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Consultant en RecrutementLyon F/H - Direction commerciale et marketing (H/F)
FAB GROUP
France
Descriptif du poste: Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous gérez le processus de recrutement de A à Z : * Développement commercial : identifier et prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins RH, négocier les conditions de collaboration. * Recrutement : rédiger et diffuser les annonces, mener les entretiens, évaluer les candidats, assurer le suivi jusqu'à l'intégration. * Gestion de portefeuille : fidéliser vos clients et accompagner durablement leurs projets de recrutement. * Veille et réseau : développer votre réseau professionnel et contribuer au rayonnement du cabinet sur la région ! Véritable entrepreneur dans l'âme, vous développerez votre marché sur un périmètre géographique dédié, en vous spécialisant sur un domaine d'expertise que vous ferez rayonner. Une culture orientée performance et progression * Rémunération fixe (28 / 38k€ au démarrage selon expérience) réévaluée annuellement * Variable déplafonné jusqu'à 25% de votre marge (entre 15 et 30k€) * Évolution possible vers un poste de manager en 12 mois si les résultats le permettent * Si vous présentez un profil prononcé de business développer, un(e) chargé(e) de recrutement pourra vous êtes attribué. Un environnement de travail pensé pour l'efficacité * Accès complet aux principaux jobboards et CVthèques (Indeed, Hellowork, LinkedIn Recruiter.) ; * ATS/CRM dernière génération interconnecté (Noota, Capsule Connect, Jobdigger, Textkernel, Claude,.) et évolutif ; * Objectif : réduire les tâches répétitives et sans valeur ajoutée pour vous permettre de vous concentrer sur la relation, le conseil et le développement. Organisation flexible et accompagnement en proximité * Hybride (bureau + télétravail) sur 7 bureaux en France ou possibilité de full remote (coworking) * Onboarding structuré et poussé, manager dédié, direction accessible Autres modalités et avantages : * Statut cadre, entre 8 et 10 jours de RTT /an * Mutuelle : 50 % (sur 2024 : 39.41€ part employeur) * Carte tickets restaurant Swile (10 € / jour) * 50% des frais de transport collectif Profil recherché: · Vous disposez d'une expérience réussie en recrutement, en cabinet ou en ESN ; ou bien une belle expérience de commercial "terrain" · Vous aimez le contact humain, la négociation et les environnements dynamiques. · Vous savez conjuguer rigueur, autonomie et esprit d'équipe. · Une connaissance du tissu économique local est un atout. Mais au delà des compétences, nous recherchons surtout un profil, une posture, un projet, une ambition ! Le process de recrutement : - Premier échange téléphonique ; - Entretien avec le directeur général et / ou le directeur des opérations - Dernier entretien avec votre futur manager
Technicien de maintenance H/F
non renseigné
France
Lynx RH c'est 37 agences de recrutement à votre écoute.Nos domaines d'expertises: les fonctions supports, l'ingénierie et les métiers de l'ITNos engagements: Transparence, écoute, proximitéCe que l'on vous apporte : Un accompagnement personnalisé, la gestion de votre carrière, un accès à notre réseau d'entreprises partenaires qui recrutent sur votre secteur, l'opportunité de vous inscrire au meilleur programme de fidélisation du marché Aujourd'hui Lynx RH Annemasse recrute un Technicien de maintenance (h/f) en CDI à VougyVos missionsGarantir le bon fonctionnement des installations : Assurez la maintenance préventive et corrective des machines et du bâtiment, afin d'optimiser leur performance et de prévenir les pannes.Diagnostiquer avec expertise : Faites preuve d'un sens aigu de l'analyse pour identifier précisément les causes des pannes et proposer des solutions techniques efficaces et durables.Améliorer en permanence : Participez activement à l'amélioration continue des processus de maintenance en suggérant des optimisations et en mettant en œuvre des solutions innovantes.Polyvalence et précision : Réalisez des interventions électriques et mécaniques sur les machines d'assemblage et de contrôle, en veillant à la sécurité et à la qualité du travail.Esprit d'équipe et collaboration : Travaillez en étroite collaboration avec le responsable du service maintenance pour garantir l'excellence des prestations et contribuer à la réussite des objectifs communs.Profil recherchéDiplômé(e) d'un BAC+2 en Maintenance Industrielle, Mécanique et Automatismes Industriels ou Electrotechnique, avec une expérience probante en maintenance.Expert(e) en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité et installations générales/bâtiments.Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe.Maîtrise de la GMAO indispensable.Ce que nous vous proposons :Un CDI au sein d'une entreprise en plein essor.Une rémunération attractive entre € et € brut annuel, accompagnée de primes stimulantes.Un environnement de travail dynamique et des opportunités d'évolution passionnantes.Un emploi en équipe 2x8 pour concilier aisément vie professionnelle et vie personnelle.Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par son métier !Notre processus de recrutement simplifié :Postulez en envoyant votre CV.Notre consultant expert vous contactera pour comprendre vos aspirations professionnelles et vous accompagner tout au long du processus.Vous serez convié(e) à un entretien, en présentiel ou en visioconférence.En cas de sélection, vous rencontrerez notre partenaire.Dernière étape : validation de votre contrat de travail et intégration à notre équipe dynamique !Lynx RH, votre partenaire pour une carrière réussie !Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Technico-commercial itinérant F/H - Partedis
Partedis
France
Au quotidien, vous êtes en charge d'un portefeuille de client professionnels que vous visitez, développez et fidélisez. Votre but ? Faire du business durable et pérenne. Développer votre portefeuille et assurer la satisfaction de vos clients , de par vos visites, vos conseils et votre sens du service Votre volonté ? Fidéliser le client en créant une relation de confiance et conviviale. Rattaché à notre point de vente situé à Brest, vous réalisez les missions suivantes : - Visiter votre portefeuille client et prospecter de nouveaux clients pour l'enrichir - Analyser les besoins de vos clients et les conseiller - Proposer des solutions adaptées à leur demandes et besoins - Vendre une large gamme de produits techniques liés à l'univers de la climatisation/ventilation.Plusieurs possibilités - Expérience sur des missions similaires dans le domaine du bâtiment - Diplôme dans le commerce, le domaine de la climatisation, CVC.... Votre personnalité et votre savoir être sont des éléments décisifs dans notre recrutement. Peu importe les diplômes, nous souhaitons avant tout travailler avec des collaborateurs qui partagent nos valeurs : respect, convivialité et culture du résultat ! Intégrer PARTEDIS, c'est bénéficier de nombreux avantages : Challenges commerciaux, primes commerciales mensuelles, prime de vacances (930 € bruts / an), primes d'intéressement et de participation Forfaits repas (14 € par jour sur 4 jours), budget invitation client Smartphone et ordinateur portable Voiture de service (2 places - utilisation seulement professionnelle ou 5 places avec participation financière utilisation personnelle et professionnelle) Mutuelle familiale (garantie max pour moins de 75€ par mois peu importe le nombre de personnes couvertes, prise en charge médecine douce ...) CSE : chèques cadeaux, chèques vacances Mais c'est aussi : Intégrer un groupe dynamique, évolutif avec des projets innovants et porteurs et pouvoir participer à ces nombreux projets. Evoluer dans un groupe engagé dans une démarche RSE, qui se préoccupe de l’environnement. Travailler dans un groupe à taille humaine où les valeurs quotidiennes prédominantes sont le respect de l’autre, l’écoute et le partage Etre accompagné dès les premiers jours dans votre nouvel environnement de travail avec un parcours d’intégration personnalisé S’approprier de nouvelles connaissances et compétences via des formations et grandir professionnellement avec l’accès à d’autres métiers Ce poste vous intéresse ? Alors, rejoignez-nous ! PARTEDIS, partenaire constructif. Pour en savoir plus, www.partedis.com Suivez aussi notre actualité sur Facebook, Welcome to Partedis.
