronau, welches großen Wert auf Qualität, Präzision und ein angenehmes Arbeitsumfeld legt. Für den Produktionsbereich suchen wir motivierte Maschinenführer / Maschinenbediener (m/w/d), die aktiv zum reibungslosen Ablauf beitragen. Das Aufgabengebiet - Bedienung und Überwachung von Produktionsmaschinen - Vorbereitung, Einstellung und Umrüstung der Maschinen nach Produktionsplan - Umsetzung standardisierter Produktionsprozesse nach Rezept- oder Vorgabe (z. B. Mischen, Rühren, Ansetzen) - Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation der Ergebnisse - Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit am Arbeitsplatz - Bedienung von Disolvern, Waagen, Rührwerken und ähnlichen Produktionsanlagen Das Anforderungsprofil - Erfahrung in der Bedienung von Produktions- oder Mischanlagen wünschenswert - Gerne auch Quereinsteiger aus handwerklichen oder produktionstechnischen Berufen, z. B. Maler/Lackierer (m/w/d), Bäcker (m/w/d), Fleischer (m/w/d) oder vergleichbare Tätigkeiten - Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick - Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit - Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh/Spät) - Anstellung erfolgt zunächst in Frühschicht Das Angebot - Unbefristeter Vertrag & hohe Übernahmechance - Attraktive Vergütung zwischen 18-20 € pro Stunde - Angenehmes Betriebsklima und ein motiviertes Team - Kostenlose Getränke und Parkmöglichkeiten direkt vor Ort - Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists - Betriebsarzt und Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge Bitte nennen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin. Alternativ nehmen wir Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter r.hoeltje@personalisten.com entgegen. Referenznummer: 8928 Absolute Diskretion ist Ihnen zugesichert. Selbstverständlich sind unsere Dienstleistungen für Sie zu jedem Zeitpunkt kostenfrei. Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Rika Höltje, 0251 2109797-4 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung

The company is looking for passionate candidates with a will to work within the food industry. 1.Candidates are not required to possess fluent language skills but capability to communicate in English, Swedish, Chinese or Vietnamese will help the employees integrate as soon as possible. 2. Previous work experiences are not necessary, however, the candidates are expect to be willing to work within the food industry and be able to effective. 3. Good personality is a important factors since employees are working as a team, thus team work spirit, communications skills, willingness to cooperate and being responsible are of high value in the company. 4. Educational background is not important as the training of the employment will take place in the workplace. However, the candidates are expected to learn and produce output during the training session Central kitchen looking for kitchen assistant: Eightmarket AB is a company that handle food materials and provides kitchen training for the whole Rosegarden Neo Asian Group. As a kitchen assistant, you are expected to participate in the daily operation of the central kitchen, daily tasks includes food material handling, logistic and products sorting, maintenance of sanitary, etc. Eightmarket AB locates in the center of Bredaryd where you can easily access with busses or trains.

The company is looking for passionate candidates with a will to work within the food industry. 1.Candidates are not required to possess fluent language skills but capability to communicate in English, Swedish, Chinese or Vietnamese will help the employees integrate as soon as possible. 2. Previous work experiences are not necessary, however, the candidates are expect to be willing to work within the food industry and be able to effective. 3. Good personality is a important factors since employees are working as a team, thus team work spirit, communications skills, willingness to cooperate and being responsible are of high value in the company. 4. Educational background is not important as the training of the employment will take place in the workplace. However, the candidates are expected to learn and produce output during the training session Central kitchen looking for kitchen assistant: Eightmarket AB is a company that handle food materials and provides kitchen training for the whole Rosegarden Neo Asian Group. As a kitchen assistant, you are expected to participate in the daily operation of the central kitchen, daily tasks includes food material handling, logistic and products sorting, maintenance of sanitary, etc. Eightmarket AB locates in the center of Bredaryd where you can easily access with busses or trains.

Zakres obowiązków: Obsługa kasy fiskalnej, terminala płatniczego, Obsługa lotomatu, Obsługa programu small business, Składanie zamówień, oraz przyjmowanie dostaw Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Doświadczenie w pracy jako sprzedawca, Szkolenie lotto, Znajomość obsługi small business, Obsługa terminala płatniczego, Obsługa kasy fiskalnej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cvprzesłane na adres e-mail: jplaczek@gmail.com - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

77 Personalmanagement bietet abwechslungsreiche Tätigkeiten bei namhaften Unternehmen sowie eine langfristige Perspektive. Unser Team berät persönlich und individuell, um gemeinsam mit dem Kandidaten einen Job zu finden, der wirklich zu ihm passt. Unser Konzept ist nicht auf den kurzfristigen Erfolg ausgelegt, sondern zielt auf die langfristige Beschäftigung des Mitarbeiters. Zur Verstärkung unseres Teams (intern) suchen wir für unser Standort in Siegen zum 01.07.2026 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine/n engagierten : Personaldisponenten/Consultant (m/w/d) Ihre Herausforderung: - Bewerbungsgespräche und Schaltung von Stellenanzeigen - Personalführung und Personalauswahl - Betreuung und Beratung der Stammkunden - Ausbau und Pflege der Kunden - Ausbau und Pflege des Bewerber- und Mitarbeiterstamms - Eigenverantwortliche Führung und Motivation von externen Mitarbeitern - Beratung der externen Mitarbeiter in allen Personalfragen Ihr Profil: - Eine kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung - Berufserfahrung in der Personaldienstleistung sowie umfangreiche Marktkenntnisse von Vorteil- aber nicht zwingend erforderlich - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Erfolgswillen - Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen - Hohe Einsatzbereitschaft und Leidenschaft für Rekrutierung - Gute MS Office-Kenntnisse Unser Angebot: * 36,00 Stunden/Woche *Firmenwagen nach der Probezeit *Attraktives Gehalt + Provision *E-Bike, UrbanSports, Kitazuschuss , Teamausflüge, Seminare * Unbefristeter Arbeitsvertrag Art der Stelle: Vollzeit Arbeitsort: Vor Ort

