Field Engineering Lead (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Field Engineering Lead übernehmen Sie die fachliche Leitung unseres Field Engineering Teams am Standort Leonberg und stellen den zuverlässigen Betrieb unserer autonomen Fahrzeugflotte sicher. Sie sind verantwortlich für die schnelle Analyse, Diagnose und Behebung von Software und Hardwarefehlern an unseren Fahrzeugen, um eine maximale Einsatzbereitschaft der Flotte zu gewährleisten. Neben Ihrer operativen Tätigkeit führen und unterstützen Sie das Team der Field Engineers, koordinieren die Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und gestalten den Aufbau sowie die Weiterentwicklung unserer Field Engineering Organisation aktiv mit. Ihre Aufgaben im Detail - Fachliche Führung und Unterstützung des lokalen Field Engineering Teams. - Analyse, Priorisierung und Behebung von Software und Hardwarefehlern an Fahrzeugen zur Sicherstellung einer hohen Flottenverfügbarkeit. - Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Reliability Engineering sowie weiteren globalen Fachbereichen bei der Analyse neuer Fehlerbilder und der Einführung neuer Funktionen und Werkzeuge. - Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung standardisierter Prozesse für Fehlerdiagnose, Reparaturen und operative Abläufe. - Sicherstellung einer schnellen Reaktionszeit sowie einer effizienten Fehlerbehebung gemäß definierter Service Level Agreements (SLAs). - Koordination der standortübergreifenden Zusammenarbeit sowie strukturierter Übergaben zwischen internationalen Teams. - Organisation der Rufbereitschaft und Sicherstellung einer durchgängigen technischen Unterstützung im Rahmen eines globalen Betriebsmodells. - Einhaltung aller Sicherheits und Qualitätsstandards bei Diagnose, Reparatur und Freigabe von Fahrzeugen. - Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Werkzeugen und Arbeitsabläufen zur Steigerung der Effizienz unserer Field Engineering Organisation. Ihr Profil Das bringen Sie mit - Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. - Gültiger Führerschein der Klasse B. - Erfahrung in der fachlichen Führung oder Koordination technischer Teams. - Ausgeprägte Hands on Mentalität sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende durch Vorbildfunktion zu motivieren und weiterzuentwickeln. - Erfahrung in der Fehlerdiagnose und Fehlerbehebung komplexer technischer Systeme. - Kenntnisse im Bereich Fahrzeugdiagnose, Flottenbetrieb, Automotive Systeme oder ADAS Technologien sind von Vorteil. - Erfahrung im Aufbau und der Optimierung technischer Prozesse sowie in der effizienten Ressourcenplanung. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und interdisziplinären Teams. - Hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sicherheitskritischen Prozessen und technischen Systemen. - Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft sowie gelegentlichen Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten. - Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wünschenswerte Qualifikationen - Erfahrung im Automotive Umfeld, DevOps, Infrastruktur oder Software Deployment. - Kenntnisse im Bereich ADAS und autonomes Fahren. - Erfahrung in der systemübergreifenden Fehleranalyse und Optimierung von Hard und Softwaresystemen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Fehlerverwaltungsprogramm Jira Expertenkenntnisse: Personalplanung, Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Gruppen-, Teamleitung, Systemintegration Zwingend erforderlich: Fahrzeugdiagnose, Störungssuche, Fahrzeugbau, -technik

Wir gestalten Parkerlebnisse… …in über 195 Parkobjekten in 50 deutschen Städten leben wir „Quality in Parking“. Q-Park steht für gemeinsame Erfolgserlebnisse, Kundenfokussierung, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien. Unterstütze uns bei der Gestaltung von Parkerlebnissen und werde ab sofort Teil unseres Teams in Hamburg/Lüneburg als Teamleiter Parkservice (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./ Woche) DICH ERWARTET… | …ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz | …ein Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur | …ein motiviertes und kollegiales Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt | …ein Firmenwagen zur privaten Nutzung | …Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld für deine Auszeit | …Zahlung einer Jahresprämie als Dank für deine Leistung | …eine betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung deiner Zukunft | …25 Tage Jahresurlaub für deine Erholung (Steigerung nach Betriebszugehörigkeit) | …Zugang zu attraktiven Mitarbeitervorteilen über unser