Technicien Bureau d'études Thermiques F/H - Squiban
Squiban
France
Vos missions Rattaché(e) au bureau d’études, vous intervenez sur la conception et le dimensionnement des installations thermiques. Études et dimensionnements - Réaliser les dimensionnements hydrauliques en phase avant-projet - Participer aux études d’exécution en phase projet - Établir les bilans thermiques et énergétiques Méthanisation : - Calcul des besoins thermiques du process - Dimensionnement des échanges thermiques - Optimisation de la valorisation de la chaleur Biomasse & réseaux de chaleur : - Dimensionnement des chaudières biomasse - Calcul des puissances et conception des réseaux de chaleur - Gestion du stockage et de la régulation CVC : - Bilans de puissance - Dimensionnement des réseaux et systèmes de régulation - Rédiger et mettre à jour les documents techniques Support technique - Accompagner les équipes commerciales en phase avant-projet - Participer à la définition des solutions techniques clients - Contribuer aux réponses aux appels d’offres Veille & innovation - Assurer une veille technique et réglementaire - Participer au développement de nouvelles solutions et procédésFormation - Bac+2 à Bac+5 en énergétique, génie thermique ou procédés Compétences - Solides connaissances en thermique et énergétique - Maîtrise des outils de calcul thermique - Connaissances en : - régulation thermique et hydraulique - méthanisation (digesteur, cogénération, injection) - chaufferies biomasse et réseaux de chaleur - Connaissance des normes (ICPE, combustion biomasse, sécurité thermique) Qualités - Rigueur et esprit d’analyse - Autonomie et capacité d’organisation - Esprit de synthèse - Curiosité technique et force de proposition - Bon relationnel et travail en équipe Le processus de recrutement chez SQUIBAN GROUP : - 1. Entretien RH découverte: Une personne du service Ressources Humaines prend le temps d’échanger avec vous afin de mieux comprendre votre parcours, vos compétences et vos aspirations professionnelles. Cet entretien nous permet également de vous présenter notre vision, nos métiers et nos valeurs et d’envisager la suite du processus. - 2. Rencontre avec le responsable hiérarchique: Nous organisons ensuite un entretien en présentiel avec le responsable hiérarchique concernée. Cette rencontre permet d’approfondir les échanges autour du poste, de l’environnement de travail et des attentes mutuelles. - 3. Proposition d’embauche: Si nos échanges sont concluants, nous vous adressons une promesse d’embauche précisant dans le détail les conditions du poste et votre future intégration au sein du groupe. - 4. Accompagnement & intégration: Dès votre arrivée, nous mettons en place un accompagnement personnalisé afin de faciliter votre intégration et de vous permettre de prendre pleinement vos fonctions dans les meilleures conditions.
Directeur Adjoint de clinique H/F
non renseigné
France
Rattaché(e) au Directeur de la clinique située au Perreux sur Marne (94), vous l'accompagnez quotidiennement dans la gestion et la vie des établissements et venez en appui aux équipes.Vous contribuez à la mise en œuvre de la démarche qualité et de gestion des risques (suivi du plan d'assurance qualité, mise à jour du DUER, recueil et déploiement des bonnes pratiques.) Vous intervenez dans la gestion courante des ressources humaines (paie, contrats, visites médicales, suivi des formations.) Vous participez à la démarche commerciale de l'établissement, au développement de l'accueil de jour (suivi du chiffre d'affaires chambres particulières, développement de l'attractivité, veille, relations avec les partenaires.) Vous prenez part aux réunions de travail et aux différentes instances (réunions CODIR, CVS, CHSCT, réunions d'équipe.)La Clinique du Perreux de Soins Médicaux et de Réadaptation spécialisée en oncologie, gériatrie et polyvalent est dotée de 106 lits dont 35 en oncologie et 71 gériatrie/polyvalent et 30 places de jour. L'établissement a développé un savoir-faire médical et paramédical pour des prises en charges en soins spécialisés et pour lesquelles, en majorité, le retour à domicile après la phase aiguë représente un enjeu majeur de maintien et de reprise de l'autonomie. Rejoindre la clinique c'est bénéficier d' : - Une rémunération à partir de 45 K€ brut annuel en fonction de votre profil et expérience - En plus de votre rémunération fixe une prime sur objectifs versée annuellement; - Contrat CDI cadre au forfait jour 213 jours travaillés + 14 RTT - Bénéficier de l'appui d'une équipe de Direction régionale; - Travailler à 15 mn de Paris;  - Une semaine d'astreinte par mois répartie entre les membre du CODIR;- Avoir un équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle;- Une présence sur l'établissement le samedi quand vous êtes d'astreinte;- Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;- Profiter d'un accompagnement pour la gestion de votre carrière;- Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; - Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.
