Vill du vara med och utveckla morgondagens elnät och bidra till den gröna omställningen i en roll där teknik, problemlösning och samhällsnytta möts? Ansök redan idag då vi arbetar med löpande urval. Om tjänsten Nu har du chansen att vara med och forma framtidens hållbara energisamhälle hos en arbetsgivare som erbjuder stora möjligheter till utveckling. Ellevio utvecklar, underhåller och investerar i Sveriges elnät för att säkerställa en trygg och hållbar elförsörjning – både idag och i framtiden. Som medarbetare på Ellevio blir du en del av en dynamisk och innovativ arbetsmiljö där hållbarhet, elektrifiering och teknisk utveckling står i centrum. Här får du möjlighet att arbeta med samhällsviktiga projekt som bidrar till den gröna omställningen. Ellevio värdesätter en inkluderande företagskultur där mångfald i kompetens, erfarenhet och personlighet ses som en styrka. Företaget har dessutom utsetts till ett av Sveriges mest attraktiva företag. Nu söker vi en junior driftingenjör som vill utvecklas tillsammans med ett engagerat team bestående av fyra driftingenjörer. Teamet fungerar som ett viktigt stöd till driftorganisationen i både strategiska och operativa frågor och arbetar med att säkerställa en stabil och framtidssäkrad elnätsdrift. I rollen kommer du att delta i anslutningsprojekt för bland annat vindkraftsanläggningar och batterilager, med särskilt fokus på provningsprocessen inför driftsättning. En stor del av arbetet sker i SCADA-miljö där du planerar, genomför och följer upp tester för att säkerställa att anläggningarna fungerar som de ska. Du kommer även att arbeta med att sammanställa data samt ta fram gränser för spänning- och strömtålighet för apparater och objekt i elnätet som ska användas i Ellevios SCADA-system för att säkerställa en säker drift av elnätet Det här är en roll för dig som har ett genuint teknikintresse och trivs med att analysera, felsöka och lösa komplexa problem. Du erbjuds dessutom möjligheten att vara med och utveckla arbetssätt, rutiner och processer inom området. Därför söker vi dig som, utöver att vara noggrann och lösningsorienterad, är nyfiken, initiativtagande och motiveras av att bidra till förbättring och utveckling. Denna tjänst är säkerhetsklassad vilket innebär att du kommer att behöva genomgå en säkerhetsprövning. Du erbjuds Möjligheten att arbeta med ny teknik inom elektrifiering, SCADA och anslutning av förnybar energi En inkluderande arbetsplats där du får vara med och påverka arbetssätt, utvecklas i din roll och växa tillsammans med erfarna kollegor En dedikerad konsultchef från Academic Work som följer din utveckling och resa under uppdragets gång Arbetsuppgifter Driva och koordinera anslutningsärenden för bland annat vindkraftsanläggningar och batterilager, med fokus på provning i SCADA-miljö Sammanställa data samt ta fram gränser för spänning- och strömtålighet för apparater och objekt i elnätet Bidra till utveckling av arbetssätt, rutiner och processer tillsammans med teamet och driftorganisationen Vi söker dig som Har en avslutad högskole/universitetsutbildning inom relevant område så som elkraft, energi- och miljöteknik, elektroteknik, automation eller annan utbildning som Ellevio bedömer som relevant Obehindrat talar och skriver på både svenska och engelska då båda språk förekommer i tjänsten Innehar svenskt medborgarskap då tjänsten är säkerhetsklassad Det är meriterande om du har Tidigare arbetslivserfarenhet inom elkraft eller annan erfarenhet som Ellevio bedömer som relevant I denna rekryteringsprocess kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och för att trivas i rollen tror vi att du är en analytisk och nyfiken person som motiveras av att lösa tekniska problem och sätta dig in i komplexa system. Du arbetar strukturerat och noggrant, samtidigt som du tar egna initiativ och trivs med att samarbeta för att hitta de bästa lösningarna. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Stabil Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Meteorologiska institutionen vid Stockholms universitet (MISU) bedriver forskning och undervisning som spänner över atmosfären, oceanen, och fysiskt baserad klimatvetenskap. Vi erbjuder utbildningsprogram på kandidat-, master-, och forskarnivå. Vår forskning söker svar på grundläggande frågor om atmosfärens och havens dynamiska, fysiska, kemiska, och biogeokemiska egenskaper som är relevanta för väder och klimat. Forskningsverksamheten är bred och innefattar processer som sträcker sig från djuphavet till övre atmosfären, och från tropikerna till polerna. Vi utnyttjar och utvecklar teori, statistiska metoder, och numeriska modeller i nära samspel med observationer. Dessutom utvecklar och leder institutionen observationsbaserad forskning med stöd av satelliter, arktiska isbrytarexpeditioner och landbaserade instrument. MISU ingår i en större forskningsmiljö på universitetet, omfattande Bolincentret för klimatforskning, Östersjöcentrum, och Swedish e-Science Research Centre. Institutionen är en internationell arbetsplats och över hälften av medarbetarna har en bakgrund utanför Sverige. Mer information om oss finns att läsa Meteorologiska institutionen. Projektbeskrivning Turbulens är en grundläggande egenskap hos atmosfäriska flöden som transporterar värme och rörelsemängd mellan olika skalor. Turbulens rör ständigt om atmosfären i det planetära gränsskiktet nära jordens yta. I stratosfären är turbulens mer sällsynt, sporadisk och svårare att förutsäga och modellera. Vi vill förstå hur storskaliga processer i atmosfären styr när och var utbrott av stratosfärisk turbulens uppstår. Vi vill också utvärdera hur stratosfärisk turbulens representeras i globala atmosfärmodeller, där den i huvudsak icke-turbulenta stratosfären ofta modelleras med hjälp av ekvationer som utvecklats för den del av gränsskiktet som är i ständig rörelse. Arbetsuppgifter I din roll som postdoktor kommer du att ha stor frihet att utforma ditt projekt inom de två övergripande projektmålen samt frihet i att välja en antingen observationsbaserad, modelleringsbaserad eller kombinerad ansats. För en observationsbaserad inriktning kommer troligen in situ-data från flygplan, raketer och ballonger att användas. En modelleringsbaserad inriktning kommer sannolikt att fokusera på globala simuleringar i kilometerskala, särskilt från ICON och IFS, samt den kommande ERA6-reanalysen. Användbara simuleringar finns redan tillgängliga för analys, vilket innebär att du inte själv behöver köra några modeller, såvida du inte vill utveckla ett nytt modelleringsexperiment. Forskningen omfattar analys av observationer och/eller modellresultat, uppbyggnad och underhåll av samarbeten, visualisering och presentation av vetenskapliga resultat samt författande av vetenskapliga publikationer. Du kommer att ingå i en nyetablerad forskargrupp vid MISU och kommer därför att få en hög grad av individuellt anpassat stöd. Om du önskar, kommer projektledaren också att kunna ge dig vägledning i att ansöka om egen extern finansiering. Behörighetskrav För att vara behörig för anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara relevant doktorsexamen. Examen ska vara avlagd senast då anställningsbeslutet fattas. Bedömningsgrunder Doktorsexamen ska vara avlagd i meteorologi, atmosfärsvetenskap, oceanografi eller annat relevant ämne. Om examen är från ett annat område ska den sökande beskriva sin motivation för att byta ämnesområde samt hur den egna kompetensen kan tillämpas inom anställningen. Det är meriterande, om doktorsexamen eller motsvarande är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl, kan en tidigare avlagd examen också anses vara meriterande. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Vid tillsättningen kommer särskild vikt att fästas vid vetenskaplig skicklighet inom området för anställningen. Sökanden förväntas därutöver ha mycket god programmeringsförmåga (företrädesvis i Python), utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i engelska, samt intresse för att arbeta i grupp och bygga upp samarbeten. Om anställningen Anställningen omfattar heltid under minst två och högst tre år, med möjlighet till förlängning under särskilda omständigheter. Tillträde sker 2027-01-01 eller enligt överenskommelse. Det finns möjlighet att tidigarelägga tillträdesdatumet, men inte att senarelägga det. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information om anställningen lämnas av biträdande universitetslektor Rachel Atlas, rachel.atlas@misu.su.se. För information om rekryteringsprocessen och anställningsvillkoren, är du välkommen att kontakta administrativ chef Sara Engström, sara.engstrom@misu.su.se. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Vill du arbeta nära koncernledning och chefsjurist i en bred och affärsnära roll där du får kombinera kvalificerade juridiska uppgifter med administration på hög nivå? Nu söker vi en Executive Assistant / Paralegal till ett spännande bolag där du blir en nyckelperson i arbetet med bolagsstyrning, styrelseadministration och juridiskt stöd till verksamheten. Rollen som Executive Assistant / Paralegal Som Executive Assistant / Paralegal arbetar du nära bolagets chefsjurist och fungerar som ett viktigt stöd till både juridikfunktionen, styrelsen och koncernledningen. Rollen är bred och varierad med stort fokus på koordinering, struktur och proaktivitet. Du ansvarar för administration och koordinering kopplat till styrelsearbete och bolagsstyrning, samtidigt som du stöttar verksamheten i olika juridiska frågeställningar. Du kommer även att vara en viktig kontaktperson internt och externt och bidra till att säkerställa effektiva processer inom koncernen. Rollen passar dig som uppskattar att växla mellan administrativt arbete och mer kvalificerade arbetsuppgifter såsom avtalshantering, bolagsadministration och juridiska bedömningar. Exempel på arbetsuppgifter Koordinera och administrera styrelse- och ledningsarbete Stödja chefsjuristen och koncernledningen i administrativa och juridiska frågor Hantera bolagsadministration för koncernens bolag Administrera, granska och följa upp avtal och juridisk dokumentation Vara ett stöd till verksamheten i juridiska frågor, bland annat inom immaterialrätt, dataskydd och informationssäkerhet Delta i juridiska projekt, processer och due diligence-arbeten Ansvara för intern kommunikation, utbildningsmaterial och omvärldsbevakning inom relevanta områden Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Vi söker dig som har erfarenhet från en liknande roll som Executive Assistant, Paralegal, Legal Assistant eller annan kvalificerad administrativ tjänst med juridisk inriktning. Du har förståelse för juridiska processer och dokument samt trivs med att arbeta nära seniora beslutsfattare i en verksamhet där kvalitet, struktur och tempo är viktiga framgångsfaktorer. Vi tror att du har: Erfarenhet av styrelseadministration, bolagsadministration eller liknande arbete Erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete i en professionell miljö God förståelse för juridiska dokument och avtal Mycket god administrativ och organisatorisk förmåga Förmåga att hantera flera parallella arbetsuppgifter och prioritera effektivt Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Goda kunskaper i Microsoft Office-paketet Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med bolagsstyrning, dataskydd, informationssäkerhet eller arbete i en noterad miljö. Som person är du drivande, initiativtagande och lösningsorienterad. Du är van att ta eget ansvar och tycker om att ligga steget före. Rollen kräver att du är prestigelös, flexibel och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med olika intressenter. Du trivs med många kontaktytor och tycker om att vara den som håller ihop processer och ser till att saker blir genomförda. Du erbjuds Här erbjuds du en utvecklande och varierad roll med stor bredd och insyn i verksamheten. Du får arbeta nära koncernledning, styrelse och chefsjurist i en miljö där du ges möjlighet att påverka, ta ansvar och bidra till bolagets fortsatta utveckling. Det här är en tjänst för dig som vill kombinera struktur och administration med juridiska frågeställningar och som motiveras av att vara en central del av verksamheten. Bra att veta Det här är ett tidsbegränsat konsultuppdrag med planerad start i slutet av augusti. Uppdraget erbjuder en spännande möjlighet att komma in i en affärsnära och dynamisk organisation där du får en nyckelroll med många kontaktytor och stor variation i arbetsuppgifterna. För rätt person är detta en möjlighet att snabbt bli en viktig del av verksamheten och få värdefull erfarenhet från arbete nära såväl ledning som styrelse. Ansökan Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hedda Grenlöv på via email hedda.grenlov@jurek.se Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning och hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Law, Banking & Insurance and Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Som kandidat får du tillgång till både fasta tjänster och konsultuppdrag samt en professionell och transparent process. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet – för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Redovisningsenheten Eskilstuna Verksamhetsnära systemförvaltare till Ekonomistaben Redovisningsenheten Eskilstuna Ekonomistaben söker en kollega till enheten för redovisning. Är du intresserad att jobba med oss? En trevlig och utvecklande arbetsplats med ett viktigt uppdrag och många kontakter med människor. Nu söker vid dig med goda kunskaper inom ekonomi och ett intresse för systemförvaltning. Om oss Region Sörmland ansvarar för områden som är viktiga för alla som bor, lever och verkar i Sörmland. Regionen ska säkerställa att Sörmlands invånare har tillgång till en jämlik hälso- och sjukvård samt tandvård av hög kvalitet, en väl fungerande kollektivtrafik, ett rikt kulturutbud och en god miljö. Ekonomistaben äger, driver, samordnar, utvecklar, förvaltar och förankrar regionens övergripande ekonomiprocesser och ekonomiverktyg. Redovisningsenheten består av 29 medarbetare. Uppdraget omfattar hantering av kund- och leverantörsreskontra, in- och utbetalningar samt övriga processer kopplade till den löpande redovisningen. Som systemförvaltare har du en verksamhetsnära roll inom Redovisningsenheten, där du bidrar med specialistkompetens inom redovisning. Arbetet sker i nära samarbete med regionens IT-verksamhet (RSIT) samt övriga verksamheter inom regionen för att säkerställa effektiva och ändamålsenliga systemstöd. Din placeringsort är Eskilstuna. Dina arbetsuppgifter Som verksamhetsnära systemförvaltare på Redovisningsenheten arbetar du främst med att: • Ge användarstöd och förvalta de system som stödjer regionens ekonomiprocesser • Hantera support, felsökning och felärenden • Utbilda användare vid behov • Administrera koddelsregister • Hantera behörigheter i systemen • Utföra registervård och säkerställa datakvalitet • Upprätta och uppdatera dokumentation för system och processer • Delta i eller driva utvecklingsarbete för funktioner, förbättringar och integrationer utifrån din specialistkompetens inom redovisning Tjänsten är omväxlande och innebär att du både arbetar självständigt och i nära samarbete med kollegor. Du blir en del av vårt systemförvaltningsteam som består av fem personer som arbetar nära regionens IT-avdelning och övriga verksamheter. Region Sörmland använder en PM3-baserad modell för systemförvaltning, vilket innebär att arbetet styrs av verksamhetens behov. Din kompetens Vi söker dig som har: • Relevant examen från högskoleutbildning inom ekonomi eller motsvarande • Flerårig, aktuell erfarenhet inom området ekonomi och redovisning • Goda kunskaper i Officepaketet • Mycket goda kunskaper i svenska, tal och skrift Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av systemförvaltning • Erfarenhet av Proceedo och Raindance eller liknande system inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av att delta i eller leda utvecklings- och införandeprojekt Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Personlig lämplighet kommer ha stor betydelse vid urval till tjänsten. Vi söker dig som har förmåga att lyssna in, analysera och åtgärda uppkomna problem. Du är en nyfiken, positiv och strukturerad person som trivs med att arbeta självständigt. Du är van att driva egna uppdrag och projekt och uppskattar en varierad roll med många kontaktytor, både internt inom regionens förvaltningar och externt mot systemleverantörer. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Det finns möjlighet att arbeta hemifrån i viss utsträckning. Information om tjänsten lämnas av Processledare Carina Olsson carina.olsson@regionsormland.se Systemförvaltare Henrik Lewerissa henrik.lewerissa@regionsormland.se Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på ekonomistaben! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-13. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

På Migrationsverket arbetar vi med en av vår tids stora samhällsfrågor – migrationen. Totalt är vi cirka 6 000 personer här, och vi har ett ovanligt viktigt jobb! Systematiskt informationskvalitetsarbete är en funktion vars uppdrag är att arbeta för att myndighetens information i centrala utlänningsdatabasen (CUD) är korrekt. Funktionen är placerad på informationsförvaltningsenheten och består av informationsvården samt informations- och datakvalitetsexperter. Nu söker vi förstärkning i form av fler informations- och datakvalitetsexperter. Läs mer om hur det är att jobba med it hos oss här : Om Migrationsverket - Jobba med it Vad gör man som informations- och datakvalitetsexpert hos oss? Uppdraget är att tillsammans med kollegorna och ibland självständigt identifiera och genomföra de åtgärder som krävs för att höja informationskvaliten i CUD, dvs säkerställa att registreringar i databasen speglar kärnan i fattade beslut, händelseutvecklingen i våra ärende samt gör det möjligt att presentera detta statistiskt. Det innebär att du arbeta med olika saker: Leda och genomföra större rättningsarbeten av felaktig information. Analysera rotorsaker till felkällor och föreslå åtgärder för andra delar av myndigheten. Delta i digitaliserings- och utvecklingsavdelningens (DUA) utvecklingsarbetet utifrån informationskvalitetsperspektiv. Identifiera och hjälpa till att ta fram informationsmängder när andra delar av myndigheten arbetar mer rättningsarbeten. Arbeta med att kvalitetssäkra datamängder, när det finns behov från andra delar av DUA. Genomföra rättningar i komplexa ärenden. Bidra med din sakkunskap gällande informationskvalitetsfrågor till olika delar av verksamheten. Vem är du? Du är en god representant för Migrationsverket och DUA. Du har ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt och bemötande såväl internt som externt. Rollen kommer ställa höga krav på din analytiska förmåga och förmåga att se och strukturera komplexa sammanhang. Du planerar, organiserar och prioriterar självständigt arbetet på ett effektivt sätt samt sätter upp och håller tidsramar. Vidare är du noggrann och väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att du lever upp till dessa krav. Du deltar aktivt i vårt förbättringsarbete och visar engagemang och flexibilitet för vårt uppdrag och dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på att arbeta i en miljö där vi arbetar tillsammans för att utföra våra arbetsuppgifter och uppdrag. En viktig egenskap är viljan och förmågan att dela med sig av sin kompetens. Du som söker har Akademisk utbildning (minst 120hp) inom relevant område eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för befattningen Aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering. Erfarenhet av felsökning av registreringar inom ärendehandläggning. Det är meriterande om du har Kunskap om sambanden mellan Migrationsverkets ärendehandläggning och hur det utrycks i form av data/information i centrala utlänningsdatabasen. Erfarenhet och intresse av att utbilda verksamheten inom området. Erfarenhet av att identifiera och formulera utvecklingsbehov inom offentlig verksamhet. Mångårig erfarenhet av Migrationsverkets ärendehandläggning. Fördjupade kunskaper om registreringar inom ett eller flera av följande område: Tillståndsprocessen Uppehållstillståndsbeslut på olika grunder samt återkallande av tillstånd. Medborgarskapsprocessen Ersättningar/bidrag. Upplysningar Placeringsort: Tjänsten är placerad vid någon av Migrationsverkets huvudorter: Norrköping, Stockholm, Malmö eller Göteborg. Tjänsten: Tillsvidareanställning (provanställning om sex månader kan tillämpas). Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Arbetstider: Kontorstid med flex. Vill du veta mer? Vill du veta mer om rollen och uppdraget? Kontakta enhetschef Gustav Andersson på gustav.andersson@migrationsverket.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av rekryteringsspecialist Charlott Olsson på 010-485 91 86 eller charlott.margareta.olsson@migrationsverket.se. Under semesterperioden kan svarstiderna på frågor vara något längre än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och återkommer så snart vi har möjlighet. Ansökan Vi gör urval löpande, men vi vill ha din ansökan senast 16 augusti 2026. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. https://migrationsverket.varbi.com/se/apply/positionquick/950315/?where=4 Vi har valt att ersätta det personliga brevet med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Syftet är att skapa en mer objektiv och rättvis bedömning av kandidaternas kompetens och erfarenheter. Du skickar in ditt CV som vanligt och besvarar urvalsfrågorna i samband med din ansökan.

Anställningarna är placerade vid Medicinska fakulteten. Institutionsplacering avgörs i samband med tillsättning. Lokaler, annan infrastruktur och resurser för anställningen finansieras enligt fakultetens gängse modell. Befattningarna kommer inte att kunna omförhandlas till en förenad anställning. Eftersom ämnet är definierat som medicinsk forskning, finns inget specifikt behov att fylla. Syftet med anställningarna är att rekrytera internationellt konkurrenskraftiga forskare med dokumenterad förmåga att bedriva självständig forskning av hög kvalitet och med tydlig potential att utvecklas till framtida ledare inom akademin. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna omfattar främst självständig forskning och utvecklingsarbete samt handledning av master- och forskarstudenter, men även undervisning på grundutbildningsnivå, ledarskap samt administration. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma. Behörighet Behörig att anställas som lektor enligt Högskoleförordningen 4 kap 4 § är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Den sökande ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst fem veckor eller ha inhämtat motsvarande kunskaper på annat sätt, om det inte finns särskilda skäl. Den anställde ska då genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första åren av anställningen, så att kravet uppnås. Bedömningsgrunder Den sökande ska ha visat vetenskaplig och pedagogisk skicklighet av betydelse för ämnet. Vid bedömningen kommer särskild vikt att tillmätas den vetenskapliga skickligheten. Den sökande skall ha visat vetenskaplig skicklighet genom att hålla en god nationell och internationell nivå som forskare och ha väl dokumenterad vetenskaplig kompetens. Den sökande ska vara disputerad inom ämnesområde av relevans för anställningen. Den vetenskapliga skickligheten ska vara dokumenterad genom självständig forskningsprofil som gett internationell avtryck. Detta innebär att den sökande har etablerat en egen forskningslinje som är distinkt från tidigare handledare eller forskningsmiljö, har pågående anslag erhållna i konkurrens med sökande som huvudman, erfarenhet av postdoc period genomförd i annan miljö än där den sökande erhållit sin doktorsexamen, samt publikationer i tidskrifter med peer review system. Särskild hänsyn tillmäts publikationer med sökande som senior författare. Vikt kommer också fästas vid pedagogisk skicklighet och förmåga att handleda master studenter och doktorander. Pedagogisk skicklighet skall visas såväl inom undervisning som inom handledning på grund- avancerad- och forskarutbildningsnivå. Hänsyn kommer också tas till visad förmåga till ledarskap, samarbetsförmåga samt till visad förmåga att interagera med det omgivande samhället. I tillsättningen kommer den vetenskapliga utvecklingspotentialen särskilt att betonas.Detta inkluderar förmåga att långsiktigt bygga och leda konkurrenskraftig forskningsmiljö. Den sökandes forskningsprofil ska vidare ha potential att stärka fakultetens internationella genomslag och bidra till utvecklingen av excellenta forskningsmiljöer. Särskild vikt kommer att tillmätas den sökandes potential att utvecklas till en framtida professor, inklusive förmåga att långsiktigt bygga och leda en konkurrenskraftig forskningsmiljö. För lärare vid Lunds universitet gäller som allmänt behörighetskrav att vara lämplig för och ha den förmåga i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Vid anställning av lärare gäller, utöver vad som följer av högskoleförordningen, Lunds universitets anställningsordning samt Medicinska fakultetens allmänna kravprofil och bedömningsgrunder vid anställning som universitetslektor (fastställda 2022-03-30): www.medicin.lu.se/lfn I Medicinska fakultetens allmänna kravprofil och bedömningsgrunder vid anställning som universitetslektor anges närmare vilken typ av dokumentation som kan användas för att styrka sökandes kompetens vad avser vetenskaplig skicklighet, pedagogisk skicklighet, akademiskt ledarskap, samverkan samt tillämpning. Ytterligare upplysningar lämnas av dekanus Maria Björkqvist, tel: 072-700 71 63 e-post: Maria.Bjorkqvist@med.lu.se eller prodekan Jonas Larsson tel 046-222 05 80, e-post: Jonas.Larsson@med.lu.se Upplysningar om ansökningsförfarande lämnas av enhetschef Kajsa Johnsson, tel 046-222 08 22, e-post: Kajsa.Johnsson@med.lu.se (åter i tjänst fr om 12 augusti) Observera att svarstiderna under sommaren kan vara längre än normalt på grund av semesterledigheter. Anställningarna tillsätts efter förslag från medicinska lärarförslagsnämnden. Ansökan Anställningarna söks elektroniskt via Lunds universitets sökandeportal senast 2026-09-10. Ansökan redovisas enligt medicinska fakultetens anvisningar för sökande till läraranställning (se www.medicin.lu.se/lfn under rubrik Meritsammanställning och CV). Sökandes namn kan komma att uppges på medicinska fakultetens hemsida på Internet om inte det av ansökan tydligt framgår att sökanden motsätter sig detta. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.

Anställningen är placerade vid medicinska fakulteten. Institutionsplacering avgörs i samband med tillsättning. Lokaler, annan infrastruktur och resurser för anställningen finansieras enligt fakultetens gängse modell. Befattningen kommer att vara förenad med anställning som specialistläkare/överläkare. Eftersom ämnet är definierat som medicinsk forskning, finns inget specifikt behov att fylla. Syftet med anställningen är att rekrytera internationellt konkurrenskraftig forskare med dokumenterad förmåga att bedriva självständig forskning av hög kvalitet och med tydlig potential att utvecklas till framtida ledare inom akademin. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna omfattar främst självständig forskning och utvecklingsarbete samt handledning av master- och forskarstudenter, men även undervisning på grundutbildningsnivå, ledarskap samt administration. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma. Behörighet Behörig att anställas som lektor enligt Högskoleförordningen 4 kap 4 § är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Den sökande ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst fem veckor eller ha inhämtat motsvarande kunskaper på annat sätt, om det inte finns särskilda skäl. Den anställde ska då genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första åren av anställningen, så att kravet uppnås. Eftersom anställningen som universitetslektor är förenad med anställning som specialistutbildad läkare, krävs att sökanden har specialistkompetensbevis och innehar för läkaryrket nödvändiga kunskaper i svenska enligt Socialstyrelsens definition vid tillträdet av den kliniska befattningen (språkkunskap i svenska, lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala) som även godkänner motsvarande kunskaper i norska eller danska språket). Bedömningsgrunder Den sökande ska ha visat vetenskaplig och pedagogisk skicklighet av betydelse för ämnet. Vid bedömningen kommer särskild vikt att tillmätas den vetenskapliga skickligheten. Den sökande skall ha visat vetenskaplig skicklighet genom att hålla en god nationell och internationell nivå som forskare och ha väl dokumenterad vetenskaplig kompetens. Den sökande ska vara disputerad inom ämnesområde av relevans för anställningen. Den vetenskapliga skickligheten ska vara dokumenterad genom självständig forskningsprofil som gett internationell avtryck. Detta innebär att den sökande har etablerat en egen forskningslinje som är distinkt från tidigare handledare eller forskningsmiljö, har pågående anslag erhållna i konkurrens med sökande som huvudman, erfarenhet av postdoc period genomförd i annan miljö än där den sökande erhållit sin doktorsexamen, samt publikationer i tidskrifter med peer review system. Särskild hänsyn tillmäts publikationer med sökande som senior författare. Vikt kommer också fästas vid pedagogisk skicklighet och förmåga att handleda master studenter och doktorander. Pedagogisk skicklighet skall visas såväl inom undervisning som inom handledning på grund- avancerad- och forskarutbildningsnivå. Hänsyn kommer också tas till visad förmåga till ledarskap, samarbetsförmåga, klinisk skicklighet samt till visad förmåga att interagera med det omgivande samhället. Då det gäller klinisk skicklighet krävs erfarenhet av självständigt arbete inom sjukvården där sökande har aktuell klinisk verksamhet. I tillsättningen kommer den vetenskapliga utvecklingspotentialen särskilt att betonas. Detta inkluderar förmåga att långsiktigt bygga och leda konkurrenskraftig forskningsmiljö.Den sökandes forskningsprofil ska vidare ha potential att stärka fakultetens internationella genomslag och bidra till utvecklingen av excellenta forskningsmiljöer. Särskild vikt kommer att tillmätas den sökandes potential att utvecklas till en framtida professor, inklusive förmåga att långsiktigt bygga och leda en konkurrenskraftig forskningsmiljö. För lärare vid Lunds universitet gäller som allmänt behörighetskrav att vara lämplig för och ha den förmåga i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Ytterligare upplysningar lämnas av dekanus Maria.Björkqvist, tel: +46 72 700 71 63, e-post: Maria.Bjorkqvist@med.lu.se eller prodekan Jonas Larsson tel 046-22205 80, e-post: Jonas.Larsson@med.lu.se Upplysningar om ansökningsförfarande lämnas av enhetschef Kajsa Johnsson, tel 046-222 08 22, e-post: Kajsa.Johnsson@med.lu.se (åter i tjänst fr om 12 augusti) Observera att svarstiderna under sommaren kan vara längre än normalt på grund av semesterledigheter. Anställningen tillsätts efter förslag från medicinska lärarförslagsnämnden. Ansökan Anställningen söks elektroniskt via Lunds universitets sökandeportal senast 2026-09-10. Ansökan redovisas enligt medicinska fakultetens anvisningar för sökande till läraranställning (se www.medicin.lu.se/lfn under rubrik Meritsammanställning och CV). Sökandes namn kan komma att uppges på medicinska fakultetens hemsida på Internet om inte det av ansökan tydligt framgår att sökanden motsätter sig detta. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan

Vill du arbeta i en samhällsviktig roll där du kombinerar teknik, kundkontakt och ansvar? Vill du vara med och bidra till hållbara VA-lösningar i ett växande Sundbyberg? Nu söker vi en abonnentingenjör som vill vara med och utveckla vår verksamhet. Om rollen Som abonnentingenjör VA hos oss på Sundbyberg Avfall och Vatten får du en central roll i arbetet med nyanslutningar och kundärenden kopplat till vatten och avlopp. Du fungerar som en viktig länk mellan fastighetsägare, exploatörer och interna funktioner och ansvarar för att säkerställa korrekta anslutningar, rätt debitering och tydlig kommunikation kring VA-frågor. Rollen präglas av många kontaktytor och innebär att du driver flera parallella ärenden i olika faser – från första förfrågan till färdig anslutning. Du bidrar också till att utveckla arbetssätt och skapa struktur i en verksamhet i förändring. Dina arbetsuppgifter I rollen som abonnentingenjör VA arbetar du brett med både tekniska och administrativa uppgifter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att: Informera fastighetsägare om anläggningsavgift, beräkning och taxa. Hantera samråd med fastighetsägare gällande placering av förbindelsepunkt. Uppföljning och dokumentering i ärendehanteringssystem (Lime). Medverka på kund-, kommunsamordnings-, bygg- och pulsmöten. Kvalitetssäkra och granska underlag för utskick, kartor mm. Administrera byggvatten vid etableringar (fp läge, fakturering mm). Rådgivning vid: anslutningsfrågor (Installationslösningar, LTA, vattenmätare mm), anläggningsavgifter, styckningar, VA-taxa, följa ABVA, Vattentjänstlagen, Tekniska frågor. Upplägg av fastigheter och kundinformation i debiterings- och ärendehanteringssystem (Future och Lime). Din profil För att lyckas i rollen ser vi att du har: relevant utbildning, exempelvis VA-ingenjör, YH-utbildning inom VA eller motsvarande erfarenhet minst 2 års erfarenhet av liknande arbete goda kunskaper inom VA samt allmänna kunskaper om VA-lagstiftning goda kunskaper i MS Office goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har: kunskap om VA-installationer och VA-teknik kunskap i system som EDP Future och Lime erfarenhet av GIS eller kartverktyg Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad och har förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt, samtidigt som du är noggrann med dokumentation och uppföljning. Du är självgående och drivande, tar ansvar för dina uppgifter och för arbetet framåt med ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du är kommunikativ och tydlig i din dialog med andra, och har en god förmåga att förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt så att budskapet når fram. Vidare har du en personlig mognad och trygghet som gör att du kan hantera olika situationer på ett professionellt sätt och stå fast i beslut när det behövs. För att trivas i rollen ser vi också att du har ett strategiskt förhållningssätt där du ser helheten och förstår långsiktiga konsekvenser, samtidigt som du har en god samarbetsförmåga och bygger förtroendefulla relationer både internt och externt. Vi erbjuder Hos oss får du chansen att påverka på riktigt i en organisation som gör samhällsnytta varje dag. Vi erbjuder en modern arbetsplats med korta beslutsvägar och stora möjligheter att forma din egen roll och SAVAB:s framtida arbetssätt. Du blir en del av en kompetent och hjälpsam organisation där samarbete är en självklar del av vardagen. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Sundbyberg. Din ansökan I din ansökan vill vi ha CV och personligt brev. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag som är 16 augusti. I den här rekryteringen samarbetar SAVAB med Adecco. Vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult Anette Eriksson, anette.eriksson@adecco.se vid eventuella frågor gällande rekryteringsprocessen (Obs! semester 25/6-3/7, 13/7 t o m 5/8). Du kan även kontakta Affärsområdeschef Crister Backström, 08-518 336 71 eller crister.backstrom@savab.se. Välkommen med din ansökan! Sundbyberg Avfall & Vatten AB (SAVAB) är ett kommunalt bolag vars uppdrag är att på ett hållbart sätt leverera dricksvatten, ta hand om avloppsvatten och kommunalt avfall.?Bolaget ansvarar också för att på ett miljömässigt hållbart sätt samla in avfall från stadens invånare och kunder. I ansvaret ingår att uppföra, äga, förvalta och underhålla alla stadens VA- och avfallsrelaterade anläggningar såsom pumpstationer, ledningsnät och stationära sopsugar. Bolaget har en egen driftorganisation som utför allt från mätarbyten till renovering i egen regi. Bolaget har därmed en viktig och aktiv roll i att bidra till en hållbar utveckling av staden. Sökord: VA, Abonnentingenjör VA, VA-ingenjör, SAVAB, Sundbyberg, Adecco

Vill du arbeta som projektinköpare inom bygg och fastighet och bidra till utvecklingen av Lidls nya och befintliga butiker i Sverige? Nu söker vi dig som har erfarenhet av entreprenadupphandling, byggprojekt och ramavtalsförhandlingar. I rollen får du ett helhetsansvar för upphandling, kostnadsoptimering och kommersiella villkor i våra butiksetableringar. Om Lidl Lidl Sverige är ett svenskt bolag i en stor, internationell familj. Vi är fler än 5 000 medarbetare över hela landet, ändå försvinner du aldrig i mängden. I stället är du med och gör vår fantastiska resa möjlig. Övertygade om att god och hållbar mat, av hög kvalitet, inte ska behöva kosta skjortan, utmanar vi den svenska livsmedelsbranschen. Ta chansen att arbeta för en arbetsgivare som är certifierad som Top Employer och dessutom utsedd till Karriärföretag! Om rollen Som projektinköpare inom bygg ansvarar du för att skapa affärsmässiga förutsättningar i Lidls byggprojekt – från upphandling till färdig butik. Du arbetar nära våra byggprojektledare och säkerställer effektiva, kvalitativa och kostnadsoptimerade lösningar. Du tillhör ett engagerat team om fem personer på huvudkontoret i Barkarby och samarbetar med projektteam i Stockholm, Göteborg och Malmö. Dina arbetsuppgifter omfattar att: Ansvara för upphandling av entreprenader inom bygg (ny- och ombyggnation) Förhandla och teckna ramavtal med entreprenörer och leverantörer Driva kommersiella processer och avtalsförhandlingar Följa upp byggkostnader, kalkyler och kontrakt Säkerställa kvalitet i byggprojekt och installationer Stötta projektledare i hela processen – från upphandling till färdigställande Om dig För att lyckas i rollen ser vi att du har: 3–5 års erfarenhet inom bygg, entreprenad eller fastighetsutveckling Relevant högskoleutbildning eller motsvarande kunskap förvärvad från arbetslivet God förståelse för byggprojektens kommersiella och tekniska aspekter och är van att arbeta i en affärsdriven miljö Erfarenhet av upphandling och förhandling i byggprojekt Goda kunskaper i entreprenadjuridik, särskilt AB 04, ABT 06 och ABK 09 Förmåga att läsa och tolka ritningar samt tekniska beskrivningar Vana att arbeta med kostnadsuppföljning och kommersiella villkor B-körkort är ett krav för tjänsten. Det är meriterande om du även har: Erfarenhet från entreprenadföretag eller byggledning Erfarenhet från byggnation inom detaljhandelsbranschen Som person är du kommunikativ, förändringsbenägen och strukturerad. Du bygger lätt förtroendefulla relationer, är trygg i dialogen med olika intressenter och trivs i en dynamisk miljö där du snabbt kan anpassa dig till nya förutsättningar. Samtidigt arbetar du metodiskt och har god förmåga att planera, prioritera och driva ditt arbete framåt. Om tjänsten Placering: Lidls huvudkontor i Barkarby, Stockholm Anställningsform: Tillsvidare (med inledande provanställning) Arbetsform: Hybrid Omfattning: Heltid Vi erbjuder Hos Lidl får du möjlighet att arbeta i utvecklande miljö där du är med och påverkar framtidens butiksetableringar i Sverige. Du får en central roll med fokus på bygg och upphandling samt möjlighet att arbeta med byggprojekt över hela landet. Vi erbjuder hybridarbete och flexibla arbetsformer som skapar god balans mellan arbete och privatliv. Du utgår från ett toppmodernt kontor med tillgång till bland annat gym och restaurang. Som medarbetare omfattas du också av flera attraktiva förmåner, såsom friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg, medarbetarrabatt i butiker samt tillgång till professionell rådgivning inom juridik, psykologi och ekonomi. Utöver detta erbjuds självklart kollektivavtal och tjänstepension samt goda möjligheter till fortsatt utveckling och karriär inom ett internationellt och växande bolag. Vill du veta mer om hur det är att arbeta på Lidl? Läs mer om våra olika roller och karriärmöjligheter här: https://jobb.lidl.se/hitta-din-roll Ansökan Låter rollen intressant? Skicka då in din ansökan redan idag! Vi kommer att ha annonsen öppen under sommaren, de ansökningar som kommer in under semesterperioden kommer att granskas första veckan i augusti. I denna rekrytering samarbetar Lidl Sverige med Devotum. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV, personliga brev samt svara på några frågor. De kandidater som bäst matchar rollen kommer telefonintervjuas och sedan bli kallade till en intervju hos oss på Devotum. Nästa steg är tester och en intervju hos Lidl. Vi tar referenser på slutkandidat. Har du några frågor om uppdraget är du välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare på Devotum: Astrid Wiorek (astrid.wiorek@devotum.se)

Vi söker en självgående, noggrann och lösningsorienterad resande Mekaniker för omgående anställning. Du kommer att utgå från vår verkstad i Hässleholm. Transformator Service AB är ett väletablerat företag med mångårig erfarenhet som hjälper el- och kraftbolag samt tillverkare av transformatorer med service av transformatorer. Vi monterar nya och reparerar och renoverar befintliga kraft-, distributions- och mättransformatorer på den Skandinaviska marknaden. Kvalifikationer/krav · Gymnasieexamen/slutbetyg från treårigt alt. tvåårigt gymnasium · Minst 2 års arbetslivserfarenhet · Boende på pendlingsbart avstånd (ca 5 mil) till Hässleholm · Körkort B · Svenska och engelska i tal och skrift · God fysik · Läsa och följa ritningar samt el-scheman Meriterande · Teknisk utbildning eller arbetslivserfarenhet · Allmän elkunskap såsom mäta spänning och ström, felsökning av elcentral · Erfarenhet av arbete inom ställverk såsom kopplingsbiträde el liknande · BE-körkort (tungt släp) · Truckkort A, B (motviktstruck) Arbetsuppgifter Vi erbjuder dig ett roligt och varierande arbete på en rökfri arbetsplats med möjlighet att vara med och påverka utvecklingen i vårt företag som är i ständig tillväxt. Arbetet är växelvis på resande fot kombinerat med arbete i verkstaden i Hässleholm. Du blir vår ambassadör ute hos kund och det är självklart viktigt att du respekterar våra kunders önskemål. Arbetet på resande fot innebär; · Montering av nya transformatorer · Reparation av större transformatorer · Underhåll av transformatorer Ute på fältet kommer du att göra allt från målning till felsökning och nymontage. Det kan vara byte av komponenter, felsökningar på och i transformatorn och övervakningssystem. Det är ett fysiskt arbete som ställer krav på god fysik och sker i huvudsak i grupp om minst två. Arbetet är dagtid heltid måndag till fredag, visst helgarbete kan förekomma, och det kan vara så att du övernattar på plats och är hemifrån under veckan. Längre arbetsdagar förekommer samt enstaka nattpass. Arbetet i verkstaden innebär; · Reparation av mindre transformatorer – packningsbyte, byte av komponenter och reparation på delar mm · Allsidigt mekaniskt och elektriskt arbete Vi erbjuder specialinriktad utbildning både internt och externt där du får möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling. Viss utbildning görs hos tillverkare i Europa medan annan görs på plats i projekten med supervisor från tillverkaren. För att lyckas med detta är det viktigt att du: · Har ett brinnande engagemang för teknik i allmänhet samt en vilja att ta till dig ny teknik · Har en stark vilja att skapa goda resultat och bidra med ditt bästa för att uppnå verksamhetens mål · Har lätt för att samarbeta med andra men även kunna arbeta självständigt · Är mycket noggrann med ett öga för detaljer · Håller ordning och reda omkring dig · Inte blir stressad över att ditt schema kan komma att förändras om mer akuta ärende uppkommer utan enkelt kan ställa om och använda din tid på rätt sätt Datorvana · Erfarenhet av att arbeta i Microsoft Office-paketet · Användning av Smartphone och surfplatta Omfattning & varaktighet: Heltid & tillsvidare Lönetyp: Fast månadslön Ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning och vi tillämpar 6 månaders provanställning. Vi intervjuar löpande så ansök gärna redan idag genom att skicka ditt CV och personliga brev till jobb@transformatorservice.se , skriv Resande Mekaniker som ämne. Sista ansökningsdag är 31 maj. Har du frågor om tjänsten tveka inte att ta kontakt! Välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Transformator Service AB tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.