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Descriptif du poste : Principales activités -Accueillir les patients et leurs familles -Installer et surveiller les patients en collaboration avec les IDE dans le secteur de réanimation/SC -Assurer la continuité des soins -S'inscrire dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins -Assurer une écoute et un dialogue avec la personne hospitalisée et sa famille -Assurer les soins d'hygiène et de confort en collaboration avec les IDE -S'inscrire dans la dynamique de restauration et/ou maintien de l'autonomie des patients -Transmettre ses actions et ses observations dans le cadre d'une prise en charge pluridisciplinaire des patients -Assurer des transmissions en binôme avec les IDE en lien avec le raisonnement clinique -Participer à la désinfection et à la décontamination des dispositifs médicaux -Assurer la logistique concernant la réanimation -Assurer l'entretien de l'environnement des patients en collaboration avec l'équipe ASH et selon les impératifs du service relatifs aux mouvements des patients -Assurer les prestations hôtelières -Assurer l'encadrement et participer à la formation des stagiaires accueillis dans l'unité, nouveaux personnels -Participer aux projets de l'unité dans la pluridisciplinarité et en transversalité avec les autres partenaires de soins Missions spécifiques/Particularités du poste -Connaître les différents régimes alimentaires -Mettre en uvre ou acquérir et développer les connaissances théoriques et pratiques en rapport avec la prise en charge des patients -Assurer une prise en charge de la personne soignée en répondant aux impératifs de sécurité et de bien-être en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE -Connaître, respecter et appliquer les règles d'hygiène et d'asepsie -Connaître et appliquer les procédures de désinfection et de stérilisation des dispositifs médicaux, participer à la gestion logistique, stockage du matériel, reconditionnement d'un box -Apprendre et /ou maîtriser les outils informatiques Relationnelles -Savoir travailler et communiquer dans une équipe pluridisciplinaire -Développer la collaboration avec les IDE et le sens du travail en équipe -Adapter ses comportements aux besoins des patients et des familles -Faire preuve de rigueur et de dynamisme -Respecter la confidentialité et le secret professionnel -S'inscrire dans un processus d'auto-évaluation et d'Evaluation des Pratiques Professionnelles Organisationnelles -Démontrer des capacités d'adaptation dans l'organisation des soins et Réanimation -Être capable d'organiser sa journée de travail en déterminant les priorités en tenant compte des impératifs des différents acteurs de soins et en faisant appel à des capacités d'initiative -Connaître et respecter les limites de ses fonctions. CONTACT : Véronique FRANCK cadre supérieure de santé * / Aurélie PUYO cadre de santé * Profil recherché : Travailler en équipe et en binôme IDE/AS Avoir le sens de l'organisation Avoir le sens relationnel Curiosité intellectuelle et intérêt pour la réanimation Être rigoureux Gérer son stress Postulez sur le site carrière : https: //chu-bordeaux.softy.pro/offre/195023?idt=159 Contrat : CDI

Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Un projet de reconstruction de la structure est en cours. Les activités sont réparties comme suit : Médecine 20 lits SSIAD -42 places EHPAD Louis Conte -56 places EHPAD Charles de Gaulle -48 lits. FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) : Diplôme d'état d'Aide-Soignant(e) ou expérience en gérontologie IDENTIFICATION DU POSTE : Catégorie : paramédical statut FPH Horaires : 07h30 ou 12h00 Rémunération : Titulaire, salaire selon grille FPH + primes (SEGUR) Contractuels : CDD évolutif selon profil et ancienneté Supplément familial en fonction du nombre d'enfants -uvres sociales (CGOS) soumis à plafond pour certaines prestations -25 jours de congés annuels + 14 jours de RTT Débutant(e) accepté (e) ; MISSIONS PRINCIPALES : -Participer à l'accueil et à la prise en charge globale de l'usager -Réaliser des soins de nursing -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne -Alerter l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... Compétences requises : Soutien relationnel, Communication avec l'équipe soignante Mise à jour et bonne tenue du dossier de soins,transmissions écrites et orales avec l'équipe, participation à la vie du service. Qualités : Autonomie, Écoute, Discrétion et neutralité CV et lettre de motivation à l'attention Madame AHAMMAD Rabiaa Responsable RH Contrat : CDI;Détachement;Mutation

