Security for your future Brühl Safety GmbH is one of the leading manufacturers of high-quality machine guarding, safety fence systems and machine safety doors on the international market. We are an owner-managed, innovative, and continuously growing company. The basis of our success is our qualified employees, who shape our products of tomorrow with passion and a drive for innovation. To support our sales team operating from Germany, we are looking for the following person based in the Netherlands to start as soon as possible: Sales Manager Netherlands (m/f/d) - Acquisition of new customers, support, and expansion of existing customer relationships - Customer consultation to introduce the company and our products - On-site measurement of specific projects for interested parties or customers - Quotation preparation, quotation tracking and price negotiation - Organization, coordination and monitoring of the assembly work - Project management as part of order processing - Enjoy consulting and selling, as well as dealing with people - Technical understanding, negotiating skills and ability to work in a team - Dutch and good knowledge of German and English - Commitment, dedication and customer orientation - Good knowledge of MS Office products - Flexible working hours - An interesting and varied workplace - A team that supports you right from the start - Company car, company laptop and smartphone - An independent area of responsibility with room for design and development - An attractive fixed salary with an additional variable remuneration component - Attractive training opportunities, company pension scheme, company parties and much more! Brühl Safety GmbH Michelle Limbach Waldstraße 63 b 57250 Netphen Tel. +49 (0) 2737/593417 ...

Die MIPA SE zählt zu den weltweit größten und erfolgreichsten familiengeführten Unternehmen der Lack- und Farbenbranche. Am Hauptsitz in Essenbach und an sieben weiteren europäischen Standorten entwickeln und produzieren Unternehmen der Mipa Gruppe Beschichtungssysteme für verschiedenste Anwendungsbereiche. Neben Fahrzeugreparaturlacken, Lacken für die Industrie und Bautenfarben umfasst das Mipa Produktsortiment auch Holz- und Schreinerlacke sowie Lackierzubehör für professionelle Anwender. Die Mipa Gruppe ist weltweit mit rund 1700 Beschäftigten tätig und beliefert eigene Niederlassungen sowie Partner in über 100 Ländern auf allen Kontinenten. Das erwartet Sie bei uns: Selbstständige Gebietsorganisation für Handelspartner in Südwestdeutschland (PLZ-Gebiete: 54...-55..., 60...-78...)  Technische und kaufmännische Beratung und Betreuung von Händlern in Bezug auf unser Produktsortiment Unterstützung beim kontinuierlichen Auf- und Ausbau von Händlerbeziehungen Nachhaltige Akquisition von Neukunden im Verkaufsgebiet Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungsvorschlägen Frühzeitige Erkennung und Umsetzung von Markttendenzen durch eine kontinuierliche Marktbeobachtung Direkte Kommunikation und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung Das bringen Sie mit: Option 1: Der Branchen-Profi: Lackierermeister, Anwendungstechniker oder ähnliches mit dem Talent, dieses Wissen im Vertrieb gewinnbringend einzusetzen Option 2: Das Vertriebs-Talent: Erfahrener Außendienstprofi, idealerweise aus einem technisch affinen Bereich (z.B. Bauchemie, Handwerkzeuge, Automotive oder chemisch-technische Produkte) Außerdem: Sicheres Auftreten, die Fähigkeit komplexe Sachverhalte einfach zu erklären sowie Reisebereitschaft und eine hohe Eigenmotivation Freuen Sie sich auf: Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse: Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) · Urlaubsgeld · Weihnachtsgeld (13. Gehalt) · betriebliche Altersvorsorge · Edenred City Karte  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub · flexible Arbeitszeiten · Lebensarbeitszeitkonten Gesundheit und Wohlbefinden: betriebliche Zusatzkrankenversicherung · JobRad · betriebseigene Kantine Faires Miteinander: gutes Betriebsklima · kollegiale Zusammenarbeit · umfassende und intensive Einarbeitung Heimatnah und werteorientiert: familiengeführtes, aufgeschlossenes Unternehmen mit flachen Hierarchien Viele Mitarbeitervorteile: Rabatte auf Mipa Produkte · Zugang zu Corporate Benefits  Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Werden Sie Teil der GAYKO Erfolgsgeschichte! GAYKO ist seit über 45 Jahren national und international einer der führenden Fenster- und Türenhersteller aus Kunststoff und Aluminium. Wir vertreiben über ein autorisiertes und qualitatives Fachpartnernetz unsere hochwertigen Produkte. Der