Doel

Als Expert Overheidsopdrachten stel je aankoopdossiers op volgens de onderhandelingsprocedure, je geeft advies en begeleidt de opvangcentra en de diensten bij de voorbereiding van hun overheidsopdrachten (lokale aankopen).

Context 

De dienst Overheidsopdrachten maakt deel uit van de directie Alemene Diensten op de hoofdzetrel van Fedasil. De dienst bestaat uit 13 medewerkers (NL/FR).

Je controleert de dossiers die de diensten en de centra hebben opgesteld en draagt bij tot de verbetering van aankoopprocedures/overheidsopdrachten binnen het Agentschap.

Je werkt binnen de dienst Overheidsopdrachten die onder de directie Algemene diensten valt. 

(meer informatie over Fedasil vind je op www.fedasil.be)

Inhoud

Aankoopdossiers uitvoeren volgens de onderhandelingsprocedure 

Je stelt overheidsopdrachten op volgens de onderhandelingsprocedure, van A tot Z.

Advies, contact en controle (lokale aankopen)

Je adviseert en begeleidt de opvangcentra en de diensten bij de voorbereiding van hun aankopen, meer bepaald door hun vragen te beantwoorden en door actief jouw kennis inzake `overheidsopdrachten' te delen.

Je draagt bij tot de verbetering van de interne procedures `interne overheidsopdrachten' binnen het Agentschap, door mogelijke verbeteringen aan te brengen.

Je zorgt ervoor dat je de juiste opleidingen volgt en over de vereiste kennis beschikt voor het uitoefenen van jouw functies.

Je controleert de dossiers die de diensten en de centra hebben uitgevoerd, enerzijds met behulp van de beschikbare templates, je analyseert onder andere of de procedure gerespecteerd is en de wetgeving overheidsopdrachten toegepast is, en anderzijds door de opvolging van deze dossiers te verzekeren door de diensten en centra te helpen hun dossiers binnen redelijke termijnen af te sluiten. 

Reporting

Je zorgt voor een systematische reporting van de dossiers die je behandelt door de codering in de desbetreffende databanken. Je zorgt voor een correcte elektronische en papieren archivering van de dossiers die je behandelt.

Je verzamelt en levert statistieken in verband met de opdrachten die je behandelt. 

Je hebt een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en doelgroep. Voor meer info: raadpleeg www.fedasil.be 

Diploma en ervaring

Je beschikt over een bachelor/graduaat.

Technische competenties

Vereisten

Je bent vertrouwd met Microsoft Excel.  

Troeven

Basis Kennis van overheidsopdrachten: wet van 17/06/2016 inzake overheidsopdrachten - Koninklijk besluit van 2017 plaatsing overheidsopdrachten in de klassieke sectoren.

Kennis van het Frans is een echte troef. 

Generieke competenties

INFORMATIE ANALYSEREN: Gericht analyseren van gegevens en kritisch beoordelen van informatie.

PROBLEMEN OPLOSSEN: Omgaan met en zelfstandig oplossen van problemen, zoeken van alternatieven en uitvoeren van de oplossing.

OBJECTIEVEN BEHALEN: Beschikken over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoordelijkheid op zich nemen voor de correctheid van ondernomen acties.

ONDERSTEUNEN VANUIT EXPERTISE: Anderen begeleiden, een voorbeeldfunctie uitoefenen en hen ondersteunen in hun dagelijks functioneren. 

Type overeenkomst

Een voltijds contract van onbepaalde duur (38u/week).

Categorie A: administratief uurrooster met vaste en variabele uren en prestaties van 7u36 per dag, van maandag tot vrijdag.

Er wordt een wervingsreserve opgesteld voor alle types van contracten voor een duur van 2 jaar.

Plaats van tewerkstelling

FEDASIL - Hoofdzetel

21 Kartuizersstraat

1000 Brussel

Loon

Je wordt aangeworven op het niveau B1 met de loonschaal die voor jou van toepassing is. Het minimum bruto maandsalaris bedraagt €  3.031,30 (startsalaris zonder anciënniteit op basis van een voltijdse arbeidsovereenkomst, aan de huidige index). Dit bedrag kan variëren in functie van jouw nuttig geachte beroepservaring. Voor meer inlichtingen, raadpleeg www.fedweb.be. 

Voordelen

Variabel uurrooster en 26 vakantiedagen op jaarbasis (direct bij indiensttreding en in verhouding tot de prestaties en het werkregime).

Gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer.

Mogelijkheid tot fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer.

Maaltijdcheques en voordelige aanbiedingen met een Federale kortingskaart.

Voordelige hospitalisatieverzekering en diverse sociale voordelen.

Valorisatie van nuttige werkervaring.

Vele mogelijkheden tot opleidingen (te volgen tijdens de werkuren).

Aanvullend pensioen in de vorm van een groepsverzekering.

Mogelijkheid tot telewerken.