Stellenangebot – Sales Manager (m/w/d) mit Option zur Niederlassungsleitung FHC Personal GmbH | Standort Neuwied Die FHC Personal GmbH steht für ein dynamisches Team, getragen von einem stabilen Fundament und einer klaren Vision: Bei uns bist du nicht nur Mitarbeiter – du wirst ein geschätzter Bestandteil unserer FHC-Familie. Wir wachsen kontinuierlich und suchen für unseren Standort in Neuwied einen engagierten Sales Manager (m/w/d) mit der Option zur Niederlassungsleitung, der Freude daran hat, Menschen zu begeistern und Beziehungen aufzubauen. Deine Aufgaben: In dieser vielseitigen Position übernimmst du zentrale Aufgaben im Herzen unseres operativen Geschäfts: - Personaldisposition – Du koordinierst unsere Mitarbeitenden und stellst sicher, dass Kundenanfragen passgenau bedient werden. - Kundenakquise – Du gehst aktiv auf Unternehmen zu, baust neue Partnerschaften auf und begeisterst sie für unsere Dienstleistung. - Einsatzplanung – Du organisierst den Personaleinsatz präzise, zuverlässig und immer mit Blick auf optimale Abläufe. - Recruiting – Du unterstützt beim Finden und Auswählen geeigneter Talente, die zu unseren Kunden und zur FHC-Kultur passen. Dein Profil: Du passt perfekt zu uns, wenn du Folgendes mitbringst: - Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Freude am täglichen Kundenkontakt sowie Erfahrung in der Kundenakquise und Personaldisposition - Die Fähigkeit, Menschen mit deiner offenen Art zu motivieren und zu begeistern - Kommunikationsstärke, Professionalität und eine frische Portion Dynamik Was dich bei uns erwartet: Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und dein Potenzial entfalten kannst. Deshalb bieten wir dir: - Eine umfassende Einarbeitung, die dich sicher in deine neue Rolle führt - Ein motiviertes Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert - Spaßige Firmenevents und Teamaktivitäten - Ein lukratives Gehaltspaket - Zahlreiche Vergünstigungen und exklusive Firmenvorteile - Ein Umfeld, in dem du wachsen, gestalten und Verantwortung übernehmen kannst Werde Teil der FHC-Familie! Wenn du bereit bist, deinen nächsten Karriereschritt zu gehen und eine Rolle suchst, in der du wirklich etwas bewegen kannst, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt und werde ein fester Bestandteil unseres Teams! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akquisition Zwingend erforderlich: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)

Jetzt durchstarten als Vertriebsleiter/in (m/w/d) Fenster | Türen | Sonnenschutz | Terrassendächer bei Meier Bauelemente Dein Arbeitsalltag bei Meier Bauelemente - Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess im Privatkunden- und Sanierungsbereich - Persönliche Beratung unserer Kunden – vom Erstkontakt bis zur Auftragsfreigabe - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten über unser CRM-System - Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Verkaufsstrategien gemeinsam mit der Geschäftsleitung - Pflege und gezielter Ausbau unseres Kundenstamms in der Region - Planung und Durchführung von Vertriebsaktionen (z. B. Tage der offenen Tür, Messeauftritte) - Übergabe der Projekte an die Bauleitung mit vollständiger technischer Abstimmung - Mitarbeit an der digitalen Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse Diese Eigenschaften bringst Du mit - Berufserfahrung im Vertriebsbereich – idealerweise mit Bauelementen (Fenster, Türen, Sonnenschutz, Terrassendächer) - Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Freude an Beratung & Verkauf - Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Abschlussstärke - Technisches Grundverständnis sowie die Fähigkeit, Lösungen verständlich zu erklären - Sicherer Umgang mit digitalen Tools (CRM, Warenwirtschaft, MS Office, ggf. iPad) - Führerschein Klasse B – du berätst auch mal direkt vor Ort Diese Vorteile erwarten Dich - Außergewöhnliches Miteinander mit netten und hilfsbereiten Kollegen, denen Deine Einarbeitung am Herzen liegt. - 30 Tage Urlaub und eine flexible Arbeitszeit mit Gleitzeit damit Du genügend Zeit für Freunde, Familie, Reisen und Erholung hast. - Produktvielfalt von den besten Herstellern sodass Du flexibel auf Kundenwünsche und die verschiedenen Bedürfnisse eingehen kannst. - Persönliche und berufliche Weiterentwicklung Wir fördern Dich und Deine Karriere mit Fortbildungsangeboten. - Urlaubs- und Weihnachtsgeld damit Du Dir auch mal was gönnen kannst. - Attraktive Vergütung mit der wir Deine Leistung belohnen. - iPad und Handy mit Vertrag kostenlos dazu - Früher Start ins Wochenende weil wir Dir auf Wunsch eine 4-Tage-Woche ermöglichen. - Arbeiten in einem modernen Neubau (seit 2025) mit digitaler Infrastruktur in Neustadt a.d. Waldnaab die den Büroalltag angenehm machen. Du willst auch von diesen Vorteilen profitieren? Dann bewirb Dich bei uns! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmarketing, Verkaufsförderung, Werbung Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb

Als Marketing- u. Vertriebsmanager (m/w/d) kreierst du neuen Content und bist zudem in der Lage den Bereich Vertriebsmanagement Großkunden zu bespielen und Verantwortung zu übernehmen. Als Marketing- /Vertriebsmanager kannst du, wenn es deine Fähigkeiten abbilden auch als Werkstudent und in TZ bei uns durchstarten. - Präsenzaufbau: Du bist in der Lage unsere bekannte Expertenqualifikation, als Fachbetrieb, auf allen Social Media Kanälen so zu bespielen, dass die Außenwahrnehmung immer up-to-date ist. - Du bist nicht nur fachlich versiert und kannst mit den erforderlichen Medien und Tools umgehen, sondern bist kreativ und stehst als zentraler Ansprechperson für uns zur Verfügung - Du sorgst dafür, dass die hohe Kundenzufriedenheit auch zukünftig nach außen abgebildet wird - Du bewegst dich mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen (in Wort und Schrift), in der Kommunikation mit Freelancern und dem Vertriebsmanagement  - du arbeitest gerne mit daran, die Großkundengewinnung mit auszubauen Dein Profil: - einschlägig studiert und erfahren, oder auch Werkstudent - gerne kannst du dich bei unserer Fr. Kathe im ersten Telefoninterview vorstellen - lösungsorientiertes Engagement sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise setzen wir voraus - positive Kommunikation und die Fähigkeit sich mit Ideen konstruktiv auseinander zu setzen zeichnen dich aus, ebenso kundenorientiertes und professionelles Auftreten mit einer hohen Serviceorientierung - sicherer Umgang mit allen Medien und Bearbeitunsgtools - Bereitschaft offen mit der Geschäftsführung zu kommunizieren und dem Wunsch mit uns weiter mitzuwachsen - wichtig: Spaß an der Arbeit! Offenheit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit - Führerschein Unser Angebot Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung, die dir ein optimal funktionierendes Team leicht machen wird. Unser Angebot für Mitarbeiter ist deshalb unschlagbar und sorgt dafür, dass du dich bei uns wie zuhause fühlst, weil wir einfach ein cooles Team sind und ein familiäres Unternehmensumfeld bieten. Wir sind nicht nur ein Team, sondern eine eingeschworene Familie. Ein respektvolles, unterstützendes und freundliches Miteinander ist bei uns selbstverständlich. Du wirst schnell merken, dass wir nicht nur Arbeitskollegen, sondern auch Freunde sind. Bei uns herrscht hohe Transparenz und Selbständigkeit, wenn wir vertrauen auf dein Können und deine Ideen. Bei uns bekommst du die Möglichkeit echte Verantwortung zu tragen und auf kurzem Weg mit der Geschäftsleitung zu kommunizieren. Dabei herrscht eine offene Kommunikation. So kannst du eigenverantwortlich arbeiten und deine Stärken voll ausspielen. Zusätzlich Karrierechancen im Überfluss, denn bei uns stehen dir alle Türen offen, um beruflich voranzukommen. Und nicht zu vergessen: Das attraktive Gehalt! Deine professionelle Arbeit soll sich auch finanziell lohnen. Deshalb bieten wir ein Gehalt, das eine faire Bezahlung für deine Leistung und Erfahrung steht. - Zusätzliche Leistungen: Neben einem überdurchschnittlichen Gehalt legen wir Wert auf weitere Annehmlichkeiten. Dazu zählen zum Beispiel ein 13. Gehalt, großzügige Zulagenregelungen, ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und praktische Sachzuwendungen. Wir wollen, dass du dich wertgeschätzt und gut versorgt fühlst. - Flexibles Arbeitszeitmodell: Uns ist wichtig, dass du eine gute Work-Life-Balance hast. Daher haben wir ein flexibles Arbeitszeitmodell eingeführt. Du arbeitest im Wechsel am Freitag und hast dann den darauffolgenden Freitag frei. So kannst du deine Freizeit besser planen. Lust auf uns und eine langfristige Mitarbeit? Jetzt direkt bei Frau Kathe anfragen - 01729196828 ­– ohne Anschreiben & Lebenslauf! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Solarthermieanlagen installieren und warten, Smart-Home-Systeme installieren und warten Erweiterte Kenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Elektroleitungsbau, Montage (Elektrotechnik), Elektroinstallation, Kundendienst, Energieeffiziente Beleuchtungssysteme installieren und warten