Zielmarkt unserer Fachpartner ist überwiegend der private Bauherr in der Renovierung und im gehobenen Neubau. Dieses Segment bietet uns auch in Zukunft große Chancen weiter zu wachsen. Um unser kontinuierliches Wachstum und den Ausbau unserer Vertriebsorganisation weiter voranzutreiben, suchen wir Sie als engagierten Gebietsmanager / Sales Manager (m/w/d) im Außendienst Niedersachsen (Schwerpunkt PLZ 2, 3)  Ihre Aufgaben: Verantwortung für die dem Vertriebsgebiet zugewiesenen Fachpartner - Sie betreuen die Ihnen zugeordneten Kunden und Projekte eigenständig, bauen die Zusammenarbeit weiter aus und erschließen zusätzliche Umsatzpotenziale Ausbau des Partnernetzwerks - Sie identifizieren neue Potenziale in Ihrem Gebiet, sprechen gezielt Bauelementehändler an und gewinnen diese als neue Fachpartner Planung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen - Sie gestalten überzeugende Verkaufsgespräche, präsentieren unsere Produkte sowie Marketingkampagnen auf professionelle Weise und beraten unsere Fachpartner kompetent zu technischen Lösungen und produktspezifischen Anforderungen Unterstützung unserer Kunden bei Verkaufs- und Marketingmaßnahmen - Sie begleiten unsere Fachpartner aktiv bei Messen, Hausausstellungen, Tagen der offenen Tür und weiteren Vertriebsaktionen und tragen so zur Erreichung der Wachstumsziele in Ihrer Region bei Enge Zusammenarbeit mit Innendienst, Technik und Marketing zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Branchenentwicklungen im Vertriebsgebiet Eigenverantwortliche Planung und Organisation der Vertriebsaktivitäten sowie Dokumentation im CRM-System Ihr Profil: Mit diesen Qualifikationen und Ihrer Leidenschaft für den Vertrieb tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung (z. B. Metallbauer, Schreiner, Tischler oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Bauelementbranche und im B2B Geschäft Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine hohe Kunden- und Vertriebsorientierung gepaart mit Beratungskompetenz Begeisterungsfähiges und überzeugendes Auftreten, mit dem Sie langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und das Vertrauen unserer Partner gewinnen können Strukturierte, organisierte und nachhaltige Arbeitsweise, mit der Sie Prozesse effizient steuern und den Überblick über Aufgaben, Projekte und Kunden behalten Sicherer Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen (z. B. MS Office, CRM, ERP) Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B  Wir bieten Ihnen: Einen langfristigen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen, das für Stabilität und Verlässlichkeit steht Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten und gute Perspektiven in einer krisensicheren Branche Optimale Unterstützung und professionelle Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Attraktive, leistungsgerechte Entlohnung, sowie weitere vielfältige Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte über corporate benefits, etc. Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Mobile Office  Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsportal. Bitte bewerben Sie sich über den Button unten rechts. Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen: Frau Lea Marie Helmer Personalverwaltung 02739 873-156

Vielfältige Aufgaben erwarten Ihr Engagement: Sie werden Teil der topsystem GmbH und damit Teil der EPG. Als Sales Manager (m/w/d) für unsere Aviation-Produktfamilie gestalten Sie die digitale und smarte Luftfahrt von morgen aktiv mit! Konkret sind Sie das Bindeglied zu unseren Kunden im Luftverkehrsbereich und vertreiben schwerpunktmäßig unsere Produkte der EPG AES™ Aviation Execution Suite. Sie verstehen es, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und verfügen idealerweise über ein entsprechendes Netzwerk im Aviation-Umfeld. Im Detail setzen sich Ihre Aufgaben wie folgt zusammen: - Sie sind verantwortlich für die Identifikation, Ansprache und Akquise potenzieller Kunden im Luftverkehrsumfeld, mit Fokus auf unsere AES-Lösungen. - Sie planen Kundentermine, Präsentationen und Workshops und führen diese eigenständig durch. - Sie erstellen Angebotskalkulationen und Projektangebote, bearbeiten Ausschreibungsunterlagen und führen Angebots- und Vertragsverhandlungen durch. - Insgesamt verantworten Sie damit den gesamten Verkaufsprozess – von der Leadgenerierung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. - Sie sind an der Planung und Durchführung von Kick-Off Meetings zur Übergabe von Projekten an unsere Projektteams beteiligt. - Sie übernehmen für die Aviation-Produktpalette die Erstellung von