Tehtävä: Teknisenä johtajana johdat ja kehität Vaalan kunnan teknisiä palveluja kokonaisuutena, joka kattaa kunnan keskeiset infrastruktuuri- ja ympäristötehtävät. Vastaat toimialan strategisesta ja taloudellisesta ohjauksesta sekä investointien suunnittelusta ja toteutuksen varmistamisesta. Johtamasi toimiala sisältää mm.: - kunnallistekniikan ja yhdyskuntatekniikan - maankäytön suunnittelun, rakentamisen ja kunnossapidon - tilapalvelut - ympäristö- ja lupatehtävät - puhtaanapito- ja ravitsemispalvelut Toimit elinvoimalautakunnan esittelijänä ja keskeisenä yhteistyön rakentajana kunnan henkilöstön, johdon, luottamushenkilöiden, alueellisten kumppaneiden, yritysten ja kuntalaisten välillä. Tehtävääsi kuuluu myös kunnan kokonaisturvallisuuden ja varautumisen kehittäminen yhteistyössä johtoryhmän, mukaan lukien häiriötilanteiden ja poikkeusolojen ennakointi sekä teknisten palvelujen jatkuvuuden varmistaminen. Vaalassa pääset toimimaan ympäristössä, jossa päätöksenteko on lähellä ja työsi jälki näkyy nopeasti - niin kuntalaisten arjessa kuin kunnan pitkäjänteisessä kehittämisessä. Kelpoisuusehto: Viran kelpoisuusehtona on tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. Tehtävässä edellytetään: - monipuolista teknisen toimialan tuntemusta - kokemusta esihenkilö- ja johtotehtävistä - erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa - vähintään henkilöauton ajokorttia Katsomme eduksi: - kyky johtaa laajoja kokonaisuuksia tuloksellisesti - vahva talous- ja investointiosaaminen - julkisten hankintojen ja sopimusten tuntemus - hyvät yhteistyö-, vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot - selkeä viestintätaito eri kohderyhmille - sujuva englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito - kokemus kunnallishallinnosta Tarjoamme sinulle: - vaikuttavan ja monipuolisen johtotehtävän - mahdollisuuden edistää Vaalan elinvoimaa, kestävää kehitystä ja arjen sujuvuutta - tiiviin ja osaavan työyhteisön - ketterän kuntaorganisaation, jossa ideat etenevät nopeasti - upeat luontopuitteet Oulujärven, Rokuan ja laajojen luontokohteiden ympärillä Virkasuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti. Työ alkaa mahdollisimman pian, kuitenkin sopimuksen mukaan. Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Valinnassa voidaan hyödyntää soveltuvuustestiä. Valitulle voidaan tehdä virkaan liittyvä turvallisuusselvitys. Tehtävässä noudatetaan kunnallista teknisen henkilöstön työehtosopimusta. Viran tehtäväkohtainen palkka 5299,33 €/kk sekä muut mahdolliset lisät. Hakemukset 12.4.2026 klo 23:59 mennessä kuntarekryn kautta.

Haemme suomen kielen ja viestinnän päätoimista tuntiopettajaa määräaikaiseen työsuhteeseen 10.8.2026 - 30.6.2027 väliselle ajalle. Tehtävänäsi on Suomen kielen ja viestinnän opetus- ja ohjaustehtävät Lapin ammattikorkeakoulussa Arktiset luonnonvarat ja talous -osaamisalueella painottuen maanmittaustekniikan sekä rakennus- ja yhdyskuntatekniikan insinööri (AMK) -koulutuksiin. Työtehtäväsi sisältävät monipuolisesti työelämän viestintätaitojen ja -tilanteiden sekä puhe-, kirjoitus- ja asiantuntijaviestinnän sisältöjen opetusta. Tehtäväsi liittyvät vahvasti eri ammattialojen koulutuksiin, mikä edellyttää asiasisältöjen kytkemistä kulloisenkin ammattialan ajankohtaisiin teemoihin ja käytännön työtilanteisiin. Työskentelet yhteistyössä koulutusten ammattiaineopettajien kanssa, mutta myös itsenäisesti vastaten kokonaisten opintojaksojen toteuttamisesta. Tehtäviin sisältyviä aihepiirejä tai teemoja ovat mm. esihenkilötyö ja johtaminen, organisaatio-/työelämäviestintä, vuorovaikutus maankäytön ja kaavoituksen alalla, tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiomenetelmät sekä projektitoiminta/-viestintä. Opintojaksoilla tapahtuvien opetus- ja ohjaustehtävien lisäksi osallistut opinnäytetöiden kielenohjaukseen ja arviointiin sekä ohjaat opiskelijoita suomen kieleen ja viestintään liittyvissä kysymyksissä. Työsi voi sisältää opetus- ja ohjaustehtäviä myös YAMK-koulutuksessa. Tehtäviin voi sisältyä lisäksi TKI- tai ammattikorkeakoulun kehittämistehtäviä. Tehtävät edellyttävät työskentelyä sekä ammattikorkeakoulun tiloissa että etänä virtuaalikampuksella. Työskentelypiste sijaitsee Rovaniemellä. Mitä tarjoamme - mielenkiintoisia työtehtäviä - vakaan organisaation luomaa turvaa - Me-henkeä ja pohjoisen asennetta viihtyisässä työympäristössä - modernit työvälineet - mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen - hyvän tasapainon työn ja vapaa-ajan välillä - kattavan työterveyshuollon - liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja. Mitä odotamme sinulta? Meillä on vahva tekemisen kulttuuri, joten toivomme että sinusta löytyy tekemisen paloa ja näkemystä. Olemme ylpeitä hyvästä työyhteisöstämme, joten toivomme saavamme myös sinusta mainion työtoverin ja monipuolisen osaajan vahvistamaan joukkoamme. Pätevyysvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto. Hakijalta edellytetään valtioneuvoston ammattikorkeakouluasetuksen (1129/2014 §17) mukaista lehtorin kelpoisuutta mukaanlukien opettajan pedagoginen pätevyys (vähintään 60 opintopisteen tai vähintään 35 opintoviikon laajuiset pedagogiset opinnot). Sinulta löytyy innostunutta otetta ja monipuolista osaamista: - osaaminen ja valmiudet toimia suomen kielen ja viestinnän opetus- ja ohjaustehtävissä tehtävänkuvauksessa mainituilla aloilla - monipuoliset pedagogiset taidot ml. lähiopetus ja verkkopedagogiikka - opetuksen työvälineiden ja tietojärjestelmien hallinta (esim. Moodle, Peppi) - yhteistyö-, työyhteisö-, koordinointi- ja vuorovaikutustaidot suomeksi ja englanniksi - itsenäinen työote, kehittämismyönteinen asenne - sitoutuminen työskentelemään Lapin AMKin tavoitteiden suuntaisesti. Hae mukaan huippuporukkaan vuosina 2024 ja 2025 valmistuneet opiskelijat antoivat Suomen parasta palautetta opinnoistaan Lapin ammattikorkeakoulussa. Lisätietoja tehtävästä Lisätietoja tehtävästä antaa osaamispäällikkö