Description du poste : Senior Compagnie, acteur majeur et reconnu de l'aide à domicile, vouspropose une opportunité unique d'entreprendre dans un secteur d'avenir en pleinecroissance. Déjà présent dans plus de 160 villes,notre réseau accompagne les personnes âgées et en situation de handicap avecengagement et professionnalisme. Pourquoi choisir Senior Compagnie Un modèle éprouvé : plus de 160 agences en activité, avec un chiffre d'affaires moyen de plus de 700 000 € après 5 ans * Un accompagnement complet Appui au montage des dossiers administratifs et réglementaires Aide à la création du business plan Mise en relation avec des partenaires bancaires Équipe d'animation pluridisciplinaire dédiée dès la création Formation initiale de 4 semaines (dont 1 semaine d'immersion Des outils clés en main : logiciel métier, supports de communication personnalisés, site internet dédié * Des valeurs fortes : dignité , écoute, qualité, au service d'un métier humain et utile. Un projet évolutif avec le groupe Zephyr Senior Compagnie fait partie du Groupe Zephyr ,spécialisé dans les services à la personne. Rejoindre notre réseau, c'est aussiavoir la possibilité d'évoluer vers d'autres activités : entretien du domicile,matériel médical, soins à domicile, etc. Vous pouvez ainsi Développer une stratégie multi-enseignes * Renforcer votre présence locale * Construire un projet entrepreneurial durable Notre équipe vous accompagne dans toutes les étapes de cedéveloppement. Profil recherché***Expérience souhaitée dans la gestion, le commerce ou le médico-social * Sens du service, de l'engagement, et de l'organisation * Envie de construire une entreprise qui a du sens, au service des plus fragiles Conditions d'accès à la franchise***Apport personnel recommandé : à partir de 30  000 Investissement total estimé : environ 100  000 Droit d'entrée : 25  000 HT * Formation initiale : 5  000 HT * Durée du contrat de franchise : 7 ans * Prévision de chiffre d'affaires à 2 ans : entre 300  000 et 600  000 Important : il ne s'agit pas d'une offre d'emploi,mais d'un contrat de franchise Envie d'entreprendre avec impact ? Postulez dès maintenant pour recevoir notre documentation etéchanger avec notre équipe sur votre projet.

Description du poste : Pilotage de la production***Garantir la planification et la continuité des flux de production, de l'approvisionnement jusqu'à l'expédition des produits finis Assurer la disponibilité des matières premières, consommables et emballages nécessaires à l'activité Veiller au respect des plans de charge et des objectifs de production Superviser la qualité des fabrications et garantir leur conformité aux cahiers des charges, normes et référentiels en vigueur Travailler en étroite collaboration avec les équipes maintenance afin d'assurer la disponibilité et la performance des équipements. Amélioration continue et optimisation industrielle***Rédiger et mettre à jour les procédures, modes opératoires et instructions de production Déployer une démarche d'amélioration continue visant à optimiser les performances, les process et l'organisation Mettre en place et suivre les indicateurs de performance de l'activité Assurer une coordination efficace avec l'ensemble des services supports : maintenance, qualité, logistique, achats, informatique, ressources humaines et commerce Participer activement aux projets d'évolution et d'optimisation du site industriel. Management des équipes***Encadrer, animer et accompagner les équipes de production au quotidien Organiser et coordonner les activités des collaborateurs afin d'atteindre les objectifs fixés Participer à l'intégration, à la formation et au développement des compétences des équipes Gérer les effectifs en lien avec les ressources humaines (recrutements, plannings, congés, évaluations, développement professionnel Favoriser un climat social positif et une culture de performance collective. Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en production industrielle, agroalimentaire ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le management d'équipes de production au sein d'un environnement agroalimentaire. Véritable manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes, à piloter la performance industrielle et à accompagner le changement. Votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre aptitude à prendre des décisions rapides et pertinentes vous permettent d'évoluer efficacement dans des environnements exigeants. Orienté(e) résultats et satisfaction client, vous disposez également d'une forte sensibilité aux enjeux qualité, sécurité et amélioration continue. Conditions et avantages***CDI 13ᵉ mois Prime panier Dispositif d'avantages salariés RTT Parcours d'intégration personnalisé Perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement.

