Nájdite si vhodné pracovné miesto spomedzi tisícok príležitostí dostupných v celej Európe. Výsledky vyhľadávania zabezpečuje EURES - Európsky portál pre pracovnú mobilitu.
Deze toonaangevende speler binnen retail en e-commerce combineert schaalgrootte met een sterke focus op klantbeleving en interne samenwerking. Vanuit meerdere locaties in België ondersteunen ze dagelijks een grote groep medewerkers die actief zijn in zowel fysieke verkooppunten als online activiteiten.
Jobomschrijving
Als Coördinator Grafische Communicatie neem je een sleutelrol op binnen het marketingteam en werk je nauw samen met de Marketing Manager om de commerciële strategie te vertalen naar een doordachte visuele communicatiestrategie. Je coacht en ondersteunt, bewaakt de planning en zorgt ervoor dat alle communicatieprojecten kwalitatief en tijdig worden opgeleverd. Daarnaast werk je zelf actief mee aan uiteenlopende grafische opdrachten voor zowel print als digitale toepassingen, waaronder promotiecampagnes, winkelcommunicatie en externe marketing. Je waakt over een consistente huisstijl over alle vestigingen heen en denkt proactief mee over innovatieve concepten en nieuwe trends.
Graduaat/Bachelor (Grafische Vormgeving, Marketing,...) of gelijkaardig door ervaring
Minstens 3 jaar relevante ervaring
Ervaring met het aansturen of coachen van een team is een sterke plus.
Kennis van de Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop,...)
Start People zet iedereen in beweging. Door dagelijks meer dan 10.000 uitzendmedewerkers aan het werk te zetten, zorgen wij ervoor dat ook onze klanten vooruitgaan. Die drive heeft van ons de nummer 2 in de Belgische uitzendmarkt gemaakt, met meer dan 100 kantoren verspreid in heel het land. Wij streven er ook naar dat alle talenten zich bij ons kunnen ontplooien, ongeacht hun afkomst, geslacht of levensstijl. Wij staan dus open voor talenten uit de kansengroepen. Als Start People-collega sta je dus nooit stil. En dat voelt goed. Je wordt immers voortdurend gestimuleerd om je potentieel ten volle te ontwikkelen. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan steeds betere oplossingen. Door je snelle service zorg je er mee voor dat Start People zijn sector steeds voor is. Dat alles in een respectvolle, open en enthousiaste werkomgeving. En reken maar dat ook wij de funfactor niet uit het oog verliezen!
Jobomschrijving
Wij zoeken een National Sales Manager die verantwoordelijk is voor het actief uitbouwen van onze commerciële aanwezigheid in Vlaanderen, met als doel nieuwe klanten aan te trekken en onze kantoren te versterken in hun uitzendactiviteiten.
Als Sales Manager:
Ga je actief op zoek naar nieuwe klanten en opportuniteiten met directe impact op de groei van onze kantoren
Zorg je ervoor dat jouw commerciële inspanningen leiden tot concrete instroom van vacatures en opdrachten voor onze uitzendkantoren
Bouw en beheer je een sterke sales pipeline, zowel via de kantoren als via eigen prospectie
Analyseer je de noden van klanten en vertaal je deze naar gerichte HR- en uitzendoplossingen
Positioneer je de dienstverlening van Start People op een doordachte en professionele manier
Realiseer je commerciële doelstellingen (o.a. klantbezoeken, offertes, omzet en events)
Leg je de focus op kwalitatieve dossiers en duurzame samenwerkingen
Daarnaast:
Werk je intens samen met Business Managers, Unit Managers en de kantoren waarvoor je business genereert
Zorg je ervoor dat opportuniteiten effectief doorstromen naar de kantoren zodat zij hiermee aan de slag kunnen (vacatures invullen, uitzendkrachten plaatsen)
Stem je continu af met interne stakeholders (o.a. pricing, management) om tot gedragen oplossingen te komen
Bouw je duurzame relaties op met klanten, partners en beslissingsnemers
Vertegenwoordig je Start People op events en binnen je professioneel netwerk
Ook neem je verantwoordelijkheid voor:
De gestructureerde opvolging van je pipeline en commerciële activiteiten
Nauwkeurige administratie en rapportering
Opvolging na opstart van klanten, waarbij je een verbindende rol speelt tussen klant en kantoor
Als National Sales Manager ben je een commercieel sterke professional die begrijpt dat succesvolle sales binnen Start People draait om het creëren van opportuniteiten voor de kantoren en het samen realiseren van plaatsingen van uitzendkrachten.
Wij zoeken iemand die:
Beschikt over een bachelor- of masterdenkniveau
Ervaring heeft binnen de HR-sector of aantoonbaar sterke affiniteit met HR (dit is een vereiste)
Inzicht heeft in uitzend- en HR-processen en deze kan vertalen naar klanten
Vlot communiceert in het Nederlands en zich goed kan uitdrukken in het Frans (Engels is een plus)
Flexibel is en zich vlot verplaatst over heel Vlaanderen in een nationale rol
Op vlak van competenties:
Combineer je een commerciële “hunter”-mentaliteit met het vermogen om duurzame relaties op te bouwen
Open je deuren op basis van inhoud, vertrouwen en expertise, met als doel concrete business te creëren voor de kantoren
Werk je in nauwe samenwerking met de business en stem je je acties af met interne stakeholders
Begrijp je dat deze rol geen solistische salesfunctie is, maar een functie waarin samenwerking, afstemming en rapportering essentieel zijn
Neem je ownership over je pipeline en targets en werk je gestructureerd naar resultaten toe
Heb je affiniteit met cijfers, pricing en rendabiliteit
Daarnaast herken je jezelf in volgende eigenschappen:
Sterke communicatieve en luistervaardigheden
Diplomatisch en organisatiesensitief in een omgeving met meerdere stakeholders
Gestructureerd en administratief nauwkeurig
Veerkrachtig en positief ingesteld
Hands-on met een hoge betrokkenheid
Ben jij een teamplayer die samen met de kantoren resultaten behaalt, sterk inzet op opvolging na de deal en vertrouwen opbouwt via expertise en samenwerking? Dan ben jij wie we zoeken!
Sterke marketing gaat verder dan zichtbaarheid alleen. Het draait om het consequent vertalen van technische expertise naar duidelijke, overtuigende verhalen die internationaal resoneren bij klanten en partners. In deze rol krijgt marketing een directe impact op hoe complexe oplossingen begrepen en gekozen worden.
Je komt terecht in een industriële B2B-omgeving waar hoogtechnologische systemen worden ontwikkeld en wereldwijd ingezet binnen de voedingssector. De organisatie werkt met internationale marketingrichtlijnen en nauwe samenwerking tussen teams verspreid over verschillende regio's, met een sterke focus op merkconsistentie en inhoudelijke kwaliteit.
De functie combineert contentcreatie, visuele communicatie en projectcoördinatie. Je neemt een centrale rol op in het ontwikkelen van campagnes, beheren van assets en afstemmen met internationale stakeholders. Ideaal voor wie marketinginhoud en uitvoering wil verbinden in een technische en internationale context.
Marketing Officer - Functieomschrijving:
Je ontwikkelt marketingcampagnes en content die technische producten vertalen naar heldere, consistente communicatie over digitale en offline kanalen, in lijn met internationale merkstandaarden.
Je creëert en optimaliseert video- en visuele content, van opnames en montage tot grafische integratie, afgestemd op sales-, marketing- en trainingsdoeleinden.
Je coördineert internationale marketingprojecten en beheert digitale assets, waarbij je samenwerkt met verschillende teams en externe partners om projecten tijdig en kwalitatief af te leveren.
Marketing Officer - Profiel:
Je beschikt over een relevante marketing- of creatieve achtergrond en brengt ervaring mee in een B2B- of internationale context waar structuur en kwaliteit centraal staan.
Je beheerst design- en contenttools zoals Adobe Creative Suite en hebt affiniteit met video, digitale platformen en marketingprocessen.
Je communiceert professioneel in Engels en werkt planmatig en nauwkeurig samen met diverse stakeholders over verschillende regio's en disciplines heen.
Dit vooruitstrevende voedingsbedrijf zorgt er elke dag opnieuw voor dat horecaklanten en grootkeukens kunnen rekenen op verse topproducten. Meer dan 300 enthousiaste medewerkers zetten zich samen in om die kwaliteit te garanderen. Hier staat niet alleen de klant centraal: ook medewerkers krijgen volop kansen om te groeien dankzij regelmatige opleidingen en een sterke focus op welzijn en kwaliteit.
Ben jij een creatieve marketeer die graag campagnes bedenkt én zelf uitwerkt? In deze veelzijdige functie geef je mee vorm aan de marketing van een groeiend voedingsbedrijf. Je creëert content, werkt grafische ontwerpen uit en organiseert acties en events die écht het verschil maken
bouwt een krachtig 360° marketing- en communicatieplan dat het merk doet groeien
zet creatieve campagnes, acties en promoties op poten samen met interne en externe partners
creëert opvallende content voor social media, nieuwsbrieven, advertenties en de website
je organiseert verrassende acties en events of andere commerciële acties en zorgt ervoor dat alles , van communicatie tot promotiemateriaal, tot in de puntjes is uitgewerkt
je ontwikkelt affiches, POS-materiaal en andere winkelcommunicatie die klanten inspireert en perfect aansluit bij de huisstijl
van een eerste briefing tot een afgewerkte flyer, brochure of social post: jij vertaalt ideeën naar sterke marketingmaterialen
Dit breng jij mee:
een bachelor marketing (of gelijkwaardige ervaring) én een passie voor horeca
sterke grafische skills: InDesign en Photoshop zijn jouw vaste tools; Illustrator is mooi meegenomen
een stevige basis in digitale marketing: social content, websites, campagnes; SEO en advertising zijn een extra troef
talent voor communicatie: je schrijft vlot, denkt strategisch en hebt een neus voor de juiste tone of voice
een hands-on mentaliteit: je houdt overzicht, werkt zelfstandig en schakelt moeiteloos wanneer plannen veranderen
Teamleder Salg – Bygg ditt eget team og skap resultater
SALGSPARTNER AS
Norway
Er du en erfaren dørselger innen telecom som er klar for neste steg?
Vi er i sterk vekst og søker nå flere Teamledere til ulike steder i Norge. Dette er en unik mulighet for deg som ønsker mer ansvar, trives med å utvikle mennesker og motiveres av å bygge et vinnerteam.
Som Teamleder får du ansvaret for å lede og utvikle ditt eget salgsteam. Du vil være tett på den daglige driften, følge opp resultater, coache selgere og sikre at teamet har de beste forutsetningene for å lykkes i felt.
Arbeidsoppgaver
Lede og utvikle eget salgsteam
Følge opp teamets resultater og måloppnåelse
Coache og utvikle selgere i felt
Planlegge og koordinere salgsaktiviteter
Fordele leads og salgsområder
Bidra til rekruttering og onboarding av nye selgere
Gjennomføre oppfølging og medarbeidersamtaler
Sikre høy aktivitet, kvalitet og gode prestasjoner i teamet
Vi ser etter deg som
Har erfaring med dørsalg
Har erfaring fra telecom-bransjen
Har dokumenterte salgsresultater
Ønsker å ta mer ansvar og utvikle deg som leder
Er strukturert og målrettet
Motiveres av å skape resultater gjennom andre
Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Trives i et høyt tempo og tar initiativ
Hos oss får du
Muligheten til å bygge og utvikle ditt eget team
En sentral rolle i en bedrift i sterk vekst
Gode utviklingsmuligheter innen ledelse og salg
Konkurransedyktige betingelser
Et prestasjonsorientert og inkluderende arbeidsmiljø
Tett oppfølging og støtte fra ledelsen
Vi ser etter personer som ønsker å være med på en spennende vekstreise og som har ambisjoner om å skape sterke resultater sammen med sitt team.
Høres dette ut som deg?
Send inn din søknad i dag. Vi vurderer kandidater fortløpende.
Om arbeidsgiveren:
Vi er et selskap i sterk vekst innen telecom-bransjen og er en eksklusiv salgspartner for Telia. Gjennom dyktige selgere, sterke ledere og et tydelig fokus på kvalitet og resultater leverer vi salgstjenester over hele Norge.
Hos oss får du muligheten til å bli en del av en ambisiøs organisasjon med høyt tempo, korte beslutningsveier og gode utviklingsmuligheter. Vi investerer i våre medarbeidere og bygger en prestasjonskultur hvor innsats, utvikling og resultater blir belønnet. Med Telia i ryggen og en offensiv vekststrategi er målet vårt å etablere og utvikle sterke salgsteam over hele landet.
Als
Trade Marketeer ben jij de verbindende schakel tussen marketing en sales. Je draagt actief bij aan de versterking van het merk Christeyns, en je vertaalt strategie naar concrete acties met zichtbare impact in de markt.
