Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.***D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100 La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.***D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.***D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100 La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description du poste : En charge du contrôle budgétaire de l'agence et de la mise en place des process administratifs chantiers, vous avez la responsabilité de la gestion administrative et financière de plusieurs chantiers. Vos missions Contrôle de gestion Participer à la construction des budgets de chantiers et animer le contrôle budgétaire sur des affaires ciblées * Assurer le contrôle des process engagements de dépense et de facturation * Relations avec les partenaires du groupement * Point mensuel opérationnel/gestion Suivi administration/gestion de chantiers***Assurer la pertinence des dépenses en face de la production * Assurer la facturation client : comptabilisation, validation des situations travaux, relance client, contrôle des encaissements * Suivre les sociétés en participation : comptabilisation, suivi des règlements de situation, TVA, suivi bancaire, compte d'exploitation mensuel et bilans annuels, facturation des énergies Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité. Description du profil : De formation Bac+2 à Bac+5 en gestion, comptabilité, finance, vous avez 5 à 7 ans d'expérience sur ce type de poste. Connaissance du secteur du BTP fortement appréciée. Maitrise des principes et techniques de la gestion de chantier et suivi budgétaire Maitrise des outils bureautiques (pack office) Votre esprit d'analyse et de synthèse, vos qualités organisationnelles et relationnelles ainsi que votre qualité d'écoute et votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien vos missions 5 raisons de rejoindre Razel-Bec Une entreprise engagée avec de fortes valeurs * Des managers proches et à l'écoute * Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées * Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe * Des possibilités d'évolution pour toutes et tous Visez juste, rejoignez RAZEL-BEC !

Description du poste : Vos missions principales Coordonner le parcours de soins des personnes accompagnées : organisation des consultations, rédaction de bilans, échanges avec les professionnels de santé Favoriser l'autonomie : co-construction du plan de soins, accompagnement dans la compréhension des traitements et des droits en santé Développer le réseau de partenaires médicaux et paramédicaux, avec une veille active des ressources locales Collaborer étroitement avec le personnel soignant pour assurer un accompagnement de proximité coordonné Participer activement à la vie de l'équipe : réunions pluridisciplinaires, groupes de travail (qualité, admission), projets transversaux. Description du profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier·ère Vous aimez travailler en autonomie tout en vous inscrivant dans une dynamique d'équipe Vous êtes organisé·e Du lundi au vendredi Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce ou à***

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons un(e) Sales Manager dynamique et orienté(e) résultats pour rejoindre l'équipe commerciale ADFORS Europe au sein de l'Europe du Sud (incluant la France, la péninsule ibérique, l'Italie et la Grèce). Zone géographique principale : Espagne et France. Localisation : Espagne ou France. Le poste implique jusqu'à 50 % de déplacements et comprend deux activités principales : Prospection et développement d'activité auprès d'entreprises industrielles (OEM), développement du portefeuille de prospects, identification de nouveaux clients, contribution à l'accroissement des connaissances et des ventes. tsize="-1" data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="8" data-list-defn-props="(" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1">Engagement actif auprès des comptes existants, sur plusieurs marchés. Responsabilités principales : Développer et atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge sur des marchés multisectoriels, en promouvant les solutions Saint-Gobain ADFORS. Construire et entretenir des relations clients solides à plusieurs niveaux, développer et maintenir une connaissance approfondie des comptes. Prospecter, qualifier et convertir de nouvelles opportunités en coordination avec les équipes Marketing. Préparer et soumettre des offres de prix, en accompagnant les clients tout au long du cycle de vente. Agir comme interlocuteur principal entre les clients et les équipes internes ADFORS afin de garantir la satisfaction client et le succès des projets grâce à une compréhension et un bénéfice mutuels. Assurer un reporting clair et précis des visites clients et des activités commerciales mensuelles. Fournir des prévisions de ventes fiables pour soutenir la planification et la prise de décision. Suivre l'exposition au crédit et contribuer au recouvrement des créances. Traiter et résoudre rapidement les réclamations clients afin de maintenir un haut niveau de satisfaction. Collaborer avec le service client pour garantir une exécution opérationnelle de premier ordre. Contribuer à la collecte et au partage d'informations marché afin d'orienter les décisions stratégiques. Être un membre actif de l'équipe ADFORS Europe du Sud et Europe globale en participant aux formations internes et aux réunions régulières. Ce poste est-il fait pour vous ? Évoluant dans un environnement multisectoriel, ce poste couvre à la fois la prospection et le développement commercial auprès d'industriels OEM, ainsi que la gestion de comptes existants. Pour réussir dans cet écosystème diversifié, le/la Sales Manager devra faire preuve de solides compétences relationnelles, de curiosité et d'un excellent esprit d'équipe, ainsi que d'une bonne compréhension technique afin d'identifier efficacement les besoins du marché et de proposer des solutions adaptées. Le poste nécessite de naviguer entre différents profils clients, canaux de communication et segments de marché afin de stimuler la croissance et renforcer la présence d'ADFORS dans la région. Qualifications : Avec une expérience similaire d'au moins 4 ans, vous possédez également un diplôme de niveau licence (Bachelor) d'une université accréditée (formation commerciale ou ingénieur avec de solides compétences commerciales). Expérience confirmée en gestion commerciale ou dans un domaine connexe. Excellente maîtrise de l'espagnol et du français (écrit et oral), bonne maîtrise de l'anglais. Solide compréhension des principes de vente et de la gestion de la relation client. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec des équipes transverses. Maîtrise des outils de prévision des ventes, de business intelligence, CRM et reporting. Orientation résultats, autonomie et fortes compétences organisationnelles.