Are you commercially driven, relationship-focused and experienced in maritime or foodservice?

On behalf of Garrets International, we are looking for an experienced Regional Commercial Manager to take responsibility for key customers in the Nordic maritime market, with a particular focus on Norway.

This is a role for someone who enjoys staying close to customers, builds trust over time and is motivated by creating commercial growth through strong delivery, credibility and follow-up.

The position can be based in Aalborg or Norway.

The role

As Regional Commercial Manager, you will take over and develop a portfolio of important Nordic accounts. Garrets supports them with catering management, provisions and related services across their fleets.

Your role will be both commercial and operational. You will be the trusted point of contact who understands the customer’s business, follows up on issues and ensures that Garrets continues to deliver value both on board and across the customer organisation.

You will work closely with customers in Norway and should expect regular travel, approximately one week per month. A key part of the role will be to navigate the customer organisation, identify the right stakeholders and build relationships beyond procurement – for example with crew departments, vessel managers and other decision-makers who influence the partnership.

Your responsibilities will include:

• Managing and developing 5–6 key accounts in the Nordic market

• Building strong relationships across the Norwegian maritime sector and the wider Nordic market

• Acting as the main commercial contact for assigned accounts

• Following up on operational issues, service feedback and day-to-day queries

• Identifying opportunities to expand existing partnerships

• Supporting commercial discussions on budgets, service levels and added value

While the role is not driven by a fixed new-sales target, you are expected to bring commercial curiosity and the ability to spot opportunities, open doors and build relationships over time.

Your profile

You have solid experience from a customer-facing commercial role, ideally as a Key Account Manager, Customer Relationship Manager, Business Development Manager or similar.

Most importantly, you bring experience from either the maritime industry or from catering, foodservice, provisioning or a related service environment. Experience from both areas would be highly relevant.

You are calm, trustworthy and commercially mature. You are used to building trust, are comfortable getting involved in the details and enjoy solving challenges in a practical way.

We imagine that you bring:

• Experience with key account management or long-term partnerships

• A background from maritime, shipping, offshore, logistics, catering, foodservice or provisioning

• Strong commercial understanding and the ability to influence stakeholders professionally

• Experience with client follow-up, service delivery or operational coordination

• A structured and proactive way of working

• Fluency in English, both written and spoken Norwegian language skills are highly desirable; alternatively, you have strong experience with the Norwegian market

Knowledge of Maritime English, Incoterms or shipping fundamentals is an advantage.

About Garrets International

Garrets International is part of the Wrist Group and is one of the maritime industry’s leading catering management companies within provisions and related services.

From its headquarters in Nørresundby, Denmark, and offices in the UK, Singapore, Manila and Belgium, Garrets supports fleets across the world through a global network of accredited suppliers.

What Garrets offers

At Garrets, you will step into a key commercial role with real ownership, flexibility and the opportunity to make a visible impact in the Nordic market.

Garrets offers a collaborative international environment, flexible working conditions, pension and benefits package, and a commission opportunity linked to vessels won.

For employees based near Aalborg, Garrets also offers a social workplace with a good canteen, fitness facilities, employee activities, parking and EV charging.

Interested?

Are you ready to take ownership of key maritime partnerships and help Garrets grow its presence in the Nordic market?

Then we would like to hear from you. Please send your CV as soon as possible.

Applications are reviewed on an ongoing basis, and the process will close once the right candidate has been found.

Description du poste : VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT Construire la stratégie commerciale et marketing avec la Direction Générale et mettre en place les plans d'actions à mener sur l'ensemble des segments, notamment sur le segment du loisir Haut-de-gamme, en France et à l'international Promouvoir l'image de l'établissement ainsi que celui de Maison Barriere Vendôme, au travers des salons, évènements et/ou opérations de communication Accompagner l'équipe des ventes, selon la stratégie commerciale mise en place, y participer et en assurer le suivi Superviser les relations commerciales avec nos affiliations et nos réseaux d'agences en s'assurant de notre participation aux actions proposées Être force de proposition pour la mise en place d'actions, suivre leur déploiement, et en mesurer les résultats Établir une veille du marché, de nos concurrents et suivre nos résultats par rapport à notre CompSet Encadrer l'équipe Marketing et Communication (environ 10 personnes) en coordonnant l'activité et le développement, entre autres, de la communication digitale (animation du site internet et des réseaux sociaux), dans le respect des consignes du Groupe Élaborer, piloter et optimiser le budget Commercial et Marketing en assurant la performance des actions engagées et en mesurant les retombées de chacune d'entre elles Travailler avec les équipes du Groupe Barrière : la direction commerciale, la direction communication & marketing et le revenue management Être le garant du chiffre d'affaires, en travaillant en étroite collaboration avec le Revenue Manager Affirmer le nouveau positionnement stratégique de l'établissement sur ses marchés prioritaires; - Relation fonctionnelle avec l'équipe du Siège. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée. - Le 13ème mois (à partir de 10 mois d'ancienneté) et intéressement - 100% du titre de transport pris en charge - Avantage en nature nourriture - Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages - Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous - L'opportunité de suivre des formations (métiers, produits, d'empowerment La chance de pouvoir parcourir la France et le monde au fil de vos envies - Une session d'intégration ludique et originale pour rejoindre la famille Barrière avec le sourire - Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe - Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve Statut Cadre package annuel entre 100k€ et 120k€ selon profil. Prise de poste à partir dès que possible. PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1. Prise de contact par téléphone 2. Entretien physique ou en visio avec les Ressources Humaines et le Chef de service 3. Rencontre avec le Directeur Général de l'établissement 4. Bienvenue dans l'équipe ! LE GROUPE BARRIÈRE Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature. Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement. Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ? Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement. Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !

Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires.***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Description du poste : Novedis Property Management dispose de trois agences, à Paris, Lyon et Marseille, ainsi que d'antennes en région et des fonctions support du groupe ICF Habitat pour être au plus près des besoins de ses clients. Grâce à leur présence sur le terrain, les équipes assurent un entretien quotidien du patrimoine et une relation de proximité avec les locataires, pour les accompagner à chaque phase de leur vie dans les résidences et prendre en compte leurs besoins. Dans ce cadre, nous recherchons un Chargé de commercialisation H/F à Paris via un CDD de 6 mois. Vos missions Rigoureux(se) dans le traitement des données, vous recherchez les candidatures les plus appropriées à l'offre. * Dotée d'une bonne capacité d'analyse, vous arrivez rapidement à bien cerner les besoins des demandeurs de logements. * Votre sens du résultat ainsi que vos qualités relationnelles vous permettent de faire preuve de force de persuasion auprès de vos interlocuteurs. Vous êtes réactif et tenace et aimez travailler en équipe. * Votre rôle consiste également à assurer un reporting de votre activité auprès du Responsable commercialisation afin de mettre à jour les tableaux de bord relatifs aux commercialisations : propositions et motif de refus, suivi des délais Vous véhiculez une image positive d'ICF NOVEDIS par la qualité des contacts que vous entretenez avec les futurs locataires. Description du profil Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2 minimum en immobilier et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction commerciale. * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), possédez le sens de l'analyse et avez de l'aisance relationnelle. * Disponible et dynamique, vous savez gérer les priorités et organiser votre travail en toute autonomie. * Vous aimez travailler en équipe et savez-vous adapter à tous les interlocuteurs. Ce que nous offrons Rémunération attractive : 30 000 € à 32 000 € annuels sur 13,5 mois selon le profil * Primes d'intéressement * 22 jours de RTT et 27 jours de congés payés * Mutuelle (73 % prise en charge) * Abonnement de transport en commun (60 % prise en charge) * Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge)

