Notre équipe évolue, nous recherchons notre futur(e) secrétaire commercial(e) pour rejoindre notre équipe et participer activement à son quotidien ! Ce CDD est proposé dans le cadre d'un renfort temporaire, avec une possibilité de renouvellement selon les besoins de l'entreprise et les conditions applicables au contrat. Véritable pilier de l'auto-école, vous serez au cœur de l'activité et en lien direct avec les élèves, les enseignants et la direction. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - La gestion du dossier des élèves (inscription, facturation, suivi), - Planifier les plannings des moniteurs, des examens du permis de conduire - Mettre à jour les données commerciales (tableaux, statistiques, ). - Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants. - Inscription en préfecture (ANTS), gestion des dossiers en financement (EDOF) - Secrétariat classique : Word, Excel, AGX (logiciel interne) - Présenter, à l'aide des outils commerciaux, les offres proposées par l'école de conduite - Assurer l'entretien de l'agence de façon qu'elle reste toujours un environnement d'apprentissage convivial. - Présenter nos offres de formation de manière claire, engageante et personnalisée - Participer activement à la vie de l'agence et veiller à son bon fonctionnement au quotidien Profil recherché : Nous recherchons une personne engagée, dynamique et autonome, capable de reprendre le relais d'une secrétaire en poste, avec sérieux et enthousiasme : Vous avez le sens de l'accueil et une aisance naturelle à l'oral comme à l'écrit Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs tâches en même temps Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) Vous êtes capable de travailler seul(e) sur place tout en restant en lien avec l'équipe à distance Permis B obligatoire (vous pourrez être amené(e) à accompagner des candidats aux examens) Pourquoi nous rejoindre ? Pour reprendre un poste clé au sein d'une auto-école déjà en activité et contribuer à son bon fonctionnement. Pour intégrer une équipe humaine, dynamique et investie, où l'entraide est essentielle. Pour évoluer dans un environnement stimulant, dans lequel vos idées et votre implication sont valorisées Les horaires : Lundi 14h00-18h00 Du mardi au vendredi 10h00-12h00 / 13h15-18h00 Samedi 09h00-13h00 MUTUELLE PRISE EN CHARGE À 100%, TICKET RESTAURANT, PRIME SUR OBJECTIF

TEMPORIS Vendée Littoral recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC TEMPORIS Vendée Littoral, agence d'intérim implantée localement depuis 2015, accompagne les talents vers des opportunités professionnelles adaptées à leurs compétences. Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans le génie climatique, située à La Roche-sur-Yon, qui souhaite renforcer ses équipes avec un(e) technicien(ne) de maintenance en chauffage, climatisation et pompes à chaleur. Vos missions Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur des installations variées : Assurer la maintenance préventive des équipements (réglages, entretien, diagnostics techniques) Intervenir sur des chaudières, systèmes de climatisation et pompes à chaleur Réaliser les opérations de dépannage et de réparation avec rigueur Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées Gérer les priorités et intervenir efficacement face aux imprévus Garantir la qualité des interventions dans le respect des normes et des délais Profil recherché Solides compétences techniques en maintenance et dépannage Maîtrise des opérations de démontage, réparation et remontage d'équipements Capacité à gérer des situations techniques complexes Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les clients et les équipes Autonomie, rigueur et sens du service Conditions proposées Mission intérim Poste basé à La Roche-sur-Yon et ses alentours Rémunération à partir de 14,00 € brut de l'heure, selon profil et expérience Les avantages TEMPORIS En complément de votre rémunération : 10 % d'indemnités de congés payés 10 % d'indemnités de fin de mission Accès aux services FASTT : logement, mobilité, garde d'enfants Mutuelle intérimaire Acomptes possibles chaque mercredi Comité d'entreprise avec partenaires locaux Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (facultatif) Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Postuler Vous souhaitez valoriser votre expertise technique et évoluer sur des installations variées au sein d'une entreprise ? Jeanne et Julie vous accueillent à l'agence Temporis La Roche-sur-Yon, du lundi au vendredi. Contactez-nous au ou postulez directement sur www.temporis.fr en créant votre espace candidat.

Rattaché à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite. Vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur nucléaire. Afin d'accompagner notre client, spécialiste du cycle du combustible, nous recherchons un électromécanicien. Vous serez en charge de l'installation, du contrôle, de l'entretien, du réglage et de la réparation des machines, appareils et instruments composés de pièces mécaniques, électriques et électroniques, dans le strict respect des standards Sûreté-Santé-Sécurité-Environnement applicables. Dans cet environnement stimulant, vous participerez aux principales missions suivantes : * Démontage et remontage de sous-ensembles électromécaniques, * Remise en conformité des équipements, * Établissement d'expertises techniques sur modules électromécaniques, * Réalisation de diagnostics de pannes sur sous-ensembles électromécaniques, * Réalisation de montages et d'essais en vue de valider les ensembles électromécaniques, * Identification et signalement des écarts fonctionnels, avec proposition de solutions correctives. Issu d'une formation Bac+2 dans le domaine de l'électrotechnique, l'électromécanique, la mécanique ou de la maintenance des systèmes, vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous disposez des compétences suivantes : - Electromécanique, - Lecture de plan d'ensemble ; de schémas électriques, - Montage mécanique, Electrotechnique, - Maîtrise des outils bureautiques... Vous possédez idéalement une ou plusieurs des habilitations suivantes : Travaux en zone contrôlée PR1/CC, Pontier Elingueur R318, Chariot élévateur R389 CAT3. Vous êtes rigoureux, organisé et vous possédez un bon relationnel pour évoluer dans un environnement exigeant. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.

Synanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts. En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent - - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière. Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance. Aujourd'hui, Synanto, ce sont : - 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie) - 260 collaborateurs - 1 spécialisation dans le domaine Banque / Finance / Assurance - 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre - 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine. Le poste : Description du poste : Nous recherchons un développeur Full Stack expérimenté, capable de travailler en autonomie et de concevoir des solutions "from scratch". Vous aurez un rôle clé dans la création d'applications performantes et évolutives, avec une forte expertise en développement .NET Core. Missions : - Concevoir et développer des applications en .NET Core. - Travailler sur l'intégration et l'optimisation de bases de données SQL Server. - Déployer et maintenir des solutions en utilisant Docker et Kubernetes. - Collaborer avec les équipes CI/CD via GitLab pour automatiser les processus de développement et de déploiement. Profil recherché : Profil recherché : - Expérience : Confirmé en développement .NET Core, avec une pratique solide de Power Platform - Compétences techniques : Maîtrise de SQL Server, .NET Core, et idéalement des connaissances pratiques sur Docker, GitLab CI, et Kubernetes. Vous êtes en mesure de concevoir et développer des solutions complètes, de la phase d'analyse à la mise en production, sans vous limiter à des projets de maintenance ou de petites évolutions. rejoignez nous !

Le multi accueil Cœurs d'Enfants accueille au quotidien 60 enfants, de 3 mois à 3 ans, sur 4 unités de vie distinctes. C'est un véritable lieu de vie : la crèche offre des espaces dédiés à l'exploration, l'éveil et la créativité. Grâce à une équipe passionnée, chaque journée aide les enfants à grandir et s'épanouir. En plus de nos 4 unités, la crèche bénéficie d'une salle de motricité, d'une salle d'exploration, d'une salle de jeux d'eau, d'un potager, et de deux grands extérieurs. Plusieurs projets sont en cours, et encore plus sont à mettre en place : communication gestuelle, éveil artistique et musical, projet livres et médiathèque, itinérance ludique, etc.. En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail (primes de performance, prime compensatoire, prime catégorie 1, et primes de cooptations), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié : VAE ou transition pro Vous êtes curieux d'en savoir plus ? n'hésitez pas à nous contacter !

