Zakres obowiązków: - przygotowanie podłoża: ocena, wyrównywanie oczyszczanie oraz gruntowanie powierzchni ścian i podłóg przed układaniem okładzin; - prace hydroizolacyjne: nakładanie folii w płynie, montaż taśm uszczelniających w strefach mokrych (np. łazienki, balkony); - planowanie układu: rozmierzanie powierzchni, trasowanie linii oraz wyliczanie optymalnego rozkładu płytek w celu minimalizacji odpadów; - obróbka materiału: cięcie, wycinanie otworów instalacyjnych (np. pod gniazdka, rury) oraz szlifowanie krawędzi płytek pod kątem 45 stopni (tzw. jolly); - montaż okładzin: klejenie płytek ceramicznychgresowych, klinkierowych, szklanych oraz kamienia naturalnego na różnych typach podłoży; - prace wykończeniowe: spoinowanie (fugowanie) szczelin fugami cementowymi lub epoksydowymi oraz aplikacja silikonów w narożnikach; - obsługa maszyn: bezpieczne użytkowanie elektronarzędzi, przecinarek glazurniczych, mieszadeł oraz narzędzi ręcznych; - dbałość o BHP: utrzymywanie ładu na stanowisku pracy, stosowanie odzieży ochronnej oraz zabezpieczenie gotowych nawierzchni przed uszkodzeniem; - prace pokrewne: (np. montaż płyt G-K, biały montaż). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - inne zawody: Glazurnik - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie zabiegów kosmetycznych na twarz i ciało zgodnie z obowiązującymi standardami i procedurami. Przeprowadzanie konsultacji z klientami oraz dobór odpowiednich zabiegów i preparatów kosmetycznych. Wykonywanie zabiegów pielęgnacyjnych, oczyszczających, regenerujących i upiększających. Wykonywanie zabiegów z zakresu manicure, pedicure oraz depilacji. Obsługa specjalistycznej aparatury kosmetycznej zgodnie z instrukcjami i zasadami bezpieczeństwa. Udzielanie klientom informacji dotyczących pielęgnacji skóry oraz stosowania kosmetyków do użytku domowego. Dbanie o wysoką jakość obsługi klienta i budowanie pozytywnych relacji z klientami. Prowadzenie dokumentacji zabiegowej oraz kart klientów. Utrzymywanie porządku i higieny na stanowisku pracy zgodnie z wymogami. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Certyfikat: "Pedicure + Pedicure Hybrydowy" - konieczne; manicure, pedicure, zabiegi kosmetyczne, wizaż - konieczne; certyfikat : szkolenie z zakresu zabiegi na twarz - konieczne; Certyfikat: " Stylizacja paznokci metodą hybrydową i manicure japoński" - konieczne; Certyfiakt: "Przedłużanie paznokci metodą żelową' - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Wieliczce Sienkiewicza 13a Wieliczka 32020 - wymagane dokumenty: kontakt telefoniczny lub CV na emaila - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykładanie towaru zgodnie ze standardami sklepu Dbanie o prawidłową ekspozycję produktów i estetykę sali sprzedaży Kontrola terminów ważności oraz jakości produktów Uzupełnianie braków towarowych na półkach i magazynie Odpiek pieczywa zgodnie z obowiązującymi procedurami Dbanie o właściwe standardy higieny i bezpieczeństwa pracy Przyjmowanie dostaw oraz pomoc w rozładunku towaru Współpraca z zespołem sklepu w codziennej organizacji pracy Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową, Nr KRAZ 25396 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Pracodawca oczekuje: Gotowości do pracy w systemie zmianowym, Aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności, Aktualnych badań sanitarno-epidemiologicznych lub gotowości do ich wyrobienia, Wykształcenia minimum zawodowego, Dobrej organizacji pracy i zaangażowania. Pracodawca oferuje: Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę bez okresu próbnego, Atrakcyjne benefity i premie uznaniowe Pełne wdrożenie i szkolenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o kontakt telefoniczny z pracodawcą lub przesłanie Cv za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres hr@ipracujzdalnie.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie spoin metodą MAG na elementach konstrukcji mostowych (stal S235, S355, S460) zgodnie z dokumentacją techniczną i wymaganiami norm Przygotowanie materiału do spawania – czyszczenie, szlifowanie, ukosowanie krawędzi, kontrola spasowania elementów. Dobór parametrów spawania (prąd, napięcie, prędkość podawania drutu) Praca na hali produkcyjnej w m. Stale oraz krótkotrwale na montażu na placach budów (Polska południowa) pod nadzorem działu kontroli jakości. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - umiejętności: Znajomość rysunku technicznego - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne; spawanie metodą MAG 135, MAG 136 - konieczne - pozostałe: obsługiwanie i konserwowanie urządzeń i sprzętu do spałączenie części i elementów konstrukcyjnych wykonanych ze stali przez ręczne spawanie łukiem elektrycznym Wymagane: Dokładność, precyzja i zdolności manualne. Bardzo dobra znajomość czytania rysunku technicznego. Doświadczenie w spawaniu blach i kształtowników o dużych grubościach stosowanych w mostownictwie. Aktualne uprawnienia spawalnicze MAG Kandydaci ubiegający się o zatrudnienie na stanowisku spawacza MAG podlegają praktycznej weryfikacji umiejętności poprzez wykonanie próbek spawalniczych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - obsługa kadrowa pracowników RON - prowadzenie dokumentacji pracowniczej - współpraca z działem płacowym - prowadzenie PPK - współpraca przy prowadzeniu ewidencji czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania: - minimum 3 lata doświadczenia w obszarze kadr - posiadanie obywatelstwa polskiego - umiejętność obsługi MS OFFICE - znajomość prawa pracy Pracodawca oferuje: - stabilne zatrudnienie umowa o pracę na 3-miesięczny okres próbny, 33 miesiące czas określony, docelowo czas nieokreślony; - 13 pensja po przepracowaniu co najmniej 180 dni; - zniżki PKP w wysokości 50%; - uznaniowe dodatkowe urlopy wypoczynkowe; Praca w godzinach 07:00-15:00 Wszelkie informacje na stronie: https://rcigdynia.wp.mil.pl/pozostae-2017-01-16-v/praca-2018-05-29-m/ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV należy przesłać na maila: rcigdynia@ron.mil.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: praca indywidualna z dzieckiem; praca w grupie z dziećmi; kształtowanie zasad, wartości u podopiecznych oraz stwarzanie domowej atmosfery w placówce; współdziałanie z rodziną wychowanka; współdziałanie z instytucjami zewnętrznymi na rzecz dziecka; organizowanie zajęć w czasie wolnym dzieci; opracowywanie indywidualnego planu pracy z dzieckiem; prowadzenie ocen sytuacji dziecka; wykonywanie powierzonych zadań w systemie zmianowym (przeważnie 12-godzinne zmiany). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika spec., psychologia, praca soc., nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę soc., pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą albo w. wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podypl. z psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji albo w. wyższe na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV należy składać osobiście lub przesłać pocztą na adres: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie, ul. Mickiewicza 9, 83-200 Starogard Gdański (decyduje data wpływu dokumentu, a nie data nadania przesyłki) lub przesłać na adres e-mail: sekretariat@pcprstarogard.pl do dnia 31 sierpnia 2026 roku do godziny 14:00 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie zajęć rewalidacyjnych i terapeutycznych, planowanie i przygotowywanie pomocy dydaktycznych dla każdego ucznia, wdrażanie uczniów do samodzielności (przy głębszej niepełnosprawności: do samoobsługi, przy niepełnosprawności w stopniu lekkim: do samodzielnego życia w społeczeństwie), ścisła współpraca z rodziną dziecka, prowadzenie dziennika pracy, sporządzanie arkuszy obserwacji, opracowywanie różnorodnych narzędzi pomiaru osiągnięć uczniów, analizowanie wyników nauczania, prowadzenie zajęć dydaktyczno–wychowawczych w szkole i na wycieczkach, ciągłe doskonalenie własnego warsztatu pracy, podwyższanie kwalifikacji na studiach podyplomowych oraz na kursach aktualizujących wiedzę merytoryczną. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania: wykształcenie wyższe magisterskie kierunkowe. Praca w Pogórskiej Woli od pon. do pt. w godz. od 07.00 do 15.00. Zatrudnienie na czas określony- rok szkolny 2026/2027 na cały etat. Wynagrodzenie: 6000 zł brutto. Kontakt: REGIONALNY OŚRODEK REWALIDACYJNO-WYCHOWAWCZY w Pogórskiej Woli, wcześniejszy kontakt tel. 728 340 034, CV proszę wysyłać na email: sekretariat@osrodekrewalidacji.