Corporate Benefits-Portal | …eine Ausstattung mit deiner persönlichen Dienstkleidung, die dir Komfort und Professionalität im Arbeitsalltag garantiert | …kostenloses Parken am Arbeitsplatz sowie guter Erreichbarkeit (auch mit ÖPNV) ALS TEIL UNSERES TEAMS… | …hast Du Personalverantwortung  | …planst Du die Arbeitseinteilung und Priorisierung der Aufgaben | …erstellst Du die Dienst- und Urlaubspläne | …übernimmst Du die Sicherheit und Sauberkeit in unseren Parkobjekten | …bist Du für die Bedienung der Technik zuständig | …hast Du verantwortungsvolle Umgang mit Geld- und Sachwerten | …unterstützt Du mit deiner aktiven Mitarbeit im operativen Betrieb  | …bist Du für die Einhaltung unserer Qualitätsrichtlinien zuständig DU PASST IN UNSER TEAM, WENN DU… | …eine abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung vorweisen kannst | …3-5 jährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich mitbringst | …Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams hast | …Freundlichkeit und Teamfähigkeit als selbstverständlich empfindest | …ein sehr gutes technisches Verständnis hast | …einen PKW-Führerschein (Klasse B) besitzt | …sehr gute Deutschkenntnisse mitbringst  | …gute PC- und MS Office Kenntnisse hast WILLKOMMEN IM TEAM… | …ab sofort in Vollzeit (40 Std./ Woche) | …am Arbeitsort: Hamburg/Lüneburg | …befristet für 1 Jahr (mit Option der Übernahme) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Gruppen-, Teamleitung Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung Expertenkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Personalplanung, Aufsicht, Leitung

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei!Als Teamleiter:in in unserem OBI Markt bist du ein echter Allrounder auf der Fläche. Als Führungskraft bist du nicht nur Ansprechpartner:in für deine Kund:innen, sondern auch für dein gesamtes Team. Du bist Coach und Mentor:in und verstehst es, dein Team individuell zu fördern. Deine Aufgaben: • Eigenverantwortliche Leitung deines Fachbereichs sowie Bericht an die Marktleitung • Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung für dein Team • Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams • Bereichsrelevante Kennzahlen behältst du im Blick und setzt entsprechende Maßnahmen um • Du bist Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team • Routinierte Begleitung von Kund:innen auch bei hohem Arbeitsaufkommen Dein Profil: • Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft, vorzugsweise im Baumarkt oder vergleichbaren Branchen • Alternativ mehrere Jahre Erfahrung im Baugewerbe, z.B. als Bauleiter:in oder Führungskraft in einem Handwerksbetrieb • Ausgeprägte Serviceorientierung und verkäuferisches Talent • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen Unsere Vorteile für dich: • Attraktive Bezahlung - Anlehnung an den jeweiligen Einzelhandelstarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Work-Life-Balance - Sechs Wochen Jahresurlaub - on top sind zwei weitere Urlaubswochen möglich • Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI • Teamwork zahlt sich aus - Attraktive Umsatzbeteiligung für Mitarbeiter:innen, wenn dein Markt die Umsatzziele übertrifft • Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy • Nachhaltig unterwegs - Erhalte bei Interesse ein vergünstigtes Company-Bike • Gut vernetzt - Nach deinem Start erhältst du ein Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung • Sabbatical - Du hast die Option, eine bis zu sechsmonatige Auszeit vom Arbeitsalltag zu nehmen • Das darf nicht fehlen - Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung Wir freuen uns sehr auf deine Online-Bewerbung in unserem kurzen Bewerbungsformular - probiere es jetzt aus! Dein OBI Markt Recruiting Tel:

Die Dorfner Gruppe umfasst die Geschäftsbereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Catering und Servicemanagement mit rund 11.000 Mitarbeitern an über 43 Standorten in Deutschland, Österreich und Tschechien. Für unser Unternehmen Dorfner GmbH & Co. KG suchen wir einen Abschnittsleiter / Objektleiter / Teamleiter (m/w/d) Gebäudereinigung in 74074 Heilbronn, Neckarsulm, Vollzeit, ab sofort Stellen-ID: 138625 Ihre Arbeitszeit - Montag bis Freitag - Vollzeit - Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben als Abschnittsleiter / Objektleiter / Teamleiter Gebäudereinigung - Personal- und Einsatzplanung in verschiedenen Objekten im Raum Heilbronn und Neckarsulm - Kommmunikation mit dem Kunden, Erstellung von Dienstplänen und Vorbereitung der Lohnabrechnung sowie Führen von Vorstellungsgesprächen - Überprüfung der Arbeitszeitnachweise und -abläufe sowie