Nájdite si vhodné pracovné miesto spomedzi tisícok príležitostí dostupných v celej Európe. Výsledky vyhľadávania zabezpečuje EURES - Európsky portál pre pracovnú mobilitu.
Tammemäe Jahimaja
Tööülesanded: Külalistemaja puhtuse tagamine.
Omalt poolt pakume: Töötamise perioodil toitlustust ning elamisvõimalust Tammemäe külalistemajas.
Muud nõuded: Meie asukoht on väga unikaalne, ühistransport külalistemajani ei sõida. Tööl käimiseks vajalik isikliku sõiduauto omamine.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Töökoja puhastusteenindaja argipäeviti (Rakvere)
Tööülesanded: Töö sisuks on põrandapesu seadmega Kärcher puhastustöö (kontroruumid, üldalad, töökohad, trepid ja koridorid, sanitaarruumid, puhkeruum/köök, tualettruumid, teenindussaal, hooviala); talvel lumekoristus; suvel haljastustööd.
Omalt poolt pakume: Konkurentsivõimelist ja töötulemustele vastavat töötasu; kõiki tööks vajalikke töövahendeid; energilist, nooruslikku ja sõbralikku meeskonda; kaasaegset ja arenevat töökeskkonda; ettevõttepoolseid soodustusi.
Muud nõuded: Eesti keele oskus (rahvus ei ole oluline); vanus ei ole oluline; vastupidavus ja kohusetunne. Töö sobib nii meeste- kui naisterahvale.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Tööülesanded: Hooldusteenuse osutamine vanuritele.
Omalt poolt pakume: Sõbralikku kollektiivi ja väljaõpet kohapeal. Hooldekodu ruumid asuvad 1. korrusel (s.t treppe läbima ei pea).
Muud nõuded: Läbitud hooldustöötaja koolitus või kutseõpe. Kehtiv tervisetõend.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Koormus, vahetused: öösiti
Töökogemus ei ole oluline, väljaõpe koha peal.
Tööülesanded: Peamised tööülesanded on köögi korras hoidmine, nõude pesemine, serveerimine ja ettevalmistuste tegemine.
Omalt poolt pakume: Tulemus palka, head seltskonda, arenemisvõimalust.
Muud nõuded: Inimene võiks olla kohusetundlik, vastutustundlik, rahulik ja tasakaalukas.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Tööülesanded: 1. Registreerida ja kaaluda olemasolevas kaaluprogrammis prügila territooriumil liikuvad prügiautod.
2. Teha kindlaks koormas olev jäätmeliik, lähtudes juhendist „Prügilasse jäätmete vastuvõtmise kriteeriumid ja kord. Prügilakõlblikkuses veendumine“.
3. Varustada vajaliku infoga nii juhtkonda kui ka teisi asjasse puutuvaid töölisi.
4. Pidada Uikala prügila töötajate tööaja arvestust.
5. Jäätmekoormate vastuvõtmisel lähtuda juhendist.
6. Klientide operatiivne teenindamine ning nõustamine jäätmete äraandmise tingimuste osas.
7. Koormate registreerimine kaaluprogrammis.
8. Sularaha klientide korral trükkida välja kaaluprogrammist arve-kviitung ja arveldada sularahas või sooritada kaardimakse.
9. Täita sularaha käitlemise korda.
10. Kuu lõpus lasta välja kaaluprogrammist arveklientide kuu kaalumislehed ja koondarved ning edastada need raamatupidajale.
11. Omada üldteadmisi ettevõtte integreeritud juhtimissüsteemist.
12. Täita ametikoha iseloomust või töö üldisest käigust tulenevaid ühekordseid ülesandeid vastavalt vajadusele.
Omalt poolt pakume: Tähtajatut töölepingut ja graafiku alusel tööd. Üks nädal on lühike, teine nädal on pikk nädal.
Muud nõuded: Täpsus ja korrektsus: Tagab, et kaalunumbrid ja dokumendid on alati veatud. Rutiinitaluvus: Suutlikkus teha korduvaid ülesandeid stabiilselt ja vigu tegemata. Hea pingetaluvus: Säilitab rahu ka siis, kui kaalule tekib järjekord ja autojuhid on kärsitud. Hea suhtlemisoskus: Vajalik igapäevaseks viisakaks suhtluseks eri rahvusest autojuhtide ja kolleegidega. Kohusetundlikkus: Järgib täpselt ettevõtte reegleid, kaalumisprotseduure ja ohutusnõudeid. Iseseisvus ja otsustusvõime: Suudab lahendada probleeme (nt kaalu lahknemised dokumentidest) omal käel. Tähelepanelikkus: Märkab kiiresti vigu saatelehtedel või kahtlast tegevust territooriumil.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Tallinna Selverites
Tööülesanded: Kõrgetasemeline teenindamine kassas, letis ja müügisaalis ning kaupade väljapanek. Ära tuleb õppida vähemalt 2 teenindaja töölõiku sh üks töölõik on kassas töötamine.
NB! AINULT SAALIS EI SAA TÖÖTADA!
Omalt poolt pakume: Garanteeritud stabiilset sissetulekut;
väljaõpet kohapeal;
paindlikku töögraafikut;
toetavaid kolleege;
tasuta koolitusi;
soovi korral häid arengu - ja karjäärivõimalusi;
toetusi, soodustusi, kompensatsioone;
võimalust liituda Spordiseltsi ja Kultuuriklubiga.
Muud nõuded: Vanus alates 18-aastat (ülemist vanusepiiri ei ole);
soov ja tahe töötada klienditeeninduse valdkonnas;
kohusetunne, viisakus ja ausus.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Seoses õmblusosakonna suurendamisega otsime oma meeskonda uusi õmblejaid ning õmbleja õpilasi.
Tööülesanded: Erinevate voodi- ja madratsikatete, diivanite, tumbakatete õmblus.
Meie töö ei ole üksluine kuna toodame palju erinevaid tooteid, see tähendab, et iga päev saad tegeleda erinevate töödega.
Pakume ka väljaõpet inimestele kes ei ole varem õmblustööga kokku puutunud. Põhiline on tahe õppida midagi uut ja soov tööd teha.
Omalt poolt pakume: - Huvitavat ja täistööajaga stabiilset töökohta;
- sõbralikku ja toetavat meeskonda;
- transpordivõimalust marsruudil Valga-Tõrva-Valga.
Muud nõuded: Kasuks tulevad õmblustööks vajalikud teadmised ja oskused.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Tööülesanded: Rehvide vahetamine ja balansseerimine, lihtsamad hooldus ja remonditööd.
Omalt poolt pakume: Piisavalt tööd, et päevad mööduksid kiirelt ja ei peaks niisama istuma. Töö on vaheldusrikas ja huvitav ning pakub ka väljakutseid. Meie poolt on ka soe lõunasöök. Tööks vajalikud seadmed on korralikud ja kvaliteetsed.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Krohvija PFT masinaga!
Tööülesanded: Seinte ja legede krohvimine PFT masinaga, kvaliteetne krohvimistööde teostamine! Juhul kui krohvimistöid ajutiselt ei ole, peab töötaja olema valmis tegema ka maalritöid.
Omalt poolt pakume: Praktiliselt uus PFT G4 SMART krohvipump! Motiveerivat töötasu, lisatasu teenimise võimalust, sõbralikku, töökat ja toetavad kollektiivi. Kaasaegseid töövahendeid.
Kodus töötamise võimalus: Ei
täiskoormusega töö Lehmjas
Tööülesanded: Tööülesannete hulka kuulub lao põrandate igapäevane masinpesu ning põrandate puhastamine lahtisest mustusest ja prahist enne masinpesu.
Samuti tuleb käsitsi puhastada pinnad, kuhu puhastusmasinaga ligi ei pääse.
Lisaks kuuluvad töö hulka prügikastide tühjendamine ja prügi sorteerimine vastavalt liigile, väiksemate laopindade ning ladudes asuvate töökohtade vabade pindade puhastamine. Vastavalt vajadusele tuleb puhastada ka porivaipu.
Omalt poolt pakume: Meie jaoks ei tähenda töötajate toetamine ainult hüvesid, vaid seda, kuidas inimesi igapäevaselt juhitakse, kuulatakse ja hoitakse.
Loome töökeskkonna, kus töökorraldus on selge, juht on olemas ning töötaja ei jää oma küsimuste või muredega üksi.
Pakume väljaõpet ja juhendamist ka ilma varasema kogemuseta, võimalust areneda ja võtta rohkem vastutust ning õiglast ja läbipaistvat suhtumist kõigisse töötajatesse.
Hea töö saab märgatud ja tunnustatud.
Peame oluliseks turvalist ja toetavat töökeskkonda – toetame töötajate tervist, töö- ja eraelu tasakaalu ning arvestame võimalusel inimeste vajaduste ja eluliste olukordadega.
Meeskond on mitmekeelne ja toetav ning vajalik info on arusaadav ja kättesaadav kõigile. Väärtustame koostööd, austavat suhtlust ja tunnet, et iga inimese töö on oluline.
Meie jaoks ei ole koristus nähtamatu töö, vaid professionaalne ja väärtuslik teenus, millel on päris mõju nii klientidele kui kogu töökeskkonnale.
Kodus töötamise võimalus: Ei
