Nous proposons les titres professionnels suivant : Niveau BAC durée 18 mois : - Assistant Manager - Technicien en Logistique d'Entreposage Niveau BAC+2 durée 24 mois : - Assistant commercial - Manager d'unité marchande - Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique - Négociateur technico commercial Le rythme de l'alternance est d'une journée de 7 heures de formation par semaine . Le poste : Dans le cadre de notre collaboration avec une entreprise partenaire, nous recrutons un(e) Assistant(e) Commercial(e) en alternance à Saint-Pierre. Vos missions : - Gestion administrative des ventes (devis / facturations) - Suivi des commandes - Gestion de la communication (Création de contenu et gestion des réseaux sociaux) - Prospection (téléphone / réseaux) - Sera amené à mettre en place le CRM de l'entreprise (En collaboration avec la direction) Horaires : Du lundi au vendredi - 08h00 - 12h00 - 13h00 - 16h00Domaine d'activité : Entreprise spécialisée dans la certification et la conformité de produits et de matériel agricole. Profil recherché : - À l'aise à l'oral (français/créole) - Écriture (Maitrise de l'orthographe) - Adaptabilité & flexibilité - Force de proposition - Discret (secret professionnel) - Dynamique et Motivé(e) - Intéressé(e) par la secteur agricole Prêt(e) à booster votre avenir professionnel avec une alternance concrète et formatrice - Postulez dès maintenant ! Savoir-faire demandés : - Traduire un besoin, une demande - Travailler en équipe - Travailler en mode projet Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Organisé - Perspicace - Réactif

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons dans le cadre de notre développement un(e) Business(e) Developer en recrutement Au sein de notre agence vous intégrerez une Business Unit dans laquelle vous travaillerez en collaboration avec votre responsable de département. Vous serez en charge du développement commercial et de la réalisation des missions de recrutement pour vos clients : Voici les principales tâches qu'effectue un(e) Business developer Junior au sein de notre cabinet : - Prospection active auprès d'entreprises afin de cerner leurs besoins en recrutement - Analyse et formalisation de leurs besoins - Recherche de profils ciblés en adéquation avec leurs demandes et présélections téléphoniques - Conduite d'entretiens afin de proposer le poste aux candidats sélectionnés par vos soins - « Vente » des profils retenus auprès des entreprises clientes - Négociation des conditions commerciales - Organisation de la rencontre entre le client et le candidat que vous aurez retenu - Détection des projets à venir et organisation des rendez-vous - Développement et fidélisation du portefeuille clients - Participation ponctuelle aux opérations Marketing de notre société Profil recherché : De formation supérieure (école d'ingénieur, de commerce ou équivalent) vous avez un tempérament commercial et avez le gout du challenge. Vous travaillerez au sein d'une équipe ambitieuse, motivée et développerez ensemble vos qualités relationnelles et votre capacité de négociation.

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un grand groupe automobile, un(e) Coordinateur(rice) Marketing Digital en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Accompagnement parcours prospect client : Accompagnement du responsable CRM/PRM dans la définition et la mise en place des parcours CRM/PRM des marques. Coordination des actions et mise en place des UC au sein des outils de la Division IT du groupe. Participation aux comités de pilotage IT de lancement des nouveaux outils. Participer à la coordination des actions (Marque / Agences / Group). Accompagnement stratégie Data IA : Accompagner la coordination et le déploiement de la stratégie Data de deux marques en France. Mesurer l'efficacité des campagnes et des actions de communication. Challenger les actions média et les parcours : data driven consumer journey / AB-MVT Onsite. Industrialiser la stratégie d'analyse et de reporting des marques. Construire les POC IA des marques. Accompagnement plateforme webmastering : Participer à la coordination éditoriale des sites des deux Marques en France. Coordonner les lancements d'une Marque et les intégrations en France. Assurer la cohérence des sites internet en fonction des besoins du marché Français (offres/loyers etc). Accompagnement communication locale : Accompagner la responsable communication locale dans la montée en compétence du réseau sur les sujets marketing. Suivre