Planung und Duchführung von Unterweisungen - Materialbestellung und -auslieferung - Vertretende Reinigungsarbeiten bei kurzfristigen Ausfällen Ihr Profil als Abschnittsleiter / Objektleiter / Teamleiter Gebäudereinigung - Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder in ähnlicher Position - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gebäudereinigung oder Hauswirtschaft wünschenswert - Kommunikations- und Teamfähigkeit - Führerschein der Klasse B erforderlich Unser Angebot - Attraktive Zusatzleistungen: Firmenfahrzeug mit Privatnutzung, monatliche Mitarbeiterrabatte - Moderne Arbeitsumgebung: IT-Ausstattung wie Laptop und Handy inklusive - Karrierechancen: Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen - Gesundheits- und Lebensbalance: 360-Grad-Work-Life-Balance-Plattform - Sicherer Arbeitsplatz: Verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem krisensicheren Unternehmen Möchten Sie am Erfolg der Dorfner Gruppe mitarbeiten? Dann bewerben Sie sich bitte online über https://www.dorfner-gruppe.de/karriere/ oder direkt bei unseren Ansprechpartnern: KONTAKT: Nadine Mämecke Gattingerstraße 19 97076 Würzburg 0931 25067 35 Karriere.West@dorfner-gruppe.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Miteinander. Füreinander. Echt gut! Teamleiter (m/w/d) Käse- und Fischtheke • Vollzeit (37,5 Stunden) • Grünstadt • Unbefristet Benefits • 6 Wochen Urlaub • Sonn- und feiertagsfrei • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • 10% Einkaufsrabatt in unserer Markthalle • Jubiläumsvergütung • Betriebliche Altersvorsorge und vwL • Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung Profil • Erfahrung im Verkauf an der Theke sowie in der Mitarbeiterführung • Ausbildung im Einzelhandel • Freundliches Auftreten und Freude am Kundenkontakt • Umfassendes Verständnis der HACCP-Grundsätze und Erfahrung in deren Einhaltung • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten innerhalb unserer Ladenöffnungszeiten Aufgaben • Planung, Führung und Einarbeitung des Verkaufspersonals an unserer Frischetheke • Sicherstellung eines reibungslosen Verkaufs an der Frischetheke und bei der Kundenberatung • Verantwortung für die termingerechten Bestellungen, die korrekte Lagerung und die sorgfältige Kontrolle der Warenbestände • Beratung und Bedienung unserer Kunden an der Frischetheke mit einem hohen Maß an Serviceorientierung • Sicherstellung der Einhaltung aller Hygienevorschriften zur Gewährleistung von Lebensmittelsicherheit und -qualität • Mitarbeiterführung und Förderung des Teamgeistes sowie Unterstützung bei der Weiterbildung des Teams Gemeinsam ein Teil von GLOBUS werden Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit über 60 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch. Bei Fragen rund um Ihre Bewerbung bei GLOBUS, steht Ihnen Manuela Doerrenbaecher telefonisch unter +49(6359)947 104 oder per Mail ma.doerrenbaecher@globus.net zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Hygiene, Aufsicht, Leitung, Planung Expertenkenntnisse: Lebensmittelsicherheitssystem HACCP, Kundenberatung, -betreuung, Verkauf, Einzelhandel

Arbeitsgruppenleiter Maler (m/w/d) in Nürnberg Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. Verstärke unser Team in Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Deine Aufgaben - Du übernimmst die fachliche Führung einer Arbeitsgruppe bestehend aus 2- 4 Mitarbeitern - Du führst eigenverantwortlich verschiedene Baustellen in dem Bereich Gestaltung und Instandhaltung - Du berätst und betreust Kunden vor Ort - Du übernimmst die Abstimmung der Baustellenplanung und die terminliche Absprache mit dem Bauleiter - Du unterstützt beim Baustellenschriftverkehr wie z.B. Aufmaße, Leistungsberichte, Bautagebuch, Stundenzettel Deine Qualifikation - Du hast einen Abschluss als Maler- und Lackierer (m/w/d) und /oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung - Du bist kunden- und dienstleistungsorientiert - Du bringst Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung mit - Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Unser Angebot - Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis - Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte - Du hast die Möglichkeit eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen - Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie - Möglichkeiten der Weiterentwicklung zum Malermeister - Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Fühlst Du Dich von der geschilderten Herausforderung und den umfangreichen Gestaltung- und Entfaltungsmöglichkeiten angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!

Wir gestalten Parkerlebnisse… …in über 195 Parkobjekten in 50 deutschen Städten leben wir „Quality in Parking“. Q-Park steht für gemeinsame Erfolgserlebnisse, Kundenfokussierung, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien. Unterstütze uns bei der Gestaltung von Parkerlebnissen und werde ab sofort Teil unseres Teams in Düsseldorf als Teamleiter Parkservice (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./ Woche) DICH ERWARTET… | …ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz | …ein Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur | …ein motiviertes und kollegiales Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt | …ein Firmenwagen zur privaten Nutzung | …Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld für deine Auszeit | …Zahlung einer Jahresprämie als Dank für deine Leistung | …eine betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung deiner Zukunft | …25 Tage Jahresurlaub für deine Erholung (Steigerung nach Betriebszugehörigkeit) | …Zugang zu attraktiven Mitarbeitervorteilen über unser Corporate Benefits-Portal | …eine Ausstattung mit deiner persönlichen Dienstkleidung, die dir Komfort und Professionalität im Arbeitsalltag garantiert | …kostenloses Parken am Arbeitsplatz sowie guter Erreichbarkeit (auch mit ÖPNV) ALS TEIL UNSERES TEAMS… | …hast Du Personalverantwortung  | …planst Du die Arbeitseinteilung und Priorisierung der Aufgaben | …erstellst Du die Dienst- und Urlaubspläne | …übernimmst Du die Sicherheit und Sauberkeit in unseren Parkobjekten | …bist Du für die Bedienung der Technik zuständig | …hast Du verantwortungsvolle Umgang mit Geld- und Sachwerten | …unterstützt Du mit deiner aktiven Mitarbeit im operativen Betrieb  | …bist Du für die Einhaltung unserer Qualitätsrichtlinien zuständig DU PASST IN UNSER TEAM, WENN DU… | …eine abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung vorweisen kannst | …3-5 jährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich mitbringst | …Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams hast | …Freundlichkeit und Teamfähigkeit als selbstverständlich empfindest | …ein sehr gutes technisches Verständnis hast | …einen PKW-Führerschein (Klasse B) besitzt | …sehr gute Deutschkenntnisse mitbringst  | …gute PC- und MS Office Kenntnisse hast WILLKOMMEN IM TEAM… | …ab sofort in Vollzeit (40 Std./ Woche) | …am Arbeitsort: Düsseldorf | …befristet für 1 Jahr (mit Option der Übernahme) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Gruppen-, Teamleitung Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung Expertenkenntnisse: Personalplanung, Arbeitsvorbereitung, Aufsicht, Leitung

Filialleitung (m/w/d) für verschiedene Standorte Dein zukünftiger Tätigkeitsbereich: - Du verantwortest alle Arbeitsabläufe in Deiner Filiale inkl. einer effizienten und bedarfsorientierten Wareneinsatz- und Personalplanung. - Du führst und motivierst Deine Mitarbeiter (w/m/d) und bist für diese ein Vorbild. - Du bist in Deiner Rolle als "Gastgeber" kunden- und serviceorientiert. - Du organisierst einen reibungslosen Tagesablauf. - Du arbeitest aktiv im Verkauf mit und unterstützt Dein Team. - Du kümmerst Dich um die Einhaltung der Hygienestandards vor Ort (HACCP). Qualifikation: Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Bäckereifachverkäufer*in , Systemgastronom*in oder vergleichbar. Arbeitszeit: VZ 167 Std. Arbeitsort: in Halstenbek, Rellingen, Tornesch, Schenefeld, Prisdorf, Pinneberg, Wedel (nahe Hamburg) oder Elmshorn fühlen wir uns Zuhause. Verfügbarkeit: ab sofort Das bringst du mit… - Du hast bereits umfangreiche Verkaufserfahrung gesammelt. - Du verfügst über Führungskompetenzen und Motivationsfähigkeit und bist bereit, diese Fähigkeiten