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous pilotez l'activité de l'atelier et accompagnez votre équipe au quotidien. Véritable référent(e), vous garantissez l'organisation, la qualité et la sécurité des opérations. Vos principales missions : - Encadrer et animer l'équipe d'opérateurs et d'aides-opérateurs - Organiser et superviser les activités de production selon les priorités définies - Garantir la qualité et la conformité des travaux réalisés - Accompagner la montée en compétences des opérateurs, tant sur les techniques de fabrication et de vulcanisation que sur les bonnes pratiques - Veiller au respect des règles QSSE et à la sécurité des équipes - Participer à la gestion opérationnelle de l'atelier : inventaires, suivi des sorties de matières premières, contrôle du matériel, outillage et EPI ; - Veiller à la propreté, la sécurité et la bonne organisation de l'atelier. Profil recherché - Formation de type CAP ou Bac Pro Maintenance Industrielle (ou équivalent) - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans en environnement industriel - Vous avez développé soit : o une expérience managériale confirmée, avec l'envie d'élargir votre champ de compétences sur des aspects techniques, o une expertise technique en atelier (idéalement en vulcanisation), avec l'envie de monter en compétences sur le management et la coordination d'équipe - Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe - Vous faites preuve de rigueur et d'exigence - Des compétences en lecture de plans, contrôle qualité ou calculs techniques sont demandées - CACES / habilitations (chariots, ponts roulants) appréciés Ce poste s'inscrit dans une logique de développement des compétences, avec un accompagnement adapté à votre parcours. Ce que nous vous proposons : - Un poste responsabilisant avec une réelle autonomie - Un accompagnement à la prise de poste et des formations adaptées à votre profil - Un environnement technique stimulant - Une entreprise à taille humaine - Une rémunération attractive selon votre expérience + avantages Pourquoi rejoindre NETCO ? - Intégrer un acteur reconnu de la maintenance industrielle - Évoluer dans un environnement exigeant - Développer vos compétences et construire votre évolution professionnelle - Contribuer à des projets techniques variés et concrets

Au sein de la Direction du marché des professionnels et entreprises, composée d'une vingtaine de personnes, vous intégrez le pôle Business Development. En tant que Business Developer (H/F) en CDI, vous serez en charge de commercialiser nos offres d'abonnement auprès des entreprises et des collectivités. Vos missions seront les suivantes : - Exploiter les Leads fournis par le marketing pour proposer des solutions permettant d'agréger des contenus d'actualité et d'info service des communes, à destination des citoyens : call et/ou visite prospect, qualification du besoin, proposition commerciale, négociation, closing, - Traiter et convertir les flux entrants, en particulier grâce à des appels auprès des prospects intéressés par nos solutions, - Contribuer à la mise en place de nouveaux automatismes et process pour augmenter continuellement votre taux de transformation des Leads, en lien avec l'équipe Sales Ops et Growth, - Entretenir et faire évoluer le pipe commercial dans le CRM Salesforce , - Participer à l'évolution du discours commercial, des offres, des modes d'acquisition de Ouest-France en étant aux premières loges de notre prospection. Filiale du groupe SIPA Ouest-France, INTRASIPA est la société d'expertise qui accompagne les filiales du Groupe en mettant à leur disposition des compétences pointues et fonctions transverses (Data, Cybersécurité, RGPD, R&D, Juridique, Finances, Paie, Commerce...). Acteur majeur dans le domaine des médias d'information, le groupe SIPA Ouest-France s'est historiquement construit autour du quotidien Ouest-France (1er quotidien national). Le Groupe édite aujourd'hui plusieurs plateformes numériques (ouest-france.fr, actu.fr, 20minutes.fr), plusieurs quotidiens régionaux (Ouest-France, Le Maine Libre, Courrier de l'Ouest, Presse Océan, La Presse de la Manche), plus de 80 hebdomadaires via Publihebdos, ainsi que des magazines spécialisés. La diversité de ses activités s'étend également à la publicité multi-supports (Additi, Hebdos Communication), à la radio (Hit West, Cristal, Océane FM), à l'édition de livres et à la télévision. Propriété l'Association pour le Soutien des Principes de la Démocratie Humaniste (ASPDH), loi 1901, le Groupe se distingue par des valeurs fortes et des engagements clairs envers le respect des personnes humaines et des bénéfices exclusivement au service du développement de l'information.

Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE : Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : Avant tout passionné.e, bienveillant.e et animé.e par la volonté d'aider les autres, vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté.e d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé.e ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Rejoignez notre équipe en tant qu'agent de production, un poste où polyvalence, rigueur, sens du travail manuel et esprit d'équipe sont au cœur de nos attentes, le tout dans une ambiance conviviale et motivante. Position dans l'organisation : Vous serez affecté(e) à la production et travaillerez directement sous l'autorité d'un chef d'équipe et du responsable production colonnes montantes et pieuvres. Vous serez en relation avec l'équipe de l'atelier de production, avec le service logistique et le bureau d'études. Missions (poste en équipes successives et chevauchantes) : - S'occuper du chargement gaines et fils des machines; - Filer les gaines en machine; - Contrôler les lignes directes; - Percer et identifier les boîtes; - Monter et câbler les pieuvres; - Tester le bon fonctionnement des pieuvres; - Mettre les produits fabriqués en palette. Compétences : Connaissances en électricité appréciées mais non exigées. Connaissances en lecture de plans d'assemblage et connectiques appréciées mais non exigées. Dextérité manuelle pour assemblage boîtes et connectiques fils Organisation et horaires : Le poste est organisé en équipes successives, avec une alternance des horaires d'une semaine sur l'autre : - Equipe du matin : 6h00 - 13h30 - Equipe de l'après-midi : 13h30 - 21h00 En fonction des besoins et de l'organisation de l'entreprise, les horaires peuvent être amenés à évoluer. Une organisation en horaires de journée peut notamment être mise en place selon les plages suivantes : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00

Parce qu'Oz2B croit aux trajectoires qui se construisent, aux talents qui se cultivent et aux équipes qui élèvent, j'ai choisi d'accompagner TKDES dans ce recrutement où la transmission est un vrai métier. L'opportunité qui fait grandir. Et je cherche donc un Dessinateur-trice en Génie Climatique. *Rejoindre TKDES, c'est entrer dans une maison où l'expertise se transmet, où l'on apprend vite, bien, et ensemble.* Tu aimes comprendre comment un bâtiment respire, comment l'air circule, comment l'énergie se dompte pour devenir confort ? Tu veux évoluer dans un environnement où l'on te forme, où l'on t'accompagne, où chaque projet devient une marche de plus dans ta progression ? Alors tu vas aimer ce qui suit. Ta mission (et ton terrain de jeu) Au sein d'une équipe d'experts passionnés, tu participes à la conception et au dessin des installations de génie climatique : - Plans, schémas, maquettes techniques, - Dimensionnements et choix techniques, - Participation aux études et aux solutions proposées aux clients, - Collaboration étroite avec les ingénieurs et les projeteurs. Ici, on ne te laisse jamais seul face à un logiciel ou un plan. On t'explique, on te montre, on t'entraîne. Et très vite, tu prends ton envol. Ce qui fait la différence chez TKDES : TKDES, c'est une équipe qui forme, transmet, élève -tu arrives avec ton parcours - qu'il soit classique, atypique, technique ou hybride - et on t'aide à devenir la meilleure version professionnelle de toi-même. -Accompagnement pas à pas, - Montée en compétences structurée, - Experts disponibles et pédagogues, - Culture du partage et du collectif. Ton profil Tu peux venir de plusieurs horizons : - Génie climatique, - Électrotechnique, - Bâtiment, - Dessin technique, - Ou toute formation où tu as déjà touché à la technique, au dessin, à la conception. Ce qui compte vraiment : - ta curiosité, - ton envie d'apprendre, - ton sens du détail, - ton plaisir à travailler en équipe. Pourquoi tu vas t'épanouir ici ? - Parce que tu ne seras jamais un numéro, - Parce que tu vas apprendre vite, - Parce que tu vas être entouré de gens qui aiment leur métier et qui aiment le transmettre, - Parce que chaque projet te fera grandir.