Lauri Kantola, p. +358 50 337 6901, etunimi.sukunimi@lapinamk.fi Työpaikan osoite: Jokiväylä 11, 96300 Rovaniemi Työn kesto: 10.8.2026-30.6.2027 Työaika: kokoaikatyö Koeaika: 6 kk Palkkaus: Palkka määräytyy Sivistan ammattikorkeakoulujen TES:n mukaan. Työkokemuksesta riippuen kelpoisuusehdot täyttävän lehtorin kuukausipalkka on 3796,12 - 5285,76 euroa. Hae tulevaisuuden työpaikkaasi nyt. Lapin AMK Lapin AMK on olosuhteiden sankari, esimerkki siitä miten menestytään olosuhteiden ansiosta, ei niistä huolimatta. Tästä kokemuksesta kertyy tietoja, taitoja ja elinvoimaa jaettavaksi myös toisille. Pohjoisuudelle on kysyntää muuallakin. Meissä on tykövetoa ja virtaa, taitoa ja tunnetta! Meillä välitetään oikeasti siitä, kuinka työkaverilla menee. Toisaalta kaikilla on tilaa olla ja hengittää tavallaan. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössämme. Se, että saa olla vähän hullu että kannattaakin olla tekee meistä ainutlaatuisia ja aika mainioita. Olemme pohjoista tekoa. Olemme vapaita, kestäviä ja määrätietoisia. Teemme ja innostumme ja teemme lisää. Ja kyllä, olemme rohki ylpeitä työpaikastamme! Tutustu meihin lisää ja ihastu vahvasti (jotkut rakastuvatkin) Sähköposti: henkilostopalvelut.amk@luc.fi Sijainti: Jokiväylä 11, 96300 Rovaniemi

Etsimme sähköasentajaa korkean turvallisuuden aluesuojaukseen, Uudellemaalle Onko työskentely sähköalalla sun visiosi? Osaatko tehdä perusasennukset itsenäisesti kuvien mukaan? Onko työmoraalisi hyvä, ja tulet helposti juttuun ihmisten kanssa? Etsimme kokenutta sähköasentajaa korkean turvallisuuden aluesuojaus tehtäviin. Kyseessä on toistaiseksi voimassa oleva kokopäiväinen työsuhde ja työt voi aloittaa heti. Työsuhde solmitaan suoraan asiakkaamme kanssa. Tehtävän kuvaus Työ on itsenäistä ja siinä pärjätäksesi sinulla on oltava kokemusta sähkötöistä, kuten perusasennuksien tekemisestä itsenäisesti kuvien mukaan. Työ vaatii myös mekaanista osaamista, ja hitsaustaito katsotaan eduksi. Töitä tehdään monissa eri kohteissa ja ajokortti on työn kannalta välttämätön. Työnantajan kautta saat ajoneuvon töitäsi varten. Myös mahdolliset pidemmät työpäivät silloin tällöin tulee huomioida, ja valmiutta reissutöihin edellytetään. Työ sisältää myös porttien ja puomien automatiikan asennus-, käyttöönotto- ja huoltotyöt. Lisäksi pääset tekemään myös mekaanisia asennuksia. Työskentely edellyttää myös laajaa turvallisuusselvitystä. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Sähköalan koulutus työ on vastuullista ja peruskoulutuksen pitää olla kunnossa. * Usean vuoden kokemus sähkötyöstä etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat eikä tarvitse olla vahtimassa * Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuuskortti ja sähkötyöturvallisuuskortti)- jos ei ole, niin asia on hoidettava kuntoon ennen töiden aloitusta. * Mekaanisen työn taito * Valmius reissutyöhön * Laaja turvallisuusselvitys * Hyvä suomen kielen taito työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan. n. 3000-4000€/kk * Pitkäaikaisen ja vakituisen työsuhteen. * Perehdytyksen työhön. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. * Paivittaisen tuen tyoasioissa. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaaville henkilöille sähköpostia otsikolla "Vakituinen sähköasentaja korkean turvallisuuden aluesuojaukseen, Uusimaa" osoitteisiin Sasu Nieminen / sasu.nieminen(at)visiohr.fi Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-15.00. Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio Sähkö Ainoa sähköalaan erikoistunut henkilöstöpalveluyritys Olemme erikoistuneet sähköalaan ja verkostomme alalla ovat laajat: siksi pystymme ohjaamaan sinut juuri oikeaan työhön, olet sitten sähköalan konkari tai juuri koulusta valmistunut. Työllistämme sähköalan osaajia usealla paikkakunnalla ympäri Suomea sekä henkilöstövuokrauksella että suorarekrytoinnilla yrityksiin. Työsuhteet vaihtelevat määräaikaisista vakinaisiin työpaikkoihin. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Sähkö on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Olet sitten kokenut asiakkaiden hurmaaja tai hyvällä palveluasenteella varustettu tulevaisuuden osaaja - Tervetuloa tekijöiden taloon! Haemme nyt myyjää vakituiseen työsuhteeseen K-Citymarket Helsinki Columbuksen kassaosastolle. Tutustu tavarataloomme! Asiakaskuntamme on laaja ja meidän valikoimastamme löytyy jokaiselle jotain. Täällä tehdään töitä yhteen hiileen puhaltaen ja ollaan aina valmiita auttamaan toisiamme. Tiimimme on monipuolinen ja meillä sinut otetaan vastaan juuri sellaisena kuin olet. Täällä sinua odottaa reilun 20 työkaverin tuki. Mottomme on; "Vuosaaren voimalla vaikeuksista voittoon" Miksi meille kannattaa tulla töihin? Meillä on työporukka, jossa viihdytään oikeasti – ei vaan puheen tasolla vaan se myös näkyy arjessa ja henkilöstötutkimus osoittaa, että meillä on hyvä tehdä töitä. Yhdessä tuumin jaetaan onnistumiset ja ratkotaan haasteet. Me huolehdimme, että pääset porukkaan ja sujuvasti alkuun. Sinä tuot asenteen ja me perehdytämme. Esihenkilösi onkin aidosti arjessa läsnä. Hän sparraa, kuuntelee ja tukee kehittymistäsi. Palkitsemme myös säännöllisesti tekijöitämme ja tiimejämme. Olet avainasemassa kaupan menestyksessä. Työssäsi kassalla usein juuri sinä olet viimeinen, jonka asiakas kohtaa. Tehtäväsi on varmistaa, että mukaan tarttuu hyvä fiilis ja ilahduttava muistijälki - siksi juuri sinun roolisi on erityisen merkityksellinen ja pääset vaikuttamaan asiakkaidemme arkeen. Työtehtäviisi kuuluu asiakkaiden huomiointi ja tervehtiminen, sekä ostosten ja maksutapahtumien käsittely sujuvasti ja huolellisesti linja- tai itsepalvelukassalla. Huolehdit, että asiakas saa kaikki edut, tuotteet ovat siististi esillä ja kaupassa on viihtyisää. Meille on tärkeää, että teemme kaupassa tiivistä yhteistyötä yli osastorajojen. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että osastotyöstä riennetään apuun kassalle ruuhka-aikana ja kassalta autetaan taas osastotyötä tekeviä, jotta saamme pikaisesti upeat uutuudet esiin kuormasta ilahduttamaan asiakkaitamme. Nämä taidot tukevat onnistumistasi - Sydämesi sykkii asiakaspalvelulle -haluat tarjota parhaan mahdollisen asiointikokemuksen jokaiselle asiakkaalle - Asiakasmäärämme ovat ajoittain suuria, joten arvostamme oma-aloitteisuutta, huolellisuutta ja reipasta työotetta - Olet valmis käärimään hihat ja oppimaan uutta. Aiempi kokemus samankaltaisista tehtävistä on plussaa - Pystyt työskentelemään kaupan aukioloaikoina ja olet vähintään 18 vuotta - Kykenet työskentelemään suomeksi Mitä saat meiltä? - Mukavan ja osaavan työyhteisön, joka auttaa ja tukee arjessa - Kattavan perehdytyksen sekä oman kummi KAMU:n, joka auttaa sinua ja huolehtii, että pääset osaksi porukkaamme ja työssäsi hyvin alkuun - Monipuolisia kaupan eri tehtäviä. Meillä voit rakentaa pitkänkin uran ja tuemme sinua osaamisesi kehittämisessä - Kaupan TES:n mukaisen palkan + ilta- ja viikonloppulisät - Sinulla on mahdollisuus vuosittaiseen tulospalkkioon sekä palkitsemme säännöllisesti erilaisista hyvistä suorituksista pienemmillä palkinnoilla - Suomen Aktiivisimpana työpaikkana tarjoamme HeiaHeia-hyvinvointiapin ja erilaisia liikuntahaasteita - Tarjoamme hyvät työsuhde-edut, kuten henkilökunnan ostoedun K-ryhmän ketjuihin, ePassin, vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen. Kattava työterveys pitää sinusta huolta. Käy myös tutustumassa ammattilaistemme työskentelyyn Cittarissa: Töissä myyjänä K-Citymarketissa Lähetä hakemuksesi viimeistään 29.1.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana. Lisätietoja: Katja Muukka, asiakaspalvelupäällikkö– katja.muukka@citymarket.fi Työt alkavat mahdollisimman pian sopivan henkilön löydyttyä KCM Columbuksen aukioloajat sijoittuvat ma-la klo 7-23 ja su klo 9-23. Haluatko tutustua meihin lisää? Löydät meidät myös täältä: Instagram Facebook TikTok Miten rekrytointi etenee? Täytä hakemus järjestelmässämme hae tästä -painikkeen kautta Kutsumme esivalintavaiheessa hakijoita videohaastatteluun Mahdollinen haastattelu tai rekrytointipäivä tavaratalossa Olemme yhteydessä kaikkiin hakijoihin valintojen ja prosessin edetessä. Huomioithan, että palkka määräytyy toimittamiesi työ- ja opintotodistusten perusteella. Varaudu toimittamaan ne prosessin aikana. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana ja voimme täyttää paikan ennen hakuajan päättymistä. Emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Olet sitten kokenut asiakkaiden hurmaaja tai hyvällä palveluasenteella varustettu tulevaisuuden osaaja - Tervetuloa tekijöiden taloon! Hae kesätyöhön, josta saat palkan lisäksi arvokasta työkokemusta, hyvän fiiliksen ja mahdollisuuden edetä urallasi K-ryhmässä. Miksi meille kannattaa tulla töihin? Meillä on työporukka, jossa viihdytään oikeasti – ei vaan puheen tasolla vaan se myös näkyy arjessa ja henkilöstötutkimus osoittaa, että meillä on hyvä tehdä töitä. Yhdessä tuumin jaetaan onnistumiset ja ratkotaan haasteet. Me huolehdimme, että pääset porukkaan ja sujuvasti alkuun. Sinä tuot asenteen ja me perehdytämme. Esihenkilösi onkin aidosti arjessa läsnä. Hän sparraa, kuuntelee ja tukee kehittymistäsi. Uskomme, että työn oppii parhaiten tekemällä. Siksi etsimme rohkeasti töihin tarttuvia, kaupan alasta aidosti innostuneita tekijöitä, joita yhdistää halu ylittää asiakkaidemme odotukset. Olet asiakkaan päivän piristys Kassalla sinä olet usein se viimeinen henkilö, jonka asiakas kohtaa. Siksi roolisi on erityisen tärkeä: varmistat, että asiakkaalle jää hyvä fiilis ja ilahduttava muistijälki. Pääset vaikuttamaan asiakkaidemme arkeen joka päivä! Mitä työ sisältää? Työhösi kuuluu asiakkaiden ystävällinen huomiointi ja tervehtiminen sekä ostosten ja maksutapahtumien sujuva ja huolellinen käsittely linja- tai itsepalvelukassalla. Huolehdit myös siitä, että asiakas saa kaikki edut, tuotteet ovat siististi esillä ja kaupassa on viihtyisää. Meille on tärkeää, että teemme kaupassa tiivistä yhteistyötä yli osastorajojen. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että osastotyöstä riennetään apuun kassalle ruuhka-aikana ja kassalta autetaan taas osastotyötä tekeviä, jotta saamme pikaisesti upeat uutuudet esiin kuormasta ilahduttamaan asiakkaitamme. Nämä taidot tukevat onnistumistasi - Sydämesi sykkii asiakaspalvelulle -haluat tarjota parhaan mahdollisen asiointikokemuksen jokaiselle asiakkaalle - Asiakasmäärämme ovat ajoittain suuria, joten arvostamme oma-aloitteisuutta, huolellisuutta ja reipasta työotetta - Työtä pelkäämätön ja joustava asenne - Pystyt työskentelemään kaupan aukioloaikoina ja olet vähintään 18 vuotta - Kykenet työskentelemään suomeksi Mitä saat meiltä? - Mukavan ja osaavan työyhteisön, joka auttaa ja tukee arjessa - Kattavan perehdytyksen sekä oman kummi KAMU:n, joka auttaa sinua ja huolehtii, että pääset osaksi porukkaamme ja työssäsi hyvin alkuun - Monipuolisia kaupan eri tehtäviä. Meillä voit rakentaa pitkänkin uran ja tuemme sinua osaamisesi kehittämisessä - Kaupan TES:n mukaisen palkan + ilta- ja viikonloppulisät - Suomen Aktiivisimpana työpaikkana tarjoamme HeiaHeia-hyvinvointiapin ja erilaisia liikuntahaasteita - Tarjoamme henkilökunnan ostoedun omaan tavarataloosi. Käy myös tutustumassa ammattilaistemme työskentelyyn Cittarissa: Töissä myyjänä K-Citymarketissa Kesäsesonkimme kestää toukokuun alusta syyskuun loppuun ja työsuhde sijoittuu tälle aikavälille. Myymälätyö on vuorotyötä ja työvuorot ajoittuvat kaikille viikonpäiville kaupan aukioloaikojen mukaisesti. Mikäli kesän aikana huomaat, että kauppa on intohimosi, pyrimme tarjoamaan hyville, jatkosta kiinnostuneille työntekijöille mahdollisuuden työllistyä myöhemminkin tai jatkaa työsopimusta. Luo oma urapolkusi K-Citymarketissa! Tehdään hyvä kauppa – tule K-ryhmään. Lähetä hakemuksesi viimeistään 25.1.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana. KCM Pieksämäen aukioloajat sijoittuvat ma-la klo 8-21 la ja su klo 10-20. Haluatko tutustua meihin lisää? Löydät meidät myös täältä: Instagram Facebook TikTok Miten rekrytointi etenee? Täytä hakemus järjestelmässämme hae tästä -painikkeen kautta Kutsumme esivalintavaiheessa hakijoita videohaastatteluun Mahdollinen haastattelu tai rekrytointipäivä tavaratalossa Olemme yhteydessä kaikkiin hakijoihin valintojen ja prosessin edetessä. Huomioithan, että palkka määräytyy toimittamiesi työ- ja opintotodistusten perusteella. Varaudu toimittamaan ne prosessin aikana. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana ja voimme täyttää paikan ennen hakuajan päättymistä. Emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

Olet sitten kokenut asiakkaiden hurmaaja tai hyvällä palveluasenteella varustettu tulevaisuuden osaaja - Tervetuloa tekijöiden taloon! Hae kesätyöhön, josta saat palkan lisäksi arvokasta työkokemusta, hyvän fiiliksen ja mahdollisuuden edetä urallasi K-ryhmässä. Miksi meille kannattaa tulla töihin? Meillä on työporukka, jossa viihdytään oikeasti – ei vaan puheen tasolla vaan se myös näkyy arjessa ja henkilöstötutkimus osoittaa, että meillä on hyvä tehdä töitä. Yhdessä tuumin jaetaan onnistumiset ja ratkotaan haasteet. Me huolehdimme, että pääset porukkaan ja sujuvasti alkuun. Sinä tuot asenteen ja me perehdytämme. Esihenkilösi onkin aidosti arjessa läsnä. Hän sparraa, kuuntelee ja tukee kehittymistäsi. Uskomme, että työn oppii parhaiten tekemällä. Siksi etsimme rohkeasti töihin tarttuvia, kaupan alasta aidosti innostuneita tekijöitä, joita yhdistää halu ylittää asiakkaidemme odotukset. Olet asiakkaan päivän piristys Kassalla sinä olet usein se viimeinen henkilö, jonka asiakas kohtaa. Siksi roolisi on erityisen tärkeä: varmistat, että asiakkaalle jää hyvä fiilis ja ilahduttava muistijälki. Pääset vaikuttamaan asiakkaidemme arkeen joka päivä! Mitä työ sisältää? Työhösi kuuluu asiakkaiden ystävällinen huomiointi ja tervehtiminen sekä ostosten ja maksutapahtumien sujuva ja huolellinen käsittely linja- tai itsepalvelukassalla. Huolehdit myös siitä, että asiakas saa kaikki edut, tuotteet ovat siististi esillä ja kaupassa on viihtyisää. Meille on tärkeää, että teemme kaupassa tiivistä yhteistyötä yli osastorajojen. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että osastotyöstä riennetään apuun kassalle ruuhka-aikana ja kassalta autetaan taas osastotyötä tekeviä, jotta saamme pikaisesti upeat uutuudet esiin kuormasta ilahduttamaan asiakkaitamme. Nämä taidot tukevat onnistumistasi - Sydämesi sykkii asiakaspalvelulle -haluat tarjota parhaan mahdollisen asiointikokemuksen jokaiselle asiakkaalle - Asiakasmäärämme ovat ajoittain suuria, joten arvostamme oma-aloitteisuutta, huolellisuutta ja reipasta työotetta - Työtä pelkäämätön ja joustava asenne - Pystyt työskentelemään kaupan aukioloaikoina ja olet vähintään 18 vuotta - Kykenet työskentelemään suomeksi ja ruotsiksi Mitä saat meiltä? - Mukavan ja osaavan työyhteisön, joka auttaa ja tukee arjessa - Kattavan perehdytyksen sekä oman kummi KAMU:n, joka auttaa sinua ja huolehtii, että pääset osaksi porukkaamme ja työssäsi hyvin alkuun - Monipuolisia kaupan eri tehtäviä. Meillä voit rakentaa pitkänkin uran ja tuemme sinua osaamisesi kehittämisessä - Kaupan TES:n mukaisen palkan + ilta- ja viikonloppulisät - Suomen Aktiivisimpana työpaikkana tarjoamme HeiaHeia-hyvinvointiapin ja erilaisia liikuntahaasteita - Tarjoamme henkilökunnan ostoedun omaan tavarataloosi. Käy myös tutustumassa ammattilaistemme työskentelyyn Cittarissa: Töissä myyjänä K-Citymarketissa Kesäsesonkimme kestää toukokuun alusta syyskuun loppuun ja työsuhde sijoittuu tälle aikavälille. Myymälätyö on vuorotyötä ja työvuorot ajoittuvat kaikille viikonpäiville kaupan aukioloaikojen mukaisesti. Mikäli kesän aikana huomaat, että kauppa on intohimosi, pyrimme tarjoamaan hyville, jatkosta kiinnostuneille työntekijöille mahdollisuuden työllistyä myöhemminkin tai jatkaa työsopimusta. Luo oma urapolkusi K-Citymarketissa! Tehdään hyvä kauppa – tule K-ryhmään. Lähetä hakemuksesi viimeistään 25.1.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Hakemuksia käsitellään jo hakuaikana. KCM Pietarsaaren aukioloajat sijoittuvat ma-la klo 7-22 ja su klo 9-22. Haluatko tutustua meihin lisää? Löydät meidät myös täältä: Instagram Facebook TikTok Miten rekrytointi etenee? Täytä hakemus järjestelmässämme hae tästä -painikkeen kautta Kutsumme esivalintavaiheessa hakijoita videohaastatteluun Mahdollinen haastattelu tai rekrytointipäivä tavaratalossa Olemme yhteydessä kaikkiin hakijoihin valintojen ja prosessin edetessä. Huomioithan, että palkka määräytyy toimittamiesi työ- ja opintotodistusten perusteella. Varaudu toimittamaan ne prosessin aikana. Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana ja voimme täyttää paikan ennen hakuajan päättymistä. Emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.

