Nous recherchons un coordinateur ou une coordinatrice dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la planification, de l'organisation les interventions des salarié(e)s en veillant à l'adéquation avec les prestations de nos bénéficiaires. Votre rôle sera essentiel pour garantir la coordination entre les différentes parties prenantes au sein de l'agence. Responsabilités : - Organiser et coordonner les prestations de services au domicile - Suivre le bon déroulement des prestations en garantissant la qualité de service attendue - Gérer le planning du personnel intervenant en respectant les contraintes réglementaires - Assurer l'accueil téléphonique et physique en répondant aux demandes des salariés et des bénéficiaires - Collaborer avec le responsable d'agence dans l'exécution de ses missions commerciales et de contrôle qualité - Veiller au respect des normes de qualité et des procédures internes

Vous exercerez vos fonctions depuis le siège social de l'ASEI, situé à Ramonville, au cœur de l'agglomération toulousaine. Il rassemble six directions placées sous l'autorité de la Directrice Générale et assure des missions de pilotage stratégique, de soutien opérationnel et de coordination pour l'ensemble des établissements et services de l'association. Description du poste : Vos missions sont assurées en lien direct avec la directrice générale : Vie statutaire et gouvernance associative Gérer et suivre l'organisation des instances associatives : - Préparer les réunions du Bureau, du Conseil d'administration, de l'Assemblée générale (calendrier, ordres du jour, participation, rédaction des comptes-rendus, partage des relevés de décisions) - Produire les supports associés (notes de synthèse, présentations, documents préparatoires, etc.) en lien avec les directions concernées et s'assurer de leur mise en ligne en amont et en aval des réunions - Organiser les commissions permanentes : élaboration des ordres du jour, participation aux séances, rédaction des relevés de décisions Veiller au bon fonctionnement de l'association sur votre périmètre de responsabilités : - Suivre les adhésions, les renouvellements et la gestion des cotisations des adhérents, en lien avec la direction des finances - Suivre les déclarations volontaires de liens d'intérêt et les attestations d'honorabilité des administrateurs - Organiser la participation des administrateurs aux différentes événements auxquels ils peuvent participer ou être invités par l'ASEI (séminaire, etc.) - Assurer la mise à jour de l'espace internet dédié aux administrateurs (documents, convocations, etc.) et la bonne communication des informations Organiser et animer la dynamique participative de l'association : - Assurer la préparation et le suivi des élections des administrateurs - Coordonner les conférences des parties prenantes (CPP/anciennement dénommé Comité d'Animation et de promotion CAP) avec les directeurs de bassin et les administrateurs référents (1 réunion annuelle par bassin) - Préparer les élections CPP et CVS (en lien avec la direction Qualité) - Organiser le renouvellement des présidences des CPP (tous les 5 ans) - Suivre les adhésions et les représentations de l'ASEI auprès d'autres personnes morales - Assurer les envois réglementaires annuels aux interlocuteurs concernés Suivi des entités satellites : Fonds de dotation, ASEI sports, Adom'Easy'l Assurer la veille institutionnelle des structures satellites créées par l'ASEI : - Veiller au respect des statuts, à la régularité des mandats et aux obligations réglementaires - Accompagner l'organisation de leurs réunions, la rédaction des ordres du jour et les démarches administratives (création ou dissolution) - Réaliser les envois réglementaires nécessaires Support administratif et communication - Assurer le lien avec l'ensemble des directions du siège - Préparer et mettre en forme le rapport d'activité du siège social en lien avec les directions du siège social - Être force de proposition sur son domaine d'activité - Alerter la directrice générale de tout évènement pouvant impacter la Présidente ou la Directrice générale ou le fonctionnement des instances statutaires - Participer à l'organisation d'actions et d'évènements associatifs : envoyer les invitations, être un support logistique si besoin - Participer occasionnellement aux réunions de l'équipe DICORP Assurer le binôme de l'assistante de la Directrice Générale en son absence : - Gérer l'agenda, les déplacements et les dossiers de réunion - Gérer les appels téléphoniques Participer aux réunions de coordination assistantes siège & bassins