Description du poste : Vous piloterez la stratégie commerciale internationale de notre activité dédiée aux solutions urbaines. Vous aurez pour mission de structurer et animer une équipe commerciale , développer de nouveaux marchés et accompagner la croissance à l'export. Vos principales responsabilités Piloter le P&L international et contribuer aux décisions stratégiques du comité de direction. * Identifier et ouvrir de nouveaux marchés à l'international Professionnaliser les processus commerciaux (CRM, réponses aux appels d'offres, reporting Collaborer avec les équipes marketing, production et R&D pour adapter les solutions aux besoins internationaux. * Représenter le groupe auprès des décideurs et prescripteurs publics et privés . Le poste implique une présence régulière sur notre site en France et une autonomie totale pour proposer des évolutions produit et influencer la roadmap internationale. Description du profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le secteur des solutions urbaines et des infrastructures intelligentes , capable de développer une stratégie commerciale internationale ambitieuse. Vous justifiez d'une solide expérience à l'international et d'une bonne connaissance des produits, usages, prescripteurs et appels d'offres publics, ainsi que de l'écosystème global du secteur. Compétences et atouts clés Expertise internationale : compréhension fine des besoins des marchés et capacité à adapter les solutions aux contextes locaux. * Management d'équipe : aptitude à structurer, motiver et fédérer des Area Managers dans un environnement multi-pays et matriciel. * Orientation business et résultats : capacité à piloter la performance commerciale, à développer l'activité export et à contribuer aux décisions stratégiques. * Collaboration et influence : aptitude à travailler efficacement avec les équipes marketing, production et partenaires, en inspirant confiance et crédibilité. * Communication internationale : maîtrise parfaite de l'anglais pour échanger avec les équipes, clients et partenaires à l'international. Qualités humaines Capacité à motiver et fédérer les équipes. * Proactivité, réactivité et adaptabilité dans un environnement en pleine transformation et croissance. * Sens stratégique et vision long terme pour accompagner le développement international du groupe.

Description du poste : Vous piloterez la stratégie commerciale internationale de notre activité dédiée aux solutions urbaines. Vous aurez pour mission de structurer et animer une équipe commerciale , développer de nouveaux marchés et accompagner la croissance à l'export. Vos principales responsabilités Piloter le P&L international et contribuer aux décisions stratégiques du comité de direction. * Identifier et ouvrir de nouveaux marchés à l'international Professionnaliser les processus commerciaux (CRM, réponses aux appels d'offres, reporting Collaborer avec les équipes marketing, production et R&D pour adapter les solutions aux besoins internationaux. * Représenter le groupe auprès des décideurs et prescripteurs publics et privés . Le poste implique une présence régulière sur notre site en France et une autonomie totale pour proposer des évolutions produit et influencer la roadmap internationale. Description du profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le secteur des solutions urbaines et des infrastructures intelligentes , capable de développer une stratégie commerciale internationale ambitieuse. Vous justifiez d'une solide expérience à l'international et d'une bonne connaissance des produits, usages, prescripteurs et appels d'offres publics, ainsi que de l'écosystème global du secteur. Compétences et atouts clés Expertise internationale : compréhension fine des besoins des marchés et capacité à adapter les solutions aux contextes locaux. * Management d'équipe : aptitude à structurer, motiver et fédérer des Area Managers dans un environnement multi-pays et matriciel. * Orientation business et résultats : capacité à piloter la performance commerciale, à développer l'activité export et à contribuer aux décisions stratégiques. * Collaboration et influence : aptitude à travailler efficacement avec les équipes marketing, production et partenaires, en inspirant confiance et crédibilité. * Communication internationale : maîtrise parfaite de l'anglais pour échanger avec les équipes, clients et partenaires à l'international. Qualités humaines Capacité à motiver et fédérer les équipes. * Proactivité, réactivité et adaptabilité dans un environnement en pleine transformation et croissance. * Sens stratégique et vision long terme pour accompagner le développement international du groupe.

