Nu utökar vi vårt OpenSource-team! Världen förändras och traditionell integrationsutveckling behöver förändras för att hinna med i utvecklingen. Om du, liksom vi, tror att integration som styrs via och utförs av ett centralt integrationscenter snart hör till det förflutna kan du mycket väl vara den vi söker. Hos oss kommer du att få arbeta med en referensarkitektur som bygger på antagandet att modern integrations-utveckling förutsätter decentralisering av utvecklingen till enskilda produktteam, och att integrationer utvecklas med hjälp av API:er och mikrotjänster, samt deployas till en plattform som är Cloud Native, oavsett om denna finns on-premise eller i molnet. För att vara den vi söker tror vi att du: -Behärskar alla aspekter av systemutveckling, från design till implementation -Har lång erfarenhet av systemutveckling i Java -Har erfarenhet av meddelandehantering med något av; Apache ActiveMQ, RabbitMQ, Apache Kafka eller NATS -Har erfarenhet av design av REST-baserade API:er med OpenAPI -Har erfarenhet av API-hantering med någon plattform, kommersiell eller öppen källkod -Har erfarenhet av utveckling av mikrotjänster med något ramverk, såsom Spring Boot, Wildfly, Apache Camel eller WSO2 MSF4J -Har erfarenhet av paketering av mikrotjänster i containers ( Docker & RKT ) samt deployment till en Cloud Native plattform, on-premise eller i något moln -Behärskar grunderna i att arbete med en Cloud Native plattform baserad på Kubernetes Meriterande erfarenhet: -WSO2 API Manager -WSO2 Data Analytics Server -Traditionell integrationsutveckling i en tjänstebaserad arkitektur -Ha arbetat några år i ett integrationscenter -Programmering i Go -Ett eller flera CNCF-projekt, utöver Kubernetes -Serverless-baserade lösningar, såsom Apache Open Whisk eller Kubeless -Något publikt moln, såsom AWS, Google Cloud eller Microsoft Azure Vi söker dig som: Är lätt att ha att göra med och levererar på topp med hjälp av engagemang och kreativitet Vill dela med dig av din kunskap och är beredd att få kunskaper du kommer ha nytta av hela arbetslivet Vill ha möjligheten att i större utsträckning påverka din vardag och arbetssituation Vill utmana status quo utan att för den delen tappa siktet på återanvändbarhet Har ett genuint intresse för kundens affär Vill tillhöra en arbetsplats där man satsar på dig som individ, där ditt engagemang räknas Vill omges av duktiga och roliga kollegor som lär och bygger kompetens tillsammans Vill arbeta med snabba tekniska förändringar för att möta våra kunders utmaningar Enfo möjliggör för dig att: -Arbeta i spännande kunduppdrag -Göra ditt eget avtryck både i kundleveranser och internt -Inspirera dina medarbetare att prestera på topp och ha riktigt kul på jobbet -Utveckla dig vidare inom den senaste tekniken i tätt samarbete med kompetenta kollegor och våra partners -Fördjupa dig inom ditt område, eller byta till ett annat specialistområde för att bredda din kompetens -Hjälpa till med att bygga nya leverans- och affärsmodeller -Vara del i vårt pre-sales-arbete tillsammans med våra säljare -Driva workshops hos våra kunder -Delta på olika event på Enfo eller hos våra partners Enfo är ett nordiskt IT-tjänstebolag som möjliggör sina kunders datadrivna businesstransformation. Vi bidrar med nischad kunskap kring olika plattformar, affärslösningar och nya digitala tjänster för att skapa intelligentare affärsverksamhet. I en alltmer komplex datamiljö för vi samman data i datacenter och i det privata och offentliga molnet. Vi både utvecklar och driver digitala lösningar, och stödjer våra kunder i att lyckas med komplexitet. Vi är över 900 nischade experter som jobbar för en intelligentare värld där teknologi stärker individer, affärer och samhällen. Vi är ett företag som bygger på specialiserade team med stöd av en stor och trygg organisation. På det sättet får vi det bästa av två världar och vi värderar våra medarbetares engagemang högt. Vi utvecklar våra kundrelationer till starka partnerskap och på vår resa siktar vi på att utvecklas både som människor, team och organisation. Genom att erbjuda innovativ IT, digitala affärslösningar och genom att vara hjälpsamma och framåtblickande hjälper vi kunden att realisera sin strategi. https://www.enfo.se/Kunder Ansökan: Ansök vänligen genom att registrera ditt CV med kort personlig motivering via länk, av GDPR skäl tar vi inte emot ansökningar som mailas in. Vänligen vänta inte till slutdatumet med att ansöka då intervjuer och urval sker löpande. För mer information vänligen kontakta Enfo Talent Acquisition Manager Omar Burazerovic på telefon 0768-933870. Vi ser fram emot din ansökan redan idag. OBS Vi undanber oss vänligt & bestämt från vidare kontakt av rekryteringsfirmor och annonssäljare då vi har ett internt rekryteringsteam och en vald strategi kring denna och framtida rekryteringar.

Malmö universitet Malmö universitet är ett nyskapande, urbant och internationellt lärosäte som finns mitt i centrala Malmö. Vi har cirka 1 800 medarbetare och 24 000 studenter. Vår forskning och våra utbildningar präglas av den roll som universitet har i ett öppet samhälle – att på vetenskaplig grund och tillsammans med andra samhällsaktörer bidra till ett hållbart och jämlikt samhälle. Att identifiera och ta oss an framtidens utmaningar är högt prioriterat. Våra forskare och studenter vill vara med där det händer och tillsammans med andra skapa, dela och sprida kunskap för att förstå, förklara och utveckla samhället. Både lokalt och globalt. Mau Innovation Mau Innovation är en ny enhet (fr o m 2019-01-01) inom Universitetskansliet vid Malmö universitet. Mau innovation har som uppdrag att arbeta för att medarbetare och studenter ska ges färdigheter och förutsättningar att identifiera, initiera och leda förändrings- och innovationsprocesser samt tillgängliggöra sina resultat. Enheten ska ge stöd till medarbetare och studenter i arbetet med att tillvarata kunskapstillgångar genom nyttiggörande och innovation och vidare inspirera och främja utvecklandet av kreativitet, idéer, innovationskraft och entreprenörskap för samhällsutveckling. Anställningen som projektledare för projektet ”En unik och relevant innovationsallians för social innovation och förändring” är placerad inom Mau innovation. Det långsiktiga målet för projektet är att förändra det innovationsfrämjande arbetet regionalt så att det sker i brett samspel med alla samhällssektorer och att sociala innovationer och sociala företag utvecklas tillsammans med behovsägarna med hjälp av nya och vidareutvecklade processer och metoder. Projektet ska etablera innovationsalliansen ”Allians för social innovation och förändring” (ASIF). ASIF är ett partnerskap mellan privat, offentlig och idéburen sektor och akademi. ASIF ska: •       Utveckla marknaden för sociala företag och sociala innovationer •       Identifiera och synliggöra finansieringslösningar och modeller •       Utveckla och underlätta implementering av metoder att mäta effekter •       Bidra till att utveckla ledarskap och bygga kapacitet både i och för sociala företag och social innovation. Innehåll och arbetsuppgifter Anställningen som projektledare innebär att samordna, utveckla och leda projektet. Som projektledare förväntas du vara en nyckelperson i arbetet med att bygga kapacitet och förmåga inom innovationsalliansen samt att organisera projektpartners för att nå målen. Projektet innebär ett nära samarbete med vicerektor med ansvar för samverkan och innovation. Projektledningen ska genomföra resursplanering, organisering och ledning av projektet, samordning och genomförande av projektets aktiviteter och säkra att projektmål nås inom ramarna för budget, tid och omfattning. Det innebär också att ha ett huvudansvar för utvärdering av projektet. Kvalifikationer Vi söker en person som är en erfaren och driven projektledare. Du har en examen på högskolenivå samt erfarenhet från arbete inom akademin. Det är viktigt att kunna uppvisa kunskap och förståelse kring social innovation, sociala företag samt erfarenhet från en eller flera samhällssektorer. Det är viktigt att du har vana vid att leda stora, komplexa projekt samt att du har goda kommunikations- och samarbetsfärdigheter. Du behöver kunna uttrycka dig flytande i både tal och skrift på både svenska och engelska. Som person är du social, kommunikativ och prestigelös. Du har dokumenterat goda projektledaregenskaper och skapar lätt kontakter och nätverk. Det är också viktigt att vara lyhörd, serviceinriktad och lösningsorienterad. Upplysningar Avdelningschef Kristina Josefson, kristina.josefson@mau.se, Tel: 040-665 86 51 Vicerektor för samverkan och innovation Charlotte Ahlgren Moritz, charlotte.ahlgren.moritz@mau.se, Tel: 040-665 73 46 Inför rekryteringsarbetet har Malmö universitet tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ansökan Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 2019-02-24. Ansökan skall innehålla: CV och personligt brev med löneanspråk Övrigt Anställningen är tidsbegränsad under två år omfattande 100 %. Malmö universitet är en arbetsplats och ett lärosäte som präglas av ett öppet och inkluderande synsätt, där jämställdhet och lika villkor tillför mervärde i vår verksamhet. Malmö universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde Snarast enligt överenskommelse Fackliga företrädare Martina Vall, Saco-S, Tel: 040-665 72 98 Naser Eftekharian, ST-OFR, Tel: 040-665 75 49 Välkommen med din ansökan!

Är du en noggrann person som gillar att göra saker ordentligt? Har du även förmågan att jobba snabbt och effektivt utan att kvalitén blir lidande? Vill du vara en del av ett härligt gäng som jobbar tillsammans för att rädda liv och förbättra säkerheten i olika arbetsmiljöer? Då kanske du passar in hos oss! Vi söker dig som har lätt för att lära dig nya saker, som kan följa en instruktion och har en naturlig känsla för ordning, struktur och att leverera positiva kundupplevelser. Vi ser gärna att du är en person som sprider god stämning i en arbetsgrupp och bidrar med idéer för att utveckla strukturer, arbetssätt och rutiner. Du gillar att jobba på en mindre arbetsplats där vi bygger verksamheten tillsammans och du är ibland delaktig i hela flödet. Uppdraget förutsätter att du är serviceinriktad och uppmärksam på verksamhetens behov. Att du har god framförhållning och en förmåga att kommunicera och lösa problem innan de uppstår, är andra viktiga förutsättningar för att arbetet ska flyta på bra. För att lyckas i rollen som lagerpersonal hos oss är det viktigt att du är en självständig person som tar egna initiativ när du ser att det behövs en insats. Hos oss kan tempot vara högt i perioder, så vi söker dig som trivs och kan utvecklas i en sådan miljö. I gengäld har du stora möjligheter att påverka dina arbetstider och hur du lägger upp din vardag. OM TJÄNSTEN Som lagerarbetare på Första hjälpencentrum är du en viktig praktisk resurs i vårt flöde med in- och utleveranser och ett flexibelt allt-i-i allo som hjälper till där det behövs. Vi söker en noggrann och serviceinriktad person som är mån om att ge kunden bästa möjliga leverans. Du får varierade arbetsuppgifter med mycket frihet, eget ansvar och med stora möjligheter att vara delaktig i företagets utveckling. Tjänstgöringsgraden är cirka 50 % och kan fördelas på 2-5 arbetsdagar per vecka. Du har alltså stora möjligheter att styra över dina arbetstider, men merparten av din arbetstid bör läggas under dagtid 8-17. ARBETSUPPGIFTER I rollen som lagerpersonal kommer du exempelvis att: - Ta emot, stämma av och packa upp företagets inleveranser - Plocka ihop beställda varor till kunder och paketera på ett trevligt sätt - Iordningställa paket för leverans och boka frakt hos speditör - Packa olika typer av förbandsväskor för lagerhållning - Se till att det är ordning och reda på lagret och bidra till att förbättra strukturen - Sköta viss lokalvård på arbetsplatsen - Vara allmänt behjälplig med diverse sysslor på lager och kontor - Hjälpa till med person- och varutransporter KVALIFIKATIONSKRAV - 3-årig gymnasieutbildning, gärna inom ekonomi/handel. - Mycket god datorvana. - Mycket goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som i skrift. - Körkort ÖNSKVÄRT/MERITERANDE - Erfarenhet av lager, packning och orderhantering - Eftergymnasial utbildning inom administration/ekonomi. - Erfarenhet av kundservice, samordning och försäljning. ÖVRIG INFORMATION - Tillträde: Enligt överenskommelse - Omfattning: Timanställning på deltid, cirka 20 timmar/vecka - Placering: På vårt kontor och lager på Fallhammargatan 1C i Västerås - Lön: Timlön - Kontakt: Anna Wikström, kontorschef - Sista ansökningsdag: 17 februari. ÄR DU RÄTT PERSON? Välkommen att söka tjänsten genom att mejla ditt CV och ett personligt brev till anna@fhcentrum.se, skriv ANSÖKAN LAGERPERSONAL i ämnesraden. Urval sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt! ÖVRIG INFORMATION Vi sköter rekryteringen själva och undanber oss hjälp från rekryteringsföretag. Första hjälpencentrum är ett kunskapsföretag inom akutsjukvård med kontor i Västerås. Vi hjälper företag med utbildning och utrustning i HLR och första hjälpen. Företaget har drygt 20 instruktörer över hela Sverige som håller utbildningar i varierande miljöer som badhus, köpcenter och industrier. En annan stor del av vår verksamhet är försäljning av hjärtstartare och förbandsväskor. Vill du också vara med på vår resa för att rädda fler liv? Ditt ansvar blir ordning och reda på lagret, snabb leverans till rätt adress och att vi överträffar kundens förväntningar när hen öppnar sitt paket! Vi erbjuder omväxlande arbetsuppgifter i en spännande bransch, där du har stort inflytande och möjlighet att skapa din egen vardag. Nu är vi jättenyfikna på dig - så välkommen in med din ansökan, om du tror att du är rätt person!

Om dig Som medarbetare på IKEA kommer du att få jobba med de viktigaste personerna i vårt företag - våra kunder. Vi söker dig som älskar att möta kund och du har en stor portion energi samt viljan att använda den energin till ett kundmöte i världsklass och också för att utvecklas vidare med IKEA. Du trivs i ett varierande arbete med mycket samarbete och högt tempo. Tillsammans med dina kollegor kommer du alltid att bidra med utmärkt kundservice och alltid möta kunden med uppmärksamhet, värme och omtanke. Som person delar du IKEAs värderingar och har en vilja att utvecklas. Vi söker dig som vill arbeta med många olika människor och som får energi och känner motivation och engagemang av att hjälpa andra. Allra viktigast är att du brinner för service, heminredning, försäljning och att du älskar att arbeta med våra kunder. Du har ett stort engagemang i allt du gör, tar stort ansvar och behåller ditt goda humör även när vi har mycket att göra. Vi värdesätter din personlighet och vi tror på att dina värderingar är viktigare än vad ditt CV är. Självklart är tidigare erfarenheter inom respektive verksamhetsområde meriterande, men inte ett krav. Du har en förmåga att skapa gemenskap omkring dig och vågar se på saker lite annorlunda för att bidra till att IKEA utvecklas. Om uppdraget Vi söker just nu sommarvikarier till våra funktioner Kundrelation, Logistik och Sälj. Sommarjobbet kan innebära arbete på en eller flera av funktionerna. Är du intresserad av att arbeta i vår restaurang hänvisar vi dig till den annonsen som du också hittar på www.ikea.se/jobb. Kundrelation Här söker vi utåtriktade medarbetare som brinner för service, du träffar massor med kunder och utmanas av att göra dem nöjda! Inom Kundrelation kommer du att möta våra kunder som Greeter och vara kundens första kontakt med varuhuset, ansvara för barnen i lekrummet, ta betalt av våra kunder och ge dem en positiv shoppingupplevelse samt möta våra kunder på varuutlämningen/externlagret och vara kundens sista kontakt med varuhuset. Logistik För dig som är stark, uthållig, morgonpigg och gillar högt tempo! På logistik packar vi upp varor innan och efter öppettiderna och fyller på i heminredningsbutikerna och på tag-själv-lagret samt plockar ihop de varor som våra kunder beställer. Arbetet utförs på varuhuset samt på vårt externa lager. Du blir snabbt bekant med hela vårt sortiment och säkrar att vi har kommersiella och välfyllda butiker vid öppning. Genom entusiasm och mycket god service ser du till att kunden blir glad. Är du dessutom van truckförare med A1-B3 truckkort är det en mycket stor fördel. Verksamheten på logistik pågår mellan kl 05.00-23.30 så för att jobba där behöver du kunna arbeta varierande arbetstider, både tidiga morgnar och sena kvällar och också kunna ta dig till och från arbetet på dessa tider. Sälj På säljfunktionen älskar vi mötet med kunder och vi brinner för att göra affärer! Här erbjuds du ett varierat och tempofyllt arbete på en eller flera av våra säljavdelningar där din viktigaste arbetsuppgift är att möta våra besökare med värme och omtanke och att ge förstklassig service. Du är nyfiken och uppmärksam på våra kunder och ger dem alltid en positiv shoppingupplevelse och du bidrar till försäljningen genom att hitta de bästa möjliga heminredningsprodukterna- och lösningarna för varje enskild individ. Du gillar försäljning och förstår vikten av att hålla säljytor rena, hyllorna påfyllda och varorna rätt prismärkta för att skapa en bra köpupplevelse. Låter det här som ett sommarjobb för dig?! Så här ansöker du: Skicka in din ansökan så snart som möjligt. En förväntan är också att du svarar på frågorna nedan. Skriv svaren separat i ditt personliga brev. 1. Varför vill du arbeta på IKEA? 2. Vad är bra kundservice för dig? 3. Vilken tjänst eller funktion är du mest intresserad av att arbeta på av Kundrelation, Logistik eller Sälj? Om du är intresserad av flera olika tjänster eller funktioner rangordnar du dem efter intresse. 4. Hur är din tillgänglighet för arbete under veckorna 24-35? 5. Vilket datum kan du tidigast börja arbeta hos oss? 6. Om behov finns. Är du intresserad av och kan du fortsätta arbeta hos oss till hösten? Vill du söka sommarens roligaste jobb? Har du ett stort heminredningsintresse, vill vara del av något stort och arbeta för att skapa en bättre vardag för de många människorna? En tjänst som sommarvikarie kan vara början på en långvarig relation som kan leda till fantastiska utvecklingsmöjligheter och vara ett steg närmre ditt drömjobb. Vi erbjuder positioner som kommer att utmana dina förmågor och låta dig växa både som individ och i din yrkesroll.

Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation. Har du en gymnasieutbildning inom elteknik och gillar att ta eget ansvar? Är du serviceinriktad och trivs med att arbeta självständigt? Då kanske just du är en av de tre tekniker vi rekryterar till Vattenfall Services! Din roll som Tekniker / Montör Inför kommande utmaningar stärker nu enheten i Jönköping/Höglandet med fokus på Nässjö med nya montörer / tekniker inom Stationsunderhåll. Du kommer att ingå i ett team med tekniker med blandade åldrar. Du kommer att arbeta med alla förekommande typer av uppdrag, drift och underhåll av våra kunders elanläggningar. Du arbetar ibland också med underentreprenörer, vilka du kommer att samarbeta med och i förekommande fall leda. Med fokus på säkerhet erbjuder vi marknadens fördelaktigaste lösningar för besiktning, service och underhåll av elanläggningar som gör våra kunders investeringar lönsamma. Vårt uppdrag är att genomföra underhåll och projekt inom 0,4kV till 400kV. Din stationeringsort är din bostad och du kommer ha ett fritt och självständigt arbete. För att trivas i rollen är det viktigt att ha ett helikopterperspektiv. Tycker om att arbeta självständigt och trivs i stationsmiljö. Du ska kunna planera väl och vara flexibel när det krävs. Du är kostnadsmedveten och det ställs höga krav på att ta ett stort eget ansvar då du som tekniker är Vattenfall Services ansikte ut mot kund. Vattenfall Services erbjuder dig ett ansvarsfullt och självständigt arbete med utvecklingsmöjligheter där du kan växa i din roll. Tjänsten är på heltid och din stationeringsort är din bostad. Ditt närmsta kontor kommer vara Jönköping, där du träffar dina kollegor. Arbetstiden är vardagar, beredskap kan komma att ingå i tjänsten. För att kunna utföra ditt dagliga arbete kommer du använda företagsbil. Som nyanställd har du en introduktionsplan samt tilldelas en mentor. Kollektivavtal finns. Dina kvalifikationer som Tekniker / Montör Du har studerat en elteknisk utbildning och har med fördel erfarenhet av att underhålla och bygga elkraftsanläggningar. Meriterande är kunskap inom stationsunderhåll / kontrollanläggning / schemaläsning / hsp samt lsp anläggningar. För att vara framgångsrik i rollen är du initiativtagande, tar stort eget ansvar för ditt arbete och har en god samarbetsförmåga. Vidare ser vi gärna att du är en utåtriktad person då det ingår mycket kundkontakter i jobbet. Du har en god förmåga att planera och se helheten i ditt eget arbete och är kostnadsmedveten. Körkort B krävs och innehav av BE-körkort är en merit. Goda datorkunskaper samt god svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten. Meriterande om du har utbildningar såsom ESA, Säkerhet på väg, Heta arbeten samt Hjärt- och lungräddning. Saknar du någon av dessa, så kan du få möjlighet att gå dessa branschspecifika utbildningar. Mer information Stationeringsort för tjänsten är din bostad, närmaste kontor Jönköping. Tjänsten är på heltid, provanställning tillämpas. Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev. Tillsättning av tjänsten kommer att ske löpande. Frågor Gällande tjänsten: verksamhetsutvecklare Jörgen Sjö, 072-240 02 74 alternativt avdelningschef Peter Lindh 072-533 01 57 Rekryteringsprocessen: rekryterare Sofie Arneson 0724524582 Fackliga representanter Fackliga representanter är Marie Gelin Unionen, Johan Larsson (Hallsberg) SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Anders Eriksson (Nyköping) Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Känns detta som ett jobb för dig? Vi ser fram emot din ansökan! Vattenfall Services är ett av Sveriges ledande företag inom underhåll och byggnation av el- och energianläggningar. Vi utför även drift och underhåll av kraftanläggningar för el- och värmeproduktion, genomför underhållsarbete åt industrikunder och erbjuder tjänster inom belysning, energieffektivisering och mätning. Våra drygt 1 800 medarbetare finns på ett 90-tal orter i Sverige. Bland våra kunder finns nät- och energibolag, industrier, kommuner, landsting och entreprenadbolag. Läs mer på www.vattenfallservices.se Följ oss gärna! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – vattenfallservices

Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation. Har du en gymnasieutbildning inom elteknik och gillar att ta eget ansvar? Är du serviceinriktad och trivs med att arbeta självständigt? Då kanske just du är en av de tre tekniker vi rekryterar till Vattenfall Services! Din roll som Tekniker Inför kommande utmaningar stärker nu enheten i Jönköping/Höglandet med nya montörer/tekniker inom Stations och ledningsunderhåll. Du kommer att ingå i ett team med tekniker i blandade åldrar. Du kommer att arbeta med alla förekommande typer av uppdrag, drift och underhåll av våra kunders elanläggningar. Du arbetar ibland också med underentreprenörer, vilka du kommer att samarbeta med och i förekommande fall leda. Med fokus på säkerhet erbjuder vi marknadens fördelaktigaste lösningar för besiktning, service och underhåll av elanläggningar som gör våra kunders investeringar lönsamma. Vårt uppdrag är att genomföra underhåll och projekt inom 0,4kV till 400kV. Din stationeringsort är din bostad och du kommer ha ett fritt och självständigt arbete. För att trivas i rollen är det viktigt att ha ett helikopterperspektiv. Tycker om att arbeta självständigt och trivs i skog och mark. Du ska kunna planera väl och vara flexibel när det krävs. Du är kostnadsmedveten och det ställs höga krav på att ta ett stort eget ansvar då du som tekniker är Vattenfall Services ansikte ut mot kund. Vattenfall Services erbjuder dig ett ansvarsfullt och självständigt arbete med utvecklingsmöjligheter där du kan växa i din roll. Tjänsten är på heltid och din stationeringsort är din bostad. Ditt närmsta kontor kommer vara Jönköping, där du träffar dina kollegor. Arbetstiden är vardagar, beredskap kan komma att ingå i tjänsten. För att kunna utföra ditt dagliga arbete kommer du använda företagsbil. Som nyanställd har du en introduktionsplan samt tilldelas en mentor. Kollektivavtal finns. Dina kvalifikationer som Tekniker Du har studerat en elteknisk utbildning och har med fördel erfarenhet av att underhålla och bygga elkraftsanläggningar. Meriterande är kunskap inom stationsunderhåll. För att vara framgångsrik i rollen är du initiativtagande, tar stort eget ansvar för ditt arbete och har en god samarbetsförmåga. Vidare ser vi gärna att du är en utåtriktad person då det ingår mycket kundkontakter i jobbet. Du har en god förmåga att planera och se helheten i ditt eget arbete och är kostnadsmedveten. Körkort B krävs och innehav av BE-körkort är en merit. Goda datorkunskaper samt god svenska i tal och skrift är ett krav för tjänsten. Meriterande om du har utbildningar såsom ESA, Säkerhet på väg, Heta arbeten samt Hjärt- och lungräddning. Saknar du någon av dessa, så kan du få möjlighet att gå dessa branschspecifika utbildningar. Mer information Stationeringsort för tjänsten är din bostad, närmaste kontor Jönköping. Tjänsten är på heltid, provanställning tillämpas. Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast 15 februari. Tillsättning av tjänsten kommer att ske löpande. Frågor Gällande tjänsten, verksamhetsutvecklare Jörgen Sjö, tfn 072-240 02 74 Rekryteringsprocessen, rekryterare Sofie Arneson 0724524582 Fackliga representanter Fackliga representanter är Marie Gelin Unionen, Johan Larsson (Hallsberg) SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Anders Eriksson (Nyköping) Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Känns detta som ett jobb för dig? Vi ser fram emot din ansökan! Vattenfall Services är ett av Sveriges ledande företag inom underhåll och byggnation av el- och energianläggningar. Vi utför även drift och underhåll av kraftanläggningar för el- och värmeproduktion, genomför underhållsarbete åt industrikunder och erbjuder tjänster inom belysning, energieffektivisering och mätning. Våra drygt 1 800 medarbetare finns på ett 90-tal orter i Sverige. Bland våra kunder finns nät- och energibolag, industrier, kommuner, landsting och entreprenadbolag. Läs mer på www.vattenfallservices.se Följ oss gärna! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – vattenfallservices