Je staat in voor de operationele uitvoering van marketing- en communicatie-initiatieven binnen de divisie Professional Hygiene en werkt nauw samen met sales, het centrale marketingteam en externe partners.
Jouw functie:
Versterken van het merk Christeyns in lijn met de strategie en corporate identity richtlijnen.
Opzetten en uitvoeren van marketingcampagnes gericht op leadgeneratie en salesondersteuning.
Ontwikkelen van ondersteunend marketingmateriaal zoals brochures, e-mailings, presentaties, POS-materiaal en klantgerichte communicatie.
Beheer van online advertenties (samen met de Corporate Performance Marketeer) op Google, Facebook, LinkedIn: opzetten, opvolgen en optimaliseren van betaalde campagnes met focus op resultaat.
Optimalisatie van de website (samen met de Corporate Performance Marketeer) met aandacht voor SEO, conversie en dashboards voor monitoring.
Analyseren van resultaten en bijsturen van strategieën om maximale impact te behalen.
Kwalificeren en opvolgen van marketing leads, in nauwe samenwerking met het salesteam.
Organisatie van events, productlanceringen, klantendagen en aanwezigheid op (inter)nationale vakbeurzen.
Rapporteren aan de Corporate Marketing Manager, met wie je actief samenwerkt aan continue verbetering van marketingaanpak en -resultaten.
Jouw profiel:
Bachelor of Master in marketing, communicatie of commerciële richting.
Minimaal 5 jaar ervaring in B2B marketing of trade marketing.
Ervaring met CRM- en marketing automationtools (zoals HubSpot, Salesforce of vergelijkbaar).
Kennis van advertentieplatformen (Google Ads, LinkedIn, Facebook/Meta) is een plus.
Commerciële feeling en een proactieve, resultaatgerichte houding.
Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
Vloeiend in Nederlands en Engels; kennis van Frans is een plus.
Affiniteit met professionele hygiëne, reiniging of B2B-distributie is een troef.
Strategische motor achter groei, merkpositie en commerciële impact binnen Roularta Advertising. In deze functie werk je overkoepelend voor België (kantoor Roeselare & Evere) en Nederland (kantoor Amsterdam).
Dream it. Build it. Grow it. Zet jouw strategisch marketingbrein in om Roularta Advertising te positioneren als dé toonaangevende, data-gedreven mediapartner in België en Nederland.
Strategie met impact Je ontwikkelt en implementeert een geïntegreerde B2B marketingstrategie die rechtstreeks bijdraagt aan commerciële groei, merkpositionering en het benutten van nieuwe markt- en groeikansen.
Coördinatie & groei Je stuurt de volledige go-to-market aanpak aan (campagnes, content, social media, research en events) en zorgt voor een consistente, krachtige branding over alle kanalen heen, met maximale impact en ROI.
Leiderschap & partnership Je leidt een multidisciplinair team en fungeert als strategische sparringpartner voor sales en leadership, waarbij je marketing vertaalt naar concrete businessresultaten en duurzame partnerships.
Strategisch denker Je hebt minstens 8–10 jaar ervaring in B2B marketing (bij voorkeur binnen media of advertising) en combineert visie met een sterke kennis van het Belgische medialandschap.
Data-gedreven leider Je hebt ervaring met CRM, research en data-driven marketing en weet inzichten te vertalen naar concrete commerciële opportuniteiten en sterke storytelling.
Impactvolle verbinder Je bent een inspirerende people manager en sterke stakeholdermanager met uitstekende communicatieve skills (NL + goede kennis FR en ENG), die teams en partners weet te mobiliseren rond één duidelijke ambitie.
Bij Meat&More gaan we samen voor zorgeloze maaltijden, elke dag opnieuw. Dat kunnen we alleen waarmaken dankzij onze 1.600 toppers van medewerkers. En bij Meat&More telt elke medewerker, van IT'er tot productiemedewerker tot beenhouwer. Onze klanten bedienen van zorgeloze maaltijden doen we samen.
Onze divisie Marketing & Communicatie maakt mee het verschil en heeft daarbij grote ambities: we willen groeien in aantal winkels en assortiment, én tegelijk ook de klantentevredenheid blijven verbeteren. Dat doen we met inspirerende campagnes, een gevarieerd assortiment met aantrekkelijke prijzen en sterke promoties en een winkelbeleving die klanten echt waarderen. Help jij onze ambities waarmaken?