A(z) Ganz Danubius Hajtástechnika Mérnöki Kft. Konyhai kisegítő munkatársat keres őriszentpéteri munkavégzésre munkaviszony jogviszony keretében határozott időtartamra. . Munkarend, munkaidő beosztás: két műszak: de.-du., foglalkoztatás kezdete, vége: 2026.03.01 - 2028.03.01, állásegyeztetés helye és módja: Foglalkoztatónál: 9941 Őriszentpéter, Templomszer 7., személyesen, munkanapokon 10 és 18 óra között.

A(z) Magyar Máltai Szeretetszolgálat Egyesület Ápoló, szakápoló munkatársat keres sármelléki munkavégzésre munkaviszony jogviszony keretében határozatlan időtartamra. . Munkarend, munkaidő beosztás: vezénylés szerint, foglalkoztatás kezdete, vége: 2026.02.01 - , állásegyeztetés helye és módja: Foglalkoztatónál: , Szabadiné Tóth katalin vezető ápolóval! Tel:30/692-1093 vagy e-mailben: szabadine.toth.katalin@maltai.hu.

Le ZooParc De Beauval recrute ses futurs Agents d'Entretien H/F en CDD pour la saison 2026 au sein de l'écocentre. Savez-vous que le ZooParc de Beauval dispose de sa propre usine de méthanisation ? Mais également d'un écocentre flambant neuf. C'est l'une de nos actions les plus concrètes de nos engagements envers la nature et nous n'allons pas nous arrêter là. Rattaché au responsable du service environnement, vous ferez partie d'une équipe de 15 collaborateurs que ce soit en CDI ou en CDD.  Vous serez l'un des piliers de la gestion de l'environnement du Parc en participant à la collecte, au tri et à la valorisation des déchets. L'environnement est l'affaire de tous et vous en êtes l'un des acteurs principaux.  Le plaisir que l'on prend à visiter le ZooParc est en grande partie lié à la propreté des lieux.  Serez-vous prêt pour une mission de chasse aux poubelles avant qu'elles ne débordent et aux papiers en cavale ? Vos missions? Garantir la collecte et le tri des déchets  Être un collecteur attentif, concerné et réactif  Assurer la logistique entre les différents points de collecte Informer les visiteurs en répondant aux différentes questions  Poste à pourvoir dès mars et jusqu'au 31 août 2026. Vous êtes sensible à la protection de la biodiversité avec une conscience écologique qui correspond à celle de notre service. La gestion de tri des déchets fait partie de vos valeurs en participant à la défense de l'environnement. Nous serons ravis de vous accueillir au sein de nos équipes environnement, que vous soyez débutant ou expérimenté. Intégration et formation seront assurées à votre arrivée. Vous aimez travailler en équipe et communiquer de façon positive pour transmettre les informations aux personnes concernées. Vous savez faire preuve d'adaptabilité et d'autonomie et avez l'envie de proposer le meilleur service à nos visiteurs? Vous avez l'envie de participer à la protection de l'environnement et souhaitez avoir la fierté de travailler dans la seule entreprise qui a un service environnement dédié ? N'hésitez pas à postuler?!

Recherche Baby Sitter H/F pour la garde d' un enfant de 4 ans du 02/04/2026 au 30/06/2026 sur les horaires suivants : Jeudi de 18h00 à 21h30, toutes les deux semaines, toute la période (03h30). Samedi de 09h00 à 13h00, toutes les deux semaines, toute la période (04h00). Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. .