Vertriebskonzepten und -strategien, arbeiten eng sowie fachlich unterstützend mit nationalen und internationalen Vertriebskollegen zusammen. - Sie vertreten uns auf nationalen und internationalen Fachmessen und Networking-Events. Ihr interessantes Profil runden Sie mit folgenden Qualifikationen ab: - Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT, BWL und/oder Luftverkehrsmanagement und konnten bereits Berufserfahrungen sammeln. Alternativ haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. - Sie bringen Berufserfahrung im Sales mit, idealerweise im Vertrieb von Software, und haben Ihre interkulturellen Kompetenzen stetig ausgebaut und gewinnbringend eingesetzt. - Sie haben eine hohe IT-Affinität und Spaß daran sich in komplexe Software-Lösungen zu vertiefen und diese zu verstehen. - Sie zeichnen sich durch strategisches Denken, Durchhaltevermögen und Verhandlungsgeschick aus und verstehen es, langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen. - Sie punkten durch ein selbstbewusstes, sicheres und freundliches Auftreten, sowohl persönlich als auch am Telefon. - Sie bringen verhandlungssichere Englischkenntnissen mit; weitere Fremdsprachen sind ein Plus. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Informatik, Vertriebsmarketing, Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb, Vertriebsmanagement

Weitere Berufsbezeichnung: Verkäufer; Mitarbeiter Vertrieb Innendienst Stellenbeschreibung: Die Jacob Sönnichsen AG führt unter der Marke Jacob Cement Baustoffe eine große, inhabergeführte und mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe im Baustoff-Fachhandel. Das leistungsfähige Unternehmen mit einer breiten Produkt- und Servicepalette setzt mit großer technischer Kompetenz und höchsten Qualitätsansprüchen Maßstäbe im gesamten norddeutschen Raum. Die ständige Erweiterung seiner Geschäftsfelder ermöglicht der erfolgreichen Unternehmensgruppe seit vielen Jahren eine dynamische und auf Wachstum ausgerichtete Weiterentwicklung. Mit mehr als 20 Standorten und einer auf Wachstum ausgerichteten Strategie ist die Unternehmensgruppe bestens für die Zukunft gerüstet. Die Position - Beratung unserer Kunden, speziell Dachdecker, Zimmereien, Bauunternehmer und Bauherren - Selbständige Abwicklung von Beratungs- und Verkaufsgesprächen bis zum Abschluss - Angebotserstellung, Ausschreibungsbearbeitung und Angebotsnachverfolgung - Auftragserfassung, -bearbeitung, -abwicklung inkl. Bestellwesen - Betreuung und Nachbetreuung von Bestandskunden und Pflege der Kundenbeziehung - Akquise von Neukunden Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Gerne Warenkenntnisse im Bereich Dach- und/oder Holzbaustoffe, jedoch nicht zwingend vorausgesetzt - Erfahrung im Vertrieb und/oder in der kaufmännischen Abwicklung - Selbstständige strukturierte Arbeitsweise - Hohes Maß an Motivation, Kundenorientierung und Leistungsbereitschaft - Freude am Verkauf sowie im Kontakt mit Kunden Ihre Vorteile - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - Sicherer Arbeitsplatz in der Region - Attraktive Vergütung - 38 Stundenwoche + 32 Urlaubstage + 3 mögl. Bonustage - Weitere Benefits, z.B. Geburtstagszuwendung, VL-Zuschuss, betriebl. AV, steuerfreier Sachbezug - Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen - Partnerschaftliche Unternehmenskultur und familiäre Atmosphäre - Hervoragende Einarbeitung und eine starke, kollegiale Mannschaft - Umfangreiches Schulungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung - Moderne Arbeitsumgebung und Ausstattung Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an bewerbung@jacob-cement.de (https://mailto:bewerbung@jacob-cement.de) unter der Kennziffer 2085BA. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Ihre Ansprechpartnerin Marin Findeklee, Tel: 0521 9117790 (https://tel:+495219117790) co-ship consult GmbH  •  www.co-ship.de Keine Zeitarbeit • Keine Arbeitnehmerüberlassung

Weitere Berufsbezeichnung: Automobilverkäufer Stellenbeschreibung: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (w/m/d) in Vollzeit (zunächst befristet für ein Jahr). Über uns Seit 1997 sind wir Vorreiter in der Entwicklung und dem Verkauf digitaler Lösungen im Bereich des Automobilhandels. Als Softwarepartner für den Fahrzeughandel gestalten wir den Einsatz digitaler Technologien und künstlicher Intelligenz in einer zentralen Zukunftsbranche aktiv mit.  