Missions principales : -Accueillir, informer et orienter les jeunes de 16 à 25 ans ; -Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic de situation ; -Informer et aider à l'orientation ; -Accompagner le public dans son parcours d'insertion vers l'emploi et la formation ; -Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi ; Qualités : -Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe ; -Rigueur et sens de l'organisation ; -Savoir s'adapter selon la situation du public ; -Maitrise de l'utilisation des outils bureautiques ; -Qualité d'écoute et d'analyse. CDD DE REMPLACEMENT

Rejoignez une entreprise d'ébénistes-agenceurs et participez à la création de pièces sur mesure. Pour vivre cette belle aventure à taille humaine, votre agence CRIT Sablé recrute ses futurs Ebénistes. Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront : - Lire et interpréter des plans techniques - Fabriquer des meubles et objets décoratifs selon les exigences - Sélectionner les matériaux adaptés aux projets - Découper, usiner et façonner les pièces de bois - Réaliser le placage, l'assemblage et l'ajustage des éléments - Effectuer le contrôle qualité des pièces réalisées - Procéder à l'emballage des produits finis Infos utiles à savoir : - Horaires : - Du lundi matin au vendredi midi - Le temps de travail hebdomadaire : 35h - Durée : Mission à la semaine, renouvelables Mes avantages CRIT : -Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés -Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment -Acompte de paie hebdomadaire si besoin -Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. -Application My Crit pour un suivi facile -Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vos atouts : - Autonomie - Rigueur - Sens du détail - Capacité d'observation Vous justifiez d'une expérience significative en tant qu'ébéniste ? Vous possédez un bon relationnel et aimez le travail bien fait ? N'attendez plus ! Envoyez votre CV, et nos recruteuses vous contacteront rapidement !

Notre agence Adéquat de Gallargues le Montueux recrute des nouveaux talents : préparateur de commande (F/H) Missions : - Préparation de commande - Utilisation du chariot Cat.1.3 et 5 - Diverses manutentions -Emballage Profil : - Rapide, efficace et précis - CACES R489 1.3 et 5 Exigés Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes de productivité collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Envie d'intégrer une entreprise familiale, à fortes valeurs humaines, spécialiste de la mobilité en Seine-Maritime (76) basée à Yvetot, Cany et Gonfreville l'Orcher, comprenant une flotte de 155 autocars et employant 160 conducteurs. Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique porteuse de projets challengeant et évoluer au sein d'une entreprise soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, consultez notre offre, ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Sous la responsabilité de la Directrice d'exploitation et en collaboration avec le responsable adjoint d'exploitation, vous serez en charge de coordonner l'activité du site d'exploitation. Vous organiserez et planifierez tout ou partie des opérations de transport routier de personnes du site d'exploitation, selon la réglementation et les règles de sécurité des personnes et des biens, dans un objectif de qualité (service, coût, délai). Vos activités principales (liste non exhaustive) : - vous gérerez les plannings conducteurs en optimisant les affectations - vous assurerez le suivi quotidien des conducteurs - vous suivrez les incidents et dysfonctionnements - vous superviserez les comptages - vous gérerez les affectations et le suivi du périscolaire régulier et de l'occasionnel - vous participerez au déploiement des nouveaux outils de gestion de l'exploitation. Profil recherché : Titulaire d'un BAC+2 spécialisé dans le Transport Voyageurs, vous êtes un homme ou une femme de terrain en recherche permanente de la satisfaction client. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), ce qui vous permet d'être dans l'anticipation et de gérer les imprévus avec pragmatisme et réactivité. Vous avez une capacité à gérer votre stress dans un environnement complexe et exigeant. Vous êtes disponible, diplomate, à l'écoute et faites preuve de discrétion professionnelle. La maîtrise des logiciels d'exploitation et la connaissance de la réglementation du transport routier de voyageurs seraient un plus. Salaire proposé : - Salaire : 28K € sur 13 mois - Chèques Déjeuner - Mutuelle obligatoire avec participation employeur avantageuse - Participation aux bénéfices - Avantages CSE Le contrat : - Contrat CDI à temps plein - Statut Employé - Poste basé à Yvetot - Travail du lundi au vendredi et un samedi sur 2 - Permanence nuits et WE en roulement - Poste à pourvoir dès que possible