le challenge marketing et la diffusion de ces KPIs dans le réseau. Accompagner la diffusion des supports locaux dans Digitaleo. Co-animer la ligue des marketeurs mensuelle. Profil : Vous êtes de nature curieuse.Vous avez envie d'innover et de participer au rayonnement des marques.Vous faites preuve de rigueur et êtes reconnue pour votre aisance rédactionnelle.Le poste est basé à Roissy-en-France (95)Le poste est à pourvoir pour septembre 2026Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Depuis plus de 20 ans, LabSoft accompagne les projets de transformation numérique de ses clients avec engagement, proximité et expertise. Présente à Toulouse, Paris, sur l'Arc Atlantique et en Tunisie, notre entreprise compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs. En 2025, LabSoft franchit une nouvelle étape avec l'intégration de Bigso, experte en solutions réseaux et sécurité. Ce rapprochement stratégique renforce notre position sur le marché de la cybersécurité, et nous permet de proposer une offre complète : pilotage de projets IT, développement logiciel, services managés et infrastructures sécurisées. Nos domaines d'intervention couvrent les secteurs : - Aéronautique, spatial, défense - Mobilité, transport, collectivités - Banque, assurance, finance - Secteur public Mais LabSoft, c'est une ESN mais pas que... C'est : - Un laboratoire d'innovation, avec notre LabFactory, centre de services informatiques industrialisés et orientés performance - Un pôle R&D, LabSearch, dédié aux nouvelles technologies - Un acteur engagé sur le plan sociétal et environnemental : médaille Ecovadis Or, bilan carbone annuel, et des actions concrètes pour réduire notre impact Nos valeurs ? Humain - Collectif - Service - Expertise - Créatif - Libre Elles façonnent notre culture d'entreprise et nourrissent nos engagements au quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez LabSoft, nous croyons en : - Une proximité managériale réelle - L'épanouissement individuel et collectif - Le développement des compétences via un plan de formation structuré et un accès à la plateforme Udemy - Une vie d'entreprise dynamique et participative, portée par notre initiative "LabSoft Building - Ensemble construisons demain" : Afterworks mensuels Prises de parole collaboratives Moments conviviaux pour créer du lien Vous avez envie de vous investir dans des projets porteurs, au sein d'une structure agile et réactive ? LabSoft est fait pour vous. À vous de jouer ! Le poste : Le/La Business Architecte / Business Analyst interviendra en support des métiers et des équipes projets afin de garantir la bonne prise en compte des besoins fonctionnels et leur cohérence avec les contraintes organisationnelles et réglementaires. Responsabilités principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers sous forme de requirements de haut niveau Piloter la préparation du jalon G2 Construire, maintenir et faire évoluer le HLDD (High-Level Design Document) sur sa dimension fonctionnelle Apporter un regard critique et challenger les besoins exprimés par les métiers Collaborer étroitement avec les process owners, l'architecte technique et l'ensemble des parties prenantes Garantir l'intégration des contraintes liées aux processus Qualité, Export Control, Archivage, etc. Contribuer au cadrage de projets complexes dans un environnement exigeant Profil recherché : Expérience significative chez AIRBUS indispensable Solide expérience en Business Analysis / Business Architecture Très bonnes capacités de communication et de collaboration Grande autonomie, rigueur et esprit de synthèse Forte capacité d'analyse et de structuration Aisance dans des contextes projets complexes et transverses Anglais courant requis (environnement international) Nous rejoindre c'est d'abord un projet de carrière avec de la valeur, de l'envie et du plaisir à travailler ensemble mais c'est aussi : - La contribution à la co-création de l'entreprise à travers les LabSoft Building, afterworks réguliers ; - Le versement de la Participation issue de la forte volonté de partager nos réussites - Des primes de cooptation ; - La prise en charge des frais de transport à 50% & prime vélo, pour les plus courageux ; - Au bénéfice de votre temps libre : des RTT, une prime de vacances, la possibilité de télétravailler ; - Des primes complémentaires pour toute certification réussie - De l'aide pour votre installation et vos projets immobiliers. Ce poste vous intéresse et vous partagez nos valeurs - Contactez-nous !

Omogen développe Alex, un agent vocal IA qui automatise les préqualifications téléphoniques de candidats pour les recruteurs opérationnels (intérim, restauration, logistique, santé, retail). En 3 à 5 minutes, 24h/24, Alex appelle, échange et livre des rapports directement dans les ATS clients. Avec un pipeline de 2,6 M€ et des clients comme Big Mamma, Vitalliance ou Pierre & Vacances, Omogen construit le système de référence pour le recrutement de terrain. Le poste : En tant que Business Development Rep, vous êtes le moteur du pipeline commercial d'Omogen. Votre mission principale est d'alimenter le haut du funnel en bookant des rendez-vous qualifiés pour le CEO. Vos missions : - Prospection téléphonique (cold call) auprès de recruteurs, DRH et directeurs d'agence dans les secteurs intérim, restauration, logistique, sécurité, santé et retail - Identification et qualification des bons comptes - Prise de rendez-vous qualifiés pour le CEO (objectif : 8 à 10 meetings par semaine) - Gestion et enrichissement du CRM (HubSpot) : mapping des comptes, identification des décisionnaires, notes de qualification - Activation des partenaires distributeurs pour générer des leads chauds - Participation à l'itération des scripts et de l'approche commerciale Vous travaillez directement avec le CEO et l'équipe Sales, participez aux reviews stratégiques et avez une liberté réelle pour tester et itérer vos scripts et approches. Profil recherché : Étudiant(e) en école de commerce ou université, vous avez de l'énergie, une vraie aisance au téléphone et une capacité à encaisser le rejet sans vous démonter. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) dans votre suivi, et curieux(se) sur les sujets tech et IA. Une première expérience en cold call, télémarketing ou vente est un vrai plus. La maîtrise de HubSpot ou d'un CRM équivalent est appréciée. Vous parlez français couramment et vous débrouillez en anglais.

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un spécialiste dans toutes activités de place de marché, un(e) Chargé(e) de Marketing Digital Expérience Client en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6 à niveau 7 (Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Marketing digital animation commercialeCollaborer à l'élaboration et à l'exécution du plan d'animation commercial en partenariat avec les équipes en interne.? Coordonner et implémenter les promotions sur le site (Soldes, Black Fridays, autres événements?). Superviser la création de contenu en collaboration avec notre studio créatif interne. Contribuer à l'optimisation du site en collaboration avec l'équipe tech, créative, e-commerce et commerciale. Être moteur sur l'optimisation de notre back-office afin de faciliter son utilisation et enrichir ses fonctionnalités. Faire de la veille concurrentielle et suivre notre e-réputation (enquêtes de satisfaction clients, réseaux sociaux, baromètre de notoriété?). Participer à l'analyse et au reporting des résultats des campagnes promotionnelles. Expérience clientContribuer à l'optimisation des parcours utilisateurs (navigation, fiches produits, tunnel d'achat). Analyser les retours clients (avis, NPS, verbatims, service client) pour identifier des axes d'amélioration. Être force de proposition pour améliorer la satisfaction et la conversion. Collaborer avec les équipes UX pour prioriser les optimisations et suivre les indicateurs liés à l'expérience. Profil : D?avoir une expérience en marketing digital : Bonne compréhension des enjeux digitaux, gestion de projets et utilisation d'outils/CMS. De faire preuve de leadership et d'adaptabilité : Capacité à mobiliser les équipes autour des projets et à s?adapter à des environnements en évolution.D?avoir des compétences linguistiques : Maîtrise obligatoire d'une langue latine (espagnol ou italien).D?avoir des qualités personnelles et organisationnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèlesPoste basé à Paris (75017) à pourvoir SeptembreVous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant ! Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Om tjänsten Vill du ha en central roll där du får kombinera struktur, samarbete och problemlösning i en vardag med högt tempo? Nu söker vi en samordnare som vill vara med och säkerställa smidiga flöden och god service i verksamheten. Som samordnare har du en viktig funktion i det dagliga arbetet. Du fungerar som en länk mellan interna funktioner och ser till att processer, planering och kommunikation fungerar effektivt. Rollen är varierande och passar dig som gillar att ta ansvar, skapa ordning och ha många kontaktytor. Som grund kommer du vara lagerarbetare och behöver därför trivas med produktionsarbete men vara flexibel och gå in som samordnare när verksamheten behöver. Arbetsuppgifter Samordna och följa upp det dagliga operativa arbetet Säkerställa att rutiner och processer efterlevs Ha löpande kontakt med kollegor och andra funktioner Bidra till planering, struktur och förbättringsarbete Administrativa uppgifter kopplade till verksamheten Lagerarbete Profil & bakgrund Vi söker dig som är strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Trivs i en roll med många kontaktytor, är lösningsorienterad och har lätt för att samarbeta. Du ska vara duktig på att hantera stress, ta rätt beslut samt kunna hantera personal. Det är meriterande att du är duktig i system och förstår processer. Tidigare erfarenhet av samordning, administration eller liknande. Har god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift Rekryteringsprocess och ansökan Under rekryteringsprocessen genomförs bakgrundskontroll gällande brottmål. Du får själv ta del av resultatet och helt frivilligt att delge det med rekryterare. Mer information ges under processens gång. Om Boxflow Boxflow är ett av Sveriges snabbast växande logistikbolag och erbjuder tjänster inom tredjepartslogistik, sitelösningar, konsulttjänster samt bemanning av personal inom logistik och industri. Boxflow har verksamhet i Halmstad, Göteborg, Stockholm, Västerås Helsingborg, Malmö, Kristianstad och Perstorp. Inom de närmsta åren beräknas Boxflow omsätta 1 miljard kronor och ha fler än 1100 anställda. Genom nära och långsiktiga samarbeten skapar Boxflow förutsättningar för hållbara och kostnadseffektiva logistiklösningar. Boxflows vision är att bli Norra Europas ledande logistikföretag.

Innovation, Ambition et Solidarité, sont les valeurs essentielles partagées par nos équipes ; Ôvoyages poursuit sa croissance et recherche un.e assistant.e services Groupes et Transport : Les missions qui vous seront confiées : Au sein des équipes Groupes/GIR et Transport, vos missions principales seront : - Gestion technique des voyages de groupes et GIR (groupement d'Individuels regroupés) depuis la réservation jusqu'au retour des clients en liaison avec nos différents services : commercial, production, aérien. - Suivi des réservations : Rooming, annulation, modification, rétrocession - Facturation clients et suivi des règlements clients - Carnet de voyages / envoi des cartes d'embarquement - Veille concurrentielle sur les tarifs des vols - Gestion des listes auprès des compagnies (groupes) - Rachats de vols dossiers individuels ou groupes - Veiller à la bonne organisation du voyage en amont et au bon déroulement du séjour - Assurer un bon suivi des réservations confirmées - Gestion et suivi d'éventuelles réclamations client en collaboration avec l'équipe commerciale et la Direction - Créer, pérenniser la relation de confiance avec les fournisseurs hôtels et réceptifs - Négociations de meilleurs achats avec les fournisseurs / améliorer les marges existantes Le profil idéal : Autonome, force de proposition, vous êtes doté de bonnes capacités relationnelles pour interagir auprès de l'ensemble des partenaires externes et internes, vous aimez le travail en équipe ; Formation : BTS Tourisme ou similaire dans le secteur touristique avec une expérience réussie de 2 ans minimum à un poste similaire. Compétences / Connaissances : - Maîtrise environnement Windows et internet - Anglais niveau B1/B2 du CECRL - Compétences en négociation et relations commerciales Aptitudes / Soft Skills : - Rigoureux(se), organisé(e), proactif(ve), persévérant(e) et dynamique ; - Bonnes aptitudes aux contacts téléphoniques - Gestion des priorités Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap ; Pourquoi rejoindre Thalasso N1 / Ôvoyages ? - Pour travailler dans un univers dynamique et en pleine expansion, nous développons notre production sur de nouvelles destinations chaque année en moyen et long courrier ; - Pour exprimer vos talents dans des missions plus diverses et passionnantes auprès d'équipes solidaires et ambitieuses

Job description APNC Sweden is now hiring a Senior Statistician Team Lead! Two positions may be filled, with one focusing on academic projects and the other on industry projects. APNC Sweden is an expanding company specializing in providing statistical solutions for life science research. Their lients are primarily medical researchers in academia, and pharmaceutical and medical technology companies. With a diversified client base, they offer stability and ample opportunities for growth. At APNC Sweden, each individual shapes the company as delegated responsibilities and leadership create the most favorable work environment. Their goal is to be as attractive employer as possible, both to attract and retain the very best employees and to contribute to their well-being and satisfaction. Currently APNC Sweden consists of 18 individuals with diverse backgrounds in