einzubringen. - Du packst gerne mit an. - Du behältst auch in wechselnden Arbeitssituationen den Überblick. - Du bist ein leidenschaftlicher Gastgeber (w/m/d) und hast viel Freude am Verkauf. - Du arbeitest zielorientiert und hast ein gutes Zahlenverständnis . Das bringen wir mit… - Wir leben ein modernes, herzlich-familiäres Arbeitsumfeld und bieten dir einen (krisen)sicheren Arbeitsplatz. - Du bekommst steuerfrei on top: 65 % Sonn- und 125 % Feiertagszuschläge, bis zu 60% Nachtzuschlag und bis zu 50 % Rabatt auf Backwaren. - Während der Arbeitszeit erhältst du gratis Brötchen, Butterkuchen, Quarkinis und Spritzringe sowie Filterkaffee. - Deine Einarbeitung und deine Überstunden sind bezahlt und du bekommst zusätzlich Prämien zu Anlässen wie Jubiläen. - Bei uns kannst du die Zeiten, zu denen du arbeiten möchtest selbst über eine App eintragen. Deine Schichtplanung erhältst du mindestens vier Wochen im Voraus komplett digital über die gleiche App. Auch deine gearbeiteten Stunden siehst du so am Ende jeder Schicht, völlig transparent. - Wir unterstützen dich bei der Weiterbildung und bieten dir Entwicklungsmöglichkeiten. - Du erhältst im November jeden Jahres die tarifliche Jahressondervergütung (Weihnachtsgeld). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Reklamationsbearbeitung, Qualitätsmanagement, Kundenberatung, -betreuung, Einkauf, Beschaffung, Zahlungsverkehr, Warenpräsentation, Abrechnung, Personalwesen, Arbeitsvorbereitung, Sortimentsgestaltung

Wir gestalten Parkerlebnisse… …in über 195 Parkobjekten in 50 deutschen Städten leben wir „Quality in Parking“. Q-Park steht für gemeinsame Erfolgserlebnisse, Kundenfokussierung, Wertschätzung und eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien. Unterstütze uns bei der Gestaltung von Parkerlebnissen und werde ab sofort Teil unseres Teams in Leverkusen als Teamleiter Parkservice (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./ Woche) DICH ERWARTET… | …ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz | …ein Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur | …ein motiviertes und kollegiales Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt | …ein Firmenwagen zur privaten Nutzung | …Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld für deine Auszeit | …Zahlung einer Jahresprämie als Dank für deine Leistung | …eine betriebliche Altersvorsorge zur Unterstützung deiner Zukunft | …25 Tage Jahresurlaub für deine Erholung (Steigerung nach Betriebszugehörigkeit) | …Zugang zu attraktiven Mitarbeitervorteilen über unser Corporate Benefits-Portal | …eine Ausstattung mit deiner persönlichen Dienstkleidung, die dir Komfort und Professionalität im Arbeitsalltag garantiert | …kostenloses Parken am Arbeitsplatz sowie guter Erreichbarkeit (auch mit ÖPNV) ALS TEIL UNSERES TEAMS… | …hast Du Personalverantwortung  | …planst Du die Arbeitseinteilung und Priorisierung der Aufgaben | …erstellst Du die Dienst- und Urlaubspläne | …übernimmst Du die Sicherheit und Sauberkeit in unseren Parkobjekten | …bist Du für die Bedienung der Technik zuständig | …hast Du verantwortungsvolle Umgang mit Geld- und Sachwerten | …unterstützt Du mit deiner aktiven Mitarbeit im operativen Betrieb  | …bist Du für die Einhaltung unserer Qualitätsrichtlinien zuständig DU PASST IN UNSER TEAM, WENN DU… | …eine abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung vorweisen kannst | …3-5 jährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Dienstleistungsbereich mitbringst | …Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams hast | …Freundlichkeit und Teamfähigkeit als selbstverständlich empfindest | …ein sehr gutes technisches Verständnis hast | …einen PKW-Führerschein (Klasse B) besitzt | …sehr gute Deutschkenntnisse mitbringst  | …gute PC- und MS Office Kenntnisse hast WILLKOMMEN IM TEAM… | …ab sofort in Vollzeit (40 Std./ Woche) | …am Arbeitsort: Leverkusen | …befristet für 1 Jahr (mit Option der Übernahme) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Gruppen-, Teamleitung Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung Expertenkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Personalplanung, Aufsicht, Leitung