Le groupe LES PETITS CHAPERONS ROUGES recherchent pour leur crèche du Perreux un/ une auxiliaire petite enfance. Vos principales missions serons les suivantes : - Participer à l'accueil de l'enfant et de sa famille au quotidien - Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de l'enfant - Apprendre aux enfants les règles de vie en communauté tout en favorisant leur autonomie et leur socialisation - Donner le biberon et/ou le repas lors des différentes étapes de la diversification alimentaire - Accompagner l'enfant dans son acquisition à la propreté - Mettre en place les conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l'enfant Administrer - Effectuer les gestes élémentaires d'urgence. - Respecter les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé Participer à l'aménagement de l'espace de vie des enfants avec du matériel à disposition et répondant aux différents stades de développement - Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents - Missions d'entretien - Gestion de la cuisine et des repas

Vous aimez accompagner, négocier, trouver des solutions et garantir une expérience client irréprochable ? Rejoignez une entreprise où votre sens du service fait vraiment la différence. et où votre contribution a un impact direct sur la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Bienvenue chez Sector Alarm. Ici, vous n'êtes pas juste un support : vous êtes le repère essentiel des clients en plein déménagement - celui qui transforme une transition stressante en une expérience fluide. À propos de Sector Alarm : Ici, la performance se vit en équipe. Notre mission est simple : - accompagner les clients dans un moment clé : le déménagement - assurer la continuité du service avec professionnalisme - garantir une expérience client positive, fluide et rassurante Et c'est précisément là que vous intervenez. Notre culture ? Valoriser vos réussites, soutenir votre progression et créer un environnement où dépasser ses objectifs devient un jeu d'équipe. Vos missions : rejoignez l'équipe Mover. Votre mission est claire : assurer la rétention et la bonne transition de nos clients lorsqu'ils déménagent. Au quotidien, vous : - Répondez aux appels des clients souhaitant déménager et contactez les potentiels repreneurs du domicile. - Documentez chaque dossier de façon exhaustive pour assurer un suivi irréprochable. - Négociez et accompagnez les clients pour éviter la résiliation lorsque cela est possible. - Programmez les installations des systèmes de sécurité, et validez tout avec le client pour garantir une installation réussie. - Suivez le client jusqu'à l'installation finale et replanifiez si nécessaire. - Vérifiez que tous les éléments de paiement sont collectés afin de permettre la facturation. Vous avez les outils, l'accompagnement, une équipe soudée. et des primes pour valoriser vos résultats. Profil recherché : Si vous aimez sentir que vos actions ont un impact concret - sur l'expérience client, sur l'entreprise, sur votre progression - alors vous êtes probablement au bon endroit. Ce qui vous fera réussir chez nous : - Vous avez 1 à 2 ans d'expérience en centre de relation client ou en commerce. - Vous excellez dans le relationnel : écoute, empathie, reformulation, négociation. - Vous savez gérer les priorités et garder votre calme, même dans les situations délicates. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et suivez vos dossiers avec précision. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, parce qu'un bon suivi fait toute la différence. - Vous adhérez à nos valeurs fortes : Orienté clients, Fiabilité, Volonté de s'améliorer, Travail en équipe. Ici, vous pourrez vraiment vous dépasser, progresser et voir l'impact direct de votre travail au quotidien. Processus de recrutement : 1/ Entretien téléphonique avec un Talent Acquisition Specialist 2/ Entretien et immersion avec le Team Leader Mover Chez Sector Alarm, l'inclusion fait partie de notre ADN. Nous sommes fiers d'avoir reçu le label Handi-Engagé décerné par France Travail. Reconnus pour notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion, nous sommes déterminés à offrir un environnement de travail accessible à tous.

