Numéro 1 Français de la livraison express (B2B et B2C) et incontournable sur tous les marchés de la livraison de colis jusqu'à 30 kg (dont Hors domicile, alimentaire et santé) en France et vers 230 pays et territoires dans le monde. Chronopost a pour mission de faire du transport un levier de développement pour tous ses clients expéditeurs et de fournir une expérience qualitative à ses clients destinataires.Pour remplir cette mission, Chronopost, élue Marque Préférée des Français depuis dans la catégorie livraison Express, bénéficie du savoir-faire et de l'engagement de collaborateurs et de partenaires. Sa stratégie d'innovation, s'appuyant sur les meilleures technologies, lui permet de s'adapter en permanence aux nouveaux besoins clients et aux enjeux liés à la transition environnementale. Chronopost vise le Zéro Émission Nette à .Chronopost a distribué 297 millions de colis en et dispose d'un réseau de points de proximité en France (agences Chronopost, bureaux de poste, relais et consignes Pickup). Chronopost est membre du réseau Geopost, filiale du Groupe La Poste et leader européen de la livraison de colis et de solutions pour le e-commerce.Chronopost favorise la diversité et l'inclusion professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. F/H - Pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur Responsable Exploitation H/F sur notre site d'Amiens! Votre challenge :Dans le cadre des objectifs de productivité, de coût et qualité définis par le Chef d'agence, vous garantissez le bon déroulement des opérations de traitement, collecte et distribution en contribuant au développement des collaborateurs placés directement sous votre responsabilité et au développement du site.A ce titre vos missions sont les suivantes :Assurer l'exécution de la prestation vendue aux clients dans le respect des normes de productivité, de coût et de qualité requisVous gérez l'interface avec la sous-traitance (gestion des besoins, des imprévus, négociation et contact avec les prestataires...).Vous vous assurez que les directives sûreté sont appliquées.Vous vous assurez du respect de la législation en matière de droit du travail et du transport. ManagementGarantir l'excellence opérationnelle à travers la montée en compétences (entretien, audit de poste, flash qualité)Animation quotidienne des équipes sur la performance et les objectifs fixés (rituels d'équipe, briefs, flash sécurité)Animer le Lean management au quotidien dans l'organisation de l'agence (5S, Management visuel, audit, Gemba walk, brief etc...)Contribuer au développement du siteVous mettez en oeuvre la conduite du changement.Vous déployez des solutions innovantes déclinées par l'entreprise.Vous développez les bonnes pratiques organisationnelles.

En tant que vendeur.euse de magasin et sous la supervision du directeur.rice de magasin, ta mission consistera à favoriser le développement du chiffre d'affaires de ce point de vente. Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes: Fournir un accueil personnalisé et chaleureux Etre attentif aux besoins du client , le conseiller et assurer sa fidélisation Contribuer à la gestion des stocks magasinParticiper à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Moirans (38 - Isère) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Moirans - Une rémunération évolutive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1870€ bruts - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et la majorité des jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 39 magasins en France.

Nous recrutons un(e) PLAQUISTE N3P1-N3P2 H/FVos missions :Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour principales missions de : Préparer le chantier et les supports avant intervention. Installer les rails, montants et ossatures métalliques. Poser les plaques de plâtre (BA13, plaques techniques, coupe-feu, hydrofugesbr />Réaliser les cloisons, doublages, plafonds suspendus et faux plafonds. Effectuer les travaux d'isolation thermique et acoustique. Vérifier l'aplomb, le niveau et la qualité des ouvrages réalisés. Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail. Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur les chantier

Nous recherchons pour de nos clients sur le secteur de Lons un Tourneur POLYVALENT H/FVos missions : Réaliser des opérations de tournage sur machines conventionUsiner des pièces Inox et Alu techniques avec précision.Contrôler la conformité des pièces fabriquées.Réalisation de collage de feutre sur pièce Découpage et assemblage de feutre

Nous recherchons pour de nos clients sur le secteur de Ogeu les bains un Soudeur TIG LASER H/FVos missions : Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez en charge de :Préparer, organiser et maintenir en état votre poste de travail et son environnement.Lire et interpréter les plans, schémas et dessins techniques. Préparer, ajuster et assembler les pièces à l'aide d'outils à main avant soudure.Sélectionner les outillages et consommables adaptés aux opérations à réaliser. Réaliser des soudures au laser sur différents métaux (acier, inox, aluminium), principalement sur des pièces de tôlerie et des profilés.Effectuer le contrôle visuel des soudures et garantir leur conformité. Réaliser les retouches et opérations de finition lorsque cela est nécessaire.Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité en vigueur dans l'atelier.

Vous portez des actions qui contribuent à l'amélioration du Système de Management sur le périmètre géographique concerné , et notamment :- le soutien sur l'animation de la prévention - le suivi prévention (indicateurs, suivi des habilitations, revue de portefeuilles avec les manageurs...)- la mise en oeuvre d'actions de sensibilisation sur les risques professionnels et les mesures de prévention auprès des managers et des équipes.- la réalisation d'analyses d'accidents- la réalisation de visites terrain et l'accompagnement des manageurs

Description du poste :Nous recherchons pour l'un de nos clients un Cariste CACES 3 H/F.Au sein d'un site logistique, vos principales missions seront :Conduite de chariot élévateur CACES 3Chargement et déchargement de camionsDéplacement, stockage et approvisionnement des marchandisesManutention de produits en complément de la conduiteOrganisation et rangement de la zone de stockageRespect des consignes de sécurité et des procédures internesLe poste s'effectue en extérieur sous hangar, avec une exposition aux conditions climatiques.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Venez rencontrer cet employeur au Forum Transvalléen le jeudi 8 octobre 2026 de 9h à 13h à la salle des sports place du téléphérique 65170 St Lary Soulan. Inscrivez-vous sur le site https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/724354/le-forum-de-st-lary-soulan-votre-passerelle-vers-l-emploi-en-montagne-saint-lary-soulan Nous recherchons pour notre saison d'hiver du 20 décembre 2026 au 30 mars 2027 : un AGENT DE COLLECTIVITE (H/F) pour effectuer le service, la plonge et le ménage des parties communes et des sanitaires. Une première saison sur ce poste est demandée. Possibilité de logement au départ en dépannage mais pas pour sur toute la durée de la saison.

Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association œuvre depuis sa création pour répondre à l'évolution des besoins dans ses secteurs sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Nos établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : L'EAM Orcet est un établissement médico-social situé dans l'Ain, en région Auvergne Rhône-Alpes, au cœur du Plateau d'Hauteville. Il propose 54 places d'accueil, réparties comme suit : 44 places pour des personnes présentant un handicap psychique, un syndrome de Korsakoff ou des séquelles de lésions cérébrales. 10 places dédiées à l'unité de répit. L'établissement porte une dynamique d'accompagnement individualisé et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire engagée, bienveillante et investie dans la qualité de vie des usagers. Missions principales : En lien avec l'équipe soignante, éducative et médicale, vous participez activement à l'accompagnement global des usagers. À ce titre, vos missions incluent (liste non exhaustive) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'établissement, * Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, * Assurer des actes de soins en collaboration avec l'infirmier(ère), * Veiller à l'application des protocoles d'hygiène individuels et collectifs, * Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs capacités, * Réaliser les soins d'hygiène corporelle dans le respect de la dignité et de l'autonomie de chacun. Profil recherché : * Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis, * Débutants acceptés. * Maîtrise de l'outil informatique, * Permis B exigé. Conditions : * Rémunération de 26757€ à 34785€ brut/an selon profil et expérience (Convention Collective 51 - FEHAP) - (Prime Ségur 238 € brut/mois comprise et Ségur 2 selon ancienneté) * + Diverses primes selon conditions (PCCP (5%), Internat, Cooptation, Prime décentralisée (5%), * + Prime de bienvenue d'un montant de 3000€ brut* * + Avantages CSE, * + Possibilité de 3 mois de logement selon disponibilité. *voir condition de versement Regardez vite notre nouveau webdoc : https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue