Er du faglig engasjert og ønsker du å gjøre en forskjell for de som bor i bokollektiv? Da kan du være den rette for oss!

Enhet for sykehjem består av 9 sykehjem som gir heldøgnstjenester i institusjon innen somatikk, demens, rehabilitering, avlastning og lindring. Vår visjon er; «Med blikk for omsorg og kompetanse».

Hos oss vil du få dyktige kollegaer med erfaring fra ulike områder innen helse, noe som gir høy faglighet og godt samarbeid. Vi har fokus på etiske og faglige refleksjoner i møte med utfordringer som kan oppstå i arbeidshverdagen. Dette skaper trygghet, trivsel og godt samarbeid.
Alle sykehjem i Sandnes jobber etter Kompetanseteam modellen hvor målet er at de ansatte får brukt sin kompetanse på best mulig måte. Et Kompetanseteam består av ett Høyskoleteam og flere Fagteam. Som fagarbeider vil du bli en del av et Fagteam som er knyttet til en fast avdeling. Fagteamet består av fagarbeidere og assistenter.

Som fagarbeider vil du være vaktansvarlig på dine vakter. Du vil da ha hovedansvar i avdelingen, men det er tett samarbeid mellom avdelingene på natt

Stillingen er 68% natt på bokollektiv for eldre med demens. Bokollektivet er en del av Rovik BOAS, og har 14 beboere. 

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for at pasienter får helhetlig pleie og omsorg
• Dokumentere etter gjeldende lovverk i journalsystemet Profil
• Tett samarbeid med pasient og pårørende
• Tverrfaglig samarbeid mellom de ulike faggruppene
• Gi veiledning, råd og opplæring til elever og assistenter
  

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som helsefagarbeider

• Krav om norskferdigheter tilsvarende nivå B2
• Gode datakunnskaper, ønskelig med erfaring fra journalsystemet Profil
• Det er ønskelig at du har noe erfaring med pasienter med demens
• Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse
• I denne stillingen kreves det at du leverer egenerklæring for tuberkulose og MRSA før tiltredelse

Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes inn som vedlegg i Webcruiter).

Personlige egenskaper

• Ansvarsbevisst, pliktoppfyllende, selvstendig og evne til å ta beslutninger
• Faglig engasjert og oppdatert
• Liker utfordringer og er løsningsorientert
• Opptatt av tilstedeværelse og stabilitet
• Jobber strukturert og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Sterkt fagmiljø og en arbeidsplass med fokus på arbeidsmiljø og samarbeid
• Tilrettelegging for relevant videreutdanning, kurs og internundervisning
• Lønn etter gjeldende avtaleverk, ekstra tillegg for turnusarbeid
• Relevant videreutdanning kan gi høyere lønn
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening
• Gode pensjons- og forsikringsordninger Hjem-jobb-hjem avtale

Kontaktinformasjon

Britt Fosse Lea, Avdelingsleder, 95737504

Arbeidssted

Åsveien 123
4328 Sandnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sandnes kommune

Referansenr.: 5121330199
Stillingsprosent: 68%
Fast
Startdato: 06.07.2026
Søknadsfrist: 14.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sandnes kommune er kåret til Norges mest attraktive by i 2022. Visjonen vår er: "Sandnes – i sentrum for framtiden" og verdiene våre er "modig, romslig og sunn". Verdiene våre skal vise igjen hos den enkelte medarbeider og måten vi jobber på. 

Sandnes ligger sentralt på Nord-Jæren, og er blant Norges mest folkerike kommuner. Den består av etablerte storby- og tettstedsområder, og er en av fylkets største landbrukskommuner. Vi har idrettsmiljø i norgestoppen, et yrende kulturliv og vakre friluftsområder på rekke og rad. Kommunen kjennetegnes dessuten av et aktivt næringsliv og en sterk kulturhistorie. Sandnes er alt dette og mye mer!

Vi ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte til å søke - uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet eller hull i CV-en.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort, selv om en har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Vi søker etter flere faste saksbehandlere som ønsker å jobbe med saksbehandling og bidra til å gi mennesker rett ytelse til rett tid.

Nav arbeid og ytelser Møre og Romsdal er lokalisert i moderne lokaler i Kristiansund med til sammen 150 dyktige medarbeidere. Hos oss vil hovedoppgaven være saksbehandling etter reglene i folketrygdlovens kapitler som gjelder for ytelsene uføretrygd og ytelse til enslig mor eller far. Vi gir våre medarbeidere mulighet for læring og utvikling av kompetanse, og vi har et inkluderende og godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer som vil hverandre vel.

Arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgaver og ansvarsområder i stillingen som saksbehandler:

• Saksbehandling, rådgivning og/eller veiledning innenfor forvaltningens ytelsesområder, beregning og utbetaling av ytelser samt forberedende   klagebehandling
• Telefonhenvendelser til brukere og samarbeidende enheter
• Samarbeide med andre enheter i Nav
• Opplæring
• Bidra til kvalitet og faglig utvikling på fagområdene
• Faglig rådgivning av kollegaer
  

Nav arbeid og ytelser er i stadig endring og omstilling. Det må derfor påregnes at det kan bli endringer i arbeids- og ansvarsområder.

Kvalifikasjoner

Kompetansekrav for saksbehandler:

• Fullført utdannelse tilsvarende bachelor, fortrinnsvis innen juridiske, økonomiske eller samfunnsvitenskapelige fag
• Betydelig relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
• God digital kompetanse
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner på norsk 
• God forvaltningsrettslig kompetanse og erfaring vil bli tillagt vekt

Det er en fordel at du også har:

• Erfaring fra rådgivning eller opplæring
• Erfaring fra juridisk/offentlig saksbehandling

 

Vitnemål og attester må lastes opp sammen med søknaden i WebCruiter. Utenlandske grader må være godkjent av NOKUT eller HK-dir (Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse).

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som: 

• Er beslutningsdyktig og som kan jobbe raskt og effektivt, med god kvalitet i saksbehandlingen
• Er opptatt av å skape gode opplevelser for Navs brukere, både muntlig og skriftlig
• Vi skal levere på samfunnsoppdraget vårt, så det er viktig at du er engasjert, resultatorientert og tar ansvar for egen læring
• Trives med en hektisk jobbhverdag i et åpent kontorlandskap
• Hos oss skjer det stadige endringer, derfor må du være både omstillingsdyktig og fleksibel
• Vi er opptatt av å ha et godt arbeidsmiljø, og der vil du være en viktig bidragsyter

Personlig egnethet og motivasjon for stillingen vil bli tillagt vekt.

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Aktivt og engasjert arbeidsmiljø
• God opplæring
• Fleksitidsordning
• Trening i arbeidstiden
• Mulighet for hybrid arbeidshverdag
• God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)

Lønn som førstekonsulent (1408) i Staten, lønnsspenn kr. 585 000 - 620 000.

For kvalifiserte søkere rådgiver (1434) i Staten, lønnsspenn kr. 622 000 – 660 000.

Kontaktinformasjon

Karianne Hjeldnes Larssen, Avdelingsleder , 46 66 00 69

Arbeidssted

Næringsveien 7
6517 Kristiansund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5117192335
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

NAVstilling

Ønsker du å bidra til at mennesker som står utenfor arbeidslivet kommer tilbake i arbeid? Vi søker deg som har engasjement for Nav sitt samfunnsoppdrag og en genuin tro på både viktigheten av, og muligheten for arbeid, kvalifisering eller annen meningsfull aktivitet uansett helseutfordringer. Som arbeidsgiver ønsker vi også å nyte godt av ditt gode humør og positive innstilling. Vi søker deg som har bruker i sentrum og som trives i en travel arbeidshverdag med faglige utfordringer og tverrfaglig arbeid. Vi har ledig tre faste stillinger og ett vikariat av ett års varighet. Stillingene vil være tilknyttet team som jobber med arbeidsrettet oppfølging av enten ungdom eller mottakere av arbeidsavklaringspenger.

Nav Ås er ansvarlig for utøvelse av Nav sine tjenester i Ås, knyttet til den statlige arbeids- og velferdspolitikken og kommunale tjenester hjemlet i lov om sosiale tjenester og introduksjonsloven. Kontoret består av ca. 40 ansatte. Vi flyttet i mars inn i helt nye lokaler i sentrum av Ås.

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsrettet oppfølging av mennesker med ulike utfordringer, herunder helseutfordringer
• Utstrakt samhandling med arbeidsgivere, tiltaksarrangører, helsepersonell og andre samarbeidspartnere
• Bidra aktivt for å tilby gode og helhetlige tjenester
• Være en del av og bidra positivt til et fagmiljø i stadig utvikling
• Saksbehandling etter gjeldende regelverk

Endringer i arbeidsoppgaver må påregnes ved behov

Kvalifikasjoner

• Relevant utdanning på bachelor-nivå eller høyere, gjerne med juridiske, helsefaglige eller samfunnsfaglige emner i fagkretsen. Særlig relevant erfaring vil kunne kompensere for utdanningskravet
• Kjennskap til og interesse for Navs samfunnsoppdrag
• Gode kommunikasjonsevner
• Gode digitale ferdigheter
• Svært god muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Evne til å jobbe systematisk, effektivt og strukturert i et hektisk miljø med klare frister og resultatkrav
• Evne til omstilling, grensesetting og til å håndtere ulike typer mennesker og situasjoner på en profesjonell måte

Kravene til stillingen må kunne dokumenteres og utenlandsk utdanning må være HK dir./NOKUT-godkjent. Vitnemål og eventuell HK.dir./NOKUT-godkjenning vedlegges søknaden.

Personlige egenskaper

• Analytisk - du evner å raskt sette deg inn i komplekse problemstillinger
• Motiverende – du evner å bygge opp motivasjon hos personer som ikke alltid ser sine egne muligheter
• Omstillingsdyktig – du trives med å jobbe i en organisasjon i stadig endring
• Selvstendig – du tar ta selvstendige avgjørelser og står trygt i disse
• Samarbeidende – du er en utpreget lagspiller og er god på å bygge relasjoner
• Strukturert – kunne planlegge og jobbe målrettet, også i perioder med høyt arbeidspress

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Et godt arbeidsmiljø med aktive og engasjerte kolleger
• Tilsetting i stillingskode 1408 Førstekonsulent eller 1434 Rådgiver avhengig av kvalifikasjoner med avlønning fra kr. 585 000 til kr 650 000 per år. For spesielt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes
• God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)

Kontaktinformasjon

Camilla Stensrud-Teigen, Nav-leder, 90733783, camilla.stensrud-teigen@nav.no
Erik B Brodtkorb, Avdelingsleder, 95159820, erik.bakken.brodtkorb@nav.no

Arbeidssted

Rådhusplassen 29
1430 Ås

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5119456380
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 18.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

NAVstilling

Øre-nese-hals ved UNN har regionansvar for kreftbehandling og vi driver en helhetlig kreftomsorg for pasienter med hode-/halskreft. Vi driver høyspesialisert behandling i alle grener av otorinolaryngologi, og også oralkirurgi.

Som universitetssykehus er vi avhengige av å være i forkant av utviklinga, og vi betoner viktigheten av forskning. Våre tidligere prosjekter har vært innenfor audiologi, kreftforskning og oralkirurgi. Vi har et utstrakt samarbeid med Universitetet i Tromsø. Samtidig er vi lokalsykehus for Tromsøs befolkning, og dette gir en stor spennvidde i pasient- og sykdomspanoramaet.

Tjeneste ved øre-nese-hals i Tromsø vil oppfylle alle kompetansemål for spesialiseringa.

Tiltredelse 01.09.26 eller etter avtale. Ved intern omrokering kan det bli ledige vikariater av kortere eller lengre varighet. Vikariatets varighet vil i utgangspunktet være ett år, med mulighet for forlengelse. 

Arbeidsoppgaver

• pasientrettet arbeid på sengepost, poliklinikk og operasjonsstue
• vakt
• bidra til progresjon i eget utdanningsløp
• bidra faglig igjennom undervisning, veiledning og teamarbeid
• bidra til pasientsikkerhet, systematisk kvalitetsarbeid og kontinuerlig forbedring av virksomheten
• delta i forskning

Kvalifikasjoner

Du trenger

• god skriftlig dokumentasjonsevne
• kunnskap om rammebetingelsene til spesialisthelsetjenesten
• relevant yrkeserfaring og klinisk erfaring
• gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig, for forsvarlig yrkesutøvelse
• kunnskap om relevante journal- og IT-systemer

Du må ha norsk autorisasjon som lege og godkjent turnustjeneste/LIS del 1.

Personlige egenskaper

• Du er utadvendt og diplomatisk.
• Du har høy motivasjon for fagfeltet, pasientgruppa og deres pårørende.
• Du er tålmodig.
• Du samarbeider godt på tvers av profesjoner og yrkesgrupper.
• Du kommuniserer godt med pasienter og medarbeidere.
• Du er ambisiøs på egne og institusjonens vegne.
• Du arbeider strukturert og målrettet.

Vi tilbyr

• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
• ei solid utdanning med tydelige krav og forventninger
• veileder under spesialistutdanninga
• stimulerende arbeidsmiljø i ei aktiv avdeling med høy fagkompetanse og sterkt fokus på praktisk og teoretisk opplæring, undervisning og forskning
• fokus på faglig og personlig utvikling
• et arbeidsmiljø der vi tar vare på hverandre og spiller hverandre gode
• moderne utstyr
• nært og godt samarbeid med andre avdelinger og sykehus i regionen
  

Kontaktinformasjon

Torgrim Fuhr, Seksjonsoverlege, +4747029292

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5119978465
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.09.2026
Sluttdato: 31.08.2027
Søknadsfrist: 01.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Er du sykepleier eller sykepleierstudent som er ferdig med utdanningen til sommeren?

I sommer kan du jobbe på Sunnaas sykehus. Enten du er erfaren i sykepleierrollen eller nærmer deg ferdig utdannet, ønsker vi deg velkommen til å jobbe med rehabilitering i et tverrfaglig miljø hos oss. Vi har et godt arbeidsmiljø hvor det er lett å spørre hvis du lurer på noe. 

Sunnaas sykehus tilbyr rehabilitering til pasienter med ryggmargsskader, komplekse multitraumer, brannskader, nevrologiske lidelser, traumatiske hjerneskader og hjerneslag. 

Introduksjonskurs juni
Du får delta på introduksjonskurs 15. og 16. juni. Her får du opplæring og arbeidsplan.

Vi ansetter fortløpende. Det er mulighet for forlengelse av vikariat eller fast stilling etter sommeren. Skriv i søknaden hvilke uker og hvilken stillingsprosent du kan jobbe i perioden 15.06.–30.08.26. 

Får du tilbud om stilling må du legge frem politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede) før tiltredelse.

Sunnaas sykehus ligger idyllisk til på Nesodden. Det er kort vei til flotte naturområder, turstier, kyststi, langrennsløyper og boligområder med butikker, barnehager, skoler og offentlig kommunikasjon. Det er 40 minutters reise fra Aker brygge med offentlig transport. Med båt fra Lysaker tar reisen 20 minutter. 

Det kan være mulighet for overnatting mellom vakter etter avtale.

Du søker ved å svare kort på noen spørsmål. Husk å legge ved oppdatert cv, vitnemål og attester. Vi ser fram til å høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

• Kartlegge, planlegge, utføre og evaluere tilbudet til pasientene
• Medansvar for det totale sykepleiefaglige tilbudet i klinikken både individuelt og i tverrfaglige grupper
• Dokumentere i DIPS arena
• Ansvarlig for egen fagutøvelse på alle plan i henhold til gjeldende lover og regelverk
• Taushetsplikt i henhold til gjeldende lovverk

Kvalifikasjoner

• Gyldig norsk autorisasjon som sykepleier
• Behersker norsk muntlig og skriftlig meget godt
• Erfaring med bruk av digitale verktøy 
• Sykepleiestudenter ferdig utdannet vår/sommer 2026 oppfordres også til å søke

Personlige egenskaper

• Du kan identifisere deg med våre kjerneverdier: profesjonalitet, engasjement og glede
  
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
  
• Pasientorientert
  
• Ansvarsbevisst og fleksibel
  
• Kan arbeide selvstendig og strukturert i en travel hverdag
  
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• To-delt turnus (dag/kveld), kun nattevakter eller en kombinasjon hvis ønskelig
  
• Introduksjonskurs for ferievikarer
  
• 100% turnus dersom ønskelig
  
• Et tverrfaglig miljø med høyt faglig nivå
• Godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer
  
• Meget gunstig medlemskap i offentlig pensjonsordning, gruppelivs- og ulykkesforsikring, samt fritidsulykkesforsikring
  
• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst, samt 40% kveldstillegg og 25%, minimum kr 70 pr time, i helgetillegg
• Lokal ansiennitetsstige 14-30 år i tillegg til tariffavtalen
  

Kontaktinformasjon

Rejhan Ajdarovska Hodza, Rådgiver, +4745164154
Kristin Sundelius, Rådgiver, +4797780395

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sunnaas sykehus HF

Referansenr.: 5037698119
Stillingsprosent: 100%
Ferievikar
Søknadsfrist: 31.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sunnaas sykehus HF tilbyr rehabilitering til mennesker som har vært utsatt for alvorlig sykdom eller skade. Sykehuset er Norges største sykehus innen fysikalsk medisin og rehabilitering, og er ett av elleve helseforetak i Helse Sør-Øst. Sunnaas sykehus har hovedsaklig regionale, men også nasjonale oppgaver, samt universitetsfunksjoner. I tillegg har foretaket en betydelig internasjonal aktivitet relatert til bistand, utvikling, fag og forskning. Våre verdier er engasjement, profesjonalitet og glede. Les mer på www.sunnaas.no, eller se film om sykehuset på www.youtube.com/@sunnaassykehus.

 

Sunnaas sykehus ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi ønsker derfor velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Er du ein som trivst med utfordringar og fornying og har du lyst til å jobbe med dyktige kollegaer i ein løysingsorientert kultur og eit triveleg arbeidsmiljø? Då er du velkomen til Valle skule i Setesdal! Valle skule er ein skule som inkluderer 1.-10 kl. og vaksenopplæring. 

Me ser etter ein dyktig og engasjert assisterande rektor som skal vere ein del av skulens leiarteam. Det vil og vere aktuelt å kombinere med undervisning, men hovudvekta vil ligge på administrative oppgåver.  Assisterande rektor vil bidra til drift av skulen, inkludert administrasjon, personalleiing, pedagogisk utviklingsarbeid og vere rektor sin avløysar. Du vil bidra til å sikre at skulen opprettheld høge standardar for undervisning og læring, samt i å fremje eit trygt og inkluderande arbeids- og læringsmiljø.   

Me søkjer ein person med gode leiareigenskapar, gode kommunikasjonsferdigheiter og forståing for utdanningssektoren. Du bør være i stand til å arbeide effektivt i team, samt ta initiativ og leie prosjekter sjølvstendig. Erfaring frå skuleiing eller tilsvarande stillingar er ønskeleg, og en relevant utdanningsbakgrunn er nødvendig.   

Arbeidsoppgåver

• Vere rektor sin avløysar
• Vere ein del av skulens leiarteam, som saman lagar ei fordeling av oppgåver  
• Undervisning i enkelte fag kan vere aktuelt.
• Bidra til utvikling av skulens strategiske planar og pedagogisk utviklingsarbeid  
• Administrere personalressursar og medansvar for personale  
• Administrativ leiing av drift, blant anna ansvar for vikar- og timeplanhandsaming og medansvar for oppfølging av budsjett  
• Arbeide for eit trygt og godt læringsmiljø og arbeidsmiljø  
• Samarbeid med skule-heim og eksterne aktørar  

Kvalifikasjonar

• Relevant pedagogisk utdanning   
• Erfaring fra skuleleiing eller tilsvarende stillingar  er ønskjeleg
• Undervisningserfaring  
• Gode IKT-ferdigheiter og erfaring med  skuleadministrative system
• Gyldig politiattest må framleggjast før tiltreding i stillinga 

Personlige eigenskapar

• Gode leiareigenskapar og evne til å ta initiativ
• Du er ein tydeleg, inkluderande og motivert leiar   
• Du har eit positivt menneskesyn og evne til å skape god relasjon med elevar, føresette, kollegaer og leiinga   
• Du har gode samarbeidsevner og likar å jobbe i team  
• Du har evne til å arbeide analytisk og strategisk for å realisere organisasjonens mål  
• Du er fleksibel og løysingsorientert 

Vi tilbyr

• Eit triveleg arbeidsmiljø
• Løn i samsvar med tariff
• Bedriftsleiligheit i Kristiansand
• Gratis barnehage
• SFO-tilbod med vekt på fysisk aktivitet, leseglede og kulturarven vår.
• Full kulturskuledekning
• Vakker natur med mange høve for friluftsliv til alle årstider
• Ei triveleg bygd å bu i

 

Viktig for søknaden din:

• CV og søknadsbrev skrivast i Webcruiter
• Vitnemål og attestar skal lastast opp i Webcruiter. Dersom ei utrekning av ansiennitet skal omfatte fødsel/omsorg for barn, må fødselsattest eller anna dokumentasjon lastast opp.
• Ved behov for hjelp til registrering av søknad, kontakt 379 37 500. Alle kvalifiserte kandidatar uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn vert oppfordra til å søkje. Arbeidsplassar i Valle kommune skal vere prega av mangfald.
  Namnet ditt vil normalt bli offentleggjort i forenkla søkjarliste. Du kan be om å bli unnateke offentlegheit, men da må du grunngje dette skriftleg, jf. offentleglova §25. Kan ikkje kommunen imøtekome dette, vil du bli varsla før søkjarlista blir ferdigstilt.

Kontaktinformasjon

Agnes Fosse Hovden, Rektor/Virksomhetsleder, +47 +4741932374

Arbeidsstad

Harstadvegen 69
4747 Valle

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Valle kommune

Referansenr.: 5120825048
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Valle kommune ligg midt i Setesdal, berre to timars biltur frå kysten. Kommunen har to bygdesentrum, Valle og Rysstad, flott natur med mange moglegheiter for ulike aktivitetar, og eit rikt kultur og fritidstilbod.  Kommunen har om lag 1200 innbyggjarar.

 Besøk gjerne heimesida vår: http://www.valle.kommune.no/

 

Ressan barnehage søker ny styrer fra 01.08.2026, og kanskje er det nettopp deg vi venter på!

Ressan barnehage er en mindre basebarnehage med 13 barn i alderen 1–6 år og 5 ansatte. Barnehagen ligger fint til i Grovfjord med kort vei til skog, turstier, gapahuker og fjære.

Vi søker en styrer som møter både barn og voksne med varme, positivitet og tydelighet, og som evner å skape trygghet og engasjement i hverdagen. Du har et genuint ønske om å videreutvikle barnehagen i tett samarbeid med ansatte, foreldre og lokalsamfunnet.
Den rette kandidaten har et ekte engasjement for kvalitet i barnehagen, og motiveres av utviklingsarbeid, faglig refleksjon og kontinuerlig forbedring.

Hos oss får du:

• En meningsfull lederrolle i en barnehage med korte beslutningsveier
• Mulighet til å kombinere ledelse og pedagogisk arbeid
• En variert og selvstendig arbeidshverdag
• Mulighet for nedskriving av studielån med 25 000kr per år
• Personlig lønn
• Mulighet for barnehageplass med lav sats

Kjenner du at dette kunne vært din neste utfordring?
Da håper vi å høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for daglig drift og ledelse av barnehagen
• Sikre en trygg, inkluderende og faglig sterk pedagogisk praksis i tråd med gjeldende lover, rammeplan og barnehagens verdigrunnlag
• Lede, koordinere og utvikle medarbeidere, samt fordele og følge opp arbeidsoppgaver
• Tilrettelegge for og videreutvikle et godt samarbeid med barnas familier og relevante eksterne samarbeidspartnere
  

Kvalifikasjoner

• Barnehagelærer eller annen høgskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse
• Ønskelig med erfaring fra barnehage
• Ønskelig med videreutdanning i ledelse/styrerutdanning, men ikke et krav
• Meget gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
• Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

• Løsningsorientert og positiv, med evne til å se muligheter og bidra til utvikling
• Strukturert og målrettet, med god evne til å arbeide selvstendig og systematisk
• Gode kommunikasjons-, samarbeids- og gjennomføringsevner
• God kjennskap til relevant lov- og regelverk for barnehagesektoren
• Kjennskap til samisk kultur er en fordel, men ikke et krav
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Generelt

Det kan være jobbmuligheter for partner i Grovfjord. Bygda har mange arbeidsplasser innen oppdrett, skipsverft, skole og helse og omsorg. Det er også jobbmulighet for partner i Tjeldsund kommune eller i omliggende kommuner/byer.

Tilsetting i kommunen skjer i henhold til enhver tid gjeldende tariffavtaler, lover og reglement.

Vi gjør oppmerksom på at søkere til stilling i Tjeldsund kommune kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetsloven § 25. Dersom dette blir aktuelt vil søker bli kontaktet på forhånd.

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

CV, vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk. All dokumentasjon som du ønsker det skal tas hensyn til lastes opp som vedlegg til søknaden. Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen.

Kontaktinformasjon

Eirin Helen Simonsen, enhetsleder barnehage, +47 95255026

Arbeidssted

Stormyrveien 13
9446 Grovfjord

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tjeldsund kommune

Referansenr.: 5119985385
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Tjeldsund kommune har ca. 4.200 innbyggere og er lokalisert mellom Harstad og Narvik. Kommunen er en del av forvaltningsområdet for samisk språk. Kommunesenteret er Evenskjer, ca. 25 minutters kjøretur fra Harstad og ca. 10 minutter kjøretur unna Harstad/Narvik lufthavn, Evenes.
Rundt oss har vi naturskjønne omgivelser ved Tjeldsundet og har flotte muligheter med friluftsliv både til lands og til vanns.

Tjeldsund kommune legger stor vekt på å kunne legge til rette for gode tjenester til innbyggerne og at kommunen skal nå sine mål både kvalitativt og ha en effektiv ressursutnyttelse.

www.tjeldsund.kommune.no

Er du sykepleieren vi leter etter?

Voksenpsykiatrisk poliklinikk ved UNN-Narvik søker etter en faglig sterkt sykepleier, som har engasjement og motivasjon for å bidra til å utvikle gode, trygge og tilgjengelige helsetjenester til pasientene.

Om tjenestetilbudet

Voksenpsykiatrisk poliklinikk er en velfungerende poliklinikk med 19 behandlerstillinger. Medarbeiderne har bred faglig kompetanse. Vi driver ordinær individualterapeutisk virksomhet, i tillegg til kurs- og gruppetilbud. Ambulant akutteam er spesialisthelsetjenesten sitt lavterskeltilbud for mennesker i akutte psykiske kriser. Vi jobber med en målsetting om å tilby rask bistand for å minske risikoen for forverring av akutte tilstander. Døgnenheten vår har 11 senger. Enheten tar imot planlagte og akutte innleggelser. Alle enhetene er tverrfaglig sammensatt. Det vektlegges et tett samarbeid mellom ulike faggrupper internt, med kommunale instanser og andre seksjoner i sykehuset, for å kunne tilby våre pasienter gode tjenester. SPHR-Ofoten er langt fremme med tanke på bruk av teknologiske løsninger for å gjennomføre utredning, behandling og samhandling. Vi arbeider aktivt for å gjøre behandling i voksenpsykiatri mer ambulant for å kunne levere gode behandlingstilbud til hele vårt opptaksområde.

Stilling

Den aktuelle stillingene er tilknyttet Voksenpsykiatrisk poliklinikk. Stillingen vil ha en særskilt ansvar knyttet opp mot alderspsykiatri. 

Lokalisering 

Sykehuset ligger sentralt i Narvik. Byen ligger ca 40 minutter unna Evenes flyplass. Narvik ligger i naturskjønne omgivelser som innbyr til flotte naturopplevelser.

Arbeidsoppgaver

• utredning, kartlegging og behandling
• samarbeid internt med andre faggrupper
• journalarbeid
• samhandling internt i sykehus
• utstrakt samhandling med eksterne samarbeidspartnere
• spesielt fokus på alderspsykiatri 

Kvalifikasjoner

• Det kreves autorisasjon som sykepleier.
• Relevante videreutdanninger vil vektlegges.
• Relevant erfaring fra lignende arbeid er en fordel.
• Erfaring når det gjelder arbeid med eldre og psykiatri vil vektlegges.

Personlige egenskaper

• Personlig egnethet som å bidra til et godt arbeidsmiljø og fagmiljø, tar ansvar, er ydmyk, positiv og imøtekommende er egenskaper som vil bli sterkt vektlagt.
• Du er løsningsfokusert og endringsvillig.
• Du har utmerkede samarbeidsegenskaper i team, men trives også med selvstendig arbeid.
• Du har stort engasjement og fleksibilitet.

Vi tilbyr

• god opplæring av nyansatte, internundervisning, temadager og individuell opplæring
• spennende arbeidsoppgaver i et trivelig arbeidsmiljø
• utfordrende oppgaver i et tverrfaglig miljø
• faglig og personlig utvikling
• en arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv (IA)-bedrift
• lønn etter avtale
• bedriftshelsetjeneste
• fleksitid

Kontaktinformasjon

Tore Johan Erland Opdahl, Seksjonsleder, 76968629

Arbeidssted

Stasjonsveien 61
8515 Narvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5118827147
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Om stillingen og arbeidsoppgaver

Samferdselsetaten søker etter sommervikarer innen geologi og innsamling, kontroll og registrering av vegdata (NVDB).

Stillingsbeskrivelser

Geologi 

Hovedarbeidsoppgavene er sesongbasert og vil være  knyttet til registrering og tilstandsvurdering av bergskjæringer og skredsikringsobjekter langs fylkesveier i Sør-Troms. Arbeidet vil innebære mye tid i felt, men også en del arbeid på kontor før og etter feltarbeid knyttet til planlegging og registrering. I tillegg kan det komme andre påfallende oppgaver fra de ansatte på GEO. 

Ledige stillinger: 2

Arbeidsperiode: 15. juni – 15. august

Kontaktpersoner: Håvard Haukenes, mobil 920 28 582, og Mariia Pihlainen, mobil 451 91 262. 

NVDB (Norsk vegdatabank)

Som sommervikar i NVDB vil du utføre faste, eksisterende oppgaver knyttet til innsamling, kontroll og registrering av vegdata. Hovedoppgavene vil være registrering av forskjellige vegobjekter (for eksempel stikkrenner, lysmaster og rekkverk) med GNSS-utstyr, samt stikkprøvekontroll av andre viktige vegobjekter og etterkontroll av egne måledata.

Arbeidet bidrar til å holde Nasjonal vegdatabank (NVDB) oppdatert og korrekt, og dataene brukes som grunnlag for drift, vedlikehold, planlegging og rapportering. Du vil få nødvendig opplæring i bruk av utstyr og arbeidsmetode.

Kontaktperson: Tord Ringereide Bergholtz, mobil: 926 15 032

Gjelder for begge sommerjobbene: 

Du må ha førerkort i klasse B. Du må regne med en del reising og overnatting rundt om i fylket. Oppgi i søknaden hvilken stilling du søker på.  

Om oss

I samferdselsetaten jobber vi for at Troms skal ha et trygt, effektivt, forutsigbart og bærekraftig transportsystem.

Samferdselsetaten er en kompetansearbeidsplass hvor 160 dyktige og engasjerte medarbeidere fra mange ulike fagområder bidrar til innovasjon, mobilitet og nærings- og samfunnsutvikling.

I tillegg til å ha ansvar for utbygging, drift og vedlikehold av fylkesvegnettet og kollektivtrafikken i Troms, skal vi bidra til å redusere samferdselssektorens utslipp av klimagasser og forberede for klimaendringer. 

Kvalifikasjonskrav

Geologistillingene:

• Du er i gang med høyere utdanning innen geologi/ingeniørgeologi. Du bør også ha fag innen strukturgeologi og trives med å jobbe ute i felt. 
• Kjennskap til og/eller erfaring med drone og GIS-verktøy er en fordel.  

Du

• jobber selvstendig og strukturert.
• samarbeider godt
• finner gode løsninger 

Vi tilbyr

• Fleksitid og gode ordninger for avspasering 
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter. Det gis rom for å vokse i stillingen, vi er åpne for å ta i bruk ny teknologi og vi skaper gode rom for psykologisk trygghet 

Søknaden skal inneholde

• Søknadstekst, CV, vitnemål og attester
• 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)  

Søknad skal leveres elektronisk i Jobbnorge.  

Søknadsfrist og andre opplysninger

• Dersom det fremgår av din søknad at du ønsker å bli unntatt offentlig søkerliste, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig likevel. Som søker vil du da få informasjon om dette - jf.offentleglova §25.
• Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere. Utvidet søkerliste blir automatisk tilgjengelig i søkers brukerkonto i Jobbnorge når stillingen er avpublisert, eller den kan sendes ut ved forespørsel.

Om arbeidsgiveren:

Vi er en av landsdelens største arbeidsgivere, og har blant annet ansvar for regional utvikling, videregående utdanning, fylkesveier, kollektivtilbud, offentlig tannhelsetjeneste, kultur og friluftsliv.

Hos oss får du tillit, ansvar og spennende dager på jobb, i et sosialt og faglig sterkt arbeidsmiljø. Du blir raskt involvert i det utrolige mangfoldet fylkeskommunen jobber med, noe som har stor betydning for samfunnsutviklinga i Troms.

Naturen og kulturlivet er eventyrlig og frodig, og byr på mange flotte opplevelser!

For mer informasjon om Troms fylkeskommune - gå innom vår hjemmeside tromsfylke.no

 

Om stillingene og arbeidsoppgaver

Ishavsbyen videregående skole har ledig inntil 4 faste stillinger som miljøarbeider. 

Arbeidstiden er 37,5 timer/uke + 5 planleggingsdager. Stillingene er 100%, men avlønnes som 89% da de følger skoleruta.
Det er ønskelig med tiltredelse 01.08.26.

Miljøarbeiderne skal bistå faglærerne i gjennomføring av tilrettelagt opplæring. Stillingene er knyttet til elever og elevgrupper som har behov for tilrettelegging/veiledning/inkludering - på klasserom, verksted/spesialrom og i friminutt. 

Om oss

Ishavsbyen videregående skole er en framtidsrettet yrkesfaglig skole som samarbeider med næringsliv og samfunn.

Vi ønsker å bidra med "Fagkompetanse for fremtiden" og at alle skal "Se og bli sett". Alle skal oppleve god faglig og personlig utvikling. Skolen skal være en plass der alle har lyst å bli, lyst til å være og lyst til lære.

Ishavsbyen videregående skole skal være en skole der elever og medarbeidere opplever mestring i læringsarbeidet, arbeidsoppgavene og i møtet med hverandre.

For mer info se: www.ishavsbyen.vgs.no 

Kvalifikasjonskrav

• Fagbrev innenfor f.eks. barne- og ungdomsarbeiderfag, helsefagarbeider eller lignende.
• Relevant erfaring kan erstatte krav om utdanning.
• Erfaring fra arbeid med ungdom.

 

Personlige egenskaper

Vi søker etter deg som: 

• er en rolig og trygg voksenperson som kan møte eleven i krevende situasjoner
• har et positivt menneskesyn, viser respekt og omsorg, og som er opptatt av å gjøre andre gode
• har evne til å samarbeide med elever og ansatte for å lage en god skolehverdag
• har god digital kompetanse, og holder deg oppdatert innen dine fagfelt
• har gode kunnskaper i norsk, skriftlig og muntlig
• har et elevsyn som er i tråd med skolens måldokumenter
• viser initiativ og ønsker å bidra til utvikling av organisasjonen
   

Ved tilsetting vil det i tillegg til utdanning og erfaring, legges vekt på egnethet, pålitelighet og lojalitet.

Vi tilbyr

• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Nødvendig opplæring og mulighet for videreutdanning.
• Et nettverk av gode og dyktige kollegaer hvor hjelp og støtte aldri er langt unna.
• Et arbeidsmiljø med høy og allsidig kompetanse samt et sterkt fokus på læring.
• Tilsettings- og arbeidsvilkår i hht. gjeldende lover, reglement og avtaler.

Søknaden skal inneholde

• Søknadstekst, CV, vitnemål og attester
• 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)  

Søknad skal leveres elektronisk i Jobbnorge.  

Søknadsfrist og andre opplysninger

• Søknadsfrist: 13.05.26
• Aktuelle kandidater vil bli invitert til intervju.
   
• Dersom det fremgår av din søknad at du ønsker å bli unntatt offentlig søkerliste, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig likevel. Som søker vil du da få informasjon om dette - jf.offentleglova §25.  
• Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere. Utvidet søkerliste blir automatisk tilgjengelig i søkers brukerkonto i Jobbnorge når stillingen er avpublisert, eller den kan sendes ut ved forespørsel.
   
• Før eventuell tilsetting i Troms fylkeskommune sine skoler og PPT/OT må politiattest fremlegges jf. opplæringslova sine regler.
• En politiattest skal ikke være eldre enn tre måneder. Politiattest skal ikke legges ved søknaden.  

Om arbeidsgiveren:

Vi er en av landsdelens største arbeidsgivere, og har blant annet ansvar for regional utvikling, videregående utdanning, fylkesveier, kollektivtilbud, offentlig tannhelsetjeneste, kultur og friluftsliv.

Hos oss får du tillit, ansvar og spennende dager på jobb, i et sosialt og faglig sterkt arbeidsmiljø. Du blir raskt involvert i det utrolige mangfoldet fylkeskommunen jobber med, noe som har stor betydning for samfunnsutviklinga i Troms.

Naturen og kulturlivet er eventyrlig og frodig, og byr på mange flotte opplevelser!

For mer informasjon om Troms fylkeskommune - gå innom vår hjemmeside tromsfylke.no