De job van een retailmarketing coördinator Als retailmarketing coördinator zorg je ervoor dat onze promoties en marketingcampagnes op een consistente en aantrekkelijke manier bij onze klanten terechtkomen. Van onze huis-aan-huisfolders tot de marketingaanpak bij winkelopeningen van Buurtslagers en Bon'Ap: jij bewaakt het overzicht en zorgt ervoor dat alles naadloos op elkaar aansluit.
Prijs- en promotiecommunicatie Onze promoties zijn een belangrijk onderdeel van onze klantbeleving. Jij zorgt ervoor dat elke campagne correct, aantrekkelijk en tijdig wordt uitgerold.
Je zorgt ervoor dat klanten overal dezelfde prijs-en promocommunicatie ontvangen: online, in de folder en in de winkel.
Je coördineert de volledige productie van onze huis-aan-huisfolders: van briefing en planning tot opmaak en bedeling.
Je verzamelt alle nodige informatie en vertaalt die naar duidelijke briefings voor onze grafische vormgevers.
Je waakt erover dat prijsinformatie, promoties en marketingboodschappen correct en aantrekkelijk worden verwerkt volgens onze huisstijl.
Je zorgt voor heldere communicatie naar de winkelteams zodat campagnes foutloos worden uitgevoerd.
Marketingcampagnes voor winkelopeningen
Bij de opening van een nieuw Bon'Ap- of Buurtslagers-verkooppunt ben jij het eerste marketingaanspreekpunt.
Je coördineert de volledige openingscampagne, van folder tot instore communicatie.
Je stemt af met interne en externe partners om alles vlot te laten verlopen.
Je zorgt voor lokale zichtbaarheid en impact vanaf de eerste dag.
Je bewaakt de samenhang tussen alle marketingacties rond de opening.
Hierin herken je jezelf
Je hebt een bachelor- of masterdiploma en een eerste ervaring in marketing, zoals product- of trademarketing, bij voorkeur in de voedingssector.
Je denkt klantgericht en hebt voeling met retail en promoties.
Je werkt gestructureerd en bewaart het overzicht, ook onder tijdsdruk.
Je verwerkt informatie correct en houdt oog voor detail.
Je stemt vlot af met verschillende stakeholders.
Je neemt initiatief en pakt uitdagingen praktisch aan.
Je schakelt makkelijk tussen verschillende projecten.
Je hebt een sterke kennis van Excel.
Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans.
Voor Food&I zijn we op zoek naar een ervaren sales professional met een passie voor food.
Als Sales Manager ben je verantwoordelijk voor het volledige commerciële traject: van het eerste klantencontact en de grondige behoefteanalyse tot het succesvol afsluiten van deals en de opvolging van een vlotte opstart bij de klant.
Taken:
Je bent verantwoordelijk voor het volledige commerciële traject, van klantenbezoeken en behoefteanalyse tot het uitwerken, berekenen en uitschrijven van overtuigende (winnende) offertes voor klanten en prospecten in verschillende domeinen.
Je focust op acquisitie: je bouwt actief een sterk netwerk uit en spot commerciële opportuniteiten. Met gerichte gesprekken overtuig je klanten van de meerwaarde van Food&I. Je verkoopt een totaalconcept en vertaalt de behoeften van de klant naar een concreet voorstel.
Tot slot werk je nauw samen met het sales-, en operationele team om een optimale klantenservice te garanderen.
Je hebt ruime ervaring in B2B sales
Je hebt ervaring met aanbestedingen (tenders) en complexe salestrajecten
Ervaring binnen bedrijfscatering is een sterke troef
Je schakelt moeiteloos tussen verschillende stakeholders en bent een sterke gesprekspartner
Je combineert een strategische mindset met een hands-on aanpak
Je neemt ownership en beheert je dossiers van A tot Z
Je spreekt vlot Nederlands en Frans
Je bent bereid om je te verplaatsen binnen heel België.
Wij hechten veel belang aan transparantie en eerlijkheid binnen ons verloningsbeleid.
Naast het basisloon voorzien wij ook in extralegale die bijdragen aan een aantrekkelijk totaalpakket. Wij evalueren lonen regelmatig om ervoor te zorgen dat ze marktconform en competitief blijven.
Tijdens het sollicitatieproces lichten wij graag toe hoe het loonpakket concreet wordt samengesteld en welke groeimogelijkheden er zijn. Heb je vragen over het loon of de voordelen? Aarzel dan niet om deze te stellen open communicatie vinden wij essentieel.