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: bezpośrednio do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kontrola nad prowadzonymi pracami warsztatowymi ; - uczestniczenie w odbiorach częściowych i końcowych oraz próbach ; - przygotowanie i kompletowanie niezbędnej dokumentacji jakościowej ; - współpraca z kontrolą jakości Zleceniodawcy, przedstawicielami UDT oraz Jednostek Notyfikowanych ; - współpraca z personelem przeprowadzającym badania NDT Praca na czas określony: umowa na okres próbny,następnie na czas określony. Godziny pracy 7:15 - 15:15. Kontakt z pracodawcą: rekrutacja@zec-service.com.pl lub 735912197 Oferta pracy dostęna w sali F Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: DOŚWIADCZENIE W BRANŻY - konieczne; odczytywanie dokumentacji technicznej - konieczne; bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie branżowe, staż pracy 1 rok, doświadczenie w branży, odczytywanie dokumentacji technicznej, bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi, mile widziane posiadanie uprawnień w zakresie dozoru i eksploatacji, uprawnienia do przeprowadzania badań NDT, doświadczenie w odbiorach jakościowych prac warsztatowych, doświadczenie w odbiorach jakościowych prac warsztatowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: •sporządzanie list uposażeń oraz list dodatkowych należności żołnierzy zawodowych ; •dekretowanie i księgowanie list uposażeń oraz dodatkowych należności; •prowadzenie kart uposażeń; •weryfikacja uprawnień do uposażenia ,dodatków do uposażenia oraz dodatkowych należności żołnierzy zawodowych; •terminowe odprowadzanie pobranego podatku od osób fizycznych; •bieżące naliczanie składek na ubezpieczenie zdrowotne żołnierzy zawodowych; Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: komunikatywność i wysoka kultura osobista - konieczne; Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacji - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; doświadczenie zawodowe - konieczne - pozostałe: I)Wymagania obowiązkowe: wykształcenie średnie i staż pracy 4 lata wykształcenie wyższe i staż pracy 2 lata; II)Wymagania preferowane: wyższe magisterskie lub licencjackie w specjalności administracja ,ekonomia, rachunkowość i finanse, bankowość kurs płacowy; kurs księgowości .poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli POUFNE lub wyższe; bardzo dobra znajomość pakietu OFFICE 1 rok w księgowości lub w kadrach III)Oczekiwane kompetencje: obowiązkowość; odpowiedzialność; terminowość, umiejętność interpretacji i stosowania przepisów; dokładność; skrupulatność; odporność na stres; kultura osobista; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, LM - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Planowanie, organizacja i nadzór nad pracami remontowymi infrastruktury torowej. Koordynowanie pracy brygad wykonawczych oraz podwykonawców. Kontrola jakości wykonywanych robót oraz zgodności z dokumentacją techniczną i obowiązującymi przepisami. Zapewnienie przestrzegania zasad BHP i ochrony środowiska. Monitorowanie harmonogramów oraz terminowej realizacji powierzonych zadań. Prowadzenie dokumentacji technicznej i raportowanie postępu prac. Współpraca z inwestorem, zarządcą infrastruktury oraz innymi uczestnikami procesu budowlanego. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Doświadczenie zawodowe Doświadczenie w realizacji robót torowych lub kolejowych Uprawnienia Mile widziane uprawnienia budowlane w specjalności kolejowej Umiejętności Znajomość technologii remontów nawierzchni kolejowej. Umiejętność zarządzania zespołem oraz organizacji pracy. Znajomość przepisów dotyczących infrastruktury kolejowej oraz zasad BHP. Prawo jazdy kat. B. Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kwalifikacji. Szkolenia wdrożeniowe i możliwość zdobywania nowych kwalifikacji. Możliwość rozwoju zawodowego i awansu. Niezbędne narzędzia oraz odzież roboczą. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE