Zakres obowiązków: Obsługa sekretariatu, prowadzenie dokumentacji w zakresie spraw uczniowskich, przygotowanie i wprowadzanie danych do Systemu Informacji Oświatowej, opisywanie rachunków przychodzących do szkoły, prowadzenie i obsługa dziennika Vulcan, obsługa systemu e-Dziecko, współpraca w obsłudze spraw socjalnych pracowników, emerytów i rencistów szkoły, przygotowywanie umów i prowadzenie rejestru umów z kontrahentami, koordynacja i realizacja spraw dotyczących zapytań ofertowych w SP Hyżne, bieżąca współpraca z pracownikami i dyrekcją, rzetelne i terminowe przekazywanie informacji służbowej, wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Szkoły, Wicedyrektora Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: Znajomość aktów prawnych dotyczących przepisów Prawa Oświatowego, Kodeksu Pracy, Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Karty Nauczyciela, przepisów Znajomość systemów: e-dziennik Vulcan, e-Dziecko, SIO Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv https://sp.hyzne.net/2026/06/16/oferta-pracy/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) czynne uczestnictwo w zespole terapeutyczno – opiekuńczym, opracowywanie indywidualnych planów wsparcia Mieszkańców oraz wspólna z Mieszkańcami Domu ich realizacja, 2) prowadzenie spraw Mieszkańców od przyjęcia do opuszczenia Domu, zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami przyjętymi w Domu, 3) pośredniczenie w utrzymywaniu kontaktów Mieszkańców z rodzinami, 4) dbanie o interesy Mieszkańców – utrzymywanie współpracy z sądami, prokuraturą i innymi instytucjami, 5) prowadzenie depozytu Mieszkańców, 6) prowadzenie sprawozdawczości związanej z ruchem Mieszkańców, 7) prowadzenie akt osobowych Mieszkańców itd Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: [Inne] : wynagr. zasadnicze od 5600, plus dodatek stażowy, plus dodatek motywacyjny (1000 zł) miesięcznie; wykształcenie zgodne z art.116 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca w godz. pon-czw: 7-15.30, pt: 7-13 Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - pożądane - pozostałe: średnie techniczne lub wyższe o kierunku elektrycznym lub elektroenergetycznym w zakresie branży elektrycznej doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata na podobnym stanowisku w zakresie prowadzenia budowy lub jej nadzorowania w branży elektrycznej umiejętności praktyczna znajomość obsługi komputera ( MS OFFICE WORD, EXCEL, NORMA ); umiejętność kosztorysowania, znajomość przepisów Ustawy Prawo Budowlane i aktów towarzyszących, Ustawy Prawo Energetyczne, Ustawy Zamówień Publicznych; znajomość procesów inwestycyjnych, umiejętność sprawnej organizacji pracy, samodzielność oraz inicjatywa w działaniu, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, zdolność analitycznego myślenia uprawnienia uprawnienia budowlane bez ograniczeń do kierowania i nadzorowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych. Przynależność do Polskiej Izby Inżynierów Budownictwa, opłacona składka członkowska. świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do dozoru ( D ) lub eksploatacji ( E ) dla grupy 2 ( urządzenia i instalacje i sieci energetyczne wytwarzające, przetwarzające, przesyłające i zużywające ciepło Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, świadectwo pracy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Naprawy i regeneracja szczelności zaworów oraz gaśnic. Regeneracja i próby szczelności węży GW, GP, GS. Czyszczenie, malowanie oraz ładowanie gaśnic. Przeglądy, konserwacje (i remonty) gaśnic i agregatów. Drobne prace ślusarskie. Próby ciśnieniowe zbiorników. Tworzenie dokumentacji serwisowej z wykonywanych prac. Demontaż i montaż butli i zbiorników do legalizacji. Przestrzeganie obowiązujących przepisów BHP. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: gotowość do podjęcia pracy oraz nauki, precyzyjność, terminowość, sumienność, umiejętność utrzymywania porządku na stanowisku oraz dobrej organizacji pracy własnej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja@pliszka.pl, koniecznie z dopiskiem: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Przedsiębiorstwo Usługowe Poż-Pliszka z siedzibą w Gdańsku 80-717 przy ul. Miałki Szlak 52 w celu realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: lakierowanie powierzchni dekoracyjnych (aplikacje baza, klarem), malowanie systemami airless, airmix, pneumatyczne, hydrodynamiczne, ogólna znajomość zabezpieczaniu antykorozyjnym, znajomość obsługi narzędzi pomiarowych w trakcie i po aplikacji, przygotowanie powierzchni do malowania (szlifowanie, miejscowe szpachlowanie) Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: wiedza i znajomość sposobów malowania airless (malowanie z pompy malarskiej) - konieczne; umiejętność czytania rysunku technicznego - konieczne; umiejętność obsługi pistoletu do malowania - konieczne; zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 m - konieczne - inne zawody: Lakiernik, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: p uprawnienia/Certyfikaty: obsługa podestów ruchomych, obsługa podestów ruchomych- szynowych, umiejętności posługiwania się pistoletami lakierniczymi, wiedza i znajomości sposobów malowania airless (malowanie z pompy malarskiej), znajomość rysunku technicznego, montażowego, umiejętność czytania instrukcji dotyczących przygotowania (mieszanie) lakierów do malowania, praca na wysokości pow. 3m, doświadczenie min. 1 rok, mile widziane doświadczenie w malowaniu wielkogabarytowym (pociągi, ciężarówki, autobusy, samoloty), mile widziane doświadczenie w przygotowaniu powierzchni do malowania (szlifowanie, miejscowe szpachlowanie), praca z substancjami chemicznymi Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opis zadań: praca w zakładzie produkcyjnym produkującym wózki widłowe, koparki, praca na podstawie rysunku technicznego, montaż oraz spawanie elementów metodami MIG/MAG, umiejętność obsługi narzędzi ślusarskich. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Europajob.pl jako agencja zatrudnienia o numerze rejestru 25922 w związku z dynamicznym rozwojem projektu poszukuje osób chętnych do pracy na stanowisku. Miejsce pracy Francja ok Laval/ Nantes. Termin rozpoczęcia pracy od zaraz. Oferujemy: zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę, wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia składające się z podstawy , bonusów , dodatków za nadgodziny - od 2400 do 2800 euro netto / msc, zwrot kosztów za przejazd Polska- Francja, ubezpieczenie na podstawie A1 i EKUZ, darmowe zakwaterowanie opłacone przez pracodawce, bezpłatne dojazdy z miejsca zakwaterowania do / i z miejsca pracy, opiekę polskojęzycznego koordynatora oraz stały kontakt z biurem podczas trwania zatrudnienia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: wykonywanie prostych czynności pomocniczych w obiekcie w różnych zakresach takich jak: pomoc kuchenna, kelnera, pokojowej, portiera itp.; - wykonywanie prac porządkowych związanych z utrzymaniem czystości w pokojach dla gości, w pomieszczeniach ogólnodostępnych, restauracyjnych i gospodarczych; porządkowanie, naprawa i konserwacja sprzętu rekreacyjnego oraz dbanie o estetykę budynku obiektu i jego otoczenia. -utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy, przestrzeganie zasad higieniczno-sanitarnych, bhp i ppoż. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - pożądane - pozostałe: Wymagania; orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Zakres czynności; -wykonywanie prostych czynności pomocniczych w obiekcie w różnych zakresach takich jak: pomoc kuchenna, kelnera, pokojowej, portiera itp.; - wykonywanie prac porządkowych związanych z utrzymaniem czystości w pokojach dla gości, w pomieszczeniach ogólnodostępnych, restauracyjnych i gospodarczych; porządkowanie, naprawa i konserwacja sprzętu rekreacyjnego oraz dbanie o estetykę budynku obiektu i jego otoczenia. -utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy, przestrzeganie zasad higieniczno-sanitarnych, bhp i ppoż. Pracodawca gwarantuje transport lub zwrot kosztów dojazdu do pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Współpraca w projektowaniu i realizacji polityki bezpieczeństwa informatycznego banku; administracja, rozwój, konfiguracja i konserwacja systemów i urządzeń sieci komputerowej; monitorowanie i zapobieganie dysfunkcji łączności między jednostkami organizacyjnymi banku oraz instytucjami zewnętrznymi; wsparcie pracowników banku w zakresie IT (szkolenia wewnętrzne) oraz klientów banku (funkcjonowanie bankowości elektronicznej); administracja systemem bankowości elektronicznej; opiniowanie i współpraca w realizacji projektów informatycznych oraz rozwoju systemów i infrastruktury teleinformatycznej banku; dostarczanie danych potrzebnych do identyfikacji i oceny ryzyka ICT w banku; prowadzenie dokumentacji i rejestrów zdarzeń ryzyka ICT; współpraca w Zespole IT z innymi zespołami i jednostkami organizacyjnymi banku (wsparcie kompetencyjne w zakresie IT). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: umiejętności: znajomość instalacji i konfiguracji urządzeń sieciowych, znajomość podstaw systemów i sieci komputerowych oraz arkuszy kalkulacyjnych (MS Excel), dokładność i skrupulatność w pracy z danymi, umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, zainteresowania tematyką IT, cyberbezpieczeństwa oraz administracji systemów i sieci komputerowych itp. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: - Umiejętność organizacji pracy. - Bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office. - Sumienność, rzetelność , dokładność. - Zaangażowanie w wykonywaną pracę. - Odpowiedzialność za powierzone zadania. - Umiejętność pracy w zespole oraz radzenie sobie w sytuacjach stresowych. - Minimum średnie wykształcenie mile widziane techniczne lub administracyjne. - Czynne prawo jazdy Kat. B. Obowiązki: - Uczestnictwo w procesach realizacyjnych zadań prowadzonych przez jednostkę w zakresie bieżącego utrzymania dróg. - Przygotowywanie dokumentacji, jej kompletowanie, bieżące prowadzenie rejestrów. - Prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem dróg. - Opracowywanie , redagowanie korespondencji w zakresie zadań prowadzonych przez tutejszą jednostkę, przygotowywanie wniosków, umów itp. - Współpraca z innymi działami jednostki. Wymagania: - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane pracą osoby prosimy o składanie CV w sekretariacie tutejszej jednostki w godzinach od 7 do 15, 47-400 Racibórz ul. 1 Maja 3 lub elektronicznie na adres mailowy sekretariat@pzd-raciborz.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -prowadzenie akt osobowych; -sporządzanie umów o pracę, umów cywilkoprawnych, aneksów; -dokumentacja zatrudnienia; -ewidencja czasu pracy; -badania i BHP; -naliczanie wynagrodzeń, ZUS, i podatki (PIT); -urlopy i ekwiwalenty; -legalizacja pracy cudzoziemców; -raportowanie; -współpraca z instytucjami iurzedami(PIP, ZUS, US); -aktualizacjawiedzy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - pożądane; niemiecki - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - pożądane - pozostałe: Pracodawca wymaga: - min. 5 lat doświadczenia - doskonałej znajomozci przepisów prawa pracy, - przepisów ZUS, - prawa podatkowego oraz przepisów BHP, - przepisów dotyczących wynagrodzeń pracowników delegowanych, - biegła obsługa programów kadrowo - płacowych oraz pakietu MS Office, w szczególności Excel. - sumienność, skrupulatność, umiejętność analitycznego myślenia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje, dokumenty potwierdzajace doswiadczenie zawodowe - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE