Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, in dem jeder Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Wir passen uns Ihrer Lebenssituation durch verschiedene Arbeitszeitmodelle in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob an. Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Büroleitung (m/w/d) Beschäftigungsausmaß: Voll- & Teilzeit Wir bieten Ihnen: - Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen - Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie - Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen - Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale - Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt - Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants - Eine unbefristete Anstellung Ihre Aufgaben: - Sie verantworten den kompletten Kassen- und Informationsbereich, unterstützen Ihr Team in jeder Hinsicht und kassieren gerne auch einmal mit wenn Not am Mann ist - Sie sind zu jeder Zeit für den Kunden ansprechbar und pflegen die tägliche Kommunikation zu unseren Lieferanten - Sie sind ein wichtiges Kontrollorgan, welches für den reibungslosen Ablauf sorgt, den Geldfluss mit Wechselgeldern sicherstellt und den Tresor verwaltet - Sie unterstützen den Filialleiter sowohl bei Organisations- als auch Verwaltungsaufgaben wie zum Beispiel Urlaubsplanung oder Zeiterfassung Was Sie mitbringen sollten: - Sie packen gerne selbst mit an, übernehmen Verantwortung und arbeiten organisiert sowie ordentlich  - Sicherer Umgang mit Zahlen sowie eine gute EDV-Affinität  - Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und geben diese Ruhe an Ihr Team weiter  - Hohe Serviceorientierung, Geduld, Flexibilität sowie Bereitschaft zur Samstagsarbeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus Mömax ist ein erfolgs- und serviceorientiertes Trend-Einrichtungsunternehmen und national sowie international auf Expansionskurs. Mömax gehört, wie auch die Unternehmen Poco, Lesnina, Möbelix und Mann Mobilia zur XXXLutz- Unternehmensgruppe. Die XXXLutz Group betreibt über 370 Einrichtungshäuser in dreizehn europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 25.700 Mitarbeiter. Mömax bietet modernste Wohnlösungen, stilvolle Kompletteinrichtungen und durchdachte Einrichtungsideen selbst für kleinste Räumlichkeiten besonders preiswert. Mömax setzt in jedem Fall gekonnt Akzente. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Aufsicht, Leitung, Kassieren

Über uns Telekommunikation ist unsere Leidenschaft – und Deine Chance! Seit über 30 Jahren bringen wir Menschen, Technik und Ideen zusammen und treiben mit unseren Produkten und Services die Digitalisierung voran – mit wirtschaftlicher Stabilität, starken Partnern und einem klaren Blick in die Zukunft. Was uns dabei wichtig ist? Ein gutes Miteinander, kurze Entscheidungswege und echtes Teamwork. Bei uns kannst Du Deine Stärken einbringen, Verantwortung übernehmen und mitgestalten. Die Brodos Group ist DER Arbeitgeber für Dich, wenn Du nicht einfach nur mitarbeiten, sondern wirklich etwas bewegen willst. Wir bauen den Job um Dich – passend zu Deinen Talenten und Zielen. Klingt gut? Dann finde heraus, was Brodos für Dich bereithält! Das bieten wir dir: Wir leben die Du-Kultur: Hier wird jeder mit "Du" angesprochen – egal auf welcher Ebene! Job nach Maß: Wir gestalten die Position passend zu Deinen Stärken und Zielen. Flexibilität, die zu Dir passt: Mobile Office, flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich sind bei uns kein Problem. Reibungsloses Onboarding: Dein persönlicher Pate begleitet Dich in den ersten Wochen. Weiterentwicklung garantiert: Individuelle Förderung durch die Brodos Business School. Mehr Urlaub, mehr Erholung: Nimm bis zu 40 Urlaubstage – Du entscheidest! Attraktive Extras: Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge und mehr. Bequem und nachhaltig: Perfekte Anbindung an den Bahnhof sowie kostenfreie Parkplätze. Das könnten bald deine Aufgaben sein: Aktive Firmenansprache: Du kontaktierst Unternehmen telefonisch und öffnest den ersten Dialog mit den richtigen Ansprechpartnern auf Entscheider- oder Fachebene. Terminvereinbarung: Dein klares Ziel ist es, qualifizierte Gesprächstermine für unser Akquise-Team zu vereinbaren und sauber vorzubereiten. Erstqualifizierung: Du erkennst im Gespräch, ob Bedarf, Interesse und passendes Potenzial vorhanden sind, damit die Übergabe an den Vertrieb Substanz hat. CRM-Pflege: Du dokumentierst Kontakte, Gesprächsverläufe und Wiedervorlagen zuverlässig in unserem CRM und sorgst für Transparenz im Sales Funnel. Follow-up: Du bleibst freundlich und verbindlich dran, fasst Rückmeldungen nach und bringst auch mehrstufige Kontaktstrecken strukturiert zum Ziel. Zusammenarbeit im Vertrieb: Du arbeitest eng mit dem Akquise-Team zusammen, stimmst Zielgruppen und Prioritäten ab und sorgst für einen reibungslosen nächsten Schritt. Das solltest du mitbringen: Kommunikationsstärke: Du gehst offen auf Menschen zu, drückst Dich klar und überzeugend aus und fühlst Dich im telefonischen Erstkontakt wohl. Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei vielen Kontakten den Überblick und pflegst Deine Aufgaben verlässlich nach. Verbindlichkeit: Du trittst professionell auf, hältst Zusagen ein und sorgst für eine hohe Qualität in der Terminvorbereitung. Teamgeist: Du arbeitest gerne mit Vertriebskolleg:innen zusammen und verstehst Dich als wichtigen Baustein eines erfolgreichen Neukundenprozesses. MS-Office- und CRM-Affinität: Du arbeitest sicher mit digitalen Tools und dokumentierst sauber, damit aus Kontakten echte Chancen werden können. Nice to have: Erfahrung im Kundenkontakt, Vertriebsinnendienst, Service oder in der Terminierung ist hilfreich – wichtiger ist uns aber Deine Motivation.

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams alsMaterial Master Data Domain Owner (w/m/d), um die unternehmensweite Governance und Qualität der Materialstammdaten entlang des gesamten Datenlebenszyklus sicherzustellen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie entwickeln und steuern die langfristige Roadmap für Materialstammdaten in enger Abstimmung mit relevanten Geschäftsbereichen, Funktionen und weiteren Domänen.- Sie verantworten die bereichsübergreifende Umsetzung der Materialstammdaten-Management-Strategie über alle Siemens Healthineers Geschäftsbereiche hinweg.- Sie gestalten, steuern und optimieren kontinuierlich die End-to-End-Prozesse im Bereich Materialstammdaten und stellen deren nachhaltige Weiterentwicklung sicher.- Sie definieren, implementieren und verankern Richtlinien, Standards und Verfahren für die Pflege von Materialstammdaten und gewährleisten die konsistente Pflege von Datenmodellen, Datenstrukturen und Datenstandards.- Sie steuern die Material Data Governors in den Geschäftsbereichen, treiben das Material Master Council voran und fördern den Ausbau einer bereichsübergreifenden Material-MDM-Community.- Sie analysieren fachliche Anforderungen, konsolidieren und priorisieren diese und leiten daraus Verbesserungsmaßnahmen, Projekte und Initiativen ab.- Sie leiten eigenverantwortlich Projekte, Initiativen und Arbeitspakete im Bereich Materialstammdaten sowie in domänenübergreifenden Themenfeldern und verantworten dabei auch das Stakeholder-Management.- Sie sind zentrale Ansprechperson für systembezogene Änderungen mit Auswirkungen auf Materialstammdaten.- Sie bauen ein Data-Quality-Framework auf, steuern dessen Weiterentwicklung, analysieren Qualitätsprobleme und leiten nachhaltige Maßnahmen zur Sicherung der Datenqualität ab. Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften.- Sie bringen langjährige Berufserfahrung im Bereich Materialstammdaten-Management mit.- Sie punkten mit sehr guten Kenntnissen im Bereich Materialstammdaten und in angrenzenden Geschäftsprozessen.- Erfahrungen mit weiteren Master-Data-Management-Systemen sind von Vorteil.- Wir freuen uns auch über Bewerbende mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem relevanten Fachgebiet und zusätzlicher relevanter Berufserfahrung im entsprechenden Aufgabenfeld.- Sie haben Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung unternehmensweiter Governance-Modelle und besitzen ein gutes Verständnis für die Nutzung relevanter Attribute in Geschäftsprozessen.- Sie verfügen über sehr gute Erfahrung im Projektmanagement, in Moderationstechniken sowie in der Steuerung von Initiativen.- Branchenerfahrung im Medizintechnik- oder Gesundheitsumfeld ist von Vorteil. Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Sie kommunizieren fließend auf Deutsch und Englisch.- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der Systeme SAP ERP und SAP MDG.- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, auch auf Executive-Ebene und Sie sind in der Lage, erfolgreich in einem cross-funktionalen und internationalen Umfeld zu arbeiten.- Sie zeichnen sich durch einen hohen Qualitätsanspruch sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise aus und bringen ausgeprägte Entscheidungsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.- Sie verfügen über Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen, zeichnen sich durch eine offene Denkweise aus und sind in der Lage, Zusammenhänge ganzheitlich zu betrachten. Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Janina Blatt. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Sales Management / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) In Nürnberg unsere Kennziffer: 26162 Im Rahmen der DIREKTVERMITTLUNG suchen wir SIE! Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen der Elektronikbranche mit internationaler Ausrichtung. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die bestehende Kundenbeziehungen weiterentwickelt, neue Geschäftspotenziale identifiziert und aktiv zum Unternehmenserfolg beiträgt. Freuen Sie sich auf - Verdienstmöglichkeit: 55.000 Eur bis 65.000 Eur p.a., je nach Erfahrung und Qualifikation - Arbeitszeit: Vollzeit - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Unbefristete Festanstellung - Leistungsorientierte Vergütung mit Entwicklungsperspektive - Moderne Führungs- und Feedbackkultur - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum - Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Kollegiales Umfeld und vertrauensvolle Zusammenarbeit - Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen Ihre Aufgaben - Aktive Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen - Identifikation von Wachstumspotenzialen bei Bestands- und Neukunden - Unterstützung und Begleitung von Verkaufsprogrammen und Vertriebsprojekten - Präsentation und Vermarktung technischer Produkte und Dienstleistungen - Aufbau neuer Kundenkontakte sowie aktive Kundenansprache und Geschäftsanbahnung - Durchführung von Telefon- und Videokonferenzen mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern - Unterstützung des Key Account Managements und Vertriebsmanagements - Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von Verkaufschancen im CRM-System - Vorbereitung und Begleitung von Preis- und Vertragsverhandlungen - Analyse von Markt- und Kundenpotenzialen - Dokumentation vertriebsrelevanter Aktivitäten und Maßnahmen Ihr Profil - Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb elektronischer Komponenten oder technischer Produkte - Erfahrung im Account Management und in der langfristigen Kundenbetreuung - Freude am Vertrieb technisch erklärungsbedürftiger Produkte - Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung - Erfahrung in der Akquise und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten - Sicherer Umgang mit CRM-Systemen sowie MS Office - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Organisationsgeschick und strukturiertes Zeitmanagement - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau zwingend erforderlich Klingt gut für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit - Angabe unserer Kennziffer - Lebenslauf - Allen Arbeitszeugnissen sowie Qualifikationsnachweisen - Information über aktuelle Vorlaufzeit / möglichen Eintritt - Ihren Wunschverdienst im Jahr vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@helmi-goettler.de

Referent:in Klinische Studien mit Schwerpunkt Lokale Kontaktstelle im NUM SN (all genders) für den Bereich Clinical Trial Office Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Job-ID: J000006818 Art der Anstellung: Befristet Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Bewerben bis: 24.08.2026 Unternehmensteil: Dekanat – Bereich Forschung Tätigkeitsbereich: Management & Verwaltung Das macht die Position aus Ein Kerngebiet der Universitätsmedizin ist die translationale Forschung, bei der Ergebnisse aus der Grundlagenforschung in neue präventive, therapeutische oder diagnostische Verfahren zur Anwendung am Menschen übertragen werden. Für einen erfolgreichen Translationsprozess ist eine enge Interaktion zwischen Grundlagenforschung, klinischer Forschung und universitärer Krankenversorgung erforderlich bei der Ärzt:innen, Naturwissenschaftler:innen und Forscher:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen eng zusammenarbeiten. Das gemeinsame Ziel aller ist eine fortwährende und anhaltende Verbesserung der Behandlung betroffener Patient:innen. Das Prodekanat für Klinische Forschung und Translation (PfKFT) unterstützt die translationale Forschung und damit die klinisch Forschenden am UKE bei der Durchführung ihrer Projekte. Das Clinical Trial Office ist hierbei die zentrale Anlaufstelle der Prüfstellen für operative Fragen in klinischen Studien und unterstützt bei deren GCP-konformer Durchführung. Die Lokale Kontaktstelle (LoKon) im NUM SN (Netzwerk Universitätsmedizin Studiennetzwerk) wurde am Standort als administrative Stelle zur Unterstützung des Standorts und zur Repräsentation des NUM SN vor Ort eingerichtet. Die LoKons unterstützen die Vernetzung der NUM-Fachnetzwerke und koordinieren Studienanfragen und Machbarkeitsanalysen durch die Erstkonstaktstelle. Ihre Aufgaben: - Sie stärken die UKE-interne Vernetzung und optimieren so die Abläufe innerhalb des NUM SN am Standort. - Sie erheben und katalogisieren die standortspezifischen Ressourcen, Voraussetzungen und Infrastrukturen in Bezug auf klinische und klinisch-epidemiologische Studien. - Sie schaffen Transparenz in Bezug auf Forschungs- und Studienschwerpunkte am UKE. - Sie monitorieren die Standort-Porjekte im NUM SN kontinuierlich und unterstützen so bei der stetigen Verbesserung und Anpassung an spezifischen Anforderungen der einzelnen Projekte und des NUM SN. - Sie unterstützen lokale Machbarkeitsanalysen und Prescreeningprozesse. Diese Position ist bis zum 31.12.2028 befristet zu besetzen. Darauf freuen wir uns - Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Medizin, Naturwissenschaften, Psychologie oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen. Eine abgeschlossene Promotion ist optional. - Sie können umfassende Kenntnisse der europäischen und nationalen Gesetzgebung zur Durchführung klinischer Studien (536/2014 und ICH-GCP) nachweisen. - Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse im Qualitätsmanagement. - Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise – auch in stressigen Situationen - aus. - Sie sind klar in Ihrer Kommunikation und argumentationsstark. - Sie haben eine strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise. - Sie nehmen Ihre Aufgaben engagiert und motiviert wahr und arbeiten gerne in einem Team. - Sie gehen sehr sicher mit MS Office um. - Sie verfügen über gute Englischkenntnisse. Immunitätsstatus Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Das bieten wir - Faire und transparente Vergütung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA (https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html) (63.600 € - 91.100 €) unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Berufs­erfahrung. Die Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden. Die genannten Beträge sind Richtwerte und stellen kein Gehaltsversprechen dar. - Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld - Umfangreiche Fort- und Weiterbildungspro­gram­me an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere (https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html) - Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Per­sonalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten - Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutsch­landticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrrad­service; Option zum Dienstrad-Leasing - Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote - Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreu­ung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebe­dür­ftigen Angehörigen - Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätig­keit, wertschätzendes Miteinander - Strukturierte Einarbeitung und offener Wissens­austausch im Team - Unser Mitarbeitenden Restaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände Kontakt ins UKE Kontakt zum Fachbereich Frau Dr. Silke Schrum +49 (0) 40 7410-54290 s.schrum@uke.de Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Über uns Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. > Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren. (https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)

Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Job-ID: J000006817 Art der Anstellung: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Bewerben bis: 24.08.2026 Unternehmensteil: Dekanat – Bereich Forschung Tätigkeitsbereich: Management & Verwaltung Das macht die Position aus Ein Kerngebiet der Universitätsmedizin ist die translationale Forschung, bei der Ergebnisse aus der Grundlagenforschung in neue präventive, therapeutische oder diagnostische Verfahren zur Anwendung am Menschen übertragen werden. Für einen erfolgreichen Translationsprozess ist eine enge Interaktion zwischen Grundlagenforschung, klinischer Forschung und universitärer Krankenversorgung erforderlich bei der Ärzt:innen, Naturwissenschaftler:innen und Forscher:innen aus unterschiedlichen Fachrichtungen eng zusammenarbeiten. Das gemeinsame Ziel aller ist eine fortwährende und anhaltende Verbesserung der Behandlung betroffener Patient:innen. Das Prodekanat für Klinische Forschung und Translation (PfKFT) unterstützt die translationale Forschung und damit die klinisch Forschenden am UKE bei der Durchführung ihrer Projekte. Das Clinical Trial Office ist hierbei zentrale Anlaufstelle der Prüfstellen für operative Fragen in klinischen Studien und unterstützt bei deren GCP-konformer Durchführung. Ihre Aufgaben: - Sie beraten die Prüfzentren des UKE bei der GCP-konformen Durchführung ihrer Vorhaben. - Sie harmonisieren und optimieren die Zusammenarbeit der Prüfzentren des UKE. - Sie entwickeln neue Konzepte zur Umsetzung klinischer Studien und setzen diese um. - Sie unterstützen die Prüfzentren des UKE bei der Einhaltung von Maßnahmen zur Sicherung der Qualitätsstandards für neue gesetzliche und regulatorische Anforderungen im Bereich der klinischen Forschung. - Sie erstellen Verfahrensanweisungen und pflegen das QM-Handbuch des UKE für den Bereich der klinischen Forschung. Darauf freuen wir uns - Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Medizin, Naturwissenschaften, Psychologie oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen. Eine abgeschlossene Promotion ist optional. - Sie können umfassende Kenntnisse der europäischen und nationalen Gesetzgebung zur Durchführung klinischer Studien (536/2014 und ICH-GCP) nachweisen. - Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse im Qualitätsmanagement. - Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise – auch in stressigen Situationen – aus. - Sie sind klar in Ihrer Kommunikation und argumentationsstark. - Sie haben eine strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise. - Sie nehmen Ihre Aufgaben engagiert und motiviert wahr und arbeiten gerne in einem Team. - Sie gehen sehr sicher mit MS Office um. - Sie verfügen über gute Englischkenntnisse. Immunitätsstatus Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Das bieten wir - Faire und transparente Vergütung nach unserem Tarifvertrag TVöD/VKA (https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html) (63.600 € - 91.100 €) unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Berufs­erfahrung. Die Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden. Die genannten Beträge sind Richtwerte und stellen kein Gehaltsversprechen dar. - Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld - Umfangreiche Fort- und Weiterbildungspro­gram­me an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere (https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html) - Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Per­sonalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten - Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutsch­landticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrrad­service; Option zum Dienstrad-Leasing - Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote - Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreu­ung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebe­dür­ftigen Angehörigen - Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätig­keit, wertschätzendes Miteinander - Strukturierte Einarbeitung und offener Wissens­austausch im Team - Unser Mitarbeitenden Restaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände Kontakt ins UKE Kontakt zum Fachbereich Frau Dr. Silke Schrum +49 (0) 40 7410-54290 s.schrum@uke.de Kontakt zum Recruiting Recruiting Team +49 (0) 40 7410-52599 Über uns Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. > Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren. (https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Head of Sales / Vertriebsleiter (m/w/d) als strategischen Business Developer mit Automotive-Netzwerk und Ergebnisverantwortung Deine Aufgaben: - Vertriebs- und Wachstumsstrategie der Unternehmensgruppe gestalten und umsetzen  - Neue Märkte, Kunden und Geschäftspotenziale erschließen  - Schlüsselkunden und strategische Partnerschaften aufbauen und weiterentwickeln  - Umsatz, Ergebnis, Auftragseingang und Profitabilität verantworten  - Preis-, Vertrags- und Jahresverhandlungen auf Entscheiderebene führen  - Internationales Vertriebsteam (10 Teammitglieder) führen und weiterentwickeln Was wir erwarten: - Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium  - Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb eines Industrieunternehmens, idealerweise der Automobilindustrie  - Nachweisbare Erfolge bei Wachstum, Marktentwicklung und Neugeschäft  - Erfahrung in der strategischen Entwicklung von Kunden und Geschäftsfeldern  - Hohe betriebswirtschaftliche Kompetenz sowie Ergebnisverantwortung  - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse  - Die Position ist auf eine enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertriebsteam und angrenzenden Fachbereichen ausgelegt. Daher ist eine regelmäßige Präsenz am Standort Salach wesentlicher Bestandteil der Aufgabe Was du erwarten kannst: - Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung  - Gesamtverantwortung für den Vertrieb zweier europäischer Standorte  - Großen Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege  - Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe  - Attraktives Jahreszielgehalt von 130.000 € bis 160.000 € inklusive leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile - Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Industrieunternehmen Du hast Interesse? Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Du hast sonstige Fragen? In jedem Fall freuen wir uns über Deinen Anruf, Deine E-Mail oder gleich über Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: karriere@springfix.de (https://mailto:karriere@springfix.de) Springfix Befestigungstechnik GmbH | Brühlstr. 38, 73084 Salach Herr Marco Bonfiglio | 07162 – 400 1 712 www.springfix.de Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung

EDI Consultant (m/w/d) DIA Connecting Software entwickelt Shop-Plattformen und Integrationslösungen für Hersteller und Händler technischer Produkte. Mit DIAConnect und DIAInterlink betreiben wir die Systemintegration unserer Kunden als Managed Service: EDI-Anbindungen, ERP-Schnittstellen und den laufenden Datenaustausch zwischen Geschäftspartnern. Für unseren Standort in Schortens suchen wir Verstärkung für unser Team. Du planst, setzt um und betreibst EDI-Projekte auf unseren Integrationsplattformen. Deine Aufgaben - Planung, Koordination und technische Umsetzung von EDI-Projekten auf DIAConnect und DIAInterlink – von der Anforderung bis zum Go-live - Technisches Onboarding neuer Kunden und Betreuung von Bestandskunden im Managed-Service-Betrieb - Erstellung von EDI-Mappings und Sicherstellung fehlerfreier Datenflüsse zwischen Systemen und Geschäftspartnern - Koordination der Projektarbeit zwischen Team, Kunden und deren Lieferanten - Überwachung der EDI-Prozesse und Sicherstellung der Datenintegrität Unternehmen DIA Connecting Software GmbH & Co. KG ist ein Softwareanbieter aus Schortens an der Nordsee. Wir entwickeln Lösungen für den B2B-Handel in Industrie und Technik und betreuen Kunden bei der Abbildung ihrer digitalen Handelsprozesse. Dein Profil - Technischer Hintergrund – ob über eine Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/-in), ein Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik) oder entsprechende Berufspraxis - Erfahrung mit EDI-Onboardings im ERP-Umfeld auf Basis von Standardformaten wie IDoc, XML, CSV und JSON - Kenntnisse typischer EDI-Formate wie EDIFACT, EANCOM, ANSI X12 und VDA - Erfahrung im IT-Projektmanagement - Grundkenntnisse in Datenbanken (SQL/NoSQL) und ETL-Prozessen - Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Moderner Arbeitsplatz mit hochwertigem Equipment Unbefristete Anstellung an unserem Standort in Schortens Strukturierte Einarbeitung und klar definierte Aufgabenbereiche Kurze Abstimmungswege in einem eingespielten Team Professionelle Ausstattung mit Linux oder Mac Faire und transparente Vergütung, die wir offen mit dir besprechen Modelle: Vollzeit Standorte: Schortens