L'unité de soins de longue durée du Centre hospitalier gériatrique du mont d'or et ses résidents recherchent leur futur(e) aide soignant(e). Vous aurez pour mission: Accompagner le patient/résident et/ou son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Participer activement à la définition du Projet de soins et de vie de la Personne et à sa réalisation Aider l'infirmier à la réalisation de soins Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social du patient/résident Mesurer les paramètres vitaux du patient et réaliser les soins de confort et de bien-être Entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique à son domaine d'activité ; Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplaire au sein d'un établissement de proximité? Alors n'attendez plus! Rejoignez-nous! Vous avez encore quelques doutes? Le poste que nous vous proposons est un poste de jour à temps plein en 37h30 / semaine . Vous interviendrez en semaine avec deux dimanches par mois travaillés. Poste accessible en CDI et par voie de mutation Le Centre Hospitalier Gériatrique du Mont d'Or bénificie d'un parking gratuit si vous venez en voiture. Vous n'avez pas de véhicule personnel? Le bus n43 dessert notre établissement et une gare SNCF se trouve à proximité. L'établissement propose une prise en charge de vos frais de transport en commun à hauteur de 50% . Enfin le CGOS vous permettra de pouvoir accéder à des chèques vacances, cultures, de la billeterie et différents loisirs. Convaincu? Cliquez sur postuler! Contrat : CDI

Le Ch VAUCLAIRE en Dordogne recrute un/une aide soignant (e) pour l Unité de Soins Intensifs Psychiatriques ( USIP) MISSION: Assurer la prise en charge individualisée des patients en collaboration avec l infirmier(e) et sous sa responsabilité. DESCRIPTION DES ACTIVITES: SOINS DIRECTS AUPRES DES PATIENTS Participation à l accueil des patients Aide à la réalisation ou éducation des soins d hygiène et de confort Observation et recueil des données relatives à l état de santé de la personne Participer à la contenance psychique et/ou physique des patients Évaluation des besoins de la personne Organisation et surveillance de la prise des repas Surveillance des patients dans l unité et du respect du fonctionnement interne de l unité. Aide et soutien psychologique aux patients et à l entourage Participation et/ou réalisation d activités ou d ateliers à visée thérapeutiques individuels ou de groupe dans et en dehors de l enceinte de l établissement Participer aux entretiens IDE et médicaux Accompagnement ponctuel de patients dans l enceinte de l établissement sur décision médicale préalable. SOINS INDIRECTS AUPRES DES PATIENTS Participation à l évaluation et à la réalisation du projet personnalisé du patient Entretien de l environnement immédiat du patient et réfection des lits Commande, réception, rangement du linge Commande, réception et organisation des repas Transmissions des informations par oral et par écrit informatisées pour maintenir la continuité des soins Application des règles de sécurité incendie et de protection du travailleur isolé Participation aux réunions institutionnelles, de l unité et aux synthèses ACTIVITES INSTITUTIONNELLES Accueil et accompagnement des stagiaires aide -soignants Participation à des groupes de travail, et Participation à l évaluation des pratiques professionnelles Application des protocoles et procédures en vigueur au sein de l établissement Remplacer les Aide soignant de nuit pour leur congés annuel LIAISONS HIERARCHIQUES: Cadre de santé de l unité Cadre de nuit Cadre Supérieur de Santé Directeur des Soins LIAISONS FONCTIONNELLES Unités de soins Médecins, Psychologue, Services logistiques, techniques et administratifs COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES Capacités relationnelles développées Sens du travail en équipe Engagement dans le projet de l unité Capacité d organisation et d adaptation Capacité à évaluer une situation et prise d initiative adaptée. Projection dans une démarche qualité Respect du secret professionnel Pratique de l outil informatique institutionnel CADRE HORAIRE DE TRAVAIL En roulement de 6h25 à 14h15 ou 13h55 à 21h45 Possibilité de modification des horaires selon besoins de l unité: ( remplacements de nuits à l USIP , horaire de journée) Laetitia MIEUGARD directrice des soins Contrat : CDD;CDI

L'aide-soignant assure et préserve le bien-être et l'autonomie du patient. Il l'accueille, l'informe, l'accompagne et lui dispense les soins d'hygiène et de confort, en s'adaptant à ses besoins et à son degré d'autonomie. Il observe la personne, mesure les principaux paramètres liés à son état de santé, et transmet ses observations pour que soit maintenue la continuité des soins. Carole VOYDEVILLE Directrice des ressources humaines * Tél : * Contrat : CDD;CDI;Mutation

L'unité de soins de longue durée du Centre hospitalier gériatrique du mont d'or et ses résidents recherchent leur futur(e) aide soignant(e). Vous aurez pour mission: Accompagner le patient/résident et/ou son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Participer activement à la définition du Projet de soins et de vie de la Personne et à sa réalisation Aider l'infirmier à la réalisation de soins Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social du patient/résident Mesurer les paramètres vitaux du patient et réaliser les soins de confort et de bien-être Entretenir, nettoyer et ranger le matériel spécifique à son domaine d'activité ; Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplaire au sein d'un établissement de proximité? Alors n'attendez plus! Rejoignez-nous! Vous avez encore quelques doutes? Le poste que nous vous proposons est un poste de jour à temps plein en 37h30 / semaine . Vous interviendrez en semaine avec deux dimanches par mois travaillés. Poste accessible en CDI ou par voie de mutation Le Centre Hospitalier Gériatrique du Mont d'Or bénificie d'un parking gratuit si vous venez en voiture. Vous n'avez pas de véhicule personnel? Le bus n43 dessert notre établissement et une gare SNCF se trouve à proximité. L'établissement propose une prise en charge de vos frais de transport en commun à hauteur de 50% . Enfin le CGOS vous permettra de pouvoir accéder à des chèques vacances, cultures, de la billeterie et différents loisirs. Convaincu? Cliquez sur postuler! Contrat : CDI

L'Hôpital Dufresne-Sommeiller (HDDS) à La Tour (Haute-Savoie), dispose d'une offre sanitaire et médico-sociale complète et diversifiée. L'offre de soin est structurée autour de 285 lits et places (USP, Médecine polyvalente, SSR, USLD, EHPAD, EAM). Il fait partie du GHT Léman Mont-Blanc. LHDDS est en Direction Commune avec l'établissement support du GHT, le Centre hospitalier Alpes Léman (CHAL) qui est un établissement public de MCO en plein essor de 700 lits et places, où sont représentées toutes les spécialités médico-chirurgicales principales. Ces deux établissements sont situés à 15 mn l'un de l'autre, proximité qui permet un travail en filières dynamique. L'HDDS recrute pour son secteur médico-social (EHPAD) un(e) AIDE SOIGNANT à temps plein. Sa mission principale LEHPAD de lHôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER accueille des personnes âgées en perte dautonomie, physique et/ou psychique. Les unités dEPHAD permettent de prendre en charge de manière optimale des résidents lorsque leur maintien à domicile nest plus possible. Elles doivent satisfaire à des critères précis définis dans le projet institutionnel du service (admission des résidents, adaptation architecturale, qualification du personnel, participation des familles, projet de vie et de soins individuels). L'aide-soignant médico-social dispense dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Ses activités Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants,...), dans son domaine d'intervention Le profil recherché Aide-Soignant (e) s diplômés d'Etat ayant: Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel Savoir-faire professionnel : écoute, discrétion, patience Sens de la communication : empathie, bienveillance Capacité à contenir ses émotions et à accueillir celles des autres Curiosité intellectuelle Dynamisme et sens du travail en équipe Madame Océanne LYAUTEY Assistante de Direction Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation;Vacation

