Netherlands, AMSTERDAM
Optimusforce Corporate Recruiter
AMSTERDAM/ Hybride - min. 32 uur per week.
Bouw mee aan de groei van Frits.
Bij Frits geloven we dat iedereen in Nederland de juiste hypotheekkeuze verdient. Om onze ambitieuze groeiplannen waar te maken, zoeken we een Corporate Recruiter die niet alleen vacatures invult, maar recruitment naar een hoger niveau tilt. Jij bouwt aan talentpools, versterkt ons werkgeversmerk en zorgt ervoor dat de juiste mensen zich aansluiten bij de Frits Family. Een rol met veel eigenaarschap, zichtbare impact en volop ruimte om jouw ideeën werkelijkheid te maken.
Type vacature Vaste Invulling
Regio Amsterdam/ Hybride
Startdatum 01/09/2026
Uren (per week) 32 - 40
Salaris € 4000 • € 5000
Informatie
We willen dat iedereen in Nederland onderaan de streep de juiste hypotheekkeuze maakt. Daar werken we met meer dan 50 Fritsers elke dag aan. We dagen elkaar uit en staan voor elkaar klaar. En we groeien hard.
Om die groei waar te maken hebben we de juiste mensen nodig. Jij zorgt dat ze er zijn.
Je komt terecht in het team dat de groei van Frits mogelijk maakt. Samen met de CEO, Hoofd Operatie en HR zorg je dat recruitment de aandacht krijgt die het verdient. Want de juiste mensen vinden en binden is geen bijzaak, maar één van de belangrijkste prioriteiten voor de komende jaren. Wie zoeken wij?
Jij vindt de juiste mensen én weet ze te binden. Je krijgt energie van eigenaarschap pakken, dingen voor elkaar krijgen en schakelen als het tempo omhooggaat. De basis staat, maar er is volop ruimte om jouw stempel te drukken op hoe we recruitment verder laten groeien.
Want zo ziet deze rol eruit. Het eerste jaar bouw je het fundament: een pijplijn van adviseurs, een netwerk van zelfstandige adviseurs, sterke wervingskanalen en een werkgeversmerk waar mensen op afkomen. Daarna gaat het hard. In 2027 groeien we flink en dan werf je op volume, zowel interne adviseurs als ZZP-adviseurs.
Je hebt al een paar jaar recruitment ...
Postáilte An líon seo seachtainí ó shin: 1