DIA Connecting Software entwickelt Shop-Plattformen und Softwarelösungen für Hersteller und Händler technischer Produkte. Unsere Systeme unterstützen B2B-Handelsprozesse, Artikeldaten, Bestellungen und EDI-Anbindungen im täglichen Betrieb. Für unseren Standort in Schortens suchen wir Verstärkung für unser Team. Du betreust unsere Kunden technisch und richtest unsere Shop- und Schnittstellensysteme ein und pflegst sie. Deine Aufgaben - Ansprechpartner für Bestands- und Neukunden bei technischen Fragestellungen - Anforderungen aufnehmen, einordnen und daraus umsetzbare Lösungen ableiten - First- und Second-Level-Support für unsere Shop- und Plattform-Software - Einrichtung und Betreuung von Shops, Produktdaten und Schnittstellen - Begleitung von Migrationen, Upgrades und System-Setups - Fehleranalyse, technische Dokumentation und Übergabe an das Entwicklungsteam - Beratung zu Integrationen wie ERP- und EDI-Anbindungen Unternehmen DIA Connecting Software GmbH & Co. KG ist ein Softwareanbieter aus Schortens an der Nordsee. Wir entwickeln Lösungen für den B2B-Handel in Industrie und Technik und betreuen Kunden bei der Abbildung ihrer digitalen Handelsprozesse. Dein Profil - Technisches Verständnis für Web-Systeme, Schnittstellen und Datenbanken - Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu erklären und Kundenanforderungen strukturiert aufzunehmen - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil: - Erfahrung im B2B-E-Commerce oder mit ERP-Schnittstellen - Erfahrung mit Ticket-Systemen (z. B. Atlassian) - Grundkenntnisse in PHP, JavaScript oder SQL Wir bieten - Unbefristete Anstellung an unserem Standort in Schortens - Strukturierte Einarbeitung und klar definierte Aufgabenbereiche - Kurze Abstimmungswege in einem eingespielten Team - Professionelle Ausstattung mit Linux oder Mac - Faire und transparente Vergütung, die wir offen mit dir besprechen - Moderner Arbeitsplatz mit hochwertigem Equipment **Modelle:** Vollzeit **Standorte:** Schortens

Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. In deiner Mission blühst du auf, denn: - Du unterstützt das Inside Sales Team und koordinierst die Abläufe im Backoffice. - Im Tagesgeschäft bei Grundlegenden Fragen und Rückfragen aber auch bei organisatorischen Themenfeldern unterstützt du unsere Kunden und kümmerst Dich eigenständig um die Stammdatenpflege (Adressmanagement). - Wenn du Angebote und Rahmenverträge erstellst bzw. kalkulierst und Preisdaten pflegst, berücksichtigst du Kundenbedarfe sowie Wirtschaftlichkeit gleichermaßen. - In enger Abstimmung bearbeitest du Retouren und Reklamationen. - Du bist zuständig für die Erstellung und aktive Verfolgung von Angeboten sowie die Abwicklung von Aufträgen. Deine Skills? Mehr als interessant: - Abgeschlossene Ausbildung im IT-System-Management, im kaufmännischen Bereich oder einer vergleichbaren Fachrichtung - auch Berufseinsteiger sind willkommen. - Erste Kenntnisse im Vertriebsinnendienst und / oder in der IT-Branche sind von Vorteil. - Wir setzen gute Deutschkenntnisse voraus sowie Routine im Umgang mit MS Office. - Mit Deiner klaren und verbindlichen Kommunikation sorgst Du für eine reibungslose Zusammenarbeit mit Kunden, dem Vertrieb und weiteren Fachbereichen. - Außerdem überzeugst du uns durch deinen Teamgeist, deine Hands-on-Mentalität sowie durch deine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf: - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. - Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. - Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z. B. dem Jobticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. - Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns. - Sicherheit: Als zukunftsstarker Arbeitgeber profitierst du von einer sicheren und unbefristeten Anstellung., Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus. Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Hamburg/Kiel: An unseren Standorten in Hamburg St. Pauli, Hamburg Groß Borstel und Kiel arbeiten knapp 700 Kolleginnen und Kollegen gemeinsam daran, die IT unserer Kunden zukunftsfähig zu gestalten. Unser Team vereint erfahrene Profis und junge Talente, die mit Leidenschaft und Know-how ein breites Leistungsportfolio abdecken - von IT-Onsite Service und Service Desk über Managed Services bis hin zu System Engineering und Professional Services. Flache Hierarchien, Vertrauensarbeitszeit und viel unternehmerischer Freiraum schaffen ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, Dinge bewegen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst. Dabei setzen wir auf Teamgeist, Vertrauen und eine starke Verbundenheit untereinander.