RESPONSABILITÉS : Prêt à rejoindre une équipe formidable ? Notre pôle Expertise Comptable recherche un nouveau coéquipier, un Collaborateur comptable confirmé pour notre site de Lyon. Dans une équipe à taille humaine, vous êtes en collaboration directe avec un Manager et l'Expert-Comptable. Accompagné de votre équipe, vous allez pouvoir évoluer sur les missions suivantes : • Révision comptable des dossiers (intégration des données par notre CSP à Lisieux) • Participation aux situations comptables périodiques • Préparation des déclarations fiscales des dossiers (établissement des déclarations de tva, CVAE, IS notamment), • Établissement des comptes annuels et liasse fiscale • Accompagnement Client : Détection des besoins clients en organisation et gestion. PROFIL RECHERCHÉ : Quel profil recherchons-nous ? De formation supérieure comptable, type BTS, DCG, DSCG (DEC : bienvenue pour votre stage), vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans le milieu de l'expertise comptable. Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vous aimez apporter votre conseil auprès d'une clientèle type TPE/PME, BNC/SCI Prêt à relever un nouveau challenge ? Nous avons hâte de découvrir votre potentiel ! Notre process de recrutement : • Rencontre avec notre pôle recrutement • Echange avec votre futur manager / associé • Bienvenue chez nous !

Que diriez-vous d’intégrer l’équipe de Dalkia à Amiens ? Dans le cadre du poste de Dessinateur Projeteur CVC, vous accompagnez les équipes du Centre Opérationnel de Picardie- Normandie dans la réalisation des plans sur tout type d’installations thermiques ou climatiques en concertation avec les autres collaborateurs de l'entreprise. Vous interviendrez sur plusieurs axes :élaborez les notes de calculs hydrauliques et aérauliques,réalisez des plans 2/3D,réalisez des fiches d'approbation de matériel,consultez les différents matériels nécessaires pour mener à bien les projets,aidez au chiffrage des appels d'offres.Ce que nous attendons de vous :De formation DUT/BTS en génie Thermique et Climatique, vous possédez une première expérience similaire en Bureau d'Etude de 3 ans minimum. Ce que vous attendez probablement de nous :Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous ! Des missions diversifiées et toujours intéressantes !Un 13e mois et une prime vacances,La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !  On y va ? Candidatez !

Vous interviendrez sur des installations liées à l'électricité et aux équipements de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), c'est-à-dire les systèmes qui permettent de chauffer, ventiler et rafraîchir les bâtiments (bureaux, commerces, sites industriels). Vos missions principales seront les suivantes : * Pose de chemins de câbles : installation de supports métalliques servant à organiser et protéger les câbles électriques. Cela implique le traçage, la fixation, le réglage et le respect des normes de sécurité. * Lecture de plans et schémas techniques afin de comprendre le cheminement des réseaux et positionner correctement les installations sur le chantier. * Passage et tirage de câbles électriques : mise en place des câbles dans les chemins de câbles ou gaines, en respectant les règles de sécurité et de qualité. * Capotage de chemins de câbles : pose de capots de protection pour sécuriser les installations, éviter les détériorations et assurer une finition propre et conforme. Tirage de tubes de climatisation : mise en place des tubes servant à faire circuler le fluide des systèmes de climatisation. Raccordement de rooftops : participation au raccordement électrique et technique d'unités de climatisation installées sur les toits des bâtiments. Ces interventions impliquent du travail en hauteur et l'application stricte des règles de sécurité.

Au sein du service comptabilité, vous êtes autonome sur vos missions sous l'autorité du responsable comptable groupe avec une équipe de 3 personnes. Vous avez pour missions : * Suivi d'un portefeuille de sociétés, (comptabilité auxiliaire et générale) * Établissement des reportings mensuels * Établissement des liasses fiscales, bilan annuel * Comptabilité auxiliaire :saisie des factures fournisseurs et clients, lettrage des comptes, intégration comptables des factures commerciales (ventes et achats) et des éléments de la paie * Suivi des refacturations internes (frais de gestion, personne, frais de déplacement,.) * Comptabilité générale : saisie des crédits baux, suivi des immobilisations, * Déclarations fiscales (TVA, TVTS, CVAE, DEB, DES,.) * Reporting : établissement des marges mensuelles, contrôle des stocks * Bilan annuel : préparation des écritures de bilan, justification des comptes auxiliaires, diverses tâches ponctuelles. Vous êtes titulaire d'un BTS en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, volontaires, dynamique et appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise sur l'environnement SAGE et avez travaillé sur la version X3 Une rémunération entre 42 000 et 45 000 euros bruts. 1 jour de télétravail après une période de 3 mois. Ticket restaurant Statut : Agent de maîtrise Mutuelle

RESPONSABILITÉS : Vous serez en charge de la maintenance sur les installations d'un site (plomberie, CVC, électricité ...). Dans ce cadre, vous : - Effectuez les prestations de maintenance préventive et corrective conformément au planning et aux gammes opératoires - Respectez les procédures mises en place - Prenez les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations - Détectez les anomalies de fonctionnement des installations et en informez votre Responsable - Gérez les interventions de dépannage, de contrôle, de réglage dans votre domaine - Effectuez les rapports d'intervention et reportings sur l'ensemble de vos actions - Rédigez les mesures de sauvegarde et relance des équipements liés à votre domaine de compétence PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : • De formation génie électrique ou génie climatique • Organisé, rigoureux • Doté d'un esprit d'équipe • Carte BTP à jour Habilitation électrique obligatoire (BR-BC)

RESPONSABILITÉS : Au sein de la direction financière vous participez à la réalisation des missions suivantes : • Gestion avec l'équipe comptable en place de la comptabilité Générale (préparation du bilan, établissement du compte de résultat, ainsi que des annexes comptables) • Analyser, contrôler et établir un reporting trimestriel de comptes • Suivi du projet de gestion des immobilisations (fiabilisation de l'inventaire physique et comptable) • Suivi de la facturation (notamment gestion de certains grands comptes) • Contrôler le respect du plan comptable appliqué et des normes en vigueur, et actualiser la documentation technique • Suivi et assistance sur certains sujets liés à la fiscalité (déclarations de TVA, résultats, CVAE, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : · Formation en comptabilité (Bac+2 à Bac+5) · Expérience confirmée · Bon relationnel, autonomie, rigueur et esprit d'analyse · Sens du service client et goût du travail en équipe Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Confidentialité assurée pour chaque candidature. Type d'emploi : CDI Rémunération : 30000,00 à 40000,00 par an Avantages : • 7 semaines de congés • 2j TT / semaine • Tickets restaurant • Statut cadre

Description du poste : En tant que responsable commercial / recruteur indépendant, vous Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein dune communauté solidaire * Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique * Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients * Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'emploi Bâtir votre propre succès avec le soutien dune communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Je suis Grégory LOGEAIS Recruteur indépendant en Bretagne. Vous pouvez me joindre directement au***

Qui sommes-nous : Leader de la logistique urbaine, notre entreprise partenaire transforme la livraison de demain grâce à ses 500 collaborateurs engagés. Nous plaçons l'efficacité et l'humain au centre de notre stratégie. Vos Missions : - Sourcing Actif : Recherche de profils sur les CVthèques et réseaux sociaux. Approche directe des candidats potentiels. - Sélection : Réalisation des pré-qualifications téléphoniques. Prise de rendez-vous pour les managers recruteurs. - Suivi : Mise à jour des tableaux de bord de recrutement (KPIs). Profil recherché : - Tempérament dynamique avec un vrai goût pour le contact humain. - Excellente élocution et capacité de persuasion. - Une première expérience en stage (vente ou accueil) est un plus. Rémunération & Avantages : - Salaire : Grille légale de l'alternance + Prime sur objectifs. - CSE : Accès à une plateforme de réductions culture et loisirs. - Mobilité : Forfait mobilité durable (prime vélo/trottinette). - Ambiance : Fruits frais et café à disposition. Formation : Diplôme Bac+3 : Bachelor Chargé de Recrutement et Conseils en RH (RNCP 36500). Formation assurée par Classeos, situé à Paris. Aucun frais à prévoir pour les candidats, la formation est prise en charge par l'entreprise. Alternance de 12 mois en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Dans le cadre de la croissance d'un de mes clients, acteur de référence dans les services techniques et énergétiques, je recrute un Chauffagiste expérimenté en maintenance tertiaire pour assurer le bon fonctionnement d'équipements thermiques sur site client (bureaux, établissements publics, collectivités...). En autonomie ou en binôme selon les interventions, vous assurez la maintenance des installations de chauffage, ventilation et production d'eau chaude sanitaire. - Maintenance préventive et curative des systèmes thermiques : chaudières gaz, radiateurs, ventilo-convecteurs, CTA, ballons ECS - Interventions de dépannage, recherche de pannes et remises en service - Contrôles de conformité et réglages : températures, pressions, combustion - Rédaction des rapports d'intervention via outil GMAO - Application des procédures de sécurité et respect des protocoles d'accès site - Échanges réguliers avec les équipes techniques et les référents client sur site Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en thermique, énergétique ou plomberie/chauffage et disposez d'une expérience terrain de 2 à 5 ans en maintenance CVC ou chauffage tertiaire. - Des compétences en climatisation ou régulation - Habilitations gaz, fluide frigorigène et électrique à jour - Autonomie, rigueur, sens du service et du travail en sécurité

Description du poste : Assurer la mission d'expert technique sur les risques industriels -En participant à l'évaluation des risques (pour la réalisation des essais ou les modifications d'installations techniques), en s'assurant de la prise en compte par les responsables projet des risques industriels liés aux domaines ESP, ATEX, incendie, électrique, sureté de fonctionnement, environnement -En veillant à l'application de la réglementation sur les activités du centre -En délivrant les autorisations « bon pour essais » (procédure interne) -En établissant les déclarations de mise en service des équipements sous pression -En établissant les attestations de conformité d'intervention non notable Assurer le traitement du risque spécifique « amiante » -en assurant la veille réglementaire -en assurant le pilotage des opérations de désamiantage sur les installations techniques. Assurer la coordination et la planification des contrôles et vérifications réglementaires, -en mettant en place une structure de coordination et de suivi -en s'assurant du traitement des non conformités réglementaires relevées lors des contrôles -en présentant le bilan de l'activité en COPIL CVPO Assurer le management du département et des personnels sous sa responsabilité (répartition des charges, réalisation des activités, communication,.) Assurer l'adéquation qualitative et quantitative des effectifs au besoin du département (ressources, gestion, formation, recrutement Description du profil : CONFIRME