Notre établissement recherche un/une aide-soignant(e) pour son services de médecine. Missions : Sous l'autorité directe du cadre de santé et sous le contrôle de l'infirmière du service, vous aurez en charge l'accompagnement du patient dans les gestes de la vie quotidienne et vous réaliserez les soins d'hygiène et de confort individualisés tout en préservant son autonomie. Plus spécifiquement, vous aurez à : Accueillir les patients et leurs aidants, les informer sur les modalités de séjour dans le service. Recueillir les habitudes de vie des patients et les tracer dans le dossier de soins. Assurer les soins d'hygiène, de confort, la prévention des risques liés à l'âge (dénutrition, déshydratation, troubles trophiques, escarres, chutes, troubles mnésiques, incontinence, contention, infectieux). Reconnaitre la douleur physique et morale de la personne âgée, l'évaluer et mettre en uvre des techniques non médicamenteuses afin de la soulager. Avoir une communication adaptée à la personne âgée prenant en considération les troubles cognitifs, mnésiques. Etre bienveillant auprès de la personne âgée et de son entourage. Distribuer les repas, collations et suivre les apports nutritionnels individualisés des patients (recueil des habitudes alimentaires, aversions, quantités, suivi mensuel du poids). Veiller aux biens des patients (lunettes, dentiers, sonotones, linge). Observer quotidiennement le patient et son comportement, surveillance de l'état général. Renseigner le dossier de soins et participer aux relèves. S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins en mettant en uvre les protocoles en vigueur, en respectant le secret professionnel. Travailler en binôme avec l'infirmier. Encadrer les élèves en formation aide-soignant et les nouveaux arrivants. Mettre à jour vos connaissances et compétences en participant à des formations. Conditions d'emploi et avantages : Poste en journée, temps plein Poste accessible en CDI ou par voie de mutation Horaires en 7h30, possibilité d'horaires en 12h Participation aux frais de transport (75% de l'abonnement pris en charge) Parkings gratuits, self Accès TCL ligne de bus n 43, proximité gares SNCF Contrat : CDI

Le CHIMR recherche 1 Aide-soignant(e) pour son UNITE ALZHEIMER LES MYOSOTIS, site de Montdidier. Poste à 100% à pourvoir au 1er septembre 2026 L'unité protégée « les Myosotis » se situe au rez-de-chaussée de l'EHPAD LV site de Montdidier Cette unité accueille 20 résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou apparentée. DESIGNATION DU POSTE 1 -Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d'une responsabilité partagée, un accompagnement et des soins de la vie quotidienne, notamment l'hygiène ou les soins, ou des soins aigus pour préserver, restaurer ou améliorer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne 2 -AS en poste de nuit : Aide à la veille du confort du résident ; Entretien des locaux selon la planification ; Assure la surveillance et la sécurité des résidents ; Favoriser le sommeil et gérer les difficultés liées à la nuit ; Réponse aux appels de la nuit ; Service de collation ; Dans le respect des protocoles du circuit du médicament et des soins, il exécute les soins prescrits ; Peut recourir à l'équipe de nuit des étages pour une aide aux soins 3 -L'AS peut être amené à réaliser des postes d'ASH Activités principales : Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en uvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants (notamment par le biais du tutorat pour les élèves et étudiants) Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d'intervention Information et accompagnement des personnes prises en soins et de leur entourage, des professionnels et des élèves Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités Respecte les normes HACCP pour les repas en liaison froide Evalue les apports hydriques et nutritionnels du résident Activités spécifiques : Accueil et sortie du résident Participation au déploiement du programme qualité et gestion des risques Accompagnement de fin de vie du résident et de ses proches Participation à la vie institutionnelle et de l'unité (groupes de travail, réunions) Gestion des stocks et commandes du matériel en lien avec son domaine de compétences Collaboration en pluridisciplinarité Mettre en uvre des activités d'animation, individuelles ou collectives, visant à entretenir ou renforcer les capacités cognitives, motrices et sociales des résidents Prendre part active aux initiatives de l'association LES CHEVEUX ARGENTES Participe au séjour thérapeutique sur la base du volontariat SAVOIR FAIRE Accompagner la personne dans les activités essentielles de la vie quotidienne et sociale en personnalisant cet accompagnement dans le respect de son projet de vie Analyser/évaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie et mettre en uvre les soins adaptés en collaboration pluri-professionnelle Collaborer au projet de soins personnalisé de la personne dans son champ de compétences Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage Évaluer le degré d'autonomie du résident Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne, mettre en uvre les actions de prévention adéquates et les évaluer Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Travailler en équipe pluri-professionnelle et traiter des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents FORMATION ET DIPLOME OBLIGATOIRE : Diplôme d'Etat Aide-soignant Adresser candidatures (lettre motivation + CV) à la Direction des soins par mail à l'adresse suivante : * Contrat : CDD;CDI;Mutation