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein etablierter Personaldienstleister mit klarer Qualitätsorientierung und langjähriger Markterfahrung. Im Fokus stehen maßgeschneiderte Lösungen, ein wertschätzender Umgang sowie partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Projektmanager Outsourcing (m/w/d) Zeitarbeit in Karlsruhe Ihre Aufgaben: - Projektsteuerung Umsetzung: Sie planen, organisieren und verantworten die operative Umsetzung von Outsourcing-Projekten und Werkverträgen bei Kunden in Baden-Württemberg. - Personalführung Einsatzplanung: Die Steuerung des Personaleinsatzes sowie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeiter innerhalb Ihrer Projekte liegen in Ihrer Hand. - Qualitäts- Performance Management: Qualität, Produktivität, Termin- und KPI-Erreichung behalten Sie jederzeit im Blick und stellen die Einhaltung vertraglicher sowie gesetzlicher Vorgaben sicher. - Prozessoptimierung Wirtschaftlichkeit: Durch die Analyse operativer Abläufe in Logistik, Produktion, Lager und Qualitätsmanagement identifizieren Sie Optimierungspotenziale und sichern die Wirtschaftlichkeit Ihrer Projekte. - Kundenmanagement Geschäftsentwicklung: Als zentraler Ansprechpartner betreuen Sie Ihre Kunden in allen operativen Fragestellungen, entwickeln bestehende Geschäftsbeziehungen weiter und erschließen neue Potenziale. Ihre Expertise: - Projekt- Branchenerfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, Outsourcing oder einem vergleichbaren operativen Dienstleistungsumfeld und kennen die Anforderungen komplexer Kundenprojekte. - Fachliche Kompetenz: Gute Kenntnisse im Bereich Werkverträge sowie operativer Prozesse in Industrie, Produktion oder Logistik zeichnen Sie aus. - Führungspersönlichkeit: Die Steuerung operativer Teams gehört zu Ihrem Alltag - dabei überzeugen Sie durch Organisationstalent und eine hohe Umsetzungsstärke. - Unternehmerisches Denken: Wirtschaftliche Zusammenhänge verstehen Sie ebenso wie die Bedürfnisse Ihrer Kunden und handeln stets lösungs- und ergebnisorientiert. - Selbstständigkeit Mobilität: Eine strukturierte Arbeitsweise, Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs sowie sehr gute Deutschkenntnisse - idealerweise ergänzt durch Englischkenntnisse - runden Ihr Profil ab. Ihr neuer Arbeitgeber bietet: - Wertschätzende Unternehmenskultur: Freuen Sie sich auf ein familiär geführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, modernen Strukturen und einem partnerschaftlichen Miteinander. - Gestaltungsspielraum Verantwortung: Sie übernehmen eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Prozesse, Projekte und Strukturen aktiv mitzugestalten. - Spannende Kundenlandschaft: Die Zusammenarbeit mit namhaften Industrie- und Logistikkunden sorgt für anspruchsvolle Projekte und vielfältige Herausforderungen. - Starker Rückhalt: Profitieren Sie von den etablierten Strukturen, dem Netzwerk und der Marktstärke von Tempton bei gleichzeitig hoher unternehmerischer Freiheit. - Attraktives Gesamtpaket: Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem inklusive variabler Bestandteile, Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Outsourcing-Bereichs runden das Angebot ab. Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.