CPE Lyon est une école d'ingénieurs qui forme des ingénieurs dans 2 filières : chimie et les procédés d'une part (170 ingénieurs par an, 2 spécialités), sciences et technologies du numérique d'autre part (200 ingénieurs par an, 4 spécialités). Toutes les formations de CPE Lyon sont accréditées par la CTI (Commission des Titres d'Ingénieur) De statut privé, associative, labellisée EESPIG (label de qualité de l'Etat, Etablissement d'Enseignement Supérieur Privé d'Intérêt Général), l'école est implantée sur le campus de LyonTech - La Doua, forme près de 350 élèves-ingénieurs par promotion, gère près de 1400 élèves par an et collabore avec différents laboratoires de recherche au côté des autres tutelles, telles que le CNRS, l'INSA de Lyon, l'Ecole Centrale de Lyon et l'Université Claude Bernard Lyon 1, à laquelle CPE Lyon est associée par décret. CPE Lyon dispose d'une filiale, CPE-FCR S.A.S., aux activités concentrées sur la Formation Continue et la Recherche, et d'un Fonds de Dotation, CPE Lyon Monde Nouveau. Le Groupe CPE Lyon a un effectif permanent de plus de 130 personnes, sollicite plus de 400 intervenants non permanents par an, et gère un budget consolidé proche de 18 M€. Pour plus d'informations : www.cpe.fr , www.cpe-formation.fr Contexte du poste : Ce poste est proposé dans le cadre d'un remplacement. Il s'inscrit dans un besoin durable de l'établissement et, selon les évolutions à venir et les décisions de l'école, une poursuite de la collaboration pourra être envisagée. Missions : Vous contribuerez notamment à la réalisation des missions suivantes : - La gestion globale des étudiants sur base de données, la réalisation de statistiques internes et externes. o La gestion des emplois du temps des enseignements, des contrôles et des absences. o L'élaboration des plannings de formation (cours, TP, TD, projets), réservation des salles comprise, et d'évaluation (partiels et soutenances des projets professionnels toutes sessions) ; sur la base du calendrier établi par le responsable d'année/académique o La gestion des notes, du calcul jusqu'aux éditions à destination des jurys, conseils et/ou des élèves ingénieurs. o L'édition des documents issus des décisions de jury (courriers, relevés de notes, liste diplômés, supplément aux diplômes, GPA, trophées, ...) - La coordination et la collaboration avec l'appariteur en charge de la préparation des salles et la mise à disposition des moyens en salles de cours. - La participation à la mise en place, puis à l'utilisation d'un système d'information dédié, AURION. - Toute autre tâche d'utilité au service des Etudes. Inscrit dans un environnement nécessitant un grand nombre d'échanges, ce poste exige d'excellentes qualités relationnelles et d'organisation. Vous serez dédié à un groupe d'élèves en particulier, qui pourra évoluer au cours du temps et de l'organisation de secrétariat des études. Niveau de formation requis : Vous êtes titulaire au minimum du bac avec expérience significative, ou d'un bac +2. Une bonne maitrise des outils informatiques (pack office) et l'ouverture vers l'utilisation d'outils dédiés sont indispensables. Capacités et aptitudes : - Réelles aptitudes et motivations pour l'enseignement et la gestion des élèves - Capacité d'adaptation aux évolutions et aux systèmes informatiques - Capacité à s'intégrer à des équipes d'enseignement - Capacité à travailler en mode projet - Intérêt et ouverture sur le monde de l'entreprise. Caractéristiques du poste: Lieu : 43, Bld du 11 Novembre 1918 BP 82077 - 69616 VILLEURBANNE CEDEX - France. Titre du poste : Assistant(e) Administratif(ve) des Etudes Département / Service : Direction des études Contrat : CDD opportunité é de poursuite - mutuelle 50% employeur, prévoyance 100% employeur, titre-restaurant Rémunération : à partir de 22990 brut annuel à négocier selon formation et expérience

*** 10 postes à pourvoir Ouvriers polyvalents des TP spécialité VRD (H/F) *** Secteur 77 Dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi, vous serez formés au métier d'ouvrier polyvalent des TP en voirie pour une durée de 10 semaines en vue d'obtenir les habilitions AIPR et HFPF pour exercer les missions suivantes : - préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de réparation sur les voiries et trottoirs - creuser des tranchées, des fondations ou excavations pour préparer un terrain destiné à une construction ou à un aménagement urbain : rues, trottoirs, routes - assurer les fouilles et respecter le nivellement et le remblaiement - effectuer l'ensemble des manœuvres de conduite d'une machine afin d'exécuter des fouilles blindées - garantir la stabilité du sol (terrain) durant les travaux - assurer l'entretien courant du matériel - mettre en sécurité une tranchée avec les canalisateurs et les maçons (blindage) - Poser des bordures et des caniveaux - Initiation à la pose d'une canalisation - Maitriser les gestes et postures professionnels Démarrage prévue de la formation septembre 2026.