Wir schaffen die digitale Grundlage für den erfolgreichen Fahrzeughandel von morgen, mit Lösungen, die vorausdenken, Märkte verstehen und partnerschaftlich wachsen. Wir glauben daran, dass der Fahrzeughandel eine zentrale Rolle spielt, wenn Menschen und Unternehmen ihre Ziele erreichen und mobil bleiben wollen. Mobilität bedeutet mehr als Fortbewegung – sie schafft Freiheit. Deshalb gestalten wir den digitalen Wandel der Branche aktiv mit und stellen eine zukunftsfähige Infrastruktur für den Fahrzeughandel bereit. Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Fahrzeughandels! Unsere Benefits - Moderne Arbeitskonzepte (vor Ort oder teilweise remote) - Freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur - Helle, ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technikausstattung - Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven - JobRad Deine Aufgaben - Als Sales Manager bist du verantwortlich für die Beratung und den Verkauf unserer digitalen Lösungen an Neu- und Bestandskunden. - Du bist aktiv an der Neukundengewinnung beteiligt und stellst neue Kundenbeziehungen her. - Du planst selbstständig deinen Arbeitstag und das Erreichen deiner Vertriebserfolge. - Du übernimmst die Dokumentation und Pflege der Daten und Prozesse in unserem CRM-System Bitrix. Dein Profil - Du bist ein ehrgeiziges Verkaufstalent und hast bereits erste Vertriebserfahrungen aus der Automobilbranche und/oder im Verkauf digitaler Produkte. - Du bist begeistert von unseren Produkten und überträgst deinen Enthusiasmus auf unsere Neu- und Bestandskunden. - Du hast ein gutes technisches Grundverständnis, und digitale Workflows sind für dich selbstverständlich. - Du überzeugst uns mit sehr gutem Deutsch in Wort und Schrift sowie einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung. Lass uns gemeinsam wachsen und erfolgreich sein! Bitte sende uns deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Eintrittstermins an karriere@twos.de (https://mailto:karriere@twos.de) . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bis bald! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Akquisition, Vertrieb

We are looking for a Global Head of Marketing Program Management to lead our Global Creative Studio’s program and project management teams. You will be the architect of our workflows, bridging the gap between creative ambition and excellence in delivery. This role leads a team of 20 people and is based in Zurich. Your mission is to ensure the global brand plan is meticulously applied and deployed across all channels with world-class quality and velocity. You will oversee the full project lifecycle, from our major global campaigns to branding projects and e-commerce assets - focusing on seamless execution, timeline adherence, and global scalability. Key Responsibilities ● Strategic Leadership: Lead and mentor a high-performing global team of Program Managers, fostering a culture of accountability and excellence in delivery. ● Studio Collaboration: Partner closely with Creative, Strategy, and Production teams to ensure the right talent is activated at the right time in the project lifecycle for maximum impact and efficiency. ● Global Campaign Delivery: Ensure the end-to-end execution of our major global campaigns across multiple channels, connecting and aligning requirements across different regions. ● Channel & Regional Integration: Partner directly with leaders across Digital, Retail, Social, PR, and Regional hubs to drive project execution and ensure a unified global rollout. ● Studio Project Management: Orchestrate all projects led by the Creative Studio, including branding initiatives, visual identity evolution, and e-commerce asset production. ● Global Delivery Engine: Implement standardized workflows and frameworks to streamline global execution and eliminate friction between departments. ● Financial Oversight: Oversee large-scale marketing budgets at a vertical level, focusing on craft excellence, but also optimization and financial discipline. What We Are Looking For ● Experience: 15+ years in Program Management or Marketing Operations within global brands or high-velocity creative environments. ● Execution Track Record: Proven experience delivering complex global campaigns and a wide variety of projects, including brand identity, digital projects, and evergreen assets. ● Expertise: Deep understanding of creative processes, production lifecycles, and marketing ecosystems. ● Systems Thinking: Ability to structure complex environments and implement enterprise-level project management methodologies. ● Agility: A professional who remains calm in ambiguity and can pivot instantly in a high-growth environment. ● Executive Presence: Strong communication skills with the ability to influence stakeholders and navigate both creative and business requirements.