Projektledarna arbetar i FUB Uppsala eller i FUB Klippan/Åstorp och ska arbeta för att starta upp och driva ett ungdomsnätverk. Projektledarna kommer vara anställda av Riksförbundet FUB och vara en del av projektledargruppen i FUB:s ungdomsprojekt Volymen på max som finansieras av Postkodlotteriet. Syftet med ungdomsnätverket är att engagera unga personer med intellektuell funktionsnedsättning i åldern 15 - ca 25 år. I Volymen på max kommer vi tillsammans att arbeta för att hitta metoder och arbetssätt för att skapa trygga jämställda rum för ungdomarna. Ungdomsnätverken ska arbeta för att stärka de unga personernas självständighetsutveckling och på så vis öka deras möjlighet att göra sin röst hörd i samhället. Stort fokus kommer att läggas på jämställdhet, rättigheter och egenmakt. Ungdomsnätverket ska fortsätta även efter projekttidens slut vilket innebär att långsiktighet och hållbarhet är viktiga faktorer att ta in i arbetet. Du erbjuds möjlighet till en spännande tjänst i ett projekt där kreativitet, delaktighet och samarbete är viktiga ledord i arbetet. Antal tjänster: Totalt fyra tjänster på deltid. Två placerade i Uppsala, två placerade i Klippan/Åstorp. Projektanställningen är en deltidstjänst (50%). Anställningen är tidsbestämd och avslutas vid årsskiftet 2020/2021 då projektet avslutas. Arbetstider: Du kommer själv och tillsammans med den andra projektledaren lägga upp era arbetstider utifrån ungdomsnätverkets behov. Tillträde: 1 mars eller efter överenskommelse. Arbetsbeskrivning Du kommer att vara en av fyra lokala projektledare som tillsammans med övergripande projektledare bildar en projektgrupp för Volymen på max. Arbetet innebär ett nära samarbete med övriga projektledare, i synnerhet med projektledaren i samma lokalförening. Den övergripande projektledaren arbetar från Riksförbundets kansli i Stockholm. Du kommer att driva Volymen på max på lokal nivå vilket bland annat innebär att planera, genomföra och utvärdera ungdomsträffar. Arbetet kommer också innebära utåtriktat arbete för att rekrytera ungdomar till nätverket. Det innefattar också att hitta och initiera samarbeten med lokala organisationer och föreningar, samt FUB-föreningar i området. Arbetet kommer att utformas utifrån lokala behov och förutsättningar. Projektgruppen kommer parallellt med ungdomsträffarna arbeta fram ett metodmaterial och verktyg för hur ungas röst ska få en större plats i samhället och i FUB:s ordinarie verksamhet, både på lokal och nationell nivå. Visst resande i Sverige ingår. Kravspecifikation Vi söker dig som har relevant arbetslivserfarenhet och/eller högskoleutbildning med pedagogisk eller annan relevant inriktning, gärna innehållande genusvetenskap, projektledning eller liknande. Du har dokumenterad erfarenhet av arbete med jämställdhets- och/eller ungdomsfrågor. Du har också erfarenhet av arbete med personer med intellektuell funktionsnedsättning. Det är i övrigt viktigt att du har kunskap om och förståelse för förutsättningarna inom ideell-, offentlig och/eller politiskt styrd verksamhet. Som person är du positivt inställd till utmaningar och bra på att se möjligheter. Du är driven i ditt arbete och inte rädd för att testa nya arbetssätt och metoder. Du är lyhörd, bra på att inspirera och se till andra personers behov. Då tjänsten är för ett ungdomsprojekt ser vi gärna unga sökanden. Krav • Utbildning i och/eller erfarenhet av pedagogiskt arbete. • Vana att hålla gruppträffar och workshops. • God kännedom om målgruppen (unga personer med intellektuell funktionsnedsättning). Meriterande • Erfarenhet av att ta fram metodmaterial • Erfarenhet av projektledning • Erfarenhet av arbete med jämställdhetsfrågor • Vana att arbeta i Wordpress, InDesign, Photoshop eller andra liknande program Skicka din ansökan till elin.bonnier@fub.se senast den 20 februari. Skriv i ämnesraden till vilken lokalförening du söker. Intervjuer sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev där du beskriver varför du vill, och skulle passa bra som projektledare i Volymen på max. Ange även löneanspråk i din ansökan. Vid frågor om projektet eller tjänsten kontakta Elin Bonnier Mail: elin.bonnier@fub.se , Tel: 070 732 68 26 Om FUB FUB är en intresseorganisation som arbetar för att barn, ungdomar och vuxna med intellektuell funktionsnedsättning ska kunna leva ett gott liv. Vårt långsiktiga mål är att personer med intellektuell funktionsnedsättning ska ha samma rättigheter och möjligheter till delaktighet i samhället som andra har. Läs mer om Riksförbundet FUB på www.fub.se Läs mer om Volymen på max på www.fub.se/ungdomsprojekt eller sök efter "Volymen på max" på Facebook.

Vill du ha en fartfylld roll i en färgstark internationell organisation som arbetar med färg i alla nyanser? Som Teknisk Projektledare hos oss får du en nyckelroll i en dynamisk miljö som ständigt förändras. Rollen Som Teknisk Projektledare hos oss på NCS Colour kommer du att arbeta med kundanpassade lösningar från hela vår produkt- och tjänsteportfölj. Dessa spänner från traditionella fysiska produkter till färgindustrin, färgvalsverktyg till designers och arkitekter eller digitala mjukvarulösningar till bilindustrin. Rollen är framförallt operativ och typiskt är att du ena stunden självständigt driver kundprojekt, eller jobbar i projektformat med att samordna interna och externa resurser, medan du i nästa stöttar säljteamet med teknisk kompetens inom våra produkter/tjänster. Som Teknisk Projektledare hos oss arbetar du självständigt men i nära samarbete med Technical Team Leader, som du också rapporterar till. Du sitter på huvudkontoret i Stockholm och har dina internationellt baserade kollegor i Kina och Tyskland och kundrelationer runt om i hela världen. Du är en fena på att jobba tvärfunktionellt såväl internt som med kunder och tycker att den här beskrivningen stämmer på det du vill göra och hur du är som person. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som Projektledare kommer du att ha många kontaktytor både internt och externt med kunder och samarbetspartners. Förutom att du driver tidsbegränsade projekt kommer du även arbeta långsiktigt med att stötta kunder i CAPQ – vår molnbaserade SaaS-lösning för färgkommunikation. Du kommer att ta fram, koordinera, genomföra och följa upp projektplaner, arbeta med allt från kommunikation och administration, till rent tekniska uppgifter. Du kommer mäta och analysera spektraldata, optimera tjänster för kund samt sätta tekniska resultat i en kontext som gör det förståeligt för icke-tekniker. Mer om dig Vi söker dig med en grym projektledarförmåga, du är snabb, flexibel och lösningsorienterad. Du ser ordning och reda som självklarheter för att kunna ha koll i jobbet. Du har lätt för att få med dig andra i olika aktiviteter, projekt och förändringar. Du är trygg och en socialt kompetent person som gillar att ha många kontakter, man vänder sig gärna till dig både för att kunna bolla idéer såväl som att helt enkelt snacka en stund. Du har lätt för att lära dig nya saker, har ett analytiskt sinne och är uppmärksam på detaljer. Du har ett genuint intresse för teknik och utveckling. Andra kallar dig nog för envis, du är ihärdig och ser till att genomföra det du åtagit dig. Din bakgrund • Läst minst 3-årig tekniskt program på eftergymnasial nivå • Jobbat i 1-3 år i en projektledarroll med kombinationen av planering och genomförande. Om det är en större eller mindre organisation är mindre viktigt – men sannolikt har du arbetat inom B2B på något sätt. • Jobbat mestadels operativt men även deltagit i strategiska diskussioner för att exekvera och följa upp på strategiska planer. • Erfarenhet från att arbeta brett med kombination av löpande rutiner och projekt samtidigt. • Skrivit allt från presentationer till kundkommunikation på engelska – din engelska är alltså helt flytande även i skrift. • Känsla för digitala verktyg och flöden där webben är central. • Arbetar obehindrat i Microsoft Office programmen. NCS Colour PASSIONERADE FÄRGEXPERTER! Under 40 år har vi hjälpt våra kunder med att utveckla och kommunicera produkter och tjänster där färg är en avgörande faktor för framgång. Med NCS Systemet som grund, vårt tredimensionella och vetenskapligt framtagna färgsystem som rymmer och visualiserar alla färger i färgrymden, underlättar vi navigation, kommunikation och kontroll av färger. Vår vision är att förenkla definiering av färg, hjälpa kunder att förstå sambandet mellan färg, ljus och material för att nå önskat resultat – från designprocess till produktion. Våra kunder finns i mer än 80 länder världen över. Vi erbjuder fysiska färgprodukter, digitala lösningar, tjänster och inspiration från vårt globala huvudkontor i Stockholm, Sverige samt kontor i Tyskland och Kina. IKEA, Siemens, H&M, Electrolux, Toyota, Jotun och Volvo är några av de företag som vi är stolta över att arbeta med. NCS erbjuder Vi på NCS är färgexperter och världsledande inom att kommunicera, visualisera, kontrollera och navigera färg. Hos oss får du möjligheten att vara med och påverka vår utveckling framåt tillsammans med engagerade kollegor som trivs på jobbet. I härliga miljöer på Fridhemsplan fulla av kunskap, färg och inspiration vill vi att ditt driv och entusiasm skall få avtryck och utväxling. Ansök Jag ser fram emot att få din ansökan med CV & personligt brev via mail så snart som möjligt. Intervjuer sker löpande. Välkommen att arbeta med oss på NCS Colour!

DRIVEN EFTERMARKNADSÄLJARE TILL STOCKHOLMS ROLIGASTE ARBETSPLATS, HAPPY BOSS AB Är du en driven person som vill jobba på en av Stockholms roligaste arbetsplatser som har höga ambitioner och mål? Är du dessutom på jakt efter en tjänst där kundkontakt och sälj ingår som en del av rollen? Sök tjänsten idag! OM FÖRETAGET Happy Boss har blivit tilldelade flertalet utmärkelser sedan starten för 8 år sen, vi har exempelvis blivit DI Gasell samt nominerade till Entrepeneur of the Year. Vi på Happy Boss har lång erfarenhet av att hjälpa företag effektivisera sina kontorslösningar och vi vet vad som verkligen krävs för att kunden ska vara nöjd. Vi är experter på relationsförsäljning som vi vet är det allra viktigaste inom försäljning. Happy Boss erbjuder ett och samma avtal för företagets all kontorsteknik där service ingår. Vi hjälper företag att hitta den bästa lösningen inom IT, dokumenthantering, telefonilösningar, konferensteknik, facilitylösningar som kaffe-vattenmaskiner och lokalvård. Happy Boss är ett företag som gillar att jobba tillsammans och dessutom gör mycket roliga aktiviteter ihop. Vi har skapat något vi kallar Living Happy Boss som innebär att vi har roligt under arbetsdagarna, men även utanför arbetstid. Varje medarbetare är unik och vi försöker se till att alla trivs och utvecklas. Exempel på aktiviteter vi gör ihop är resor, seglingar, fotboll, öl- och champagneprovningar och golftävlingar. Förra året omsatte Happy Boss ca 72 miljoner och i år ska vi omsätta 85 miljoner, när vi lyckas med det åker hela företaget på en resa för att fira. Vi har även lagt en ny tvåårsplan och i den ligger målet att nå 100 miljoner i omsättning. För att nå detta behöver vi ha rätt medarbetare med rätt attityd och inställning, och då vi anser att personalen är det viktigaste vi har ser vi hela tiden till att utveckla våra medarbetares humankapital. När du börjar på Happy Boss kommer du att få en tydlig karriärsplan som sträcker sig tre år framåt, där du ser hur din utveckling på Happy Boss kommer att se ut. ARBETSUPPGIFTER Du kommer att ingå i vår säljorganisation, men även jobba tätt med vår serviceavdelning. Dessutom kommer du få utbildning hos våra leverantörer för att klara arbetsuppgifterna. I rollen som eftermarknadssäljare hos oss kommer du att ha en bred roll innefattande många av organisationens olika delar. Dina primära arbetsuppgifter är att sälja in kontorsmaterial och profilprodukter till våra befintliga kunder, Du kommer också att ansvara för hygienservice och leveranser till våra kunders kaffemaskiner samt sköta om bolagets skåpservicear. Du kommer ha stora möjligheter att växa inom bolaget då vi har flera olika affärsområden att utbilda sig i. DAGLIGA UPPGIFTER Arbetsuppgifter: Som eftermarknadssäljare kommer du att ha en mycket viktig roll i företaget. Du ska utveckla långsiktiga relationer med våra kunder. Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av att… Göra canvasbesök och boka möten med våra befintliga kunder för att säkerställa att kunderna handlar allt från Happy Boss. Utföra hygienservice på våra kaffemaskiner enligt serviceplan Leverera kaffe i samband med hygienservice Merförsäljning av kaffetillbehör samt andra kringprodukter Utföra leverans och kontroll av skåpservice av kontorsmaterial Sälja in tryck och profilprodukter tex sommarpresenter, giveaways, Tipsa säljarna om nya affärsområden Göra det lilla extra hos kunden! Krav – Genomföra minst 15 besök per vecka (bokade eller canvas) – Alla besök skall registreras i vårt säljstöd samma dag. – Skicka in veckorapport varje fredag före 16.00 PROFIL Engagerad och orädd att gå utanför sin trygghetszon Ordningsam och gilla att göra det lilla extra Klarar av att hålla ett högt tempo B-Körkort ÖVRIG INFORMATION Skicka in din cv med bild och en ansökan till patrick.theorell@happyboss.se Hemsida www.happyboss.se Kontakt Patrick Theorell Tele 076 0000 300 Ort Solna Business Park

Vi söker en Business Controller som kommer ha finansiellt ansvar för region syd i Sverige. Region syd består av flertalet lager som finns lokaliserade i Göteborg, Jönköping, Klippan och Staffanstorp. Du kommer för regionen sköta den finansiella planeringen och rapporteringen. Du kommer även behöva analysera och tolka olika finansiella resultat för att sedan dra slutsatser om dem och föra informationen vidare i företaget. Vi på DHL Supply Chain strävar ständigt efter att bli bättre då detta är ett löfte vi har mot kund. Det är därför viktigt att du har förmågan att ifrågasätta och vara kritisk så att vi som företag kan utvecklas och bli mer effektiva på det vi gör. Vad erbjuder vi dig? På DHL har vi massor att vara stolta över, men det vi är mest stolta över är våra medarbetare. Som medarbetare på DHL har du möjlighet att upptäcka och utveckla dina starka sidor, så ta chansen att bli en del av vårt professionella globala team! Allt vi kräver från dig är ditt engagemang, att du tror på dig själv och att du har vad som krävs för att utföra jobbet! Huvudsakliga arbetsuppgifter • Lösa kund, handels och finansiella problem som kan uppstå • Supportera den årliga budgetprocessen genom att bland annat hjälpa våra siter att förstå budgetresultat • Supportera site-ledning att analysera finansiella resultat samt kunna ifrågasätta resultaten och göra gällande ändringar • Utföra återkommande prognoser för kassaflödet, balansräkning och produktivitet • Förbereda och kontrollera rapportering till kund samt vara behjälplig vid kundmöten • Skapa samt se över nya affärsplaner (BCA) t.ex. vid implementeringen av ny kund • Vara den finansiella experten vid nya implementeringar och övervaka så att allt går enligt budget • Maximera kassaflödet genom att se till att skulder kommer in i tid • Leda och managera Site Controllers i din region och se till att de får återkommande feedback Som person är du ansvarstagande, resultatorienterad, strukturerad, analytisk och trivs med att arbeta självständigt och ta egna beslut. Samtidigt gillar du att arbeta i team och har lätt för att samarbeta med andra. Du gillar högt tempo och har en hög stresströskel vilket gör att du har god förmåga att prioritera arbetet när uppgifter måste göras snabbt och effektivt. Utöver detta är du nyfiken och ständigt sugen på att lära dig nytt. Krav på utbildning och erfarenheter • 5 till 10 års erfarenhet av Controlling eller annan Finansiell erfarenhet • God förståelse av hur en logistikverksamhet fungerar • Förmåga att leda direktrapporterande personal • God förståelse av gällande lag • God kunskap i både svenska och engelska i tal och skrift Tjänstens omfattning och placeringsort Tjänsten är en provanställning som övergår i en tillsvidare efter 6 månader. Den är på 100 % och till största del belagd på dagtid. Tjänsten är placerad någonstans i södra Sverige och individuell lönesättning tillämpas. Vi har kollektivavtal. Intresserad? Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag. Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatumet. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Bal Grewal på email bal.grewal@dhl.com Ansök genom att skicka in ditt CV samt Personligt brev. Sista ansökningsdag: 2019-02-03 Vilka är vi? DHL är marknadsledande inom logistikbranschen och är ”logistikbolaget för hela världen”. DHL erbjuder expertis inom internationell express-, flyg- och sjöfrakt, väg- och tågtransport, kontraktslogistik samt internationella brevtjänster. Med ett globalt nätverk där vi verkar i mer än 220 länder/territorier och med ca 470 000 medarbetare över hela världen erbjuder vi våra kunder högsta kvalitet kombinerat med god lokalkännedom. Denna kombination gör att vi kan tillfredsställa våra kunders behov genom hela varuflödeskedjan. DHL tar sitt sociala ansvar genom att löpande arbeta med åtgärder för att minska klimatpåverkan samt aktivt delta i katastrofhantering och utbildning i drabbade områden. I Sverige har vi ca 4000 medarbetare och 60 kontor, terminaler och stationer runt om i landet. Våra kunder är viktiga för oss och varje kontakttillfälle som en kund har med DHL ska vara kopplad till en positiv känsla. Enligt EU-direktiv (2009/52/EG) måste vi som arbetsgivare kunna påvisa våra medarbetares rättighet att arbeta inom EU. Vid en anställning på DHL måste du därför kunna uppvisa din rätt att arbeta inom EU genom medborgarskap (exempelvis pass) eller i annat fall uppvisa ditt arbetstillstånd.