Ergreifen Sie die Möglichkeit, in einer zukunftssicheren Branche die weltweite Elektromobilität mitzugestalten. Sie wollen etwas bewegen und das in einem innovativen Umfeld, in dem Ihre Ideen zählen und Sie sich voll entfalten können? Und Sie schätzen ein freundschaftliches Miteinander und offene Kommunikation? Dann sollten wir uns kennenlernen! Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer Vision, mit Innovationen dem Klimawandel entgegenzuwirken. Wir suchen Sie als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Operations (m/w/d). Ihre zukünftigen Aufgaben: - Erstellung von Angeboten nach Vorgabe, selbstständige Erstellung kleinerer Angebote und Nachverfolgung - Pflege des CRM/ERP-Systems - Kundepflege / Kundenkommunikation / Unterstützung bei Marketing-Kommunikation  - Pflege von Lieferanten-/Kundenportalen (z. B. Unternehmensdaten, Dokumentenuploads, Statuspflege) - Messeorganisation: Planung, Anmeldung, Abstimmung mit Marketing, Koordination von Unterlagen/Material - Unterstützung bei internen Kundenveranstaltungen (Organisation, Teilnehmendenmanagement, Logistik) - Optional bei entsprechender Qualifikation: Verträge im Vertriebsumfeld prüfen und koordinieren (z. B. NDA, Einkaufsbedingungen, Rahmenverträge) anhand interner Vorgaben/Leitplanken. Abstimmung mit Kunden zu Vertragsständen, Versionen, offenen Punkten und Fristen. Abstimmung bei Komplexitäten mit der vorgesetzten Stelle (z. B. Sonderklauseln, Abweichungen) Von uns können Sie erwarten - Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb & Marketing, kurze Abstimmungswege - Klar definierte Leitplanken + Rückendeckung bei komplexen Fällen - Abwechslungsreiche Mischung aus Kundenkoordination, Prozessarbeit und Eventorganisation - Arbeit mit sehr engagierten, kooperativen und qualifizierten Kollegen mit einem sehr guten Betriebsklima - Klimatisiertes Gebäude mit moderner Einrichtung und großzügiger Arbeitsplatzausstattung.  - Flexible Arbeitszeiten - Betriebliche Altersvorsorge - Kostenlose Getränke - Firmenevents - Essenszuschuss - Firmeneigenes Fitnessstudio - Fahrradstellplätze und Duschen - Firmeneigenes Kino mit Gaming-Konsolen - Tischkicker, Tischtennis, Billardtisch - Kostenlose Massagen, etc. Mit diesem Profil begeistern Sie uns - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Sales Operations, Backoffice oder einer ähnlichen Koordinationsrolle - Sicherer Umgang mit Vertragsdokumenten (Prüfen nach Vorgaben, strukturiertes Nachhalten, dokumentieren) - Sehr gute Organisationsfähigkeit: Fristen, Prioritäten, mehrere Themen parallel - Kommunikationsstärke (freundlich, verbindlich, lösungsorientiert), auch schriftlich in Deutsch und Englisch - Sehr gute MS-Office; Erfahrung mit CRM/Portalen ist ein Plus - Sehr hohe Genauigkeit und Verlässlichkeit Hä? Passt doch gar nicht! Sie erkennen sich in der Anzeige wieder, sind sich aber unsicher, ob Ihr beruflicher Hintergrund passt? Bewerben Sie sich auf jeden Fall: Wir suchen auch Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns. Das ist uns sehr wichtig Engagement. Bei uns können Sie sehr vieles lernen, aber dafür müssen Sie Engagement mitbringen. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit in einer modernen Branche bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant auch nach der Einlernphase Neues lernen möchten. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu haben wir ein Patensystem, bei dem ein erfahrenes Teammitglied Sie betreut, Ihnen zur Seite steht und Sie beim Onboarding unterstützt. Nach dem Onboarding können Sie viele Fragen sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie intern direkt mit der Vertriebs- und Marketingleitung besprechen. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser im Unternehmen aus, können Ihre Aufgaben selbständig umsetzen und bringen auch mal Verbesserungsvorschläge ein. Am Ende jedes Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend? So geht es weiter - Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. - Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Ihre Ansprechpartnerin Frau Anita Athanasas Kontakt comemso electronics GmbH Karlsbader Str. 13 73760 Ostfildern  +49 711 98298-225  bewerbung@comemso.de (bewerbung@comemso.de?subject=Mitarbeiter%20Vertriebsinnendienst%20/%20Sales%20Operations%20(m/w/d)%20-%20) Was werden Sie niemals von uns hören? Als wachsendes, modernes Unternehmen sind wir immer für Verbesserungsvorschläge und Ideen offen. "Das haben wir schon immer so gemacht" werden Sie daher nie von uns hören. Denn "wer aufhört besser zu werden, hört auf gut zu sein" gehört zu unserem Motto. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Unsere weltweit namhaften Kunden, Unternehmenspreise, sowie Innovationspreise bestätigen unsere technische Marktführung im Bereich 
Test- und Messsysteme für die Elektromobilität. Werden Sie ein Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte. Frau Anita Athanasas freut sich auf Ihre Bewerbung.