Description du poste : L'un de nos établissements partenaires basé à proximité de Thionville, est à la recherche Infirmier(ère) de Bloc Opératoire - CDI - Temps plein (H/F Tu rejoindras une clinique privée de court séjour, spécialisée en chirurgie et reconnue pour son expertise, elle affiche 89 % de chirurgie ambulatoire. L'établissement s'appuie sur Une équipe de 30 médecins spécialistes Environ 90 collaborateurs Des services complémentaires : kinésithérapie, radiologie, acupuncture pour femmes enceintes, consultations de tabacologie Tes missions En tant qu'IBODE ou IDE avec expérience bloc, tu interviens sur l'ensemble des activités opératoires Préparation, contrôle et gestion des dispositifs médicaux stériles ou non stériles Organisation et coordination des soins infirmiers en salle d'intervention Participation à la prise en charge chirurgicale du patient Traçabilité, sécurité et respect des protocoles Collaboration étroite avec chirurgiens et équipes pluridisciplinaires Contribution aux bonnes pratiques, au respect des règles d'hygiène et à l'amélioration continue Rémunération & avantages Salaire : selon année d'obtention du diplôme et expérience Formations régulières financées Cantine sur place Travail exclusivement en semaine (pas de week-end Possibilité de choisir son rythme : 7h / 10h / 11h Description du profil : Profil recherché Diplôme IBODE ou Diplôme d'Infirmier(ère) d'État Expérience au bloc opératoire recommandée Rigueur, sens de l'organisation Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement technique exigeant Adaptabilité et professionnalisme

Description du poste : Adecco Carhaix Châteaulin recherche activement un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour occuper un poste de manutentionnaire en CDI intérimaire. En tant que titulaire d'un CDI intérimaire, le/la candidat(e) retenu(e) sera appelé(e) à occuper différentes missions au sein de l'entreprise en fonction des besoins opérationnels. Responsabilités Principales Réaliser les tâches de manutention assignées avec efficacité et professionnalisme. * S'adapter rapidement à différents environnements de travail au sein de l'entreprise. * Collaborer avec les équipes existantes pour assurer une transition fluide entre les missions. * Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles en vigueur. Vos avantages à travailler avec Adecco : Partenariats : Remises avec nos partenaires Compte Epargne Temps qui rémunère à 8%. 30€ offert au bout de 6 mois Parrainage : 100€ dans la poche pour chaque personne que vous nous recommandez et qui aura effectué 150 heures avec l'agence ! Cumulable ! Elle bénéficiera elle aussi de 75€ Comité d'entreprise Description du profil : Profil Recherché Débutant(e) accepté(e Flexibilité et capacité à s'adapter à des missions variées. * Polyvalence et aptitude à travailler dans un environnement dynamique. * Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe. * Engagement envers la qualité du travail. Conditions de Travail Contrat à Durée Indéterminée (CDI) intérimaire. * Rémunération selon profil et salaire et primes selon l'entreprise. Les conditions pour signer un contrat à durée indéterminée comprennent 3 métiers que vous souhaitez exercer * Avoir une flexibilité au niveau des horaires de travail * Etre mobile dans les 30 kms autour de votre lieu d'habitation Candidatez et envoyez votre CV directement en postulant à cette annonce. Rejoignez une équipe dynamique, élargissez vos compétences et contribuez à notre succès collectif. Nous sommes impatients de travailler avec des professionnels motivés prêts à relever de nouveaux défis au sein de notre entreprise prospère.