statistics, mathematics, bioinformatics, programming, QA and research. Their main office is located in Mölndal, within the new, ever-growing life science cluster GoCo Health Innovation City. We also have an office at Medicon Village in Lund. But this position is to be filled at GoCo Mölndal. We are looking for an experienced statistician with a strong passion for medical research and the ability to independently lead a team and projects. Personality is key to meeting APNC clients and driving the continued development of the company. As a Senior Statistician, you will provide scientific leadership and methodological expertise, working across the full lifecycle of clinical studies. You will play a key role in ensuring statistical rigor, regulatory compliance, and innovative analytical approaches. Why APNC: At APNC, we combine deep statistical expertise with a collaborative and forward-thinking culture. You will have the opportunity to: Work on impactful life science projects Shape statistical strategy and innovation Grow as a leader and mentor Be part of a company that values quality, knowledge, and people Salary and benefits: 55.000 to 60.000 SEK for a Senior Statistician position Performance-based bonus of one monthly salary per year Generous pension insurance (6.5%/32%) 20.000 SEK and 40h per year for courses/conferences Maximum wellness allowance, and healthcare insurance Flexible working hours and part-time options, opportunities for remote work What APNC expects from you: Strong expertise and proven experience in your field A high level of commitment to clients and project delivery Motivation to contribute to the continued growth and development of APNC Sweden Flexibility to adapt to the dynamic nature of consultancy work, including varying workloads Please note that Randstad is managing this recruitment process. While the final application deadline is 17th of May, selection and interviews are ongoing, so we encourage you to submit your application as soon as possible to ensure your candidacy. Responsibilities Lead statistical activities in clinical trials and research projects Design complex studies and apply advanced statistical methods Develop and review protocols, SAPs, and statistical reports Oversee and produce statistical analyses and programming (SAS, R, or Python) Act as a key statistical contact in client and stakeholder meetings Contribute to regulatory submissions and scientific publications Mentor and lead colleagues and support internal knowledge development Drive quality, compliance, and continuous improvement initiatives Qualifications University degree in statistics, mathematical statistics, or mathematics (MSc required; PhD is a merit) Experienced statistician (10+ years) with strong expertise in clinical research Confident in leading projects and communicating with clients Documented experience in leading a team In-depth knowledge of applicable regulatory and industry guidelines Skilled in advanced statistical methods and programming Passionate about quality, innovation, and collaboration About the company Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Als vaste rekruteringspartner zijn wij gespecialiseerd in het vinden van talent in techniek, ICT, engineering en office. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en ons team telt intussen meer dan 55 enthousiaste medewerkers, die zichzelf vind!ers noemen. Zij werken in Roeselare, Ieper, Tielt, Waregem, Torhout, Brugge en Gent.

Jobomschrijving

• Je zet vind! op de kaart in een specifieke regio door het vinden, binden en uitbouwen van klantenrelaties.
• Je zet de commerciële targets en sales plannen van de organisatie om naar een concreet actieplan voor jouw team en jouw regio.
• Je volgt het plan op, stuurt bij waar nodig én gaat er samen met je teamleden iedere dag weer voor.
• Je voelt aan wat er leeft bij je teamleden en durft dat ook te benoemen. Op regelmatige basis zit je met elk teamlid samen voor een individueel en coachend gesprek.
• Je rekruteert zelf mee wanneer nodig en je begeleidt je team bij het maken van de perfecte match voor de klanten.
• Tot slot waak je over de correctheid van de contracten en volg je nauwgezet op dat de klanten tijdig betalen.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma.
• Daarnaast heb je minstens 3 jaar ervaring als leidinggevende in een commerciële setting.
• Je durft te onderhandelen over samenwerkingsovereenkomsten met een HR-manager, recruitment-verantwoordelijke of KMO-bedrijfsleider.
• Je krijgt energie van het neerzetten van resultaat: je stelt concrete doelen en te nemen acties in functie van de beoogde doelstellingen van de organisatie.
• Je bent goed in het begeleiden en motiveren van een team.
• Je wil kandidaten en klanten echte vind! ambassadeurs maken in de markt.