Référence annonce : MCO220526DEV93RN Alternant Manager Commercial Opérationnel - BTS MCO (F/H) Localisation : Noisy-le-Grand (93) Formation visée : BTS Management Commerce Opérationnel Contrat : Alternance - Rentrée 2026 Tu souhaites développer tes compétences en management, gestion commerciale et animation d'équipe dans l'univers du prêt-à-porter masculin ? L'IMC Alternance par Randstad recrute un(e) alternant(e) Manager Commercial Opérationnel pour son entreprise partenaire spécialisée dans le vêtement homme, située à Noisy-le-Grand. ________________________________________ À propos de notre entreprise partenaire : Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur du prêt-à-porter masculin et place la satisfaction client, la performance commerciale et l'esprit d'équipe au cœur de son activité. L'entreprise offre un environnement dynamique permettant de développer des compétences en management, vente et pilotage commercial. ________________________________________ Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable commercial, tu participeras activement à la gestion et à la performance du point de vente : Management & animation d'équipe - Participer à l'animation et à l'accompagnement des équipes de vente - Contribuer à la formation des collaborateurs - Suivre les performances commerciales et les objectifs Gestion du point de vente - Participer à la gestion des stocks, commandes et réassorts - Mettre en place les opérations commerciales et promotions - Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits Suivi commercial & analyse - Suivre les ventes et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks.) - Participer à la mise en place d'actions pour atteindre les objectifs commerciaux - Contribuer à l'élaboration des plannings et à l'organisation du magasin Relation client - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Gérer les réclamations et les retours produits - Garantir une expérience client de qualité ________________________________________ Profil recherché : Formation : BTS MCO Qualités attendues : - Sens du commerce et du management - Dynamisme et esprit d'équipe - Bon relationnel et sens du service client - Organisation et rigueur - Capacité d'analyse - Motivation et envie d'évoluer ________________________________________ Pourquoi rejoindre notre entreprise partenaire ? - Expérience dans l'univers du retail et du prêt-à-porter masculin - Développement de compétences en management et gestion commerciale - Missions variées et responsabilisantes - Environnement dynamique et formateur - Accompagnement par des professionnels expérimentés ________________________________________ Comment ça se passe ? Prends rendez-vous avec l'équipe IMC Alternance par Randstad Deviens admissible au sein du CFA IMC Alternance Et fais part de ta motivation à nos chargé(e)s de relations entreprises ! Si vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e) par le commerce et le management, rejoignez l'IMC alternance par Randstad ! L'alternance, c'est 100% gratuit et rémunérée - N'hésite plus !

Référence annonce : MCO220526DEV77RN Alternant Manager Commercial Opérationnel - BTS MCO (F/H) Localisation : Lieusaint (77) - Carré Sénart Formation visée : BTS Management Commerce Opérationnel Contrat : Alternance - Rentrée 2026 Tu souhaites développer tes compétences en management, gestion commerciale et animation d'équipe dans l'univers du prêt-à-porter masculin ? L'IMC Alternance par Randstad recrute un(e) alternant(e) Manager Commercial Opérationnel pour son entreprise partenaire spécialisée dans le vêtement homme, située à Carré Sénart. ________________________________________ À propos de notre entreprise partenaire : Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur du prêt-à-porter masculin et place la satisfaction client, la performance commerciale et l'esprit d'équipe au cœur de son activité. L'entreprise offre un environnement dynamique permettant de développer des compétences en management, vente et pilotage commercial. ________________________________________ Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable commercial, tu participeras activement à la gestion et à la performance du point de vente : Management & animation d'équipe - Participer à l'animation et à l'accompagnement des équipes de vente - Contribuer à la formation des collaborateurs - Suivre les performances commerciales et les objectifs Gestion du point de vente - Participer à la gestion des stocks, commandes et réassorts - Mettre en place les opérations commerciales et promotions - Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits Suivi commercial & analyse - Suivre les ventes et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks.) - Participer à la mise en place d'actions pour atteindre les objectifs commerciaux - Contribuer à l'élaboration des plannings et à l'organisation du magasin Relation client - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Gérer les réclamations et les retours produits - Garantir une expérience client de qualité ________________________________________ Profil recherché : Formation : BTS MCO Qualités attendues : - Sens du commerce et du management - Dynamisme et esprit d'équipe - Bon relationnel et sens du service client - Organisation et rigueur - Capacité d'analyse - Motivation et envie d'évoluer ________________________________________ Pourquoi rejoindre notre entreprise partenaire ? - Expérience dans l'univers du retail et du prêt-à-porter masculin - Développement de compétences en management et gestion commerciale - Missions variées et responsabilisantes - Environnement dynamique et formateur - Accompagnement par des professionnels expérimentés ________________________________________ Comment ça se passe ? Prends rendez-vous avec l'équipe IMC Alternance par Randstad Deviens admissible au sein du CFA IMC Alternance Et fais part de ta motivation à nos chargé(e)s de relations entreprises ! Si vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e) par le commerce et le management, rejoignez l'IMC alternance par Randstad ! L'alternance, c'est 100% gratuit et rémunérée - N'hésite plus !