RESPONSABILITÉS : Gérer son propre restaurant en ayant le soutien d'une structure solide ? C'est par ici ... VOUS AVEZ : Envie d'intégrer une entreprise engagée Envie de profiter de vos week-ends et jours fériés Un véritable savoir-faire L'âme d'un leader NOUS AVONS : Plus de 50 ans d'expérience Des équipes formidables De belles perspectives d'évolution Des valeurs fortes Au sein d'un Restaurant Scolaire de Bessines (79), vous assurez la préparation de bons petits plats, de la commande des matières premières au service, en mettant à profit votre Savoir-Faire de Cuisinier. Pour cela, vous bénéficiez de produits frais, bruts et locaux dans un seul but : faire plaisir à nos p'tits loups ! Bon manager, vous accompagnez vos collaborateurs dans leur quotidien (cohésion, sécurité, gestion des plannings) et dans leur évolution professionnelle. Votre rôle ? Les accompagner, les motiver et les faire évoluer. Après avoir raccroché le tablier, direction le bureau, pour assurer la gestion administrative et économique du restaurant : utilisation du logiciel pour le passage des commandes (sans oublier la calculette à proximité), validation des congés de Martine qui part en vacances, organisation de la journée du lendemain, préparation de la commission menu... autant de missions qui rythmeront vos journées. Diplômé(e) en Cuisine, allié à une expérience professionnelle en gestion, vous maitrisez la méthode HACCP. PROFIL RECHERCHÉ : Un CDI à temps plein à partir de la rentrée de septembre Des horaires sans coupure à définir Pas de week end, pas de coupure Une rémunération de 2168,83€ brut par mois + prime d'attractivité de 180,74€ brut par mois complet Un avantage en nature repas et une mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur pour le 1er régime Un accord de cooptation Des perspectives d'évolution (mobilité interne, formation par notre organisme de formation) Poste ouvert aux jeunes cuisinier(e)s-gestionnaires ou très très expérimenté(e)s, prêts à s'engager dans une entreprise prônant la diversité sous toutes ses formes ! Étude des candidatures de manière bienveillante et non-discriminante.

RESPONSABILITÉS : ️ Pourquoi rejoindre notre service de rééducation ? Une prise en charge globale, précoce et humaine Nous intervenons dès la phase aiguë, en collaboration avec tous les secteurs d'hospitalisation, pour limiter les complications liées à l'immobilisation, favoriser la récupération fonctionnelle, et accompagner les patients vers un retour à l'autonomie. Une équipe soudée et pluridisciplinaire Rejoignez une équipe dynamique composée de kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, orthophonistes, pédicures-podologues, encadrée par un cadre de santé. Une diversité de prises en charge Vous pourrez évoluer dans des environnements variés, enrichissants et complémentaires : • Cours séjour : Neurologie, pédiatrie, court séjour gériatrique, rhumatologie, maladies infectieuses, réanimation, cardiologie, UPUM, sons continus, addictologie... • Moyen séjour : Soins de suite polyvalents et gériatriques (gériatrie, orthopédie, neurologie). • EHPAD : 3 établissements (dont 2 sur site). Des consultations spécialisées en externe : • Appareillage et orthèses • Réadaptation post-AVC • Maladies neurologiques, rhumatologique, traumatologie • Évaluation fauteuils roulants, aides techniques, positionnement Une culture collaborative, tournée vers l'innovation et les parcours de soins Nos actions s'inscrivent dans des filières structurées (gériatrie, neurologie, orthopédie...) avec une volonté forte de renforcer le lien ville-hôpital. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons : Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis Diplôme étranger accepté sous réserve d'équivalence Tous niveaux d'expérience bienvenus : jeunes diplômé(e)s ou professionnel(le)s expérimenté(e)s - Goût du travail d'équipe, sens clinique, rigueur et capacité d'adaptation seront vos atouts ! Conditions d'exercice attractives • Contrat : CDI, Mutation ou Détachement (F.P.H.) • Rémunération : À partir de 2 000€ nets/mois – selon grille FPH et expérience (reprise d'ancienneté possible) • Temps plein, avec organisation souple selon l'activité des services • Accès facile, proche frontière belge, à 25 minutes de Lille

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement de notre fonction RH, nous recherchons un(e) Chargé(e) RH H/F en alternance. Rattaché(e) à l'équipe Ressources Humaines, vous interviendrez sur des missions généralistes RH avec une forte dimension opérationnelle. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner les managers et les collaborateurs au quotidien, • Contribuer à la gestion opérationnelle des RH : conclusion, modification, ruptures des contrats de travail, gestion administrative, optimisation des process et du SIRH, suivi des datas & KPIs RH... • Recruter, • Participer aux initiatives en terme de développement RH et marque employeur, • Réaliser une veille réglementaire et RH PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous préparez un Master 2 en Ressources Humaines ; • Vous souhaitez développer une vision généraliste et opérationnelle de la fonction RH ; • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation ; • Vous possédez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ; • Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral ; • Vous faites preuve de curiosité, d'autonomie et d'esprit d'initiative. • La maitrise de l'anglais à l'oral et écrit est un + ! Informations pratiques • Alternance basée à : Salon de Provence • Démarrage souhaité : Septembre 2026 À propos de Biotech Dental : Biotech Dental, c'est l'histoire d'une entreprise française qui a toujours cru que la santé devait être à la fois innovante, accessible et profondément humaine. Depuis plus de 35 ans, nous bâtissons un écosystème complet porté par la conviction que chaque sourire mérite l'excellence. Sous l'impulsion de Philippe VERAN, nous avons marié l'audace entrepreneuriale, la rigueur industrielle et la puissance du digital pour transformer la dentisterie. Ce qui nous anime : simplifier la vie des praticiens, améliorer celle des patients et rendre la technologie médicale accessible au plus grand nombre. Notre aventure est celle de femmes et d'hommes passionnés qui, chaque jour, inventent des solutions, créent de la valeur et font évoluer un secteur essentiel. Rejoindre Biotech Dental c'est : prendre part à une histoire collective, ambitieuse et utile. contribuer à redonner le sourire ! Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Rejoignez-nous !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE TRI VENDANGE (H/F) Texte par défaut du poste des offres web PROFIL : Nous recherchons pour l'un de nos clients, maison de vins beaunoise, un(e) : MANUTENTIONNAIRE (H/F) pour les vinifications, soit à partir du 20/08/2026 (date à préciser). Vous aurez les missions suivantes : -Charger / Décharger les caisses de raisins -Tri du raisin -Lavage des caisses Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EXPLOITANT TRANSPORT SAISONNIER (H/F) Missions : - Traiter les réclamations ; - Assurer les relations auprès du client ; - Elaborer et gérer les plannings prévisionnels ; - Encadrer le personnel terrain, planifier leurs missions, les congés payés. Prise de poste ASAP pour 3 mois ! PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN POIDS LOURD (H/F) Notre agence Start people Muret recherche un(e) mécanicien PL pour l'un de ses clients, vos missions seront : - Analyser les fonctionnements et diagnostiquer les défauts de fonctionnement - Appliquer la gamme des actions préventives (contrôle visuel, contrôle d'usure...) - Assurer la maintenance de premier niveau. - Contrôle de la mécanique, vidange, freinage... PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN POIDS LOURD (H/F) Notre agence Start people Muret recherche un(e) mécanicien PL pour l'un de ses clients, vos missions seront : - Analyser les fonctionnements et diagnostiquer les défauts de fonctionnement - Appliquer la gamme des actions préventives (contrôle visuel, contrôle d'usure...) - Assurer la maintenance de premier niveau. - Contrôle de la mécanique, vidange, freinage... PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Notre client, leader sur son marché emploie plus de 220 salariés et expédie sa production auprès de clients situés en France et à l'international. Poste en horaires d'équipe (2x8) du lundi au vendredi Au salaire de base s'ajoutent une prime de poste (environ 47 euros), une prime d'habillage (environ 19 euros), un panier de jour (environ 60 euros) et un 13eme mois. POSTE : ANIMATEUR TECHNIQUE (H/F) Vous contribuez au bon fonctionnement de l'atelier en facilitant la coordination entre les équipes et les différents services. Vous veillez à la fluidité des activités, au respect des règles de fonctionnement et des délais, afin de garantir une organisation efficace et réactive. Vos missions principales sont donc: -animer le fonctionnement quotidien de l'atelier et faciliter la circulation de l'information -assurer la coordination entre les équipes de production et les services supports afin de lever rapidement les difficultés rencontrées. -identifier les points de blocage, alerter les interlocuteurs concernés et suivre leur résolution -veiller au respect des règles, des procédures et des standards de l'entreprise (sécurité, qualité, organisation...) -suivre l'avancement des activités et contribuer au respect des délais et des priorités -favoriser un climat de coopération et encourager les échanges entre les différents acteurs de l'atelier -participer à l'amélioration continue de l'organisation et proposer des actions visant à simplifier et fluidifier le fonctionnement de l'atelier PROFIL : De profil Bac à Bac+2, idéalement dans le domaine industriel (maintenance, production, mécanique, électrotechnique, qualité, logistique industrielle..) vous justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans minimum dans un environnement industriel avec une bonne connaissance du fonctionnement d'un atelier. Les compétences attendues sont: -sens de l'organisation -aisance relationnelle et capacité à communiquer -esprit d'analyse et aptitude à résoudre les difficultés au quotidien -capacité à fédérer et à appliquer les règles avec pédagogie -réactivité, rigueur, et sens des priorités Vous êtes un ancien conducteur de ligne, régleur, technicien de maintenance, technicien qualité ou chef d'équipe et vous souhaite évoluer, ce poste est pour vous!