Collaborateur comptable confirmé H/F
non renseigné
France
En tant que Collaborateur Comptable Confirmé, vous êtes un pilier de l'équipe et le contact privilégié d'un portefeuille de clients variés. Vous gérez vos dossiers de A à Z avec un haut niveau d'autonomie.Vos missions principales, en collaboration directe avec l'Expert-Comptable, comprennent : - Gestion autonome d'un portefeuille : Prise en charge complète de la comptabilité de vos clients (TPE/PME). - Révision des comptes : Réalisation des travaux de révision, justification des comptes, élaboration des situations intermédiaires. - Établissement des états financiers : Préparation et finalisation des bilans et des comptes de résultats. - Fiscalité : Élaboration de toutes les déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, etc.) et des liasses fiscales. - Conseil Client : Présentation des comptes, analyse des résultats et apport d'un premier niveau de conseil auprès des chefs d'entreprise (gestion, fiscalité simple). - Supervision et formation : Participation à l'encadrement technique d'assistants ou de profils juniors, si nécessaire. Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) souhaitant consolider son autonomie et développer sa dimension conseil. Votre expertise et votre engagement sont les clés de notre réussite ! - Formation : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA, ou équivalent Bac+3/Bac+5). - Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 3 à 5 ans) en tant que Collaborateur Comptable exclusivement en Cabinet d'Expertise Comptable. La maîtrise de l'intégralité du cycle comptable, jusqu'au bilan, est impérative. - Compétences Techniques : Maîtrise des normes comptables et fiscales. Connaissance approfondie des logiciels de production comptable (la connaissance de [Logiciel spécifique utilisé par le cabinet] est un plus). - Qualités Humaines : - Autonomie : Capacité à gérer un portefeuille de manière indépendante. - Relationnel Client : Excellent sens du service et capacité à communiquer avec pédagogie. - Rigueur et Proactivité : Professionnalisme dans la gestion des dossiers et force de proposition pour améliorer les process. Conditions du Poste : - Type de Contrat : CDI, Temps plein. - Localisation : Alès (30100). - Rémunération : Salaire attractif et évolutif, compris entre 37 000 EUR et 45 000 EUR brut annuel (selon profil et expertise) + Avantages (Tickets restaurant, Mutuelle, Télétravail 2 jours par semaine). Postulez dès maintenant !
Responsable d'affaires en électricite CFA/CFO (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale. Dans le cadre de l'accroissement de son activité, la région Fauché Île de France recherche pour son agence Transports de Mitry-Mory (77) : Un(e) Responsable d'Affaires en électricité tertiaire (H/F). Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous aurez pour missions Analyse du besoin et avant projet - Contract management - Gestion et suivi commercial - Gestion opérationnelle du projet dans le respect des engagements contractuels et du budget défini - Gestion et suivi de la sous-traitance - Suivi et reporting projet - Encadrement d'équipe Description du profil : Diplômé de l'enseignement supérieur (BAC + 5 en Génie Electrique, électrotechnique), vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'installation électrique tertiaire de projets d'envergure. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre sensibilité tant financière que technique et managériale. Vous saurez rapidement vous intégrer à nos équipes grâce votre aisance relationnelle. Intégrer Fauché, c'est rejoindre un groupe à taille humaine, où agilité, réactivité et bienveillance sont les maîtres mots. Alors, venez tenter l'expérience Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous Titre restaurant - Véhicule de fonction - 10 jours RTT - Actionnariat salarié - Prime d'intéressement/participation - Primes sur objectifs Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies
Chargé d'Affaires Maintenance Multiservices H/F
CRIT
France
L'agence CRIT Bagnols recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans la gestion des déchets nucléaire, un Chargé d'affaires services généraux (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois, basée sur le site de CENTRACO (30). Vos missions principales : En tant que Chargé d'Affaires Services Généraux, vous assurez le pilotage des activités liées aux infrastructures et services du site. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Pilotage du contrat et suivi des commandes liées aux portes coupe-feu et portails - Gestion et pilotage du parc de climatisation du site - Gestion de l'entretien et optimisation de l'exploitation du parc immobilier et mobilier (suivi de l'avancement des travaux, amélioration de la fiabilité et de la disponibilité des équipements) - Surveillance des installations (contrôles réglementaires, gestion des écarts) - Gestion et suivi contractuel de la sous-traitance (entretien bâtiments et espaces verts, pompage, nettoyage, transport d'effluents, logistique nucléaire, échafaudages...) - Gestion et pilotage des activités de logistique et de servitudes - Suivi et gestion des modifications liées aux activités des services généraux Conditions du poste : - Lieu de mission : CODOLET (30) - Durée : 3 mois - Horaires : 2*8 (3 matin/2 AM et 3 AM et 2 matin) - Rémunération : selon profil - Poste en catégorie B nécessitant le PR1CC - Habilitations nécessaires : RP2, BS, B0H0V, BC, M2, MC, MR, caces 3 Profil recherché : - Diplôme requis : Bac+2 - spécialisation en exploitation, génie climatique ou maintenance industrielle. - Expérience souhaitée : minimum 2 ans dans l'industrie chimique ou nucléaire. - Compétences techniques : *Pilotage de contrats et gestion de prestataires multiservices (maintenance, logistique, infrastructures) *Suivi de travaux, maintenance et optimisation des équipements (CVC, bâtiments...) *Maîtrise des exigences HSE et des environnements industriels (idéalement nucléaire) *Utilisation des outils de gestion (Pack Office, GMAO) avec fortes capacités d'organisation et de coordination Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine du nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé d'Exploitation à Marcoule. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !
Ingénieur en énergie (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Adecco Tech & Ingénie recrute pour son client, dans le cadre d'un contrat en CDI un ingénieur HVAC/CVC HF sur le secteur de Chassieu (69). L'entreprise : Implantée à Chassieu au cœur de la métropole Lyonnaise depuis 33 ans, cette PME pérenne de 30 personnes qui conçoit, réalise, met en service, optimise, entretien et maintien des installations frigorifiques et climatiques. Domaines d'intervention en Rhône-Alpes dans de nombreux secteurs Industrie * Agroalimentaire * Santé * Collectivité * Logistique * Restauration * Tertiaire Rattaché(e) à la Direction Générale, votre mission consiste à développer notre activité en froid industriel. Les missions principales du poste qui s'exécuteront avec le support actif de la direction de l'entreprise seront les suivantes : 1. Développement des affaires***Assurer une veille commerciale Animer un portefeuille prospects de notre activité d'ingénierie frigorifique : prospecter de futurs clients, détecter des opportunités commerciales, répondre aux appels d'offres, fidéliser ses clients Proposer des solutions techniques adaptées aux objectifs et contraintes des entreprises ciblées Préparer la contractualisation, élaborer des argumentaires sur la valeur ajoutée de son offre. 2. Piloter la phase conception du projet***Réaliser des études techniques et des estimations : budget, prix, planification, qualité pour valider la faisabilité de l'offre et sa rentabilité Effectuer des consultations et des appels d'offres aux partenaires (fournisseurs, sous-traitants Rédiger les descriptifs techniques : analyse fonctionnelle, des modes opératoires, des nomenclatures, le cahier des charges, la recette fonctionnelle Présentation et négociation d'offres techniques et financières Élaborer des proposition correspondant au cahier des charges, négocier les conditions de son exécution (prix, délais, spécifications fonctionnelles et techniques) dans un souci de qualité, de performance et de rentabilité de l'affaire. 3. Piloter l'exécution du projet jusqu'à sa clôture***Contrôler les livrables de la production et des prestataires, les essais, la mise en service, établir le procès-verbal de recette fonctionnelle Assurer le contrôle budgétaire : facturations, relances paiements, recouvrements. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et justifiez d'une expérience solide dans le domaine du froid industriel. Vous êtres reconnus pour votre sens des responsabilités, vos compétences techniques et votre capacité à concevoir des systèmes en autonomie. Vous avez déjà conçu et piloté la réalisation d'équipements frigorifiques à haute technicité. Vous avez une appétence pour la technicité et la nouveauté. Vous avez le goût du contact humain pour prospecter de nouveaux clients. Des déplacements grande distance sont à prévoir.
Chargé d'études de prix (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons pour notre agence Fauché Lyon : un Chargé d'Etudes de prix H/F qui sera basé à Genas. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez active ment à notre développement Vous serez garant des études réalisées pour nos clients tertiaires. Sous le pilotage de Eddy, notre responsable BE, vous mènerez à bien le chiffrage de projets en tertiaire, dans les domaines du Courant Fort, Courant Faible, SSI (Systèmes de Sécurité Incendie). Vos missions principales Réaliser des devis sur la base d'un CCTP donné Réaliser des études de dimensionnements électriques Réaliser les notes de calcul Réaliser des mémoires techniques Mettre en forme le devis sur le logiciel interne Fauché Assurer la veille technique avec les fournisseurs et partenaires de l'agence. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à réaliser des relevés chez le client. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de niveau bac +2 à BAC +5 en électrotechnique, vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans dans le métier. Vous maîtrisez les fondamentaux des logiciels devis (OPTIMA) et des logiciels de DAO/CAO et d'é tudes électrotechniques (CANECO, DIALUX, Autocad Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Avantage RTT, Prime annuelle, Prime vacances, Prime d'ancienneté, Titres restaurant, Primes de participation et d'intéressement, Mutuelle et prévoyance, Œuvres sociales CSE. Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies.

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