Pohjoismaiden johtava tekninen tukkukauppa etsii nyt Itä-Suomen alueelle ammattitaitoista myynnin johtajaa. Etsitkö seuraavaa askelta urallasi myynnin johtajana? Meillä pääset vaikuttamaan, kehittymään ja tekemään tulosta yhdessä huipputiimin kanssa! Tehtävänkuvaus: Aluemyyntijohtajana vastaat Itä-Suomen liiketoimintojen strategisesta ja taktisesta johtamisesta, kehittämisestä ja laajentamisesta. Tehtäväsi sisältää asiakaslähtöisen myynnin suunnittelun, kehityksen ohjaamisen ja asiakkuuksien kasvattamisen koko alueella. Tämä rooli vaatii strategista ajattelua, tuloksellista tiiminjohtamista ja kykyä rakentaa merkityksellisiä suhteita sidosryhmiin. Sinulla on keskeinen rooli myyntitiimin tukemisessa sekä eettisten toimintatapojen edistämisessä osana kulttuuriamme. Kannustat tiimiä innovatiiviseen ajatteluun, jatkuvaan oppimiseen ja yhteistyöhakuiseen kulttuuriin. Aluemyyntijohtajamme johtaa kaikkien toimialojemme myyntiä omalla alueellaan. Työtehtävästä tarkemmin Aluemyyntijohtaja vastaa oman alueensa tuloksesta ja menestyksestä! Hän jakaa aluebudjetin tiimi- ja myymälätasolle, vastaa toimintasuunnitelman rakentamisesta ja toteutumisesta sekä seurannasta. Aluemyyntijohtaja johtaa myyntiä ja seuraa tavoitteiden toteutumista, sekä vastaa alueensa henkilöstöstä, mukaan lukien resursointi ja johtaminen. Aluemyyntijohtaja käy säännöllisesti tapaamassa asiakkaita, toimittajia sekä oman alueensa henkilöstöä. Hän seuraa ja analysoi markkinakehitystä sekä merkittäviä tapahtumia alueellaan. Tehtävään kuuluu myös oman organisaation tehokas johtaminen, oman alueen kehittäminen ja sen kokonaistuloksesta vastaaminen. Aluemyyntijohtaja varmistaa eri toimintojen sujuvan yhteistyön ja toteuttaa toimialastrategioita sekä erityistavoitteita alueellaan. Tehtävässä tarvittavat ominaisuudet: Esimiestyö ja johtaminen: Osaat johtaa isoa joukkoa ihmisiä ja antaa palautetta. Lukujen ymmärtäminen ja analysointi: Osaat tulkita taloudellisia raportteja ja käyttää niitä johtamisessa. Hyvät ihmissuhdetaidot: Tulet toimeen eri sidosryhmien kanssa ja arvostat ihmisiä sekä eri taustoja. Toimialojen tuntemus: Tunnet vastuualueen ja ennen kaikkea olet valmis oppimaan laajalti toimialasta (LVIK, Sähkö, Teollisuus, Työkalut ja Tarvikkeet) Liikkuvuus ja viestintä: Olet valmis liikkumaan laajalla alueella ja viestimään säännöllisesti. Myyntihenkisyys: Ymmärrät myynnin tekijät ja viestität myynnillistä asennetta. Kielitaito: tehtävässä vaaditaanerinomaista suomen ja englannin kielen suullinen ja kirjallista taitoa. Muu kielitaito, erityisesti ruotsin kieli, katsotaan eduksi. Tulevat kollegasi Suoria alaisia tässä roolissa on 8-10 myyntipäällikköä. Kokonaisuudessaan vastuualueellasi työskentelee noin 100 myynnin henkilöäLV, IV, kylmä, sähkö, työkalut ja tarvikkeet toimialoilla. Kokonaisuudessaan Suomessa sinulla on yhteensä noin 800 kollegaa. Ahlsellilla on Suomessa 43 yksikköä, logistiikkakeskus Hyvinkäällä sekä pääkonttori Vantaalla. www.ahlsell.fi Tarjoamme sinulle: Mahdollisuuden vaikuttaa ja kehittyä kasvavassa organisaatiossa sekä osaavan ja sitoutuneen tiimin tuen ympärillesi. Tarjoamme kilpailukykyisen palkitsemismallin sekä kattavat henkilöstöedut, kuten liikunta-, kulttuuri- ja hierontaedunja vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen. Lisäksi muistamme työntekijöitämme erilaisissa merkkipaaluissa, kuten palvelusvuosien ja merkkipäivien yhteydessä. Rakennamme aktiivisesti monimuotoista ja inklusiivista työyhteisöä, jossa jokainen voi kokea kuuluvansa joukkoon. Tavoitteenamme on edistää yhdenvertaisuutta rekrytoinnista urakehitykseen ja varmistaa, että jokaisella on yhtäläiset mahdollisuudet menestyä taustasta riippumatta. Hakeminen Mikäli Ahlsell voisi olla sinun tulevaisuutesi työnantaja, lähetäthän hakemuksesi meille pikimmiten, kuitenkin viimeistään 30.7.2025 mennessä. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja etenemme sopivien henkilöiden kanssa mahdollisuuksian mukaan pian. Toimi siis nopeasti. Palaamme kaikille hakijoille rekrytoinnin etenemisestä viimeistään hakuajan päätyttyä.Lisätietoja tehtävästä antaa rekrytoiva esihenkilö Teemu Kuusinen +358401685060. Soittoajat: 7.7. klo 9-11.00 ja 8.7. klo 12-14.00.Lisätietoa Ahlsellista työnantajana ura.ahlsell.fi Yhdessä rakennamme kestävämpää huomista!Monimuotoisuuslupaus Me Ahlsellilla rakennamme kestävämpää huomista. Uskomme, että monimuotoinen työyhteisö on vahva työyhteisö. Ahlsellilla sitoudumme edistämään yhdenvertaisuutta ja toivotamme hakemuksia kaikilta iästä, sukupuolesta, kulttuurista, vakaumuksesta, vammaisuudesta, suuntautumisesta tai muusta taustasta riippumatta.Kannustamme eettisiin toimintatapoihin sekä pyrimme luomaan kestävän ja turvallisen työympäristön kaikille työntekijöillemme. Noudatamme Suomen yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolakeja sekä FIBS-monimuotoisuussitoumusta. FIBS:in jäsenenä kehitämme toimintatapojamme jatkuvasti. Ahlsell yrityksenä Ahlsell on pohjoismainen teknisten tuotteiden, palvelujen ja ratkaisujen tukkukauppa. Meidän toimintamme pohjana toimivat vahvat arvot: vastuullisuus, avoimuus ja mutkattomuus. Olemme sitoutuneet ylläpitämään korkeaa asiakaspalvelun tasoa, tarjoamalla laadukkaita tuotteita yli 100 vuoden kokemuksella. Valikoimissamme on kaikkea mitä ammattilainen tarvitsee; LV, sähkö, työkalut ja tarvikkeet, IV ja kylmä. www.ahlsell.fiHyppää mukaan Pohjoismaiden johtavan teknisen tukkukaupan tarinaan! Seuraa meitä somessa: Instagram: Ahlsell Suomi Facebook: Ahlsell Suomi LinkedIn: Ahlsell Oy