Description du poste : Adecco recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport et la logistique de produits de santé. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Responsable de Quai pour encadrer et optimiser les opérations logistiques sur site. Vos missions principales Vous êtes en charge de l'organisation et du pilotage global de l'activité du quai Organiser, piloter et contrôler les opérations de quai dans le respect des règles de sûreté, sécurité et qualité propres aux produits de santé Coordonner les ressources humaines et techniques selon les volumes et les besoins Suivre et analyser les indicateurs qualité afin d'atteindre les standards du groupe Garantir la qualité des chargements et prévenir les litiges (respect des règles élémentaires de chargement Rechercher des solutions d'optimisation des surfaces de quai dans une logique de rentabilité et de qualité Assurer la sûreté et la sécurité sur les quais dans le respect des procédures et normes en vigueur Contrôler la qualité des opérations (chargement / déchargement) dans une démarche d'amélioration continue Gérer le parc de matériel de manutention : conformité, sécurité, maintenance, formation des utilisateurs et respect du port des EPI Piloter et animer votre équipe Fixer les objectifs Contrôler les réalisations Gérer l'administratif RH (congés, absences, éléments variables de paie Description du profil Expérience confirmée dans le transport***Bonne maîtrise des outils informatiques type ERP CACES 3 obligatoire Leadership, rigueur, sens de l'organisation et forte culture qualité & sécurité. Ce que nous vous proposons Poste en CDI Horaires : 12h30 - 20h00 Rémunération : 2 600 € à 2 900 € brut / mois sur 13 mois , selon profil et expérience Vous intégrerez un environnement structuré, dynamique, en pleine croissance, avec de fortes exigences qualité et de belles perspectives d'évolution. Vous correspondez à ce profil ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée , dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue Tu sais organiser et gérer les priorités Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant Un poste en CDI statut cadre Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée T OP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Description du poste : Entreprise : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable, un Responsable de Dossiers expérimenté pour rejoindre son équipe. Ce cabinet, reconnu pour son professionnalisme et son engagement envers ses clients, offre un environnement de travail collaboratif et des opportunités de développement professionnel. Détails du poste : En tant que Responsable de Dossiers en expertise-comptable, vous jouerez un rôle clé dans le succès du cabinet. Vos responsabilités incluront : 1. Gérer de manière autonome un portefeuille diversifié de clients, en assurant la planification, la supervision et la finalisation des missions comptables. 2. Fournir des conseils fiscaux et comptables stratégiques à vos clients, en les aidant à optimiser leur situation financière et à anticiper les changements fiscaux. 3. Encadrer et guider une équipe de collaborateurs juniors, en favorisant leur développement professionnel et en assurant la qualité des travaux rendus. 4. Assurer une veille réglementaire et fiscale, et mettre à jour les pratiques du cabinet pour garantir la conformité aux normes en vigueur. 5. Travailler en étroite collaboration avec les associés du cabinet pour participer au développement commercial et à la fidélisation de la clientèle. Profil recherché Diplôme en comptabilité, finance ou domaine similaire.***Certification en comptabilité (Expert-Comptable, Réviseur Comptable) est un atout majeur.***Expérience avérée en expertise-comptable, idéalement au sein d'un cabinet.***Excellente connaissance des normes comptables et fiscales.***Compétences en leadership et en gestion d'équipe.***Excellentes aptitudes en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.***Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. Informations complémentaires Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs.***Possibilités de formation et de perfectionnement professionnel.***Atmosphère de travail conviviale et collaborative.***Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.